（一）岗位职责 1.负责风电场现场设备安装督导、定期检修、故障消缺、技术改造、调试及试运行等工作； 2.执行设备定期维护与例行保养计划，保障风机安全稳定运行； 3.快速响应并处理风机各类故障，降低停机损失； 4.协助完成风电场日常运行监控、数据记录与分析工作； 5.服从公司调度安排，完成上级交办的其他专项任务。 （二）任职要求 1.身体健康，，无恐高、晕船等不适症状； 2.持有低压电工证、登高证、高压电工证； 3.30 周岁以下，大专及以上学历（综合素质优秀者可适当放宽），机电工程、电气工程、机械设计制造、能源动力等电力相关专业优先； 4.具备吃苦耐劳精神、较强的团队协作意识与服从性，能适应风电项目现场工作环境。 （三）福利待遇与职业发展 1.薪资待遇：综合薪资 5500-43800 元 / 月，根据技术等级、工作经验及现场表现动态调整； 2.休假制度：每 2-3 个月享受 10-18 天带薪休假，公司统一；3.职业晋升：建立清晰的技术等级晋升通道（D 级至 A 级），配套专项技能培 训与职称评定支持，助力从业者实现职业进阶。

岗位职责： 1. 负责公司线上系统的日常运维工作，确保服务稳定性和高可用性； 2. 参与系统架构的持续优化，提升自动化、容器化及服务化能力； 3. 构建并维护CI/CD流水线，推进DevOps实践落地执行； 4. 承担应用发布、服务调度、资源规划、性能监控与优化任务； 5. 开发和维护运维脚本与工具（如Bash、Python等），提高运维自动化水平； 6. 参与突发事件响应、故障排查、根因定位及后续改进措施实施； 7. 管理公有云平台（如AWS、阿里云、腾讯云等）资源分配与权限设置； 8. 配合安全合规要求，落实访问管理、日志审计、安全检测等工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机或相关专业背景，具备2年以上Linux运维经验； 2. 熟悉主流Linux系统（如CentOS、Ubuntu等）的运维操作与性能调优； 3. 掌握常用中间件与服务组件（如Nginx、MySQL、Redis、Kafka、Docker、K8s）的部署与维护； 4. 精通至少一门脚本语言（Shell、Python、Go等）； 5. 熟悉CI/CD工具生态（如GitLab CI、Jenkins、ArgoCD等）； 6. 具备云平台使用经验，了解阿里云、腾讯云、AWS、华为云等资源管理方式； 7. 具备较强的故障分析与处理能力，拥有良好的团队协作与沟通意识； 8. 能够接受轮班值守安排，具备应急响应经验者优先考虑。

工作内容： 1.负责桌面支持类事件与请求的响应处理，持续推动桌面支持服务的改进与优化； 2.针对桌面应用软件及系统开展探索与调优工作，运用工具对用户端软件环境、桌面策略实施优化，满足企业实际使用需求，能通过工具、软件或脚本高效完成桌面管理任务； 3.统筹管理全国各区域IT资产，建立并梳理设备配置信息与使用人台账，协调各分公司相关人员共同维护台账，确保数据真实准确； 4.推动员工IT能力提升，组织开展基础IT技能相关培训活动； 5.协助推进公司IT系统及相关标准的落地执行，在IT项目实施过程中提供必要的现场支持与配合； 6.编制并持续优化桌面运维规范，制定办公电脑安装与配置的标准基线，完善桌面运维常见问题知识库。 任职资格： 1.IT或相关专业背景，具备2年以上应用系统运维、技术支持及安全运行管理工作经验； 2.熟悉主流IT软硬件产品及其功能，了解行业内的IT服务管理与信息系统安全相关实践、标准及规范； 3.熟练掌握信息系统建设、运维支持、运维管理及安全管理的核心内容、流程、方法及相关技术工具； 4.具备网络设备维护与配置基础知识，熟悉多种操作系统的安装、配置与日常维护； 5.精通Windows平台下各类办公软件的使用、部署与维护，具备常见办公设备（如打印机、视频会议系统）维护经验；【具备国产化桌面操作系统实践经验者优先】 6.具备较强的信息系统运行异常及安全问题的分析与处置能力； 7.具备良好的问题分析、沟通协调及表达能力； 8.工作责任心强，具备团队协作意识、创新精神以及持续学习的能力。

