岗位职责：1. 负责通过电话、在线聊天等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心、友好的服务，熟练操作电脑2. 准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度，确保服务闭环与客户满意度3. 协同快递员推动问题高效解决4. 严格遵守客户服务规范与信息安全要求，保障客户隐私。 薪资待遇：底薪3000，，绩效奖金500起-1000元。

有电脑基础 态度诚恳待人友善 学历高中以上

“专家客服”——客诉方向 【岗位职责】： 1. 客户投诉受理：通过电话、微信等多元渠道，高效且专业地接收客户针对金融产品与服务的相关投诉，确保问题信息完整记录并持续跟进。 2. 问题调查与分析：全面核查投诉事件的背景、过程及影响，整合相关资料与证据，深入剖析问题成因，客观判断客户诉求的合理性。 3. 解决方案制定与执行：依据投诉性质与严重级别，结合公司制度与业务规范，拟定切实有效的应对方案，主动与客户沟通协调，推动达成双方认可的处理结论。 4. 投诉趋势洞察：敏锐识别投诉动态变化，归纳高频问题与趋势特征，及时发现异常情况并反馈上报，助力问题前置化解。 5. 客户关系维护：在投诉处理全流程中重视客户感受，以专业、耐心、负责任的态度缓解客户情绪，增强客户信任与满意度。 【岗位要求】： 1. 具备呼叫中心客户服务及投诉处理经验，拥有一年以上金融类客服投诉岗位经历者优先考虑 2. 大专及以上学历，年龄不超过35周岁，有金融客服投诉实操经验者条件可适当放宽 3. 熟悉常用办公软件操作，具备较快的打字速度 4. 性格积极乐观，抗压性强，应变灵活，具备良好的情绪调控能力 5. 沟通表达出色，语言亲和力强，对客户投诉处理工作具备高度热情 薪资结构=基本工资（无责任底薪+城市津贴+职级工资）+绩效 基本工资范围：面议（面试时具体沟通）定薪

招聘办公室客服2名 岗位职责： 1、负责运单的录入、打印、粘贴； 2、货物运输中的异常处理； 3、协助同事处理收发货过程中的异常； 4、完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序； 5、完成部门负责人交代的其它工作。 任职资格： 1、形象好，气质佳，年龄在25-40岁； 2、具备较强的书面和口头表达能力；熟练运用OFFICE等办公软件； 3、工作仔细认真、责任心强、为人正直。新手学习期（能独立操作前）2800+餐补 熟手试用期一个月3000+餐补 次月根据工作情况逐步提升工资 月休4天 早班：早8点半至下午6点半（中午12点-1点半休息）

优才计划—前6个月底薪扶持 助理和销售岗享有该扶持补贴 【工作内容】 1、公司提供精准名单，通过电话进行售后回访，或邀约集团老客户参加公司活动； 2、对邀约的客户进行后续跟进服务； 3、配合主管为客户递送保单; 4、如果不参与电话邀约，也可专门配合电话客服对客户进行后续跟进，保单答疑，为客户制定合适的计划书并进行促成，有销售经验者优先，综合薪资8-1.5w 【任职要求】 1、大专及以上学历，沟通能力好则可放宽学历要求 2、年龄22-45岁 3、有较强的学习能力和主观能动性 【工作时间】 9:00-12:00 14:00-16:30 周末双休不加班，遇节假日提前半天放假 【薪资结构】 1、客服岗：底薪+提成+6个月3000新人津贴+1000转正奖励，综合薪资5-8k 2:销售岗：底薪+提成+奖金+6个月3000新人津贴+2000转正奖励+公司其他方案奖励+外出旅游，综合薪资1.2-1.8w 【福利待遇】 1、入职即免费享有五险一金+补充医疗和养老公积金； 2、团队月/季旅游拓展、晋升表彰旅游; 3、五小时工作制，工作、顾家两不误; 4、国家规定的带薪年假、法定节假日等福利，公司团建、集体出游、团购等 5、完善的培训体系，公平的晋升机制，员工免费享受多种培训资源。 6、转正后可转岗人事、讲师、销售、内勤岗 团队氛围好，寒暑假可带娃上班，快来加入我们吧，一起开心工作、开心赚钱～

