线上线下业务扩展： 线下拜访新客户挖掘：通过陌生拜访、市场调研等方式开拓增量市场。‌‌ 现有客户管理：定期沟通需求，实施客户分级管理，建立档案并跟进服务满意度。‌‌

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-08 请务必看完文字介绍！！！ (不收取任何费用哈，最好有相关行业经验1年以上，) 我们是成都大型火锅底料工厂，主要生产火锅，美蛙鱼，串串，烤鱼，卤味等餐饮店商用底料。 随着2020年后的餐饮店爆发式增长，为快速占领市场,我们摒弃传统销售模式，开创了全新的销售模式。模式优势: (不需投资，不压货，工厂花货) 1.工厂把自身利润降到最低，全部给-级底价，底价给到同行业最低(底价3--10元一斤，市场价15--20元一斤)。以走量来占领市场，把利润让给大家(到客户手.上，利润可达10%--50%) 以月50万销售额举例，传统销售模式，底薪3000+最高5%提成=28000元 而新模式利润可达5--25万 2.工厂有全方位的免费培训团队，让你快速掌握工厂产品和销售技巧，服务等。 3.工厂为每个销售精英提供老板身份，工厂有专门服务的团队接待部门，辅助提升你的客户到厂体验感和客户对你的认同感。 4.工厂所有销售均为一级底价，底价.上没有层级之分，公平公正，没有.上级吃差价。 5.被动收益。(生产成本只+4%利润，做好了还有有额外2%返点) 招聘要求 这是个销售职能的岗位，主要是通过新媒体和线下渠道获客，促成成交，公司也会免费长期给部分客户。 岗位要求: 1、学历不限 2、1年以上火锅餐饮行业或调味品销售相关工作经验。 3、语言表达能力强，善于沟通，执行力强。 4、能够独立拍摄和剪辑短视频，对新媒体推广和运营有浓厚的兴趣。 5、如不会新媒体，有线下资源也可，如厨师，冻品从业经验，火锅串串店，大型连锁餐饮管理经验等) 6，前期会安排师傅带，前期外地的可以到工厂附近租房子，很便宜，学成后可以不用过来工厂。 行业优势: 客户都是开餐饮店的老板，正常-个店存活的情况下一个月要用2--3千斤底料，当客户选定了料后不会轻易换料，努力一次，可以享受长期收益。 全国不限区域开展业务。 前期统一线下和线.上培训，不坐班，不要求每天到厂

我们只租不售，工作轻松易上手，老员工带新人成交率高 打卡上班后时间自由支配，下班无需打卡，团队以95后、00后为主，氛围融洽，相处愉快 一、工作内容： 1. 在线上平台发布房源信息 2. 接待有租房需求的客户，安排实地看房并协助签署租赁协议 二、待遇： 底薪+提成+开单奖励+利润分红，上不封顶（新老员工薪资结构统一，无差别对待） 三、工作时间： 上午10:00—下午18:00，弹性出勤（上班打卡，下班不打卡），可灵活调休！ 工作地点：温江、青羊、双流、郫县，根据住址就近分配，方便省心 1. 不限学历，不限经验，有相关经历者年龄可适当放宽 2. 无试用期设置，入职即正式上岗，无论新手或零基础均欢迎，配备资深员工一对一指导 3. 无需着正装、不外呼电话、不地推、不发传单，不强制坐班或外出，工作模式轻松自由

售电专员

同康伊美招代理 药厂招商 岗位职责：推广同康药业旗下系列产品 （舒缓眼部调理乳 舒活精华乳 藏红花焕肤喷雾 黄金温敷面膜液 沉香修护焕颜霜） 任职要求：1.具备较强学习能力，执行力强，善于配合团队协作，热爱销售工作，行动力突出 岗位福利： 1.团队负责人全程指导，提供资源支持与实战方法，手把手带教开拓市场，产品线精简，款款为热销品 中医调理痛症领域（头痛 落枕 富贵包 颈椎不适 风湿 关节炎 网球肘 腱鞘炎 痛经 类风湿 胃寒 宫寒 痛风 面瘫） 中医护眼方向（近视 弱视 远视 散光 老花眼 青光眼 白内障 迎风流泪 飞蚊症）均有显著养护效果 中医抗衰老系列（首款发热型面膜 美白淡斑 缩小毛孔 提拉紧致 修护痘肌 天然草本配方，婴幼儿也可安心使用） 市场刚需旺盛 团队赋能体系完善，助力快速掌握销售技巧与产品知识 2.收益多元 涵盖零售利润、批发差价、招商拓展及品牌推广收益 3.无风险经营（半年内未拆封可退货） 无压力运营（不限进货数量） 无库存损耗（公司配备试用装赠送支持） 李总:*************

