岗位职责 1、依据技术文件管理规范，负责技术类及受控文件的规范化管理，妥善处理内外部外来文件与数据的接收、登记、分发及归档工作； 2、支持研发相关事务与流程运作，跟进会议安排与项目进展，组织召开会议，编写会议纪要，并持续追踪决议事项及项目任务执行情况，及时汇报进展； 3、精通数据整理与事项推进，熟练完成绩效考核相关数据的收集、汇总与跟踪，具备敏锐的数据洞察力，工作细致严谨，能识别并纠正细微差错； 4、负责技术文档及BOM的维护与管理，包括图纸的归档与传递、项目进度表编制、项目资料的集中存储，确保文档可追溯且状态有效，具备出色的条理性，实现分类明确、存放规范、检索高效； 5、高度重视文件安全与保密要求，具备较强的文字表达与材料撰写能力； 6、协助部门绩效考核工作的推进，完成考核数据的整理汇总与过程跟踪，对重点项目的实施进度进行监督并反馈报告； 7、统筹档案管理工作，维护纸质与电子文档系统，汇总项目任务表、项目跟进记录，整合各项目组周计划并发布共享； 8、承担研发部门日常行政事务及领导交办的其他工作任务。 任职资格 1、大专及以上学历，文秘、项目管理、档案管理、质量管理或相近专业优先； 2、具有1年以上研发文员、文控专员、项目助理或质量体系支持类岗位工作经验，熟悉项目进度管理流程者优先； 3、熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件，尤其精通Excel常用函数（如VLOOKUP、数据透视表等），具备ERP系统操作经验； 4、具备研发流程支持能力，能够独立组织会议、撰写纪要，并有效跟进会议决策与项目任务落实情况； 5、擅长数据处理、事项推动及绩效数据汇总分析，对数字敏感，责任心强，工作踏实认真，注重细节； 6、熟悉技术文档与BOM管理流程，掌握图纸管理、资料归档、进度跟踪等操作，具备良好的文档组织习惯和高效的信息管理能力； 7、具备较强的保密意识和书面表达能力； 8、拥有良好的跨部门沟通协调能力、执行力与问题解决能力，适应快节奏工作环境，态度积极，服从安排，富有责任感； 9、抗压能力强，具备团队协作精神，能积极配合完成研发部门日常事务及上级交付的其他工作。

【岗位概述】 主要负责公司业务流程梳理、标准化优化、制度落地及流程监督工作，覆盖数码印花设备研发、采购、生产、销售、售后全链条，协助推进企业规范化、标准化、数字化管理，助力各部门高效协同、降本提效，应届生可培养。 【岗位职责】 1. 流程梳理与调研：协助调研公司各部门现有业务流程，重点梳理数码印花设备生产、装配、调试、销售接单、售后装机维保、研发变更等核心流程，记录流程现状、堵点及问题，整理流程台账与调研报告。 2. 流程优化与标准化：协助主管开展流程优化工作，绘制标准流程图，编制、修订各岗位SOP作业指引、管理制度，规范跨部门协同流程，精简冗余审批、解决协作脱节问题。 3. 落地推行与宣导培训：跟进新版流程、制度、SOP的落地推行，协助开展全员宣导和基础培训，解答各部门流程执行疑问，确保流程落地执行。 4. 流程稽查与复盘：协助开展日常流程稽查，检查各部门流程执行合规性，统计流程执行数据，收集一线问题与改善建议，定期参与流程复盘，跟进问题整改闭环。 5. 数字化与体系协助：配合ERP、MES等数字化系统落地，梳理业务流程需求，推动流程线上化、标准化留痕；协助完善质量管理体系文件，配合内审、外审相关资料整理工作。 6. 日常企管工作：协助修订公司管理制度、整理经营数据、跟进精益改善专项工作，完成上级交办的其他企业管理相关工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，工业工程、工商管理、企业管理、机械相关专业，优秀应届生或无相关经验亦可。 2. 了解基础企业管理、流程优化逻辑，会基础办公软件，具备基本文档撰写、数据整理能力。 3. 思维清晰、细心严谨，有良好的沟通协调、学习能力和执行力，愿意深耕制造行业企管工作。 4. 有无数码印花、机械设备行业经验均可，公司可系统培养。

