1. 具备全日制本科或以上学位，专业为暖通、制冷类相关方向； 2. 拥有2年以上多联机或中央空调系统方案设计经验，熟练使用CAD、鸿业、天正等专业设计软件，同时精通Office办公软件操作； 3. 掌握招投标相关流程，了解工程造价及相关技术内容； 4. 具备较强的学习与钻研能力，沟通协调能力强，富有团队协作精神，具备良好的合作意识。

岗位职责： 1、前期报审与协调 配合完成项目前期规划、人防、绿化、装配式等相关政府报审工作。熟悉政策法规与审批流程，提前准备申报资料，积极对接主管部门，确保报审高效推进，为项目顺利开工创造条件； 2、工程管理与跨专业协作 协助项目经理开展土建专业工程管理工作，主动配合其他专业工程师推进任务。及时掌握各专业施工进展，针对交叉作业环节提前协调沟通，避免专业冲突，保障整体施工节奏有序进行； 3、技术协调与图纸管控 主导各专业间的技术协调，重点把控土建专业图纸质量与出图进度。组织土建专业内部及跨专业图纸会审，及时发现并解决图纸中的错、漏、碰、缺问题；严格管理设计变更流程，确保变更合规、合理，不影响项目质量与进度； 4、分包单位管理 负责土建专业分包单位的对接、管理与协调。从分包单位进场起，监督其施工组织设计、人员配置、设备进场等情况；施工过程中定期检查质量、进度与安全，发现问题及时下达整改通知并跟踪闭环；协调解决分包单位与其他参建方之间的矛盾，保障施工顺利推进； 5、招标与成本控制 参与制定项目招标计划，开展土建专业供应商询价工作，通过市场调研与比价分析，合理控制采购成本。负责土建设备的技术选型，综合评估性能、可靠性与性价比，确保满足项目需求；全程参与设备采购、安装及验收，严控设备质量与安装工艺； 6、合同与付款配合 配合完成土建专业分包合同的签订工作，参与合同条款审核，确保内容完整、权责明确。依据合同约定及工程进度，配合办理分包商付款流程，确保付款规范、及时、准确； 7、材料设备验收与质量管控 严格把控土建材料与设备的进场验收，核对规格、型号、质量证明文件等是否符合设计与合同要求，对不合格品坚决退场。在项目负责人领导下，全面负责土建专业的技术与质量管理，建立健全质量管控机制，定期组织质量检查，及时整改质量隐患； 8、进度管理与问题解决 编制土建专业日报、月报，详实记录施工进展。实时监控现场进度，对比计划节点，发现偏差及时分析原因并采取纠偏措施。深入现场，快速响应并解决施工中的技术难题与实际困难，督促各分包单位按计划、按标准推进工作，保障项目顺利交付； 9、结算工作 负责土建专业相关结算工作，系统收集整理结算资料，包括施工图纸、设计变更、现场签证、验收记录等，确保资料完整、准确。依据合同条款与结算规范，认真核对工程量与造价，确保结算结果真实、合规、合理； 10、其他工作 完成上级领导交办的与土建专业相关的临时性工作任务。 任职资格： 1、知识与能力 1.1熟练使用 Word、Excel、WPS、Project、CAD 等办公及专业软件，了解广联达等预算软件，具备高效办公与专业操作能力； 1.2掌握扎实的土建设计理论，熟悉国家建设工程相关法律法规及行业规范，确保项目合规实施； 1.3精通土建专业技术标准与施工规范，尤其熟悉医药实验室等特殊功能建筑的土建设计与施工要求； 1.4具备现场施工管理经验，能有效组织协调现场资源，解决实际施工问题； 1.5工作踏实肯干，具备较强的学习能力，能适应行业变化与多样化项目需求； 1.6具备良好的沟通协调能力，能与分包单位、政府部门及其他参建方高效协作； 1.7工作积极主动，责任心强，具备较强的分析判断与问题解决能力，能在压力下高效应对挑战； 2、具有3年以上土建相关工作经验，有独立参与或主导完整项目全过程经历者优先； 3、本科及以上学历，土木工程、建筑工程等相关专业毕业； 4、具有实验室、工业厂房等特殊建筑项目经验，或持有中级及以上职称、一级建造师（建筑工程）等执业资格者优先。

