岗位职责： 1.配合总经理推进汽车售后相关事务，提升团队服务水准与运营效率； 2.组织并主持门店日常早会，优化管理流程，保障会员及客户的服务体验； 3.负责门店市场推广、客户拓展、会员卡销售、客户接待、洽谈签约及报价工作； 4.承担客户日常接待、工单跟进、营收核对及客户沟通协调等事务； 5.具备妥善应对和协调处理客户投诉的能力； 6.梳理分析售后服务数据，提出优化建议，助力服务流程持续改进。 任职要求： 1.气质佳，性格亲和，细致乐观，态度积极，具备良好的表达能力，拥有较强的客户服务统筹能力及基础营销谈判技巧； 2.具备优秀的沟通能力和问题解决能力，能与客户建立稳定信任关系； 3.行业背景不限，无本领域经验但有志于发展的优质服务管理人才亦可考虑； 4.具备职业责任感，热爱岗位，有企业归属感，坚持客户至上原则，能接受适度加班； 5.实行六天工作制，每日工作时间为8:30-12:00，13:30-18:30； 6.有高度的责任意识和服务意识，能在高强度工作中保持稳定心态与高效产出； 7.要求本科及以上学历，能力特别突出者可放宽至大专。 岗位福利: 1.试用期底薪5k+，表现极为优秀者，试用期薪资可另议； 2.综合能力优异者可获得年度海外旅游资格； 3.业绩突出者有机会晋升为店总，享有高管待遇及分红权益

岗位职责： 1.驻点银行网点，协助开展家装分期、车位分期等金融产品的业务推介与支持服务； 2.维持与现有合作商户（包括楼盘、装修公司及家居类商家）的良好合作关系，提升合作紧密度；定期进行商户走访、业务培训及日常维护工作； 3.负责整理银行专项分期客户的申请资料，并配合完成客户邀约相关事宜。 任职要求： 1.中专及以上学历，年龄20-40岁； 2.具备良好的沟通能力，能承受一定工作压力，个人征信记录良好。 薪资福利： 1.薪资结构：底薪2000元+提成，综合月收入5K-8K； 2.其他福利：五险、带薪年假、定期团建、员工旅游、节日福利、每月激励活动、专业技能培训等； 3.工作时间：8:30-17:30，周末双休； 4.晋升路径清晰：员工—组长—区域经理—项目经理/分子公司总经理—副总经理。 工作地点：资兴支行

招聘岗位 1. 客户经理 -岗位职责：依托个人及公司资源，为客户提供咨询与定制服务；维护客户关系，参与公司组织的市场推广活动。 -任职要求：大专及以上学历，有销售或服务行业经验者优先。 2. 新媒体运营 -岗位职责：完成日常新媒体账号运营与内容更新；定期做数据反馈及分析报告；配合团队完成品牌宣传及产品推广。 -任职要求：1年及以上新媒体或运营相关经验；有创业或管理相关工作经验者优先。 薪资福利 -月薪2K-6K提成绩效灵活的工作时间 -系统化岗前培职进阶培训，清晰的职业晋升通道 联系方式 -联系电话：李经理 -工作地点：爱莲湖附近

负责开发，对接客户

维护老客户关系，定期回访，更新客户保障需求，提供保单管理、续费提醒、理赔协助等售后服务。

今面试明上岗！ 【公司简介】 速融投资成立于2014年，至今已稳健发展十一年。公司现拥有超4000平方米办公场地，员工规模逾200人，设有5大业务板块及1个总部管理中心。 【岗位职责】 1、依托公司投放的广告流量与市场部提供的精准客户资源，主动开发潜在客户，邀请客户到司面谈，提供专业解决方案。 2、持续跟进并维护已有客户关系，提升客户满意度与转化率。 3、采用电话销售、网络沟通与现场洽谈相结合的方式推动成交达成。 4、需具备强烈的职业目标感、自我驱动力以及积极进取的创收意愿。 5、年龄要求24~40岁，性别不限，能力突出者条件可适当放宽。 6、晋升通道公开透明，管理层全部内部提拔，不设空降，唯才是用。 【工作时间】 9:00~12:0014:00~17:30 周末双休，法定节假日正常休息 公司实行无打卡制度，倡导自律高效的工作氛围，任务完成即可准时下班，拒绝无效加班。 额外福利：享受带薪产假158天，年假起始5天，另有生日假、职级假、带薪病假；转正后除常规双休外，每月额外享有1-3天带薪调休，最高可达月休11天。表现优异者可申请弹性上下班，自由安排工作时间。 案例参考：起航部周周，原从事美业，入职后从未加班，十个月内晋升为高级跟单经理，并入选年度带薪旅游名单，收入与生活品质同步提升 【薪酬福利】 无责任底薪4000元起+最高60%业绩全额提成+分红收益+月度激励奖金+项目专项奖励+年终分红；销售冠军月薪可达15万元以上。公司打破传统二八分配模式，在职员工平均综合月收入均不低于15k。 每周提供下午茶点，每月组织团队建设活动。 地理位置优越，地铁芙蓉广场站5号出口直达办公楼；步行十分钟可达五一广场，通勤便捷，工作之余轻松享受城市生活。 本岗位为公司直招，信息真实可靠，杜绝空谈承诺，欢迎业内伙伴加入共同发展

