【岗位职责】 1. 负责电池装配生产线的日常组织与人员调度 2. 监督装配流程执行，确保作业规范与产品质量 3. 协调班组成员高效完成生产任务 【岗位要求】 学历要求：中专及以上学历，机械、电气或生产管理相关专业。 工作经验：三年以上圆柱电池装配工序工作经验，其中一年以上组长或带班经验。 专业技能： 1. 熟悉从卷绕到注液各工序的岗位操作及设备维护； 2. 具备一定员工管理能力和水平，能合理安排生产任务、调配人员； 3. 能组织班组进行日常生产质量检查与异常处理； 4. 熟悉生产报表填写及数据统计分析。 其他要求：具备良好的沟通协调能力和团队管理能力，能适应车间工作环境。

岗位职责: 1. 负责生产线的日常运营协调，保障生产流程稳定高效推进。 2. 监控生产环节的质量控制标准，确保产品满足公司及行业规范要求。 3. 持续改进生产工艺，提升产线效率与产品品质。 4. 组织开展团队技能培养，增强员工专业能力与作业效能。 5. 与市场部门保持协同，确保生产安排紧跟市场需求变化。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调与团队引领能力，能推动团队完成既定目标。 2. 具有较强的逻辑分析与问题应对能力，可快速解决生产中出现的异常情况。 3. 拥有良好的沟通技巧，能与团队成员及其他职能部门顺畅协作。 4. 有相关行业从业经历者优先考虑。

中专及以上学历，具备工厂产线管理经验。 长白班

岗位职责: 1. 负责电池装配生产线的日常组织与人员调度 2. 监督装配流程执行，确保作业规范与产品质量 3. 协调班组成员高效完成生产任务 任职要求： 学历要求：中专及以上学历，机械、电气或生产管理相关专业。 工作经验：三年以上圆柱电池装配工序工作经验，其中一年以上组长或带班经验。 专业技能：（1）熟悉从卷绕到注液各工序的岗位操作及设备维护；（2）具备一定员工管理能力和水平，能合理安排生产任务、调配人员；（3）能组织班组进行日常生产质量检查与异常处理；（4）熟悉生产报表填写及数据统计分析。 其他要求：具备良好的沟通协调能力和团队管理能力，能适应车间工作环境。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员调度、物料协调与进度把控，确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺偏差，提升产品一次合格率 3.组织班组安全教育与现场5S管理，落实安全生产责任制，杜绝安全隐患 4. 指导员工操作技能与质量意识，开展日常培训与绩效反馈，提升团队执行力 5.汇总分析生产数据（如OEE、直通率、工时利用率），提出优化建议并推动改善落地 任职要求： 1.具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程 2. 有较强的沟通协调能力与抗压能力，能有效处理突发异常 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 4. 责任心强，注重细节，具备良好的质量与成本意识 5.吃苦耐劳，适应倒班或加班安排，有班组长/拉长实操经验者优先

八小时工作制四班三倒，五险一金，带薪年假，带薪病假，以及各种法定假日，当月工资当月发放试用期全薪

岗位：加工中心 ，45岁以下，会法兰克系统、三菱系统编程和操机的优先。薪资面议，此岗位12H两班倒。

宿迁市沭阳县招装修木工师傅一人 贴铝塑板330元/9小时 46岁一下 工资现结 非诚勿扰

宿迁市沭阳县招装修木工

宿迁市泗阳县招光伏安装、电焊，能爬高，没干过的不要联系

宿迁市沭阳县招管道安装/维修、电焊、工艺管道管工、工地力工、工地小工/杂工

宿迁市宿豫区招工地小工/杂工、工地力工

灌装车间组长，2倒班/加班正式劳务合同工2740十100全勤十夜班补贴35/天+岗位补贴400/月（个别特殊岗位）+社保补贴2-500/月、加班劳动法1.5倍2倍3倍月7000以上夜班补贴35/天+岗位补贴400/月有制造类企业一线班组长管理经验，在无尘车间工作，需穿无尘衣。配合班长日常生产安排，保质保量完成生产任务；负责班组员工的岗前培训、日常作业指导与绩效考核提升班组整体作业能力。工作认真负责，抗压能力强，能适应制造业的倒班/加班安排22-45岁初中以上文化程度

要求具备生产管理相关经验，熟悉生产现场管理流程。认真负责，责任心强。 ​27-40周岁，男女不限 月薪6-8k，具体面议，有五险 入职后享受公司相关岗位福利

《查桥机器人》位于先锋中路6号，主要从事计算机、通信和其他电子设备制造。 现招聘18~45岁男女工 扣每月商保80元。 工作时间：9：00-21：00，长白班为主（有少量倒班），站立式岗位，活超级轻松。12H（吃饭及休息时间1.5H，按10.5H计薪），上六休一 岗位：班组长（要有相关工作经验）：白班280元/天，夜班300元/天，每月25号发薪。

1、根据生产计划组织协调班组内人员进行有效生产 2、生产线物料供应的及时性及质量的确认 3、班组生产任务进度跟进，生产过程中的品质确认，生产异常时的及时汇报 4、生产日报表的填写 5、生产线各项点检确认 6、班组人力资源管理，新员工培训，老员工培养 7、车间盘点事务的执行 8、班组5S安排及确认 9、生产线安全隐患确认及预防 10、组织召开班组班前会 11、能适应倒班 12、五险一金、免费工作餐、生日福利等其他福利