我司主要从事户用光伏市场开发，安装，运维工作，现面对眉山、简阳、丹棱市场，诚招各乡镇合伙人，只要你有能力，待遇丰厚！ 1.不限年龄，不限学历，不限经验，不限工作时间，要有交通工具。 2.负责开发自己所在区域符合条件的房屋资源，并沟通促成合作，招募自己的市场开发团队，抢占市场资 3.每月成功促成签约房顶1-2户，轻松月入过万，咬咬牙，月入十万不是梦团队分红奖励丰厚 公司提供培训和帮扶政策。

00后整顿职场 公司特点： 1、团队年轻化，成员均为95后至00后 2、专注为年轻人打造的创业与就业发展平台 入职即配备优秀主管一对一指导（新手无需担心）带薪学习 欢迎无经验应届生/实习生加入 工作内容： 1、负责市场拓展，出差频率较高，覆盖省内外长短周期任务，根据公司规划及个人意向安排； 2、参与团队管理培训，表现突出者有机会带领（8-12人）团队，开拓全国未覆盖区域市场。 任职资格： 1、渴望自我突破，接受旅居式工作模式，性别不限，年龄18-30岁； 2、能适应短期出差，非长期驻外，具备较强的环境适应力，勇于面对挑战，有实现高收入的目标与行动力； 3、经验不限，应届毕业生均可申请； 4、具备良好职业态度，有责任感，愿意配合团队协作与管理； 福利待遇： 1、底薪4000元+绩效奖金+团队激励+高额提成+五险+差旅补贴+年终奖，综合收入可观，能力决定薪资上限（月薪过万）； 2、正式录用后享受公司提供的系统化培训，培训期间同样带薪上岗； 3、每月组织一次大型集体活动，增强团队凝聚力； 4、每年安排免费全国旅游，并定期开展团队户外生活体验项目； 5、企业承担全部培训费用，提供免费住宿，不收取任何附加费用。 收入完全由能力决定，上不封顶！！！ 每一份付出都会获得对应回报！！！ 免费提供住宿，配备空调、独立卫浴，位于花园式小区，生活配套设施齐全

岗位底薪：入职即享6000无责底薪（完成基本要求即可全额发放，无需绩效考核） 提成：15%-40% 工作时间：早九晚六 新人平均月薪8K，资深员工普遍过万，公司提供住宿，包住！！缴纳社保！！除底薪和提成外另有奖金激励！！定期组织团建、国内外旅游福利！！ 本公司专注招募踏实肯干、目标明确、渴望高收入的伙伴，不追求数量，只注重质量！！接受小白，全程带教，但希望你有冲劲、有目标，全力冲刺高提成、高奖金、高薪资！！

