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晚辅教师
3000-5000元/月
托管老师3-5年本科及以上线下授课全职小学教育初中教育高中教育
第一:需具备小学作业辅导相关经验,并参与过教学管理工作,且累计从业时间达5年以上 第二:本岗位面向精品班师资储备,不接受新人应聘,品行欠佳者勿扰,缺乏进取心者勿扰,计较得失者勿扰,业务能力平庸者勿扰,工作态度消极者勿扰,骄傲自满缺乏团队包容者勿扰,抱有混日子心态者勿扰,无职业发展目标者勿扰 第三:若专业能力尚可,学习意愿积极,工作经验条件可放宽至3年以上 第四:薪酬待遇:基本工资1800元/月+全勤奖+其他福利
幼教经验不限本科及以上
※**加入小明星艺术培训学校,用音乐滋养孩⼦的童年!** ※**工作地点**: 1.昆明市盘龙区益新万象城1栋⼆楼周⼴仁钢琴艺术中⼼ (扎根昆明14年,本地艺术教育领航者) 2.昆明市西山区南亚风情第一城小吃街锋尚mall4楼音迈国际打击乐 ※**薪资福利**:保底薪资3500元 (课时补贴 + 工龄工资逐年递增 + 五险+ 带薪假期+年终奖 ) --- ※岗位核心 1. 稳定无忧: 底薪+课时费+绩效奖金+年终奖+带薪年假; 试用期平均工资:3000元一3500元 转正后第一年平均工资4000-6000元 工作2年之后平均工资为6000-8000元 (寒暑假工资能到一万以上); 2. 成长赋能:带薪岗前培训 + 定期教学技能提升,助你快速成为优秀教师; 3. 工龄加薪:教龄每满1年涨薪5%-10%,长期发展回报丰厚; 4. 优质平台:昆明最大爵士鼓校区,14年口碑积淀,生源稳定资源充沛; 5. 人性关怀:节日福利、团队旅游、子女入学优惠 6. 团队氛围:不八卦,不算计,不耍心机,只有互相帮助,互相鼓励,互相欣赏,我们是一个超级有温度的团队 7, 工作时间: 周一固定休息 周二~周五——14:00-21:00 周六~周日—— 08:40-18:50 除了享受国家的法定节假日,还享受独立的年假及春节假 (加起来大于20天) --- ※岗位职责 - 负责4-12岁小朋友音乐课程教学(爵士鼓启蒙/音乐素养课等),设计趣味课堂活动; - 根据学员特点制定个性化教学方案,激发孩子音乐兴趣与潜能; - 定期与家长沟通学员学习进展,传递科学教育理念; - 参与教研活动,优化课程内容及教学方法; - 维护课堂秩序,确保教学安全与质量。 -- ※ 任职要求 音乐类、学前教育优先,有扎实乐器基础对架子鼓感兴趣的老师都可以;有幼教相关经验和音乐相关经验更佳,也欢迎应届生投递!!! 1、统招本科学历, 有教学工作经验者优先考虑; 2、普通话标准, 具备职业师德, 有良好的沟通能力, 有耐心, 有责任心; 3、热爱音乐,愿意自我提升,有志于长期从事音乐教育工作 (短时间过渡不考虑) ; 4、善于与小朋友交流, 有相关工作经验者优先考虑; 5、尊敬领导, 团结同事,服从学校管理安排 --- ※为什么选择我们? - 专业与情怀并存:14年专注少儿艺术教育,昆明爵士鼓领域标杆品牌; - 纯粹教学环境:无需承担招生指标,专注课堂深耕与自我提升; - 温暖大家庭:年轻活力团队,定期团建,工作氛围轻松愉悦! -免费在职带薪培训, 行业资深教学总监持续带教, 能学习到非常专业的架子鼓技能 --- ※其他福利待遇 节日礼物、生日礼物、带薪年假、法定节假日、奖金、各类法定假日、带薪假期、月度团建、个人生日会、超长带薪年假、免费学架子鼓,工作之余掌握一门别人羡慕的才艺、完善的培训系,专业的主管一对一进行带教工作,让你完成从小白到精英的锐变! 不用担心你不会只要愿意学, 一定全力以赴教你, 让你不断提升综合能力, 更好的实现自我价值, 提升自信心和成就感! **加入我们让音乐成为孩子的翅膀,让热爱成就你的职业理想!
