
光伏组件生产主管
8-9千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产
负责监控产能、碎片率、EL及外观良率等关键指标的异常情况,分析原因并制定相应改善措施;
定期组织操作人员开展技能培训、制度宣导及6S管理相关培训;
落实责任区域内人员管理与6S执行监督,确保现场规范有序;
交接班时核对设备运行状态、在制品数量、工器具清点及账目准确性;
实时掌握产线运行状况,及时处理并上报安全、质量、流程、纪律等方面的异常问题;
当班期间快速响应设备故障、辅料使用等现场问题,确保生产连续稳定;
在保障产线正常运行的同时,准确记录过程数据,为后续优化提供依据;
按时完成上级安排的各项临时任务。
岗位要求:
学历要求初中及以上;
具备基础的Windows办公软件操作能力(Word、Excel、PowerPoint);
有制造现场管理经验,具备良好的组织、协调与沟通能力;
能适应倒班工作制,积极进取,抗压能力强,执行力强,工作态度严谨;
能够指导任务分解与整合,优化工作流程,简化复杂操作,协助实现现场账物相符。
生产组长 线长
4-5千/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
岗位职责:
1. 负责生产线的日常运营,保障生产流程顺畅及产品质量达标。
2. 监督生产环节,确保各项操作符合安全规范要求。
3. 统筹调配生产资源,持续优化作业流程以提升效率。
4. 及时解决生产中出现的各类异常,保障产线稳定运转。
5. 带领班组高效完成生产任务,达成既定生产目标。
6. 负责产量数据的准确记录与汇总
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力与团队管理能力。
2. 熟悉生产流程及相关设备的操作与维护。
3. 具备现场问题分析与处理能力。
4. 具有良好的团队协作意识,能有效带动团队成员。
5. 严格遵守公司制定的各项安全管理制度
上班时间:早7点到晚7点 交五险
生产班组负责人
8千-1万/月
生产组长/拉长3-5年大专现场管理
岗位职责:
1、根据PC排产计划,组织落实生产执行,确保生产任务按时保质保量交付;
2、落实公司安全与质量方针,严格执行各项管理措施,保障生产安全环境,开展员工安全与品质意识培训,推进安全及品质问题的持续优化;
3、负责区域内5S管理与纪律监督,维持生产现场整洁有序;
4、掌握生产进度信息,合理调配物料资源,对现场成品、半成品及在制品进行有效监控与管理;
5、执行生产盘点作业,并针对盘点差异进行分析与改进,确保账目与实物相符;
6、制定并实施人员上岗培训计划,负责设备异常的排查、调试与调整工作。
岗位要求:
1、学历专业:大专及以上学历,具备新能源行业工作经验及班组管理背景,具有良好的团队协作精神、沟通反馈能力,工作稳定性高;
2、知识技能:熟练操作办公软件,掌握基础Excel、PPT等应用;
3、语言:具备跨部门高效沟通能力,表达清晰,报告撰写与协调能力强;
4、其他:可适应白班与夜班轮班工作安排。
生产制造班组长
8-9千/月
生产组长/拉长1-3年高中
【工作内容】
- 负责生产线日常运营的组织与管理,保障生产计划按时达成;
- 统筹班组人员工作分配,优化作业流程以提高生产效能;
- 跟进产品质量控制,确保各项指标满足公司规范要求;
- 组织开展生产环节的安全巡查及风险隐患识别工作;
- 整理汇总生产相关数据,及时向上级反馈并提供优化建议。
【任职要求】
- 具备较强的沟通协作能力与团队管理意识;
- 工作认真负责,能适应一定的工作强度与压力;
- 熟悉smt制程及相关生产工艺者优先考虑;
- 积极主动,具备良好的职业态度,可接受轮班安排;
- 学习能力强,乐于掌握新知识、新技术;
- 能熟练操作电脑及常用办公软件
包装班组长
6-7千/月
生产组长/拉长月结1-3年高中
岗位职责:
1.负责包装小组的日常运作管理与工作指导
2.保障包装作业的质量与生产效率
3.组织协调团队成员,及时处理生产过程中出现的问题
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和团队带领能力
2.能够快速识别并有效应对生产中的各类问题
3.对工作流程和操作细节有较强的掌控力
生产组长
7千-1.2万/月
生产组长/拉长1-3年本科现场管理生产计划管理安全管理
1、依据生产计划组织人员开展生产作业,并落实GMP规范要求实施现场管理;
2、组织实施班组生产全过程管理,确保产品质量稳定受控;
3、组织开展岗位操作知识培训及员工安全教育;
4、对各生产岗位质量监控点进行监督检查,确认生产前条件符合要求后签发《生产许可证》;