成都燃气招聘综合业务顾问 用工性质:派遣工 1. 基本条件 - 年龄：40周岁及以下，身体健康，形象端正。 - 学历：大专及以上学历。 - 语言：普通话标准。 2. 专业能力 - 熟练操作办公软件（Word/Excel） 3. 个人素质 - 服务意识强：主动热情，能换位思考解决用户诉求。 - 销售能力：具备服务推广意识，主动宣传社区服务中心免费便民服务、公益活动及政策福利，提升社区用户参与度；根据用户需求精准推荐适配产品资源，引导用户高效利用社区服务中心地理位置进行销售转化。 - 沟通能力：清晰表达业务办理要点及办理流程，精准传递信息，避免歧义；善于倾听用户需求，协调多方资源解决复杂问题。 - 应变能力：可高效处理突发纠纷或紧急事件。 - 抗压能力：适应高峰时段高强度工作，保持情绪稳定。 - 保密意识：严守用户隐私及工作机密。岗位职责： 工作职责 1.综合服务业务推广与核心销售工作： 作为社区服务中心的重要销售触点，主动识别并挖掘用户需求，积极推广并销售燃热厨电、燃气保险、采暖、安居业务等综合服务产品，完成销售目标。。 负责综合服务业务的销售推广、咨询解答、方案推荐及订单促成。向客户详细介绍产品的特点、功能、价格及优惠活动等信息，解答客户疑问。 协助客户完成购买流程，包括开单、收款打包等，确保交易顺利进行。 负责业财系统录入、数据统计，特别关注销售数据的准确性与及时性。 负责综合服务业务零售业务安装工单派发。 持续学习产品知识、销售技巧及市场动态，提升销售转化率与客户满意度。 2.门店运营支持与客户关系维护： 建立并维护良好的客户关系，记录客户信息，定期进行回访，提高客户满意度和忠诚度。 处理客户的投诉、退换货等问题，积极协调解决，避免客户流失。 负责门店功能区域产品陈列、补货、盘点等工作。 负责门店营销活动执行落地及推广等工作。 3.信息处理： 负责受理客户来电、来访、962777、市长热线、网厅等工单，处理客户咨询、建议、投诉，不能处理传递到相应岗位处置，追踪信息的处理情况，梳理客户信息，归档信息单。 4.业务办理： 负责受理用户的各类咨询、办理客户更名、用气性质变更、多人口认定、采暖优惠、补卡等业务。 负责现金客户和托收客户的气费、改造费、补卡费以及其他增值费的收取工作，并向用户开具发票或收据。 负责大客户气费账目核对、勾账，增值税专票开具 负责所收取现金的安全，盘点无误后送存银行。 协助客户进行微网厅绑定，及微网厅相关业务办理。 5.财务管理： 负责气费发票、票据装订、结帐、封箱工作。 负责各类相关帐目、数据的核对。 负责气费帐务的日清月结。 负责各类托收转现金、现金转托收等相关业务处理，记录后上报客户服务管理。 6.临时工作： 上级交办的其他临时工作。 薪资待遇： 薪资结构：基础工资+月度绩效+餐补+提成，综合3-6k 转正年薪综合6-12万 入职购买五险一金， 享受工会福利 年终奖等 工作时间：9-17点半，一周调休2天 上班地点：成都绕城内燃气服务网店分配 报名微信余老师（直接添加微信备注燃气）拉群，组织报名 注意用工方式为劳务派遣，合同需要和四川英联中才人力资源管理有限公司签订 另本次招聘不收取任何费用，如有收取费用情况，请及时向中国共产党成都燃气 集团股份有限公司纪律检查委员会投诉举报（举报电话：） 入职时间：2026年3-4月

资阳厂里，需要2-3个二保焊工师傅，

乐至一新开业中餐馆招墩子二灶数名，服务员数名，工资待遇面议，

，各位朋友们，谁的轮挖带刚牙破碎头的（请与我联系陈荣（要专业的）

外企普工25元/小时275元/天包吃住、 企业：本公司主要生产汽车配套配件设备，以生产发动机水箱和冷却系统为主 月结工资： 普工：薪资275元/天（含绩效）+夜班综合补贴最高48元， 发薪日期：每月5号发工资 年龄：18-42岁、男女不限，民族不限、不查纹身， 上班时间：8:00-20:00、 吃住：包吃，有工作餐，提供宿舍、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、热水器等用品。 工作内容：如下 1、工厂普工、操作工、包装工，简单易上手，无经验也可 2、工作坏境舒适 任职要求：身体健康 【食宿安排】 1、包吃，有工作餐。 2、提供住宿，4-6人一间。宿舍配备WIFI、独立卫生间、空调、热水器等用品。 3、工作累计打卡满300个工时补贴300元车费（只补贴一次）、 工作地址：江苏省常州市

