招聘领班经理。要求形象气质佳，能吃苦耐劳，有相同岗位一年以上工作经验，协助经理做好店面人员管理及其他工作。薪资为4000-6000元/月。提供工作餐及食宿，并有晋升空间和员工福利。

招聘餐饮部主管，提供食宿及社保。薪资为3500-4500元/月。岗位职责包括负责餐饮部门日常运营与服务质量管理，协调团队完成餐品供应及客户接待工作，监督食品安全标准执行与卫生检查。任职要求：身体健康，有一定的餐饮行业管理经验；熟悉餐饮流程，具备良好沟通与协调能力；有星级酒店工作经验者优先，能适应两班倒的工作制。

十堰，松滋招聘厨师长：工资面议店长：工资面议后厨岗位：炒锅7000-8500元主案板5000-6500元蒸箱4500-5500元打荷3500-4500元以上岗位3天休息，管吃管住，被子三件套配备齐全，沟通亲和力强，福利多多，详情可随时联系哦、所有岗位可买五险！前厅岗位：前厅主管6000-8000迎宾4000-5000以上岗位月休4天，包吃住，宿舍拎包入住。所有岗位可买五险！庞厨

湖北荆州前厅主管薪资福利丰厚，包含基础薪资3800加绩效，提供食宿，享有月休四天加年假和法定节假日或补休的休假制度，以及岗前培训机会。应聘者只需扫码并点击“我要应聘”即可投递求职简历。

洪湖必胜客招聘值班组长，接受应届生。任职要求：大专及以上学历，具备良好的亲和力及沟通能力，有强烈的学习意愿，期望在餐饮行业长期发展。工作内容包括：负责服务组训练员的甄选及管理；负责餐厅内新产品推出及制作程序的训练和成效；负责执行餐厅楼面管理值班管理及相关行政工作，推动餐厅营运标准执行，如食品安全、品牌服务、产品品质。薪资福利：采用小时计薪模式，薪资与工时匹配，综合月薪3000-4000元，多劳多得；提供专人带训练和加班薪资；法定节假日三倍工资；带薪年假；完善的福利体系，包括超低折扣员工餐。工作地点：洪湖市宏伟南路宝安商业广场一二层肯德基餐厅。

岗位职责: 1. 负责前厅日常运营管理工作，确保服务流程高效有序； 2. 统筹客户接待与用餐安排，提升顾客满意度与服务体验； 3. 协调服务团队工作分配，监督服务标准执行情况； 4. 处理现场突发状况及客户反馈，维护餐厅良好运营秩序； 任职要求： 1. 具备良好的组织管理能力，能有效带领团队完成运营目标； 2. 熟悉前厅服务流程，有较强的现场管控与应变能力； 3. 服务意识强，注重细节，能够持续保障服务质量； 4. 沟通能力出色，能够在高压环境下保持稳定表现；

招聘餐厅领班，薪资3000元以上/月，有经验者优先。联系人：余女士。

薪资福利 收入结构： 无责底薪 + 高额绩效 + 销售提成，优秀者月入过万，上不封顶 【入职3个月以上，多数月薪稳定在8k–15k】 五险一金 + 带薪年假 + 交通补贴 + 节日福利 + 定期团建 地点超方便： 近2号线佳园路C口，步行5–8分钟到公司，5A核心商圈写字楼 你能获得什么 入职即配“师傅”：一对一帮带，不用自己瞎摸索 清晰的晋升节奏： 专业线：顾问 → 资深顾问 管理线：组长 → 主管 → 经理 不是纯电销：面向学员，做学习规划和督促，续费是顺其自然的结果 适合想“用服务能力赚钱”的人：不拼资源，拼沟通和服务意识 你每天做什么 1、和已付费学员沟通，帮ta们制定学习计划 2、跟进学习进度，提醒上课、完成作业 3、发现学员卡点，帮ta解决问题，提高学习效果 4、在服务过程中，自然推动续费（不是硬推销） 我们对你的要求 大专及以上学历 目标感强、想赚钱、能扛一点压 愿意沟通、愿意学，服务意识比销售技巧更重要（不需要你有行业经验，我们会教你） 工作时间（适合不想早起的人） 上班：12:30—22:00（避开早高峰，睡到自然醒） 休息：周二固定休息，每月休4-6天 适合：夜猫子型、下午效率高、不想挤早晚高峰的你 如果你不想只做一个“打电话的销售”， 而是想成为懂教育、懂用户、有上升空间的顾问型人才， 这份工作很适合你。

