厨师长
7-8千/月
厨师长月结全职
1.全面负责门店后堂日常所有运营管理工作
2.有中餐厅工作经验优先，年龄 30-45 岁
3.负责后厨食品安全、操作安全、设备使用安全
4.负责后厨团队人员管理：工作纪律、排班考勤、工作安排、组织协调、招聘补充、团队
稳定、人员培训、带教
5.负责产品品质的把控、操作的规范、产品的效率与效益
6.负责后厨的原材料品质验收、成本管控、物料管理等
7.需要有责任心、自驱力具备一定沟通表达能力，善于接受新鲜事物、有一定的创新能力
学管班主任
4-8千/月
班主任/辅导员1-3年大专
岗位：学管班主任
工作时间：
1. 周一休息。
2. 周二至周五：下午13:00至晚上20:30。
3. 周末：上午09:30至晚上20:30，中午和下午均有休息时间。
薪资待遇：
1. 底薪2500元。
2. 薪资结构：底薪+绩效奖励。
3.总体薪资稳定在4000-8000元。
4. 日常排课设有绩效，二次续费和转介绍设有提成。
岗位职责：
1. 负责在读学员的日常管理。
2. 负责日常排课工作。
3. 反馈学员学习情况并进行后期规划。
4. 负责在读学员的二次续课及转介绍工作。
教务班主任
5千-1万/月
班主任/辅导员1-3年大专中学生培训机构线下教育教育学相关专业
【岗位职责】
1. 协助管理学生学习进度，跟进课程安排与学习反馈；
2. 与家长保持沟通，解答课程相关问题并提供学习建议；
3. 组织班级活动，提升学生学习积极性和课堂参与度；
4. 收集学生及家长的反馈意见，协助优化教学服务；
5. 配合教学团队完成日常教务管理与协调工作。
【岗位要求】
1. 沟通表达清晰，具备良好的服务意识和责任心；
2. 有耐心，能够妥善处理家长和学生的问题与需求；
3. 具备团队协作能力，能与教学、运营等多部门高效配合；
4. 热爱教育行业，关注学生成长，有较强的服务意识；
5. 熟练使用办公软件，具备基础的数据整理与分析能力。
班主任/辅导老师
4-5千/月
班主任/辅导员经验不限大专
本岗位为职能类岗位，不包含销售性质。
工作地址：
滨湖校区：滨湖新区蓝山CBD1101室
可根据住址就近分配。
岗位职责：
1. 跟进在读学员的学习进展，落实学员日常管理（包括出勤、学习状态等），保障学员按计划完成课程内容，确保教学服务顺利交付；
2. 与学员保持良好互动，通过优质服务提升满意度，推动学员推荐新学员；
3. 定期提醒学员学习进度，协同授课教师反馈学习表现，并为学员提供学习复盘，稳固现有学员群体；
4. 结合校区实际运营情况，配合开展学员主题活动，增强学员对校区的认同感与粘性。
岗位要求：
1. 全日制大专及以上学历，具备较强亲和力、感染力及责任感，工作态度端正，积极上进；
2. 热爱教育培训事业，有班主任或学习管理相关工作经验者优先；
3. 具备良好的服务意识以及语言表达与沟通能力。
员工福利待遇：
1、入职即缴纳五险一金，另附商业意外险
2、享受国家法定节假日，年假10天以上
3、设有公平透明的绩效考核与晋升机制
4、设立优秀员工奖励及奖金激励
5、提供交通等各类补贴
6、组织员工旅游及其他团建活动
7、拥有清晰的职业成长路径，助力实现职业目标
8、可免费参与公司内部培训课程，提升表达能力与个人素养
淮南田家庵区爱琴海招聘外街二楼服装店招聘中秋节假日促销活动兼职服装导购若干名，有意向联系段先生
2-3千/月
服装导购包吃学历不限
爱琴海招聘外街二楼服装店招聘中秋节假日促销活动兼职服装导购若干名，有意向联系段先生
班主任/学管师/教务
8千-1.2万/月
班主任经验不限大专培训机构线下教育不授课坐班一对一教学小班教学（3-25人）
岗位职责：
1.定期跟踪学员学习效果，做好与授课老师的沟通及管理工作，及时反馈授课教师课程质量，工作态度：
2.负责学员及教学资料的收集、整理、分析、归档及相关教学服务工作：
3.与家长保持常态沟通，及时处理家长的意见、建议和需求，提高客户满意度和忠诚度，完成学员续费和扩课工作。
任职要求
1.热爱认同教育培训行业
2.专科及以上学历，有一定教育行业班主任经验
3.善于沟通，反应敏捷，有良好的表达能力
4.熟练使用各类办公软件
5.有较强的上进心和职业责任感、具有服务意识、较强的沟通能力和团队协作精神
6.性格开朗、主动
薪资待遇
试用期3个月
底薪（5k-6k）+绩效+课时费生产奖金+续费提成+五险一金+激励奖金
转正
底薪（4.5k-6.5k）+绩效（1.5k）+课时费生产奖金+续费提成+五险一金+激励奖金
工作时间
1.常规月周一周二休息，周三-周五13：00-21：00，周末早晚班（根据课表来定）