薪资待遇：3500-5000元/月，五险一金，餐补。 岗位要求： 1、20-48岁，初中及以上学历； 2、有工厂一线工作经历，有汽车、两轮车、机械制造等行业工作经验优先； 3、了解机械基础知识，具有一定的装配技术能力，能够熟练操作装配工具； 4、有相关工作经验者可以放宽条件。 岗位职责：组装电动车零配件及整车的工作。 工作时间：8:30-18:00，每天正常出勤8小时，长白班，月休四天。 工作地点：三草湾产业园。

外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责： 1.负责根据分行信用卡部营销方案，开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作，认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强，形象气质端正，乐于自我挑战。

岗位急招招满即停 "大专及以上学历(需要学信网可查!!!) *25-45周岁(25岁以下勿扰，入不了职!!!!!!) **可接受小白 [企业文化]: 我们固定朝九晚六周末双休，我们绝不加班到点就走我们适合有亲和力喜欢做服务，而有不喜欢太多工作压力的人(不打电话非电销) 对于有晋升欲望、有赚钱欲望的你，我们也给予足够空间和可能(完善的晋升机制和公开透明的目标管理) 人性化的工作时间朝九晚六+周末双休不加班,法定节假日都是正常休息 协 [薪资待遇]: 工资构成: 1、基础底薪5600+职级津贴+全平安综合金融业务提成+绩效+新人津贴+月度方案奖励,综合收入可观,多劳多得 2.缴纳社保:养老保险、医疗保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险和住房公积金 [工作内容]: 1、线上+线下联合经营，优质中高端老客户的建立联系与售后服务; 2、社区区域内客户关系维护与客户经营; 3、打造IP成为客户的金融小帮手，生活小助手 4、服务+销售全新模式，为客户提供平安集团综合金融产品的销售! 程 5、工作不需要打电话，公司提供优质客户资源，不需要陌拜。 [培训]: 不用担心学不会做不好喔!!! 岗位都有系统培训学习，不断提高自身专业水平以及相关产品的营销能力，这么优秀聪明的你肯定没问题

支付宝碰一碰推广： 1、给商家免费安装碰一碰设备，现有支付宝手持碰一碰，双码碰一碰，点餐吗碰一碰，以后会有更多碰一碰消费场景。 2、按单结算，每安装一户商家铺设奖励最高1200每户。 3、可享受商户流水长期分润。 4、有赚钱欲望的来。 5、客户人群：全国可做，不限地域。 6、免费培训，轻松易上手。7、工资可日结月结不拖欠。 POS机推广： 1、给客户办理大额信用卡，安装个人POS机。 2、按单结算，信用卡每张200提成，POS机每单250块提成，工资日结。 3、还可享受商户流水长期分润。 4、有赚钱欲望的来。 流量卡推广： 1、推广公司多种号卡套餐方案，易开单 2、不限制工作时间与地点。

【岗位职责】 1、公司提供客户资源，通过微信或电话核实客户相关资质； 2、对有意向的客户进行门店邀约。 3、为公司高效、准确地输送潜在客户资源。 4、配合上级及团队完成指定项目任务，按时向上级反馈工作进展。 【任职资格】 1、高中及以上学历，表现优异者可适当放宽学历要求。 2、语言表达清楚，普通话标准，无明显口音，具备较强抗压能力与应变能力。 3、具备良好的协作精神和团队合作意识。

