工作地在四川，驻厂技术员，负责设备日常维修维护

上位机编程

岗位职责： 负责高低压设备的售后维修工作，确保设备稳定运行； 进行现场查勘，准确判断设备故障，并提出有效的维修方案； 对电力系统故障进行深入分析，找出根本原因，预防类似故障再次发生； 迅速响应报修需求，高效完成故障排除任务； 任职要求： 专业技能：熟练掌握10kv电气调试技术，具备扎实的电气理论基础和实践经验； 故障处理：具备较强的设备故障分析能力和处理经验，能够迅速定位并解决问题； 工作经验：有在电气成套厂从事售后服务经验，或在电力安装公司担任过抢修调试工作的优先； 团队协作：具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通，共同完成任务； 安全意识：严格遵守安全操作规程，具备高度的安全意识； 学习能力：愿意不断的学习新知识，新技术，以适应行业发展的需求。

防雷工程师： 岗位职责： 1、依据防雷检测规范开展项目检测，完成报告编制； 2、负责雷电防护设备的安装、现场施工及项目管理； 3、协助推进公司其他项目的实施与落地。 岗位要求： 1、年龄45周岁以下，具备强电电工证； 2、具有一年以上相关领域工作经验； 3、熟练使用办公软件及CAD制图软件，有设备安装与施工管理经历； 4、持有有效驾驶证并具备熟练驾驶能力； 5、工作细致认真，具备较强的学习能力。 上班时间： 上午8:30-下午18:00，大小周工作制，法定节假日正常休息。

岗位职责 1、承担系统电气总体方案的论证与设计任务，涵盖电源配置、接口规划、电磁兼容性规划、通信架构设计等内容，编制相关技术文档并跟进落实； 2、参与系统电气部分的研发及联合调试测试工作； 3、为产品试制和批量生产阶段提供必要的技术支持； 4、负责原理图的设计与发布，接线表（图）的编制（设计）与发布，布局图的设计与发布，以及元器件的选型工作； 5、根据系统技术要求和技术设计报告，完成伺服控制系统中电机及驱动系统的方案设计、分析与选型； 任职要求： 1、具备本科及以上学历，专业方向为电气工程及其自动化、自动化、电力牵引、机电一体化或相近领域； 2、具有光电系统电气总体设计或集成经验者优先，具备伺服控制系统设计经验者优先；熟悉电控系统设计流程，能熟练绘制电控柜装配图、电气接线图； 3、具备较强的责任意识，能适应高强度工作，性格积极乐观，态度端正，对企业有高度认同感，实践操作能力突出，协作能力良好，具备优秀的沟通技巧和团队协作精神。

岗位职责： 1、 方案设计与技术把关：承担制氢/加氢/储氢项目中电气、仪表及控制系统的技术方案制定；负责电气单线图、P&ID图、PLC控制逻辑图及防爆区域划分图的审核与优化；协助开展关键电气设备的技术调研与选型工作； 2、 现场执行与系统集成： overseeing 电气、仪表及自控系统的现场安装与调试过程，确保满足GB/T50177等氢能安全相关标准；组织协调设备供应商（如压缩机厂商）完成机电接口匹配与联合调试； 3、 项目全过程技术支持：主导电气/机电/仪表类工程的规划、实施与验收工作，编制施工方案、技术交底资料，编写技术规范、施工图纸及系统调试指导文件； 4、 运维管理与系统优化：跟进电气与机电设备的运行维护，制定预防性维护计划，持续优化电气控制策略和仪表系统配置，提升自动化运行水平，助力降本增效； 5、 技术调研与设备采购支持：熟悉能源与化工领域核心工艺流程及主要装置，依据工艺需求开展设备技术评估与采购配合工作； 6、 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1、 本科及以上学历，机电一体化、电气工程及其自动化、仪器仪表工程、自动化等相关专业背景； 2、 掌握机械设计基础、电气控制原理及电气图纸识读方法，理解化工能源行业常用仪表（温度、压力、流量、液位等）的工作机制，了解典型机电设备的构造与运行原理； 3、 具备3年以上能源、化工类项目建设或管理经验，特别优秀的应届生可适当放宽条件； 4、 熟知行业相关技术标准与规范要求，具备扎实的理论功底和丰富的现场实操经验； 5、 熟练使用Office、CAD等常用办公及设计软件，持有驾驶证，能接受阶段性出差安排； 6、 品行端正，工作严谨，脚踏实地；积极进取，敢于面对挑战，具备良好的抗压能力；思维清晰，沟通表达顺畅，富有团队合作意识与组织协调能力。

