岗位职责: 1. 负责设备的装配、调试、标定及售后服务工作； 2. 为客户现场或远程提供技术支撑与问题处理； 3. 按计划开展客户设备巡检，实施校准与维护保养； 4. 指导客户掌握仪器的规范操作流程； 5. 配合研发团队参与产品改进与优化工作。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，光通信、光电技术、仪器科学与技术、机械类相关专业； 2. 具备1年以上相关经验，熟悉机械结构及仪器仪表基础知识； 3. 可接受出差安排（主要覆盖国内及东南亚地区）； 4. 具有较强的组织协调能力，能有效推动项目验收进程； 5. 工作认真负责，具备优秀的故障分析与应对解决能力。

具备3至5年及以上同行业工作经验，熟悉海外泳池、热水、三联供冷暖+热水设备、家用一体机、冰浴机及冷水机等产品的电气项目开发，精通R32、R290、R410A、R513A等制冷剂相关电气选型与设计开发流程，了解海外市场热泵产品所涉及的各国认证标准，可独立承担多种机型的电气系统设计与开发任务，工作认真负责，能适应加班及出差安排，专业背景相符，要求大专或以上学历，性别不限，年龄需在27周岁以上。

要求精通会写三菱，西门子PLC程序 电气功底扎实 逻辑思维清晰

岗位职责： 1、调研新能源领域市场动态与客户需求，明确产品在功能、性能及技术参数方面的具体要求，协同销售团队制定售前技术解决方案； 2、承担新能源相关产品的电气与系统设计任务，包括元器件选型、样机搭建及自主测试工作； 3、协助项目经理推进订单项目的生产实施、交付安排、现场安装、调试运行及验收支持； 4、编制产品研发和项目执行过程中所需的技术文件与资料； 5、处理来自售后、制造及质量环节反馈的各类技术问题； 6、参与新能源产品技术研发全过程，涵盖方案制定、设计开发与实现，确保产品符合市场应用需求。 岗位要求： 1、掌握供配电技术与电力系统自动化知识，熟悉常用电气元件的工作原理及其选型计算方法； 2、熟练使用Auto CAD进行绘图，了解电气仿真工具的应用； 3、负责储能系统产品的电气方案规划及图纸绘制（如原理图、接线图等）； 4、完成电气元器件的选型评估、成本对比及物料清单编制； 5、撰写设备操作说明、线路改造图等技术文档； 6、负责电气技术资料的搜集、整理与归档管理； 7、开展电气元件相关测试及产品功能验证工作； 8、通过大学英语四级或以上，具备较强的逻辑分析能力与抗压素质； 9、具有电气产品研发经验或储能行业背景者优先考虑。

1、大专(含)以上学历，机械、电气类相关专业。 2、三年以上设备维护工作经验；熟悉PLC编程、AutoCAD、office办公软件及TPM运作；变频器、伺服系统、流量计、压力计、自动化产线的维护检修工艺及其它相关专业知识。 3、沟通协调能力强，工作认真、细致，设备问题分析判断能力强；有一定组织管理能力，文字表达能力强。

岗位要求： 1. 具备大学本科及以上学历，持有一级建造师（机电专业）资格证书，具有3年及以上电气技术管理相关现场工作经验，有输变电工程项目经历者优先考虑（原则上年龄不超过35岁）； 2. 工作地点为外派至广东、海南、广西等地所属电网输变电项目现场； 3. 熟悉电力行业电气安装技术标准与安全规程，掌握扎实的电气专业理论基础，责任心强，能够有效管控本专业的安全、质量及施工进度； 4. 具备良好的技术交底能力、沟通协调能力以及现场组织统筹能力； 5. 可接受其他用工形式安排。 工作职责： 1. 负责电气专业施工图纸审查，提出技术疑问及优化建议，跟进设计变更流程并监督执行闭环，确保变更内容准确落地； 2. 编制电气设备安装专项方案、作业指导文件、技术交底资料及开竣工所需技术文档； 3. 根据项目整体进度安排，制定本专业施工计划，并统筹设备进场与施工机具配置需求； 4. 对接项目建设相关单位，全面把控电气安装环节的安全、质量与进度，协调解决现场各类问题； 5. 编制本专业消耗性材料采购计划及施工所需工器具需求计划； 6. 负责项目电气专业全过程工程资料整理，以及竣工资料（含电子版）的编制与移交工作； 7. 协调土建与电气安装工序衔接，跟踪现场施工进展并处理交叉作业相关事宜。

