
化工研发工程师
1-1.5万/月
化工工程师3-5年硕士化学专业产品研发石油化工
岗位职责:
1. 参与化工产品的研发及工艺优化,保障研发工作有序推进;
2. 协助团队开展新产品开发及现有产品性能提升相关工作;
3. 编写并维护各类技术资料,确保技术信息真实、完整;
4. 关注化工领域前沿技术动态,及时整理并分析行业新技术资讯;
5. 与内部各协作部门联动,协同解决技术实施过程中的实际问题。
任职要求:
1. 热爱化工产品研发工作,具有积极的创新思维和主动性;
2. 掌握化工研发基本流程与实验设计方法,有相关研发经验者优先考虑;
3. 能熟练操作AutoCAD等专业设计工具;
4. 具备良好的沟通协调能力,善于跨部门协作;
5. 对技术研发保持长期兴趣,乐于学习与探索新知识。
研发工程师
1-2万/月
其他生产营运人员1-3年本科化工产品研发高分子材料聚氨酯涂料涂料类家具漆家具漆研发
任职资格:
1、本科及以上学历,高分子化学、应用化学、有机化学、精细化工等相关专业;
2、具备2年以上水性聚氨酯乳液、丙烯酸乳液合成等相关领域工作经验;
3、具有独立开展项目开发的经历,富有创新意识,工作踏实认真,执行力强。
上班时间:8:30-17:30,周日固定单休
综合薪酬:8000-15000+项目提成
职位福利:餐补、包住、员工旅游、五险、绩效奖金、年终奖、学术交流及培训
岗位职责:
1、依据公司发展需要,负责新产品的研发及现有产品的改进优化;
2、解决研发过程中的各类技术难题,以及生产过程中出现的技术问题和客户反馈的质量异常;
3、收集并整理国内外关于新材料、新产品、新技术的发展动态,开展分析与研究;
4、完成上级交办的其他相关工作。
覆盖件工程师
1.2-2万/月
其他生产营运人员1-3年本科AutoCAD覆盖件设计外观设计钣金工艺工业设计Pro/ECREO
任职要求:
1. 机械类相关专业,本科及以上学历;
2. 熟悉工程机械领域,具备机械钣金设计相关工作经验;
3. 具备工业设计基础与一定的人机交互美学理解,掌握薄板焊接技术及相关工艺,了解常用板材特性及基本成型方法;
4. 计算与文档编写能力良好,熟练操作二维CAD及三维建模软件。
岗位职责:
1. 负责覆盖件系统的设计工作;
2. 开展覆盖件结构的受力分析与优化设计;
3. 推进覆盖件系统的技术升级与质量改进。
电池壳产品工程师
1.4-2.7万/月
其他生产营运人员5-10年大专新能源车电池壳结构设计总布置设计尺寸设计新能源汽车
岗位职责:
1.依据设计任务书制定所负责项目的设计与开发实施计划;
2. 按照设计开发计划开展新产品设计及现有产品优化改进工作;
3. 承担所负责项目的设计风险评估,并实施产品实现全流程的风险管控;
4. 完成所负责项目的设计开发任务,编制输出相关技术文件(含产品图纸、BOM表、采购申请、产品技术要求、使用说明书、作业指导书等);
5. 负责所承担项目的产品实现策划及设计转化工作,主导研发阶段APQP、PPAP的落地执行;
任职资格:
1. 大专及以上学历,机械设计类相关专业,具备5年以上汽车结构件研发经验;
2. 掌握产品研发相关理论知识,有电池托盘开发经历者优先考虑;
3. 精通机械设计基本原理及相关制造工艺;
4. 了解IATF16949体系规范要求;
5. 熟知DFM、PFMEA、GD&T等相关技术内容;
6. 熟练操作CATIA、UG等设计软件;
7. 具备良好的组织协调与沟通能力。
售后技术支持工程师(原厂)
2.5-5万/月
售后技术支持5-10年本科软件技术支持经验CCIEAWS/Azure/阿里云相关认证计算机/通信相关专业云服务HCIEICT售后经验网络/通信设备
工作职责:
1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付,涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控;
2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作,为客户提供远程或现场的技术支持服务,并协助合作伙伴解决技术问题;