此岗位为宜信普惠直招岗位，签订宜信主体劳动合同，非外包、非派遣性质，纯客服岗，无夜班安排，不涉及催收与销售工作。 一、【薪资待遇】 1、无责任底薪3100~3500元（根据面试表现定薪）+ 餐补200元 + 绩效奖金（新人首月保底3800元）。入职即缴纳五险一金，从第三个月起绩效基数为4500元，另设排名奖励（前40%员工可获1000元，前20%员工可获2000元），综合月薪范围在8000～11000元以上。 2、入职即缴五险一金（转正后升级为六险一金），享受端午、中秋、春节节日礼品发放；日常提供下午茶、定期组织团建活动及生日会等员工福利。 【上班时间】 早9点至晚6点，每周双休，每月休息8天 二、【岗位职责】 客户投诉处理：日均约50单，采用计件模式，多劳多得（无需催收、无需电话推销） 1、通过电话或在线渠道与客户进行沟通，协助其解决相关问题。 2、以热情友好的服务态度和扎实的专业知识，全力提升客户体验与满意度。 三、【任职要求】 1、学历要求：大专及以上学历。 2、具备互联网行业客服或客户投诉处理相关工作经验者优先。 注：本岗位需先提交简历并通过审核，请耐心等候后续通知！

优质客服岗位招聘进入收尾阶段 目前剩余5个名额 无责任底薪4500+提成，综合收入6000-13000+ 工作时间早9晚6，每月休息8天 缴纳六险一金 面试合格即录用，入职享带薪培训，培训期间每日补贴150元

招聘客服专员 岗位：物流客服 工作内容：接听电话，处理物流催件、异常及投诉，使用简单WPS。 要求：有责任心、有耐心，能接受倒班，无销售性质。 地点：江夏区万纬大桥产业园（办公室坐班） 公司提供带教，小白可学！ 工作内容：两班，可固定白班，也可固定中班，白班八点半-下午五点半，中班中午12点-9点左右，月休4天，可排休，可调休 薪资：4000左右（底薪+提成+餐补+加班费） 有意者电话联系

【武汉梦工厂｜大厂客服岗位直招】稳定高薪+六险一金+带薪培训，寻找优秀的你！ 【武汉ZJ电商高优工单客服】 岗位亮点： 专注处理抖音商城消费投诉，业务稳定，品类广泛（美妆、食品、母婴等）； 培训期13天带薪，上线即有保底薪资，试用期综合收入可达4000+； 转正后薪资4000-9000+，多劳多得，排名前5%额外奖励1000元； 上班时间10:00-19:00，月休6-8天，加班按法定标准结算； ，工作环境优良，团队氛围年轻活跃。 我们需要这样的你： 20-35岁，大专及以上学历（学信网可查）； 具备3个月以上客服或外呼经验，沟通能力强； 能接受手机统一管理，无犯罪记录，非商家法人。 【武汉ZJ财经品控客服】 岗位亮点： 专注金融贷后客诉处理，业务专业性强，成长空间大； 培训期7天带薪，保底薪资折算，新人上手有保护期； 综合薪资4320-7840元，绩效透明，级别晋升通畅（初级→高级）； 排班制（平/晚班），晚班有补贴，月休6-8天，法定假日3倍工资； ，公司配备完善福利体系。 我们需要这样的你： 20-35岁，中专/高中及以上学历； 打字40字/分钟，无犯罪记录，个人征信良好（无当前逾期）； 有金融、贷后或投诉处理经验者优先，接受手机管理。 工作地点： 武汉市江夏区东湖新技术开发区关南园一路20号当代梦工场（近地铁，交通便利） 招聘流程： 投递简历→面试邀约→带薪培训→正式上岗 加入我们，你将获得： 大厂项目背景，稳定长期发展 透明晋升机制，绩效激励丰厚 人性化排班，加班补贴合规 园区现代化办公环境，团队年轻有活力 适合人群：追求稳定职场发展、能接受轮班制、善于沟通、渴望在互联网平台深耕的你！ 应聘须知： 需提供身份证、毕业证（大专以上需学信网报告）、无犯罪记录证明（可线上办理）； 入职需提交3个月内武汉区级以上医院体检报告； 不接受短期工、在校实习生，欢迎长期稳定发展的伙伴！

招聘：湖北省直管-神农架站-快递员薪资：4000~8000/月任职资格熟悉岗位所属区域的地理环境，能够吃苦耐劳，有大型快递公司相关经验者，自带72V电瓶车或面包车优先。工作内容1，工作内容：进行所辖区域派件及揽收相关工作；能正确处理运单、包装、标识快件等，并解决快件送达客户处的常见问题。2，岗位要求：熟悉岗位所属区域的地理环境，能够吃苦耐劳，有大型快递公司相关经验者，自带72V电瓶车或面包车优先。3，工作地点：站点就近分配4，工资待遇：按件算薪，多做多得，综合到手薪资8000元+，上不封底

长期招收模具设计学徒，年龄18到30岁以内，长白班月休4天，能接受加班！工资面议！主要教CAD+UG软件的模具设计！有兴趣的及时联系哦！

神农架林区招建筑木工、泥瓦工、水电、电焊、钢筋工

14. 岗位：信息专业技术人员 | 公司/用人单位：神农架林区人民医院 | 地址：神农架林区人民医院 | 招工人数：1人 | 薪资范围：5000-7000元 | 联系电话：

木鱼一民宿招前台包吃住，工资面议，联系电话

负责成交客户售后服务和二次开发

招[加油][加油][加油] 招售后服务经理助理，售后服务主管，私信我 时间自由:上午9:00-11:30.下午自由安排 福利完善:-大专学历每月补贴2000元+5000元(需个税证明)-每月1天带薪事假(无需证明)-季度团建+年度体检+节日礼包(定位上海) 工作简单:-办理保险金领取(提供完整话术模板)-协助客户退税(系统自动生成报表)-VIP 客户维护(公司提供客户名单)-根据客户需求帮助客户制定家庭理财规划 注明：助理是跟着售后经理一起完善售后服务. [任职要求]年龄28-45周岁高中，大专及以上学历熟练使用智能手机团建聚餐 带薪年假

岗位要求 1、24-50岁，高中以上学历; 2、工作认真细心，有责任心。薪资待遇 1、入职后无经验者带薪培训，有老员工指导。 2、底薪6K-18K+绩效+奖金+年终奖+各种福利，综合薪资10K-15K。 3、工作时间:9:00-17:00。午休时间:12:00-14:00。周末双休。无加班。 4、法定节假日带薪休假并有相应的节日福利。 5、不低于半个月的超长带薪年假。 6、入职满一年的员工每年额外有5天带薪年假，平时即可休假。 7、不定时聚餐，并有国内外旅游和生日福利。 8、完善的晋升机制，富有人情味的企业文化。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户售后咨询与投诉，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3.协调内部相关部门（如物流、技术、仓储）推动问题高效解决 4. 定期汇总常见问题，提出优化建议，助力服务流程与产品体验提升 5.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，抗压能力好，能适应快节奏的客户服务工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 有售后客服、电商客服或呼叫中心经验者优先 5.学历不限，具备基本读写能力与学习意愿

售后信息员，工作内容负责接单派单跟宗信息反馈

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门 3.协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4. 定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容 5.配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备客户服务意识，有同理心与问题解决意识 5.学历不限，有客服相关经验者优先

客服岗！无考核！非销售！工作轻松！氛围超棒！！ 工作内容： 工作内容简单，根据公司提供的客户名单，通过电话提醒客户按时还款（无通话时长和次数硬性要求），无需外勤，全程在办公室完成 岗位要求： 1、普通话标准清晰，具备良好的沟通表达能力； 2、掌握基础电脑操作技能。 3、经验不限，性别不限 福利待遇： 公司提供工作餐，中午和晚上各一餐（两荤一素），菜品丰富，卫生有保障 无责任底薪3500+绩效提成+五险+团队活动+两餐员工餐+员工宿舍+生日福利，目前在职员工平均收入6000-10000以上，业绩达标轻松拿，欢迎实地了解 工作时间：上午8:30到下午18:00，中午休息2小时，法定节假日正常休假 住宿安排：配备电梯的小区房，空调、热水器、洗衣机齐全，入职即可入住，每月安排专人清洁宿舍 办公环境：临近地铁出入口，位于高端写字楼内，办公场所整洁舒适，团队氛围融洽，领导亲和，无需外出，日常可享受清凉空调与茶饮时光

订单录入与确认：协助开单员完成订单的创建和录入工作，确保订单信息的准确性。 跟踪货物状态：熟悉公司现有系统操作（安能、百事快运、中通快运、一米滴答）实时监控货物的运输过程，及时向客户反馈货物的运输状态，确保客户能够随时了解货物动态。 处理异常情况：熟悉系统中问题件处理方法，及时回复并处理。在货物运输过程中，如遇到延误、丢失、损坏等异常情况，及时通知客户，并协助客户处理后续事宜。 岗位要求： 1、沟通表达能力强、有安能物流，中通快运，百世快运、顺丰快运，京东快运等物流公司客服经验优先录用； 2、具备良好的计划、管理、沟通和协调能力； 5、责任心强，诚信、细致，有较强的团队合作意识。 工作地点：东西湖区走马岭街民创优品一带一路产业园（入职即交社保！！！） 上班时间：8:30-6:00 9:00-6:30（两班） 月休4天（轮休） 薪资：试用期（3个月）4000元，转正后4500元

今日面试，明天上岗~ 无经验要求 男女不限!有无经验均可!工作很简单!(纯坐班岗位) [薪资待遇]永久无责底薪 综合薪资4000-7000(底薪3500+提成)另外有奖金噢~ [福利待遇] 生日聚会+提供糖果，微波炉，冰箱，自行带饭切磋厨艺。 拒绝画饼!公司都是年轻人，氛围很好，欢迎来公司实际考察哦~

1、熟悉电脑办公软件操作； 2、有较强的文字功底，会写相关分析总结报告； 3、善于沟通，处事灵活，团结同事； 4、能力优秀者，可有晋升空间和待遇提升。

岗位优势： 1. 薪资优厚：首月享受无责任保底5000元；后续按实际收入结算。次月起执行4000元底薪+绩效+提成模式（具体提成方案可现场详谈）。整体收入范围在8-20k之间 2. 工作时间灵活：每月休息4天，支持自由调休安排。 工作时段为13:30-21:30（可根据实际情况适度调整）。享有较长春节假期 3. 年龄范围宽松：年龄区间为20-32岁，具备相关经验者年龄可酌情放宽 岗位职责： 1. 通过电话与客户交流，协助完成广告相关事务（每月不少于8档广告） 2. 主要负责提醒客户按时上课，持续维护客户关系 3. 无需主动推销产品，客户如有购买意向将自行决策 任职要求： 1. 熟悉基础电脑操作 2. 具备良好沟通能力，有较强的服务意识 工作地点：宸胜国际中心41楼整层

岗位职责 1. 客户关怀：通过电话方式对星级客户开展定期回访，掌握客户需求并提供个性化服务（如套餐调整建议、权益使用提醒等）。 2. 产品推荐：结合客户实际需要，合规推广运营商增值业务（如5G资费方案、家庭宽带提速、智能设备等）。 3. 价值提升：识别客户潜在需求，协助优化套餐配置，增强客户粘性，建立持久合作关系。 4. 问题解答：快速回应客户咨询（如费用明细疑问、业务办理指引），联动资源处理客户诉求，提高服务满意度。 5. 数据记录：完整留存沟通信息与客户意向，准确录入系统工单，为后续跟进提供依据。 岗位要求： 1. 学历年龄：具备中职及以上学历，年龄在40周岁以内（具备相关经验者可放宽至45岁）。 2. 能力要求：普通话标准，语言表达清楚，具备一定的沟通协调能力（有电话外呼或销售经历者优先考虑）。 3. 技能基础：熟练使用电脑及常用办公软件（Word/Excel）。 4. 职业素养：工作认真负责，服务意识强，能够适应一定强度的工作节奏。 5. 合规要求：无不良信用记录，入职时需签订保密协议（确保客户信息保密安全）。 岗位薪资： 1. 试用期薪酬：50元/天（无责任底薪，培训达标即发放）。 2. 正式薪酬：基本工资+计件提成+专项激励。计件收入根据产品推广成功数量核算，不设上限。专项激励包含劳动竞赛奖励、年度销售排名奖励等。综合收入范围：4000元+提成（上不封顶）（表现优异者月薪可达万元以上）。 工作时间与地点 1. 工作时间：实行轮班制（上三休一）。 2. 工作地点：武汉市硚口区建设大道459号；武汉市江岸区澳门路开明路4号。后期视运营情况可能调整办公场所（限武汉市内）。 3. 休假权益：工作满一年后次年起享受5天带薪年休假，婚假、产假等按国家相关规定执行。

