
带单员,兼职人员
3000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限混合办公接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务客服教育培训金融互联网产品培训实施招聘与配置人事档案管理绩效考核管理互联网从业经验人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
1、招聘全职 兼职 工资日结 带薪培训
2、有无经验均可,学会即可在家操作(支持大学生 宝妈等兼职)
3、兼职20元每小时,全职、长期、短期都可以,日薪100-300元,无押金无任何收费,工资当天结算,18-60周岁
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人事专员-急招
5000-8000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科党员助理人力资源管理师企业人力资源管理师员工关系绩效管理薪酬福利
岗位职责:
1、参与人力资源管理制度的优化与落地实施,承担制度宣导与答疑工作;协助完成工厂组织架构及岗位体系的规划与动态调整;指导各部门开展职能梳理与岗位职责界定,参与编制核定工作。
2、依据工厂人员编制预算拟定招聘方案并推动执行;拓展并维护各类招聘资源渠道;办理员工入离职、晋升、异动等流程事务;落实劳动合同各阶段管理,包括签订、续签、变更、解除与终止;及时更新组织架构图、人员名册等基础人事数据,建立并维护员工工作档案,开展人事资料审核工作。
3、牵头制定各级别绩效考核指标体系,持续优化考核机制并跟踪执行情况,组织业绩合同签署;实施绩效评估流程,收集汇总考核结果,推进反馈与结果运用;统筹年度综合考评工作,组织人才发展评审会议,推动相关岗位选拔与任用程序规范化开展。
4、持续健全企业薪酬管理体系,为员工岗位定薪与薪资调整提供支持依据;组织实施薪酬计算与发放流程;完成薪酬数据分析、预算编制及日常数据维护;执行各项奖惩措施的统计与落实;依法代扣代缴个人所得税及残保金;负责社保公积金的增减员、缴费及基数申报工作;协助处理工伤认定与医疗报销事宜;结合公司运营实际及政策要求,优化员工福利配置方案。
5、完成上级交办的其他阶段性或临时性工作任务。
资格要求:
1. 学历:大学本科及以上;
2. 专业:人力资源管理等相关专业优先;
3. 职业资格:持有人力资源管理师、经济师(人力资源方向)等相关证书者优先;
4. 工作经验:具备3年以上人力资源相关领域工作经验;
6. 政治面貌:中共党员;
7. 能力要求:熟知人力资源管理相关政策法规及劳动合同法相关内容;具备良好的数据统计分析能力及人力资源系统操作经验;具备较强的公文写作能力、活动策划能力,熟练使用新媒体工具;专业基础扎实,具有执行力、创新意识和全局观念;工作作风严谨踏实,积极进取。
人事专员
3000-4000元/月
招聘专员1-3年大专不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务培训实施招聘与配置薪资核算五险一金及其他福利管理人事档案管理考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业
招聘人事专员1人,,45周岁以下,大专以上学历,熟练操作电脑,会使用办公软件,具有两年以上工作经验,薪资面议,缴纳。
工作时间:8:30--11:30 13:30--16:30 周休一天。
主要负责人员招聘、解聘、员工岗前培训、考勤管理、办理各项保险等事宜。
联系电话:(非诚勿扰)
人事专员
3000-4000元/月
招聘专员1-3年大专不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务培训实施招聘与配置薪资核算五险一金及其他福利管理人事档案管理考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业
招聘人事专员1人,,45周岁以下,大专以上学历,熟练操作电脑,会使用办公软件,具有两年以上工作经验,薪资面议,。
工作时间:8:30--11:30 13:30--16:30 周休一天。
主要负责人员招聘、解聘、员工岗前培训、考勤管理、办理各项保险等事宜。
联系电话:(非诚勿扰)
人力岗(人事专员)
5000-8000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科党员助理人力资源管理师企业人力资源管理师员工关系绩效管理薪酬福利
岗位职责:
1、负责人力资源相关制度的优化与落实,开展宣贯及答疑工作;主导工厂组织架构与岗位体系的规划及动态调整;协助进行部门职能划分、岗位职责梳理及人员编制核定。