托管老师1年以下大专及以上
须知学堂托管中心教师招聘 1. 招聘岗位:语数英辅导教师(非四大类相关方向) 2. 岗位职责:负责学生语文、数学、英语学科的课后辅导,答疑解惑,帮助学生巩固课堂知识,提升学科成绩;跟进学生学习进度,与家长简单沟通学习情况。 3. 任职要求:本科及以上学历,语数英相关专业优先;具备良好的沟通能力和耐心,熟悉中小学语数英学科知识体系;有相关辅导经验者优先。
数理化辅导老师
4000-6000元/月
教师经验不限本科及以上学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育线上教育互联网教育平台使用物理教育学专业背景大型教育机构经验社群运营坐班中学生数学化学学前儿童/小学生一对一教学普通话发
岗位职责: 工作内容 1、运用AI教学平台,辅助学生进行数理化课程学习,通过引导、激励与陪伴,帮助孩子掌握科学的学习方法。 2、参与教学及教务管理工作,保障教学质量,提升学生学习成效 任职要求: 1、持有初中教师资格证书,有教育培训行业工作经验或师范类专业背景者优先考虑。 2、具备责任感与耐心,对教育工作充满热忱
托管老师1年以下大专及以上
须知学堂托管中心教师招聘 1. 招聘岗位:语数英辅导教师(非四大类相关方向) 2. 岗位职责:负责学生语文、数学、英语学科的课后辅导,答疑解惑,帮助学生巩固课堂知识,提升学科成绩;跟进学生学习进度,与家长简单沟通学习情况。 3. 任职要求:本科及以上学历,语数英相关专业优先;具备良好的沟通能力和耐心,熟悉中小学语数英学科知识体系;有相关辅导经验者优先。
教师
4000-5000元/月
教师1-3年本科及以上心理学专业背景学科应试类体育类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语美术类物理教育学专业背景大型教育机构经验坐班中学生口才/播音主持类数学化学学前儿童/小学生
1. 负责开展教学工作,确保学生在学习过程中达成预设的学习目标; 2. 制定并执行符合学校及学生需求的课程方案; 3. 开展学情测评,给予有效反馈,指导学生优化学习策略。 任职要求: 1. 具备扎实的行业背景与相关岗位实践经验; 2. 具备良好的沟通能力,能与学生、家长及同事顺畅交流; 3. 热爱教育事业,能够积极应对教学与学生辅导中的各项挑战; 4. 具有较强的团队协作意识,能在多元化的教学环境中协同工作。
招聘幼儿教师
4000-5000元/月
幼教1-3年高中及以上
招聘3位幼师,要求:形象气质佳,有耐心有爱心,沟通能力强,社交能力强,服务意识强,地址:昭阳区合景广场,待遇从优,欢迎加入我们,电话
教师经验不限本科及以上心理学专业背景教育学专业背景大型教育机构经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班普通话发音标准
工作周期:长期兼职 每周工期:1-2天 工作时间:08:00-21:00 工作时段:周末节假日 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-05-12 岗位职责: 1.承担小学语文与英语科目的授课任务 2.提升学生对汉语文学及英语学习的积极性与兴趣 3.制定并实施教学方案,保障教学效果与质量 任职要求: 1.具备优秀的表达能力与授课方法 2.能与学生形成良好互动,营造主动学习氛围 3.热爱教育事业,能适应弹性化教学安排
托管老师经验不限大专及以上
