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人事行政(4k)
3000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上考勤管理绩效考核管理不接受居家办公大中型企业从业薪资核算销售招聘与配置金融
岗位职责: 1、熟悉招聘全流程,独立完成简历筛选、意向沟通、面试安排、评估反馈、offer协商、入职跟进及试用期支持等工作,保障招聘质量与效率; 2、结合公司发展战略,分解招聘目标,跟踪并分析招聘数据,持续优化招聘流程,提升招聘体系的运行效能; 3、负责全员月度考勤的统计、复核与公示,精准核算薪资、绩效奖金,确保准时发放,并统筹处理员工社会保险相关事务; 4、管理员工全生命周期关系,包括入职、合同签署、转正、岗位调整、离职等手续办理,确保合规操作,落实员工关怀与团队建设活动; 5、配合总经理交办的其他事务,承担部分行政职能,维护和谐劳动关系,助力员工满意度与组织稳定性提升。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备2-3年招聘工作经验,掌握招聘各环节操作流程; 2、熟悉各类招聘渠道运作,对流程规范与数据指标有敏锐度,具备优化意识,能持续提升专业水平; 3、具备良好的沟通表达能力,善于洞察与分析问题,资源整合能力强,责任心强,工作严谨细致; 4、具备较强的跨部门协作与组织协调能力,积极融入团队,推动共同进步; 5、勤于思考,乐于创新,态度积极,富有进取心,热爱学习并愿意分享经验 综合薪资4k左右,具体面议,有招聘提成 单休
人力资源专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理5-10年本科及以上人力/财务/行政/法务
岗位要求:40岁以下,人力资源相关专业毕业,5年以上制造业企业工作经验,具备工伤处理经验者优先 1、负责员工入职、转正、调动、离职等手续办理及审批流程跟进;提交并跟踪线上OA系统中入转调离及电子合同签署等相关流程,完成资料收集与归档工作; 2、撰写招聘文案,发布职位信息并维护更新招聘平台内容,线上收集简历并进行分类筛选,参与线下人才市场招聘活动,对接符合岗位需求的候选人并邀约面试,组织实施初试,统筹安排复试、终面、录用及新员工入职培训等全流程工作,并做好过程记录与总结; 3、搭建企业人才储备体系,按月动态更新人才库,规范简历管理,严格落实信息保密措施; 4、按时完成各类人事统计报表的更新、汇总与上报工作; 5、管理员工劳动合同的签订、续签事宜,负责人事档案的建立与日常维护; 7、汇总录入员工成长档案数据,确保月度及时更新,保障信息准确无误; 8、维护员工奖惩记录,及时更新档案信息,协调相关人员沟通落实奖惩措施,并配合开展薪酬绩效考核工作; 9、协助上级优化和完善人力资源各模块的工作流程与管理制度
人事
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限招聘与配置
主要负责线上邀约,线下面试安排,无硬性业绩指标,接受零经验入职(非外出、非销售、非电话推销) 任职要求:具备良好的学习能力与沟通技巧,性格积极开朗,富有责任心和职业态度 主动性强!无需经验,提供带薪培训,资深员工一对一指导,快速上手并融入团队,工作氛围轻松愉快,环境优越 薪资待遇:底薪3000元+提成,综合收入4000-6000元,上不封顶,定期组织团建活动、生日惊喜、节日福利等各项员工关怀公司全包揽!! 工作时间:上午10点至晚上7点,每月休息4天
急聘人事行政
4000-7000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上考勤管理绩效考核管理不接受居家办公劳动关系办理销售人事/销售从业经验薪资核算招聘与配置人力资源/管理类专业
一、岗位职责: 1、熟练掌握招聘全流程,独立完成简历甄选、候选人沟通、面试组织与评估、录用谈判、入职引导及试用期跟进等工作,保障招聘质量; 2、结合公司发展战略,分解招聘目标,监控并分析招聘数据,持续优化招聘体系与执行流程,提升招聘效率与成效; 3、负责全员月度考勤的汇总、审核与公示,精准核算薪资、绩效奖金,确保薪酬准时发放,并统筹处理员工社会保险相关事务; 4、管理员工全生命周期关系,包括入离职、合同签署、转正、岗位调整等手续办理,确保合规操作,落实员工关怀与团队建设活动; 5、配合总经理安排的其他事务,承担部分行政支持工作,维护和谐劳动关系,助力提升员工满意度与组织稳定性。 二、任职要求: 1、大专及以上学历,具备2-3年招聘工作经验,精通招聘各环节操作流程; 2、熟悉各类招聘渠道运作,对制度、流程及数据具有敏锐度,具备优化意识,能持续提升专业水平; 3、具备良好的沟通表达能力,善于洞察与分析问题,资源整合能力强,责任心强,工作严谨细致; 4、拥有较强的跨部门协作与组织协调能力,积极融入团队,推动共同进步; 5、勤于思考,富有创新精神,态度积极,勇于挑战,热爱学习并乐于传递经验。