3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能,面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。
任职资格:
1、统招本科及以上学历,通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑;
2、精通数通领域技术,具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验;
3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平,语言表达清晰,沟通协调能力强;
4、具备较强的学习适应能力,富有团队协作意识;
5、持有H3C系列认证(如H3CNE/H3CSE/H3CTE)或同等级别厂商认证者优先录用;
6、熟练运用粤语进行交流,可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。
砼工桥梁浇筑现浇月结全职
岗位职责:
1. 全权负责桥梁现浇工程现场劳务班组管理,科学调配人员、优化工序衔接,严格执行每日施工计划,保障整体进度可控可溯
2. 主导支架搭设、模板安装、钢筋绑扎、混凝土浇筑及养护等全工序技术交底与质量管控,严守图纸规范,及时闭环整改问题
3. 落实高空作业、支架体系等重点环节安全巡查与班前教育,杜绝违章操作,筑牢现场安全防线
4. 精准统计现浇工程量,规范建立用工台账、施工日志及资料归档,高效完成数据汇总与报表上报
5. 协同项目部、监理及施工班组,统筹材料进场与工序穿插,快速响应并解决现场突发问题
任职要求:
1. 具备桥梁或高速工程现浇施工管理经验,熟悉全套工艺流程,能独立识图并掌握支架、模板、砼核心工序要点
2. 熟练使用Word、Excel等办公软件,具备台账制作、工程量核算及资料整理能力
3. 善于劳务团队管理与跨方协调,执行力强、责任心强,可长期驻场深圳工地
4. 安全意识突出,服从统一管理,有高速改扩建项目经验者优先
5. 学历不限,工作经验3-5年及以上
工长工程师
2000平左右公共建筑,含土建,装修,熟练使用CAD需要画竣工图,钢筋翻样,现场质量监督,现场施工技术指导,十年以上类似项目经验,报规报建项目,认真负责,
工长月结
现招聘市政工程工长一名,工作地点在长春。要求熟悉市政管网、道路路面施工,能独立带队管理现场;能够统筹工人、机械设备调度安排,现场组织施工。工资待遇为8000元。
大平台装企 京东家装 长沙市区招工长/项目经理
1.5-2万/月
工长全职
京东自营家装,品牌大,结算快(每月两结),单量多(优秀者每月至少5单以上),利润可观
项目全长沙市区,可就近分配
要求:
1、5年以上家装全案经验,能独立负责完整项目交付
2、年龄要求48岁以下(请看清楚再联系)
3、最好有稳定施工班组,没有也没关系公司提供产业工人,项目不分包,工费直接结算工人
4、过往有长沙本地大型装企(鸿扬,点石,名匠,新浪等)经历(优先合作)
晋中和顺县和顺劳务有限公司招聘带班工长,要求具备现场管理经验。薪资为7200至8200元/
7.2-8.2千/月
工长月结
和顺劳务有限公司招聘带班工长,要求具备现场管理经验。薪资为7200至8200元/月。
工长月结
安徽滁州安捷工程公司现招聘带班工长6名,要求具备现场管理经验,负责班组施工管理工作。薪资为6700至7700元/月,加班另有补贴。
工长检测员
招聘质检员一名,要求从事混凝土物检、质检工作一年以上,熟悉混凝土相关的原材料检测试验,能吃苦耐劳,有团队合作精神。工资待遇面谈。
招聘前场工长一名,要求具有从事混凝土工作经验,熟悉混凝土相关知识,与工地沟通能力强,能吃苦耐劳,有团队合作精神。工资待遇面议。
有意者可报名。
液冷资深工程师(J10196)
1.2-2.4万/月
生产运营5-10年本科UG自动化机械经验团队管理经验AutoCAD非标设计经验整机设计经验仿真设计经验SolidWorks重型机械经验有机械结构工程师经验