我们聚焦1-6年级学生核心学科成长,现诚聘语数英学科辅导教师,用专业助力学生夯实基础、突破瓶颈,打造“查缺补漏+能力升级”的高效辅导体系。 一、岗位职责 1. 精准教学诊断:针对1-6年级学生语数英学科薄弱点,通过作业批改、学情测试等方式,快速定位知识漏洞,制定个性化辅导方案。 2. 分层辅导实施:基础层聚焦“查缺补漏”,帮助学生攻克课本重点、难点,纠正典型错题;提升层侧重“能力升级”,通过拓展练习、思维训练,强化知识应用与解题技巧。 3. 课堂管理与反馈:维持20人以内小班课堂秩序,关注每位学生学习状态,课后及时与家长沟通学情,反馈辅导效果及改进建议。 4. 教学资料优化:结合课本教材与学生认知水平,整理学科错题集、知识点清单,优化辅导课件,提升教学针对性。 二、任职要求 1. 学历与专业:大专及以上学历,语文、数学、英语相关专业优先,有小学学科教学经验者可放宽专业限制。 2. 能力要求: -熟练掌握1-6年级语数英课本知识体系,能精准把握学科考点、易错点。 -具备“因材施教”意识,既能耐心帮基础薄弱学生补短板,也能引导学有余力学生拔高水平。 -沟通能力强,能清晰与学生、家长沟通,传递专业教学理念。 3. 职业素养:热爱教育行业,有责任心、亲和力,能适应托管中心“课后辅导+阶段性测评”的工作节奏。 三、薪资福利 -薪资结构:底薪(3000-4000元)+课时费(按辅导学生人数/课时计算)+学情提升奖金(所带学生成绩进步达标可获额外奖励),综合月薪4000-7000元。 -福利保障:享受法定节假日、带薪寒暑假(假期发放基本薪资),定期组织教学技能培训、团建活动。 -成长空间:完善的晋升路径,可从学科教师晋升为教学组长、校区教学主管,优秀者可参与课程研发。 四、应聘方式 1. 简历投递:将个人简历(附学历证书、教师资格证等相关证件扫描件)发送至邮箱(注:邮箱需补充后缀,此处默认常用的,若为其他后缀可告知调整),邮件主题注明“应聘学科+姓名”。 2. 面试流程:简历初筛→试讲(指定1-6年级学科知识点,15分钟微型课)→综合面谈→录用通知,全程1-2周完成。 3. 工作地点:官渡区十里铺路幸福邻里小区11栋、15栋(近多所小学,交通便利)。 我们期待有教育情怀、懂小学教学的你加入,一起用专业辅导点亮学生成长之路!
托管班带班老师
3000-7000元/月
托管老师1年以下本科及以上责任心耐心认真小学教育教师资格证(小学)全职数学英语语文
工作内容:主要负责小学生课后作业辅导,行为习惯、学习兴趣、学习习惯培养与纠正。 待遇:面议 工作时间:周一~周五15:00~21:00,周六9:00~15:00,周天休息,节假日与学校同步
跟车员社保包住包吃保险月结
职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车,签收回执单, 2.完成每日的运输统计报表, 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差,能听从公司领导的管理。 职位薪资: 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责,周边城市当天往返的)综合月薪:10000-12000元 2.长途:保底8500,出差补贴200/天 出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3天,月休10天。月薪:12000-15000 元 3.专线西部运输:保底9500,出差补贴300/天 出差时间:出差一次7-8个工作日(出差结束连休4天左右)全勤+1000,综合月薪:15000-20000元 (公司缴纳五险一金,包吃包住) 每月十号发工资,带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择!