工作职责 一、技术维修支持与攻坚 1.疑难故障诊断与解决：作为核心技术支持力量，负责牵头应对风场反馈的高难度、反复出现及重大风机故障，开展深度分析，定位根本原因，制定长效解决方案并组织实施推广。 2.技术标准与规程制定：全面负责风机维护作业指导书、故障处理手册、技术通告等关键文件的编制、审核与持续优化，推动公司技术维修体系的规范化和标准化建设。 3.技术培训与赋能：策划并实施面向一线运维人员的高级别技术培训课程，系统提升团队整体技术水平，助力技术人才梯队建设。 4.质量与安全监督：对重大维修及技术改造项目的技术方案进行专业评审，确保方案在技术上合理、运行中可靠、操作上安全，为现场提供坚实的技术支撑。 二、风机备件技术管理研究 1.备件策略优化：深入分析风机备件的失效特征、使用寿命及消耗趋势，构建基于数据驱动的预测性备件需求模型。 2.备件替代研究：主导关键部件的替代选型、功能等效件验证、修复再利用技术的研究与实证测试，提升备件使用灵活性。 3.供应商技术评估：从技术维度参与新供应商引入流程，对其提供的备件在性能参数、品质水平、系统兼容性等方面进行技术审查与认证。 4.备件全生命周期管理：建立完整的备件技术档案体系，持续跟踪其现场表现与质量反馈，为采购选型、维修决策提供可靠依据。 三、技术创新与研发 1.技改方案研发：围绕风机性能优化、可靠性增强、服役周期延长等目标，主导制定并推进实施各类技术改进项目，如控制逻辑升级、核心部件替换，并完成效果评估。 2.新技术应用研究：密切关注行业技术发展趋势，探索前沿技术在公司实际业务中的适用场景，牵头开展试点验证与规模化应用。 3.知识管理与成果转化：系统整理运维过程中的技术数据，挖掘潜在价值，构建企业级技术知识库；推动创新成果形成专利、论文或软件著作权。 4.协同创新：积极对接主机厂、设计单位、科研院所及行业专家，引进先进理念与技术，组织内部技术交流活动，促进技术共享与协同进步。 任职资格要求： 1.本科及以上学历，机械工程、电气工程、自动化、新能源、电力工程等相关专业。 2.40岁及以下，8年以上风电领域技术工作经验，其中至少5年从事风电机组运维、技术支持或产品研发相关岗位。 3.具备多种品牌风机复杂故障处理的实际经验。 4.有成功主导或深度参与技术革新、备件开发、研发类项目的实践经历。 5.精通风力发电机组结构原理及各子系统的专业技术知识。 6.具备扎实的数据分析能力，熟练运用相关软件工具进行系统数据提取与深度分析。 7.擅长撰写高质量技术文档和编制专业技术方案。 8.（加分项）拥有授权专利、发表过技术论文或参与过行业标准编写者优先考虑。 9.具备强烈的创新意识和技术钻研精神；良好的沟通协调能力与团队影响力，能够有效带领技术团队并与多方协作。 10.具备战略视野和系统化思维方式。

负责项目中设备的耗材更换及设备清洁等维护工作。

职位描述: 1、负责公司机房软硬件维护; 2、负责公司灾备业务售后安装、维护; 3、负责配合公司研发部门进行软件测试。 任职条件: 1、大专及以上学历;一年工作经验以上,具备相关领域资格证书 2、熟悉常见数据库的使用,会基本的SQL语 句; 3、熟练使用命令行操作Linux操作系统,能够根据英文安装手册部署服务器软件; 4、熟悉计算机网络,掌握操作系统(WindowsServer、Linux),理解网络协议(TCP/IPiSCSI),熟悉所负责备份软件的架构、功能模块,了解不同场景(虚拟机、物理机、云环境)的备份方案。 5、备份技术和软件版本不断更新,需主动学习新功能、新架构(如云备份、容灾一体化),适应业务变化