职位介绍： 核电_电气工程师岗位职责：维修岗位人员需承担核电机组设备的管理与维护任务，依据既定工作计划实施机组检修作业，确保核电机组安全稳定运行 岗位职责： 1. 参与电气工程初步设计及施工图审查，确保设计方案满足项目需求及相关电气规范要求。 2. 负责施工现场电气技术指导，协调施工方与监理方工作，保障施工质量与工程进度。 3. 参与设备调试与验收流程，快速响应并处理现场技术问题，同时开展设备使用培训。 4. 为工程项目提供专业技术支持，参与不同方案的技术比选与可行性分析，保障电气系统设计科学合理。 5. 承担设备售后技术支持工作，及时响应客户需求，妥善处理各类问题，提升客户满意度。 6. 在施工期间严格把控电气材料质量，确保符合设计标准，落实隐蔽工程的检查与确认工作。 7. 编制项目技术总结与评估文件，归档整理相关技术资料和施工过程记录。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业范围包括电气类、能源动力类、自动化类、核工程类、机械类，具体如电气工程及其自动化、建筑电气与智能化等相关专业。 2. 掌握扎实的专业基础知识，学业成绩良好，具备一定团队协作意识和组织协调能力。 3. 满足施工型企业岗位要求，能吃苦耐劳，适应现场施工环境，熟悉核电站系统结构；熟练掌握电气施工工艺；了解电气施工安全防护措施。 4. 具备良好的沟通协调能力，较强的压力应对与问题解决能力，责任心强，执行力高，服从工作安排。 职位福利： 1、五险一金 2、五天八小时 3、年度体检，年终奖励 4、节假日福利礼包 5、综合薪资5000-6000

【岗位职责】 · 负责电气设备的安装、调试与维护工作 · 协助完成电气系统故障排查与处理 · 配合完成项目现场的技术支持 【职位要求】 · 无学历与经验要求，有相关基础者优先 · 认真好学 【工作时间】 · 长白班 【薪资福利】 · 综合薪资8000-10000元/月

急需用人 电气工程师 可接受零基础 有人手把手教 包吃住 管理人性化 免费停车

职责描述： 1、依据产品设计需求，开展性能分析并绘制电气原理图，评估并制定产品电气总体设计方案； 2、基于确定的总体方案，实施产品电气部分的硬件与软件开发工作； 3、配合样板制作过程，跟进试产阶段的首件确认，确保设计落地准确性； 4、结合测试与实验反馈，持续优化设计方案，保障产品电气性能满足既定要求； 5、针对特殊应用需求，通过模型或样机的对比分析，对元器件选型及应用进行优化，确保新产品在设计与工艺上的可行性。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备5年以上非标自动化设备设计与调试工作经验； 2、熟练掌握至少一种主流大型PLC系统，如OMRON NJ/NX、倍福，或其它基于CODESYS平台的控制系统； 3、精通伺服控制、模拟量控制技术，具备张力控制及纠偏控制经验者优先考虑； 4、有独立承担中大型项目（20个伺服轴以上）设计经历者优先； 5、具有大型生产线整体规划与联线调试经验者优先； 6、具备良好的沟通协调能力； 7、富有钻研精神，能接受出差安排。

清远市佛冈县招电焊

清远市佛冈县招临时水电室外安装电线管道，给排管道师父300-350与中工240-260不包吃住。(完成结清所有工资)

看清楚再联系5000-6000抹灰 厂房9米高 用登高车 抹灰 9块 不包吃住招4-5名附近师傅

新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：异地招工在长沙 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

清远市清新区招工地力工 岗位职责： 1.配合各工种完成基础辅助作业，如挖土、回填、清理作业面等 2.协助设备看护与现场秩序维护，保障施工安全与进度 3.服从现场管理人员调度，及时完成交办的临时性任务 4.严格遵守工地安全规范，正确佩戴和使用劳动防护用品 任职要求： 1.身体健康，能适应户外高强度体力劳动 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 3.年龄一般在18-45周岁之间 4.有工地从业经验者优先，学历不限

