【招聘瑜伽老师】【工作内容】负责团课、私教、小班精品课授课，配合会员服务与课程复购，参与公司培训【薪酬体系】按入职年限自然晋级，分明星/金牌两大序列，收入=底薪+阶梯课时费+奖金+补贴明星教练：综合底薪3500（含20节），课时费60-110元/节，月入10000-20000金牌教练：综合底薪4500（含25节），课时费90-140元/节，月入15000-25000提成奖2-3%，多劳多得，课时、业绩均有清晰上升通道【任职要求】有正规瑜伽授课经验，专业能力扎实，擅长会员沟通，认可门店规范有兴趣的+详聊。

井号招聘[哇]招聘[哇]招聘井号伽拉瑜伽-商场店没有竞争井号周边小区密集招聘岗位：1.售预精英：6名2.瑜伽老师：2名坐标：深圳坪山岗求位要：有经无验可都以，系统化培训，全程实战教帮带，不怕吃苦有赚钱欲望，瑜伽教培毕新业生可培养薪资待遇：无责底薪4000+订奖金励+提成可达18%+定不期团建福利+免费培训+免费练习，住包宿，合综薪资：1.5-6万上不封顶周期短：30周左天右，每周休一联系电话：

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【K30瑜伽普拉提】井号坐标：井号坐标：广州黄埔区地理位置优越，黄埔区富人区附近高端居民社区，流量大且优质周边1.5公里10万常住人口周边1.5公里稳定人流井号场馆介绍：K30瑜伽普拉提K30瑜伽行业领先品牌2018年首创品牌系统化教学运营体系完整400平综合馆，课程丰富，设备齐全，22家直营门店井号员工福利：行业高薪标准到手薪资15000～80000元业绩最高提成18%五险社保+年假+名师团队内训有预售经验者、瑜伽老师优先外地老师包来回车费包住宿合作热线：（同号）欢迎推荐，推荐应聘成功工作满一个月后红包500【需要本】

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招聘瑜伽教练。薪资为每月5000元以上。

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东莞市招工地小工/杂工

惠州市惠城区高速公路安全员 高速公路安全员 需要交C安全员证 工资8000包吃包住

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本招聘为站点直招 职位：外卖骑手送餐员 一、工作内容：骑电动车送快餐，盒饭，咖啡奶茶等，商圈简单，好取好送 二、工作时间：早上10：00--20：00，午休两小时，其他时间自己安排，没人督促。时间相对自由。 三、薪资待遇：订单量大，多劳多得；单价7-12元一单，一天正常40-100单，新手6000-8000，正常干8000-10000，使劲干10000-15000（上不封顶）。无车者站点可提供，安排国标电瓶车（无需押金）。 任职要求：男女不限，会骑电动车看导航 四、工作地点：可根据求职者情况就近安排.需要宿舍站点也是提供宿舍和饭堂的 五、晋升职位：骑手-组长-副站长-站长-区域经理-高层管理，发展空间大 注：当天面试成功者当天入职（无需任何经验，新人安排队长手把手带），工资较高，上班时间自由，所有员工公司给予买保险

需要招聘老师或预售发广，保证咨询率，拉瑜伽群，都可私。

琛妍瑜伽普拉提招聘：瑜伽助教数名！要求22～35岁，身高158以上，体重120以下，带薪免费培训上岗想学一项专业技能顺便练个好身材的姐妹联系，地址：荷塘镇民丰路43号锦峰楼1967c-10(26.7.24)