岗位职责： 1、负责项目在云平台上的信息维护（如域名、证书、EC2等），以及云资源的统筹管理。 2、负责云服务器的部署、基础环境配置、日常维护、监控及安全防护工作。 3、实现项目服务的CI/CD自动化流程，负责相关系统的搭建与持续维护。 4、推进运维自动化工具和管理系统的应用，提升整体运维效率。 5、搭建监控体系并及时响应突发事件，确保系统服务的高可用性。 6、负责系统与应用层面的安全防护、网络安全管理，以及数据的定期备份与应急恢复操作。 7、保障各业务系统稳定运行，主导项目代码的版本迭代与发布流程。 任职资格： 1、具备三年以上运维工作经验，熟练掌握shell/python/golang中至少一种编程语言。 2、精通Linux系统的运维管理，熟悉各类安全策略的落地实施。 3、熟悉k8s、ESXI、Xen等虚拟化技术。 4、熟悉gitlab、open-falcon/prometheus、svn、jenkins等平台的安装与维护。 5、具备mongo、redis、kafka、pgsql、nginx、php、elk、mysql、nodejs、go、java、apollo、nacos等服务环境的部署、备份、维护及故障排查能力。 6、熟练使用aws云平台，并对阿里云、腾讯云等国内主流云服务有实际操作经验。

一、岗位职责： 1.负责公司健康管理软件、慢病管理软件的维护； 2.解决客户使用中发生的问题，并对问题及时给予处理； 3.格按照公司的规范标准开展实施运维工作； 4.根据项目经理要求制定项目软件项目实施计划，并实施； 5.根据公司要求，完成相关的数据安全管理等工作； 6.软件项目实施过程中的沟通协调，结果及时反馈。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，计算机或网络相关专业毕业； 2、为人踏实、勤奋好学、认真仔细、工作积极主动； 3、基本掌握MYSQL、SQLServer、Orecal等相关网络技术； 4、乐观开朗，乐于沟通，具备较强的理解及表达能力； 5、能承受一定的工作压力，有责任心及团队合作精神； 6、了解医院门诊、体检中心、健康管理公司业务流程，有健康管理、慢病管理及医院HIS系统维护工作经验优先。 年龄要求：25—45岁

岗位职责： 1、负责合作院校教学设备、网络环境及教学软件的日常维护与技术支持。 2、为教师提供教学软件使用的培训指导，协助其熟练掌握操作流程。 3、维护与合作学校的关系，定期向校方相关负责人汇报工作进展，及时掌握学校需求并反馈至公司。 4、收集典型信息化教学应用案例，并推动其在其他学校的复制与推广。 任职要求： 1、本科及以上学历（计算机、信息技术等相关专业优先）。 2、具备良好的沟通技巧和语言表达能力。 3、熟悉基础网络原理，能熟练操作办公软件及计算机常用功能。 4、善于学习新知识，具备总结归纳能力，有意愿在教育科技领域长期发展。 5、可接受出差安排，积极配合公司交办的其他工作任务。

一、岗位职责： 1. 承担云数据中心的技术运维任务，采用先进的运维方法与工具，保障SLA指标的实现； 2. 负责云数据中心的安全风险评估、网络安全架构规划与优化、故障排查与恢复、性能调优、容量规划等工作，持续提升系统架构的稳定性与可用性； 3. 跟踪并研究云运维技术的发展动态，运用前沿技术手段和先进理念推动运维工作的标准化与自动化进程； 二、任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，具备5年以上运维领域相关工作经验。 2. 熟练掌握基础网络技术及TCP/IP协议，了解网络攻防原理，熟悉安全运维实践，包括入侵检测、渗透测试、病毒防护、防火墙配置、VPN部署等，拥有大型网络架构设计与维护经验者优先，持有H3CIE、CISSP或同等认证者优先考虑。 3. 熟悉大规模云计算数据中心的网络安全架构，了解云计算与SDN相关技术，具备云计算方案的设计、实施交付及运维管理经验者优先。 4. 掌握至少一种脚本语言（如shell、Python、Perl等），能通过开发自动化脚本提升运维效率者优先。 5. 了解ISO27001、等级保护等相关信息安全管理体系，具备安全评估类项目管理经验者优先。 6. 具备良好的技术洞察力，学习能力强，积极进取，性格乐观，做事沉稳，富有团队协作意识，责任心强，具备出色的沟通能力和执行能力。

招聘江湖菜师傅一名有空得老师联系

明天城里找个轮挖带班

招聘现场专职安全员。要求持有建安C3证，具备桥梁工作经验，能吃苦耐劳。薪资福利为工资面议。工作地址位于资阳。

招聘招聘乐至生活广场，招聘保安，，58岁以下，55岁以下，常白班要求：有保安证，身体健康，能吃苦耐劳，服从管理，有休息，有安检机证优先，工资3800元联系电话石队长