工地上负责暖通工程的质量、进度与安全管理 任职要求：

招，仓管一名要求有家具厂工作经验负责配件材料收货，发料，仓库整理！待遇面议。孝源北山工业园区。

湖州长兴招聘铆工，提供五险一金及食宿。每月工作26天，每天8小时，加班费另算。试用期薪资为9000-9500元。

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浙江湖州项目招聘叉车工2名，时薪32元，包住不包吃，工期至年底。工资准时，每月25号发放上月工资。欢迎合作过的兄弟推荐。依法纳税，扣保险50元。有意者可报名。

【岗位职责】 1. 熟练掌握土建工程技术，负责施工管理及技术指导。 2. 具备10年以上建筑行业实际工作经验，能独立处理工程问题。 3. 身体健康，人品端正，会开车。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，鞍山本地人员。 2. 具备10年以上建筑行业实际工作经验。 3. 熟练掌握土建相关专业知识及技能。 4. 身体健康，人品好，会开车。

岗位职责： 1. 负责土建工程项目的现场施工管理与技术指导，确保进度、质量与安全达标 2. 编制及审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3. 参与图纸会审、设计变更及工程签证管理，协调解决现场技术问题 4. 监督土建材料进场验收、工序质量检查及隐蔽工程验收工作 5. 配合成本、合约部门完成工程量核算与进度款申报 任职要求： 1. 土木工程、工民建等相关专业背景，学历不限 2. 具备土建工程现场实操经验，熟悉国家及地方施工规范 3. 熟练使用CAD、广联达等工程软件，具备基础BIM应用能力者优先 4. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力 5. 持有二级及以上建造师证书或中级以上职称者优先

岗位职责： 1. 负责房建项目全过程技术管理，包括施工图审核、技术交底及现场施工指导 2. 编制并优化施工组织设计、专项施工方案及进度计划，确保工程安全、质量与工期目标达成 3. 协调设计、监理、分包单位等多方关系，及时解决现场技术问题与施工难点 4. 监督执行国家及地方房建相关规范标准，组织质量检查与验收工作 5. 参与工程变更、签证及成本控制相关技术审核工作 任职要求： 1. 土木工程、建筑工程等相关专业背景，学历不限 2. 具备房建领域工作经验，熟悉住宅、公建类项目施工流程 3. 熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件，具备独立处理技术问题能力 4. 持有二级及以上建造师证书或中级以上工程类职称者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神

1、全面负责施工现场土建技术管理、施工进度、工程质量、安全文明施工管控，跟进项目土建全流程施工工作。 2、熟悉施工图纸，负责图纸会审、技术交底、施工方案编制与落地，及时解决现场土建施工各类技术难题。 3、管控土方、主体、砌体、抹灰、屋面、防水、地坪等土建分项工程施工工艺，严格把控施工质量，杜绝违规施工、返工问题。 4、参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收、竣工验收，做好施工日志、工程资料、进度报表整理上报工作。 5、合理调配施工班组、机械设备及材料，协调甲方、监理、班组及各施工部门对接沟通，保障施工顺利推进。 6、落实施工现场安全规范，排查安全隐患，监督班组落实安全施工要求，配合完成项目安全、质检检查工作。 7、跟进项目施工进度，根据工期节点制定施工计划，及时调整施工安排，确保项目按期完工。

水电工程师建筑水电工程师绿化水电工程师

熟悉智能化各系统系统架构、熟悉各系统的故障解决方案

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2027-01-31 1、需持有【低压/高压电工证】其中之一； 2、工作经验不限制； 3、按任务接单，依据作业难度每单30-200元不等（经验较少可承接简单任务，经验充足可接复杂任务）； 4、主要负责基础电站运维工作，覆盖全市各区县及乡镇，就近接取居住地周边任务即可； 5、长期招聘兼职人员，支持持续合作，薪资每半月结算一次

【岗位要求】 1. 年龄18-45周岁； 2. 具备一定的沟通能力，有良好的服务意识； 3. 有电工证及相关工作经验者优先。 【岗位职责】 1. 负责移动宽带的安装与维护； 2. 负责移动业务营销等相关工作。 【福利待遇】 1. 薪资结构：基础收入 + 业务提成 + 达量奖励 + 年终激励； 2. 缴纳五险； 3. 月薪8000+。