一、核心职责： 1.负责非标钣金、机加工设备的电气设计，含原理图绘制、PLC程序编写及2.设备调试； 3.解决生产现场电气故障，保障设备稳定运行； 4.参与自动化改造项目，优化加工流程，提升生产效率。 二、任职要求： 1.大专及以上学历，电气自动化、机电一体化等相关专业； 2.2年以上加工行业电气经验，熟悉西门子/三菱PLC及EPLAN/CAD设计； 3.具备钣金设备、数控加工中心电气调试经验优先； 4.能适应车间现场工作，动手能力强，有良好的问题分析能力。

岗位职责： 1、负责产品电气控制方案的制定及电气图纸的设计、校对与审核工作； 2、承担产品电气部分的研发设计任务，包含低压电气系统设计、电气图纸绘制、电气元器件选型，并协同机械工程师完成相关部件的选型配合； 3、负责处理产品开发中的技术难点，进行成本与工时评估； 4、负责设备控制程序的编写及相关技术文档的编制工作； 5、负责样机的试制过程，参与现场试验并解决电气故障，提出有效的改进方案； 6、指导并培训公司内部调试人员完成设备的安装与调试工作。 岗位要求： 1、熟练掌握西门子200smart、台达、Codesys系统，熟悉至少两种主流触摸屏组态软件； 2、具备2年以上PLC编程工作经验，能独立主导完整项目的设计与实施； 3、精通各类变频器的应用，掌握485通讯协议及现场通信故障排查方法； 4、了解主流自动化产品，可独立完成元件选型及BOM清单输出； 5、熟练使用CAD、EPLAN等电气设计软件； 6、熟练运用ST语言进行程序开发，具有面向对象的编程思维； 7、具备良好的沟通表达能力； 8、能适应一定工作压力，具备出差条件； 9、拥有良好的编程习惯，思维清晰，工作效率高； 10、擅长使用功能块构建程序架构； 备注：有热泵控制系统或热源控制经验者优先考虑。 单休！！！公司提供食宿！！！

工作内容 1、负责电气系统设计 2、承担仪表与电气部分的设计任务 3、编写PLC程序及组态软件，参与现场调试工作 任职资格： 1、熟练操作CAD及相关办公软件 2、具备电气设计及PLC编程实际工作经验 3、机电一体化、自动化或相关专业背景 4、有水处理行业项目经验者优先考虑 （备注：上班时间周一至周六）

（前期需出差培训） 电气设备自动化助理/学徒主要做以下几项工作： 前期主要是熟悉设备，还有生产工艺，生产流 程，以及设备的基础保养以及调试一类的，后期 会有搭线，PLC 一类的熟悉 1. 学习和掌握基本电工技能：这包括熟悉电路、 器件以及工具的名称与使用方法等基础知识。 2. 了解自动化系统基本原理：掌握各种控制元器 件的特点与应用，如学习PLC 编程、触摸屏操作等 基本技能。 3参与自动化系统搭建、调试与维护：具体工作可 能涉及较低层次的接线、电气设备的拆装与更换 等操作。 4.协助工程师完成工作：这包括协助安装、调 试、联调及问题解决等工作，学会如何进行测 量、判断问题来源等基本方法。 电气工程师工作内容： 1. 负责设备电气部分的设计、改造、制作、安装 和调试 2. 对重点技术难题给予指导性解决方案，并负责 组织实施修复，提高设备的运行可靠性 3. 对公司设备安装部署的疑难问题导修复，提高 设备的运行可靠性 4.跟踪供应商制造进度，保证及时交货，并按耍 求验收 5.负责对所开发设备资料档案进行管理和统计 上班时间：早上8.00上班 一 下午5.30(中间吃饭时 间1个小时)加班的话到8:00不强制加班 . 接受新 手小白!接受应届生! 厂区所有员工包吃住，提供4-6人间标准宿舍，空 调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 其它薪资福利：保险公积金节日福利 时工作制带薪年假，健康体检，年终奖，每季度 一次晋升考核，学徒-工程师助理一初级技术工程 师 -中级工程师 -高级工程师 4000的底薪+岗位(1000 - 1500)+全勤(500)十绩效 (1000-1500)+加班费+学历补贴(综合是7-9千左 右)

