
物流调度员
4-8千/月
调度员社保1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责在运满满平台上给司机配货
2. 协调配送计划,优化运力配置,提升整体运作效率
3. 监控运输过程中的关键节点,及时处理异常情况
4. 登记相关台账,
5. 与相关部门协作,确保物流服务质量和时效
任职要求:
1. 性格外向,抗压能力强。
2. 熟悉物流运输基本流程,有较强的应急处理能力
3. 工作认真负责,具备较强的数据敏感性和分析意识
4. 能熟练使用办公软件及相关信息系统
5. 具有较强的服务意识和团队合作精神
调度员
主要负责车辆安排
1,用车需求预测和资源整合,确保运力供给与需求的动态平衡
2,实时调度、通过TMS接收订单接收订单,时效要求,及车辆属性,优化线路。
3,动态运力,监控实时订单增量与运力闲置情况,及时调整派单策略,确保运力利用率最大化。
4,交付闭环
5,异常问题处理
搅拌站操作手1-2人月结
招聘一名管桩厂搅拌楼电脑操作工操作简单 上手就会 12 小时两班制,工资 5000-10000
联系电话:
搅拌站操作手
泰州市靖江市招搅拌站操作工
岗位职责:
1.负责混凝土搅拌站设备的日常操作与运行监控,确保生产流程稳定高效
2.按照配合比指令准确输入参数,实时观察仪表数据并及时调整
3.配合质检人员完成原材料及成品混凝土的质量抽检与记录
4. 执行设备启停、清洗、润滑等日常保养工作,发现异常及时报修
5. 如实填写操作日志、生产报表及交接班记录,确保信息可追溯
任职要求:
1.年龄20-55周岁,身体健康,无恐高及严重慢性疾病
2.具备搅拌站或相关建材行业操作经验者优先
3.责任心强,具备基本识图能力和数字敏感度
4. 能适应倒班作业及户外工作环境,服从现场管理安排
5.无学历限制,接受岗前系统培训
外墙/滑板3-5人月结
南京招聘高空作业人员,需要单兵上部作业人员3人,薪资8500元。组长薪资9500元。年龄50岁以下,上下铺都招。工作地址位于南京。在家空闲的人员可报名。要求具备高空作业经验,并非所有高空作业人员都能胜任。
小工3-6个月
利元亨招聘南京调试人员,工价为42元/时,不包吃住,住宿补贴500元/月。工期为2-3个月,若表现良好可延长至年底。工作内容涉及锂电设备,需通过电话面试。
石材护理
招聘大理石晶面养护工,不会做镜面养护的人员优先,有师傅提供培训。
上班时间为23:00至次日早晨5:00,每月休息4天。
工作地点在仙林、新街口、河西。
待遇面议,有意向者可先到建邺区怡康街涟城汇写字楼面试。
铁路
工作地址位于南京北站。岗位提供五险一金及用餐补贴。专业要求为铁路客运服务、轨道类专业优先录用。年龄要求30岁以下,学历要求大专以上。
调度员B2
临西本地高薪诚聘B2本司机10名,保底薪资9000元加提成,上不封顶。另招聘调度员5名,待遇3000至7000元,上不封顶。男女不限,年龄27至45岁之间,要求有责任心。工作地址位于临西县望府小区。
调度员B2
临西本地高薪诚聘以下岗位:
1. B2本司机10名,保底薪资9000元加提成,上不封顶。
2. 调度员5名,待遇3000至7000元,上不封顶。
男女不限,年龄27至45岁之间,要求有责任心。
工作地址位于临西县望府小区内。
调度员B2
临西本地高薪诚聘以下岗位:
1. B2本司机10名,保底薪资9000元加提成,上不封顶。
2. 调度员5名,待遇3000至7000元,上不封顶。
男女不限,年龄27至45岁之间,要求有责任心。工作地址位于临西县望府小区内。
急招4.2货车调度专员,物流车辆调度
4-7千/月
调度员社保6-10人月结全职
招聘:货运调度员(办公室坐班,不是货车司机!)
