想了解新媒体短视频直播领域的朋友们看过来 小仙狐办公环境舒适（超1000平高端写字楼），地理位置优越（地铁附近），团队氛围融洽（95后00后为主），坐拥合肥本地优质艺人资源，主管和同事都很友善，团队协作简单直接，不搞小圈子，不排挤新人，无隐形套路，只要你对新媒体行业充满热情，欢迎加入小仙狐！ 在这里你将参与并实践： 1、艺人招募 2、艺人孵化与培养 3、线上及线下运营管理 应聘要求： 不怯场不怯场不怯场，表达清晰表达清晰表达清晰 欢迎零基础新人，欢迎零基础新人，欢迎零基础新人 工作时间： 13:00-22:00 每周六或周日轮休一天 享受法定节假日及年假 适合习惯晚起的你，告别早高峰！ 福利待遇： 月薪4K起，定期团建聚餐，绩效奖金、提成激励、年终奖励，入职即安排培训，缴纳五险…

-职责范围： √短视频创意脚本撰写 √拍摄现场执行与后期剪辑输出 √多平台内容分发及数据跟踪分析 √用户评论互动与基础投诉响应 -技能要求： 具备PR/AE操作能力、了解主流平台推荐机制、掌握基础PS技能、具备良好沟通协调能力 -薪资参考：5-7K 具备以下专业能力者优先考虑： -短视频编导：独立完成创意构思、分镜绘制及实拍指导 -影视后期师：熟练进行视频精剪、特效合成，精通达芬奇调色流程 -新媒体运营：擅长多账号协同运营，具备Dou+投放实操经验 -客服专员：专注用户问题处理，具备社群维护与运营能力 -适用场景：适用于日更3条及以上内容的MCN机构或品牌电商内容团队

自媒体专员，无需经验，要求十八岁以上 性格开朗活泼勇于尝试各种风格拍摄 薪资3000-30000，人不同，际遇不同，所得收益不同 以公司为媒介载体，所赚所得所学皆为你所有 #负责自媒体文案创作与编辑 #能独立完成文章撰写，整理和配图 #协同团队完成公司品牌内容建设与合作对接 #负责运营自媒体账号 #拍摄并发布公司相关内容 #有人评论及时回复引导 #会PS/剪映懂数据分析，有涨粉或转化案例 #执行力强，善于沟通，具备团队协作能力 #福利管吃管住，团队季度旅游，带薪假期

【工作内容】 通过某抖、某红及主流汽车平台进行客户引流，对接销售完成转化，销售成单后可参与奖金分配。全程有人指导，适合新手、宝妈等群体 【薪资待遇】 无责任底薪+500元/单奖励，月收入综合5-7k 【休假福利】 每月休息4-6天，每周提供下午茶，每月组织多样化团建活动，注重员工成长与能力提升，携手快乐赚钱！！

1.负责新媒体平台的日常运营，熟练掌握抖音、快手、微信、微博等主流社交渠道，通过内容输出实现产品的宣传推广与营销转化； 2.配合品牌发展需求，参与策划具有传播力和影响力的话题、内容及线上活动，提升用户互动率与品牌曝光度； 3.思维灵活，具备快速响应热点的能力，能结合时事动态进行创意策划，推动内容高效传播； 4.定期分析活动数据与传播效果，评估新媒体运营成效，并根据反馈及时优化调整策略； 5.根据项目需要，阶段性主导或参与直播执行工作。 ***本岗位可年底协商入职事宜，完成签约及相关手续办理，计划于年后正式上岗。