人力资源专员/助理1-3年学历不限劳动关系办理薪资核算招聘与配置
岗位职责: 1、精通招聘全流程,独立高效完成简历筛选、候选人沟通、面试组织与评估、录用洽谈、入职引导及试用期跟进等工作,保障招聘质量; 2、结合公司发展战略,分解招聘任务,监控并分析招聘数据,持续优化招聘体系与流程,提升招聘效率与成果质量; 3、负责全员月度考勤的汇总、审核与公示,精准核算薪资及绩效奖金,确保准时发放,并统筹处理员工社会保险相关事务; 4、管理员工全生命周期关系,包括入离职、合同签署、转正、异动等手续办理,确保操作规范,落实员工关怀与团队建设活动; 5、配合总经理安排的其他事务,承担部分行政职能,维护和谐劳动关系,助力员工满意度与组织稳定性提升。 任职要求: 1、大专及以上学历(具备优先),拥有2-3年招聘工作经验,熟练掌握招聘各环节操作; 2、熟悉各类招聘渠道,对流程设计与数据指标敏感,具备优化意识,能持续提升专业水平; 3、具备良好的沟通表达能力,善于洞察与分析问题,资源整合能力强,责任心强,工作严谨细致; 4、具备较强的跨部门协作与组织推动能力,积极融入团队,实现共同成长; 5、勤于思考,敢于创新,性格积极乐观,富有进取心,热爱学习并乐于知识共享。
人事
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限招聘与配置
主要负责线上邀约、线下面试安排,无硬性业绩指标,接受零经验入职(无需外出、非销售岗、不外呼) 任职要求:具备较强的学习能力与沟通能力,性格外向、积极乐观,对待工作有责任心和主动性!无需经验,提供带薪培训,由资深导师一对一指导,帮助快速上手并融入团队,工作氛围轻松活跃,办公环境优越 薪资待遇:底薪3000元+提成,综合收入4000-6000元,上不封顶,定期组织团建活动、生日惊喜、节日福利等各类员工关怀政策一应俱全 工作时间:上午10:00至晚上19:00,每月休息4天
人力资源专员/助理经验不限学历不限
主要负责线上邀约,线下面试安排,无强制性业绩指标,接受零经验入职(无需外出、非销售岗、不外呼) 任职要求:具备良好的学习与沟通能力,性格积极乐观,富有责任心和工作热情 无需经验,提供带薪培训,由资深员工一对一指导,快速上手并融入团队,工作氛围轻松活跃,环境优越 薪资待遇:底薪3000元+提成,综合收入4000-6000元,上不封顶,定期组织团建活动、生日惊喜、节日福利等一应俱全 工作时间:上午10:00至晚上19:00,每月休息4天
人力资源专员/助理1-3年大专及以上不接受居家办公从0到1团队搭建经验人力/财务/行政/法务销售人事/销售从业经验市场/传媒/公关销售快消/零售房地产/建筑招聘与配置
岗位职责: 1、熟练掌握招聘全流程,独立完成简历甄选、候选人沟通、面试组织与评估、录用谈判、入职引导及试用期跟进等工作,保障招聘质量与体验; 2、依据公司发展战略,分解招聘目标,跟踪并分析招聘数据,持续优化招聘体系与执行流程,提升招聘效率与成果产出; 3、负责全员每月考勤的汇总、审核与公示,精准核算薪资及绩效奖金,确保准时发放,并统筹员工社会保险相关事务; 4、管理员工全生命周期关系,包括入转调离手续办理、劳动合同管理,落实合规操作,推动员工关怀与团队建设活动开展; 5、配合总经理安排的各项任务,承担部分行政支持工作,维护和谐劳动关系,助力员工满意度与组织稳定性提升。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备2-3年招聘工作经验,熟悉招聘各环节操作流程; 2、熟悉各类招聘渠道运作,对制度、流程和数据具有敏感度,具备优化意识,能持续提升专业水平; 3、具备良好的沟通表达能力,善于洞察与分析问题,资源整合能力强,责任心强,工作严谨细致; 4、具备较强的跨部门协作与组织协调能力,积极融入团队,实现共同成长; 5、勤于思考,敢于创新,性格积极乐观,富有进取心,热爱学习并愿意分享经验。 上班时间: 朝九晚六 月休4天
