招聘：储备物业管理人员 薪资：5500-6500元 成熟住宅小区、商业物业管理工作经验，退伍军。 保亭县保城镇温泉北路新星农场场部

招聘储备物业管理人员，工作地点在海南保亭县保城镇温泉北路新星农场场部，薪资范围55006500元，要求有成熟住宅小区或商业物业管理工作经验，并欢迎退伍军人应聘。

1管理员工日常工作2盘点货物3提物料单

任职要求 薪资：8000-10000（有经验者优先） 形象气质： 身高160cm以上 沟通与销售能力： 优秀的沟通表达能力和销售技巧是必须的，能够与不同层次的客户进行有效沟通，并促成合作。 经验背景： 通常要求有餐饮行业经验，特别是中高端餐饮或toB销售经验者优先。有相关客户资源（如本地企业、写字楼物业等）会是很大的加分项。 专业学历： 部分岗位可能要求大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。 职业素养： 需要有责任心、抗压能力和团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。

职位名称 前厅主管 工作要求 不限学历|不限工作经验 工作地点 北京市昌平区科星西路106号院 职位描述 岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，确保服务质量和顾客满意度。 2.制定并执行餐厅运营计划，监督员工工作，保证餐厅运作顺畅。 3.处理顾客投诉，协调解决突发问题，提升顾客体验。 4.定期检查餐厅卫生状况，确保符合标准。 5.负责员工培训，提高团队整体服务水平。 任职要求： 1.年龄要求:20-45周岁 2.熟悉餐厅运营流程，具备良好的沟通协调能力。 3.能够熟练使用办公软件，具备基本的英语沟通能力。 4.有强烈的责任心和服务意识，能够应对各种突发情况。 5.身体健康，适应餐饮行业的工作环境。 福利待遇： 1.包吃住 2.月薪7000左右 3月休四天

山野自助小火锅前厅经理

薪资标准： 前厅经理——试用期5500元/月，转正6000元/月+绩效奖金+房补500元/月+全勤奖100元/月 前厅训练员——试用期4800元/月，转正5200元/月+绩效奖金+房补500元/月+全勤奖100元/月 岗位职责： 1、负责协助店长做好前厅部门的日常运营管理，保证前厅按标准良性运营。 2、督导部门员工的服务质量，以优质的服务（含服务技巧与流程、推销、卫生、投诉处理等）、出品（上菜速度、准确性、品质、摆盘）让顾客满意，并持续改进管理与服务技能，提升营业额，节约成本。 3、负责对部门员工业务培训，定期与员工交流思想，最大限度的调动员工工作积极性。 4、严格管理部门的设施设备、物资、用具等，做到财物相符。 任职要求： 1、23-35岁，形象好气质佳，同岗位3年以上工作经验； 2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能； 3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力； 4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。

招聘启事： 南海大学城某高校食堂现招聘现场主管一名，年龄：20～40之间，工资：5000～6000，包吃包住、月休两天，限，有经验者优先，联系人：张经理 电话：

主要负责物业日常服务，房地产，商业，酒店工程维修，及物业人员成本管控等。

负责前厅日常管理事务，人员调配，培训，线上、线下管理，保证正常运转工作，客情维护等相关工作，须有餐饮行业主管领导相关经验

海南省保亭县房建项目招收水电工，工资待遇电话详谈，有意者联系电话陈工

保亭黎族苗族自治县招贴砖。房间木纹砖150×900，大厅800X800，厨房卫生间墙300×600，地面300×300跨年活，阳台地砖300×600，年前要做一些出来，有兴趣做的电话私聊，高

岗位职责： 1、提供优质的顾客服务，主动迎接顾客并引导入座，确保用餐体验舒适满意； 2、熟练掌握菜单内容，能够清晰介绍特色菜品及推荐搭配，准确解答顾客疑问； 3、保持餐厅前台及就餐区域的整洁卫生，定期检查桌椅、餐具和环境状况，营造安全舒适的用餐氛围； 4、高效配合后厨完成点单传递、上菜及餐后收尾工作，保障服务流程顺畅有序； 5、积极收集并反馈顾客意见，遇突发情况及时上报主管并协助妥善处理。 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力和服务意识，态度热情、有耐心； 2、具有团队协作精神，能适应餐饮高峰期的工作节奏； 3、了解基本食品安全与卫生规范，工作认真负责； 4、有责任心，具备一定的应变能力，能妥善应对服务中的突发状况； 5、有餐饮行业相关工作经验者优先考虑，学历不限。

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公建项目物管员 薪资福利:3000元/月，月休4天，五险，节假日福利 工作地址:淮河道22号（面试地址）