内江市威远县招夹木机驾驶员

内江市市中区招工地小工/杂工

诚聘。 打枣。剪线头。加花。查货。陈店西环路。联系方式

我们目前招聘的工作岗位：新能源技术员，搬运工，储备干部，操作员，质检，测试，包装，维装配，数控操作，打包，贴标，仓库管理，物流分拣等..。厂区主要生产手机电脑配件，新能源汽车配件，有没有类似的工作经验都可以的，没有经验要求（有经验按经验分配，没有经验会根据个人情况分配适应岗位） 薪资待遇：26-30元小时，月入工资6000-8000.当日签合同盖公章（一式两份）每天8—10个小时，上六休）不压工资 吃住：包吃住，水电费平摊，面试当天安排住宿，当天发放饭卡 晋升：公司两个月有一次晋升机会，可通过考核晋升，加薪加职 保险：入职为员工购买五险一金 优势一：坐岗； 优势二：订单稳定，自愿加班； 优势三：因是厂区直聘，岗位不合适，宿舍不合适，都可调动； 优势四：可长期，可短期，无需经验 工作地点：成都

内江市资中县招外墙/滑板，天然气老旧改外墙管道安装，需要有高空作业证，按计件算，每户多少钱

机械/电气/仪表/传动技术员 薪资福利:10k+，奖金津贴（年终奖0 - 3个月、全勤奖200/月、高温补贴、学历补贴500 - 2000/月），五险一金（入职当天即缴纳社保），工作时间（常白班人员5天8小时制；运行四班三倒8小时制月休6 - 8天；三班三倒8小时制月休4天），餐饮住宿（自建生活小区，提供2人间宿舍，房间配热水器/空调/独立卫浴等，并配套球场等各类生活娱乐设施；设有职工食堂，提供每个工作日13元餐补，月300元左右餐补），假期（严格按照国家规定执行，员工依法享有年休假、病假、婚假、产假等假期），企业文化（有自建体育馆，羽毛球场、乒乓球室、台球室、篮球场、足球场，健身房等供公司员工使用） 玖龙集团所有招聘均未委托第三方劳务派遣机构，均不收取任何，所有员工入职即与公司签订正式劳动合同；内推奖励800元/人（班值长及以上岗位），500元/人（班值长以下岗位） 工作地址:苏州市下辖的太仓市港口开发区

任职要求: (1)18--45周岁;能接受异地出差，接受加班(有加班费) (3)身体要求:身体健康，视力无色盲、色弱、散光 (3)学历要求:高中及以上，适当优秀者可以放宽 (4)可以接受无经验，但是学习能力要够强 岗位描述:主动积极配合工程师的工作安排以及部署;主要负责工厂内生产设备、自动化产线、动力设备的电气故障抢修、日常维护、隐患排查、技术改造，保障设备连续稳定运行，减少停机停产。 设备日常维护与点检: 制定并执行电气设备点检、保养计划:紧固接线、除尘、检测绝缘、检查接地。 定期巡检配电柜、控制柜、电机、线路，提前消除隐患。 建立设备故障台账，分析停机原因，降低重复故障率。 设备技改与优化改善 一对老旧设备进行电气线路改造、安全升级、自动化优化。 改善易坏点、优化控制逻辑，提升设备稳定性和生产效率。 配合工艺、生产部门做小改小革，降低维修成本。 特别提醒:只要是人机灵，勤快肯干。有老员工带，很快就能上手 上班时间:早上8:30--17:30(正班)中午包含用餐1.5小时上六休一，，每天加班最多不超三小时薪资福利: 薪资补贴:工龄奖，加班费(平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍)包吃包住:顿顿有肉、有蔬菜。4-6人宿舍(有热水，空调，wifi)

岗位职责 1. 负责高低压配电工程的电气原理图、接线图设计与绘制； 2. 承担电控柜结构设计及电气元器件的布局规划； 3. 完成电气元器件选型及BOM清单的编制工作。 入职要求 1. 掌握各类电气设备的工作原理、内部结构及相关性能特点； 2. 熟练操作CAD等电气设计类软件，具备图纸绘制能力； 3. 本科及以上学历，电气自动化或相关专业背景； 4. 具备三年以上本专业领域实际工作经验。 福利待遇： 五险一金+免费班车+餐补+定期体检+周末双休+节日福利+免费停车 职位福利： 五险一金、免费班车、餐补、定期体检、周末双休、节日福利、免费停车

