岗位职责： 1. 负责产品全生命周期的质量管控，包括来料检验、过程巡检及成品出厂测试 2. 编制并执行测试用例与质量检验标准，确保产品符合行业规范及客户要求 3. 运用QC七大工具或SPC等方法分析质量问题，推动根本原因排查与持续改进 4. 协同研发、生产等部门完成试产验证、不合格品评审及纠正预防措施落地 5. 维护质量记录与检测报告，配合内外部质量体系审核（如ISO9001） 任职要求： 1. 学历不限，质量管理、机械/电子类相关专业优先 2. 有质量管理或测试相关工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟悉常用检测工具及基础质量工具，具备良好的问题分析与沟通协调能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力和团队协作意识 5. 愿意在制造/生产一线深入实践，适应阶段性加班或倒班安排

供应商品质管理

质量经理 学历：大专以上学历 经验：相关管理经验5年以上 具备技能： 1.根据质量方针、质量目标的要求，具有对产品质量等进行分析判断的能力 2.熟练掌握五大质量工具、8D、质量体系以及过程管控 3.组织及跨部门协调的能力，开拓创新，掌握运用新技术、新工艺的能力 4.良好的沟通能力，与客户进行有效沟通 岗位职责： 1.质量体系策划、维护、管理和持续改善； 2.负责质量管理的监控及执行工作，并制定本部门的各种规章制度并贯彻执行； 3.编制切合实际的，保证产品质量的技术文件和标准； 4.负责组织实施不合格品的控制，并进行分析、统计和总结； 5.负责质量检测，测量器具及试验设备的管理； 6.对内部，外部质量信息的收集，跟踪及管理； 7.负责委托检测项目的管理和实施，并对试验报告进行档案管理；

常州市新北区招风电安装，外地，技改，修补师傅保底工资14000

岗位职责： 1、承担风电项目的初步设计、施工图绘制及现场技术支撑工作，确保设计方案满足国家与行业相关标准，并符合项目技术经济指标要求。 2、参与风电项目可行性分析，开展风能资源评估工作，为项目立项与决策提供可靠的技术支持依据。 3、编制风电项目的设计方案、技术文档及规格文件，保障设计资料的完整性、准确性与交付时效性。 4、负责风力发电机组选型、机组布局规划及风电场电气系统设计，持续优化设计策略以控制工程成本。 5、协同采购、施工、运维等相关职能部门，推进设计方案落地实施，及时处理项目建设过程中的各类技术问题。 6、针对风电场运行阶段暴露的设计问题进行追踪与分析，提出切实可行的改进方案，提升项目运行效率与安全水平。 7、关注风电领域前沿技术发展，积极学习新技术、新工艺和新材料，不断提升专业技术能力。 8、完成上级交办的其他相关工作事项。 任职资格： 1、本科及以上学历，主修电气工程、机械设计制造及其自动化、新能源科学与工程等相关专业。 2、具备3年以上风电设计或相近领域工作经验，熟知风电项目设计流程及相关规范要求。 3、掌握风能资源评估方法，熟悉风机选型、机组布置及风电场电气系统设计等核心技术内容。 4、熟练操作AutoCAD、SolidWorks、Microstation等常用设计软件，具备独立承担风电项目设计任务的能力。 5、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能够与项目组及跨部门人员高效协作。 6、热爱风电行业，持续关注行业发展动向与技术创新趋势，具有主动学习与成长意愿。 7、具备较强的逻辑分析与问题解决能力，可在复杂环境下做出科学判断与决策。

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控与测试计划制定与执行 2.编写测试用例、执行功能/接口/兼容性测试并输出测试报告 3. 跟踪缺陷闭环，推动开发团队及时修复问题并验证效果 4.参与需求评审与设计评审，从质量角度提出优化建议 5.搭建或维护自动化测试环境，提升测试效率与覆盖率 任职要求： 1. 熟悉软件测试流程及常用测试方法（黑盒/白盒/边界值等） 2. 掌握至少一种测试工具（如Jira、Postman、Selenium、JMeter等） 3. 具备良好的逻辑分析能力与文档编写能力 4. 工作细致严谨，责任心强，具备较强沟通协作意识 5. 了解主流开发语言（如Java/Python）或数据库基础者优先 6.会三次元