2.寒暑假排班单休!但是寒暑假结束后有调休。法定节假日需要上班，但是会有相应的调休的。
班主任 东莞33个校区可选
5-8千/月
班主任/辅导员1-3年大专
【岗位职责】
1. 课前召开新生的排课会议和课前接待工作；
2. 每次课后回访家长，反馈学生学习问题，了解家长需求和学生在校在家情况；
3. 阶段召开家长会，制定每个阶段的学习计划，并完成每个学习阶段的续费工作；
4. 解决学生各种学习和服务问题，如调课、请假和课程计划调整；
5. 根据学习中心的要求，在空窗期会参与班课咨询工作的部分招生工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历；
2. 一年以上相关工作经验；有同行业相关工作经验者优先（同时也欢迎优秀的应届毕业生投递简历）；
3. 沟通表达能力强，条理清晰；逻辑思维能力强，具备良好的应变能力；
4. 意向度高、抗压能力强；具有销售意识和服务意识；
5. 综合素质良好，懂得基本的商务礼仪。
全日制学校班主任
8千-1.2万/月
班主任5-10年本科
全日制高中班主任
岗位职责：
（本岗位属于校区核心层岗位，有良好的能力发展空间和晋升方向，也有一定的工作自主空间，欢迎有长期发展意向的同志加入）
注：3-5年以上资深班主任经验优先。
1、专职班主任24小时跟踪教育管理，每天和学生同吃、同住、同学习，指导督促学生认真完成当天学校任务，全程跟踪管理学生在校的每一环节。
2、每日反馈学生学习情况，维系运营好家长社群；
3、严格管理班级学生记录，坚决不允许学生在学习时间内闲聊、打闹，说与学习无关的话题。
4、学生午、晚休息时间班主任必须督促按时间进行，学生上课时间班主任需坐班，监督纪律。
5、每日向校长汇报当日学生情况及工作日志，做到服从管理，工作中积极主动，遵从领导安排。
6、收集建立学情档案，形成阶段性汇报方案。
任职条件：
1、做事严谨、细心、踏实、能落实；
2、有院校开拓、渠道维护、商务公关、教育行业工作经验
3、热爱教育，有管理学生的经验和能力。
淮南大通区招工地小工/杂工
6-8千/月
厨师长月结全职
岗位职责：
1.主导农庄菜系的研发与创新，结合时令食材设计特色菜单
2.全面负责厨房日常运营管理，包括人员排班、成本控制与食品安全监督
3.严格把控菜品出品质量与口味稳定性，确保农庄菜原汁原味、健康质朴
4. 培训指导后厨团队，提升整体烹饪技艺与服务意识
5. 配合农庄运营需求，参与活动餐饮策划及现场烹饪展示
任职要求：
1. 熟悉农庄菜、乡土菜、家常菜等风味体系，具备扎实的中式烹调功底
2. 具备厨房团队管理经验，能独立统筹后厨运作
3.热爱乡村餐饮文化，注重食材本味与可持续理念
4.身体健康，能适应农庄工作环境，有责任心与协作精神
5. 学历不限，有相关从业经验者优先
餐饮主管
1.负责食堂整体运营
2.与甲方日常工作对接
3.安排接待餐
4.妥善处理客诉
5.能力突出，应变能力强，沟通能力强
安徽淮南田区金地国际城招聘前厅主管，招主烧菜锅要有责任心大厨两个岗位工资电话或见面谈，
餐厅领班烧菜
田区金地国际城招聘前厅主管，招主烧菜锅要有责任心大厨两个岗位工资电话或见面谈，
安徽淮南学校食堂招聘厨师长一名。工资7000～8000包吃住单休。联系方式同步
7-8千/月
厨师长月结
淮南市学校食堂招聘厨师长一名。工资7000～8000包吃住单休。联系方式同步
餐厅领班
岗位职责:诚招45岁以内
1.全面负责餐厅的日常运营管理，确保服务质量和食品质量符合标准；
2.制定并执行餐厅的销售计划和营销策略，提升营业额与顾客满意度；
3.管理并培训员工，建立高效的团队，进行绩效评估与激励；
4.控制成本，包括食材、人力及日常开支，优化库存管理；
5.处理顾客反馈与投诉，维护品牌形象和客户关系。
任职要求：
1.具备餐饮行业管理背景，熟悉餐厅运营流程；
2.优秀的团队领导能力，能够激励团队达成目标；3.良好的沟通协调能力，能有效处理内外部事务；
4.具有成本意识，能够在保证服务质量的同时控制运营成本；
5.适应快节奏工作环境，具备解决问题的能力与决策能力。
餐厅领班
淮南新店后厨招聘，新手老手都可以，底薪加提成、加工龄奖、加节假日福利待遇，法定节假日工资翻倍，有没上班的朋友请联系我电话另招主管或领班一名
校区负责人
8千-1.2万/月
校长/副校长经验不限本科
【岗位职责】
1. 负责校区整体运营管理工作，统筹教学、服务及行政事务；
2. 带领并管理教师及运营团队，提升团队协作效率与专业水平；
3. 维护家长关系，处理学生及家长的咨询与反馈，保障服务质量；
4. 根据运营目标制定工作计划，推动招生与续费率提升；