【岗位职责】
1. 开拓新客户(OEM厂商、系统集成商、数据中心、储能厂商等),建立客户关系网络。
2. 维护现有客户,定期拜访、分析需求,提升客户满意度和复购率。
3. 理解客户液冷系统技术需求,介绍流体连接器、金属/非金属管路、快插接头、液冷配套组件等产品方案,提供选型建议。
4. 协助客户解决产品应用问题,跟研发一起给到集成解决方案。
5. 报价谈判、合同签订、订单跟踪及回款管理。
6. 协调内部资源(生产、物流、质量)确保订单准时交付。
7. 与研发、产品经理协作推动定制化液冷管路项目落地。
8. 协助市场部制定区域推广策略(展会、技术研讨会等)。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,机械工程、热能与动力工程、流体力学、电气自动化等相关专业。
2. 3年以上工业流体/连接器销售经验,熟悉流体连接器、液冷管路、快插接头、密封组件等产品者优先。
3. 具备技术方案销售能力。
4. 了解液冷管路基础技术(如密封形式、耐温耐压参数、管路材质、IP防护等级等)。
5. 熟悉数据中心液冷、储能热管理、新能源散热等行业应用场景。
6. 出色的客户沟通、谈判和产品方案介绍技巧。
7. 逻辑清晰,能快速理解客户技术需求并提供解决方案。
8. 能适应短期出差。
高级研发工程师
1.2-2万/月
其他生产营运人员月结经验不限本科有机械工程师经验家电设备经验机电设备经验新能源经验整机设计经验SolidWorksAutoCAD
公司介绍:
热景锅炉,分布式商业及工业热能领域技术创新型品牌,专业提供即开即热、安全免监检、智慧系统节能、可靠耐用的蒸汽、热水、热风及供暖系统解决方案。创始人团队由一群热爱技术,立志创新创业的工程师们组成,过去十五年曾钻研了国内外的商用、家用锅炉技术,并针对中国用户的不同使用习惯,不同应用环境,孜孜不倦的开发了很多专利产品技术,针对锅炉产品在系统节能、可靠耐用、即开即热方面做了大量推动行业进步的工作。
然而我们发现,国内商业及工业热能领域仍然存在大量的能源浪费和时间等待问题,蒸汽发生器、热水锅炉、热风设备及采暖系统等产品要做到绝对安全、系统节能、绿色环保、可靠耐用且即开即用,必须从创新产品设计理念,核心零件材质选择、制造工艺,工程系统图纸设计、施工等源头进行技术攻关,于是决定开发真正适合中国商业及工业的快速热能技术,响应国家双碳战略,为用户提供更安全、更节能、更环保、更方便、更耐用的卓越供热产品与服务,以技术创新驱动中国分布式商业及工业热能技术领域的转型进步,以努力工作为人类社会创造价值。
公司总部坐落于安徽省滁州市中南高科科技产业园内,拥有研发实验室、核心零件制造、整机自动化组装、电子控制系统研发装配等强大研发和制造能力,针对全预混冷凝式免监检蒸汽锅炉、热水锅炉获得多项国家发明专利,是一家针对节能型蒸汽、热水及供暖工程系统,集研发、生产、销售、服务于一体的高科技创新型企业。
公司在江苏镇江丹徒新区设有制造基地,及研发、生产、服务办公室,在广州、厦门、南昌、重庆、沈阳、长沙等主要城市设有区域分公司或办事处。
岗位介绍:
岗位名称:高级研发工程师
所在部门:研发部
组织机构中的位置
直接上级:研发总监
直接下属:当前0人
岗位职责:
1、负责蒸汽发生器、热水锅炉等新产品开发:整机及零件结构设计,图纸优化,性能测试等工作,并基于数据、分析提出创新方案解决产品开发过程碰到的技术问题;
2、负责公司产品质量改进、设计优化、成本降低和产品维护;
3、参加行业技术难题的调研和数据分析研究,负责创新技术的研发以解决行业难题;
4、负责公司产品的生产、销售、服务等部门的技术支持工作。
任职要求:
1、本科及以上学历;热能、燃气、暖通空调、流体机械或相关工科专业背景;
2、具有蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉等,或其他热能设备行业研发工作经验者优先;
3、学习和创新能力强;
4、沟通应变能力强,有耐心,积极向上;