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括概算、预算、结算及成本分析工作 2.编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件，参与招投标技术评审 3.审核施工图预算、变更签证及现场索赔资料，把控成本风险 4.配合财务部门完成项目动态成本监控与月度成本复盘 5. 建立并维护企业定额库、价格信息库及典型项目造价指标库 任职要求： 1.熟悉广联达、鲁班等主流造价软件及当地计价规范 2.具备工程造价、土木工程或相关专业背景，学历不限 3.有预算员/造价员岗位经验者优先，经验要求不限 4. 工作细致严谨，具备良好的沟通协调与数据分析能力 5. 持有全国建设工程造价员资格证书或一级/二级造价工程师证书者优先

单次清洗数量以业主计划为准，需要拆开风机蜗壳清洗内部叶轮、喇叭口、逆止阀等位置，正常清洗后确保风机正常运转且无异响、振动满足标准＜3mm/s。 测振动测对中。加油加脂。 协助对风机管道进行清洁。 工作环境不允许带手机及烟火，不允许抽烟。 年综合收入6万元。

岗位职责: 风力发电设备的检修及维护保养 岗位要求： 1、性别年龄：18-38周岁、学历不限，不限经验。 2、能够吃苦耐劳，能适应短期出差。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症等职业禁忌症。 岗位薪资：实习期3个月、工资4500－5500，在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 晋升空间：队长、值班长、站长、区域经理、项目经理。 休假：在风电场每工作 2-3 个月，可以休息 10-15天。

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3. 持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明 4.能适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

岗位职责： •执行风电机组500小时、半年、全年定期维护保养，处理风机各类故障 •完成润滑系统加注、力矩紧固、电气测试等标准化检修作业，配合实施各类技改项目 •填写定检、检修、故障处理及技改相关报告，准确记录设备运行状态及作业情况 •发现设备隐患及时上报，全程配合故障排查、处理及技改项目落地 任职条件： •大专及以上学历，电气自动化、新能源、机电一体化等相关专业（有经验的可放宽至中专） •有热电/火电厂检修经验者优先——熟悉检修流程、安全意识强、懂电气原理 •持有高压电工证、低压电工证、高处作业证（必要条件） •能适应西南区域（四川、贵州、云南、重庆、湖北、河南）及全国其他风电区域长期出差/驻场 身体健康，无恐高症 福利保障： •包吃包住：项目地提供宿舍和食堂，每月可攒下工资的80% •集中休假 •：往返西南区域（四川、贵州、云南、重庆、湖北）及全国其他风电项目区域按标准报销（火车/飞机） •年度体检：每年一次免费体检 •专项补贴：全国各项目区域特殊天气（西南高温多雨、北方严寒等）有额外补贴

岗位职责: 风力发电设备的检修及维护保养 岗位要求： 1、性别年龄：18-38周岁、学历不限，不限经验。 2、能够吃苦耐劳，能适应短期出差。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症等职业禁忌症。 岗位薪资：实习期3个月、工资4500－5500，在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 晋升空间：队长、值班长、站长、区域经理、项目经理。 休假：在风电场每工作 2-3 个月，可以休息 10-15天，公司。

职位描述： 1、负责公司四川业务区域内国电电网的配电及配网自动化终端测试服务工作； 2、承担自动化设备（DTU\FTU\故障指示器）的日常维护、保养与故障维修； 3、开展设备终端离线问题排查与消缺、参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、终端网络安全防护、电容/电池检测与更换、二次接线检查紧固、各类模块及插件检测与替换等工作； 4、参与新建配电/配网自动化终端设备的联调测试及投运实施； 5、在项目现场对接客户，进行有效沟通，汇报项目进展，维护良好的客户合作关系； 6、配合其他部门完成项目验收、阶段性评审等相关支持工作； 7、及时响应并处理项目运行中的突发情况，协助客户开展日常运维事务。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景； 2、掌握电气自动化基础知识，持有C1驾照并能熟练驾驶，具备特种作业操作证：高压证/低压证/高处作业证（至少持有高压或低压证之一，其余证书公司支持在职考取）； 3、有配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先；熟悉一次、二次配电设备，了解配电终端与主站系统运行原理，如FTU/DTU工作机制，具备配网运行知识者更佳； 4、工作态度积极，责任心强，能适应较高强度的工作任务； 5、愿意长期在四川省内各项目地点驻场运维，提供住宿，服从公司对项目地点的统一安排； 6、具备配电自动化FA（故障自动隔离）全自动仿真经验，或参与过馈线自动化自愈功能优化项目者优先考虑。 特色福利： 1、提供定期专业培训，拥有内部晋升发展通道； 2、薪酬结构：基本工资+绩效工资+补贴+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6月至8月期间享受高温补贴； 5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游，入职满一年即可参与。