怒江兰坪白族自治县兰坪金鼎找水电工,做工业厂房,懂仪表仪器配管接线等,年前进场
1-1.5万元/月
水电工二次配管3-6个月6-10人月结点工
兰坪金鼎找水电工,做工业厂房,懂仪表仪器配管接线等,初五前进场
组装工五险一金五险夜班补贴餐补高温补贴20人以上月结
【开年奖励6000!】 【开年奖励6000!】 【开年奖励6000!】 【高薪资】320元一天,月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖5000满月当天发放 【高福利】包吃包住,外地过来 320一天,每月10号准时发放,厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏,汽车大灯。 招聘岗位:普工,操作工、仓管、普工、操作、组装、 测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求: 1、不限经验,16岁—50岁 2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试, 无需学历.生手带薪培训包吃包住: 1、住:公司提供免费住宿,标准六人套间 (独 立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭! 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、 丧假、产假、带薪年假15天,外地过来 薪资模式具体详情介绍:----- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机,休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间,房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限,只要你年龄符合:。请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-安徽芜湖,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班 本厂长期招聘,有问题直接来电咨询
长白班贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【年后开工新人奖5000!】 【年后开工新人奖5000!】 【公司直接招聘,不收取任何费用】 【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 工作地点在苏州 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间:早8晚8
装卸工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补免费培训20人以上日结全职
 年龄18到53周岁都可以 包吃包住,当天面试安排入职 长白班工作稳定靠谱, 有意向长期干的免费咨询 24小时在线 不限学历,没有文化也可以 入职缴纳五险一金 有意向可以联系 第一时间回复
成长陪伴师
8000-9000元/月
托管老师经验不限学历不限
儿童成长陪伴 游戏 成长 等
托管辅导老师
4000-8000元/月
托管老师大专及以上
岗位职责: 1.协助主讲教师完成课前准备、课堂组织及课后辅导工作,保障教学流程顺畅 2.批改学生作业与测试卷,及时反馈学习情况,并针对性提供学习建议 3.维护班级学习群,解答学员常见问题,协助开展学习督促与进度跟踪 4.整理教学资料、录制辅助视频、制作学习笔记等教辅内容,提升学习体验 5.参与教研活动,配合优化课程设计与教学方法,支持教学质量持续提升 任职要求: 1.学历不限,学前教育,教育学、心理学、相关学科专业背景优先 2.无经验要求,热爱教育行业,具备良好沟通表达与责任心者欢迎投递 3. 普通话标准,熟练使用办公软件及基础教学工具(如PPT、腾讯会议等) 4.耐心细致,有亲和力,能与学生及家长建立良好互动关系 5.工作地点灵活,支持线上/线下协同,适应教育行业工作节奏