5、熟悉基本的办公软件;熟练使用AutoCAD和Solidworks等绘图软件。
工作地点:
安徽省滁州市南谯区中南高科园区,距南京半小时车程。
工长月结
大连市金州区招工长/工程师
年龄40岁以内,有净化厂房装修,通风管道,工艺管道等相关经验。
薪资面议
电控研发经理
1.8-2.5万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科AC-DC、DC-DC方案评审信号完整性EMC/EMI整改电子/通信/半导体硬件规划
【岗位职责】
1. 负责家电PCBA的硬件规划、方案评审及核心电路的开发,主导解决研发过程中的关键技术难题;
2. 带领并指导小组成员开展日常工作,包括方案评审、流程梳理、技能培训和绩效辅导等;
3. 负责推动产品的全流程落地,疏通跨部门协作堵点,快速响应并解决生产及客诉的异常问题;
4. 完成上级领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 本科以上学历,电子类、自动化理工科相关专业;
2. 5年以上家电类、电机类控制器硬件研发经验,具备2年以上带领硬件小组(5人以上)开展研发工作的经验,或有作为核心骨干主导项目群并承担带教职责的经验;
3.精通模拟电路、数字电路、电源电路(如AC-DC、DC-DC、LDO)及电机驱动电路设计;
4. 具备扎实的信号完整性、EMC/EMI整改能力,有成功通过各项安规认证的经验;
5. 具备优秀的系统性思维能力,能有效进行跨部门沟通与资源协调;具备良好的职业道德和责任心,抗压能力强。
云平台诊断产品工程师
1.5-3万/月
其他生产营运人员5-10年本科大数据开发
岗位职责:
1、主导新能源汽车运行安全监测类产品的解决方案设计与产品规划,涵盖远程监控、故障诊断、安全预警、行驶轨迹分析及数据运营管理等关键功能模块;
2、面向客户开展技术沟通、需求收集与应用场景分析,输出定制化解决方案和可行性研究报告,支持招投标、商务洽谈及合同签订全过程;
3、完成需求的分解与整理,编写需求文档并设计产品原型,协同产品、研发、测试及交付团队,推动产品高效落地实施;
4、负责产品上线后的运营支持工作,汇总平台运行问题、用户反馈及竞品信息,持续优化产品能力与市场竞争力;
5、协助推进项目部署、验收及售后技术支持,总结电池系统检测与预警相关案例、技术方案与规范标准,构建标准化解决方案体系。
岗位要求:
1、本科及以上学历,计算机、车辆工程、新能源汽车等相关专业背景,具备5年以上新能源汽车行业产品解决方案、售前技术支持或产品经理岗位经验;
2、深入理解动力电池常见故障类型,掌握新能源汽车整体架构、车载终端运行机制及车云通信原理,熟练应用GB/T 32960电动汽车远程服务与管理通信协议,具有电池企业三电监控系统对接、调试经验者优先;
3、熟悉软件产品全生命周期开发流程,能高效协同研发团队推进产品迭代与优化;
4、具备独立撰写行业技术方案的能力,擅长客户交流、需求引导及商务协作,可完成售前技术讲解与方案汇报;
5、逻辑思维清晰,抗压能力强,具备较强的项目推动能力,有电池厂、整车企业、新能源监控平台或车联网领域工作经验者优先,能接受阶段性出差安排。
其他生产营运人员月结3-5年学历不限逆向
岗位职责:
1.负责海外软件规则机制与攻防策略的研究、分析及技术突破;
2.承担APP逆向解析工作,涵盖反编译、脱壳、流量拦截、算法还原等环节;
3.参与逆向辅助工具的研发,如Hook模块、插件开发等;
4.开展移动端自动化控制技术攻关,支持高并发模拟操作并进行性能优化;
任职要求:
1.具备扎实的正向开发能力,熟练使用Java/Go/C/C++、Js进行编程;
2.精通Xposed、Frida、Hook技术,对设备指纹及手机系统参数有深入理解;
3.掌握Ollvm混淆机制,具备实际对抗经历及成熟解决方案;
4.熟练运用IDA等静态分析工具开展逆向工程任务;
5.具备丰富的逆向分析经验,擅长算法还原及相关对抗实践;
6.熟悉dex、so文件的脱壳、代码还原与混淆对抗技术;
7.了解安卓源码或AOSP架构,可独立定制和修改Magisk、Lspd等框架;
8.掌握安卓设备root及刷机相关核心技术;
9.有云手机或模拟器使用经验,并具备大规模部署能力者优先;
10.具备广告归因领域相关背景者优先考虑;
11.拥有3年以上逆向工程实战经验,尤其在风控破解方面有成功案例
储备干部(接受小白)稳定岗(包住)
4-8千/月
其他生产营运人员在校/应届学历不限没有kpl接受小白不加班
应届生提供实习证明或三方协议。接受无经验小白,看重工作态度端正,积极主动。
【公司特点】
1. 都是95、00后的
2. 一家为年轻人打造的创业就业平台
3. 一家互帮互助有爱的公司,以自立自强,快乐自己,改善家庭,孝顺父母为理念。
【薪资待遇】
实习期无责底薪4000+提成+绩效奖金+包住(水电全免)
【我们的优势】
1. 工作简单(早八点半晚六,八小时工作制)
2. 温馨的住宿环境(三室一厅,洗衣机,冰箱,空调一应俱全)
3. 新员工入职带薪培训,有老员工一对一教带
4. 表现优秀者奖励月/季/年度奖金,工龄奖励、团队经费、节日福利等
5. 公司不定期举行员工旅游、家人旅游、聚餐、生日会、年会等各类娱乐活动等,共同营造家的氛围
6. 周日、法定节假日休息,并有节日礼品
巡检技术员
6-8千/月
其他生产营运人员1-3年学历不限来料检验(IQC)制程检验(IPQC)成品检验(FQC)
1. 对五金工件的外观与尺寸进行抽样检查,识别不合格品并进行隔离标记
2. 监督生产车间物料摆放规范,检查铁屑油污清理及消防、作业安全状况
3. 发现设备异常或批量性质量问题时及时上报,并跟踪处理进展及复检结果
4. 准确记录巡检数据台账,完善交接班信息,协助落实现场6S管理工作
预研高级工程师(设备电源方向)
3-6万/月
其他生产营运人员月结5-10年硕士
【岗位职责】
1. 技术预研:负责几十kW级设备电源的拓扑与方案调研与可行性评估。
2. 样机开发:主导大功率模块的原理设计、器件选型、电路/磁仿真及设计及样机调试。
3. 关键攻关:解决大电流均流、母线纹波抑制、高效散热及 EMC等关键工程问题。
4. 标准建设:建立大功率器件(IGBT/SiC)选型库及测试规范,支撑产品平台技术迭代。
【岗位要求】
1. 技术:精通三相功率因数校正(Vienna/T-Type)及隔离型 DC-DC(LLC/移相全桥)拓扑。
2. 能力:熟悉大功率器件选型及应用、磁件设计与热设计,熟练使用仿真工具及大功率测试设备。
3. 素质:思维活跃、具备较强的动手能力和问题分析能力,能承受高压环境下的技术攻关工作。
模拟设计工程师
1.8-3.5万/月
其他生产营运人员1-3年硕士
【岗位职责】
1. 负责公司显示驱动产品线模拟电路设计。
2. 针对模块需求能进行电路方案的选择,并完成电路设计和仿真验证。
3. 了解版图基本技巧,包括降低寄生、尽量匹配,指导版图工程师完成设计。
4. 配合应用工程师进行相关设计的测试和Debug,熟练使用示波器等仪器。
5. 配合测试工程师进行测试程序的开发与调试。
6. 撰写设计及测试文档。
7. 完成领导安排的其他工作。
【岗位要求】
1. 硕士及以上学历,电子、微电子相关专业,本硕毕业于985、211院校者优先。
2. 1年以上模拟电路设计经验,具备DDI、OLED、Micro-LED领域相关经验更佳。
3. 掌握原理图输入、HSPICE仿真、Monte Carlo仿真、Layout、DRC/LVS、寄生参数提取及后仿真技能。
4. 具备全芯片仿真、布局规划及集成经验。
5. 有显示驱动IC产品经验者优先。
6. 熟悉各类模拟模块设计,如Biasing Circuits、Source Driver、GIP、Bandgap Reference、运算放大器、稳压器、比较器、开关电容电路、电荷泵等。
新能源电驱动产品规划工程师
2-3万/月
其他生产营运人员5-10年本科电驱动控制器电机
岗位职责:
1、市场洞察与趋势研究:开展电驱动领域宏观环境、竞争态势及技术发展方向的深入分析,支撑企业战略制定与调整。
2、战略机会与产品定义:牵头挖掘战略性业务机会,结合公司发展目标明确中长期产品布局,形成产品定义与核心价值表述。