5、检查各岗位清场执行情况,验收合格后签发《清场合格证》;
6、落实班组范围内的安全生产管理工作;
7、推进班组后备人才的培养与储备;
8、按标准对员工工作表现进行考核评定并排序;
9、根据车间部署推动班组成本控制相关工作;
10、严格执行不合格品在生产过程中的处理流程;
11、负责班组所需物料及日常用品的申领与使用监管;
12、承担每月班组成本管控任务,积极参与车间召开的质量分析会、产前准备会;
13、负责班组劳动定额排班、非生产性用工申请,并督促员工完成规定的学习与考核;
14、及时上报并处理班组内发生的各类突发情况;
15、配合设备班组开展生产设备的维护与管理工作。
生产主管
7-8千/月
生产组长/拉长月结经验不限高中
岗位职责:
1、根据生产计划安排任务分配,具备冲压或锂电池壳体管理相关经验;
2、执行工艺要求,把控生产过程中的质量环节;
3、科学调配人员配置,提升产线效率,保障客户交付周期;
4、落实责任分工,组织生产运作,指导并激励团队成员;
5、负责生产数据报表的提交与分析工作。
任职资格:
1、具有一年以上基层管理经历,年龄20-40岁,高中及以上学历;有冲压、研磨、清洗工作经验者优先考虑;
2、具备两年以上生产现场管理经验,熟悉5S管理、安全生产规范及质量管理基本知识;
3、具备生产管控能力、计划与组织协调能力、安全监管能力,以及良好的沟通协作和团队领导力。
注塑领班
7千-1万/月
生产管理1-2人月结5-10年中专/中技全职团队管理
【工作内容】
- 负责注塑车间的日常生产管理,确保生产任务按时完成;
- 监督注塑设备的正常运行及产品质量控制;
- 协调班组成员工作,提升生产效率与团队协作能力;
- 参与制定并执行生产计划,优化生产流程。
【任职要求】
- 高中及以上学历;
- 3年及以上注塑行业工作经验,熟悉注塑工艺及设备操作;
- 具备良好的沟通能力和团队管理能力,能适应倒班及现场管理工作。
切配砧板配菜打荷包住包吃
切配/砧板:4500-5500元/月打荷/帮厨:3500-3700元/月学历不限,身体状况符合国家餐饮行业标准要求,无不良嗜好和记录,无明显纹身,服从管理,团队意识强月休3天、包吃包住、绩效奖、能洗澡、免费工装、有洗衣机
要三个焊工学徒420一天包吃住不要证
400-450元/天
二保焊工厂焊工高温补贴包住包吃五险保险11-20人日结焊工证
嘉兴招聘二保焊工 薪资四百二一天 包吃住要求:年龄18-50周岁 有无焊工证均可 工资可预支 工作稳定
焊接餐补包住月结
远创人力新能源普工长白班!长白班!车间可带手机、简单识字即可,不需要工作经验!招聘岗位:机器人焊接男18-50岁(夫妻工也要)薪资待遇:模式:22元/小时(含餐补),,工时高,月工资6500-8500时间:7:00-20:00,会有额外加班,月休2-4天住4人间公寓房水电费自己需要普通体检,体检自费,三个月内体检单可用。;不卡纹身特别注意没有做满一个月工资按20元一个小时发放蒋女士
要三个焊工学徒420一天包吃住不要证
400-450元/天
二保焊工厂焊工年终奖餐补高温补贴包吃加班补贴11-20人日结焊工证
嘉兴招聘二保焊工 薪资四百二一天 包吃住要求:年龄18-50周岁 有无焊工证均可 工资可预支 工作稳定
陕西西安邦泰地产项目招聘施工人员,包括栋号工长1名、安全员1名、技术员1名。有意者可报名。
工长安全员技术员
邦泰地产西安项目招聘施工人员,包括栋号工长1名、安全员1名、技术员1名。有意者可报名。
栋号长
6-9千/月
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工管理
2.组织协调各专业班组作业,解决现场技术与工序衔接问题
3. 落实图纸会审、技术交底及隐蔽工程验收等关键环节
4.监督材料进场验收与现场使用,确保符合规范及设计要求
5.及时上报施工异常情况,配合项目部完成进度计划动态调整
任职要求:
1.具备批量精装施工现场管理经验,熟悉主体结构及装饰装修施工流程、熟悉第三方飞检评估、实测实量全流程
2.熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例
3. 具备良好的沟通协调能力与现场应变能力,责任心强
4. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
5.身体健康,能适应工地现场工作环境
土建栋号长
1-1.2万/月
栋号长长期1-2人
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备房建类项目栋号长或工长相关工作经验,熟悉施工全流程
2. 熟练掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规