岗位职责： 1.负责新媒体账号从0到1的搭建与日常运营，涵盖小红书、抖音等主流短视频平台的内容创作与发布； 2.熟悉各新媒体平台的推荐机制与运营逻辑，助力短视频内容实现高效引流； 3.挖掘并追踪网络热点，结合平台特性策划短视频内容；提炼税务筹划核心卖点，独立撰写视频脚本，并统筹拍摄进度、人员安排及道具准备等工作； 4.研究目标用户偏好，主动与粉丝互动交流，提升账号粉丝数量与互动热度； 5.负责粉丝侧潜在线索的识别与归集； 6.及时回复私信咨询，增强用户粘性与活跃度，逐步构建精准粉丝数据池； 7.进行账号运营数据监测、复盘总结与策略优化，定期输出数据分析报告。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.性别不限，年龄30岁以下； 3.具备一年以上短视频拍摄及运营实操经验，熟练掌握视频剪辑技能，具备较强的组织协调、内容策划与创意能力； 4.性格外向，乐观积极，具备良好的口头表达能力与基础文案写作能力； 5.熟练运用单反设备进行拍摄，精通Pr、AE、剪映等视频剪辑及后期制作软件； 6.热爱短视频行业，具备优秀的团队协作精神，富有创造力与理解力； 7.熟练操作各类常用办公软件，擅长PPT制作及数据整理分析工作。

职位亮点（企业有上市规划）: 1:寻找志同道合、目标一致的企业合伙人 2:享受企业利润分红+超额利润分红 3:经三年考核可转为注册股东 4:全程参与战略决策，共享企业发展红利 候选人画像: 1:具备创业者心态，具有经营者思维 2:有带领团队从100到N落地的成功案例 3:接受"底薪+高分红”的合伙人薪酬结构 1、抖音本地生活平台运营: 熟悉抖音本地生活平台运营逻辑，以产品转化、业绩增收为核心，通过流量/内容/用户等方面的运营，制定抖音本地生活营销方案，并不断完善抖音运营体系; 2、抖音本地生活项目运营: 根据品牌战略发展规划，通过平台IP/直播/短视频/达播等资源整合，策划线上平台营销项目并推动落地，对项目结果负责，并持续优化迭代; 3、抖音门店区域赋能: 不断完善运营SOP，针对区域门店开展系统化培训;结合平台资源，实施区域弱店帮扶;通过总结、复盘、迭代，不断提升区域线上运营能力; 4、数据分析: 建立抖音本地生活交易/流量/产品转化等数据追踪机制，提升平台数据成效; 5、核心实战经验： 具备抖音账号从0到1全周期孵化经验，需提供账号后台数据（含粉丝增长、播放量、转化率等核心指标截图），证明从定位策划、内容运营到流量变现的完整操盘能力； 拥有门店抖音自运营矩阵（短视频+直播）0-1搭建案例，需详细说明矩阵搭建策略（如账号定位分工、内容体系规划、流量协同机制），并附案例数据（如矩阵总粉丝量、单场直播GMV、爆款视频曝光及GMV等）及运营复盘报告。 任职要求: 1、*****，本科及以上学历，3年以上连锁品牌本地生活抖音运营经验； 2、需提供所运营的账号数据及相关门店抖音自运营矩阵搭建案例。 2、具备线上/线下平台渠道活动策划运营经验，成熟优秀的渠道市场策略规划能力; 3、熟悉抖音本地生活板块运营，可快速拿到结果; 4、对业务有优秀的洞察和理解能力，理解用户与市场的需求; 5、具备出色的整合营销能力及数据分析能力，拥有独立的策划营销能力，出色的表达、沟通、组织协调和策划能力，较强的适应性和抗压能力，善于跨部门推动项目进度。 岗位福利： 激励奖金：您的努力会获得更多回报：月度奖金（年均2.5薪）+季度/年度奖金（年均2-4薪），随着司龄增长还将享受最高500元/月的工龄津贴。 工龄工资：满1年享100元/月，满2年300元/月，满3年500元/月 节日关怀：春节、中秋等传统节日礼品，传递公司温暖； 健康保障：年度全员体检，关注员工身心健康； 团队活动：每年1-2次团建活动，增强团队凝聚力； 员工关怀：每月生日会+不定期下午茶、零食补给，放松工作氛围；