班主任/学管 1、全面负责学员学习全过程的管理，搭建校区与学生、家长及教师之间顺畅沟通的桥梁，发挥关键纽带作用；统筹安排学员课程安排，合理调配授课教师及上课时间。 2、规范维护学员档案信息，落实入学前学籍注册工作，监督教学执行进度，推动各科教师结合学生实际制定教学方案，并按时提交教学计划。 3、保持与学生的日常沟通，准确掌握学习动态，第一时间向相关部门传递反馈信息。 4、负责课时使用、续费到账、退费管控等运营数据的统计分析，配合教务与财务部门完成相关工作。

餐前准备，餐中服务，员工管理，环境维护。

蔬果储备干部工作地址:荆州市沙市区美佳华广场二楼雅斯超市月薪4500-5000元/月，月休4天。负责陈列、售卖、经营管理等相关工作35岁以下大专及以上学历

洗化非食储备干部工作地址:荆州市沙市区美佳华广场二楼雅斯超市月薪4500-5000元/月，月休4天。负责部门商品陈列、售卖、经营管理等相关工作35岁以下本科及以上学历

精肉储备干部工作地址:荆州市沙市区美佳华广场二楼雅斯超市月薪4500-5000元/月，月休4天。负责陈列、售卖、经营管理等相关工作35岁以下大专及以上学历

荆州区太湖镇荆州学院食堂档口招聘后厨阿姨，工作内容切配洗菜收卫生。7点至7，休息2小时。工资3600起，就近者工作熟练优先。也可以做半天的7点到1点，1800起。联系电话

四机赛瓦办公室打扫，2—3个小时，需要擦玻璃，联系电话

【3000+招聘】槐店王婆大虾两家门店同时招人服务员若干名收银员3名领班/主管1名后厨：传锅、配菜、洗碗工，联系电话：韩（）一店：汾阳鹅西苑楼底二店：万豪南区西河南路

中辰宴会招聘：服务员2人前厅主管1名，前厅经理1名薪资:面议工作地点：黄骅南大港产业园兴港路(南大港会堂对过）；总经理王经理:简历投邮箱号码

安宁傣味餐厅招聘厅面经理1名5000--6500店长1名6500---9000月休3天，包吃住有想法的电话

高端连锁餐饮诚聘【前厅经理、主管】底薪5000-8000提成六险一金工龄奖年终奖金生日福利节日发现金或高端礼品免费高端培训内部提拔晋升团队氛围好情绪价值满满不熬夜月休四天+法定假日【岗位要求】经验丰富品行端正工作地点：长春市联系人：周女士（电话/）

泰州板前日料新店招聘铁板小工-师傅:5000-7000天妇罗小工-师傅5000-6500日料小工:4200-5000后厨小工/学徒:4000-4500服务员:4000-5000主管经理:5000-7000联系电话:同步可约线上视频面试

厨师长急招！岗位：厨师长年龄：48岁以下，有团队精神，有三年以上食堂团膳经验待遇：包吃住，月休四天，7000+项目点纯利润提成，入职就缴纳社保要求：1.负责人员工餐的制作。2.负责每天厨房业务检查和监督，合理使用人力，周菜谱与食材采购单的制订。3.不断提出改进食品采购方法的建议，负责收集、修改、创新各种菜谱。4.协助餐饮经理跟甲方工作沟通，开列周菜单和做食堂成本控制；地点:洪湖市新滩镇新滩区有意向联系电话：