1.底薪3000+提成+奖金+带薪休息 2.入职3个月的薪资在6000-8000 3.入职带薪培训，老员工一带一（工作简单，上手快） 4.领导好相处，团队好说话，公司氛围超级好 5.公司以200%的诚意对待每个员工，只要你肯努力薪资只会让你更加满意 6.晋升空间大：专员——组长——主管——部门经理——分公司负责人；有管理经验优先晋升！ 工作内容： 联系美团外卖商家告知公司服务内容（公司提供精准客户资源，手机，电脑，）及时解答商家问题，和商家达成合作签约，模式简单很好上手（签约成功后由售后运营部门负责跟进，无售后压力）

岗位职责 - 负责处理来自各渠道的客户投诉，及时跟进处理进展并完成闭环管理，通过耐心沟通缓解矛盾，维护良好的客户关系。 - 协同相关职能部门核查问题细节，制定切实可行的解决方案，确保投诉事项在规定时间内得到妥善处置。 - 对投诉数据进行整理与分析，归纳常见问题类型，为服务流程优化提供有效建议，同时规范记录处理过程并严格执行信息保密。 - 配合团队推进客诉流程改进工作，助力提升整体服务质量和响应效率。 任职要求 - 大专及以上学历，具备3年以上工作经验，其中1-2年从事金融或汽车企业呼叫中心客户投诉相关岗位。 - 熟悉呼叫中心运作模式、金融行业及融资租赁（汽车方向）相关政策法规与基础业务知识。 - 能熟练使用办公软件，具备基本的数据处理与整理能力。 - 具备优秀的沟通表达能力，善于理解客户情绪、疏导负面感受，抗压性强，富有责任心和团队协作精神。 薪资福利 - 薪资范围：6-8k（底薪+提成） - 基础福利：入职即缴纳五险一金、享受节日福利、生日福利 - 上班时间：9:00-18:30，周末双休，法定节假日正常休息

岗位要求 1、接受应届生，非销售类岗位，入职安排系统培训并配备资深员工一对一指导，无KPI考核压力，零经验也可快速上手； 2、普通话表达清晰，具备基本的电脑操作能力。 福利待遇 公司统一提供午餐和晚餐（两荤一素），菜品丰富、干净卫生 无责任底薪3500元+业绩提成+五险+团队活动+免费两餐+员工住宿+生日福利，目前员工平均薪资达7000元以上，业绩达成轻松，欢迎实地了解 工作时间：上午8:30至下午6:00，中午休息两小时，法定节假日照常休假 住宿条件：配套齐全的小区电梯房，空调、热水器、洗衣机齐备，入职即可安排入住，每月安排专人打扫宿舍 办公环境：临近地铁口，位于高端写字楼内，办公氛围舒适宜人，团队关系融洽，领导亲和，无需外勤，工作轻松稳定 该岗位主要负责与已逾期客户沟通还款相关事宜。只要客户完成还款（包括客户自主还款），即可获得相应提成，收入上不封顶，多劳多得。不涉及新客户开发，无外勤任务

岗位职责： 1、以在线客服方式与用户进行交流，及时解答客户问题，协助客户完成相关操作指引； 2、快速响应客户需求，立足用户体验，提供高效、合理的解决措施； 3、能够准确识别客户核心诉求，妥善处理情绪波动，增强客户满意程度； 4、收集客户对产品的反馈建议，并通过工单系统及时记录与上报。 岗位要求： 1、具备1年以上客服岗位从业经历，有互金领域或卡中心工作背景者优先考虑； 2、拥有良好的语言表达与协调能力，能有效管理自身情绪，适应高强度工作节奏； 3、具备较强的服务意识和理解力，工作态度端正，责任心强，主动积极。