新桥需要一名做压力容器焊工长期工，价格面谈联系人

急聘带班工长，要求年龄22岁以下。薪资为7000-8100元。

招聘人数：1人 地点：泰州泰兴 薪资：7000-11000元/月，能力优秀可面议上调 产品：数据中心液冷、配电集装箱管道，碳钢/热镀锌/PVC管道/不锈钢管道等， 一、岗位职责  1、管道加工设备调试与维保 （1）. 操作激光切管机、坡口机、管道组对机、自动焊机，编写切割焊接程序，管控下料、坡口、组对、焊接加工精度； （2）. 每日完成设备点检保养，处理简单故障，保障预制产线正常运行。  2、管道工艺编制与优化落地  （1）. 根据产品图纸编制管道预制工艺卡， （2）. 优化生产工序，减少管材损耗与焊接返修，现场培训操作工规范作业； （3）. 匹配出口项目，调整管道配套加工、焊接工艺。 3、管道生产进度统筹 （1）. 按车间计划拆分每日预制产能，跟进下料、焊接、箱体预装全工序进度，保障总装交付节点； （2）. 提前核对管材、法兰、仪表底座物料，及时反馈缺料、规格异常问题； （3）. 每日统计产能、物料损耗数据，定期向车间主任汇报。  4、全流程质量管控（适配出口厂验）  （1）. 来料核查管材、镀锌层、法兰质量，首件检验合格后方可批量生产； （2）. 管控焊缝成型，配合完成超声、磁粉探伤，跟踪缺陷返修复检； （3）. 指导班组管道吹扫、水压/气密打压，整改渗漏问题； （4）. 整理探伤、打压、尺寸检测全套资料，建立质量台账，持续降低不良率。  二、任职要求 1. 机械、焊接、机电相关专业，2年以上管道预制工艺实操管理经验； 2. 熟练掌握激光切管、坡口、组对、半自动焊接整套设备操作调试，熟悉碳钢、镀锌管、不锈钢管道加工； 3. 懂CAD管道图纸，能独立编写工艺、检验文件，持有相关证件； 4. 适应车间生产，可快速处理现场工艺、质量问题。 优先加分项 1. 有冷站/集装箱管道、出口项目从业经历，熟悉船级社、EN欧标、SCH美标管材； 2. 掌握管道打压、无损探伤、镀锌层厚度检测全套流程； 3. 具备产能优化、降本增效实操经验，可独立培训一线员工。

【岗位职责】 1. 负责17.5kV、27kV、38kV海外重合器一次本体的研发工作，包括市场调研、同行对标、立项报告、海外型式试验报告获取等； 2. 负责立项重合器的极柱、机构、机箱的技术参数确定，协调外协厂家保质、保量提供元器件； 3. 负责研发产品的小批试制、研发转产阶段的资料汇总，包括技术图纸、工艺文件、元器件合格供货商等； 4. 负责新产品转产过程中产线的技术指导工作，保证转产顺利进行； 5. 负责承担部门的知...

1. 教育背景：化学工程、应用化学、精细化工或相关专业，具备本科及以上学历。 2. 工作经验：具有3年以上工业清洗剂研发经历，熟悉清洗剂配方设计原理及生产工艺流程，熟练掌握表面活性剂、助剂、缓蚀剂等原料的选择与应用技术，拥有成熟的配方开发经验。 3. 熟悉各类化学分析仪器的操作，可独立完成成分分析与产品性能测试工作。 4. 具备良好的协作意识，能适应阶段性加班以保障项目进度，具备较强的抗压能力。

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量检验与测试，包括来料、过程及出厂检验 2.配合研发、生产等部门开展质量协同工作，提升产品合格率 任职要求： 1.有制造业、电子、机械或相关行业质检/测试经验者优先

1. 具备三年以上连接器产品设计经验（具备卡座、弹片、Type-C设计背景者优先）； 2. 熟悉塑胶与五金材料性能，掌握注塑及冲压工艺，对电镀工艺具备基本认知。 3. 熟练操作各类相关绘图软件。 4. 具备良好的沟通协作能力，逻辑思维清晰，富有团队合作意识。