托管老师
3000-4000元/月
托管老师大专及以上
岗位职责: 1.负责学生课后托管期间的学习辅导、作业检查与答疑,确保学习任务按时高质量完成 2.组织开展益智类、安全教育类及习惯养成类主题活动,促进学生全面发展 3.做好学生接送交接、考勤记录与日常行为管理,及时与家长沟通学生表现 4.协助维护托管场所环境卫生与教学秩序,保障学生人身安全与身心健康 任职要求: 1. 热爱教育事业,有耐心、责任心强,具备良好的沟通表达与亲和力 2. 具备基础学科知识储备,能胜任小学阶段语数英等科目辅导工作 3.普通话标准,身体健康,无不良记录,持有教师资格证或相关从业证书者优先 4. 学历要求:不限(中专/技校及以上学历优先) 5. 工作经验:不限(有托管、教培或班主任经验者优先)
厨师
辅导班开学招聘做饭工一名全职辅导老师一名。做饭工要求干净利索,负责人。老师要求对孩子有耐心有责任心,把学生当自己的孩子待。电话
青岛
2月19日 12:46拨打电话
托管班老师
3000-4000元/月
托管老师大专及以上小学教育教师资格证(小学)
托管班老师,有经验者优先考虑
大理祥云县校外托管服务,能辅导小学初中高中等的相关内容,开展授课
4000-10000元/月
托管老师经验不限大专及以上小学教育初中教育高中教育线下授课集体授课一对一授课教师资格证(小学)教师资格证(初中)教师资格证(高中)普通话水平证书全职兼职均可兼职全职写作文科奥数外语数学英语语文
校外托管服务,能辅导小学初中高中等的相关内容,开展授课
教师经验不限硕士及以上成人培训机构线下教育线上教育职业与技能培训类
【岗位职责】: 1、负责执业药师(西药、中药)考试培训课程教学工作(录播+直播+面授)。 2、负责执业药师(西药、中药)考试跟踪与研究、题库建设,以及考试教材和图书的编写。 3、负责负责执执业药师(西药、中药)考试培训学员的在线辅导和答疑工作。 4、完成上级领导交代的其他相关工作 【任职资格】: 1.硕士以上学历药学/中药学/药剂学/制药工程/临床药学等相关专业,有教学授课经验优先,普通话二乙及以上优先考虑 2.归纳综合能力好,口才好,讲课富有激情,能够独立完成备课和教学; 3.热爱教师职业,对工作充满热情,责任心强,语言表达流畅,有较强的学习能力; 4.能适应全国授课 【薪资结构】:基础工资+绩效奖金+课时费 【招聘地点】:广州、沈阳、武汉、成都、长沙,重庆,昆明,合肥,长春,哈尔滨,西安,兰州,郑州,石家庄,天津,北京,太原,南京 【福利待遇】 √行政班制:早上9:00-12:00,下午13:30-18:00,一天7.5个钟,大小周,法定节假日正常休 √专人专岗:专人专位办公台,配备专人电脑,专人工作手机,一切都只为优秀的你而准备 √休假权利:病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等等,全部休、休、休 √办公环境:市中心,开放式的办公环境,扁平化管理! √五险一金:为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √晋升机会:每半年会进行一次内部干部选拔,并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程!所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘! √导师制度:为每位入职的新同事标配专职导师一枚,为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建:为各部门提供月度活动费用,由部门自由组织丰富团建活动,活动形式由你来定 √春节假期:春节期间,每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假:入职满一年,将按照国家规定,享有5-15天带薪年假 √股权激励:对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事将以股权激励。 √培训制度:提供多种带薪培训(包括入职培训、管理培训等专业培训)。 √弹性地点:可在全国各地多个城市平级调动,工龄福利照样享受,生活地点变更不影响工作资源的积累。 √开单奖励:现金、购物卡等应有尽有。
