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行政主管
5000-8000元/月
行政经理/主管1-3年学历不限
岗位职责: 1. 负责办公区域日常运营,维护良好的办公环境与秩序; 2. 统筹安排公司各类内外部会议,并落实相关执行工作; 3. 协调内部人员工作任务分配及组织相关培训活动; 4. 监控办公室预算实施情况,科学规划办公物资采购与使用; 5. 负责公司对外联络及内部沟通协调事宜。 任职要求: 1. 持有驾驶证并具备实际驾驶能力; 2. 具备较强的组织协调意识和团队合作精神; 3. 能适应一定强度的工作节奏,具备良好的问题处理能力; 4. 具备基础预算管理经验,能有效统筹办公资源使用。 薪资福利: 1. 底薪5000元,另设绩效奖金,具体金额根据个人表现核定。 2. 提供工作餐
办公室主任
5000-6000元/月
行政经理/主管1-3年学历不限
岗位职责: 1. 负责办公室日常运营事务,维护办公环境的整洁与高效运转; 2. 统筹办公室人员管理,涵盖招聘、培训、绩效评估及离职手续办理; 3. 协调公司内外部沟通事宜,推进各项重要事项的落实与执行; 4. 监控办公室预算执行情况,科学配置并优化公司资源使用; 5. 及时应对和处置突发状况,保障办公秩序稳定与业务连续性。 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调能力、沟通技巧及良好的团队协作意识; 2. 拥有较强的统筹规划能力,能有效安排和推进日常工作任务; 3. 具备出色的应变与问题处理能力,可快速响应并解决紧急事件; 4. 具有扎实的领导力与责任感,能够带动团队达成工作目标。
铆焊主管
5000-9000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上生产设备管理
岗位职责: 1.监督并组织铆焊作业流程,保障产品品质与生产进度 2.对团队成员进行指导与培训,提升整体技术水平和作业效率 3.处理生产中出现的技术难题,持续优化工艺方案与操作方法 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧,能有效推动团队协作 2.能够准时完成上级安排的工作任务,确保工作成果达标 3.拥有较强的学习能力,善于总结并改进工作流程
行政主管
5000-6000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责: 1、全面负责公司日常行政工作的组织与优化,持续提升行政服务的效率与质量; 2、统筹管理办公场所运营,涵盖设施维护、安全保洁及办公环境的规划与美化; 3、制定并落实行政预算,有效控制支出,规范物资采购及费用报销流程; 4、整合协调内外部资源,妥善应对突发事件,确保公司日常运转平稳有序; 5、带领并发展行政团队,搭建高效的协作体系,保障各项工作顺利推进; 任职要求: 1、大专及以上学历,管理类或相关专业背景优先考虑; 2、具备优秀的组织协调能力与沟通表达能力,能高效处理多项工作任务; 3、具有3年以上行政管理工作经验,有大型企业从业经历者优先; 4、责任心强,具备良好的问题解决能力,能够积极主动推进工作落实。
行政经理/主管3-5年大专及以上管理体系建设优化行政费用分析诊断流程制度制定/优化
1、具备2年以上制造业行政人事主管全盘管理经验; 2、有处理劳动争议的实际经验,熟悉劳动法律法规; 3、能够驻厂者优先考虑;
车间主任
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年本科及以上全职有生产管理经验饮料酒水经验烘焙食品经验预制菜经验肉制品经验休闲食品经验食品/饮料/烟酒经验
1、本科及以上学历; 2、3年以上车间生产管理工作经验,有食品同行业现场管理经验者优先; 3、熟知产品行业标准和规范、生产制程及科学的操作规范,接受过ISO培训,具备过硬的质量意识; 4、良好的沟通协调与团队管理能力。
车间主任月结5-10年大专及以上预制构件叠合板有生产管理经验质量管理经验AutoCADPC构件生产精益改善经验装配式构件房地产/建筑经验