本岗位入职前期在公司各岗位轮岗1-3个月，再根据个人的工作能力、职业意向以及公司的发展需要进行协调分配，没工作经验的可亲手教学。 定岗方向：技术工、管理 【岗位要求】 1. 想从事充气游乐玩具行业。 2. 服从领导安排，学习适应能力强。 3. 良好的沟通协调能力，身体健康，吃苦耐劳。 【福利待遇】 1. 薪资结构：基本工资+加班费+工龄奖+高温补贴。底薪3000-3500，综合收入4000-5000。 2. 工资发放：每个月20号发工资。 3. 工作时间：8:00-12:00，14:00-18:00。 4. 包吃（中餐，晚餐），包住（带空调、热水器），外住有补贴。 面试地址：在太和地铁口附近 工作地址：公司工厂工作（广州理工学院附近）

【岗位职责】 1、负责样品2D图纸及正式2D图纸的输出； 2、参与样品制作并跟进测试进度； 3、跟踪模具开发进度，确保按时交付； 4、制定并持续优化生产工艺流程； 5、编制和维护产品质量控制计划； 6、跟进产品生产过程，协助工程师处理技术问题； 7、推动产品质量提升与成本优化。 【任职要求】 1、仅限机械、自动化相关专业；持有助理工程师或中级工程师证书者优先考虑。 2、需具备两年以上工程研发部门技术岗位工作经验（硬性要求）。 3、具备创新意识，学习主动，实操能力突出，有志于在研发设计方向长期发展； 4、熟练操作二维、三维设计软件，能独立完成2D、3D图纸绘制。 【福利待遇】 1、五险一金：缴纳养老、失业、工伤、医疗、生育保险及住房公积金； 2、享有假期：享受国家法定节假日、带薪年休假，另设超长春节假期； 3、提供宿舍：公司配备公寓式住宿（步行5分钟即到），上床下桌，环境优越； 4、提供饭堂：食堂供应营养均衡的荤素餐品，多种选择，小份自取，整洁卫生； 5、培训体系：重视员工成长，提供丰富多样的内部与外部培训课程，助力持续学习； 6、晋升体系：每年第三季度开启晋升窗口，欢迎优秀且追求进步的你参与评定； 7、员工活动：定期组织户外拓展、生日会、运动会及羽毛球、篮球协会等，精彩不断； 8、生活配套：园区内设有便利店、饮品咖啡自动售货机、篮球场、健身房等，生活便捷； 9、交通便利：紧邻地铁21号线坑贝站，距离约100米，通勤无忧。

一、职位职责： 1、负责新产品样板的制作，及时汇报制样过程中发现的设计问题，并协同技术工程师优化产品设计方案。 2、根据公司业务需求完成各类样品的打样工作。 3、针对现有产品提出改进方案，并进行试制、评估及资料归档等相关工作。 4、对中心的技术文档和图纸承担保密责任。 5、遵守公司安排，积极完成上级交办的其他工作任务。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历优先，具备3年软体家具样品制作经验者优先考虑。 2、动手能力突出，能将概念性图纸转化为实物原型，准确理解并落实上级意图。 3、熟练使用办公软件。 4、掌握扎实的工艺技术，熟悉产品外观与结构设计相关知识。 5、具备良好的审美意识，工作条理清晰，耐心细致，沟通主动，心理素质良好，富有合作精神和团队意识。 三、薪资福利： 1、购买五险。 2、提供工作餐，享有住房补贴。 3、拥有良好的团队氛围，为员工制定职业发展路径，助力共同成长。 4、每月组织不定期团队活动，每年安排一次免费集体旅游。 5、办公环境舒适，配备冰箱、微波炉等便利设施。 6、传统节日发放礼品或礼金。 工作时间：一天8个小时 工作地点：广东省佛山市三水区乐平镇创新大道9号（佛山市友识科技有限公司3楼） 职位福利：节日福利、包住、过年长假