信用卡销售 【公司是做什么的】 这是招商银行信用卡中心深圳分中心，主要根据客户主动申请的意愿名单做上门受理，风险核查，深挖拓展。 【怎么做？工作模式】 我们的客户部分来自于客户主动申请。因为大家对招行的品牌认可度高，服务好，优惠多，很多人会通过电脑或者手机主动要求办理招行业务。经过后台征信查询之后，客户资料会推送到员工PAD上。在这里不需要盲目的去开发客户，我们将为你提供充足的客户方向，绝不用担心找不到客户。 【培训体系】 我们银行有完善的培训体系。入职后会有为期一周的专业理论培训，带薪培训一周后会有师傅一对一辅导。无论你是否有经验，我们都可以帮助你快速入手。 【福利待遇和工作时间】 在我们这边，平均工资10000左右，高的收入40000元，低的8000元，主要看个人能力，多劳多得，大部分人是8000-20000元之间，我们有严格的培训和考核督促及资源支持帮助每个人完成最低业绩要求。 【1】底薪 +月度奖金+季度奖金+激励奖金+年度津贴；入职即交六险一金，入职满一年后会根据上一年平均收入调整一次。 【2】高温低温补贴 【3】节假日、生日慰问、员工周边免费旅游 【4】带薪培训+完整师徒一对一带教体系+带薪年假 【5】免费年度体检+工作行服 【6】法定假日加班享受3倍薪酬 【7】季度奖金、年资奖金 提成方式：业绩提成·多劳多得 【关于发展】 入职满一定时间且基本素质符合者可参加转岗竞聘，每年有四到六次机会。 发展主要有3条路： 1、成为业务主管，带一个自己的25人左右团队； 2、行政支持、市场企划或者商务创收等其他部室； 3、转岗到家乡所在地的招商银行，或者其他城市的招行各分支行； 招行的工作： 第一：平台稳定，不会说倒闭就倒闭； 第二：晋升转岗通路多样，可转文职岗，BD岗或者往分支行转岗大堂经理助理，市场助理皆可； 第三：收入可控，不会说因为背景，入职时间长短，资历、情商等影响收入； 第四：人际关系简单，大家都比较年轻，而且没有利益冲突。 隔行如隔山，说得再好，不如像我当年一样抱着试一试的心态，实地看一看，也许就是一次改变自己人生道路的机会。 希望你和我一样，能在招行收获自己的梦想，有所发展。

工作内容: 1、负责拓展公司注册、代理记账报税等业务所需的公司及个体工商户资源。 2、通过电话、微信等方式与客户沟通，挖掘客户需求，促成合作，完成合同签署及收款，达成公司设定的业绩目标。 3、维护现有客户关系，提升客户满意度和复购率。 岗位要求: 1.年龄******，性别不限，有无经验皆可。 2.性格开朗，善于人际交流。 3.持有驾照并具备交通工具者优先考虑。 4.综合薪资：3000-10000（提成丰厚，上不封顶） 5.工作时间：早九晚五点半，周末双休，法定节假日正常休息，享有奖金及各类补贴

担心没基础？完全没问题！ 无责任底薪5000元，长期稳定，收入有保障！！ 公司配备系统化培训，资深员工一对一指导；只要你愿学，我们全力扶持！ 新手也能迅速入门，加入我们，共同迈向高收入人生！！ 岗位职责 1、为客户提供专业且合适的网络服务方案； 2、负责拓展联通业务新客户，并持续维护现有客户关系； 3、遵守公司各项工作安排与管理要求； 4、欢迎零经验人员应聘，公司设有完善培训机制； 5、具备同行（移动、电信、联通）或销售领域经验者优先录用。 任职资格 1、性别不限，中专或以上学历； 2、具备主动学习意识，能够持续关注行业动态并进行整理分析； 3、诚实守信、踏实尽责，对销售工作怀有高度事业心与责任感； 4、能适应工作挑战与压力，保持积极态度，重视工作成果； 5、拥有良好的语言表达与沟通协调能力。 薪资福利： 1、保底5000—6000元+绩效提成，综合月收入8k-1w 2、工作时间：8:30-20:30（含休息时段），每月四天休假，采用轮休制度； 需自备代步工具（如电瓶车等） 3、工作模式：社区驻点、自主开拓业务（具体以公司安排为准） 晋升制度： 公司重视人才发展，晋升机制公开透明，提供全方位成长培训，职业发展空间广阔，晋升通道无上限。