岗位职责： 硬性要求：必须具备新车以租代购相关工作经验！ 1、拥有抖音、快手等线上平台获客实操经验，具备可验证的成功案例； 2、负责辖区内汽车4S店及二级网络汽贸公司的开发，推广公司汽车加盟项目及新车、二手车分期金融方案； 3、开展公司金融产品的宣传与推广，持续拓展并维护合作资源； 4、对意向或已合作的加盟商进行产品说明、交易流程及平台操作规范的培训指导； 5、收集并分析辖区内的竞品动态，及时优化营销策略与商务政策； 6、推动合作加盟商完成既定业务目标，并按月提交执行进展与改进计划； 7、组织实施所辖区域市场活动的传达与落地推广； 任职要求： 1、三年以上汽车销售或汽车金融领域工作经验；具备以租代购、直租或公司户车辆销售经验者优先； 2、熟悉本地汽车市场格局，掌握本地4S店、汽贸公司、二网渠道及直播机构资源； 3、具备出色的沟通谈判能力，应变灵活，抗压性强，能适应出差安排； 4、目标感强，具备高度的责任意识与团队协作精神。

【岗位职责】 1、市场开拓：负责辖区内线下渠道的建设与扩展，开发基层医疗机构资源，建立稳定合作关系，提升公司产品及服务的市场覆盖率。 2、销售执行：制定并落实销售计划，推动销售任务完成，扩大市场占有率，增强品牌认知度。 3、客户管理：持续维护客户关系，提供高效优质的服务支持，提升客户体验，保障合作稳定性。 4、团队建设与协同：主导所辖区域团队人员招募；与销售、运营、产品等内部部门高效协作，保障客户服务落地。 【任职要求】 1、学历要求：大专及以上学历，医药类、市场营销等相关专业优先考虑。 2、经验要求：具备5年以上第三终端销售工作经验，有成功开发线下渠道案例者优先。 3、个人特质：具备强烈的责任意识、目标感、抗压能力及自我激励能力，能适应高强度工作节奏。 【我们提供】 1、系统化培训机制，涵盖专业能力与职业成长发展课程。 2、全面福利保障，包含五险一金、年度健康体检、员工团建旅游等。 3、薪酬结构：基本工资+提成+利润分享，月综合收入1W以上。 【工作时间】 9：00-12：00；13：30-18：00；大小周

岗位职责: 1.负责广汽丰田新能源车型的市场推广与销售工作 2.优化新能源车销售流程，提升客户服务质量与体验 3.跟踪行业市场变化，制定并执行有效的营销策略 任职要求： 1.具备两年以上新能源汽车品牌销售工作经验 2.掌握电动车三电系统基础原理及智能座舱相关产品知识 3.销售业绩突出，历史月均销量达到10台及以上