招聘普拉提瑜伽老师工作地址位于东岗路星悦茂商场三层。

有瑜伽、普拉提专业证书及相关从业经验优先，零基础新手可培养

【纳斯瑜伽｜教销一体瑜伽老师（孕产/康复理疗方向）】——专业变现，课量稳定，提成透明，来了就分会员，上课 真实收入参考 在职老师月均课时120+，月收入轻松稳定1.5W+，课量越高，课时费和提成越香！ • 底薪：3000元/月（含300全勤+200通话补贴），实习期2400元 • 课时费：阶梯式递增，课量越高单课时费越高，续费/开单达标还能额外涨课时费 • 绩效奖励：业绩达标额外拿500-1000元，私教续费、新单都有额外奖励 • 业绩提成：阶梯式提成（最高9%，和顾问同规则，不压单） • 无套路：课时费、提成、续费奖励全部公开，每月清晰结算 不用从零拓客，专心搞专业和续费 • 稳定会员基数，门店分配体验/私教客户，不用自己跑地推、发传单 • 顾问配合谈单，你负责专业交付和客户维护，分工清晰，不单打独斗 • 重点打造孕产/康复理疗方向，客户需求稳定，复购率高，续费轻松 成长与福利 • 休息：月休4天，早晚班排班，法定节假日轮休 • 成长：带薪岗前培训+每年团队外出培训补贴，全力支持你提升专业能力 • 氛围：小店团队简单，无勾心斗角，只看专业和结果，不搞人情套路 我们希望你： • 主攻孕产/康复理疗方向，有扎实的专业功底和授课经验 • 有教销一体经验，能独立完成私教上课、客户维护和续费转化 • 沟通顺畅，有服务意识，能和顾问高效配合，共同完成客户服务 • 想长期稳定发展，靠专业和服务稳定赚钱 欢迎直接私信聊，发你完整薪资架构，合适的话随时安排试课～

岗位职责: 1、依据公司产品的定位与风格调性，开展女包/手袋及配套配饰的设计创作 2、负责市场流行趋势与热门元素的调研整合，并完成相应企划方案的编制 3、协同供应链部门推进配饰类产品的打样执行，跟进修改过程，保障样品符合设计预期 4、整理归纳包袋产品的特性、材质应用及核心卖点等相关技术文档 5、统筹管理配饰设计团队，推动团队高效协作与项目落地 可居家办公 任职要求: 1、年龄26-38岁，设计类专业背景，本科及以上学历，具备3-5年品牌时尚女包设计经验并有团队带领经历 2、掌握包袋制作工艺流程及常用原材料特性 3、精通各类相关设计软件的操作使用 4、具备敏锐的信息搜集、分析与预判能力，了解配饰搭配逻辑，具备色彩运用与美学素养，时尚感知力强 5、沟通协调能力良好，工作条理清晰，责任心强，具备团队协作意识

工作内容： 1、依据每期产品的风格定位，独立搜集服装款式信息，并前往市场采购相应的面料、辅料及配饰等材料； 2、熟练使用 COREDRAW 平面设计软件，独立完成款式搭配、色彩组合及企划风格方案，用于制作设计样板单； 3、负责样衣的跟进与进度协调； 职位要求： 1、服装设计相关专业大专及以上学历，具备1年及以上童装设计工作经验； 2、有中大童服饰或跨境电商项目经验者优先考虑

岗位职责： 1、关注行业趋势、流行元素及市场需求，参与拟定产品设计方向与季度开发计划； 2、独立完成款式设计，提供精细手绘图与数字化设计稿，明确表达版型、结构、工艺及细节要求； 3、配合跟单团队推动样品制作，评审样件并提出专业改进建议，保障设计意图完整实现； 4、梳理产品设计理念与核心亮点，为订货会、品牌推广及销售培训输出内容与支持资料； 5、及时响应业务需求，完成产品信息录入及其他临时协作工作。 任职资格 1、本科及以上学历，服装设计、工业设计、艺术类相关专业优先，211/四大美院/北服背景更佳； 2、1年以上箱包或鞋服领域设计经验，具备完整作品集或已落地产品案例； 3、熟练掌握Photoshop、Illustrator等设计工具，拥有出色的手绘与数字绘图技能； 4、了解箱包类产品工艺、材质及生产流程，具备良好审美感知与创新思维。 福利待遇 1、年终奖 2、入职缴纳五险一金 3、朝九晚六，双休，按国家法定固定放假 4、节日礼、生日礼、不定期举办下午茶等 5、优秀者待遇可放宽

招兼职教练一节课时间：今天下午3点半到5点半工资：200一节(大班)工作地点：深圳市龙岗坂田联系方式：或直接

招聘短期海滩救生员1名招聘条件：55岁以内，（身体健康，无重大疾病，无不良嗜好，持国职资格证和深圳市上岗证。对本职工作尽职尽责，有责任心，能吃苦耐劳。）有沙滩救生经验者优先。薪资待遇：6000元/月（7月、8月为6500元），包吃住（3餐/天），，休息4天/月，10h/天工作制，工资每月5号发放（除周6、日外），不拖工资，按时发放。定期组织聚餐。工作地点及时间：大鹏新区南澳，从26年～联系方式：救生主管：阿豪Tel：有意者请电话联系或私信！