3. 具备良好的组织协调能力、现场应变能力及团队管理意识
4. 责任心强,能适应工地环境,可长期驻守项目现场
5. 持有安全员证或建造师证书
生产组长
4-6千/月
生产组长/拉长1-3年高中
岗位职责:
1. 负责生产线的日常运营协调,保障生产流程稳定高效推进。
2. 监控生产环节的质量控制标准,确保产品满足公司及行业规范要求。
3. 持续改进生产工艺,提升产线效率与产品品质。
4. 组织开展团队技能培养,增强员工专业能力与作业效能。
5. 与市场部门保持协同,确保生产安排紧跟市场需求变化。
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调与团队引领能力,能推动团队完成既定目标。
2. 具有较强的逻辑分析与问题应对能力,可快速解决生产中出现的异常情况。
3. 拥有良好的沟通技巧,能与团队成员及其他职能部门顺畅协作。
4. 有相关行业从业经历者优先考虑。
生产主管
7-9千/月
厂长/主管3-5年大专能源/环保/化工经验表面处理工艺经验新能源经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验焊接工艺经验非标设备经验装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精益改善经验钣金工艺经验汽车经验农用化工经验
【岗位职责】
1. 管理车间,安排日常生产计划,优化生产制造流程与提高工作效率。
2. 能够随时处理车间内部异常情况,及时制定调整方案,并组织实施。
3. 通过与其他部门积极沟通协作,保证车间生产计划顺利执行。
4. 领导安排的其他工作。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,有3年以上金属材料/机械等相关制造业领域生产管理经验。
2. 有扎实的管理经验和丰富的生产实践经验,并能适应高强度的工作节奏,能准确掌控车间生产进度,并能分析、解决生产中的问题。
3. 具备较强的团队协作精神和一定的业务知识水平,持续推动车间生产效率和产品质量的提高。
激光设备调试主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责激光设备的安装、调试和校验工作,确保设备性能符合技术标准要求。
2. 对设备调试过程中遇到的问题进行分析,找出问题所在并协助解决。
3. 负责设备的日常维护和保养,确保设备处于良好运行状态。
4. 负责对安装人员、维保修理人员进行技术指导与培训。
【岗位要求】
年龄25-40岁,专科以上学历,有激光设备调试和管理经验优先。
【福利待遇】
长白班八小时,上六休一,月薪8-12K,缴纳五险,有工作餐。
生产主管
7千-1万/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验精益改善经验家居家具经验
1、负责依据前端订单情况,统筹协调各生产环节有序运转。
2、根据订单需求,合理调配人员、物料及设备,组织生产作业,保障生产任务按时交付。
3、掌握当日需发货产品的完成进度及相关生产数据,并进行分析汇总,为后续生产计划提供决策支持。
4、协助厂长开展生产管理及相关工作的组织落实,做好协调、执行与监督工作。
5、建立并维护生产现场设备等资源的台账、使用履历,落实保养维护计划,并提出更新申请。
6、推动生产与前端业务之间的协作,确保信息畅通、配合高效。
7、配合综合部推进现场6S管理的实施与落地;
8、全面负责生产全过程的安全管控工作;
9、完成上级交办的其他临时工作任务
LED半导体厂务助理工程师(本科)
6-8千/月
其他生产营运人员月结1年以下本科半导体设备维护保养
岗位职责:
1、根据既定计划及工程师指导,落实厂务系统(如电力、动力、制气等)的日常维护作业;
2、掌握厂房布局及各类管线分布情况,协助发现厂务系统可能存在的风险点;
3、依照工程师安排,参与厂务设备故障维修工作,并配合完成修复后的调试与验收流程;
4、归集整理设备保养与维修相关记录,协助健全厂务设备管理资料体系。
任职要求:
1、机械自动化、能源动力、电力系统等相关专业背景;
2、优先考虑应届毕业生;
3、了解厂房基础设施及厂务设备基本原理,具备基础实操能力;
4、可适应夜班工作安排,态度积极主动,能严格遵循操作规程执行维护任务。
生产主管
8千-1万/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验其他家居家具经验
1、依据前端订单情况,统筹安排各生产环节的有序推进。
2、按照订单需求,合理调配人员、物料与设备,组织生产作业,保障生产任务准时交付。
3、掌握当日必须发出产品的完成进度,收集相关生产数据并进行分析,为后续生产计划提供决策支持。