工作地点:合肥瑶海金邦国际大厦
岗位描述:
1、负责公司4.2米新能源厢货车辆调度、订单派发,给司机安排货源,规划运输路线
2、跟进车辆在途情况,对接司机,处理运输途中各类突发问题
3、登记车辆台账、记录出车信息,跟进订单,核对运输相关信息
4、维护司机沟通,做好日常运力协调,减少车辆空驶
任职要求:
1、会基础电脑操作,打字流畅,会使用货运平台优先
2、沟通能力好,有耐心,反应快,有物流调度经验优先;无经验可培训
3、能接受物流行业作息,责任心强,有团队意识
调度员
3-5千/月
调度员1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责沙场订单接收、审核与智能派单,确保任务及时准确下达
2. 统筹调度运输车辆,合理安排接单、装运及返程计划,提升车辆周转效率
3. 实时跟踪订单执行进度,协调解决运输过程中的突发问题(如车辆故障、路况异常等)
4.维护调度台账及订单数据,定期汇总分析派单时效、车辆利用率等关键指标
5.与沙场运营、司机及客户保持高效沟通,保障服务响应及时、信息透明
任职要求:
1.学历不限,具备基本电脑操作及通讯工具使用能力
2. 有物流调度、砂石运输或相关行业经验者优先
3.责任心强,具备良好的沟通协调能力和应急处理意识
4.熟悉本地交通路线及沙场作业流程者更佳
5.能适应灵活工作时间,具备一定抗压能力
南京双亲物流有限公司招聘物流主管
8-9千/月
物流经理1-3年中专/中技
岗位职责:
1.负责快递网点日常运营及现场管理工作
2.确保快递服务的高效运行与服务质量达标
3.及时响应客户咨询与投诉,持续提升客户体验
任职要求:
1.具备良好的组织管理能力与团队合作意识
2.能够妥善应对并解决现场运营中的各类突发情况
3.熟悉快递行业运作模式,具备较强的市场应变能力
松鼠便利超市拣货员
4-7千/月
快递拣货员配货员理货员打包有提成3-5人月结全职
我们是美团自营松鼠便利线上闪送超市,主要负责店内拣货配货,理货等工作。岗位职责:
1、根据客美团外卖平台客户线上下单小票,在一定时效内配好货打包好给骑手;
2、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
3、做好所负责区域的卫生清洁工作;任职资格:
1、初中以上学历;
2、有相关工作经验者优先;
3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;
4、身体健康。
工作时间:早班:8:00到18:00中班13:00-23:00晚班22.00-8.00
月休3天,公司额外提供餐补,住宿补贴,全勤奖励,绩效考核等。
全勤奖+绩效+餐补+住宿补贴+绩效考核,综合工资4500-6500
能力优秀者可作为分店店长培养。
多多买菜分拣
120-170元/天
分拣打包果蔬分拣有提成6-10人月结全职兼职假期工
多多买菜仓库直招分拣员
招聘岗位:小夜班分拣员
招聘要求:长期稳定兼职,18‑50岁,男女不限
身体健康,熟悉使用智能手机,
主要对水果蔬菜进行分拣,打包,
扫码,工作简单一看就会,工作
时间晚3点‑8点
工资月结计件,日入120-170
工作地点:玄武区徐庄软件园邮
区中心局
物流大客户专员
1-1.5万/月
物流专员1-3年大专BD车
岗位职责:
主要岗位职责:
1. 业务拓展与客户关系管理:
· 主动开发新车源客户(如二手车商、4S店、汽车金融公司等),持续维护稳定合作关系。
· 深入挖掘客户实际需求,提供专业化的物流方案及精准报价,推动合作达成。
· 定期进行客户回访,收集意见与建议,妥善处理投诉问题,提升服务体验与客户粘性。
2. 运输过程监控与应急响应:
· 全程跟进车辆运输动态,保障物流信息透明化、可追踪。
· 提前识别潜在风险,及时应对运输中出现的异常状况(如车损、延误、改道等)。