3、产品规划与路线图制定:主导产品规划体系建设,编制产品发展路线图,明确代际迭代策略、技术选型路径与组合方案,保障规划兼具前瞻性与执行性。
4、协同落地与资源统筹:协同研发、制造、销售、供应链等多部门推进产品规划实施,实现全流程闭环运作。
5、团队建设与管理:负责团队组建、能力培养与绩效管理,构建高效专业的战略产品规划团队。
任职资格:
1、本科及以上学历
2、具有汽车零部件及配件、整车制造、新能源汽车行业背景
3、具备市场分析与趋势研判能力
4、具备团队搭建与组织管理能力
加分项有以下行业经验:汽车零部件·新能源汽车·汽车研发/制造
板式热交换器工程师
1.5-2万/月
其他生产营运人员5-10年本科热能与动力工程专业机械工程专业工程热物理专业AutoCAD重型机械
【岗位职责】
1. 负责公司板冷销售和修理业务的全面技术把控,开发自有产品。
【岗位要求】
1. 有板式热交换器技术经验和相关工作经验;
2. 英语读写流利;
3. 有相关设计、计算能力和经验;
4. 有全球主流品牌板冷技术储备;
5. 愿意长期在江阴工作。
【福利待遇】
五险一金,双休,国家法定假日,节日福利,年假,公司团建,补充团体商业保险。
产品开发项目工程师(项目管理)
1.2-1.5万/月
其他生产营运人员5-10年大专汽车项目管理经验工科背景
概况:全面主导新产品开发项目全生命周期。前期协助营业进行技术评估与报价支持;作为项目负责人,统筹从启动、规划、执行到交付的全过程。通过制定精准计划、领导跨职能团队、严控范围、进度与成本,确保高质量交付,驱动项目成功与商业价值实现。
【岗位职责】
1. 负责新产品立项,并组建跨部门小组,分配小组成员工作并予以监督、促进;
2. 策划新产品开发的进度和计划,实施新产品开发全方面管理工作;
3. 负责外购零部件、工装夹具、包装材料供应商的评选和进度管理工作;
4. 按计划进度组织完成各阶段的产品试产并总结问题点加以改进;
5. 汇总并整理新品技术开发过程中的全套技术资料及样件的提交;
6. 担当项目的进度、质量问题统计分析,形成分析文件,并提出处理意见;
7. 根据客户反馈问题点,协调相关部门对产品的品质情况和稳定性进行分析和研究,提出相关改进措施;
8. 负责配合及时处理客户的投诉,并分析产生投诉的原因,拟定改进对策,跟踪改善效果;
9. 负责D零件资料的管理和资料评审。
【岗位要求】
1. 有3年以上汽车零部件开发经验,熟悉汽车塑胶零部件开发流程,有连接器、新能源三电开发经验者优;
2. 有项目计划制定、资源分配、风险管理、团队协调等能力,熟悉汽车相关知识及性能用途,具备良好的团队合作精神和沟通协调能力;
3. 熟练使用PDCA工作循环,熟悉项目开发的五大过程组(启动、规划、执行、监控、收尾);
4. 熟悉IATF16949标准要求,熟悉APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA五大核心工具的使用。
研发工程师
1.8-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位职责】
1. 主导现有玻璃纤维产品的技术迭代与生产工艺优化,攻克研发、试产、量产全流程中的工艺稳定性难题,提升产品可靠性与生产良率。
2. 参与材料组合创新与结构设计优化,对接产品经理与市场团队,确保研发方向与市场需求高度匹配。
3. 建立标准化研发流程、测试规范与技术知识库,沉淀技术资产并推动团队技能提升。
4. 协同生产、质量、采购等跨部门团队,完成技术量产导入工作,保障研发成果高效转化为生产力。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供澳门化工工程师招聘在线招聘信息,主要招聘澳门化工工程师相关人才。作为化工工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解化工工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。