4、配合厂长落实生产管理及相关工作的具体实施、协调、执行与监督工作。
5、建立并维护生产现场所有机械设备等生产资源的台账、使用履历,负责保养计划及更新申请。
6、推动生产与前端业务之间的协作、沟通与衔接,确保信息畅通与高效运作。
7、协同综合部推进现场6S管理措施的落地执行;
8、全面负责生产全过程的安全管控工作;
9、完成上级交办的其他临时工作任务。
钢制门与不锈钢门图纸制作及下单
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专生产成本管理生产跟单生产设备管理
岗位职责:厂长
任职要求:具备钢制门、钢制防火门及不锈钢门的图纸设计与下单能力
岗位福利:8K-12K
教育背景:表达清晰,沟通顺畅
行业经验:3-5年相关从业经历
岗位经验:3-5年同类岗位经验
生产主管
1.8-3.5万/月
车间主任5-10年大专放大
岗位职责:
1.参与公司发展战略与年度经营计划的制定,主导生产战略规划的拟定与落地执行;
2.推动生产过程各项指标的落实与监管调控,确保完成公司设定的生产目标;
3.主持生产工作会议,研判生产运行态势,解决生产运营中的关键问题与突发状况;
4.实时监控生产环节的质量管控工作,构建完善的质量管理体系,促进跨部门协作与信息互通;
5.统筹下属管理团队的培养与发展,持续提升其管理效能与协同水平,保障各项目标顺利实现;
6.全面负责设备、设施、安全、环境及生产相关事务管理,保障车间在安全、工艺、现场及培训等方面的有序运作;
7.主导全流程生产管理,优化生产效率,降低运营成本;
职位要求:
1.大专及以上学历,具有5年以上生产管理岗位工作经验;
2.能够全面主持生产工作,合理调配资源,保障生产任务高效达成;
3.具备较强的生产成本控制意识与生产管理思维,熟悉生产计划运作体系;
4.拥有出色的组织管理能力、沟通协调能力以及计划实施与执行能力;
生产文员
4-5千/月
生产跟单/文员月结1-3年中专/中技数据统计
工作职责:
1. 在挤压现场核实随行票与实际物料的一致性,严格管控超产情况,超出生产计划的部分不得流入下道工序,并依据多余物料建立相应台账,结合生管排单与多料台账进行比对;
2. 根据销售订单及生产排程,跟进各机台的生产进展,监督每日生产计划的完成情况;
3. 负责称重并记录煮模过程中产生的废料(包括模具内残留铝、煮模废弃材料等),建立煮模残余物料台账;
4. 配合技术部门的新品开发需求,专项跟踪新品试制所需铝棒的领取使用情况,建立新品试制铝棒消耗台账;
5. 区分内部废料(本车间生产中产生的废品、压余等)与外部废料(需退回或转交其他部门处理的物料),分别建立分类台账;
6. 完成上级安排的临时工作任务。
工作时长:8小时。
组装生产主管
7-8千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责组装生产线的日常运作管理与工作协调
2. 监督生产流程,确保符合公司规定的标准及品质要求
3. 快速处理生产过程中出现的各类问题,提升作业效率
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识
2. 能够高效管控生产现场,保障生产计划顺利推进
3. 具备较强的应变与问题解决能力,可应对生产中的突发状况
注塑领班/注塑车间主管
7-9千/月
厂长/主管3-5年高中质量管理生产计划管理现场管理注塑工艺ISO9000全面质量管理体系
【岗位职责】
1. 统筹注塑车间生产计划执行,结合校具、板材注塑封边业务特性,协调人员排班与设备调度,确保订单按时交付。
2. 主导注塑设备调机作业,针对校具、板材产品特性优化工艺参数,解决成型缺陷(如封边不平整、飞边),提升产品良率。
3. 管理车间团队(操作工、调机技术员),开展技能培训与安全生产监督,落实5S现场管理规范。
4. 负责机械手操作与维护,保障设备稳定运行,及时处理生产异常(如模具故障、工艺波动)并制定预防措施。
5. 协同品控部门把控产品质量标准,输出校具、板材注塑封边的标准化作业指导书(SOP)。
【岗位要求】
1. 高中及以上学历,5年以上注塑行业生产管理经验,具备校具、板材注塑封边工作经验者优先。
2. 拥有3年以上注塑机调机经验,精通注塑工艺原理,能独立调试海天、震雄等主流注塑机参数。
3. 熟练操作机械手,掌握设备日常维护技能,能快速解决生产过程中的技术问题。
4. 具备团队管理能力,能有效协调跨岗位工作,落实安全生产与质量管理要求。
5. 工作责任心强,具备较强的问题分析能力,能适应制造业生产节奏。
栏目概述
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