人力资源专员/助理1-3年学历不限劳动关系办理薪资核算招聘与配置
岗位职责: 1、熟练掌握招聘全流程,独立高效完成简历甄选、候选人沟通、面试安排与评估、录用洽谈、入职引导及试用期跟进等工作,保障招聘质量; 2、结合公司发展战略,分解招聘任务,跟踪并分析招聘数据,持续优化招聘体系与流程,提升招聘效率与执行效果; 3、负责全员月度考勤的汇总、审核与公示,精准核算薪资与绩效奖励,确保准时发放,并统筹处理员工社会保险相关事务; 4、管理员工全生命周期关系,包括入离职、合同签署、转正、岗位调整等手续办理,确保合规操作,落实员工关怀与团队建设活动; 5、配合总经理交办的其他事务,承担部分行政支持工作,维护和谐劳动关系,助力员工满意度与组织稳定性提升。 任职要求: 1、大专及以上学历(具备优先),拥有2-3年招聘实操经验,熟悉招聘各阶段流程; 2、了解各类招聘渠道运作方式,对流程管理与数据分析敏感,具备优化意识,能持续提升专业水平; 3、具备良好的沟通表达能力,善于观察与判断,资源整合能力强,责任心强,工作严谨细致; 4、具备较强的跨部门协作与组织协调能力,积极融入团队,推动共同进步; 5、勤于思考,敢于创新,态度积极,富有进取心,热爱学习并愿意分享经验。
人力资源专员/助理经验不限学历不限
主要负责线上邀约,线下面试安排,无强制性业绩指标,接受零经验入职(无需外出、非销售岗、不外呼) 任职要求:具备较强的学习能力与沟通表达能力,性格积极乐观、开朗外向,对待工作有责任心和主动性 入职后享受带薪培训,资深同事一对一指导,帮助新人快速掌握工作节奏,顺利融入团队,办公氛围轻松活跃 薪资待遇:底薪3000元+提成,综合收入4000-6000元,上不封顶,享有定期团建、生日惊喜、节日福利等多项员工关怀 工作时间:上午10点至晚上7点,每月固定休息4天
辽阳辽阳县吉隆日料铁板烧招聘铁板烧厨师1名5500-6000,月休3天电话
5500-6000元/月
厨师月结
辽阳吉隆日料铁板烧招聘 铁板烧厨师1名5500-6000,月休3天电话
辽阳 辽阳县
3月10日 11:40拨打电话
化妆师1-2人月结
白塔安吉美学化妆工作室招聘 化妆师一名,,2500-4000,早九晚五,月休四天,能独立画精致日常妆。 工作地址:白塔上亿广场2楼安吉美学。联系电话:,刘女士。
辽阳 白塔区
3月10日 11:35拨打电话
装卸工
今天夜班苏家屯极兔 晚6点到6点 分拣150 分拣160 倒包卸车170 ,,上班必须带身份证 辽阳站前15点40 木鱼石15点45 万达15点50 新城医院16点发车 。
辽阳 辽阳县
3月10日 11:35拨打电话
辽阳辽阳县站前附近招聘切菜会切点菜就行,工资3500-3800,供吃不供住,电话同步
3500-3800元/月
配菜包吃月结
辽阳站前附近招聘切菜会切点菜就行,工资3500-3800,供吃不供住,电话同步
辽阳 辽阳县
3月10日 11:06拨打电话
货运司机B2
招集裝箱司机,拉两个小柜主要跑,辽阳十里河,台安,五趟开工资! 磷酸铁锂电瓶,空调可连续开24小时 车型:380马力天然气车
辽阳 辽阳县
3月10日 11:03拨打电话
人事行政前台
6000-7000元/月
人事专员1-3年大专及以上不接受居家办公人力/财务/行政/法务金融招聘与配置人事档案管理考勤管理人力资源/管理类专业
指责内容 1负责人员的招聘,初试(个人形象良好) 2负责考勤记录,资料收集,办公用品梳理以及工资发放 3负责带客户楼下打征信报告 (硬性要求,不符勿扰!必须有人事半年经验)要求:有人事1年以上经验,(能力强,形象好,人品好,有格局)硬性要求!硬性要求!硬性要求!!! 薪资待遇:6000(无责5500+500全勤) 提成:新人入职7天以上200,1个月以上300,7天内入职5个以上500,一个月入职30人以上2000 ,新入职员工首单回款1w以上奖励500 工作时间:朝九晚六,双休,法休 公司福利:下午茶,法定节假日带 薪休假,年终奖,节日奖金等等 工资待遇 底薪6000 包含500全勤 招聘成功有另外激励,早9晚6,双休
人事助理
5000-8000元/月
人事专员
负责线上招聘线下面试,整理员工资料
人事专员学历不限
包厢服务员: (包 吃 住) 销售:负责推广告诉业务维护新老客户薪资(包吃住+底薪+业绩提成+奖金) 人事:负责给各部门招揽新人(包吃住+底薪+业绩提成+奖金))
人事