幼儿园全职教师
4000-5000元/月
幼教1-3年大专及以上
具有教师资格证,有爱心、耐心、责任心,认真负责,能与同事友好相处,对待工作积极热情
幼教经验不限本科及以上
※**加入小明星艺术培训学校,用音乐点亮孩子的成长之路!** ※**工作地点**: 1.昆明市盘龙区益新万象城1栋二楼周广仁钢琴艺术中心(扎根昆明14年,本地艺术教育领航者) 2.昆明市西山区南亚风情第一城小吃街锋尚mall4楼音迈国际打击乐 ※**薪资福利**:保底薪资3500元(课时补贴+工龄工资逐年递增+五险+带薪假期+年终奖) --- ※岗位核心 1.稳定保障:底薪+课时费+绩效奖金+年终奖+带薪年假; 试用期平均工资:3000元—3500元,转正后第一年平均工资4000-6000元, 工作2年之后平均工资为6000-8000元(寒暑假收入可达万元以上); 2.成长支持:提供带薪岗前培训+定期教学能力进阶课程,助力快速成长为专业教师; 3.教龄激励:每满1年教龄加薪5%-10%,长期发展收益可观; 4.实力平台:昆明规模最大的爵士鼓教学中心,14年品牌沉淀,生源稳定、资源丰富; 5.人文关怀:节日慰问、团队出游、子女报读优惠; 6.团队文化:不传闲话,不搞内耗,不玩套路,只有彼此扶持、鼓励与欣赏,我们是一支充满温度的教育团队; 7.工作时间: 周一固定休息 周二~周五——14:00-21:00 周六~周日——08:40-18:50 除享受国家法定节假日外,另享专属年假及春节长假(合计超20天) --- ※岗位职责 -承担4-12岁儿童音乐课程教学(含爵士鼓启蒙、音乐素养课等),策划生动有趣的课堂活动; -根据学生特点制定个性化教学计划,激发孩子对音乐的兴趣与潜能; -定期与家长反馈学习情况,传递科学育儿理念; -参与教研会议,持续优化课程内容与授课方式; -维持良好课堂秩序,确保教学过程安全高效。 -- ※任职要求 音乐类、学前教育等相关专业优先,具备乐器基础且对架子鼓有兴趣者均可报名;有幼教或音乐教学经验者更优,欢迎应届毕业生投递!!! 1、统招本科学历,有教学实践经验者优先; 2、普通话标准,恪守职业操守,沟通顺畅,耐心细致,责任心强; 3、热爱音乐教育事业,愿意持续学习提升,有长期从业意愿(短期过渡者勿扰); 4、擅长与儿童互动,有相关工作经验者优先; 5、尊重管理,团结同事,服从校方工作安排 --- ※为什么选择我们? -专业与初心兼具:专注少儿艺术教育14年,昆明爵士鼓培训领域的标杆机构; -专注教学本身:无需承担招生任务,全心投入课堂教学与个人成长; -温馨工作氛围:年轻化团队,定期组织团建,职场轻松有活力; -免费在职带薪培训,由行业资深教学总监亲自指导,系统掌握专业爵士鼓技能 --- ※其他福利待遇 节日礼品、生日惊喜、带薪年假、法定假日、绩效奖金、月度团建、个人庆生会、超长带薪寒假春节假、免费学习架子鼓——工作之余掌握一项令人羡慕的才艺;完善培训体系,专业主管一对一辅导,助你实现从新手到骨干的蜕变! 无需担心基础薄弱,只要你想学,我们必定倾囊相授,全力支持你提升综合能力,更好实现自我价值,收获自信与成就感! **加入我们,让音乐成为孩子的翅膀,让热爱成就你的职业理想!**
幼教经验不限本科及以上坐班培训机构线下教育