【岗位职责】 1. 负责消费类竞品分析； 2. 负责规格书之制作，含外调版本转换并登记汇总； 3. 负责规格对接与供应商沟通； 4. 负责系统物料号建立； 5. 负责样品跟进及问题回馈，并追踪改善效果； 6. 负责相关表单的收集及汇总； 7. 完成主管安排的其它任务。 【岗位要求】 1. 大专以上学历毕业； 2. 具有光电半导体相关封装行业1年以上经验，具有良好思维逻辑能力； 3. 沟通表达能力良好，英文读写流利，有口语能力更佳； 4. 熟悉Excel/Word/PPT等办公软件之操作； 5. 会操作CAD/Solidworks等绘图软件。

岗位职责： 1. 负责复杂机电产品全周期线束系统设计，涵盖电气原理规划、2D图纸绘制、3D走线布局与拓扑结构设计，重点攻克动态布线中的机械干涉、应力集中、磨损风险及信号传输稳定性等关键技术难题。 2. 将设计成果转化为可落地的生产技术资料（包括工程图纸、BOM清单、工艺指导文件），协同制造端与供应商推进方案实施，及时响应并解决量产过程中出现的工艺适配与质量异常问题。 3. 针对具备摆线关节结构的产品运行环境，制定系统性线束验证计划，覆盖电气功能、机械耐久（抗摆动疲劳、弯折可靠性）、环境适应能力及电磁兼容性等多维度测试；通过数据分析与故障复现，主导设计改进流程，形成完整测试报告并实现问题闭环管理。 4. 搭建并持续优化线束设计规范、测试评价体系及核心物料选型数据库，高效联动研发、生产、品质等多部门，保障项目按期高质量交付。 任职要求: 1. 本科及以上学历，专业方向为电气工程、自动化、车辆工程、机电一体化等相关领域。 2. 具备3年以上复杂机电设备（如工业机器人、汽车电子、工程机械、自动化生产线）线束开发经验，完整参与过从概念设计到批量生产的全流程项目。 3. 熟练使用EPLAN、SolidWorks、Electrical等专业设计软件，掌握线束材料选型方法、屏蔽接地策略及EMC提升技术。 4. 熟知机电类产品的行业技术标准，具备扎实的电学与力学理论基础，能够针对性开展适用于摆线关节工况的线束结构设计。 5. 具有较强的逻辑分析能力和团队协作意识，能有效沟通跨职能团队，适应阶段性项目压力及必要的现场技术支持出差。 工作节奏：双休，告别996，上班时段为上午9:00-10:00至18:00-19:00，每日工作8小时，支持弹性打卡，助力工作生活平衡； 保障齐全：社保 + 公积金（依法足额缴纳），提供稳定职业保障。

中山市招外墙漆/真石漆

20天临时工264一天每天下班发150离职当天结清 要求：18-40岁，男女不限 仓库管理员 不用体检，提供吃住，不用自己掏钱 天天预发150，20天工期，离职结清工资 可以做20天，也可以继续做 无需经验，简单轻松

广东中山上市集团招聘油箱厂区要求；男女均可，18-48岁技术好体质好50岁以内。打磨工45以下入职购买社保五险/员工福利好免费住宿（水电公摊）免费三餐入职职业体检296元，在职一个月报销（体检不过无大问题可以协议入职）。工作时长；长白班星期一到星期五10小时/天，星期六到星期日8小时/天招聘工种；二保焊熟手试用期(两个月):焊工35.5元/小时，税前综9000-10000元能力过强可以提前转计件;转正后:计件工资,税前综合收入12000-18000元。要求；有焊工证，能看简单图纸，考试连弧立焊。面试时间；下午一点工作地点；广东省中山市南朗镇。巩经理

广东中山上市集团招聘油箱厂区要求；男女均可，18-48岁技术好体质好50岁以内。打磨工45以下入职购买社保五险/员工福利好免费住宿（水电公摊）免费三餐入职职业体检296元，在职一个月报销（体检不过无大问题可以协议入职）。工作时长；长白班星期一到星期五10小时/天，星期六到星期日8小时/天招聘工种；二保焊熟手试用期(两个月):焊工35.5元/小时，税前综9000-10000元能力过强可以提前转计件;转正后:计件工资,税前综合收入12000-18000元。要求；有焊工证，能看简单图纸，考试连弧立焊。面试时间；下午一点工作地点；广东省中山市南朗镇。巩经理

招聘专业打磨工两名，工作地点在中山。有意者请私聊联系。

负责项目技术管理

项目总工 测RTK 做计量 安排全面工作

要求预算编制，污水管网，图子，跟业主沟通，现场资料，现场总工1名，施工员2名，要求会测量，能吃苦耐劳，会做市政道路等

岗位职责： 1.主导技术方案设计与评审，统筹项目全周期技术管理工作 2.编制、审核重大工程项目可行性研究报告及技术实施方案 3.解决项目实施过程中的关键技术难题，指导团队开展技术创新与优化 4. 协调设计、施工、采购等多方技术接口，保障项目高质量交付 5.建立并完善企业技术标准体系与工程管理规范 任职要求： 1. 具备总工程师岗位所需的专业技术背景和项目管理能力 2. 熟悉国家及行业相关技术规范、标准与政策法规 3. 具有扎实的工程技术理论基础和丰富的现场实践经验 4.具备优秀的组织协调能力、跨部门沟通能力和决策能力 5.责任心强，具备全局视野和较强的风险预判与应对能力 6.会广联达，写项目方案，

任职资格： 1、熟悉燃气改造工程相关施工重点难点，指导现场施工； 2、具有较强的沟通能力和组织协调能力，能够合理、有效地协调各项相关工作，独立完成项目资料，包含部分漏项清单组价工作； 3、责任心强、吃苦耐劳； 4、薪资：面议 工作地点：贵州省黔西南州册亨县 联系电话：

岗位职责： 1. 全面负责车间日常生产管理，监督落实好生产任务 2. 解决车间出现的状况，修理出问题的生产工具 3. 配合仓库完成产品出库和入库 4. 和办公室同事沟通工作 任职要求： 1. 具备车间主任或生产主管相关岗位工作经验，有3到5年的工作经验 2. 熟悉制造业生产运作流程 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4. 责任心强，执行力突出，能适应一线管理环境 5. 具备基础办公软件操作能力，有ERP/MES系统使用经验者优先 6. 90 后 -99 后，接受加班

岗位职责： 1、全面负责本班组的日常运作，严格执行上级下达的生产任务要求，遇特殊状况须及时向车间主管沟通汇报。 2、统筹管理本生产小组的各项工作，包括组内人员的工作分配与调度安排。 3、确保完成生产部门制定的生产计划，按时、保质、保量达成本组各项生产目标。 4、主导本组生产工艺的优化与改进，及时处理生产过程中发生的技术或操作问题，提升整体生产效率。 5、组织并落实本组内部生产流程及工序管理，将质量管理目标细化至各岗位与工序，对本组实现公司品质指标承担责任。 6、实时掌握并反馈本组物料使用情况，跟进物料进度，上报生产异常信息，并汇报生产计划执行进度。 7、在生产过程中发现不合格产品时，应立即向主管报告，并提出应急处理建议。 8、积极配合并完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1. 具备1-3年生产一线基层管理相关工作经验； 2. 具备一定的团队管理与协调沟通能力，能接受公司工作安排，执行力强。

1、负责生产线的日常管理与协调，确保生产计划按时完成； 2、监督生产流程，控制产品质量与生产效率； 3、管理并培训生产团队，提升员工技能与工作积极性； 4、处理生产过程中的异常问题，及时上报并推动解决； 5、落实安全生产规范，维护车间秩序与设备日常点检。

【岗位职责】 1. 组织并协调生产团队完成日常生产任务，确保生产效率与产品质量。 2. 监督生产流程的执行，推动生产计划按时保质完成。 3. 负责生产设备、人员安排及现场管理，保障生产运作顺畅。 4. 持续优化生产管理机制，提升整体生产效能。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织协调能力，能有效沟通各部门推进生产工作。 2. 具有较强的责任心和执行力，能承受一定的工作压力。 3. 熟悉生产管理基本流程，具备一定的现场管理经验。 4. 具备团队管理能力，能够带领班组高效完成生产目标。

工作职责： 1. 参与生产现场的日常运营管理，协助优化产线流程，提升生产效率与产品良率。 2. 学习并掌握生产设备的操作与维护技能，快速响应并解决产线突发问题。 3. 协助制定生产计划，跟踪物料流转与库存管理，确保生产任务按时交付。 4. 参与质量管控体系的执行，推动生产过程中的标准化与规范化建设。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工业工程、机械工程、电子信息等理工科专业优先。 2. 具备较强的动手能力与逻辑思维，能快速理解生产工艺与设备原理。 3. 拥有良好的沟通协调能力，能有效联动技术、质量等跨部门团队。 4. 适应制造业工作节奏，具备较强的抗压能力与解决问题的主动性。

任职资格： 1、中专及以上学历，具备3年以上相关岗位工作经验，有耗材行业经验者优先； 2、掌握生产计划排程及成本管控的关键环节； 3、具有较强的沟通能力、学习能力、责任心及团队协作意识。 岗位职责： 1、依据生产订单安排车间生产计划的实施，保障生产任务按时、按质、按量完成； 2、执行班组安全生产规范，定期开展安全检查，落实现场5S管理要求； 3、汇总并整理生产过程中的基础数据信息。

1．依据生产部门制定的生产计划，科学调配线上各工序的作业任务，确保每日、每周生产目标按时、保质、保量达成，维持生产线稳定高效运行。 2．统筹本产线与物料供应、品质管理、设备保养等相关职能间的协作配合，及时对接解决因物料不足、品质波动、设备异常等问题引发的生产阻碍，防止生产进度中断。 3．负责产线人员的日常管理事务，涵盖出勤记录、纪律检查、任务分配与操作指导等内容，定期开展岗位培训及技能强化活动，提升团队专业能力与整体工作效率。 4．全面管控生产现场运作，严格落实5S管理要求（整理、整顿、清扫、清洁、素养），确保作业区域整洁有序，物料存放整齐合规，工具设备状态良好并按定置标准摆放，提升现场安全水平与作业流畅度。 5．监督生产作业流程的规范执行，及时纠正员工操作中的违规行为，防范质量事故与安全隐患；对突发情况（如工伤事件、设备突发故障等）具备快速响应能力，并立即上报相关负责人。 6．协同品质管理部门推进制程质量控制，在首件确认、巡回检验、成品终检等环节严格执行标准，第一时间识别并处理品质异常，保障产品合格率符合公司规定要求。 7．汇总并分析生产过程中的各项数据指标（如产量、品质、工时、损耗等），围绕效率偏低、品质波动等情况组织团队研讨，制定并落实改善对策，持续提升产线综合运营水平。

二类医疗器械生产车间，正规GMP标准化车间，合规体系完善、工作稳定、长期发展赛道清晰。 【岗位职责】 1. 作为储备人才定向培养，熟悉医疗器械生产全流程、产品工艺、质量标准，后续定岗质量部质检员； 2. 学习原料、半成品、成品检验，现场过程巡检，不良识别、记录、异常上报，质量记录填写； 3. 学习医疗器械 GMP规范、检验 SOP，按要求完成检验记录、数据整理； 4. 配合质量部门完成现场核查、偏差 / 不合格品跟进，参与车间质量相关改善工作； 5. 服从部门排班，按需参与晚间值班加班（轮流值班制，可同事间协商排班）。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，理工科、药学、生物、检验、医疗器械相关专业优先； 2. 愿意往医疗器械质量检验方向长期发展，能接受车间现场工作； 3. 做事细心严谨，有良好的记录习惯，有基础书面表达能力； 4. 能接受单休、按需加班，服从班组轮流值班安排； 5. 有无质检经验均可，公司提供系统带教培养。 【工作时间】 1. 白班：08:30-12:00，13:30-18:00； 2. 休息：单休，周日休息； 3. 加班：非固定加班，一般晚间加班约 2小时，实行同事轮流值班，可内部协商调班。 【岗位亮点】 1. 人才定向培养，储备通道，后期定岗质量部质检员； 2. 完善带教，学习医疗器械 GMP、产品检验技能。

条件：20—35岁，有工作经验 岗位职责： 1）负责客户咨询、报价、订单核对，跟进型号、尺寸、数量、交期。2）对接仓库/工厂，跟踪生产、发货、物流进度，及时反馈客户。3）处理售后问题：破损、补发、退换、客诉等。4）做好订单台账、对账、收款提醒、单据整理。5）维护老客户，配合业务员提升客户满意度与复购。及时上报缺货、延期、异常订单等问题。 任职要求： 1）熟悉电脑、Excel、微信等基础操作。2）细心、耐心、责任心强，沟通表达清晰，服务意识好。3）有灯饰、建材、家具、五金等行业跟单或客服经验优先。4）做事有条理，能高效处理订单、对账、售后等工作。5）性格稳定，服从安排，能长期稳定工作。 岗位态度： 1）订单准确、不遗漏、不拖延。2）态度友好，有耐心，不与客户发生争执。3）主动跟进，积极配合团队完成工作。 岗位薪资： 1）底薪4500+业绩1‰提成（活动产品按0.5‰算），2）新客户开发奖励 3），工厂有住宿/饭堂

1. 对五金工件的外观与尺寸进行抽样检查，识别不合格品并进行隔离标记 2. 监督生产车间物料摆放规范，检查铁屑油污清理及消防、作业安全状况 3. 发现设备异常或批量性质量问题时及时上报，并跟踪处理进展及复检结果 4. 准确记录巡检数据台账，完善交接班信息，协助落实现场6S管理工作

岗位描述： 1、负责工程部门人员招聘、工作分配、绩效考核与培训发展，根据员工技能特点合理安排岗位，提升团队整体技术水平与工作效率。 2、审核产品工程图纸，解决生产，维修中技术疑难问题及模具使用过程中的异常情况，结合生产实际提出优化建议，推动产品设计与生产工艺的有效衔接，降低生产难度与成本。 3、负责生产项目的工程技术部分规划与执行，制定项目进度计划，协调资源保障项目按时完成，如模具开发、设备调试等关键节点管控。 4、负责主导新工艺、新技术、新设备的试验与应用，评估其在生产中的适用性，组织技术验证与推广工作。 5、负责与研发部门对接新产品导入工作，参与试产过程，收集并解决试产中的工艺、设备问题，推动新产品顺利量产。 6、负责旧模具的改良，升级、保养和调试，延长模具的使用寿命和提高模具生产效率。 7、负责协调生产、质量、采购等部门，解决生产过程中出现的技术难题，如设备故障、工艺异常、原材料适配等问题，减少生产中断时间。 8、建立设备维护保养计划与管理制度，监督设备日常点检、维修与升级改造工作，完成模具及工装检具的预防性维护保养和应急维修，确保设备完好率与利用率，降低设备故障率。保证模具设备及各类辅机能够正常运作满足生产的需求。 9、负责分析生产成本构成，提出工艺改进、设备节能、工装优化等降本方案，严格控制工程技术相关成本支出。 10、落实安全生产制度，监督工程作业安全规范执行，定期组织设备安全检查与隐患整改，保障生产安全。 11、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、中专或以上学历 2、5年以上精密五金拉伸及精密类制造行业工程技术或生产管理经验，3年以上团队管理经验。 3、熟悉汽车零部件、消费电子等领域精密五金生产工艺者优先。 4、深耕模具技术领域。 5、掌握项目管理工具与方法，具备良好的计划与执行能力。

管生产，把关产品质量，生产安排，主要做照明灯具

1. TFT LCM/CTP设计开发：包括产品设计、测试、样品制作等。 2. 项目导入量产：包括物料承认、BOM制作。 3. 产品设计优化。 4. 对内及产品提供技术支持。 5. 具有进行HSF产品设计和开发的能力。 6. 2年以上平板显示模组和触摸屏设计经验，熟悉CAD、3D、EAD（AD或其它）工具。 【岗位要求】 1. 全日制本科理工科专业，英语四级。 2. 3年以上显示行业电子或机构开发经验。 3. 熟练使用常用开发软件及工具。 【福利待遇】 五险一金、带薪年假、双休、包住（6个月免费）、包吃、岗位培训、加班补贴