救生员兼职上班时间14∶30-21∶30上班地点∶广州市番禺区大龙街道傍江地铁附近联系方式

【岗位职责】 1.负责针织织造全过程的工艺研发与优化，涵盖组织结构设计、圆机三角配置方案制定、新材料应用测试及生产参数设定 2.牵头推进针织环节的技术改进项目，促进生产工艺标准化，搭建工艺数据管理体系 3.参与圆机生产现场管理，指导设备调试与工艺参数优化，及时处理生产过程中的异常问题 4.开展产品成本核算与工艺评估，提出并实施降本增效的具体措施 5.协同产品开发团队，提供针织技术支撑与可行性分析 6.关注行业前沿技术动态，推动先进生产工艺及设备应用方案的引入 【任职要求】 1、本科及以上学历，纺织工程（针织方向）或相关专业； 2、有针织领域工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑； 3、掌握针织面料相关知识，熟悉圆机设备工作原理及调试流程； 4、具备基本数据分析能力，熟练操作常用办公软件； 5、沟通表达顺畅，对工艺研发类技术工作有浓厚兴趣； 6、具备一定的英语读写能力，通过大学英语四级者优先

有车缝经验

【优睿简介】 工贸一体，拥有完善的供应链体系，为亚马逊年销售过亿的优质卖家，专注跨境童装领域近10年，在佛山、广州、深圳等地设有分支机构。 一、岗位职责 1、【市场分析】：开展Amazon平台市场调研与数据挖掘，洞察行业趋势，追踪市场变化，评估市场规模，研判产品潜力，结合公司业务方向、用户需求及竞争格局，挖掘具备增长空间的新品类与热销品，制定符合平台特性的产品开发策略； 2、【产品规划】：依据市场研究成果，优化各品类产品布局与发展规划，明确产品功能特性与核心属性，统筹安排上新节奏与发布计划； 3、【目标管理】：联动产品开发团队与设计人员推进新品研发，全程跟进开发进度，监督执行既定方案，及时提供专业指导与优化建议； 4、【成本管控】：主导服装类产品的成本控制工作，涵盖面料、辅料、加工等环节，在确保品质的基础上，通过科学选材与工艺优化实现降本增效，如实施集中采购以降低原料支出； 5、【跨部门协作】：有效整合各部门资源与诉求，协调解决协作过程中的冲突与问题，保障产品项目高效落地。 二、岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，具备1年以上跨境电商亚马逊平台服装类目开发经验，擅长打造爆款产品； 2、熟悉亚马逊运营环境，市场嗅觉敏锐，数据分析能力强； 3、熟练使用跨境电商常用调研工具、爬虫工具及合规查询工具； 4、具备较强的抗压能力，良好的团队合作意识、沟通技巧与谈判能力。 三、福利待遇 1、【工作时间】：每日工作7-7.5小时，淡季午休时间为12:00-14:00，旺季调整为12:00-13:30，实行大小周制度； 2、【基本保障】：依法缴纳五险一金，享受年假、司龄假等法定与企业福利假期； 3、【吃吃喝喝】：每两周组织一次下午茶活动，不定期开展部门团建、聚餐及外出游玩； 4、【薪酬激励】：提供高比例提成与多项专项奖金，整体收入高于同行水平约20%，表现优异者可获国内外带薪旅游机会； 5、【氛围】：团队以95后为主，管理扁平，氛围轻松，倡导自由平等交流； 6、【节日】：生日、妇女节、端午节、中秋节等节日均发放专属礼品； 7、【职业发展】：联合多家专业培训机构，为员工提供内外部培训资源，支持个人长期成长路径； 8、【晋升通道】：每年两次晋升评审机会，晋升人数占总人数10%-15%，薪资上调幅度为10%-40%； 9、【工作&生活】：办公地点位于核心商圈地铁上盖，环境宽敞舒适，配备茶水间、咖啡机、制冰机、冰箱、微波炉等生活设施，满足日常所需。

一、岗位职责： 1.协助设计师完成面辅料的选配及服装款式图的绘制； 2.编制服装物料卡并完成制单工作； 3.负责服装配饰的设计与制作； 4.面辅料归整及样衣进度跟进，保障样衣按时完成。 二、任职要求： 1.具备1年以上相关经验，熟悉中大市场资源； 2.熟知服装制作流程，掌握面辅料特性及工艺应用。