2、依据工厂编制与预算制定招聘方案并推动执行;拓展并维护各类招聘渠道;办理员工入职、离职、晋升、转岗等手续;统筹劳动合同全流程管理,包括签订、续签、变更、解除与终止;及时更新组织架构图、人员名册等基础信息,建立并维护员工人事档案,开展档案审核工作。
3、牵头各层级绩效考核指标的设计、优化与跟踪,组织业绩合同签署;实施绩效考核全过程管理,汇总结果并推动反馈与应用;组织开展年度综合评估,筹备人才发展会议,推进关键岗位人才选拔与任用流程。
4、持续优化薪酬管理体系,为员工定薪调薪提供支持依据;执行薪酬核算与发放工作,完成薪酬数据统计、预算编制等任务;落实各项奖惩措施的记录与执行;依法代扣代缴个人所得税及残疾人就业保障金;负责社保与公积金的参保、缴费及基数申报调整;协助处理工伤认定与医疗报销事宜;结合企业实际及政策要求,动态完善福利制度。
5、完成上级交办的其他临时工作任务。
资格要求:
1. 学历:大学本科及以上;
2. 专业:人力资源管理等相关专业优先;
3. 职业资格:持有人力资源管理师、经济师(人力资源方向)等相关证书者优先;
4. 工作经验:具备3年及以上人力资源相关工作经验;
6. 政治面貌:中共党员;
7. 能力要求:熟悉人力资源管理制度及《劳动合同法》相关规定;具备数据统计分析能力及人力资源系统操作经验;具备良好的文字表达、活动策划能力,熟练使用新媒体工具;专业扎实,具备较强的执行力、创新意识和全局观念;工作作风严谨稳重,积极进取。
厨师长月结
肇东大院烧烤(70桌)招聘一名烧烤厨师长,工资一万二+业绩+能力=一万五左右,必须有大店经验的,让老板省心,地址在肇东,电话孙总,感觉自己能拿下来的再打电话,省着浪费彼此时间主要全面负责后厨烧烤团队的日常管理工作,统筹后厨排班、人员调度、卫生管理、设备维护,保障后厨高效有序运转. 精通各类烧烤食材腌制、串制、火候把控、口味调试,独立负责招牌烧烤、特色菜品的研发、升级与标准化落地,统一门店出品口味、分量、颜值。 严格把控食材采购验收、库存管理,把控食材损耗,节约后厨成本,杜绝浪费,控制门店后厨运营开支。提升团队整体出品效率和菜品质量。
服务员餐饮收银传菜员
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黑龙江绥化招钟点工,工作地点在铂金时代北门。,15一小时工资日结,每天下午5点-10点,
15元/时
临时工日结
招钟点工,工作地点在铂金时代北门。,15一小时工资日结,每天下午5点-10点,
只要你有能力,工资无线高…招聘熟练人事一枚
5000-9000元/月
人事专员1-3年中专/中技弹性工作制不接受居家办公互联网运营销售招聘与配置销售人事/销售从业经验
【岗位大小周工作制】
请看清楚,能接受再投递哦~~
一、岗位信息
1.工作时间:9:00-17:30,大小周+国家法定节假日
2.薪资结构:底薪+绩效+提成+奖励(综合薪资5000-10000元/月)
二、岗位职责
1. 依托公司招聘平台(BOSS直聘、58同城、鱼泡网等),通过线上沟通、电话邀约等方式,挖掘并匹配骑手岗位候选人。
2. 负责候选人的面试邀约、入职跟进,确保骑手顺利入职对应站点。
3. 完成月度招聘目标,跟进骑手入职后的出勤与达标情况,确保奖励发放的准确性。
三、任职要求
1. 要求招聘经验丰富,有招聘类似岗位经验者优先。
2. 沟通表达能力强,抗压能力好,能适应快节奏的招聘工作。
3. 熟悉深圳外卖骑手市场,了解骑手招聘流程者优先。
4. 具备良好的团队协作意识和目标感,能主动完成招聘任务。
四、公司优势
- 深圳区域合作资源丰富:饿了么10+代理商,美团20+代理商,入职渠道稳定。
- 提供付费招聘平台,无需个人拓客,专注招聘转化。
- 晋升空间清晰,绩效透明,多劳多得,上不封顶。
招人事专员
3000-4000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限弹性工作制
1. 负责岗位招聘、简历筛选、邀约面试
2. 整理人事资料、对接入离职手续
3. 协助日常行政人事相关工作
任职要求:
细心负责,沟通良好,会基础办公软件,有责任心即可。
薪资面议,工作轻松稳定,欢迎应聘~
办公室文员 长白班 人事HR
3000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限
进行招聘工作,筛选简历等
负责厂区人员招聘,发布招聘信息,回复信息,在线沟通等
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力。
2. 熟练基本电脑操作。
3. 工作认真负责,有较强的责任心和执行力。
4. 具备一定的学习能力,能快速适应新的工作内容。
此岗位提供有竞争力的薪酬体系,包含基本工资+提成+奖金,公司环境优越,纯坐班不外出,是您理想的工作选择,欢迎有志之士加入我们的团队!