一、PC预制构件生产负责人的主要工作职责: 1、生产计划与管理:主持车间日常运作,落实工厂管理制度,统筹生产安排与人员配置。按照既定生产计划推进PC生产线任务,核查技术交底文件及生产工艺执行情况。 2、质量控制:把控生产全过程质量节点,监督工艺流程落实情况,确保产品符合标准要求。跟踪各环节生产进度、物料到位情况及品质状态,动态优化生产排程以保障交付目标。 3、设备管理:组织实施生产设备及工装器具的日常维护保养,保障生产需求。建立设备台账,编制检修计划并记录维护信息,确保设备稳定运行。 4、安全管理:全面负责车间安全生产工作,推动文明、安全、均衡生产。检查安全带、安全帽等防护用品使用情况,评估极端天气对作业的影响,必要时下达停工指令。 5、人员管理:统筹车间人力调配与团队管理,协调处理生产中涉及的工艺、技术及质量问题。组织生产流程衔接,保障各工序协同高效,实现生产任务保质、保量、按时完成。 6、成本控制:严控材料损耗,降低生产浪费,提升成本效益。负责生产进度数据统计与原材料使用情况核算,确保生产运营经济高效。 7、技术改进:持续推进PC构件生产工艺优化,提高员工操作技能。牵头新产品小批量试制,针对技术、质量、工艺环节提出可行性改善建议。
诚招一名熟悉电脑操作,业务对接工作人员一名!(工作者.工作地点:浏阳)
6000-8000元/月
行政经理3-5年本科及以上
诚招一名熟悉电脑操作,业务对接工作人员一名! 工作地点:浏阳 ​有意向者可与我联系电话
行政助理、主管
2000-6000元/月
行政经理经验不限大专及以上国内院校优先管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队3年以上管理岗位经验大型活动组织经验大中型企业从业互联网行政经验文字功底扎实
行政主管招聘 一、任职要求 1. 大专及以上学历,行政管理、企业管理、文秘等相关专业优先,5年以上行政相关工作经验,3年以上同岗位管理经验者优先; 2. 30-45周岁,身体健康,抗压能力强,能适配企业高效运营节奏; 3. 精通行政统筹管理全流程,具备扎实的合规制度建设、流程优化能力,可独立搭建或完善行政体系; 4. 具备出色的执行力、跨部门沟通协调能力,商务接待礼仪规范,活动策划组织经验丰富; 5. 原则性强,责任心突出,工作严谨细致,具备良好的问题解决能力与成本管控意识。 二、岗位职责 1. 全面统筹公司公文处理、会议组织、档案管理、后勤保障等行政事务,建立标准化工作体系,保障日常运营高效有序; 2. 主导行政制度、流程的优化与迭代,推动制度落地执行并监督效果,持续提升行政工作效率与合规性; 3. 负责内外部单位对接与关系维护,统筹商务接待工作,策划组织团建、企业文化建设等各类活动,营造良好企业氛围; 4. 协助总经理处理日常办公事务,统筹协调重大事项推进,跟进落实上级交办的专项工作与临时任务; 5. 管理行政团队,指导下属开展工作,进行绩效评估与能力培养,打造高效协作的行政团队。
喷涂车间主管
9000-10000元/月
车间主任月结5-10年高中及以上注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经验汽车经验
岗位职责: 1.负责喷涂车间日常运作的整体协调,保障生产环节高效衔接; 2.监督各阶段生产质量,确保产品符合既定标准; 3.制定并实施员工技能培训计划,提升团队专业水平与作业效率; 4.维护车间环境卫生,确保作业条件满足环保规范要求; 5.与内部人员及外部供应方保持顺畅协作,及时解决生产相关事务。 任职要求: 1.具备出色的组织协调与团队管理能力,能有效推动团队执行; 2.熟知喷涂工艺流程及质量管控关键点; 3.拥有良好的交流技巧和应对突发状况的处理能力; 4.可独立应对并解决生产过程中出现的各类问题; 5.熟悉环保相关政策法规,具备较强的合规执行意识。
切配传菜员水案厨师蒸菜师傅打荷洗碗工