※**加入小明星艺术培训学校,用音乐滋养孩子的童年!** ※**工作地点**: 1.昆明市盘龙区益新万象城1栋二楼周广仁钢琴艺术中心(扎根昆明14年,本地艺术教育领航者) 2.昆明市西山区南亚风情第一城小吃街锋尚mall4楼音迈国际打击乐 ※**薪资福利**:保底薪资3500元(课时补贴+工龄工资逐年递增+五险+带薪假期+年终奖) --- ※岗位核心 1.稳定无忧:底薪+课时费+绩效奖金+年终奖+带薪年假; 试用期平均工资:3000元一3500元 转正后第一年平均工资4000-6000元 工作2年之后平均工资为6000-8000元(寒暑假工资能到一万以上); 2.成长赋能:带薪岗前培训+定期教学技能提升,助你快速成为优秀教师; 3.工龄加薪:教龄每满1年涨薪5%-10%,长期发展回报丰厚; 4.优质平台:昆明最大爵士鼓校区,14年口碑积淀,生源稳定资源充沛; 5.人性关怀:节日福利、团队旅游、子女入学优惠 6.团队氛围:不八卦,不算计,不耍心机,只有互相帮助,互相鼓励,互相欣赏,我们是一个超级有温度的团队 7.工作时间: 周一固定休息 周二~周五——14:00-21:00 周六~周日——08:40-18:50 除了享受国家的法定节假日,还享受独立的年假及春节假(加起来大于20天) --- ※岗位职责 -负责4-12岁小朋友音乐课程教学(爵士鼓启蒙/音乐素养课等),设计趣味课堂活动; -根据学员特点制定个性化教学方案,激发孩子音乐兴趣与潜能; -定期与家长沟通学员学习进展,传递科学教育理念; -参与教研活动,优化课程内容及教学方法; -维护课堂秩序,确保教学安全与质量。 -- ※任职要求 音乐类、学前教育优先,有扎实乐器基础对架子鼓感兴趣的老师都可以;有幼教相关经验和音乐相关经验更佳,也欢迎应届生投递!!! 1、统招本科学历,有教学工作经验者优先考虑; 2、普通话标准,具备职业师德,有良好的沟通能力,有耐心,有责任心; 3、热爱音乐,愿意自我提升,有志于长期从事音乐教育工作(短时间过渡不考虑); 4、善于与小朋友交流,有相关工作经验者优先考虑; 5、尊敬领导,团结同事,服从学校管理安排 --- ※为什么选择我们? -专业与情怀并存:14年专注少儿艺术教育,昆明爵士鼓领域标杆品牌; -纯粹教学环境:无需承担招生指标,专注课堂深耕与自我提升; -温暖大家庭:年轻活力团队,定期团建,工作氛围轻松愉悦! -免费在职带薪培训,行业资深教学总监持续带教,能学习到非常专业的架子鼓技能 --- ※其他福利待遇 节日礼物、生日礼物、带薪年假、法定节假日、奖金、各类法定假日、带薪假期、月度团建、个人生日会、超长带薪年假、免费学架子鼓,工作之余掌握一门别人羡慕的才艺、完善的培训体系,专业的主管一对一进行带教工作,让你完成从小白到精英的锐变! 不用担心你不会只要愿意学,一定全力以赴教你,让你不断提升综合能力,更好的实现自我价值,提升自信心和成就感! **加入我们让音乐成为孩子的翅膀,让热爱成就你的职业理想!**
辅导班老师
教育工作者
学生作业辅导,学习专项提升
教育工作者经验不限硕士及以上
一、招聘对象 全国范围内高校研究生学长/学姐(在读状态或刚毕业均可),专业不限,无论是擅长自命题专业课、统考专业课,还是公共课取得高分的考生,只要你有扎实的知识储备,都可踊跃报名。(教育、农业专业的可以优先安排) 二、工作内容 1.以线上一对一形式,为考研学子提供针对性辅导,助力学员攻克专业难点、提升备考效率; 2.单科授课总时长为20小时,可根据不同专业的备考需求与学员时间,灵活调整授课安排,兼顾教学效果与双方便利性; 3.每次辅导课需保障1-2小时直播时长,通过实时互动讲解,确保学员能及时吸收知识、解决疑问。 三、任职要求 1.熟悉目标报考院校的专业课考试内容、命题规律与备考重点,自命题专业背景者优先录用; 2.具备清晰的授课逻辑、流畅的表达能力,能将复杂知识点拆解为易懂内容,让学员快速理解; 3.拥有自主规划授课时间的能力,可严格按照教学计划推进课程,确保辅导按时、高质量完成。 四、薪酬福利 1.时薪100/h 2.自由灵活:全程线上授课,无需奔波通勤,时间、地点可自主安排,轻松平衡学业/生活与工作; 3.正规保障:可签订正规合作合同,权益有保障;若表现优秀,支持长期合作,毕业后仍可续约,为未来增加稳定收入来源; 4.熟悉授课节奏后,工作强度低,无需额外承担复杂事务,专注教学即可。 五、应聘流程 提交资料→试讲录制→审核通过→等待排课 (注:所有课程均采用线上直播形式,无需面授,试讲内容可自由选择专业相关章节,充分展现你的专业优势!)