正式员工（试用期三个月），35岁以内，必须有高压/低压电工证（有效期内），有强电、配电柜调试工作经验；能接受夜班。做六休一。不包食宿。

岗位职责： （1）解决方案设计与技术资料编制 1. 需求分析与方案设计 1）、主动对接客户及销售团队，深入理解客户需求，围绕电力系统提供个性化设计方案，涵盖科学的设备选型、系统架构布局以及全面的监控策略制定等。 2）、牵头完成各类技术文档的编写工作，包括设计图纸、技术规格书、材料清单、实施计划等，确保文件内容满足行业规范及客户具体要求。 2. 技术资料管理： 系统化整理并归档项目相关技术资料，构建标准化设计模板库，持续提高设计工作的效率与统一性。 （2）售前技术支持与预算管理 1. 预算方案制定： 根据客户实际需求制定项目预算，精准测算设备投入与施工成本，综合评估潜在风险，为商务谈判提供可靠的数据支撑。 2. 招投标支持 1）、深度参与技术标部分的编制工作，提供详细的技术说明和参数响应内容，助力形成高质量投标文件。 2）、协同销售团队开展技术答疑、方案展示及现场踏勘等工作，推动项目顺利推进。 （3）新产品研发技术支持 1. 研发协作与优化 1）、在电力设备成套、后台监控系统等新产品的开发过程中提供专业意见，参与技术可行性研究及原型设计环节。 2）、配合研发团队完成产品测试、参数确认及性能调优，确保新品符合市场需要及相关标准（如国标、电力行业规范）。 2. 技术转化： 将研发成果转化为可落地应用的技术方案，输出完整的产品技术说明书和操作指导手册。 （4）专业技术咨询与培训 1. 客户咨询服务： 为客户在系统设计、设备运行维护等方面提供专业技术支持，及时响应并解决技术问题，提升服务体验。 2. 内外部培训 1）、面向销售与工程团队组织技术培训，增强其对电力设备及监控系统的理解与应用能力。 2）、定期汇总客户反馈与项目经验，持续改进设计流程与技术服务体系。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电力工程、电气工程及其自动化等相关专业。 3. 熟悉电力系统设计原理，掌握电气设备选型与系统结构设计方法。了解行业相关标准与规范，具备独立撰写各类技术文档的能力。具有较强的预算编制意识与成本核算能力。熟练操作相关设计软件与工具。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够高效联动多部门协同作业。拥有较强的问题分析与处理能力，能快速应对各类技术挑战。具备创新意识，持续优化技术方案与服务体系。

岗位职责： 1.负责配电安装与调试工作，确保电力设备安全稳定运行 2.参与配电工程项目现场勘查、方案制定及技术交底，提供专业解决方案 3.对配电设备进行定期巡检、维护和故障处理，及时排除安全隐患 4.编制配电工程相关技术文档、图纸及施工计划，配合项目验收 5.协同团队完成配电系统的升级改造和技术优化，提升能效管理水平 任职要求： 1.具备电气工程、自动化或相关专业背景，学历不限 2.熟悉高低压配电系统及相关设备，掌握电气安全规范和操作流程 3.能熟练使用CAD等绘图软件，具备一定的技术文件编写能力 4.工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队协作精神，适应现场作业环境 5.有配电工程实施或运维经验者优先，持电工证者优先考虑

负责IDC项目技术负责人/设计工作，可独立完成IDC项目暖通专业（含冷冻站）/配电专业（含高低压、柴发等配电系统）的工程实施/设计/成本核算任务，主导该专业交付计划制定、方案编制、风险管控、施工验收、技术支撑、内外部培训及图纸深化设计等相关工作。 需具备工程造价相关技能，要求本科及以上学历，2年以上相关工作经验

【岗位职责】 1. 独立承担机场助航灯光系统、飞行区供配电系统的可行性研究、初步设计、施工图编制及技术咨询服务。 2. 严格执行MH/T、GB等民航与电气相关标准，开展负荷计算、短路分析、继电保护定值设置、设备选型、图纸审核等工作，确保设计方案合规、安全且具备经济性。 3. 担任专业负责人，统筹项目实施，协调各专业接口，对接建设单位、监理单位、施工单位及民航管理部门，推动技术方案有效执行。 4. 负责施工阶段的技术交底、现场巡查、调试支持及验收配合，及时处理工程建设中的各类技术问题。 5. 编写可行性研究报告、设计说明书、技术规范书、投标技术文档，参与技术审查与设计方案优化工作。 【任职要求】 1. 本科及以上学历。 2. 具备10年（含）以上民用航空机场助航灯光或供配电系统设计、咨询经历。 3. 熟悉机场助航灯光与供配电领域相关的行业标准、技术规范及相关法规者优先。 4. 掌握电气控制柜等设备在盘厂的装配工艺，包含元器件安装、布线施工、接地处理等环节。 5. 了解电气盘厂常用设备与材料（以电气元器件为主）的技术参数及选型原则。 6. 能够适应阶段性出差，持有注册电气工程师（供配电）资格证书或具备中级职称，有专业负责人经验者优先考虑。 【薪资福利】 1. 薪资：面议 2. 福利：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、团队建设

职位描述： 1、负责生产设备电气系统的安装、调试及日常维护； 2、编制产品开发计划，规划并协调技术方案及相关接口设计； 3、参与产品设计各阶段的评审、验证与确认工作； 4、协助解决生产与研发过程中的关键性技术难题； 任职要求： 1、自动化控制、电子电气工程等相关专业，大专及以上学历； 2、掌握电气工程及自动控制领域的基础知识； 3、责任心强，具备良好的团队合作精神、沟通能力，乐于学习且动手能力突出