招聘 娄星区餐饮店诚聘英才,共启新篇!主营湘菜宴席,平台广阔,待遇优厚,期待资深餐饮人及有志之士加入! 岗位&待遇 1.营销经理:多名|面议 2.前厅主管:2名 |4000-5000 3.领班:2名 |3500-3800元 4.传菜部领班:|3000-3500元 5.服务员:数名|3000-3800元 6.精美小炒厨师:2名 |面议 7.切配:3名|3000-3800元 8.打荷:2名 |3000-3800元 9.水台:1名| 3000-3500元 10.蒸菜:2名| 4500-5500元 11.洗碗工:2名 |2800-3200元 12.保洁:2名| 2800-3200元 福利&信息以上人员经录用,工资+奖金+绩效 后厨应聘联系电话:
娄底 娄星区
2月23日 01:11拨打电话
门窗制作1-2人月结
湖南新华志盛非标门厂诚招熟悉招拉丝师傅 1名 要求技术要好有责任心 底薪九千至一万 加计件单价18元每扇,联系电话
娄底
2月23日 00:55拨打电话
湖南娄底女护工负责1人饭菜、1楼卫生、洗衣服
护工
女护工 负责1人饭菜、1楼卫生、洗衣服
娄底
2月23日 00:41拨打电话
旅游顾问月结
旅游顾问 热爱旅游,喜欢沟通,有组织能力和亲和力,有责任心,有团队协作精神。 薪资福利:责任底薪 + 提成,综合3000 - 10000元,加旅游机会 + 奖金。 招工人数:数名 工作地址:湖南省娄底市新化县梅苑北征稽所二楼中国旅行社趣游营业部
娄底 新化县
2月23日 00:41拨打电话
导游月结
领队 善于与游客互动,有耐心、亲和力,性格大方,有导游证,能接受弹性工作制。 薪资福利:领队薪资三千到一万 招工人数:数名 工作地址:湖南省娄底市新化县梅苑北征稽所二楼中国旅行社趣游营业部
娄底 新化县
2月23日 00:41拨打电话
部门经理,主管
5000-6000元/月
行政经理1-3年中专及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化行政费用分析诊断活动/会议组织子公司/办事处管理经验管理10人以上团队3年以上管理岗位经验
有管理经验,对洗消和配送,有管理经验者,单休,能独立完成对接工作,处理好各个部门,人员,日常工作事物,
老板助理
6000-13000元/月
行政经理经验不限本科及以上形象好,颜值出众国内院校优先流程制度制定/优化文字功底扎实
年龄25-30岁,颜值出众,学历优秀
行政经理10年以上本科及以上
岗位职责: 1. 全面负责公司战略规划的制定与落地执行,统筹业务发展与组织能力建设 2. 领导跨部门协作,推动重大项目的策划、实施与绩效评估 3. 建立并优化管理体系,包括人才梯队、流程制度及风险管控机制 4. 对接董事会及外部关键合作伙伴,提升企业品牌影响力与行业话语权 5. 主导年度经营计划编制、预算管理及核心指标达成分析 任职要求: 1. 具备10年以上大型企业高级管理经验,有同行业头部企业高管履历者优先 2. 学历不限,具备卓越的战略思维、决策能力与资源整合能力 3. 熟悉现代企业治理结构,具备出色的团队领导力与跨文化沟通能力 4. 有成功推动组织变革或业务转型经验者优先 5. 责任心强,具备高度的职业操守与抗压能力
行政主管/总助
5000-7000元/月
行政经理1-3年大专及以上研究能力 执行力 负责任 有爱心流程制度制定/优化互联网行政经验
行政管理岗位 岗位概述: 该职位base in海安,转正后需出差其他省市,主要负责废水 废气 垃圾处理 管道修复等环保行业的营销材料、招投标文件、项目详细设计等工作。 主要要求: 1、市场营销、 新媒体、 广告设计、人工智能、环境工程等专业,大专/本科全日制学历,了解环境工程专业的基本理论知识, 有意愿迅速熟悉环保设计规范和国家标准。 2、掌握AI资料查询、文献检索及运用现代信息技术获得相关信息的方法。 3、掌握AI大模型的使用、结合行业知识设计各类营销资料并且对接第三方打印。 4、熟悉国家环境保护、污水、垃圾以及黑臭水体治理、可持续发展等方面有关的政策和法规; 5、了解污染控制科学的理论前沿、应用前景、发展动态及环境保护产业的发展状况 6、计算机能力要求:能熟练使用至少五种AI大模型, 办公、画图、设计软件。 其他要求: 9、具有沟通协调能力、分析判断能力,有责任心,有简单的业务能力,偶尔出差。 10、有C照,可开高速,有一定的独立业务沟通的能力。 待遇: 薪资:KPI奖金 入职不同的阶段有年假、13薪 前两个月做五休二,之后做六休一,7:30-5:00有加班费 12、研究能力强的,除出差时间以外,可70%居家办公,岗位更强调结果,上班时间较较灵活。