岗位职责： 1.达成个人销售目标； 2.落实公司制定的销售策略，执行并推进销售计划实施； 3.结合团队整体任务，制定个人具体的销售方案，并依据销售数据分析持续调整优化策略与计划； 4.指导并培训一线销售人员，营造积极向上的团队氛围； 5.初期能独立完成个人业绩指标； 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.工作认真踏实，具备责任心，能吃苦耐劳，对销售工作充满热情，有进取心，渴望成功； 2.1年以上销售工作经验，有管理经验者优先，行业不限，具备面销、电商销售、互联网广告销售或广告相关背景者优先考虑； 3.精力充沛，具备良好的组织协调能力，能在高压环境下高效完成团队任务； 4.具备丰富的销售团队管理实践经验； 5.形象良好，具有较强的亲和力； 6.熟悉互联网领域，有互联网产品销售经验者优先； 7.全日制大专及以上学历。 福利待遇： 亲们``````在客如云这个大家庭 1.收入：收入可观，包含高底薪+绩效奖金+高比例提成； 2.福利：五险一金（含公积金）齐全，公司提供全面的社会保障；办公配备，每位员工均配发笔记本电脑； 3.期权：期权可及，表现优异的老员工有机会享有公司期权激励； 4.培训：培训免费，内部设有国家一级培训师长期开展专业课程，优秀员工将有机会派往总部或外部机构深造； 5.晋升：晋升透明，不靠关系，纯粹依靠个人努力与业绩表现； 6.团建：每月设有团队建设经费，用于团队聚餐或户外活动； 7.氛围：氛围和谐，团队年轻化，身处大型移动互联网O2O企业，帅哥美女云集，视觉享受不断； 8.每日提供下午茶，工作环境温馨舒适。 亲们，心动不如行动，追求成长，渴望突破，就立即加入吧n(*≧▽≦*)n我们时刻期待你的到来！

芜湖新开厂区，当天来安排住宿，第二天开始上班，厂区直招，不经过第三方， 有意向直接点击（在线聊）在线咨询 招几个能做到年底的临时工一天320，一个月八九千，每月10号准时发放工资，包吃住，坐班，长白班

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远程客户经理 一、工作内容 1、通过电话外呼开展客户经营，包括养老金、银行自有产品销售、信用卡分期项目等； 2、银行提供名单资源。 二、工作时间 9:00-18:00，做五休二，周末双休 三、薪资福利 （结构：底薪+提成） 1、提成：按照不同的项目会有不同的提成标准，鼓励多劳多得，上不封顶 2、额外提供免费午餐 3、入职缴纳五险一金 其他福利：带薪培训、带薪年假、年度体检、团建活动等。 四、岗位任职要求 1、大专及以上学历 2、35周岁以下 3、普通话标准，无口音，思路清晰有良好沟通能力； 4、具备良好的电脑操作和汉字录入技能； 5、对于远程银行、线上金融领域有强烈兴趣，具有较强的工作责任心、良好的职业道德，团队意识强，无不良行为记录； 6、持有银行、基金、保险等从业资格证书者优先 7、工作经历：有呼叫中心客服或电话销售经验优先，条件优秀者可适当放宽以上要求

公司扩张 招募家政公司合伙人 包吃住，激励+高额提成，综合收入10000/月起，想要高工资，沟通能力好，喜欢拍抖音！做过销售，生意的优先，免费教你做短视频做直播。

工作职责 1.负责银行渠道网点合作关系维护 2.协助银行理财经理等对客户资产进行分析，完成客户保险资产配置 3.负责银行网点及客户相关售后、配套服务 4.对银行网点人员进行业务培训和技能指导 5.完成个人业绩考核任务及公司交办的其他各项工作 职位要求: 1.正规院校本科及以上学历;有同业工作经验者可适当放宽 2.性格开朗、外向，表达及沟通能力强，工作主动性强;形象好气质佳。 3.年龄35岁以下。

【薪酬福利】 薪资待遇：收入构成=基本薪资（4000-6000/按照不同职级定薪不同）+月度绩效+业绩提佣+不定期激励 【工作地点】 杭州 【岗位职责】 1、开发和维护各项目业务及商务洽谈，对接沟通渠道销售方案； 2、负责项目推进管理，对客群、竞对数据采集及监测分析，为项目运营策略提供支持； 3、协助开展重点项目前期对接工作，明确带看流程、确客流程，对相关台账、合同、材料进行收集留存，保障材料备件齐全； 4、对项目加工包装，起到内外部推广营销宣传作用，协助联动及经纪人踩盘培训； 5、负责所对接项目培训课程设计宣导，为经纪人开展空看/线上培训，通关认证等工作，做好基础关系维护； 6、协助经纪人和渠道之间良好沟通，提供高品质服务，解答疑问促进销售带看、转化达成； 7、案场日常管理，负责案场日常来访数据收集及管理、日报提报； 8、带看报备审查核准、成交录入、带看及成交台账制作更新； 9、对账及发票取送，按照合同约定及时发起对账； 10、备份并提报认购环节和签约环节的相关备件，制作成销表格，完成成销备件获取； 11、带看及成交单据的签字流完成及单据检查、归档； 12、促进案场成交，对案场风险预防能协助处理，确保在成交过程中的流程管理及法律保障； 13、甲方结佣需要提供资料进行配合； 【任职要求】： 1、统招专科及以上学历优先，具有良好的学习能力、抗压能力，并具备团队合作精神，有责任心且积极乐观、性格外向活泼； 2、具有良好的沟通协调能力、组织策划能力、创新能力、推动与执行能力，较强的应变能力； 3、有较强的感染力，具备较强的客户思维，能应对不断变化的客户需求； 4、有一定文字功底，制定营销方案，能够结合品牌卖点、策划创意内容且能根据方案做好培训赋能； 5、熟悉操作office软件，有数据汇总及分析能力； 6、保持良好的职业形象，优秀的外联、公关能力，具备解决突发事件的能力； 7、认同公司的企业文化及价值观，有“客户优先”的服务意识，一切从客户的角度出发； 以上信息仅供参考，具体收入可应聘后详询 【福利待遇】 带薪年假、法定节假日 福利假期：女神假期/亲子假/宝妈假/探亲假/春节假 注：以上福利存在周期性调整，以当时的实际情况为准。 【时间】 做六休一，9:00-18:00，周一至周五可自行安排休息，可能会有加班 期待你的加入！愿每一个加入万策的伙伴成为更好的自己，成就生生不息的杭州万策~