职位类型：储备管理层 关键词：晋升空间大，全方位培训 【岗位职责】： 1、储备干部归属公司市场运营部门，负责基础市场运营工作，全面了解公司基本情况，熟悉部门制度及对应岗位职责，掌握整体业务流程 2、达成公司设定的储干个人成长各阶段发展目标 3、为部门运作提供可行性建议，协助上级完成岗位任务与团队管理事务 4、参与部门相关专业培训。作为企业未来管理梯队的重点培养对象，通过系统化训练与实践锻炼，逐步成长为中高层管理人才 【任职要求】： 1、高中及以上学历（优秀者条件可适当放宽） 2、具备进取意识，责任心强，情绪积极，工作态度认真 3、有管理实践经验者优先考虑 【福利待遇】： 1、薪资6600 2、免费提供住宿（配备空调、洗衣机、热水、厨房，生活设施齐全） 3、定期组织团队活动（包括庆功会、公司旅游、体育竞赛等） 4、端午节、中秋节、生日等节日发放礼金 5、提供免费培训机会，享有绩效奖金与高额年终奖 6、为员工创造平等的职业发展通道 【我们能提供的】： 1、公司氛围端（充满激情、积极向上、倡导快乐工作、幸福生活的职场环境） 2、总部支持端（配套专业技能课程培训资源） 3、个人成长端（采用“传、帮、带”模式助力成长，传授实战经验与专业能力，培养独立担当的复合型人才） 4、晋升端（建立公平、公正、公开、数据化评估的晋升机制，打造适合年轻人发展的平台） 郑重承诺：培训全程无任何费用，不要求工作经验，享受带薪培训。正式录用后安排员工住宿，提供稳定的发展平台与上升空间 公司地址：苏州市姑苏区广济南路18号中盛艾美写字楼10楼1008室，出电梯后左转直行 乘车路线 地铁：地铁1号线、2号线 广济南路站3号口最近 公交：广济南路（西城永捷生活广场）站 304路，318路，332路，333路，88路，921路，932路

岗位职责： 1. 负责公司自由锻锻造工艺方案的制定与持续优化。掌握碳钢、合金钢、不锈钢、模具钢、高温合金等常用锻造金属材料的成分特点、组织结构、力学性能、各自优势与局限性及其典型应用领域； 2. 监督生产现场工艺落实情况，保障产品质量稳定可控； 3. 与相关部门协同配合，及时处理生产过程中出现的技术难题 岗位要求： 1. 具备5年以上锻造工艺相关工作经验 2. 工作态度积极，具备较强的沟通协调能力 3. 拥有生产管理或技术工程师经验者优先考虑

1、制定并部署公司整体质量规划、方针和目标，确保其在各职能部门有效分解与设施； 2、维护IS09001、ISO14001、ISO45001等管理体系的有效运行和内外部审核； 3、推动公司品质文化建设和全员品质意识提升； 4、大客户项目导入的前期参与和支持； 5、建立健全公司品质控制计划，确保全制程受控； 6、建立品质数据收集、分析机制，驱动跨部门持续改进工作； 7、组织进行厂内外重大品质问题的调查、分析、改善措施的制定、验证与实施； 8、品质部门建设和日常管理工作。

招聘二保焊工2名，要求持有焊工证。工作内容为制作污水沉淀池水箱，工期约一个月。工作地点在泰州兴化戴窑镇林潭工业区。薪资待遇需面议。

招聘二保焊工2名，负责制作污水沉淀池水箱，工期约一个月。工作地点在泰州兴化戴窑镇林潭工业区。薪资待遇需面议。

招聘二保焊工2名，要求持有焊工证。工作内容为制作污水沉淀池水箱，工期约一个月。工作地点在泰州兴化戴窑镇林潭工业区。工资发放准时，具体薪资待遇需面议。

泰州兴化招聘烤工要成手的工资7000到8000下午4点以后联系

扬州厂要三个二.保.焊岗位，不用证会焊就行，焊工岗位，18-48以内都可以，480/天包吃住 点击右下角【免费聊】联系我报名

居家副业工作，工作地址位于管城回族区。薪资为300元/天，日结。

郑州希尔顿酒店招聘短期工和长期工。 工作地址位于金水区。 薪资为15元/时，日结。

招聘农村公路测量员兼工长，要求为成手，能熟练使用RTK和水准仪。工程内容主要包括涵洞、砂砾垫层、水稳基层和沥青面层。工作地点在吉林市周边，工期紧张，非成手勿扰。薪资为18000元/月，按月发放。有意者请于8点至20点之间来电联系，其余时间勿扰。

招聘质检员一名。要求：从事混凝土物检、质检工作1年以上；熟悉混凝土相关的原材料检测试验；能吃苦耐劳，有团队合作精神。工资待遇面谈。 招聘前场工长一名。要求：具有从事混凝土工作经验；熟悉混凝土相关的知识，与工地沟通能力强；能吃苦耐劳，有团队合作精神。工资待遇面议。 望大家积极推荐和转发。

招聘养老院机工，薪资5500元。

【工作内容】 -负责生产现场的日常运行管理与任务调度，确保各环节按计划推进； -监督并指导员工规范操作，落实安全生产要求，保障产品品质达标； -统筹各生产工序的衔接配合，优化流程以提高整体作业效率和设备使用率； -快速响应并解决生产中出现的异常情况，制定改善方案并跟进执行。 【任职要求】 -具备良好的沟通协调能力及团队合作意识； -工作踏实认真，责任心强，能适应倒班安排并承受一定工作强度； -可接受无经验人员参加培训，但需具备较强的学习意愿和责任感； -拥有相关行业背景或现场管理经验者可优先录用。