熟悉台湾宝元系统。熟悉加工中心夹具接线。熟悉毛刺机优先。到南通海安工作。工资日结日清。

1、专业要求：电气自动化或相关电气专业，掌握变频器工作原理及PLC编程技术。 2、学历要求：大专及以上学历。 3、年龄要求：35岁以下。 4、工作要求：能够适应出差安排，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。持有驾照和护照者优先，优秀应届毕业生亦可考虑。 5、薪资待遇：基本工资+出差补助+业务提成。

⼯作内容 1.负责自动化设备的设计开发与日常维护； 2.负责自动化设备的现场安装与运行调试； 3.负责自动化设备故障诊断及维修处理。 任职要求 1.具备自动化相关专业教育背景； 2.掌握自动化设备基本原理及操作规范； 3.具有良好的沟通协调能力与团队协作意识。

我们这边的工作内容主要负责： 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。 6、设备维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人）机器人调试（ABB机器人、库卡机器人）机台（西门子、三菱） 薪资待遇： 1.入职初期28一小时，前期有师傅一对一带教，一个月左右直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班，可选择长白班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 3.技术岗转正5000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（1000-1500/月）+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间 5.工作地址：四川成都

岗位职责 1.设备维护与故障处理 负责自动化生产设备（如PLC系统、机器人、输送线等）的日常维护、点检及紧急故障修复，确保设备稳定运行，减少停机时间。 快速诊断设备故障原因，制定并实施有效解决方案，及时恢复生产。 2.预防性维护与调试 制定并执行设备预防性维护计划，定期清洁、润滑、校准关键部件，延长设备寿命。 参与新设备的安装、调试和验收工作，保障设备达到生产要求。 3.技术支持与培训 为生产部门提供设备操作及维护的技术指导，协助解决生产中的设备问题。 组织操作人员的设备维护培训，提升团队整体技术水平。 4.备件管理与文档记录 管理设备备件库存，监控使用情况并提出采购建议，确保备件充足。 编写设备维修手册、操作规程及维护记录，更新设备档案，保证文档完整准确。 任职要求 大专及以上学历，机械工程、自动化、机电一体化等相关专业。 具备2年以上自动化设备维护经验，熟悉非标自动化设备者优先。 掌握自动化设备工作原理及维修技巧，具备良好的电气、机械故障诊断能力。 责任心强，动手能力强，具备团队协作精神和良好的沟通能力。 薪资待遇 综合薪资：不同地区和经验水平，薪资有所差异。 舒适的工作环境和和谐的团队氛围。

岗位职责： 1. 负责AGV系统的配置选型及相关技术图纸的设计工作 2. 参与AGV系统的路径规划与整体架构搭建 3. 开展AGV系统离线仿真及离线编程相关任务 4. 承担AGV设备的现场安装、调试及客户技术指导 5. 提供售前与售后环节的技术支持服务 6. 完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气类相关专业 2. 具备三年以上NDC系统实施经验，能独立承担现场实施任务（硬性条件） 3. 熟悉机器人及AGV系统的工艺流程、设备性能、行业标准与发展动态 4. 熟练掌握Auto CAD、Office办公软件以及机器人、AGV相关开发工具的使用

1、依据项目实际需求，设计电气控制方案及机器人控制系统（包括机器人编程调试与PLC控制系统的开发）。 2、严格遵循项目进度与质量标准，按时高效完成各项任务。 3、及时向主管及项目经理反馈项目进展情况。 4、在装配前对组装人员说明机器人系统的功能特点及安装关键环节。 5、配合生产团队开展设备装配、调试、现场安装及售后支持工作。 6、完成部门主管交办的其他相关工作任务。 7、定期组织对部门内同事进行自动化设备操作与应用的培训指导