职位描述： 1、依据电力电网电气合同、线损整治技术协议、台区精益化管理协议等开展项目技术服务工作，涵盖内业与外业任务，有效管控线损指标，保障项目目标顺利实现；服务范围包括但不限于：采集2.0系统、营销2.0系统、同源系统、PMS3.0系统、同期系统、创百强所、百强县、百佳县、大供等业务支持； 2、承担项目现场与客户的对接沟通，保持顺畅交流，维护良好的客户合作关系； 3、按周期向部门、公司及客户方汇报项目执行进展； 4、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关工作； 5、及时应对并处理项目过程中突发问题，协助客户日常运营工作的有序开展。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、电力、自动化等相关专业背景，条件优秀者可适度放宽标准； 2、须具备国家电网线损治理经验，熟悉后台业务系统数据治理及指标管控流程，有参与创百强项目经历者优先考虑； 3、熟练操作各类软件系统，性格开朗，具备良好的沟通协调能力； 4、能接受长期驻场四川省内各电力公司，提供住宿，服从公司在省内项目地点的统一安排； 5、责任心强，执行力高，吃苦耐劳，具备较强的适应能力和抗压性； 6、需持有岗位相关资格证书：特种作业操作电工证（高压证/低压证/高处作业证），公司支持在职期间考取所需资质。 特色福利： 1、定期组织专业培训，提供内部晋升通道； 2、薪酬结构：基本工资+绩效薪资+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6-8月享受高温补贴； 5、公司每年统筹安排一次国内（外）团队旅游，入职满一年即可参与。

岗位职责： 配合产品市场推广，为农户与经销商提供农业技术及产品应用支持，开展产品使用培训与指导，制定个性化解决方案，协助解决种植过程中各类技术难题等。 任职资格： 教育背景：农业、植物营养、土壤学、作物栽培等相关专业，大专及以上学历。 专业知识：熟悉水溶性肥料的技术规范与行业标准，掌握各类农作物的需肥规律及缺素症状识别方法，了解土壤理化特性对养分吸收的作用机制，具备根据区域条件设计科学施肥方案的能力。 熟练操作土壤检测仪器及相关施肥系统（如滴灌、喷施等）。 具备良好沟通表达能力，能够将专业技术内容转化为通俗易懂的语言，面向农户和经销商开展有效技术培训。 工作经验：具有2年以上相关工作经验，有农资领域技术推广或田间服务经历者优先，熟悉多种作物的种植管理流程。 工作技能：掌握水溶肥技术要点及行业标准，熟知不同作物的施肥周期与异常症状判断，理解土壤性质对肥料利用效率的影响，能结合实际制定合理施肥策略； 熟练使用土壤分析设备及现代化施肥设施（如滴灌、喷施系统）； 具备较强的语言组织与现场培训能力，可顺畅完成对农户、经销商的技术宣讲与指导工作。

实习地点： 根据项目需求，分配至公司位于四川省内的各项目现场（须服从全省范围调配）。 实习时间： 需全职参与，实习周期约为3个月。 每周出勤不低于5天。 仅限2026年毕业的在校大学生申请。 岗位职责： 本岗位将深入电力运维项目一线，采用“实践+学习”模式，快速掌握行业知识并提升专业能力。主要工作内容包括但不限于： 专业学习与协助： 在项目工程师指导下，学习电力设备巡检、运维的基本流程及相关专业知识。 协助完成技术图纸、操作手册及项目资料的整理与归档工作。 项目台账与信息管理： 配合项目人员建立、更新和维护设备台账、物资清单及项目进度档案。 负责部分项目数据的录入、核对与统计，确保信息准确、及时。 行政与综合事务支持： 处理项目部日常文职事务，如文件打印、收发、会议安排及记录等。 完成项目组交办的各类临时任务，包括物资传递、内外沟通协调等。 任职要求： 基本条件： 全日制大专及以上学历在读，2026届毕业（电气工程、电力系统、自动化等相关专业优先考虑）。 可全职实习约3个月，并接受公司在四川省内各项目的统一调配。 熟练操作MicrosoftOffice办公软件（Word、Excel、PowerPoint）。 优先条件： 持有有效电工证或相关职业资格证书者优先。 具备良好情商，沟通协调能力强，富有团队合作意识，能迅速融入集体。 态度积极，学习意愿强，适应快节奏项目工作环境，抗压能力佳。 你将收获： 一线实战经验：深度参与国家电网核心运维项目，为未来职业发展打下坚实基础。 能力全面提升：在资深技术人员指导下，实现理论与实际操作的有机结合。 正式实习证明：实习期满且表现合格者，将获得具有行业认可度的实习证明。