销售精英 ，25-40岁 薪资福利:底薪：6000—10000元，提成：千分之四起 招工人数:多名 ，

能吃苦耐劳。18~70岁。身体健康。

招聘：销售 薪资：5000-10000元/月 岗位职责：有责任心，能积极主动服务顾客，有销售经验者优先 岗位要求：18-35岁，形象气质佳，沟通表达能力强；2.对家居、卫浴行业感兴趣，有无经验均可（带薪培训） 其他待遇：底薪3000-4000元+高额提成（综合月薪5000-10000元），每月休3天，节日福利+定期团建+年终奖金。

日常维护送货。

●●岗位急招招满即停(小白有五百强培训体系) ●企业文化: 我们固定早九晚六周末双休我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班! ●福利待遇： 工资构成: 1、基础无责底薪+职级津贴+岗位津贴 2、缴纳社保:养老保险，医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 ●工作时间: 早上08:30-17:30，7小时工作制，午休两个小时。绝不加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假 ●发展空间: 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持! 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 ●培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 ●工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 6、丰富的企业活动，团建聚餐等 ●●●员工关怀 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心 岗前硬性要求：（大专及以上学历学信网可查年龄25周岁-45周岁）

工作区域：郴州-永州 岗位职责： 1、定期走访客户，维护客户关系，发展优质客户资源，拓展新客户群体，提升市场覆盖范围 2、达成公司下达的销售指标与工作任务，落实公司制定的各项销售策略及促销活动方案 3、负责产品在终端门店的陈列布置，合理使用宣传物料，提高产品可见度，关注库存状况及商品周转情况 4、管理我司冰箱设备的投放与日常维护，确保资产安全并严格执行投放规范 5、收集竞品市场动态，开展分析并及时向上级反馈信息 任职资格： 1、≤***，大专及以上学历，表现优异者可放宽至高中学历 2、动手能力突出，工作踏实认真，具备吃苦耐劳精神，有良好的团队合作意识和责任心，沟通表达顺畅 3、具有一年以上快消行业工作经验者优先考虑 薪资福利： 1、具有竞争力的薪酬待遇（月均6-8K）：基本工资+绩效奖金+多项激励奖金+年终奖励，并享有年度调薪机会 2、缴纳六险二金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险及商业保险，住房公积金与企业年金） 3、提供年度体检、带薪事假、工会节日与生日福利、高温补贴、通讯补贴、女性职工补贴、员工互助基金、长期服务奖励、工龄补贴、团建活动等多元化福利 4、拥有积极进取的企业文化、和谐融洽的团队环境，以及公平透明的晋升机制与发展平台

1.参加培训，接受公司定期组织的专业技能培训 2.电话营销，为客户提供人身保险、财产保险等相关业务服务 3.外出展业，通过公司组织的各类活动经营客户 4.工作时间：每周六天，每天6-8小时工作制 任职资格： 1.年龄25～45岁。大专以上学历者优先，有销售行业从业经验者可适当放宽条件 2.善于交流，具有良好的亲和力和沟通能力。 3.认可保险行业，责任心强，有良好的口头表达能力。 委托报酬： 1.2800-4000元+业绩提成+物资奖励。 2.免费配置。

在郴州做过水，饮料等相关业务推广

装修公司业务经理

市场业务专员