点对点，吃住都管，车间工作

公司主营业务是做电站运维（光伏，风电，储能），全国各地均有电站。公司总部在青岛。 【岗位职责】 1. 协助站长抓好检修管理工作，合理分配下属人员工作； 2. 负责检修工作票审核；带领检修班人员开展故障处理； 3. 组织光伏场区及升压站设备巡检，审核巡检记录；接收运行班下发的工单，及时安排人员整改消缺并报备； 4. 负责全站故障隐患的排查、统计、分析、处理及上报，建立隐患闭环管理机制； 5. 负责运行人员的考核、激励及评价工作；组织人员技术培训，提升团队检修技能水平； 6. 协助站长进行第三方单位消缺、整改、组件清洗、除草等工作的现场验收；完成站长交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 身体健康，吃苦耐劳，稳定性强，5年以上经验； 2. 大专以上学历，电力系统自动化、新能源等相关专业优先，有光伏、储能、风电相关经验者优先； 3. 必须持有高/低压电工证、登高作业证； 4. 服从性和责任心强，有良好的沟通和协调能力，具备应急处理能力。 【福利待遇】 排班双休，六险一金。 工作地点：大体地址就是上显示的，具体地址需要面试了解

-负责产品生产过程中的质量监控与检测，确保符合相关标准和客户要求； -参与制定和优化质量控制流程，提升产品质量与生产效率； -协助处理质量问题，分析原因并提出改进措施； -与研发、生产等部门协作，推动产品质量持续改善。 【任职要求】 -专科及以上学历，专业不限，1-3相关工作经验； -具备良好的沟通能力和团队协作精神； -对质量管理体系IATF169496体系有一定了解，能熟练使用办公软件； -工作认真细致，责任心强，能够承受一定工作压力。

上班时间周一至周六：8：30-17：30，月休四天，固定周日休。 中午：12：00-13：00休息，包午餐，餐补10元（可选择盒饭或发放到工资中） 一、岗位职责 1、法规与标准体系管理主导学习、落地、更新食品相关法规标准，包含：GB 7718预包装食品标签通则、GB 28050营养标签通则、《食品安全法》《食品安全法实施条例》《食品生产许可管理办法》《食品标签管理办法》《巧克力及巧克力制品、代可可脂巧克力及代可可脂巧克力制品》《食品安全国家标准糕点、面包》等行业法规；跟进国家新标准、新规发布，完成内部宣贯、培训与制度更新，保证工厂合规零风险。 2、原料品质管控与标准落地牵头研读各类原材料国标、行标及客户标准，建立原料准入品质标准，统筹原料验收、风险识别、原料品质把控，督导落实原料巡检与记录，从源头把控质量。 3、标签合规统筹管理（核心工作） 统筹全厂新品标签审核编制、常规产品标签复核、更新、修正工作；建立标签审核台账与版本管控机制，依据标签通则、营养标签通则、原料标准，杜绝标签错误、不合规风险，对全厂所有上市产品标签合规性负主要责任。 4、检测报告与第三方对接管理统筹全厂第三方检测、出厂检测审批、留样管理工作；对接年度大货、新品第三方检测全流程，审核第三方检测报告、出厂检测报告、留样记录，对报告不符合项组织整改、沟通修正；统筹年度检测设备校准、计量、台账及费用报销工作。 5、车间、仓储台账稽查与溯源管理统筹全厂车间生产台账、原料仓、成品仓台账检查工作；建立台账检查标准与稽查频次，督导落实日常检查；根据出厂报告、生产记录完成质量溯源，发现问题追溯整改、闭环管理。定期组织、督促仓管完成临期、过期原料筛选与处置，规避食品安全风险。 6、企业主体责任与自查管理负责工厂食品安全主体责任落实，统筹日、周、月食品安全系统填报、自查检查；主导年度食品安全自查工作，组织资料汇总、问题整改、提交年度自查报告，确保主体责任合规落地。 7、政府检查、客户审厂、整改统筹对接市场监督管理局各类专项检查、例行检查；统筹检查问题汇总、整改方案制定、整改落地跟进、整改报告编写与对接；负责客户审厂对接，统筹资料整理、补充、现场配合，根据检查及审厂结果迭代更新工厂内部品控管理制度与检查标准。 8、体系搭建、新厂筹备、SC办证工作主导FSSC22000、HACCP体系标准学习与落地，负责一、二级体系文件编写修订、关键控制点（CCP）梳理与管控；配合新工厂体系搭建、体系运行、SC生产许可证办理等专项工作。 9、培训、制度优化与部门管理负责工厂内部培训工作：台账填写规范培训、食品安全法规培训、新标准新规培训、品控知识培训；负责新记录表单模板制定、优化；主导品控部门工作规划、流程优化、团队工作分配、部门能力提升及日常临时工作统筹。 二、任职要求 1、具备3年及以上食品生产企业品控/质量经验，熟悉食品工厂全套质量管控流程，能独立搞定标签合规、体系、审厂、食药监检查、整改闭环、主体责任系统、SC办证配合等全套工作。 2、学历专业大专及以上，食品科学与工程、食品安全、食品质量、生物工程等相关专业优先，经验优秀者可放宽。 3、专业能力硬性要求熟练掌握 GB7718、GB28050标签审核，能独立审核、改标、对标合规；精通食品安全法及配套条例、生产许可相关法规；熟悉HACCP、FSSC22000体系，会写体系文件、会梳理CCP关键点；熟练对接第三方检测、政府检查、客户审厂、整改闭环。 4、其他持有有效健康证；做事严谨、责任心强、抗压能力强，具备极强的合规意识与风险意识；沟通对接能力强。