1. 设备操作与运行 按照标准操作流程完成设备的启动、运行、监控及停机作业，保障生产连续稳定。 熟练掌握设备控制界面、参数配置与功能调试，根据工艺要求及时调整参数以确保产品品质。 严格执行安全操作规程，杜绝因误操作引发设备故障或安全事故。 2. 日常维护与保养 落实设备日常巡检工作（如润滑、清洁、紧固等），如实记录设备运行状况。 配合开展周期性维护、校准或检修任务，发现异常现象（如异响、过热、泄漏等）及时上报。 更换易损件或基础零部件，维持设备正常运转状态。 3. 生产监控与质量控制 实时监控设备运行参数（如温度、压力、速度等），确保符合工艺规范要求。 对产品外观、尺寸及性能进行检查，初步分析不合格品原因并及时反馈。 准确填写生产相关记录（如产量统计、停机时间、异常事件等）。 4. 故障处理与报告 第一时间识别设备异常或故障情况，执行紧急停机等应对措施。 协助维修人员进行故障排查，参与基础维修或调试工作。 对重大故障情况进行上报，并详细记录事件经过。 5. 安全与合规 按规定佩戴劳动防护用品，遵守公司各项安全管理制度（如锁定挂牌LOTO程序）。 辨识作业环境中潜在风险（如化学品接触、高温、高压等），保持工作区域整洁有序。 积极参加安全培训，熟悉消防设施使用及应急处置流程。 6. 团队协作 与班组长、维修人员、质检员等岗位保持良好沟通，协同提升生产效率。 交接班时清晰传递设备状态、待办事项及注意事项。 7. 其他职责 积极参与设备优化改进提案。 完成上级交办的其他工作任务（如物料搬运、5S管理等）。 具备基本英文能力，熟练进行数据处理，掌握CAD制图技能

职责: 1)硬件设备(工作机、打印机、移动存储设备)安装、配置、运行，以及常规故障处理。 2)安防监控设备的安装、调试与运维，包含视频监控、车人道闸、入侵报警、门禁等设备。 3)文档管理，包括建立日常问题记录、跟进，使用手册及相应的培训文档。 4)用户端故障的接收、处理、汇报，包括向第三方服务商的报障及协助处理。 5)网络运行管理，包括一些常见网络问题的建决，建立网络拓扑图等。 6)服从运维体系和事件处理机制，确保客户方业务系统的稳定运行。 7)有IT系统运维团队管理和建设经验者优先考虑。 要求: 1、熟悉安防系统大部分种类的设备以及厂家; 2、熟悉网络管理; 3、熟悉桌面支持管理: 4、熟悉常见的办公软件: 5、沟通能力好，有比较好的文档编写能力及培训能力。 6、能够熟练完成弱电系统集成相关实施和运维。

职位描述： 1、负责公司在四川区域内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试服务工作； 2、承担自动化设备（如DTU、FTU、故障指示器）的日常维护、保养与故障维修； 3、开展终端设备离线问题处理、参数定值设置、信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护、电容/电池检测与更换、二次接线检查紧固，以及各类模块和插件的排查与替换； 4、参与新建配电或配网自动化终端设备的联合调试及投运实施； 5、在项目现场与客户进行有效沟通，及时汇报项目进展，保持良好的客户协作关系； 6、配合其他部门完成项目验收及阶段性评审等相关支持工作； 7、应对项目运行中的突发情况，并协助客户完成日常运维任务。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景； 2、掌握电气自动化基础知识，持有C1驾照并能熟练驾驶，具备特种作业操作证：高压证或低压证（至少其一），高处作业证可后续由公司支持考取； 3、有配电/配网自动化系统维护经验或配网工程实施经历者优先；熟悉配网一次、二次设备，了解配电终端及主站系统（如FTU/DTU）工作原理，具备配网运行知识更佳； 4、工作积极主动，责任心强，能适应较高强度的工作节奏； 5、愿意长期在四川省内各项目现场驻点工作，提供住宿，服从公司对项目地点的统一安排。 特色福利： 1、定期组织专业培训，提供内部晋升通道； 2、薪资结构：基本工资+绩效奖金+补贴+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问礼品； 4、每年6月至8月享受高温津贴； 5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游，入职满一年即可参与。