【岗位要求】 1. 年龄18-40岁，学历大专以上。 2. 要求会使用智能机，有一定沟通能力，有责任心，面对用户有服务意识。 3. 有电工证及相关工作经验或者特别优秀者，可以放宽条件。 【岗位职责】 主要负责片区内宽带安装与网络维护。 【福利待遇】 1. 入职交五险。 2. 实习期工资有保障。 3. 月均工资8000+。

【岗位职责】 1. 负责湖州电信用户的电话、宽带、网络电视及智慧家庭网络安装与维护。 2. 负责电信业务推荐、产品销售、客户关系维护。

【岗位职责】 1. 厂区弱电基建（核心）：负责二期厂房弱电规划、综合布线、网络点位布局、局域网及数据存储体系搭建，实现新旧厂区网络、数据互通；对接管理弱电、IT设备供应商，负责项目选型、施工协调及验收归档。 2. 日常IT运维：负责全厂网络、服务器、办公及车间硬件运维排障；管理阿里云盘权限、文件分类与数据备份，保障企业数据安全。 3. 系统及官网维护：负责用友ERP日常运维、问题处理、升级及数据同步，具备二次开发潜力；负责公司官网开发、改版与维护，对接各部门IT需求，制定使用规范并组织培训。 【岗位要求】 1. 大专及以上计算机、网络、弱电相关专业，3年以上制造业IT运维经验，懂厂区弱电布线、网络搭建，持有弱电、IT设备供应商资源者优先； 2. 熟练Windows、Linux系统，能独立处理网络、硬件故障； 3. 掌握基础SQL，熟悉用友ERP逻辑，具备数据处理及二次开发能力； 4. 具备项目推进及供应商资源整合能力，沟通顺畅、执行力强，能适配厂区扩建项目节奏。

【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机电、自动化、空调、暖通等相关专业毕业； 2. 三年以上数据中心相关业态运维经验；五年以上本专业工作经验； 3. 持有制冷证、低压电工证。 【岗位职责】 1. 管理数据中心冷冻机组、空调水泵、冷却塔、板换、精密空调、新风机、给排水及消防水系统等设备； 2. 负责项目内部暖通系统的运行、维修、维护以及暖通工程改造的技术方案支持工作； 3. 定期对数据中心系统进行风险排查，确保数据中心在低风险或零风险条件下可靠运作；对日常运行数据进行合理分析，为成本节约、流程优化、工程改善等工作提供可行性分析报告及合理建议； 4. 结合系统运作特点，编制预防性维护计划、点检表和点检项目计划； 5. 与业务接口部门沟通，确保暖通系统的检修、保养维修计划顺利执行，对日常工作问题落实改善； 6. 关注日常暖通系统的运行状况，确保日常运行维护工作满足客户方及相关方的审核要求、标准，并推动运行、维修班组或相关方对不合格项进行及时有效的改善、关闭； 7. 制定暖通系统应急流程预案，并对相关技术人员和供应商进行相关技术培训，按照计划演练，确保团队成员了解暖通系统流程业务。