工作职责: 1、依据审计计划，协同相关部门组建审计团队，开展供应商前期调研，并基于调查结果编制审计方案； 2、针对物料偏差、不良反应等情况实施有因审计，明确问题根源，跟进供应商缺陷项的整改落实情况； 3、能准确翻译外文资料，完成第三方审计报告的内部转化与评估分析； 4、统筹国外供应商审计工作，组织召开审计前准备会议，分配审计任务，协调对接时间、安排差旅事宜，并撰写英文审计报告； 5、通过审计工作提前识别潜在风险，发现物料质量隐患，提升来料检验合格率，降低偏差发生频率。 任职资格: 经验要求：本科及以上学历，具备3年以上供应商管理或审计工作经验，有参与国际检查的经历； 语言能力：英语六级及以上水平，具备良好的语言沟通能力。 能力要求： 1、熟悉药品生产及质量管理相关法律法规、业务流程和体系要求，能够准确理解和应用； 2、具有扎实的供应商审计实践经验，掌握各类物料的业务流程及关键风险环节； 3、具备敏锐的问题洞察力，能快速识别并深入分析问题； 4、了解欧美日印度等地区供应商的审计程序、当地行业法规及国际通用标准（如ICH、EXCiPACT等）； 5、具备较强的药品注册信息检索与调研分析能力； 6、适应频繁出差，能快速适应不同国家和地区的法规环境与文化差异，可独立办理签证、预订航班酒店、规划行程，并规避文化禁忌。

岗位职责： 1．依据生产任务需求，制定并落实企业生产计划； 2．负责生产团队的组织与管理，监督各班组生产任务执行进度； 3．定期巡检生产车间，及时纠正操作偏差，处理生产过程中的故障、异常及突发状况； 4．审核生产排程及物料进出库单据，管控制造成本，分析投入产出效益，协调各环节确保生产目标按时达成； 5．落实产品质量管控，优化设备工艺参数并做好维护保养，推行生产现场6S管理体系； 6．贯彻执行公司下达的临时任务指令，及时汇报并协同解决现场生产问题； 工作要求： 1．学历要求：大专及以上； 2．工作经验：具备三年以上生产管理相关岗位从业经历； 3．能力要求：熟悉生产计划制定流程，掌握过程质量控制方法和成本管理技能，具备良好的沟通协调能力和组织管理能力，能够熟练运用办公软件完成文档处理工作。 工作地点：泰州。 薪资待遇： 1、年薪9万-12万； 2、收入构成：保底月薪+产值达标奖励； 3、产值达标奖励：每月核定实际生产值，超出年度计划部分给予高额激励，生产效率越高，当月产值越高，奖励相应越多； 4、员工正式录用后即按规定缴纳社会保险（五险）； 5、在职工作期间，公司免费提供工作餐； 6、外地或通勤距离较远员工可申请免费住宿，宿舍配备空调和热水淋浴设施。

生产部岗位职责本科及以上学历机械制造相关专业具备十年以上行业工作经验！年龄要求：*****

岗位职责： 1. 负责CNC生产线的日常运作管理与技术指导，保障生产效率与产品品质稳定。 2. 落实生产计划执行，及时处理生产过程中的异常问题，持续优化生产工艺流程。 3. 对生产环节进行全程监控，推行质量管控措施，减少不良品产出，提高合格率。 4. 开展团队组织建设与员工培训，提升作业技能和安全生产意识，打造高效协作的工作环境。 5. 协同采购、研发等相关职能部门，推进新工艺、新技术的落地应用与迭代升级。 6. 与客户保持有效对接，确保订单按时交付 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械工程或相近专业者优先考虑。 2. 具备一年以上CNC加工工作经验，两年以上团队管理经验。 3. 熟练掌握CNC设备的操作规范与运行原理。 4. 具有良好的沟通协调能力，能应对现场突发状况，具备较强的组织引领能力。 5. 拥有扎实的数据分析能力，能够根据生产数据制定并实施改进措施