入职即购买社保，需接受全国范围内出差，出差期间提供高额差旅补贴，每三至六个月进行评级并调薪。面向25届毕业生开放招聘。 注：仅接受可参加线下面试者投递，感谢配合！本岗位设有笔试环节，须线下完成面试流程。 岗位职责： 1、熟悉Linux、麒麟、Windows等操作系统环境 2、能够运用常用远程工具连接服务器，完成项目部署与日常维护 3、具备局域网搭建能力，掌握常见网络故障排查方法 4、依据既定工作流程和操作指引，执行项目的日常运维任务，涵盖网络问题处理、办公及业务软件调试、基础操作培训等工作 5、与客户开展有效沟通，准确理解需求，及时响应系统问题并妥善解决，做好客户情绪引导 任职要求： 1、大专及以上学历 2、了解服务器部署流程，有集成类项目维护经验者优先 3、熟练进行Windows、Linux系统安装、磁盘分区设置及防火墙配置 4、掌握局域网组建技术，能独立处理常规网络故障 5、熟练使用Office办公软件 6、了解MySQL数据库的基本配置项 7、具备良好的沟通协调能力，能顺畅对接内外部人员 8、服务意识强，工作积极主动，服从工作安排 9、熟悉Docker容器、NGINX、Redis、Tomcat等中间件技术 10、具备测试相关基础知识者优先考虑 11、持有C1驾照并能熟练驾驶者优先录用 晋升路径：初级维护工程师 → 中级维护工程师 → 高级维护工程师 → 组长 → 部门副经理 → 区域维护经理 薪酬待遇：按能力定薪，每半年组织述职评估并实施调薪，享受员工期权激励

1、熟练掌握Linux系统（如CentOS/Ubuntu）的安装部署、系统配置及性能优化，熟悉常用命令与服务管理操作。 2、理解TCP/IP、HTTP/DNS等网络协议，具备交换机、路由器、防火墙等网络设备的配置与运维能力。 3、能够使用Shell/Python/Go编写自动化运维脚本，完成日志处理、数据备份等相关任务。 4、熟悉Redis、mongodb数据库的安装部署、备份恢复及性能调优方法。 5、掌握Nginx、Kafka等中间件的配置管理与性能提升策略。 6、具备Docker/Kubernetes容器化技术的实际运维经验，了解AWS、阿里云等主流云平台服务。 7、大专及以上学历，具有2年以上运维相关工作经验。 岗位职责： 1、负责游戏服务器的日常维护，保障系统持续稳定运行。 2、实施硬件监控与性能调优，跟踪服务器硬件状态及系统资源使用情况（CPU、内存、磁盘I/O、网络流量等），识别性能瓶颈并优化系统表现。 3、协同开发团队完成应用发布、版本控制与环境部署，利用自动化工具（如git）实现部署流程标准化。 4、快速响应线上问题，开展日志排查与系统优化，确保业务系统的高可用性。 5、具备良好的团队协作意识，拥有较强的抗压能力与责任担当。 6、按时完成上级安排的其他工作任务。

岗位职责： 1.负责游戏服务器的日常运维管理工作，确保游戏平台稳定运行； 2.监控游戏服务性能，及时发现并处理异常情况，保障玩家体验； 3.制订并优化运维流程和应急预案，提升系统可靠性和响应速度； 4.协调跨部门资源，推动运维相关项目顺利进行，支持业务发展。 任职要求： 1.对游戏行业有深厚兴趣，了解游戏运维的基本知识和流程； 2.具备优秀的团队沟通能力和领导力，能够带领团队高效协作； 3.具有较强的故障诊断和问题解决能力，能够独立处理复杂的技术问题； 4.熟悉常见的运维工具和平台，有自动化运维经验者优先。