岗位职责： 1、负责直播活动的策划与落地执行，保障直播内容的高品质与观众吸引力；通过复盘直播数据，结合用户反馈优化直播方案与运营策略。 2、市场商机挖掘：依托新媒体渠道开展招商推广，获取潜在客户资源，并推动有效转化，助力业绩增长。 3、内容规划与产出：主导内容方向制定，独立完成图文、短视频等内容的撰写、剪辑与发布，提升内容对目标用户的吸引力。 4、社交平台运维：负责企业社交媒体账号的日常运营，包括内容更新、评论回复、私信处理及粉丝互动，增强用户粘性与活跃度。 5、数据追踪与评估：监控并分析新媒体平台关键数据，评估传播效果与用户行为，据此优化内容布局与整体运营策略。 6、线上营销活动执行：策划并落地各类流量型线上活动，如限时优惠、互动抽奖等，提升品牌知名度与用户参与热情。 7、社群建设与维护：配合招商团队搭建并运营用户社群，引导社群互动，收集用户意见，持续提升用户体验与品牌忠诚度。 8、行业洞察与创新探索：持续关注新媒体领域动态，积极探索新兴运营模式与内容形态，保持公司在行业中的竞争力。 任职要求： 1、大专及以上学历，广告、传媒、市场营销等相关专业优先，具备3-5年相关工作经验；精通主流视频剪辑工具，具有清晰的剪辑思维与图像处理能力。 2、熟悉抖音、视频号、微信、小红书等社交平台玩法，掌握网络化表达方式及社交媒体推广技巧。 3、了解即时新零售业态，对热点事件反应迅速，思维活跃，创意丰富，具备良好的沟通协调能力。 4、具备较强的审美素养，文字功底扎实，逻辑清晰，表达精准，文风能契合品牌定位与调性。 5、互联网敏感度高，性格开朗，思维敏捷，信息整合能力强，外向型人格优先，乐于分享日常生活。 薪资福利： 1、薪酬结构：基础薪资（高于行业均值）+绩效激励，收入与个人表现直接挂钩，多劳多得，上不封顶。 2、人才补贴政策：毕业两年内取得专科及以上学历者，可享3000元一次性就业补贴；3年内每年可申领合肥市人才住房租赁补贴：本科1.5W，硕士2W，博士3.6W（以政府实际政策为准）。 3、基础保障：实行单双休制度，工作时间早九晚六，依法缴纳五险，为员工提供稳定的工作环境与生活支持。 4、带薪休假：享有国家法定节假日、带薪年假及节日长假，确保工作与生活的平衡。

工作内容：负责视频剪辑、视频发布及账号线上运营 岗位职责： 1.负责策划、制作并发布多种形式的新媒体内容，如文章、短视频、图集等。 2.负责新媒体平台的日常管理与维护，保障数据表现稳定良好。 3.汇总整理产品相关资讯与资料，为内容产出提供素材支持。 4.筛选并整合行业优质内容，在新媒体渠道进行分享传播。 5.提升用户互动频率，增强粉丝粘性，助力品牌线上推广。 任职要求： 1.具备出色的内容撰写与编辑能力。 2.熟悉主流新媒体平台的运作机制及用户习惯。 3.有较强的信息搜集与归纳能力，能高效运用行业资源。 4.具备良好的沟通技巧和协作意识，可与团队顺畅配合。 5.能依据项目目标，规划并落实新媒体推广方案。 6.有家装领域经验者优先考虑

一:工作内容 简单的抖音素材分享和管理管理很简单很基础素材都是我们提供二:工作时间和地点时间自由，线上手机居家薪资2000-5000详细请咨询

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合肥市长丰县招水电、电焊、气割、行车工、铲车/装载机司机

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1.负责小红书代运营 2.客户回复统计运营

职位描述： 1、负责短视频内容创作（主要面向抖音、视频号等平台），涵盖选题策划、编剧、脚本撰写、拍摄执行及剪辑成片全流程； 2、能独立完成短视频的创意构思，输出完整的剧本与分镜头脚本； 3、参与前期拍摄，把控现场的布景、光线、氛围及声音效果； 4、具备优秀审美能力，思维活跃，富有创意，行动力强 要求： 1、理解个人品牌塑造的核心逻辑，具备策划并推动热点话题的能力 2、熟悉平台运营机制，具备网络敏感度与流量意识 3、掌握主流短视频平台的内容规则，拥有扎实的内容策划功底； 4、热爱短视频创作，具备出色的创意思维与落地执行能力； 5、可独立承担短视频从拍摄到后期制作的全部环节； 6、接受外出拍摄任务，能适应occasional出差安排