工作内容： 1.主要部分-调试 以中控DCS，西门子PLC编程调试为主，会涉及少部分其他厂家DCS; 2.辅助部分-接线 调试工作真空期会安排到公司自动化安装项目上，协助项目上的DCS、仪表、电气设备等接线。 工作范围： 全国范围（西南地区 西北地区为主） 薪资待遇： 1. 2.工作时间-8.5小时/天 加班累计8小时/天 3.工资等级 分为K1-K10 ,转正 为K1，转正出勤满23天可以领取对应工资等级的的保底工资 K1:7000/23天 K2:7500/23天 K3:8000/23天 . . . K10:11500/23天 月休8天，多出勤算加班， 入职要求： 1.需要有电工作业-低压电工 或 危险化学品作业-自动化仪表控制仪表作业。 2.毕业证是自动化相关专业 或 从事过自动化行业

配电柜PLC电气设计，电气安装

岗位职责： 1、负责自动发电控制（AVC）系统的日常运行监视、参数调节与性能优化，保障电网频率及机组输出稳定； 2、对AVC系统运行数据进行统计分析，及时排查异常问题，制定并落实优化措施； 3、协同调度机构完成机组负荷指令的接收与执行，确保电网安全高效运行； 4、参与AGC系统的现场调试、运维及技术升级，配合处理相关技术故障； 5、编写运行记录、技术资料及操作规范等文档。 任职要求： 学历专业：电力系统及其自动化等相关专业本科及以上学历。 经验技能： 1、掌握电力系统调度运行、自动发电控制（AVC）基本原理与工作流程； 2、有火电/水电/新能源场站AVC系统运行或维护经历者优先考虑； 3、熟悉SCADA、EMS系统及电力通信协议（如IEC 104等）； 4、能熟练运用MATLAB、Python等工具开展数据处理与分析者更优。 其他要求： 1、工作认真负责，具备较强的沟通协作能力与团队意识； 2、该岗位需在全省范围内出差，能接受频繁外出工作安排！

【岗位职责】 负责非标自动化设备的电气系统设计及控制方案开发； 运用EPLAN、CAD完成电气原理图绘制，开展电气元器件选型工作； 进行西门子及欧系PLC编程，承担运动控制、激光应用、视觉模块等调试任务； 实现上位机软件与运动平台、传感器、视觉系统的集成对接； 开发MES系统通信接口，参与控制软件架构标准化及流程体系建设； 配合算法与机械设计人员，推进项目执行及系统联合调试工作。 【岗位要求】 大专及以上学历，自动化、电气工程、控制工程等相关专业； 具备5年以上非标项目电气控制系统开发经验； 掌握主流工业通信协议（如Modbus/TCP、EtherCAT、Profinet等）； 具有从图纸设计到设备交付全流程的项目实施经历； 熟悉C#、LabVIEW、QT等上位机开发工具者优先考虑。 【薪资待遇】 ￥12K~18K/月（税前）×（12+2（年终绩效））+项目提成

薪资7000-8500，每个月10号发工资，加班费按劳动法计算，平时 1.5倍，周末加班2倍，法定节假日3倍(5天8小时外算加班)平时每天加班2个小时 2 免费吃住，，提供4人间标间宿舍，空调，热水器，洗衣机，独立卫生间，24小时提供热水。 3技术员1-2个月转正底薪 4000-5500，底薪可以谈，住房补贴300 一个月+岗位补贴 (800-1200)+交通补贴 300一个月+月绩效奖励(1000-2000)+年底13薪，月综合 9000-13500工资 其他薪资福利;保险，公积金节假福利 8小时工作制带薪年假，健康体检 餐补 年终奖每个季度一次晋升考核 初级技术--中级--工程师助理--工程师等 技术岗位; 1负责机器设备的管理，维修，维护，保养，故障诊断和排除，填写维修日志 2负责安装，调试设备，以满足生产的要 3负责设备的定期维护检修工作按照保养计划进行 4对设备，保养记录进行总结，分析，发现问题，及时上报解决 5 解决个类技术问题 班次为 工作时间：8:00-12:00 吃饭时间：12:00-13:00 工作时间：13:00-17:00 吃饭时间：17:00-18:00 加班时间：18:00-20:00 （每天自由加班、基本2小时起步。看个人申请、不强迫） 工作时间及加班薪资：上班时间：8:30-17:30，超出时间计算加班费，每月标准工作制为 176 小时，超出这个时间的加班按照不同的标准计算加班工资。平时加班工资一般为正常工资的 1.5 倍，双休加班为 2 倍，国家法定节假日加班为 3 倍。