· 保持与承运方、司机及客户的高效沟通,实时传递运输进展,迅速协调解决突发问题。
3. 费用结算与信息归集:
· 负责客户与承运商之间的费用核对、结算执行及款项催收。
· 建立并更新客户资料、运输台账等相关业务档案。
· 定期开展业务数据整理与分析,为优化运输路径、控制成本及提升服务质量提供依据。
任职资格:
任职资格要求:
必备条件:
· 大专及以上学历,物流管理、市场营销、汽车服务工程等相关专业优先考虑。
· 有1年以上二手车物流从业经验者优先,或具备二手车行业相关背景。
· 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识,能有效协调多方协作关系。
· 抗压能力强,问题解决能力突出,适应高强度、快节奏的工作模式。
优先考虑:
· 了解二手车市场基本运作情况。
· 拥有一定数量的二手车商合作资源。
· 具备较强的数据分析能力和谈判技巧
南京卫岗集团招聘物流主管
2-3万/月
物流经理3-5年本科网络规划
岗位职责:
1、主导全国或区域物流仓储网络(包括中心仓、区域仓、前置仓等)的整体架构设计,依据销售布局、生产产能及冷链运作特点,制定分层级的仓储布局方案。基于数据洞察(如订单分布、时效需求、季节变化)科学规划仓库位置、数量与服务范围,实现服务响应与运营成本的最优平衡。
2、规划工厂至中心仓的干线运输及前置仓至终端的城市配送线路,整合外部物流运力资源,降低空驶率与冷链断链风险。借助TMS系统或路径优化算法,动态调整运输路线,灵活应对突发订单或交通管制等情况。
3、面向高时效要求场景(如电商平台、新零售渠道),布局前置仓或微型仓网络,压缩“最后一公里”送达时间,增强鲜奶、短保类产品的履约效率。推进“仓储+配送”一体化运作模式,联动销售与生产端实现库存的智能调拨与共享。
4、搭建仓储网络运营评估指标体系(如库存周转率、订单达成率、单位吨公里成本),定期开展绩效分析并推动优化措施落地。通过集中采购、多温层共配、旺季弹性仓储租赁等方式,持续压降整体物流成本。
5、协同生产计划与销售预测团队,确保仓储网络规划与市场动向、产品生命周期保持同步。推动数字化工具在仓网管理中的应用,提升决策自动化与智能化水平。
日结240包住宿
240-290元/天
快递拣货员打包包住1-2人日结兼职假期工
️南京京东全年小时工240/天,后工资日结 ,需配合加班。
️提供免费住宿,长期日结,水电费平摊
生鲜冷链仓220/天,加班18/小时。
上班时间,根据仓库安排配合加班
岗位现场随机分配,班次以仓库通知为准。
️男女不限18-43岁,工作内容:拣货,打包,认识26字母。
备注:全年小时工,
地址:南京溧水直播基地/郭庄都可以安排
月薪 6-10 k 计时/计件拣货轻松上手
6千-1万/月
快递拣货员免费培训20人以上月结全职
持 RF 枪操作人员,8-20 的班次,薪资计时计件都有,6—10k
服务支持专员-客服部-网点赋能
7-9千/月
物流运营1-3年本科
【岗位职责】
1. 网点客服赋能与培训支持
负责按照总部要求,对网点客服人员的标准化服务流程(SOP)与话术进行网点赋能培训。
针对客服常见问题与薄弱环节,开发培训教材、案例库及赋能工具包,并通过线上/线下形式组织赋能培训。
作为网点客服的专业顾问,解答其在处理复杂客诉、异常件、系统操作等方面的疑难问题。
2. 数据分析与经营诊断
监控与收集数据:定期跟踪并分析各网点的关键服务指标(如:投诉率、一次解决率、时效达成率、客户满意度评分、遗失破损率等)。
深度诊断:通过数据挖掘,识别服务短板、问题高发网点及异常波动原因,形成专项分析报告。
经营分析:结合网点业务量、成本与服务质量数据,评估网点经营健康度,为网点改善提供数据洞察。
3. 流程优化与改善项目推动
基于数据分析
栏目概述
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