新媒体运营，抖音，快手，日常运营，负责微信视频号，抖音快手平台推送，剪辑视频

岗位职责： 1.负责公司新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度与用户粘性 2.结合中港物流行业特点，挖掘业务亮点，制作具有传播性的图文、短视频内容，突出通关服务、特殊运输等核心优势 3.策划并执行线上推广活动，联动跨境物流、代报关、一件等业务模块，实现客户引流与转化 4.跟踪分析运营数据，优化内容策略，定期输出运营报告，提升账号粉丝量与互动率 5.关注行业热点与竞品动态，及时调整运营方向，保持公司在物流领域的新媒体影响力 任职要求： 1.大专及以上学历，新闻传播、市场营销、电子商务等相关专业优先，有物流行业经验者更佳 2.1-3年新媒体运营经验，熟悉短视频平台算法与内容逻辑，具备独立运营账号能力 3.具备良好的文案撰写与视频脚本创作能力，能熟练使用剪辑软件完成基础视频制作 4.思维活跃，网感强，对热点敏感，具备较强的学习能力与执行力 5.工作地点位于深圳宝安国际机场附近，需适应快节奏工作环境

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-30 岗位职责: 1.参与社交媒体内容的策划、发布执行及互动推广工作； 2.关注社交平台最新动态，为运营方向提供趋势支持； 3.开展市场调研，调整内容策略以提升用户吸引力； 4.配合团队完成运营数据整理、分析报告及优化建议； 5.负责日常运营事务，包括社群管理与用户沟通维护。 任职要求： 1.热爱社交媒体运营，具备基础的数据解读能力； 2.学习意识强，适应变化，能在高效环境中持续进步； 3.工作主动负责，可自主推进各项运营任务； 4.具备良好协作态度，善于与团队成员沟通配合。

我们是抖音平台！招线上主播，音频主播聊天唱歌（不露脸）居家办公！ 职位描述： 1.直播时间：兼职3小时一连播。 2.年龄：18-40岁（男女皆可）。 3.本工作无任何报名费、入会费、保证金、违约金等完全免费。 4.不需要去公司。在家、在宿舍做都可以。 5.抖音平台绿色健康流量大人气足公司扶持。 6.语音厅上播无需露脸无需颜值上播环境不要嘈杂。 7.适合待业者、学生、宝妈、宝爸、客服销售、工人、自由职业、文职、主持等。 8.入职有师傅线上带入门，不需要去公司，不收取任何费用。小白也可上岗没有礼物不用担心，提供新人保底。 9设备：手机或者电脑加声卡就行，二者有其一就行（前期可手机+有线耳麦）。

语音厅不露脸主播，男女皆可，18-35岁，会使用手机和电脑，会说话

岗位职责： 1、负责直播前的设备调试、灯光布置、产品排序及直播脚本核对等各项筹备工作，保障直播顺利开展； 2、直播过程中协助主播进行产品介绍与展示，配合推动成交，活跃直播间气氛； 3、对直播间的销售业绩及投入产出比负责，分析各场次数据波动原因，及时调整直播策略，优化直播执行方案； 4、对接抖音店铺产品信息，完成日常直播商品链接的编辑、上架与下架操作。 任职要求： 1、大专及以上学历 2、思维敏捷，反应迅速，表达清晰，具备良好的应变能力、语言表达与沟通技巧，说话亲切自然