高级暖通设计师（复合型技术专家） ——全链价值缔造者：定义建筑能源新标准 【岗位核心价值】 技术+经济双擎驱动者：在双碳战略下，打造「技术可行性」与「经济性」融合的暖通系统解决方案 【岗位核心竞争力模型】 1. 全生命周期设计掌控力 精通建筑冷热负荷计算与系统选型（若有，可需提供建筑类型案例：如高层/医院/数据中心）。 掌握BIM设计能力。 具备设计优化迭代能力。 2. 造价精准穿透力（具备能力者优先） 掌握造价三级控制： 施工图阶段：基于《建设工程工程量清单计价规范》编制精准预算。 竣工阶段：运用BIM5D进行动态结算。 3. 高阶价值创造（加分项） 技术经济测算专精：编制过可行性研究报告。 创新技术融合：应用磁悬浮制冷机组/相变蓄冷系统等前沿技术。 【岗位关键作战地图】 1. 设计攻坚 高精密度空调系统和热回收方案（医药、半导体等工业项目）。 地热+多源复合系统（大型能源站）。 超低温冷冻站设计（冷链物流类项目）。 低颗粒度直接蒸发冷系统（数据中心类项目）等。 2. 造价战场（具备能力者优先） 开发智能造价工具：基于历史项目数据构建材料价格波动预警模型。 制定《成本控制红宝书》：包含200+项暖通工程常见争议项处理预案。 3. 技术营销赋能（加分） 制作《设计决定收益》系列课件：向客户展示全生命周期成本对比（如：常规空调 vs 水源热泵系统20年TCO分析）。 【任职硬指标】 1. 准入线 学历：暖通相关专业本科（大专需提供5个项目主设证明）。 2. 能力验证 若有可提交： 代表项目设计图纸（脱敏版DWG文件）。 造价文件。 技术经济分析报告。 【价值回报体系】 （一）超越行业的技术变现计划 1. 价值分成：主导项目节能收益超额部分享受分成。 2. 知识资产激励： 企业标准编制：参与制定《低碳暖通设计规程》奖励。 技术专利化：获批发明专利奖励+产品化收益分成。 （二）三维成长通道 1. 专业线：资深设计师-技术总监-集团专家委员会。 2. 管理线：项目负责人-部门经理-事业部总经理。 3. 市场线：技术营销专家-区域技术总工-合资公司合伙人。 【应聘挑战】 技术实战（择优录取） 设计改造挑战：对指定既有建筑暖通系统进行低碳改造方案建议。 我们寻找的不是画图员，而是用技术重新定义建筑能源规则的战略型工程师。

【岗位职责】 1. 主导洁净室工程图纸审核，协调暖通、装修、水电等专业冲突； 2. 参与技术方案优化，确保符合洁净度、节能等设计标准； 3. 处理现场技术问题，协调解决施工技术难点； 4. 主导客户技术交底，提供后期运维技术支持； 5. 协调多方资源，推动项目高效落地；培养团队技术能力，提升项目执行效率。

岗位描述：负责中国移动家庭宽带安装、维护及营销。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历； 2. 年龄45周岁以下； 3. 身体健康，能吃苦耐劳； 4. 沟通和学习能力强，执行力强，有责任心； 5. 有较强的服务意识。 【薪酬待遇】 6000-20000+元/月，多劳多得，上不封顶。 【福利待遇】 1. 缴纳五险； 2. 员工体检； 3. 通信补贴； 4. 餐饮补贴； 5. 工器具补贴。

岗位职责： 1.负责园区冷热源、空调、通风、给排水及空压/真空/蒸汽等系统日常运行、巡检、保养、检修及SOP制定与优化 2.主导系统调试、验收、移交及质保期管理，统筹压力容器、安全阀、计量器具等法定年检与合规检测 3. 对接入驻单位工艺需求，提供温湿度、洁净度及24小时不间断供冷供热等专业技术支持与节能改造方案 4. 建立并维护设备台账与备件库，开展故障诊断、应急抢修及能耗分析，推动能效提升 5.组织运维团队技术培训与交底，监督外包单位服务质量并实施考核评估 任职要求： 1.暖通、能源、动力工程等相关专业背景，学历不限 2.具备暖通系统运维或工程项目经验，熟悉行业规范与安全标准 3.熟练掌握AutoCAD等设计软件及常用办公工具 4. 具备较强的故障分析能力、跨部门协调能力及客户服务意识 5.持有暖通相关职业资格证书者优先

智慧家庭装维工程师 【岗位职责】 1. 负责中国移动家庭宽带的安装、维护和营销。 2. 负责客情关系维系。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历（条件优秀者可放宽学历要求）。 2. 年龄45周岁以下。 3. 身体健康，态度端正，能吃苦耐劳。 4. 有良好的学习能力及沟通能力，执行力强。 5.有较强的服务意识，能服从工作安排。 6. 无犯罪记录。 【薪资待遇】 1. 2025年平均工资10000+/月。 2. 2024年收入最多员工25W+，月均2W+。 【福利待遇】 1. 季度劳保。 2. 夏令冬令用品。 3. 各种补贴。 4. 生日福利。 5. 定期体检等。 【工作地点】 海兴路移动营业厅