5. 确保校区日常运作符合标准流程，营造安全、有序的教学环境。
【岗位要求】
1. 具备较强的组织协调能力与团队管理经验；
2. 拥有良好的沟通能力和服务意识，能有效应对家长与学生需求；
3. 能够独立处理多任务工作，具备较强的抗压能力；
4. 有责任心，工作积极主动，注重细节与执行落地；
5. 具备基本的数据分析能力，能根据运营数据优化管理策略。
淮南寿县主管/副经理2名年龄25一45，基本工资4500+绩效月休3天，管理能力强
餐饮主管
主管/副经理2名
年龄25一45，基本工资4500+绩效
月休3天，管理能力强
暑期辅导班辅导员
3-8千/月
班主任/辅导员经验不限大专
【岗位职责】
1. 负责暑期辅导班日常教学辅助及学生管理工作
2. 协助教师完成课程准备、课堂组织及课后反馈
3. 关注学生学习状态，及时沟通并引导其积极参与
【岗位要求】
1. 善于沟通，具备较强的责任心和执行力
2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法
暑期辅导班辅导员
3-8千/月
班主任/辅导员经验不限大专
【岗位职责】
1. 负责暑期辅导班日常教学辅助及学生管理工作
2. 协助教师完成课程准备、课堂组织及课后反馈
3. 关注学生学习状态，及时沟通并引导其积极参与
【岗位要求】
1. 善于沟通，具备较强的责任心和执行力
2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法
线下班主任老师
4-8千/月
班主任/辅导员1年以下大专
学管班主任，主要是对在读学员的管理，日常排课，反馈学院学习情况和后期规划，以及在读学员的二次续课和转介绍，上班时间是周一休，周二至周五，下午一点到晚上八点半。周末是上午九点半到八点半，中午和下午都有休息时间。薪资是底薪+绩效奖励，总体薪资可以稳定在4000-8000，日常排课会有绩效，二次续费和转介绍也会有提成~底薪是2500。
班主任/辅导员【支持就近分配】
5千-1万/月
班主任/辅导员经验不限本科五险一金绩效奖金团建旅游培训机构带薪年假员工体检
【岗位职责】
1、搭建学生、家长与教师之间的沟通桥梁，协调组织家长会活动
2、学习流程管控：包括电话回访、学员档案维护、课时统计与跟进
3、负责在读学员的日常服务及关系维护
4、提升客户体验满意度，助力口碑传播，推动课程续报与推荐新学员，促进二次转化
5、执行校区及总部安排的其他相关工作
【任职要求】
1、大专及以上学历，熟练操作Office等常用办公软件
2、性格稳重、具备倾听能力，富有同理心，心态阳光、积极向上
3、认真负责，踏实肯干，具备自主学习意识
4、有清晰的职业发展方向规划
5、热爱教育事业，认同教育服务价值
6、接受排班制工作时间安排
【合肥十家校区就近分配】
【庐阳区商之都校区】
【蜀山区之心城校区】
【政务区天鹅湖校区】
【瑶海区温莎国际广场校区】
【庐阳区祥源广场校区】
【包河区漫乐城校区】
【庐阳区合作经济广场校区】
【包河区滨湖世纪临滨苑校区】
【蜀山区新华国际广场校区】
【经开区中环城校区】
学习管理师/班级督导
100-200元/天
班主任/辅导员经验不限本科善于与人交流大学英语四级/六级不授课熟练使用办公软件坐班中学生小班教学（3-25人）培训机构线下教育学前儿童/小学生开朗一对一教学
岗位说明：
岗位日常工作中，主要面向中小学生群体，所涉及的教学内容涵盖小学、初中、高中同步课程，中考冲刺培训，高考备考集训，以及学期期间的晚间作业辅导班等，拥有积极向上的工作环境！
工作内容：
1、跟进学生的学习进展与课程安排，保障教学质量，提升家长及学生的整体满意度。
2、组织并指导学生晚自习期间的疑问解答，监督学习过程（如打卡拍照、背诵检查等），帮助学生高效完成当日作业与学习目标。
3、定期与授课教师及家长进行沟通，及时反馈学生学习表现，配合任课老师解决学生在学习中遇到的问题。
4、参与校区组织的线上线下招生推广活动（如抖音、小红书等平台直播宣传、线下推广）、老生续费及新增学科报名等工作，助力达成整体业绩指标。
5、完成校区交办的其他相关事务。
任职要求：
1、具备较强的沟通表达能力，性格亲和。
2、不怯场，工作认真负责，有耐心，善于团队协作。
3、本科及以上学历（条件优异者可适度放宽），持有教师资格证（或相关合格证明）者优先考虑。
岗位薪资：
底薪+岗位工资+业绩提成+交通补贴+餐补+节假日福利
其他：
欢迎26届毕业生参与实习。
栏目概述
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