某物业公司 | 招聘岗位：收费员 | 号码地址：

物管员, 35周岁以下，身高175以上

物业楼管 2年|高中。物业前台管家 薪资福利:3K~4K 扫码识别查看职位信息

招聘启事 物业公司招聘： 1、内保洁、外保洁、地库保洁数名，要求年龄60岁左右、身体健康，吃苦耐劳，有过保洁工作经验者优先，上班时间7：30-11：30，下午13：30-17：30，根据分配工作量定工资，最低2500元-3000元，月休四天。 2、保安数名，年龄60岁左右， 服从管理，无不良嗜好，身体健康，倒班上，工资面议。 3、客服管家数名，男女不限，年龄40岁以内，会电脑，积极向上，有相关工作经验优先，工资面议。 4、工程维修人员数名，懂水、电、暖维修，有证件者优先，服从管理，无不良嗜好，工资面议。 联系电话： 工作地点：北二环妇幼保健院附近安排 以上人员一经录用，待遇丰厚，福利多多！积极工作者有晋升空间。

岗位职责: 1.负责监督和管理西餐厨房的日常运作 2.确保菜品质量和服务水平符合公司标准 3.协调员工工作，提升团队整体效率 任职要求： 1.具备良好的管理能力和沟通技巧 2.能够处理厨房运营中的突发情况 3.对工作认真负责，有较强的执行力和团队合作精神

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务流程优化及客户满意度提升 2.监督食品质量与卫生标准执行，确保符合食品安全法规要求 3.制定并落实月度经营计划，协助完成营收目标，控制运营成本 4.处理顾客投诉与突发事件，维护良好的用餐体验与品牌形象 5.组织员工培训与团队建设，提升服务意识与业务能力 任职要求： 1.具备餐饮行业1-3年及以上管理经验，有连锁餐饮或中大型餐厅工作经验者优先 2.熟悉餐厅运营各环节，具备较强的现场协调与问题处理能力 3.具备良好的沟通能力和团队管理意识，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，专业背景不限，热爱餐饮服务行业 5.工作地点需服从安排，能接受轮班制及节假日上班

有一定的协调能力。能踏实认真的，的做事。

高新区和牛鱼捞诚聘:主管一名前厅经理一名要求有相关工作经验一年以上主管5500到6000元经理7000元管吃管住月休四天每月十五号准时发工资联系电话

岗位职责： 1、负责前厅的管理工作，保证餐厅经营业务的正常进行； 2、负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施； 3、负责前厅设备财产管理，严格控制物料消耗和成本费用； 4、负责前厅工作人员的岗位业务培训，不断提高全员业务素质； 5、评估员工的工作表现，解决员工反映的问题，并监察员工的在职培训； 6、随时和厨房沟通，保证菜品质量，妥善处理客人投诉，搞好对客关系； 7、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、熟悉餐厅的运作及经营，具备团队合作意识及敬业精神； 2、具有较强的组织、管理、协调能力具有服务意识； 3、对餐饮业有浓厚兴趣，能适应高速快捷的工作节奏； 4、工作踏实，能承担较大的工作压力。

全面负责物业项目现场的日常管理工作，包括秩序维护、清洁卫生、绿化养护、设施设备巡检等，确保各项服务符合标准。 制定并执行现场管理计划，合理安排人力、物资，保障项目日常运营顺畅。 处理日常咨询、投诉和报修，跟踪处理结果，提升客户满意度。 管理驻场物业团队（如保安、保洁、维修技工等），安排工作任务，监督工作表现。 组织团队培训，提升员工专业技能和服务意识，确保服务规范执行。 制定应急处理预案，处理突发情况（如设备故障、自然灾害、治安事件等），协调相关部门解决。 监督物业区域内公共设施、设备（如电梯、供水供电系统、消防设施等）的日常维护和保养，确保正常运行。 协调维修单位进行故障维修，跟踪维修进度和质量。 整理和归档项目相关资料（如业主信息、设备档案、巡检记录等），确保信息完整可查。 协助做好物业费服务等费用的催缴工作，配合财务部门进行费用核对。 配合物业项目的品质检查和考核，落实改进措施。 完成上级交办的其他与项目管理相关的任务。

小区日常管理，收物业费

主要负责厨房的现场管理，库房管理、卫生、安全等，更要严抓食堂食品安全！负责对接甲方的各项工作！帮忙开餐！定期开展日会、周会、月会，及时汇报！4500左右，月休四天！上班时间：八点到一点，下午三点半到六点半，每天八小时！

1.招聘前厅经理一人，工资面议，6500到8000，靠实力拿工资。 2.配菜一名，6000，牛逼刀功6500 3.服务员，4000-5000 可面谈工资

招聘：招聘物业客服2名 薪资：2000-2500元/月 客服2名:2500/月，年龄45岁以下，中专及高中以上学历，形象气质佳，有亲和力，沟通能力佳，有物业客服工作经验优先。 张先生: