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调度员
主要负责车辆安排 1,用车需求预测和资源整合,确保运力供给与需求的动态平衡 2,实时调度、通过TMS接收订单接收订单,时效要求,及车辆属性,优化线路。 3,动态运力,监控实时订单增量与运力闲置情况,及时调整派单策略,确保运力利用率最大化。 4,交付闭环 5,异常问题处理
驻场2名
5000-7000元/月
调度员1-2人月结全职
1:发现同事操作不规范、可能造成货损,你会怎么做? 2:货物装不下,怎么解决 3:外调车协助跟踪 检查 1:车辆硬件是否齐全 2:车辆卫生是否达标 3:车辆是否及时到仓装车 跟踪 1:装货完毕,检查是否有货物遗留 2:晚间配送情况系统跟踪是否有异常 3:早起检查配送车辆进度,反馈大群调度接手处理 稳定性期望 1:期望薪资、上班时间、是否接受倒班 / 夜班 2:家住哪里,通勤是否方便?能否长期稳定驻场 3:入职后前三个月你打算怎么做好这个岗位 沟通协调 1:工厂以及公司各个管理上下及时反馈需要改进问题。 2:司机情绪发脾气,怎么安抚并解决问题
搬材料长期1-2人日结
岗位职责: 1.负责施工现场的材料搬运、堆放及工具整理,确保作业区域整洁有序 2.配合技术人员完成基础施工任务,如混凝土浇筑、砂石搅拌等辅助工作 3.按照安全规范操作简单机械设备,协助完成工地日常生产任务 4.服从现场管理人员调度,及时完成交办的各项临时性作业 5.做好施工过程中的配合工作,保障工程进度与施工质量 任职要求: 1.年龄18-50周岁,身体健康,能适应户外及高空作业环境 2.有建筑工地相关工作经验者优先考虑,无经验可提供岗前培训 3.具备基本的安全意识,遵守工地管理制度和劳动纪律 4.持有相关特种作业证书者在同等条件下优先录用 5.学历不限,能听从指挥、吃苦耐劳,具备团队协作精神
苏州 吴中区
1月26日 09:39拨打电话
物流
5000-6000元/月
客服
1、班车打卡; 2、根据时效产品及发车时间,配载每日车线计划; 3、晚班货量播报,监控线路流向货量及空爆仓数据; 4、监控线路装载率及装载质量,管控车线成本; 5、负责协助分析留仓问题点,输出合理的线路及路由调整需求,改善留仓。 6、此班次为中班下午15:00-晚上12点
在运营区内,完成电单车调度投放,圈外车,回库车,闲置车等。
7000-11000元/月
调度员3-5人月结全职
在运营区内,完成电单车调度投放,圈外车,回库车,闲置车等。
苏州吴中区招搅拌站操作工及调度
6000-7000元/月
搅拌站操作手长期1-2人月结
苏州市吴中区招搅拌站操作工及调度
苏州 吴中区
11月20日 08:01拨打电话
搅拌站操作手长期1-2人月结
现诚招搅拌站操作工1名,具体信息如下: 1.做一休一。 2.岗位职责 ◦负责搅拌站设备的日常操作、运行监控,确保混凝土生产配比精准、出料稳定。 ◦配合团队完成生产任务,及时反馈设备异常与生产问题。 3.任职要求 ◦熟悉搅拌站基本运作流程,有相关操作经验者优先。 ◦具备较强的安全意识与责任心,能遵守厂区各项规章制度。 ◦身体健康,能适应倒班及厂区工作环境。 4.薪资福利 ◦薪资面议,根据经验与技能核定,另有绩效奖励。 ◦享受节日福利、工龄补贴等。
南通 启东市
1月12日 09:44拨打电话
镇江丹徒区能熟练操作电脑,不会可以学习!人要吃苦耐劳,认真负责!
5000-6000元/月
搅拌站操作手长期3-5人月结
能熟练操作电脑,不会可以学习!人要吃苦耐劳,认真负责!
南通如东县招其他工程司机、搅拌站操作工
搅拌站操作手其他工程司机
南通市如东县招其他工程司机、搅拌站操作工
南通 如东县
3月20日 15:02拨打电话
连云港赣榆区招搅拌站操作工
搅拌站操作手
连云港市赣榆区招搅拌站操作工
连云港 赣榆区
3月21日 21:40拨打电话
车间普工包吃包住20人以上月结
【高薪资】月薪8000-9000,月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房,外地过来320一天,每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机,休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间,房间大,宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到,工作地点在江苏常州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班本厂长期招聘,有问题直接来电咨询
建筑木工月结
木工操作工作地址:江宁奇业游乐设备试用期底薪4500,,综合工资9000左右每半年发一次奖金5000左右,一年发两次三年以上木工经验,看懂图纸熟练使用各种木工工具53岁以内
南京 江宁区
4月15日 13:03拨打电话
铁皮保温设备保温1-2人
南京市江宁区招PVC彩壳安装工人,非铁皮/白铁保温、设备保温,来能包弯头、阀门的熟手。工资可议,零时工兼职、长期做都可以。
南京 江宁区
4月15日 13:03拨打电话
南京溧水区明天开发区要1名焊工,9小时.290元,连做三天,烧气保焊,下班发工资有需要的联
290元/天
气保焊1-4天1-2人日结
明天溧水开发区要1名焊工,9小时.290元,连做三天 ,烧气保焊,下班发工资 有需要的联系
南京 溧水区
4月15日 13:02拨打电话
调度员月结
某地铁集团 岗位:调度员 ,45周岁以下,全日制专科及以上学历,铁路工程、交通相关专业,有关铁路、地铁施工维保工作经验优先 待遇:薪资5000左右,,免费工作餐,免费住宿 时间:早八晚五,单休,法定假串休 地点:大东区 联系电话
沈阳 大东区
4月15日 12:44拨打电话
调度员
8000-12000元/月
调度员包住社保保险高温补贴6-10人月结全职
岗位职责: 1.负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度,合理安排人员、车辆或设备资源 2.实时监控作业进度与现场动态,及时协调解决突发问题,保障流程高效运转 3.准确记录调度指令、执行情况及异常信息,确保数据完整可追溯 4. 与司机、现场班组、客户及相关部门保持顺畅沟通,提升协同效率与服务满意度 5. 配合优化调度流程,提出合理化建议,持续提升调度响应速度与资源利用率 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,抗压能力强 2. 熟悉调度相关业务流程,有物流、制造、工程或交通行业经验者优先 3. 能熟练使用办公软件及调度管理系统,具备基础数据分析能力 4. 工作细致严谨,具备较强的时间管理与多任务处理能力 5. 大专及以上学历,有无工作经验都可以
调度员
广州市白云区南铁汇混凝土有限公司诚招以下岗位 1、调度 1名 要求熟手有责任心,服从工作安排。 有意向者欢迎联系刘总
广州 白云区
4月15日 12:26拨打电话
新疆石河子沙湾找调度一名,业务熟练,沟通能力强的,薪资待遇致电。
调度员1-2人
沙湾找调度一名,业务熟练,沟通能力强的,薪资待遇致电。
石河子
4月15日 12:20拨打电话
调度员配货员
招聘,招聘,招聘招工 物流配货专员。 1、♥办公室办公,冬暖夏凉,办公环境优越, 上班时间: 上午8:00-11:30 下午13:30-18:00 (可根据自己时间不加班,按时下班。 入职要求 宝妈,善于表达,可以打电话沟通,执行力强,有上进心,勤快,年龄28~40岁,有无经验都行,上班后有专人培训教学,简单易学,3天包会。 2、每月休班四天♥,自由休,节假日放假,年假时间长,每周福利,每月福利。 3、主要工作♥负责罐车调度,配货,我们有车资源,货资源,你只需要联系,简单好学。 4、1-3个月薪资2600元,第四个月3200➕提成 地址:聊城高唐天齐庙锦里北门。
聊城 高唐县
4月15日 11:51拨打电话
物流/仓储项目经理1-3年大专库存控制流程质量管控熟练使用WMS系统熟练使用ERP系
1、严格执行公司仓库操作规范,确保作业流程符合标准并满足客户要求; 2、跟踪所负责业务的运营数据,持续优化仓储作业效率与服务质量; 3、监控仓储管理系统中相关业务的数据表现及运行状况,确保信息准确; 4、掌握仓库盘点流程,落实进销存管理,保障库存数据真实可靠; 5、负责承运商与劳务团队的日常协调及成本控制工作; 6、整理并分析业务相关成本数据,按时完成各类报表编制; 7、熟悉运输环节管理,具备运输KPI考核、运输商协作、成本控制及安全管理经验者优先考虑。 任职要求: 1、物流管理或相关专业大专及以上学历; 2、具备2年以上供应链、仓储或运输相关工作经验; 3、具备较强的沟通协调能力、逻辑思维能力,有服务意识和团队带领能力; 4、熟练使用WORD、EXCEL、PPT等常用办公软件。
打包分拣包吃3-5人月结全职
主要打包生鲜,分拣 男女不限, 18-50岁,能吃苦耐劳 打包:长白班早上9-晚上8 分拣:中午12~晚上12点 计件工资。月综合5000-8000
码货员
6000-10000元/月
分拣20人以上月结全职