年龄：19-35岁，男女不限 岗位：公司主要生产锂电池，需穿轻薄无尘衣，非流水线 薪资：7000/月，同工同酬 食宿：豪华四人间，包住（水电平摊） 餐补450/月 另招1：安全员岗位2人（大专及持证） 仓管若干名 数据统计两名（员工） 物料员两名（员工） 以上岗位需相关经验 另招2：普工、设备技术员、工艺技术员、质检大批量、班长、组长等岗位 每月20号发上月工资，住宿四人间，配备空调、洗衣机、无线网

1、本科及以上学历，高分子材料或化学工程相关专业 2、承担配方研发工作，制定相关生产工艺流程 3、具备3年以上聚氨酯膜塑发泡领域工作经验者优先考虑

岗位名称：生产总监 工作地点：浙江海宁、江苏沭阳 工作职责： 在集团副总的指导下，全面主持公司生产制造相关事务。涵盖产销对接、生产计划制定、物料控制、采购管理、供应商统筹、制造执行、品质管控及工程技术管理等工作。 岗位要求： 1、全日制统招本科及以上学历，工科类专业优先考虑。 2、具备8年以上大中型企业从业经历，其中至少3年担任同岗位职务，并完整主导过生产制造体系的运营管理。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【人走账清稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，我们及损失，请您放心 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：需要到总部合肥工作上班（公司可包车+400~600交通补助）因分区域项目饱和原因导致，当天过来入职当天安排住宿。

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上6点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

职位描述： 1、指导产品工艺流程优化，提升产品质量并有效控制生产成本 2、为生产团队提供技术支持与培训，及时解决生产中出现的技术难题 3、开展新材料与新工艺的研发工作，聚焦方向为金属材料、金属粉末及制品领域 4、承担项目管理工作，公司新产品开发实行项目责任制 职位要求： 1、具备本科及以上学历，专业方向为金属材料工程、冶金工程等相关领域 2、熟悉金属材料的研发、设计与分析流程，具有高温合金研发经验者优先 3、掌握特种铸造、丝材连铸、粉末制备、粉末冶金及热处理等工艺技术 4、熟练操作金相分析、成分检测、力学性能测试等材料分析设备 职位福利：加班补助、带薪年假、全勤奖、包吃、不强制加班 职位亮点：公司统一安排食宿，依法缴纳社会保险，并提供住房补贴

急聘 · 水印机长 本厂直招 水印机长 多名 有纸箱厂水印机工作经验 能独立调机、换版、操作设备 吃苦耐劳，做事认真，稳定长期 薪资优厚，面议 包吃包住 / 餐补 工资准时，福利齐全 电话： 地址：__________ 有意者直接来电，非诚勿扰！

岗位职责: 1、根据既定计划及工程师指导，落实厂务系统（如电力、动力、制气等）的日常维护作业； 2、掌握厂房布局及各类管线分布情况，协助发现厂务系统可能存在的风险点； 3、依照工程师安排，参与厂务设备故障维修工作，并配合完成修复后的调试与验收流程； 4、归集整理设备保养与维修相关记录，协助健全厂务设备管理资料体系。 任职要求: 1、机械自动化、能源动力、电力系统等相关专业背景； 2、优先考虑应届毕业生； 3、了解厂房基础设施及厂务设备基本原理，具备基础实操能力； 4、可适应夜班工作安排，态度积极主动，能严格遵循操作规程执行维护任务。

岗位核心职能 全面主导软包/硬箱产线的日常运营工作，统筹生产执行、品质管控、效率优化、团队管理及现场安全，保障生产体系高效、稳定运转。 岗位职责 1.组织软包/硬箱产线的日常运行与调度，确保生产任务准时、保质、保量达成。 2.严格执行产品品质规范，跟踪关键制程质量数据，持续压降不良品发生率。 3.持续改进生产工艺流程，提升设备运行效率与人员产出水平，控制材料损耗，实现成本控制目标。 4.负责班组人员的工作分配、技能培养、绩效反馈与团队激励，推动多技能员工发展。 5.落实6S现场管理制度，保持生产区域整洁规范，贯彻安全生产责任制。 6.联动计划、品质、工程等相关职能，及时应对并解决生产异常，确保流程顺畅衔接。 任职要求 1.大专及以上学历，具备3年以上箱包、塑料制品或相关领域生产现场管理经验。 2.熟悉箱包制造工艺流程及常用质量管理工具，有吸塑类设备操作经验者优先考虑。 3.具备较强的团队管理能力、执行推进力及现场应变处理能力，工作踏实负责，抗压性强，适应制造业工作节奏。

1.负责产线工人安排， 2.负责日常产能管理

静电喷涂负责人（月入6000+） 30-50岁 岗位职责： 1、负责小型物料架、托盘、网箱等静电喷涂&喷粉工作（喷涂+烘烤流水线） 2、按工艺及生产厂长要求进行生产操作 3、要求会喷涂，熟练喷枪、喷粉调试，负责流水线保养工作 4、能安排流水线日常工作 5、负责中午午饭及加班情况下的晚饭 6、工资月结

【岗位要求】 1. 男女不限，高中/中专及以上学历，专业不限。 2. 2年以上工厂基层管理工作经验（食品厂优先）。 3. 有较好的组织能力、现场协调能力，有一定的文字功底。 4. 工作积极主动、责任心强。 【岗位职责】 1. 对机器设备一级保养工作进行检查与指导。 2. 跟踪生产进度。 3. 督促员工按作业规范进行操作。 4. 对制成品质控制点进行检查，消除品质隐患。 5. 执行车间“6S”活动。 6. 实施车间成本控制。 7. 跟踪机器设备维护状况。 8. 管制车间生产安全。

班组长懂得各类服装生产流程，能全件打样的优先