1、负责区域能源站可行性研究方案及项目建议书的编制工作，涵盖负荷分析、技术路径比选、方案经济性测算、工程布局规划、投资收益评估、风险识别与应对、方案图纸设计等内容。 2、配合市场拓展提供技术支撑，参与客户技术沟通与方案答疑。 3、针对重大或复杂项目在运行过程中出现的技术难题，开展跟踪诊断与协同解决。 4、开展暖通空调、新型储能（以热储能为核心）、新型电力系统等相关领域前沿技术与工艺的研发与创新。 5、承担科技项目的策划组织、申报实施、科技成果申报奖励以及专利文件撰写等工作。

岗位职责: 1、负责弱电智能化系统的设备安装与调试工作 2、进行现场勘查并完成施工图纸绘制 3、整理项目验收所需的相关技术资料 4、配合团队成员，保障项目按计划顺利交付 任职要求: 1、中专及以上学历，工科背景优先，持有低压电工证、登高证者优先考虑 2、工作经验不限，欢迎应届生加入 3、接受通过第三方公司形式入职 4、熟练操作常用计算机操作系统及基础应用软件安装 5、具备一定的应急处理能力，善于沟通协调，有良好的团队协作意识，能协助同事完成设备的安装与调试 6、责任心强，踏实肯干，能够适应夜间作业安排 7、具备较强的沟通表达能力，认同团队合作价值 8、可独立分析并解决现场技术问题，确保施工安装质量达标 9、对弱电智能化行业有浓厚兴趣，具备持续学习意愿和成长动力

- 工作地点：杭州 - 薪资范围：9 - 10k - 岗位职责：负责户式全空气系统的方案设计，确保实现温度、湿度及空气品质的精准调控；对接地产开发商与设计院，提供专业技术支持，完成项目前期技术资料提交；独立完成暖通施工图纸的绘制；向相关方清晰阐述技术设计方案；赴项目现场实地考察，持续优化系统方案并解决实际技术难题。 - 任职要求：具备3年以上三恒、五恒或全空气系统暖通设计经验，有完整落地项目案例；熟悉Goodman、Lennox等品牌产品应用者优先考虑；精通CAD、鸿业等绘图软件，掌握扎实的暖通专业知识，了解各类建筑规范与行业标准；具备3D图纸绘制能力，良好的沟通协调与团队合作能力；具备较强的学习能力和现场应变能力。 - 福利：五险一金、年终奖金等。

岗位职责： 1、承担暖通空调系统的设计任务，确保设计成果满足项目实际需求及行业规范要求； 2、参与项目初期的技术研讨与方案评估，提出专业性的暖通设计意见； 3、配合其他专业工程师开展协同工作，保障设计方案的整体协调与实施可行性； 4、依据施工现场反馈信息，及时对设计图纸进行修订与优化，支持工程顺利推进。 任职要求： 1、具备暖通、空调、制冷或相近专业本科及以上学历； 2、掌握暖通空调系统设计基本原理及相关技术标准，具有扎实的理论基础； 3、能熟练操作AutoCAD、Revit等设计工具，拥有BIM应用经验者优先考虑； 4、具备较强的沟通能力与团队协作意识，能在多任务环境中保持高效作业； 5、持续关注新技术与新材料的发展，乐于学习并适应不断变化的项目环境。

【岗位职责】 1. 负责弱电智能化设备的安装与调试工作。 2. 负责施工现场勘测、图纸绘画。 3. 负责项目验收资料整理。 4. 与团队协作，确保项目按时交付。 【岗位要求】 1. 中专及以上学历，工科类优先，有低压电工证、登高证优先。 2. 工作经历不限。 3. 可接受第三方公司入职。 4. 熟悉常规计算机操作系统及常规应用软件的安装。 5. 有一定的应急能力和沟通协调能力，具有团队意识，能配合同事完成相关设备的安装调试。 6. 有责任心，吃苦耐劳，能适应夜班。 7. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。 8. 能够独立解决技术问题，保证安装质量。 9. 对弱电智能化领域有浓厚兴趣，愿意不断学习和进步。