岗位:装车 岗位工作内容: 1、主要负责快递的装车码货、拆建包等工序(岗位随机分配,现场主管安排),按操作标准工作,发现异常及时上报区域组长; 班次时间 1、白班09:30-21:30 2、晚班20:40-08:40 岗位要求 1、男女不限,年龄18-48岁,熟练掌握26个英文字母有较强的抗压能力,吃苦耐劳,做事踏实,有责任心。 “顺丰招聘、培训不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者周知,以免受骗及损失财物”、“顺丰欢迎离职员工回家”
物流总监5-10年大专
该岗位需具备一定客户资源,通过总部培训及考核后,负责在当地选址并筹建业务部门。前期工作地点位于总部东莞,后续将外派至指定区域。 可选区域:南宁/宁波/济南/南京/青岛/无锡/合肥 岗位职责: 1、开展供应链运输与仓储类业务拓展; 2、统筹仓储运营管理工作,组建并管理执行团队; 3、挖掘并转化业务资源,推动项目落地。 任职要求: 1、具有5年以上物流供应链领域从业经验,具备团队管理经验(突出领导能力); 2、拥有较强的市场开拓能力(侧重大客户开发); 3、具备经营数据分析及成本优化能力(注重经营思维); 4、在目标区域拥有丰富业务资源者优先考虑。
物流经理3-5年本科中大型供应链管理经验物流园区仓储管理团队搭建/管理物流园
1、主导智慧物流产业园的功能规划、建设布局及营销策略制定 2、负责园区招商工作、市场推广活动,以及可持续运营方案的策划与落地执行 3、协助搭建后期运营体系:参与运营团队的组织建设与人才配置 解决问题:产业园功能分区规划、项目建设方案设计、营销计划拟定 工商管理、物流管理、经济管理等相关专业背景 5年以上物流行业工作经验 熟悉“互联网+”相关产业运营模式,具备智慧物流项目规划、建设布局及营销策划实践经验 具有40人以上团队的管理经历 具备出色的问题分析与优化能力、团队协作与沟通协调能力,以及资源整合管理等综合素质
江苏南京招聘:物流文员要求负责日常物流系统录入、订单跟踪、异常处理,工作细心、有责任心;
文员
招聘:物流文员 要求负责日常物流系统录入、订单跟踪、异常处理,工作细心、有责任心;
南京
4月6日 21:36拨打电话
现场管理
6000-9000元/月
运输经理/主管经验不限学历不限
公司做跨境物流,因业务扩展招聘管理,培养新人经理亲自带; 岗位职责: 1.负责司机的排班,合理安排车辆 2.宣导安全知识 3.仓库重要货物的出入库安核对 4.跟单,制表,和调度以及偶尔需要配合海关和防疫抽检重点是把控损耗,以及车辆维护监督。
配货员快递拣货员包住20人以上周结全职
招聘一,栖霞区龙潭仓库! 长短期小时工,工期最少2个月,长期稳定更好! 待遇:日结周结19-20/小时, 每天保底10小时190-260左右一天! 主要:库里捡货,配货,复合 发运! 简单自由,人性化管理! 中班13:00-24:00记薪10小时拣货配货, 晚班20::0:00-07:00记薪10小时复合发运, 平均工资5000-7000左右一月! 中途吃饭休息一小时不计考勤,超出时间算加班! 需求18-45岁,身体健康,提供住宿。 招聘岗位二,龙潭仓库小件装卸车! 白班9:00_20:00左右, 晚班21:00-07:00左右, 按件计算0.13/件, 每天180-350左右/天, 自由发挥,多劳多得! 平均5000-10000左右每月! 简单自由,人性化管理! 长短期都可以,工期最少2个月,长期稳定更好! 需求25_50岁,身体健康,吃苦耐劳,提供住宿。 详情电话联系,或按手机加微信详聊…
物流经理1-3年大专
岗位职责: 1.负责外卖配送体系的整体运作与优化,侧重众包模式管理 2.保障配送流程高效运转,持续提升服务品质 3.组织并协调团队成员,确保配送任务准时完成 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧,能有效整合内外部资源 2.具备团队协作意识,善于与成员协同推进工作 3.具备优化工作流程的意识,致力于提升执行效率 工作地:江苏南通海安
铝扣板吊顶
南京161项目卫生间铝扣板吊顶300*300,公共卫生间600*600,每平米28.00元,每个卫生间大概3.2平米左右,总包每月19号左右发上个月的工资实名制个人银行卡,有意者联系
南京 浦口区
4月15日 13:03拨打电话
物流经理3-5年本科网络规划
岗位职责: 1、主导全国或区域物流仓储网络(中心仓、区域仓、前置仓等)的整体架构设计,依据销售布局、生产产能及冷链运作特点,制定分层级的仓储布局方案。利用数据分析手段(如订单分布密度、交付时效要求、季节性变化趋势)优化仓库选址、数量配置与服务半径,实现服务响应与运营成本的最优平衡。 2、规划工厂至中心仓的干线运输及前置仓至终端的城配线路,整合外部物流运力资源,降低空驶率与冷链断链风险。借助TMS系统或路径规划工具,动态优化运输路线,灵活应对临时需求波动或交通管制等突发情况。 3、面向时效敏感型市场(如电商平台、新零售渠道),布局前置仓或微型仓网络,压缩“最后一公里”配送时长,增强鲜奶类、短保质期产品的履约效率。推进“仓储+配送”一体化运作模式,联动销售与生产端实现库存的智能调拨与共享。 4、搭建仓储网络运营关键指标体系(如库存周转率、订单满足水平、吨公里运输成本),定期开展绩效评估并推动持续优化。通过集中采购、多温层合并配送、按需弹性租赁仓储空间等方式,有效控制整体物流支出。 5、协同生产排程与销售预测团队,确保仓储网络结构与市场需求节奏、产品销售周期相匹配。推动数字化管理系统落地应用,提升仓储调度与运输决策的自动化能力。
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