托管班教师
3000-5000元/月
教师本科及以上
托管班需要辅导孩子作业,招生宣传。底薪三千加提成,有招生提成,课时提成
幼教经验不限本科及以上坐班
※**加入小明星艺术培训学校,用音乐滋养孩⼦的童年!** ※**工作地点**: 1.昆明市盘龙区益新万象城1栋⼆楼周⼴仁钢琴艺术中⼼ (扎根昆明14年,本地艺术教育领航者) 2.昆明市西山区南亚风情第一城小吃街锋尚mall4楼音迈国际打击乐 ※**薪资福利**:保底薪资3500元 (课时补贴 + 工龄工资逐年递增 + 五险+ 带薪假期+年终奖 ) --- ※岗位核心 1. 稳定无忧: 底薪+课时费+绩效奖金+年终奖+带薪年假; 试用期平均工资:3000元一3500元 转正后第一年平均工资4000-6000元 工作2年之后平均工资为6000-8000元 (寒暑假工资能到一万以上); 2. 成长赋能:带薪岗前培训 + 定期教学技能提升,助你快速成为优秀教师; 3. 工龄加薪:教龄每满1年涨薪5%-10%,长期发展回报丰厚; 4. 优质平台:昆明最大爵士鼓校区,14年口碑积淀,生源稳定资源充沛; 5. 人性关怀:节日福利、团队旅游、子女入学优惠 6. 团队氛围:不八卦,不算计,不耍心机,只有互相帮助,互相鼓励,互相欣赏,我们是一个超级有温度的团队 7, 工作时间: 周一固定休息 周二~周五——14:00-21:00 周六~周日—— 08:40-18:50 除了享受国家的法定节假日,还享受独立的年假及春节假 (加起来大于20天) --- ※岗位职责 - 负责4-12岁小朋友音乐课程教学(爵士鼓启蒙/音乐素养课等),设计趣味课堂活动; - 根据学员特点制定个性化教学方案,激发孩子音乐兴趣与潜能; - 定期与家长沟通学员学习进展,传递科学教育理念; - 参与教研活动,优化课程内容及教学方法; - 维护课堂秩序,确保教学安全与质量。 -- ※ 任职要求 音乐类、学前教育优先,有扎实乐器基础对架子鼓感兴趣的老师都可以;有幼教相关经验和音乐相关经验更佳,也欢迎应届生投递!!! 1、统招本科学历, 有教学工作经验者优先考虑; 2、普通话标准, 具备职业师德, 有良好的沟通能力, 有耐心, 有责任心; 3、热爱音乐,愿意自我提升,有志于长期从事音乐教育工作 (短时间过渡不考虑) ; 4、善于与小朋友交流, 有相关工作经验者优先考虑; 5、尊敬领导, 团结同事,服从学校管理安排 --- ※为什么选择我们? - 专业与情怀并存:14年专注少儿艺术教育,昆明爵士鼓领域标杆品牌; - 纯粹教学环境:无需承担招生指标,专注课堂深耕与自我提升; - 温暖大家庭:年轻活力团队,定期团建,工作氛围轻松愉悦! -免费在职带薪培训, 行业资深教学总监持续带教, 能学习到非常专业的架子鼓技能 --- ※其他福利待遇 节日礼物、生日礼物、带薪年假、法定节假日、奖金、各类法定假日、带薪假期、月度团建、个人生日会、超长带薪年假、免费学架子鼓,工作之余掌握一门别人羡慕的才艺、完善的培训系,专业的主管一对一进行带教工作,让你完成从小白到精英的锐变! 不用担心你不会只要愿意学, 一定全力以赴教你, 让你不断提升综合能力, 更好的实现自我价值, 提升自信心和成就感! **加入我们让音乐成为孩子的翅膀,让热爱成就你的职业理想!
教师经验不限本科及以上教育学专业背景小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班学前儿童/小学生一对一教学普通话发音标准
工作周期:长期兼职 每周工期:3-4天 工作时间:17:00-21:00 工作时段:工作日 结算方式:周结 招聘截止时间:2026-12-31 1.工作内容:负责小学1-6年级学生课后作业的检查与辅导工作 2.资质要求:具备扎实的学科知识基础,所辅导科目成绩突出,逻辑表达清晰,善于将复杂知识点拆解为通俗易懂的内容 3.工作能力:能够准确把握作业题目的考查重点,梳理并讲解解题思路和方法,引导学生理解而非直接提供答案。有耐心和良好的沟通技巧,可根据学生的理解水平灵活调整教学方式 4.责任意识:严格遵守到岗时间(线下),不无故缺勤或迟到。认真投入每次辅导过程,杜绝应付了事 5.行为规范:服从辅导机构或家长的相关管理规定,着装整洁、举止文明。不传播与学习无关的信息,专注作业辅导相关事务
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