泰州姜堰招焊工，必须要焊工证。

招钢结构安装工、7-8人、能上高、工作内容吊梁、分檩条穿拉条、踏实能干的、长期做的、（不要嘴炮、混子）薪资350-400提供吃住

药城招聘带班人员。

泰州汽车内饰厂 长白班+厂吃厂住+保底18元/时+满月再补1元+吃饭也算工时 面试注意事项： 1、岗位需求：缝纫工5名（两班倒），包边工20名（长白班），检验1名 2、性别年龄：男女不限，18-50周岁 工作轻松，长白班为主。 其他事项： 1、提供工作餐（1元/顿），，水电3元/天； 2、工作时间8：00～20:00，两班倒 3、面试请带本人身份证，提供三个月内体检单 4、薪资待遇： 月结：18元/小时，满月补贴1元/小时 员工商保80元/月。 计薪周期：次月25号发工资。

泰州靖江招聘辅助工，年龄要求18至55岁。工作内容为在石油管道涂一层保护膜，简单轻松，无需搬运。工作简单易学，一看就会，不过安检，工作自由，管理不严，在职率较高。薪资为220元/天，工作时间早7:00至晚19:00，计算12小时，不扣吃饭时间。每月25日发放上月薪资，满8小时不满12小时可按全天工时发薪（请假除外），由企业直接发薪。工作餐免费，住宿水电均摊，3-6人间随机分配。体检费240元（满月保险）。及者不接受，不满7天无利润，其余需遵守企业规定。

风电、光伏新能源行业岗位需求稳定，运维人员缺口充足，岗前实训，零基础也可以，培训后对接合作场站就业。 报名要求：中专及以上学历，电力相关专业优先，综合条件优秀可适当放宽；能接受户外设备巡检、异地驻场工作，服从岗位调配。 相关说明： 1、无培训学费，理论实操结合教学，贴合场站实际工作内容； 2、培训周期10-15天，实训期间统一安排食宿，食宿费用合计1500元；从业资格证相关，，； 3、培训结束安排基础运维岗位，岗位包吃住，综合薪资2500-3000元； 4、入职满6个月可考取行业上岗证书，取证后推荐对接风电场直签合同，有实操经验薪资会有所提升。 岗位薪资福利： 1、风力发电运维（陆地、海上场站） 陆地场站综合年收入6万-10万；海上场站综合年收入10万-15万； 和企业直签劳动合同，缴纳五险/五险一金/六险一金，提供住宿或发放餐补；在岗2-3个月，集中休息15-20天，，每年1-2次调薪，配有年终奖、各类节日福利。 2、光伏发电运维 月薪综合4000-8000元，提供住宿+餐补，缴纳五险/五险一金，月休8-10天，节日福利齐全，企业直签合同。 工作分配：全国各省市均有合作场站，结合个人意愿与岗位缺口就近分配，需服从统一调配。