4000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责: 1.完成招聘工作,包括:招聘计划制定、执行、招聘渠道管理与拓展,招聘数据分析,校园招聘/俱乐部等大型招聘项目; 2.完成培训项目的推进和实施,包括:参与培训计划的制定,培训计划的落地执行,培训数据收集和分析,反馈培训效果; 3.人力资源其他工作。 职位要求: 1.对互联网行业有浓厚兴趣,持续关注和使用互联网产品; 2.对人力资源工作有浓厚兴趣,愿意在此领域长期发展; 3.对数据敏感,良好的逻辑思维能力和数据分析能力; 4.个性活泼,主动积极,善于与人沟通; 5.有责任心,正直,执行能力强,能够承受压力;
人事专员经验不限学历不限弹性工作制
工作职位:办公室文员 工作时间:每天工作8小时 早上9:00—12:00 午休12:00-13:30 下午13:30-18:30 长白班坐班穿自己衣服,每个礼拜天休息1天 一、 任职要求:      1. 年龄16岁-30岁      2. 工作认真负责,善于学习;      3. 无需工作经验,有专人教你,欢迎加入 二、工作内容:      1. 负责接听应聘电话,跟进求职简历,邀约求职者到场集合并跟进维护;     2. 负责鱼泡直聘、各大招聘平台上聊天、刷新、简历筛选,电话邀约面试,加微信聊天,做好面试前后的跟踪,短信通知到面试者, 三、薪资待遇: 无责任底薪4000+提成+餐补+房补+奖金+全勤 月综合工资5000—8000元不等,多劳多得 有意向者下方投递简历2
服务员杂工
招聘:食堂勤杂工,服务员 工资:2200元 工作地址河东。 身体健康,工作认真。 有相关工作经验者优先!月休2天 电话:
辽阳
3月7日 08:04拨打电话
辽宁辽阳招聘优秀店员,底薪3300,满勤500,加提成等于5000+,公休三天,旺达牛庄馅
店员
招聘优秀店员,底薪3300,满勤500,加提成等于5000+,公休三天,旺达牛庄馅儿饼。电话:,胡
辽阳
2月28日 16:16拨打电话
服务员包吃1-2人月结
皇嘉臻品三文鱼位于金域明珠东门,现招聘服务员,要求能熟练或愿意学习切配和摆盘三文鱼,工作勤快干净,工作时间为早9晚9,地点在辽阳辽宁。
餐饮收银传菜员
辽阳市内一中餐店急招:收银员一名工资3500+300满勤,传菜员一名工资3500+300满勤,每月公休2天,电话李总
辽阳 辽阳县
3月4日 12:58拨打电话
辽阳辽阳县原味烤肉招聘服务员,☎
服务员
辽阳原味烤肉招聘服务员,☎
辽阳 辽阳县
3月1日 20:55拨打电话
辽宁辽阳小北河三友早餐店招服务员!电话
服务员
小北河三友早餐店招服务员!电话
辽阳
3月1日 10:28拨打电话
服务员洗碗工
招聘 前台服务员一名 每月3500+200满勤 月休两天 洗碗工一名 工资3000+200满勤 月休息2天 地址 大肚子螺蛳粉圣宝龙店 ☎
辽阳
3月5日 20:48拨打电话
餐饮收银
急招⚠⚠⚠岗位职责: 1. 在米线店负责顾客接待、点餐、及收银工作; 2. 保持店内环境整洁,协助完成店内日常运营事务; 3. 具备良好的沟通能力,能主动与顾客交流,提升顾客用餐体验; 4. 协助完成销售工作,具备一定的销售技巧。 任职要求: 1. 年龄要求为30-55岁; 2. 工作时间:早9:00-晚8:30,休息2小时; 3. 薪资待遇:月薪4000元,管饭,不提供住宿; 4. 具备亲和力,沟通能力强,能够积极主动服务顾客。 工作地点: 白塔岭附近 联系方式: 田先生(电话/):
辽阳 白塔区
3月9日 10:48拨打电话
早餐师傅面点
辽化工业大学食堂 招聘。 1、招早餐师傅,要成手大工。 工资3500-5000元, 月休4-6天,根据实际调整休息及工资。 2、招前台5:30-20 点,工资4000元起 3、招面案小工或者大工7点-20点,工资面议 ☎李
辽阳
3月9日 09:30拨打电话
服务员有提成1-2人月结
急招服务员两名,底薪三千五,满勤五百,加菜品提成加瓶盖,加工龄工资,加生日休,薪资待遇优厚,公休两天,联系电话,
辽阳
3月4日 07:07拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供辽阳负楼招聘在线招聘信息,主要招聘辽阳楼面经理相关人才。作为楼面经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解楼面经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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