【关于我们】 本店为襄州区东津中心医院内食堂窗口，主营中式快餐+早餐包子面点，客源稳定，工作环境干净，管理人性化。 【招聘岗位】 1. 厨师长 ◦ 岗位职责：负责食堂日常菜品研发、成本控制、团队管理、食材验收及卫生监督 ◦ 岗位要求：5年以上食堂/团餐管理经验，擅长大锅菜烹饪，懂配餐营养搭配，持健康证，执行力强 2. 包子面点师傅 ◦ 岗位职责：负责早餐包子、馒头、花卷等面点的批量制作，保证出品口感稳定、卫生达标 ◦ 岗位要求：3年以上白案工作经验，熟练掌握发面、调馅、蒸制等技能，能适应早班，持健康证 【薪资待遇】 • 厨师长：5000-8000元/月 • 面点师傅：4000-6000元/月 • 福利：包吃包住，月休2天 【工作地址】 襄州区东津中心医院内食堂 【联系方式】 电话：。 联系人：袁女士 有意者可直接来电，非诚勿扰！

【岗位职责】 1、负责二讲团队的组建与日常运营，持续优化团队工作流程； 2、提升二讲团队的专业水平，合理分解业绩目标，带领团队达成公司制定的各项任务指标； 3、主导二讲教师团队的人才选拔、培训体系搭建及梯队发展，增强团队整体实力与稳定性； 4、组织开展市场调研、竞品分析及行业信息收集与研判等相关工作； 【任职要求】 1、本科及以上学历，持有教师资格证者优先； 2、具备小初学段教育辅导经验，且有1年以上团队管理经历； 3、性格开朗、思维敏捷、表达清晰，具备良好的沟通协调能力，富有亲和力和执行力； 4、具有强烈的责任心和客户服务意识； 5、能承受较强工作压力，具备积极分享的协作精神。

【岗位职责】 1. 做好学生全程管理，建立校区与学生、家长、教师之间的良好关系，起到核心纽带、桥梁的作用；负责学员学习过程中的课时、任课老师及上课时间的协调分配和管理工作。 2. 妥善实施学生档案的维护，做好学员课前的学籍登记，督促授课实施情况，督促各科教师根据学生情况做好备课工作和定期上交教学计划。 3. 对学生家长进行回访，提供必要客服服务，能处理各种突发事件，协调好节假日前后课程的变动和家长、学员的安抚工作，接待学生投诉并及时处理。 4. 及时和学生交流并及时向相关部门反馈信息。 5. 对学生进行全面指导，及时疏导、解决各类问题，观察学生和家长的思维动向，定期跟踪回访；做好保单、续费的工作。 【岗位要求】 1. 热爱教育事业，工作认真负责，做事细心，有耐心。 2. 有亲和力、思路清晰，对初、高中学生的心理特点和规律有独特见解，了解不同时期、不同时间内学生的思想特点。 3. 有较强的口头表达能力，善于与家长和学生沟通，有吃苦耐劳的精神。 【福利待遇】 1. 底薪+提成+奖金，让您的努力得到最大化回报。 2. 公司缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育险、住房公积金）。 3. 工作一年起可享受带薪年休假。 4. 丰富的员工活动：节日福利，生日会，户外拓展，团队庆功宴，重大节日活动业绩抽奖。 5. 稳定的团队，亲切的同事，活跃的办公氛围，提供微波炉(可带饭)，饮水机，冰箱。 6. 公司为个人提供职业发展、晋升平台（管理层竞聘实行内部员工优先制）。 在汉成立21年，一个健稳有实力的企业，一群青春飞扬的伙伴，在平等而简单的氛围里共同为公司的高效发展而努力！ 相信我，我们带给你的绝不仅仅是工作机会，还有惊喜与温暖，招贤纳士，欢迎志同道合的人前来咨询！ 实现自我价值，播种成功人生，我们诚邀您共同发展！

武汉招聘前厅主管一名，根据能力谈工资，联系电话姚

武汉市洪山区南湖大道幸福路招聘:（老船舫现做鲜鱼馆）服务经理数名6000起联系电话：感谢楼主！[抱拳][抱拳][抱拳]