行政经理
1、负责公司日常的行政管理工作 2、落实总经办下达的各项任务并及时汇报 3、开展部分人力资源工作,线上线下招聘、筛选、留用、培训、考核等。 4、利用公司现有平台资源对抖音、微信公众号、各类招聘及宣传网站进行维护。
车间生产主管
4000-8000元/月
车间主任月结3-5年高中及以上团队管理
工作内容 1.负责生产车间的日常运作,涵盖产品的制造、装配及检验等环节; 2.对生产流程中出现的异常情况及时识别并上报处理; 任职要求 1.身体健康,能够适应岗位工作需求; 2.作风严谨,具有较强的责任意识; 3.具备良好的交流协作能力,认同团队协作理念。
档案管理新化县
5000-10000元/月
档案管理经验不限大专及以上轻松
无责底薪2500+提成+全勤奖150 综合收入实发5k-8K(真实可靠),入职即缴纳五险。 岗位职责: 1.负责客户资料的归档与统计整理; 2.通过电话方式跟进客户当期账单,提醒按时履约,降低逾期风险; (无需外出,非销售岗,不加班,工作轻松稳定,月均6k左右,客户资源优质,无电话量考核) 任职资格: 1.年龄20-32岁,表现优异者可适当放宽; 2.具备良好的团队协作意识,踏实肯干,责任心强; 3.具备基础沟通能力,不抗拒电话沟通,能熟练操作常用办公软件。 员工福利: 1.四大节日福利(春节、端午、中秋、妇女节)发放礼品或礼金; 2.享受带薪产假、婚假、丧假、年休假等法定假期; 3.定期组织团建活动,提供丰富下午茶点; 4.开展户外拓展训练,每年安排优秀员工旅游; 5.生日当天享专属福利; 6.管理岗位享有年终分红机会……
档案管理经验不限大专及以上
无责底薪2500+提成+全勤奖150 综合收入实发5k-8K(真实可靠),入职即缴纳五险。 岗位职责: 1.负责客户资料的归档与统计整理; 2.通过电话跟进客户当期账单情况,提示按时履约,降低逾期风险; (无需外出,非销售岗,不加班,工作轻松稳定,月均6k左右,客户资源优质,无电话量考核) 任职资格: 1.年龄20-32岁,条件优异者可适当放宽; 2.具备良好的团队协作意识,踏实肯干,责任心强; 3.具备基础沟通能力,不抗拒电话沟通,能熟练操作电脑基本功能; 4.接受零经验人员,提供专人一对一免费带薪培训; 5.需保证连续工作三个月以上; 6.可开具实习证明; 7.目前仅面向25届及之后的应届毕业生招聘。 员工福利: 1.四大节日福利发放礼品或礼金(春节、端午、中秋、妇女节); 2.享受带薪产假、婚假、丧假、年休假等法定假期; 3.定期组织团建活动,提供丰富下午茶点; 4.开展户外拓展训练,年度旅游(每年安排优秀员工外出旅游); 5.生日当天享专属福利; 6.管理层享有年终分红机会……
前台主管
5000-8000元/月
前台1-3年大专及以上投诉纠纷处理普通话标准亲和力强
工作内容: 1、负责来访人员的接待,提供专业周到的服务; 2、完成日常前台行政事务,保持前台环境干净整齐; 3、协助推进公司内外部相关沟通与衔接事宜。 岗位要求: 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识; 2、能高效处理前台各项日常工作; 3、拥有良好的组织与协调能力。
综合文员新化县
6000-10000元/月
文员经验不限大专及以上新化最好的工作
无责底薪2500+提成+全勤奖150 综合收入实发5k-8K(真实可靠),入职即缴纳五险。 岗位职责: 1.负责客户资料的归档与统计整理; 2.通过电话跟进客户当期账单情况,提醒按时履约,降低逾期风险; (纯文职岗,无需外出、无销售性质、不强制加班,工作轻松稳定,月均6k左右,客户群体优质,无电话考核指标) 任职资格: 1.年龄20-32岁,表现优异者可适当放宽至***; 2.具备良好的团队协作意识,踏实肯干,工作认真有担当; 3.具备基础沟通表达能力,不抗拒电话沟通,能熟练操作电脑基本办公软件。 员工福利: 1.四大节日关怀礼包或补贴(涵盖春节、端午、中秋、妇女节); 2.享有带薪产假、婚假、丧假及年休假; 3.定期组织团建活动,提供丰富下午茶点; 4.户外拓展训练,年度旅游(每年安排优秀员工外出旅游); 5.生日礼品或祝福金; 6.管理层享受年终奖金分红等……
行政专员/助理经验不限学历不限
无责底薪2500+提成+全勤奖150 综合收入到手5k-8K(真实可靠),缴纳五险。 岗位职责: 1.负责客户资料的归档与统计整理; 2.通过电话跟进客户当期账单情况,提醒按时履约,降低逾期风险; 3.零经验可投递,提供带薪岗前培训; (非外勤岗位,非销售性质,无需加班,工作轻松稳定,平均月薪约6k,客户群体优质,无通话量考核) 任职资格: 1.年龄20-32岁,条件优异者可适当放宽; 2.具备良好的团队协作意识,踏实肯干,责任感强; 3.具备基础沟通能力,不抗拒电话沟通,能熟练操作常用办公软件; 4.无纹身,语言表达清晰,具备正常交流能力即可! 员工福利: 1.四大节日关怀礼包或补贴(春节、端午、中秋、妇女节); 2.享受带薪产假、婚假、丧假及年休假; 3.定期组织团建活动,提供丰富下午茶点; 4.户外拓展训练,年度员工旅游(每年安排优秀员工外出旅游); 5.生日专属福利; 6.管理层享有年终分红机会……
自动焊机手冲压工
长白班检验、两班倒冲压、自动焊普工 薪资福利:6000 - 10000元/月左右,检验岗位19元/小时、第二个月20元/小时;普工岗位20元/小时、第二个月22元/小时;第三个月工厂统一计件,先吃后补包吃两餐包住, 招工人数:100人 工作地址:新化汽车西站旅客进站口(南旭就业服务中心)
娄底 新化县
2月20日 14:39拨打电话
新化档案管理6k+
6000-11000元/月
档案管理经验不限高中及以上有人带
无责底薪2500+提成+全勤奖150 综合收入实发5k-8K(真实可靠),缴纳五险。 岗位职责: 1.负责客户资料的归档与统计整理; 2.通过电话方式跟进客户当期账单,提醒按时履约,降低逾期风险; (无需外出,非销售岗,不加班,工作轻松稳定,月均6k左右,客户资源优质,无电话量考核) 任职资格: 1.年龄20-32岁,表现优异者可适当放宽至***; 2.具备良好的团队协作意识,踏实肯干,工作认真负责; 3.具备基础沟通能力,不抗拒电话沟通,能熟练操作电脑基本办公软件。 员工福利: 1.四大节日关怀礼品或礼金(涵盖春节、端午、中秋、妇女节); 2.享有带薪产假、婚假、丧假及年休假; 3.定期组织团建活动,提供丰富下午茶点; 4.户外拓展训练,年度旅游(每年安排优秀员工外出旅游); 5.生日专属福利; 6.管理层享受年终分红等待遇....
行政专员/助理经验不限学历不限档案管理文字功底扎实物品采购/领用中型及以上活动组织经验具备人力经验活动/会议组织接待/外联文书起草
双休,工作时间8点30到11点左右 14点30到5点左右 1. 负责日常行政事务的执行,包含文件分类整理、资料归档管理、办公物资采购与库存管控等工作; 2. 协助组织会议安排,接待来访人员,完成会议纪要记录并落实后续跟进事项; 3. 承担公司内部沟通协调任务,保障各部门间信息高效流转与对接; 4. 配合开展人事基础工作,如考勤数据汇总、员工入离职流程协助办理等; 5. 按要求完成领导交办的其他行政辅助类工作。 岗位职责: 任职要求:
档案管理经验不限学历不限朝九晚六五险
无责底薪2500+提成+全勤奖+额外奖励金; 综合收入8k-1.2万以上,表现优异者可达1.5w;入职即购买五险。 试用期1-3个月,通常2个月可转正。 岗位职责: 1.负责客户资料的归档、核对与汇总整理; 2.通过电话跟进客户当期账单情况,提醒按时履约,降低逾期风险; (无需外出,非销售岗,无加班,工作轻松稳定,客户群体优质,无电话量考核) 任职资格: 1.具备良好的学习能力与沟通技巧,执行力强,配合团队安排; 2.有团队协作意识,踏实肯干,工作积极主动,责任心强; 3.经验不限,具备良好表达与沟通协调能力者优先。 员工福利: 1.四大节日福利(春节、端午、中秋、妇女节)发放礼品或礼金; 2.享有带薪婚假、产假、丧假及年休假; 3.定期组织团建活动,提供丰富下午茶点; 4.开展户外拓展训练,每年安排优秀员工旅游; 5.生日当天享受专属福利; 6.管理层享有年终分红机会;
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