光伏运维工程师-清远市 负责清远市各区域户用光伏电站的日常运维、故障检修及定期巡检工作 具备基本电力知识与实操能力，动手能力强，有电力系统检修经验者优先考虑 需持有低压电工证和登高作业证 工作时间8小时，月休4天，薪资结构为底薪加提成

【岗位职责】 1、负责管辖区域内游乐设施设备的安全运行与维保监督，推进安全管理记录维护及风险点识别，实施安全巡查与隐患治理； 2、监督班组执行日常巡检、保养维护、故障处理及应急响应，保障维保工作质量达标； 3、汇总分析维保数据，完善检查项目内容，编制设备周期性维护方案及备品备件采购计划； 4、组织开展班组培训、安全例会及事故案例复盘，推动团队能力提升与人才梯队发展。 【任职要求】 1、具备高中或中专及以上学历，2年以上机电维修相关从业经历，持有大型游乐设施维修资格证，以及电工、钳工或焊工其中之一的职业资格证书； 2、了解游乐设备运行机制、液压与气动系统原理及常见故障处理方式，具备电气图纸与机械图纸识读能力； 3、熟练掌握突发事件应对措施及常用办公软件操作，具有现场组织管理与培训授课经验，身体健康，可适应高空作业要求。

岗位职责: 1. 负责电气设备的日常运行监视与操作执行 2. 配合主操开展电气系统巡查及异常情况处置 3. 准确记录运行参数，保障作业过程符合安全规程 任职要求： 1. 掌握基础电气理论知识，具备实际操作能力 2. 工作态度端正，能胜任轮班工作制度 3. 具备较强的安全意识和团队协作精神 4. 持有高压电工证等相应资格证书

清远英德招屋面光伏设计师1名，会作CAD图，包住，1万2／月

通信工程师

温控器更换

一、基础要求 1、材料科学、机械工程、热能工程或相关专业； 2、5年以上热工装备设计或相关领域的工作经验； 3、具备热工装备设计、优化、运行及维护相关经验，可独立承担单项装备的结构设计任务（不含电气部分）。 二、专业能力 1、精通热工设备的工作原理、构造特性及日常运维流程； 2、能独立开展热工装备的结构设计与工程图纸绘制，熟练使用SolidWorks、CAD等制图工具； 3、熟悉各类热力设备的选型原则及其实际应用场景； 4、具备出色的故障诊断与处理能力，能快速定位窑炉运行异常并制定有效应对措施； 5、学习能力强，富有创新意识，能够持续跟踪行业前沿技术，提升自身专业技术水平； 6、了解热工装备控制系统的基本原理与应用，可参与系统调试与性能优化工作； 7、具备良好的职业道德，行为文明，作风严谨，责任心强，具备较强的抗压能力和团队协作精神。 三、优先条件 1、具有真空热处理设备、CVD、PVD、烧结炉（气氛或真空）、热压炉等热工设备设计背景者优先；（重点关注：真空类设备/新材料方向） 2、具备碳化硅、氮化硅等半导体陶瓷材料在真空烧结设备中的设计经验者优先。

本工作主要是针对户用光伏运维故障和其它工单处理；（需要长期在清远长住人员） 1、具备低压或者高压电工操作证。 2、有高空作业证优先 3、熟悉光伏运维的优先，会维修和报价的优先。

工作内容： 1、负责厂区生产线的设备的点检、保养，实时监控设备健康状态，为预防性维修提供决策依据，防患于未然。 2、设备维修与故障分析，负责区域内生产设备的故障诊断与维修，快速响应并高效处理，保障生产线及时恢复运行，协助设备改进与技改项目。 3、技改与调试支持：协助设备改进与技改项目，参与现场安装、调试及相关技术验证，从技术员角度提出优化建议，确保项目顺利实施。 岗位要求： 1、22-35岁，具有电工证。 2、能接受倒班。 福利待遇 1、公司依法为员工缴纳社保、公积金（五险一金）； 2、包吃（两荤一素标准），包住：住宿4人/间（空调、WIFI、独立卫生间、24小时冷热水等设施齐全)，住宿享受水电补贴； 3、工资每月固定15号发放上月工资； 4、入职满一年起享受工龄奖（第一年1200元/年、第二年2400元/年以此类推，最高可达6000元/年）； 5、一线生产人员入职免费发放生活用品（拖鞋、牙膏、牙刷、口杯、毛巾、凉席、枕头等）； 6、每年6-10月份（共五个月）享受高温补助； 7、享受职业健康管理福利，每年度公司提供免费在职体检； 8、定期员工庆生、团队聚餐、年度旅游等福利； 9、传统佳节给员工发放加餐券，发放节日慰问金或慰问品。