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诚招全职初高理科老师
6000-10000元/月
理科教师
工作内容: 1.初高中学生授课 2.定时课后反馈 交流
理科教师经验不限本科教师教研小班教学(3-25人)理科类专业背景一对一教学英语发音标准
岗位职责: 1、教学研究:依据官方真题及教材考纲,持续开发高质量的教案及相关教学资料。 2、学员授课:通过线上或线下形式开展一对一或小班教学,完成指定的各项教学任务。 3、根据课程要求进行双语或全英文备课与讲授,制定教学方案和课程设计; 4、具备独立承担国际课程物理教学的能力,按计划完成备课与授课工作; 5、精心准备课堂内容,探索有效的教学方式以提升学生参与度,课后及时向助教反馈教学情况,并持续优化教学过程; 6、设计并批改学生作业,跟踪学习进展,做好成绩记录与分析,制定个性化提分方案; 7、参与团队教研与教学技术研讨,积极配合教学主管完成其他相关工作; 8、完成公司交办的其他事务。 任职要求: 1、本科或硕士毕业于国内(985/211)或海外(排名前300)高校,化学或生物专业优先考虑; 表达清晰流畅,中英文沟通能力强,普通话与英语发音标准,持有CET-6或专八证书,可熟练运用中英双语授课; 2、工作认真细致、耐心负责,具备良好的团队协作与沟通能力; 3、有志于长期从事教育行业,乐于与学生互动交流,热爱教学与课程研发,语言组织与表达能力突出。
教师
【我们能给你什么?】 1、优培训 入职后导师一对一带教,岗前培训等培训机制完善健全,从0开始体系化培养。 2、高薪资: 全职老师薪资在试用期7-10k,正式员工10-15k(晋升更高),长期发展人士年薪15-30万,能者多劳多得,依据能力薪资不断上升。 3、富福利 免费住宿、五险、公司福利、生日宴,团建等应有尽有,发展赛道多样。 4、活力圈 开放式办公,工作氛围和谐融洽,团队内部小伙伴年轻有活力,积极向上目标感十足。 【岗位职责】(可新手)不限教资 1. 小初高各科辅导教学,进行线下授课,提供精致化小班教学,各个学科都有需求! 2. 进行集体备课磨课以及教研,帮助课程优化,及时做好教学升级。 3. 定期与家长进行沟通反馈,帮助家长了解学生情况。 【任职资格】 1. 统招本科及以上学历;不限教资,可接受实习/应届生(可小白)。 2. 有较强的责任心、主动积极,耐心,关注学生状态。 3. 实习或全职最少需要三个月(一个季度),保证一个正常的工作周期。
余杭区兼职教师
150-200元/时
教师经验不限大专
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-10-01 招聘兼职老师(专业教师、大三或大四具备半年以上教学经验) 区域:杭州各区(根据住址就近分配) 工作时间:周一至周五下午(每周任意几个下午可安排即可) 课酬标准:130元/45分钟 结算方式:月结 职位描述: 素质教育方向兼职教师 可教授学科相关兴趣课程(提供配套教案及培训支持) 美术方向:儿童创意绘画、油画、国画、素描、手工制作等 体育方向:羽毛球、足球、篮球、体适能训练、网球、跆拳道等 其他方向:幼儿教育、语文、数学、英语、科学实验、编程、乐高搭建、口才训练、棋类教学等 若具备其他特色课程授课能力,且拥有相关教学经验或教师资格证书者,将优先考虑录用
科学教师
1.2-2.4万元/月
教师3-5年本科学科应试类生物小班教学(3-25人)人工智能类培训机
岗位职责: 1、承担科学课程的教学工作,调动学生对科学知识的探索兴趣,保障教学服务的高质量完成; 2、根据课程大纲与教材内容,独立设计并开发优质的分层教学资源,如教案、课件、测试题、录播视频等; 3、积极参与学科教研活动,持续优化教学内容,定期更新教学产品,提升其实用性与用户匹配度; 4、具体薪酬可面议(能力突出者薪资空间可观) 任职要求: 1、具备扎实的教学功底和良好的沟通能力,能与学生形成积极有效的课堂互动; 2、热爱科学教育事业,愿意不断优化和丰富教学内容,保持课程的新颖性与趣味性; 3、具有协作意识,能与团队成员协同合作,共同推动教学水平的整体提升; 4、第一学历为985院校毕业者优先,年薪不低于20万元
高中英语教师
5000-10000元/月
高中教师1年以下本科教师坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班可兼职一对一教学
岗位职责: 1. 负责高中英语学科教学,确保学生理解并掌握核心英语知识; 2. 策划课程方案,制作教学资料,开展课堂教学及课外教学实践; 3. 关注学生学习情况,实施针对性辅导,提升学生学习积极性与方法能力; 4. 参与教研交流活动,持续优化教学水平与课堂效果。 任职要求: 1. 具备扎实的英语教学能力与授课技巧; 2. 能运用灵活多样的教学方式,增强学生对英语学习的热情; 3. 具备较强的课堂组织能力与沟通协调能力,能有效引导学生管理; 4. 持有教师资格证书,具备教学经验者优先考虑。
高中数学老师
1.2-1.5万元/月
教师1-3年学历不限培训机构数学物理化学教育学专业背景线下教育线上教育坐班一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生成人
试岗一周左右,通过我们这边老师考核算正式入职 教师核算方法:基本公司加底薪加一对一课费 激励机制:具体细聊 月收入过万还是相对来说比较多的
教师1-3年本科
1:鲸鱼机器人,Scratch者优先考虑。 2:吃苦耐劳,不接受易情绪化上班人员,因为工作相对比较自主。 3:综合收入6K-12K/月。 职位描述: 1、教师岗位: 一:鲸鱼机器人和scratch老师,主要负责教学磨课,备课,教研工作。 备注:鲸鱼机器人,scratch,python都会教学优先考虑,目前主要教学是鲸鱼机器人、scratch以及Python。 2、课后反馈等家校工作任务。 3、配合学校进行相关的课程宣传活动。 任职条件: 1、统招本科及以上学历,对口专业优先考虑。 2、最有1年少儿编程教学经验,中大班、一二年级鲸鱼机器人(乐高教学)、熟悉Scratch、或者python。 3、形象佳,热爱和孩子沟通,希望投身教育行业者优先。 4、有竞赛经验,带过优秀竞赛成绩者优先。 5.对工作有规划,愿意努力共同成长。 6.底薪+提成的薪酬方式,学生越多薪酬越多。
高中理科教师
5000-10000元/月
理科教师经验不限本科可兼职
【岗位职责】 1、为中小学生提供专业且高质量的教学服务,激发学习兴趣,培养良好的学习方法与习惯; 2、参与学科教研及各类学习活动,持续提升教学能力,输出优质教学资源与教案; 3、积极进行家校互动,定期向家长反馈学生学习情况与成长进展。 【任职要求】 1、本科及以上学历,普通话标准,持有教师资格证者优先,形象端正,富有亲和力; 2、具备良好的职业素养与服务意识,热爱教育事业,关爱学生,以身作则; 3、语言表达流畅,授课逻辑清晰、生动有趣,善于互动,能根据学生特点因材施教、启发引导; 4、责任心强,抗压能力佳,执行力出色。 【福利待遇】 1、做五休二,月均收入5-10k; 2、资源共享,开放交流,六大培训体系助力职场成长; 3、每半年一次竞聘机会,2-3年可晋升至教学副校长; 4、团队以90后为主,氛围简单积极,鼓励成长,专注发展; 5、下午茶、月度团建、生日会、节日福利、季度旅游等丰富活动,创造更多共同欢聚的时光。
高中教师经验不限学历不限
薪资:线下一对一150-300/h 1) 熟悉浙江省高考命题趋势,为学生提供专业、高质量的教学服务,并合理规划课程安排; 2) 激发学生学习兴趣,引导其建立科学的学习方法与良好学习习惯; 3) 与学生及家长维持积极、稳定的沟通与合作关系; 4) 持续精进教学能力,主动提升专业素养与业务水平; 5) 遵守教师职业道德规范,品行端正,具备良好的职业操守; 6) 完成主管交办的其他相关工作。 任职要求: 1) 优先考虑985、211院校背景,需持有教师资格证,普通话标准,仪容得体,富有亲和力; 2) 具备良好的职业素养与服务意识,热爱教育事业,关爱学生,以身作则; 3) 表达与沟通能力强,授课逻辑清晰、生动有趣,善于互动,能根据学生特点实施个性化教学; 4) 责任心强,抗压能力佳,执行力高; 5) 有2年以上教学经验者优先。
宁波奉化区招贴砖
330-410元/天
贴砖1-2人
宁波市奉化区招贴砖
宁波 奉化区
3月31日 06:13拨打电话
宁波鄞州区招抹灰,卫生间厨房修补粉刷。需要专业有耐心。
抹灰
宁波市鄞州区招抹灰,卫生间厨房修补粉刷。需要专业有耐心。
宁波 鄞州区 体育中心
3月31日 06:12拨打电话
浙江宁波招聘汉佳厂拉底边一名中平机做代2名拷边多名沿区路50号
服装纺织人员缝纫工
招聘汉佳厂拉底边一名中平机做代2名拷边多名沿区路50号
宁波
3月31日 06:08拨打电话
浙江宁波招拉底边2名,上袖直边2名,长年文化衫,南庄菜场
服装纺织人员3-5人
招拉底边2名,上袖直边2名,长年文化衫,南庄菜场
宁波
3月31日 06:07拨打电话
宁波余姚市招建筑木工
400-410元/天
建筑木工1-4天1-2人日结点工专业师傅
宁波市余姚市招建筑木工
宁波 余姚市
3月31日 06:07拨打电话
初高中理科教师
3000-8000元/月
理科教师经验不限大专
岗位职责: 1. 负责初中或高中物理、化学、生物等理科课程的教学工作,完成备课、授课、作业批改及考试评估 2. 根据学生学情设计分层教学方案,提升学习兴趣与学科素养 3. 参与教研活动,协助开发校本课程及实验教学资源 4. 关注学生心理健康与成长发展,开展课后辅导与学业指导 5. 配合学校完成教学检查、质量分析及家校沟通等工作 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德师风和责任心 2. 具有扎实的理科专业知识和教学实践能力 3. 具备基本的信息技术应用能力,能熟练使用多媒体教学工具
理化教师
4000-10000元/月
理科教师经验不限本科培训机构线下教育教师助教初高中教育工作经验理科类专业背景坐班物理化学初中生一对一教学小班教学(3-25人)一级教师二级乙等
岗位职责: 1.负责初中或高中物理、化学、数学等理科课程的教学工作,完成备课、授课、作业批改及考试评估 2. 结合学生认知特点设计互动式教学方案,提升课堂参与度与学习效果 3. 关注学生个体差异,开展课后辅导与学业跟踪,助力学生学科能力提升 4. 参与教研活动、教学研讨及学科资源建设,持续优化教学方法 5.配合学校完成教学管理、家校沟通及学生综合素质培养相关工作 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.具备相应学科教师资格证,普通话二级乙等及以上 3.扎实的理科专业知识基础,熟悉国家课程标准及中高考命题趋势 4.具备良好的语言表达、课堂组织与学生沟通能力 5. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历
理科老师
8000-10000元/月
理科教师经验不限本科教师线下授课全职兼职均可
岗位职责: 职位描述: 1. 根据学生实际学习状况,制定教学计划,并实施针对性的课程讲授; 2. 在教学过程中,适时安排测试环节,评估学生的学习进展与辅导效果; 3. 参与教研工作,开展集体备课与教学研讨。 任职要求: 1. 具备本科及以上学历,专业对口,优先考虑师范类、本科或研究生学历人员; 2. 持有教师资格证,退休教师需具备相应的教师资格证明; 3. 对所教学科有扎实的专业积累,具备突出的教学能力与学科优势; 4. 品德优良,富有责任心,热爱教育事业与学生,具备良好的语言表达能力和亲和力。 公司福利: 五险一金+各类节日福利+带薪婚假、产假+带薪年假+免费体检等多项福利 晋升机制: 1. 每半年组织一次人才储备选拔,新老员工享有同等机会; 2. 管理岗位均通过内部竞聘方式产生; 3. 员工可自主规划职业发展路径与晋升方向。 金石教育在青岛市内四区、城阳、即墨、胶州、胶南、莱西、黄岛、临沂、济南、潍坊、淄博、滨州、烟台、威海、日照均设有校区,正式入职后,如确有需要,员工可根据个人实际情况申请跨区域调岗。 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、员工旅游、节日福利、周末双休、定期团建
理科实习老师
5000-6000元/月
理科教师经验不限本科培训机构线下教育学习顾问助教教务教学管理理科类专业背景物理化学初中生一对一教学
岗位职责: 1.运用AI教育工具辅助学生高效完成理科作业,提升学习理解与解题能力 2.监督学生课业进度,维持良好学习秩序,及时反馈课堂纪律情况 3.协助教师整理教学资料,包括信息检索、内容编排及打印分发等工作 4.定期汇总并汇报学生作业完成质量、知识点掌握情况及个性化学习进展 5.参与教研支持工作,在名师指导下持续提升教学辅助专业能力 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的沟通表达与责任心 2. 理科基础扎实,能快速理解中学物理、化学、生物等学科知识要点 3.熟悉常用办公软件及AI学习工具,学习能力强、适应力好 4.具备基本学生管理意识,亲和力强,耐心细致 5. 全日制本科,有教育行业实习或助教经验者优先 6包住宿。
理科教师经验不限本科培训机构线下教育教师大型教育机构经验理科类专业背景英语发音标准不坐班初中生一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)
岗位职责: 1.负责初中理科课程的教学工作,完成备课、授课、作业批改及考试评估 2. 结合学生认知特点设计互动式教学方案,提升课堂参与度与学习效果 3. 关注学生个体差异,开展课后辅导与学业跟踪,助力学生学科能力提升 4. 参与教研活动、教学研讨及学科资源建设,持续优化教学方法 5. 配合学校完成教学管理、家校沟通及学生综合素质培养相关工作 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.扎实的理科专业知识基础,熟悉国家课程标准及中高考命题趋势 4.具备良好的语言表达、课堂组织与学生沟通能力 5. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育能力
招聘家教周二周三周四晚上6:30-8:30进家教课只需要盯着完成语文数学作业
家教本科
需要一个老师大学学历即可有教学经验的优先
家教经验不限本科线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-11-14 【工作形式】 通过录屏方式对单道题目进行讲解(无需出镜不出脸),多数题目配有参考解析。 【岗位优势】 题目资源丰富,可按个人节奏定量完成,项目持续稳定,支持远程居家办公,时间灵活自主! 【在招岗位】 小学:【语文、数学、英语】 初中:【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 高中:【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 大学:【数、语、英、物、化、生、计算机、医学、环境】 注意:实际招聘科目将根据当前需求动态调整 【薪资待遇】 小学:4-6元/题 初中:6-8元/题 高中:8-10元/题 大学:6-8元/题 小初高按月结算,大学支持日结或周结!不定期发放激励奖金,部分学科设有新人补贴,长期参与收益可观,凭努力实现目标收入!
家教经验不限本科线上教育普通话发音标准
工作周期:长期兼职 每周工期:无固定要求 工作时间:灵活自主 工作时段:自由安排 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-12-31 工作形式:招募线上题目讲解教师,无需坐班,可在家完成录题任务,平台题目资源丰富,支持开具实习证明(无需出镜) 岗位优势: 题目数量充足,可按个人节奏批量制作;项目持续稳定,不受地域限制 时间安排自由,收入水平较有竞争力 【招募科目】 小学:语文、数学、英语; 初中:语文、数学、英语、物理、化学、生物; 高中:语文、数学、英语、物理、化学、生物; 大学:语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注:实际开设科目将根据阶段性需求调整,具体以沟通确认为准 【薪资待遇】 小学:4-6元/题; 初中:6-8元/题; 高中:6-10元/题; 大学:4-7元/题 另有不定期激励奖金,部分学科设有新加入奖励
英语教师经验不限硕士大学教育教师线下授课教师资格证(高中)TEM-8
1.根据教学大纲与课程进度开展精准化教学,课后合理布置作业并按时完成批阅; 2.按照课程规划组织学生进行阶段性测试,及时评估学习效果并反馈结果; 3.对所带班级的学习动态进行持续分析与跟进,针对学习困难学生及时沟通指导; 4.定期总结教学实施情况及存在的问题,并主动向班主任同步相关信息; 5.每年按周期对所属学科的教学方案、教案、讲义及考核试题进行优化与完善; 任职要求: 1.具备硕士及以上学历,专业须对口或相关:英语教师须为英语专业背景;具有实际教学经验者可放宽至本科学历 2.学科基础扎实,具备良好的语言表达能力与逻辑思维能力,有一定授课实践经验; 3.热爱教育事业,具备良好的协作意识,乐于钻研教学方法,对待工作认真负责。
助教经验不限硕士
工作周期:长期兼职 每周工期:3-4天 工作时间:09:00-16:00 工作时段:全周轮班 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-12-08 1、线下办公,工作地点:海曙区海曙大厦5楼 2、每日出勤时段:9:00-16:00 3、每周需到岗2-3次 4、须具备全日制硕士研究生学历 5、按日计算报酬,180元/天,周结 6、主要职责:为非全日制学员提供课业辅导服务
教师
60-120元/时
家教1年以下本科陪读教育学专业背景语言类专业背景线下教育考研经历教育行业工作经验学前儿童/小学生普通话发音标准
工作周期:1个月 每周工期:无限制 工作时间:灵活安排 工作时段:随时可选 结算方式:按周结算 招聘截止时间:2026-10-12 招聘兼职家教教师,接受长期或短期任职,需具备本科学历
教师
5000-10000元/月
英语教师经验不限本科早教启蒙教师CET-4雅思托福小学教育海外经验学前教育培训师
英语教师! 岗位职责: 1. 负责3-儿童的英语课程授课; 2. 认真准备教案,依照教学计划高效完成教学目标; 3. 提供优质的课后辅导与学习规划服务,激发学生学习兴趣,提升学习成效; 4. 主动与家长交流学生学习情况,促进良好的家校沟通。 任职要求: 1. 本科及以上学历,通过大学英语四级以上; 2. 英语口语表达流畅、语音准确规范,具备海外学习经历者优先考虑; 3. 热爱教育事业,具备爱心、耐心及高度的责任感; 4. 具备良好亲和力与语言表达能力; 5. 熟练操作办公软件,学习能力强,愿意持续提升,有少儿教育行业经验者优先。 福利待遇: 1. 薪酬结构:底薪+绩效+奖金+补贴=行业内极具竞争力的薪资水平 2. 福利配置:保险+带薪年假+国内外旅游+团队活动+节日福利+子女免费课程 3. 晋升通道:教师—讲师—主管—分校长—总校长,职位晋升即意味着收入、知识与能力的全面提升! 发展平台:提供专业成长与管理晋升双路径,享有内容丰富的免费培训(含入职培训、专业进阶培训、管理能力培训等) 工作地点: 江北区路劲新天地2楼 联系人:魏老师 为老校区储备优秀师资,为新校区注入新生力量!诚邀优质人才加入!
