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岗位职责:一、学生接送管理1.学生放学，托管老师必须提前至少五分钟到校门等待2.雨天必须带好雨具接学；接到学生时，必须核对学生名单，防止漏接学生3.接送学生时，做好路队管理，保证安全二、晚托班管理职责1.按照学生学校作业安排好托管学生课内课外作业计划，提前打印并整理当天托管学生的作业，反复检查托管学生的作业是否全部完成，遇周末、节假日、期中期末需着重合理安排书写作业并统计作业情况2.进班后管理好自己班级纪律，负责带班教室的卫生清洁工作。保证班级内清洁整齐3.抓好托管学生思想品德教育，养成良好行为习惯4.关注托管学生的身体健康，天气变化要提醒学生增减衣服5.每日作业以拍照+问题点做记录汇总，收集托管学生的每日情况并汇总6.每日下班需进行工作汇报（今日工作总结+明日工作计划+其他事项）三、周末托班工作日常四、工作态度1.以身作则，为人师表，体现良好的师德和教师风范2.热情对待工作，工作范围内不传播负能量，服从工作安排3.工作期间不长时间接打私人电话，随时关注托管学生情况，及时响应工作安排4.能够有自己独特的想法，有问题及时跟校长沟通五、工作时间1.根据学校上课时间进行晚托日常工作（15:00–22:00七小时）2.根据校区时间进行一天周末托管日常工作（8:30-6:00八小时）六、福利待遇1.工作餐:晚托提供晚餐+周末托管提供午餐2.综合薪资:3500-5000（试岗培训一个月薪资3000元（含试岗期7天），试岗后正式入职3500，合作期以一学期为限，试岗离职提前一周，入职后离职提前一个月并找到合适交接的人方可离职）3.假日:可享周末一天休，法定节假日除开上班时间休，团建活动，累计工作福利及相应年假，不硬性招生但招生即有奖励4.每月15日发放上月薪资，以基础薪资+全勤+绩效计综合薪资七、岗位要求1.本科及以上学历，有教师资格证，有相关经验2.到岗上任时需带有效身份证，毕业证，教资证复印留存3.有丰富托管工作经验者高薪诚聘!!!

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