我们正在寻找一位经验丰富、充满激情且具备战略眼光的生产总监加入我们的团队。您将根据公司的战略规划、目标，负责领导并推动生产规范化、标准化，管理生产团队，制定并执行有效的管理策略，特别是针对多元化的食品生产管理。您需要具备强大的团队建设和培训能力，以及对调味品食品生产的深刻理解和创新想法。 一、 主要职责： 1. 全面负责食品生产线的运营管理，制定并执行生产计划，确保生产任务按时、保质、保量完成； 2. 优化生产流程，提升生产效率，降低生产成本； 3. 建立健全生产管理体系，监督落实安全生产、质量管理及6S管理等制度； 4. 协调生产、技术、品控等部门，解决生产过程中的问题； 5. 负责团队建设与管理，培养和提升员工技能。 二、 任职要求： 1. 本科及以上学历，食品科学与工程、食品质量与安全、生物工程等相关专业； 2. 年龄35-50岁，具备10年以上食品行业生产管理经验，其中至少3年生产总监或同等岗位经验； 3. 熟悉食品生产工艺、质量管理体系（如ISO22000、HACCP、FSSC 22000等）及国家相关法规； 4. 具备优秀的组织协调能力、团队管理能力和抗压能力； 5. 工作严谨，责任心强，能适应快节奏生产环境。 三、核心能力： 1. 生产运营管理能力​​生产计划与执行：能制定科学的生产计划，优化排产，确保产能最大化，按时交付产品。 成本控制：熟悉生产成本结构（原材料、能耗、人工等），能通过精益生产、工艺优化等方式降本增效。 设备与工艺管理：熟悉食品加工设备、工艺流程（如杀菌、灌装、包装等），能解决生产中的技术问题。 2. 质量管理与食品安全管控能力​​ ​ 质量管理体系（QMS）：熟悉ISO 22000、HACCP、FSSC 22000等食品安全管理体系，确保产品符合国家标准及客户要求。 过程控制：能建立关键控制点（CCP），监控生产过程中的质量风险（如微生物污染、异物控制等）。 合规性管理：熟悉《食品安全法》、《安全法》GB标准及行业法规，确保生产全程合法合规。 3. 团队管理与领导力​​ 团队建设：能组建高效生产团队，明确岗位职责，培养技术骨干。 ​ 跨部门协作：与采购、研发、品控、物流等部门紧密配合，推动问题快速解决。 员工培训：定期组织生产安全、操作规范等培训，提升团队技能和执行力。 4. 成本控制与精益生产​​ 分析生产成本结构（原材料、人工、制造费用），制定降本方案。 推行精益管理（如5S、TPM、六西格玛），减少浪费。 5. 问题解决与应急能力​​ ​ 异常处理：对设备故障、质量偏差、交货延迟等突发问题能快速响应并制定解决方案。 风险预判：通过数据（如OEE、一次合格率）分析生产瓶颈，提前规避风险。 6. 技术创新与持续改进能力​​ 工艺优化：推动自动化、数字化升级（如ERP/MES系统），提升生产效率和产品一致性。 ​ 行业趋势洞察：关注食品新技术（如清洁标签、无菌包装等），推动企业技术升级。 四、我们提供： 1、具有竞争力的薪酬福利：底薪 + 绩效+五险一金 + 奖金 [其他福利如：带薪年假、节日福利、宿舍食堂（免费）、健康体检、旅游等] 2、广阔的职业发展空间。 3、充满活力与成长性的工作平台。 4、深入了解快速发展的调味品行业的机会。

在船厂工作，文员兼安全员

生产计划与执行。 依据上级制定的生产任务，合理分解目标并统筹各工序进展，保障产品按时交付。 跟踪生产运行数据（如日产量、废品率），识别瓶颈环节并提出改善对策。 质量管理与工艺改进。 推动工艺流程规范化执行，主导质量异常问题分析并落实纠正预防措施。 配合技术团队优化数控编程（如UG软件应用）及关键工艺参数设置。 设备与现场管理。 执行设备周期性维护计划，保障CNC等核心加工设备高效稳定运转。 实施5S/6S管理体系，维持车间作业区域整洁与有序运作。 团队建设与安全。 组织开展员工岗位培训、绩效评估及团队协作沟通，持续提升队伍专业能力。 建立安全作业标准，定期开展隐患排查，防范各类安全事故的发生。 专业能力要求 技术背景：掌握数控机床操作原理、机械加工工艺及编程技能（含3轴/4轴程序设计）。 管理经验：具备5年以上机械制造领域管理工作经历，精通生产排程与成本管控。 软技能：拥有良好的跨部门协作能力及强执行力，以结果为导向推进工作落地。

1、熟练运用办公软件，能看懂图； 2、负责准确、及时地接收客户的订单信息，处理订单信息，与客户沟通确认订单细节，包括产品规格、数量、交货时间等细节，确保订单内容无误，并将订单信息准确录入系统； 3、与生产车间、物流等部门协调，确保订单的顺利生产和按时交付； 4、需要具备较强的责任心和细致的工作态度，能够认真对待每一项工作任务。

周周薪1000元/周周周薪1000元/周 工作轻松+基本坐班+免费吃住 年龄18-50周岁男女不限，检验岗坐班为主 员工:230元/天+免费工作餐 20元/时✕11小时/天+免费工作餐+夜班津贴10元，长期支付； 工作轻松，主要生产品牌手机配件 住宿免费，水电费均摊，宿舍空调，热水器等设备齐全(，