无电话要求，线上社群运营班主任。【岗位职责】 1. 通过相关平台提供的用户，进行群建立，维护社群，负责社群留存与促活； 2. 运营督学，通过微信群内运营、群发、朋友圈等方式，把控整体运营节奏，提升群的活跃率和出勤率； 3. 促单转化，在学员出勤的基础上，设计营销活动跟单转化，提升转化率和客单价，有一定的销售性质。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，热爱在线教育行业，有电销经验优先，优秀应届生可放宽条件； 2. 较强的营销意识，能挖掘用户深层需求，维系和扩展用户； 3. 普通话清晰、表达流利，形象好，良好的逻辑思维能力； 4. 较好的学习能力、应变能力、抗压能力，服务意识强，有责任心和耐心。 【薪资待遇】 1. 薪酬及绩效收入：无责底薪+高额业绩提成+奖金+五险一金；保底薪资4000-5000，提成、奖金另算，平均综合月薪可达10000以上，提成不封顶； 2. 社保：公司按照国家规定为您缴纳社保五险一金（缴纳武汉地区）； 3. 技能培训：公司提供完善的入职及在职的培训机会，定期组织员工进行行业与专业的学习、交流活动，并不定期提供公司内外专业培训； 4. 旅游：公司会不定期组织大家出去玩，你只管放松心情，享不花钱的乐趣；定期组织团建活动，拓展活动、员工聚餐、生日趴等员工活动； 5. 法定节假日：端午、国庆、五一、清明、中秋、元旦按国家规定放假，除了春节，因为春节我们可能比国家规定多放几天。年假慢慢涨：呆的久年假久。 晋升方向：运营专员——储备主管——运营主管——运营经理

带薪培训，缴纳五险一金。 17个校区可就近分配：大学园、街道口、取水楼、徐东、光谷、永清、王家湾、武广、青山、中南、常青、百步亭、江夏、汉西、南湖、集训基地、积玉桥。 【岗位职责】 1. 只服务已经报名的在读学员，以学情服务、家校维护为主； 2. 给学生排课，负责课程到期续费、转介绍等，平时和家长做好沟通，服务到位即为长期客户； 3. 工作稳定、氛围轻松，属于长期稳定型岗位。 【岗位要求】 1. 需要一定的教务班主任管理经验和续费经验，年龄不限，热爱教育事业，工作认真负责，善于与家长和学生沟通； 2. 有较强的口头表达能力，有同行或销售经验者优先。 【薪资待遇】 1. 底薪（面试定薪）+提成+奖金，综合薪资8-15k； 2. 公司缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育险、住房公积金）； 3. 丰富的员工活动：节日福利、生日会、户外拓展、团队庆功宴、重大节日活动业绩抽奖； 4. 稳定的团队，亲切的同事，活跃的办公氛围，提供微波炉（可带饭）、饮水机、冰箱。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客反馈与投诉 3.协助店长进行员工培训、考核与绩效管理 4. 核对营业数据，确保账实相符，协助完成日/月结工作 5.维护餐厅环境与设备安全，落实卫生及食品安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验 2. 熟悉餐饮服务流程与客户沟通技巧 3.具备良好的组织协调能力与抗压能力 4.有责任心，注重细节，执行力强 5.服务意识强，形象端正，普通话流利

岗位职责： 1. 全面负责餐饮前厅日常运营管理，统筹接待、排桌、服务、收银、收尾全流程，把控服务品质； 2. 负责前厅团队管理，排班、培训、服务督导、绩效考核，打造高效服务团队； 3. 处理现场客诉及突发情况，维护门店口碑，提升顾客体验与复购； 4. 每日核对营收单据、台账交接，管控前厅物料耗材，控制运营成本； 5. 联动后厨、后勤高效配合，保障门店高峰期顺畅运营。 任职要求： 1. 25-40岁，形象气质好，沟通顺畅，服务意识强； 2. 3年以上相关管理经验，会操作系统，有本地中高端餐饮经验优先； 3. 懂管理、会带人、临场应变强，熟悉前厅整套运营流程，抗压能力好。