风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资7000+，1年以上10000-13000；入职缴纳五险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

风叶叶片维护30名，其中12名需有高空作业证，其余辅工。

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职，可报销取证费用。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，报销休假产生的路费。

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、低压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明 4.能适应长期户外作业及阶段性倒班安排 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

1. 对生产车间各工段进行巡检，按照各品种生产工艺规程中控制要求监控，确保生产过程符合标准；检查各岗位SOP的执行情况，对发现的不符合、潜在不符合形成偏差、CAPA、周通报等并跟踪问题的整改； 2. 对车间发生的偏差接到反馈后至现场确认，参与偏差的分析和调查；协助车间偏差、用户投诉、不良反应等原因调查分析，提出整改建议，并跟踪整改落实情况； 3. 生产指令单审核，生产许可证签发，产品首件检查，负责成品的在线取样，稳定性试验考察计划表制定； 4. 参与车间工艺、设备验证工作，负责开展清洁验证，并实施验证过程中的取样； 5. 负责每月专项检查，如数据可靠性排查等月度排查工作。

岗位职责： 1.熟悉实验室各类仪器设备及常用实验器材的构造、性能与运行原理，持续提升实验技术水平，为仪器维护提供有力技术支持。 2.承担精密检测仪器的定期保养任务，优化仪器检测效能，充分发挥设备性能，保障每位操作人员的检测结果准确可靠，实现检测过程无差错。 3.负责精密检测设备的日常巡检与维护，完成常规设备的故障排查与修复工作，针对重大故障能有效对接厂商并准确传递所需技术信息。 4.结合公司发展需求，对比分析现行设备条件与产品相关国际标准中的实验要求，持续推进仪器功能拓展研究，提升设备应用范围。 5.组织实施实验室检测仪器的验证与确认流程，落实精密仪器的期间核查工作，确保设备在有效校验周期内稳定运行。 6.协同其他团队开展技术攻关，对复杂技术问题提出可行性改进建议。 7.负责QC部门所有高精度仪器的运维管理，包括单机版电子数据审核与备份、网络化色谱系统的维护、色谱柱使用管理及QC耗材统筹（涉及设备：液相、气相、原子吸收、电感耦合等离子体质谱仪、紫外、红外、总有机碳测定仪等）。 8.按时完成各项记录填写，履行指定区域管理职责，确保操作全过程符合GMP规范要求。 任职资格： 1.教育水平：本科及以上学历。 2.专业要求：仪器自动化、药学或药学相关专业。 3.工作经验：具备3年以上本科相关领域工作经验。 4.技能或能力：了解行业法规要求，掌握仪器验证及检验相关专业知识。

生产质检

江苏慧芃铝业科技有限公司位于泰兴市，距上海180公里。工厂占地面积56635平方米，总建筑面积41860平方 米。是一家专业从事金属表面处理的高科技企业，拥有7条全自动电脑控制阳极氧化生产线。实验室配备了日本涡流 膜检测仪、盐雾试验箱、UV测试箱、德国硬度试验机、金相膜检测仪等先进检测设备。 尊重环境是慧䖧的基本价值观，工厂建有两座污水处理站，满足国家排放要求，所有产品均通过了ISO9001质量 管理体系和ISO14001环境管理体系。在幕墙装饰、消费电子（智能手机、平板电脑、智能穿戴设备等）、5G基站建 设、汽车和智能家居等领域为终端客户提供定制化的专业服务。采用进口原材料和永不褪色的锌合金压铸钝化技术， 为上海新鹏、富士康、比亚迪、华为等企业提供镀银、镀镍、着色氧化、硬氧化等各种加工服务。 因生产规模扩大、生产运营需求增加，现面向社会公开招聘全职质量检测工程师，岗位薪资优厚、福利完善，欢迎符合条件的有志之士踊跃应聘，加入我们共谋发展！ 一、生产简介 公司主营铝材表面处理，片材氧化、卷材连续阳极氧化等加工业务，拥有多条专业自动化生产线，生产流程规范，生产环境整洁，企业运营稳定，注重员工培养与权益保障，致力打造高效、优质的铝材加工生产团队。 岗位：质量检测员（1名） 岗位职责 1. 负责公司铝材产品实验室打样、生产全流程质量检测工作，严格按照质量标准对原材料、半成品、成品进行检验、检测，控制不良率； 2. 重点针对阳极氧化、金属表面处理等工序进行质量把控，监测处理工艺参数，及时发现并上报质量异常问题，跟进问题整改与闭环； 3. 建立产品质量检测台账，整理检测数据，分析质量波动原因，协助优化生产工艺，提升产品合格率； 4. 维护质量检测设备与工具，做好日常校准保养，严格执行质量检测操作规范，坚守质量管控标准。 任职要求 1. 性别不限，年龄45岁以内，身体健康，工作细致严谨、责任心极强； 2. 专业要求：化工专业毕业，具备扎实的化工专业理论知识或丰富的实践工作经验，熟悉实验室金属表面打样处理化学原理，熟悉检测基本原理与操作； 3. 有阳极氧化处理、电镀、金属表面处理相关工作经验者优先录用，了解铝材加工质量检测标准者优先； 4. 能熟练使用各类质量检测工具，具备数据整理与问题分析能力，服从公司管理。 三、薪资福利 1. 薪资待遇：薪资面议，按月准时足额发放，薪资水平高于本地同行业标准，根据个人能力、工作经验可面议上调，设有绩效奖金、全勤奖； 2. 基础保障：入职依法缴纳社保，享受带薪年假、法定节假日、节日福利、高温补贴、工龄补贴； 3. 生活福利：公司提供免费工作餐，配套员工宿舍（宿舍设施齐全，拎包入住），厂区生活便利； 4. 晋升发展：公司提供定期技能培训、岗位晋升机会，表现优秀者可晋升为技术组长、质检主管、设备主管等管理岗位，职业发展空间广阔。 四、应聘方式 1. 应聘时间：周一至周六 9:00-17:00 2. 应聘须知：应聘者可携带本人身份证、学历证书、相关技能证书、个人简历，直接前往公司人事部面试，也可提前电话咨询、预约面试时间。 江苏慧芃铝业科技有限公司期待你的加入，与企业携手共进，共创佳绩！

工作职责: 1、依据审计计划，协同相关部门组建审计团队，开展供应商前期调研，并基于调查结果编制审计方案； 2、针对物料偏差、不良反应等情况实施有因审计，明确问题根源，跟进供应商缺陷项的整改落实情况； 3、能准确翻译外文资料，完成第三方审计报告的内部转化与评估分析； 4、统筹国外供应商审计工作，组织召开审计前准备会议，分配审计任务，协调对接时间、安排差旅事宜，并撰写英文审计报告； 5、通过审计工作提前识别潜在风险，发现物料质量隐患，提升来料检验合格率，降低偏差发生频率。 任职资格: 经验要求：本科及以上学历，具备3年以上供应商管理或审计工作经验，有参与国际检查的经历； 语言能力：英语六级及以上水平，具备良好的语言沟通能力。 能力要求： 1、熟悉药品生产及质量管理相关法律法规、业务流程和体系要求，能够准确理解和应用； 2、具有扎实的供应商审计实践经验，掌握各类物料的业务流程及关键风险环节； 3、具备敏锐的问题洞察力，能快速识别并深入分析问题； 4、了解欧美日印度等地区供应商的审计程序、当地行业法规及国际通用标准（如ICH、EXCiPACT等）； 5、具备较强的药品注册信息检索与调研分析能力； 6、适应频繁出差，能快速适应不同国家和地区的法规环境与文化差异，可独立办理签证、预订航班酒店、规划行程，并规避文化禁忌。

1、厂内质量标准统一之推行 2、客诉抱怨事件接收﹑反馈﹑处理﹑追踪﹑回复 3、客诉抱怨检讨会议召开 4、协助品管课质量系统之落实执行 5、厂内质量持续改善追踪﹐确认 6、客户退货复判 7、量产前SIP制作 8、量产后SIP的修改 9、量测仪器﹑检验治具﹑样品之管理

岗位职责： 1、负责外协产品前期的质量管控及交付进度跟进； 2、识别潜在质量风险，参与制定相关质量标准； 3、跟进新产品样件的测量与验证工作； 4、协助并参与厂内生产所需物料的检验任务； 5、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、机械工程类专业大专及以上学历，具备两年以上机械行业质量岗位工作经验； 2、熟练运用8D、5Why、QC七大手法等质量分析工具； 3、掌握机械制图、薄板加工工艺及焊接等相关技术知识； 4、具备客户投诉类质量问题的分析与处理经验； 5、熟悉ISO9001质量管理体系要求； 6、机械类专业应届毕业生优先考虑； 7、持有驾照，需承担周边城市的短期出差任务。

【岗位职责】 1. 目标分解与实施：根据班组发展规划和目标，实施年度工作计划和任务分工。 2. 技术管理：实施年度技改项目和临时项目。 3. 设备管理：参与制定设备管理有关制度、标准及规范；参与制定、评审、发布、实施作业指导书；审核本公司生产设备及配件采购计划，组织实施设备供应商的评价。 4. 创新：参与设备调研、评审、实施新技术及创新提案，选择、采用公司技术标准、规范。 5. 人才建设：制定并实施机修班培训方案，为机修人才梯队建设提供资源。 6. 承包商管理：参与制定责任区域内施工作业标准及承包商管理制度，参与管理及评价公司内承包商。 7. 检修：参与编制、实施生产装置年度检修计划，组织实施装置检修及工程项目的竣工验收、参与效果评价。 8. 组织制定机修工管理体系并考核。 【岗位要求】 1. 40岁以下，中专以上学历； 2. 具有10年以上设备安装维护经验； 3. 会电焊、气体保护焊，持钳工证、焊工证； 4. 会看CAD图纸。 职位招聘1-3人

【岗位职责】 1. 负责过滤设备相关实验的全程操作，严格按照实验规范开展操作，确保实验过程安全、有序、规范。 2. 精准记录实验过程中的各类详细数据，包括但不限于物料参数、过滤压力、过滤速度、过滤效果、残渣含量等，做到数据真实、完整、清晰，无遗漏、无误差。 3. 实验完成后，对记录的数据进行整理和简单分析，按照要求出具完整、规范的实验报告，确保报告数据准确、逻辑清晰，能为后续生产、设备优化提供有效参考。 4. 负责实验设备的日常清洁、维护与简单调试，及时发现设备异常并反馈，确保设备正常运行，实验顺利推进。 5. 配合上级完成其他与过滤实验相关的辅助工作，服从工作安排，积极配合团队推进各项任务。 【岗位要求】 1. 学历及专业要求：中专及以上学历，有管路输送相关专业者优先，有过滤设备实验相关经验者可放宽所有限制。具备基础的化学、物理实验知识，提前了解过滤原理、过滤设备基本结构。 2. 技能要求： 2.1 具备较强的细心度和责任心，能精准记录实验数据，杜绝数据造假、遗漏，确保实验数据的真实性和准确性。 2.2 具备基础的数据分析能力，能对实验数据进行简单整理、归纳，准确撰写实验报告。 2.3 能熟练使用基础办公软件（Word、Excel），用于数据记录、报告撰写和台账整理。 2.4 根据实验员描述完成一次完整的活性炭过滤实验[水-活性炭体系过滤]。 3. 素质要求：工作认真严谨、踏实负责，有良好的执行力，接受合理的工作安排。身体健康，能适应实验室常规工作节奏，无妨碍从事实验工作的疾病（包括色盲、嗅觉失灵等对试验结果和过程产生误判的疾病）。

【岗位职责】 1. 负责对接工厂国际化拓展战略，结合市场化进程需求，梳理国际化、市场化场景下质量体系的差异化要求，确保质量体系与战略发展、市场需求精准匹配； 2. 负责国际化质量体系的搭建、维护与优化，参照国际相关标准及目标市场合规要求，完善体系文件，确保体系合规性、适用性； 3. 组织开展国际化质量体系的宣贯、培训工作，覆盖各相关部门及岗位，推动体系要求落地执行，提升全员国际化质量意识； 4. 负责国际化体系相关...