工作职责： 1，在小区内（或外面）进行地推拉新，推广宣传公司小程序 2，负责所属区域内，主动拜访小区以及中小型商铺（如物业，超市，餐馆，麻将馆，台球厅等渠道）与客户建立良好的沟通关系。 3，向拜访客户详细介绍公司小程序产品，功能，优势，服务及使用方法 4，积极挖掘客户需求，针对客户的疑问和顾虑耐心解答，打消客户顾虑，促使客户下单使用公司小程序。 5，完成上级领导安排的销售任务，积极配合团队开展销售工作，共同完成团队销售目标。 任职要求： 1，年龄35岁以下，无犯罪记录，学历大专（优秀者可放宽）。 2，具备良好的沟通表达能力和人际关系能力，能清晰，准确地向客户介绍产品优势和服务优势。 3，工作上有吃苦耐劳，较强的执行力积极性对目标有敬畏之心和抗压能力，有良好的职业道德，能服从团队管理与团队协作配合，工作推进完成目标。 4，有社区团购地推经验者优先录用。 薪资待遇： 1，试用期保底3000元/月，提供保障性开支。 2，转正后综合收入4000-9000元/月，上不封顶（薪资组成；基本底薪+餐补+全勤+高额提成） 其他福利： 1，公司购买五险。 2，定期团建；如月度聚餐，季度聚餐，生日关怀，公司福利。 3，定期组织员工培训；包含产品套餐，销售技巧，能力提升。 4，晋升通道，只要业绩突出能力出众就可以获得晋升机会，从销售—销售组长—销售主管—销售总监

招聘：电话销售（有责底薪2800元＋全勤400＋提成+奖金朝九晚六，周末双休） 岗位职责： —每天负责打电话邀约客户，公司提供系统和客户，没有任何扣费，不需要上交手机 职位要求： 1:性别不限，经验不限 2:沟通能力强，有团队精神。 工作时间： 朝九晚六，周末双休，不加班，不加班 新资福利： 1.有责底薪+提成+奖金，综合薪资4000-7000 2，入职培训 3.国家法定节假日正常休息 4.每月底公司团建 5.不定时下午茶

1.配合公司做公司宣传。2.为客户匹配适合产品。3.根据客户情况做售后讲解。

一、招聘说明: 1、岗位介绍:国企公司平台，部门人均月收入1.5万 2、招聘岗位:金融个贷部客户经理 3、上班时间:上午8:30-11:45下午1:30-18:00，不加班 4、岗位职责:公司是大地保险国企平台，总部跟多家商业银行签定总对总协议，客户通过大地保险承保，实现银行贷款放款，例如光大银行浦发银行等等，我们工作根据银行和公司要求，找到符合的客户，提供申请，，100万业务提成20000元。 二、任职要求: 1、年龄要求:20-40岁:男女不限 2、学历要求:大专以上 3、为人热情，正直，有追求.勤劳上进。 三、薪酬福利标准 1.收入:底薪包括基本底薪+定级底薪，最高底薪4300元，提成上不封顶,平均月收入1.5万以上 2.公司福利:入职就正式员工，交五险一金，节假日福利发放，高低温补贴，生日补贴，下午茶，各类发薪实物年休奖励等 3.年佣奖:季度奖+年终奖 4.晋升路线:公平公正的平台，公司直销晋升路线全城寻找优秀的你!

一．岗位职责 1、为客户提供专业且高效的网络服务支持； 2、负责拓展联通业务新客户资源，并做好现有客户的维护工作； 3、遵守公司各项管理制度，积极配合工作安排； 4、欢迎无经验人员加入，公司将提供系统化培训； 5、具备通信行业（移动、电信、联通）或销售相关工作经验者优先录用 二．任职资格 1、性别不限，中专及以上学历； 2、具备主动学习意识，能够持续关注并整理行业动态信息； 3、诚实守信、责任心强，对销售工作有高度热情和职业追求； 4、能适应工作压力与挑战，保持积极态度，重视工作成果； 5、拥有良好的语言表达与人际沟通能力 三．薪资福利： 1、保底5000-6000元+提成+五险一金，综合收入8k-1w 2、上班时间：8:30-20:30（含约5小时休息），月休四天，轮班制 需自备交通工具，如小汽车或电动车 3、工作地点：资阳市 4、面试地点：西门桥街概念酒店二楼中国联通驭时 四．晋升制度： 公司重视员工成长，晋升机制公开透明，配备全方位培训体系，职业发展空间广阔