高中教师1-3年本科高三教师英语教师数学教师高二化学教师培训机构线下教育高一物理教师
需要教学经验,面试包含笔试与试讲环节! 办公地点:慈溪市 招聘科目:高中数学、高中英语、高中物理、高中化学,待遇可谈年保底 教师仅需专注教学工作,无需承担续费任务,无任何销售指标 一、任职要求 1. 热爱教育行业,具备责任心、耐心,能适应高强度工作 2. 积极进取,富有工作热情,性格亲和,乐于团队协作 3. 普通话标准,语言表达清晰,沟通顺畅,应变能力强 4. 本科及以上学历,有教学经验者或优秀应届毕业生优先录用 二、岗位职责 1. 因材施教:根据学生情况制定教学计划,撰写教案,提前完成备课准备 2. 有教无类:公平对待每一位学员,尊重个体差异 3. 恪尽职守:高质量完成课堂教学,课后及时进行学习情况反馈 4. 勤学精进:主动参与学校及总部组织的教研活动与专业培训 5. 自律高效:准时保质完成校方安排的各项相关工作任务 三、薪资福利 1. 薪酬结构:无责任底薪(按级别)+ 高额课时费 + 月度绩效奖金 + 学期续班奖励 + 各项补贴 2. 节日福利 + 季度团建活动 + 带薪年休假 四、双通道晋升机制 1. 教学发展路径:新入职教师 → 初级教师 → 中级教师 → 高级教师 → 特级教师 2. 管理成长路径:新入职教师 → 学科负责人 → 教学副校长 → 校区校长 → 城市校长/教学总监,发展空间广阔
高中教师1-3年本科教师英语教师数学教师小班教学(3-25人)化学教师培训机构线下教育一对一教学物理教师高中教育工作经验
高中教师需具备教学经验,教学经验,教学经验,面试包含试讲与笔试环节,保底薪资8000元,优秀者可进一步面议。综合薪资范围8000-10000元,具体面谈确定。 现招聘高中英语、数学、物理、化学学科教师,诚邀自荐或推荐! 教师岗位专注教学工作,无需承担续费任务,无任何销售性质要求! 一、任职要求 1. 热爱教育行业,富有责任感,具备耐心与敬业精神,能适应高强度工作 2. 积极进取,心态端正,工作主动,具有亲和力与团队协作意识 3. 普通话标准,语言表达清晰,沟通顺畅,思维敏捷应变能力强 4. 本科及以上学历,有实际教学经历者优先,优秀应届毕业生亦可考虑 二、工作职责 1. 因材施教:根据学生情况制定个性化教学方案,精心备课并撰写教案 2. 公平施教:尊重每一位学生的学习差异,做到平等对待、全面关注 3. 认真履职:高质量完成课堂教学任务,课后及时进行学习情况反馈 4. 持续提升:积极参与总部及校区组织的教研活动与专业培训 5. 遵守规范:按时高效完成学校安排的其他相关工作任务 三、薪资福利 1. 薪酬结构:无责任底薪(按级别)+高额课时费+月度绩效奖金+学期续班奖励+各类补贴 2. 节日关怀福利+季度团队建设活动+带薪年休假 四、双通道晋升机制 1. 教学发展路径:新入职教师→初级教师→中级教师→高级教师→特级教师 2. 管理成长路径:新入职教师→学科负责人→教学副校长→校长→城市校长/教学总监,发展空间广阔,成长无上限
教师经验不限本科外语发音标准小班教学(3-25人)线下教育普通话发音标准
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:晚班 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-31 该岗位位于江山万里旗下物业所服务的小区内,面向业主子女提供课后辅导服务。 自九月起开展,非暑期临时岗位,需至少连续参与一学期。 工作内容: 1、指导学生完成课后作业及预习任务 2、每班学生主要为小学生,部分包含初中生,每班约10人(个别班级5-8人) 任职要求: 1、具备本科或以上学历 2、高考成绩突出,能胜任小学至初中各学科教学 3、在校期间学业表现良好,成绩位列中上游 4、有家教经历,具备良好的师生及家校沟通能力 5、富有耐心,责任心强,关爱孩子 工作时间:每周一至周五18:00-20:00 待遇:主班老师80元/小时,合计160元/天;副班老师50元/小时,合计100元/次;次月10日统一月结 地址:江山万里旗下各小区(首南、福明、东部新城)
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