最轻松一天只上6小时人事岗位火爆开招了!
4000-7000元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公
1.行政人事
1、任职要求:男女不限,接受小白,性格外向,18岁~30岁
2、工作职责:主要为公司招聘人员,在各大平台发布招聘信息,让求职者前来面试即可,做好公司人力资源保障,招牌、回访,稳定工作为主。(一句话:招人)
3、工作时间:中午12.00点——下午6.00点
4、薪资待遇:综合工资5000+上不封顶(底薪4000+提成)(招聘提成200-300-800一个人不等,按招聘不同岗位划分提成),提供吃住,月休4天,可调休,每月15号发薪(接受暑假工),不拖欠工资,公司提供员工宿舍,一日餐食两顿,三菜一汤、饭管够
5、坐岗,不外出,工作自由轻松,入职即安排组长一对一培训,不用怕学不会,如果在7天内不适应工作岗位可以申请换岗
招聘专员
5000-10000元/月
招聘专员经验不限中专/中技弹性工作制不接受居家办公招聘与配置人力资源/管理类专业
1.招聘职位发布、简历筛选、面试邀约、人员面试、入职录取通知
2.负责现有招聘平台维护、招聘数据分析、开拓新的招聘渠道
工作时间:8:30-17:30
上六休一,享有国家法定节假日
薪资:5000-10000
力工15-30天
用力工不超五十岁出门不远管吃管住200一天十五天一开支能干好几个月摆石头活不累正规公司力工有多少人用多少人20号左右走
黑龙江绥化招聘学徒,有无经验均可,提供带薪培训,提供食宿。薪资为月薪4000-10000元
4000-10000元/月
工地学徒工月结
招聘学徒,有无经验均可,提供带薪培训,提供食宿。薪资为月薪4000-10000元。
电工强电工力工低压电
招聘短期低压电工(持证)、短期高压电工(持证)及力工。短期低压电工岗位要求年龄50周岁以下,持有低压电工证。工作时间早6:30至18:00,中间休息1.5小时。薪资为350元每天每人。工作时长1至2个月。短期高压电工岗位要求年龄50周岁以下,持有高压电工证。工作时间早6:30至18:00,中间休息1.5小时。薪资为450元每天每人。工作时长1至2个月。力工岗位要求年龄50周岁以下。工作时间早6:30至18:00,中间休息1.5小时。薪资为200元每天每人。工作时长1至2个月。
小工空调安装
招聘:主要工作空调/冷库/排风/监控安装工
年龄30-45周岁
招聘小工、长工,主要从事空调、冷库、排风、监控安装等相关工作,能吃苦耐劳,服从安排,有经验优先。
薪资:月薪 3500–4500 元
工作地点:绥化市明水县及周边城市
食宿:不管饭休息1.5小时可以回家吃饭
联系电话:
踏实肯干、责任心强、能长期干的优先,有意直接电话联系。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供绥化土建专工招聘在线招聘信息,主要招聘绥化人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。