招聘：农夫山泉业务代表6000-10000（缴纳五险） 薪资：6000-10000元/月 岗位职责： 1.为终端门店提供服务，涵盖传统、餐饮、特通等多渠道，满足公司招聘需求。 2.达成月度及年度销售目标与市场基础指标。 3.依照公司标准，执行产品陈列、库存及货龄管理、广宣品投放等各项市场指标。 4.确保门店价格契合公司要求。 5.负责新客户开发与老客户客情维护，与门店建立并保持良好合作关系。 任职要求： 1.具备大专及以上学历，35岁以下。能吃苦耐劳的应届大学生无经验也行！ 2.拥有较强的沟通能力、执行力与上进心。 3.优先考虑有快速消费品行业相关经验者，应届大学生亦可。 福利待遇： 底薪+提成，多劳多得，上不封顶。可享受节日生日福利、年度体检、年终奖、团建等。晋升通道广阔：销售代表-客户主任-办事处经理-销售总监。农夫山泉业务代表薪资6000-10000，缴纳五险。 如若有意:请电话联系龚主任:

一、招聘说明: 1、岗位介绍:国企公司平台，部门人均月收入1.5万 2、招聘岗位:金融个贷部客户经理 3、上班时间:上午8:30-11:45下午1:30-18:00，不加班 4、岗位职责:公司是大地保险国企平台，总部跟多家商业银行签定总对总协议，客户通过大地保险承保，实现银行贷款放款，例如光大银行浦发银行等等，我们工作根据银行和公司要求，找到符合的客户，提供申请，获取佣金，100万业务提成20000元。 二、任职要求: 1、年龄要求:20-40岁:男女不限 2、学历要求:大专以上 3、为人热情，正直，有追求.勤劳上进。 三、薪酬福利标准 1.收入:底薪包括基本底薪+定级底薪，最高底薪4300元，提成上不封顶,平均月收入1.5万以上 2.公司福利:入职就正式员工，交五险一金，节假日福利发放，高低温补贴，生日补贴，下午茶，各类发薪实物年休奖励等 3.年佣奖:季度奖+年终奖 4.晋升路线:公平公正的平台，公司直销晋升路线合肥全城寻找优秀的你!

岗位职责 1、为客户提供专业且高效的网络解决方案服务； 2、负责拓展联通业务的新客户资源，并做好现有客户的维护工作； 3、遵守公司各项管理制度，积极配合工作安排； 4、接受无经验人员加入，企业提供系统化培训支持； 5、具备通信行业（移动、电信、联通）或销售相关工作经验者优先录用。 任职资格 1、性别不限，中专及以上学历； 2、具备主动学习意识，能够持续关注行业动态并进行信息整理与分析； 3、诚实守信，责任心强，对销售工作具有高度热情和职业追求； 4、能适应工作中的挑战与压力，积极进取，重视工作成果与效率； 5、拥有良好的语言表达与人际沟通能力。 薪资福利：保底5000-6000元+提成，综合薪资8k-1w 晋升制度：公司重视人才发展，晋升机制公开透明，提供全方位培训支持，成长空间广阔

招聘啦！诚邀医疗领域精英加入 公司简介 我们成都健晨健康管理有限公司是一家专注于[公司业务领域]的医疗企业 招聘职位及职责 学术经理（1名） -协助医学团队进行医学研究、数据分析和报告撰写。 -为销售和市场部门提供医学支持，解答产品相关的医学问题。 -参与医学会议和培训，提升专业知识和技能。 职位要求 -医学、药学等相关专业本科及以上学历。 -有医学研究或临床工作经验者优先，熟悉医学文献检索和数据分析。 -具备良好的文字表达和沟通能力，能够熟练使用办公软件。 工作待遇 薪资：提供具有竞争力的薪资待遇，根据业绩表现有丰厚的奖金。详细面谈 工作地点：成都 有意者请将个人简历发送至@qq.com，邮件主题请注明“应聘职位+姓名”。 联系人：邵经理 联系电话：（微信同号） 期待您的加入，一起共创美好未来！