公司自2018年起专注团播领域，团队运营成熟，入职即分配资源，有经验者薪资待遇可面议，合同最短三个月起签，不设强制绑定，主播无干系可随时离职 月结保底10000元，支持签订正式合同，可接受实习，收入可提前预支 配备优质摄影团队，专业化妆师及造型师全程免费服务，无需个人承担任何费用！ 每日免费开设舞蹈课程，教授多种风格舞蹈，师资均为业内专业舞蹈导师！ 工作时长：6小时/天 直播平台：抖音、TK 年龄要求：16至28周岁 岗位要求：形象气质佳，性格活泼开朗，具备才艺者优先考虑 工作职责：在直播平台与粉丝互动交流，展示个人才艺 需配合主持人与其他主播协同完成联合直播任务 福利待遇：提供免费单人公寓住宿 公司重点孵化培养网红艺人，有发展意向者欢迎详询！

岗位福利： 1、公司提供高流量推荐位 2、免费提供系统化培训，一对一指导教学，确保掌握技能，培训期间享受薪资 3、配备专业运营团队进行直播全程辅导，专属场控协助直播间互动与秩序维护 4、新入职主播可申请新人扶持计划，享受保底薪资保障，额度为8000至12000元 5、每月设有绩效奖金，表现优异者可定期获得额外激励 岗位要求： 1、需保证稳定开播，公司不以任何形式收取费用，严禁低俗及不当内容传播 2、无需相关经验，入职后将安排正规带薪培训，直播操作简单易上手，通常3-5天即可熟练，工作强度适中，收入与付出成正比，月收入过万有机会实现 3、形象端正，无严格颜值与才艺门槛 4、年龄在18至30周岁之间 5、直播时需化淡妆出镜，公司配备专业化妆人员提供支持 6、薪酬结构：8000-12000元底薪+提成+奖励+福利，总收入上不封顶 工作时间： 每日直播6小时，时段灵活自主安排，每月享有4天调休 只要你有意愿加入这个行业，欢迎随时联系！

最舒适的直播公司： 我们拥有六家分支机构，主要业务涵盖抖音直播、微信视频号及小红书平台运营。 公司为正规传媒类企业，团队规模在50至100人之间。 【招募时段】上午9:30至下午6:30 【直播形式】娱乐团体播或个人播 【工作时长】每日6小时，薪资可提前预支，提供住宿支持 【薪酬福利】综合月收入8000-12000元，培训期间日薪100元/天，入职不收取任何费用 【住宿安排】免费提供单人房间，水电费用需自行承担 【岗位职责】参与游戏互动、日常聊天，公司统一提供演出服装 【任职要求】年龄18-28岁，性格外向热情，具备良好沟通能力；擅长唱歌、跳舞或其他才艺者优先录用 【工作地点】瑶海区东兴城

岗位职责： 1.统筹直播项目的全流程策划与落地执行，保障直播内容品质及效果符合品牌发展需求； 2.联动内外部资源，完善直播环节设计，优化流程细节，增强用户参与感与互动表现； 3.基于直播数据进行深度分析，动态调整运营策略，提升观看人数、转化效率等核心指标； 4.实时跟进直播技术支持情况，排查并解决技术异常，确保播出过程稳定流畅； 5.定期开展直播复盘工作，提炼有效经验，制定优化措施并推动落地执行。 任职要求： 1.拥有扎实的直播运营管理背景，熟知主流直播机制及用户互动特点； 2.具备较强的数据解读能力，能通过数据反馈指导策略迭代与优化； 3.擅长跨团队沟通协作，具备高效推进项目执行的组织能力； 4.思维活跃，关注直播领域新技术与发展趋势，具备快速落地应用的能力； 5.承压能力强，适应高强度工作节奏，可接受弹性工作安排。

代表公司出席公关活动；协助总经理出差公司分公司；大客户维护公关

文职岗、轻松好上手，不加班、不外出!!!坐办公室 岗位福利: 1.无责底薪：4000+提成 2.月收入7k+，上不封顶 3.缴纳五险,签订正式劳动合同 4.月休4~5天,法定全休,超长带薪年假 上班时间:早九晚六，月休4~5天，固定周天休息，纯办公室办公，不需要外出。 公司福利:法定节假日、五险、团建活动、下午茶零食水果节日福利样样俱全 岗位职责： 1.负责小红书，抖音等新媒体账户运营，回复私信并推送精准客户 2.可接受应届生，小白也可以简单上手，认真负责