岗位职责: 1.收集并分析房地产市场相关信息，为客户提供建议与专业支持； 2.根据客户实际需求，精准对接合适的房产项目资源； 3.全面讲解房源亮点与核心优势，助力客户做出购房决策； 4.维护客户关系，保持定期互动，提供持续优质服务体验； 5.及时同步市场资讯给团队成员，协同推进整体业绩达成。 任职要求： 1.拥有良好的表达能力与谈判协调能力； 2.服务意识强，能够在高强度竞争环境中积极应对挑战； 3.工作踏实负责，面对压力仍能保证工作进度与质量； 4.具备协作意识，善于与同事进行高效交流与配合； 5.热爱房地产领域，乐于接受新任务，持续追求个人成长。

岗位职责： 1.负责房产资源的整理与推广，塑造专业化的个人顾问形象； 2.开拓新客户及房源业主，提供贴心、专业的带看服务体验； 3.接待客户与业主并提供咨询支持，实施顾问式服务模式； 4.承接株洲各区域公寓/别墅/写字楼的买卖与租赁业务，推动交易顺利完成，保障流程规范执行； 5.与客户建立长期稳定的协作关系 岗位要求： 1.年龄18-40周岁 2.大专及以上学历 3.具备良好的表达沟通能力、学习能力以及团队协作意识 4.愿意面对挑战与压力，通过自身努力实现职业成长与收入提升 薪资待遇： 1、底薪3000 2、提成38-45%五险内部培训每月团建等新环境 企业文化精神下的各种员工关怀。 3、工作地点可就近安排

【底薪3000+提成35%-70%+就近安排】 工作压力不大，不加班 可接受应届生，期待有能力的伙伴们的加入 福利待遇： 1.保底3-4000（3-6个月无责3k）+提成（35%-70%）+社保+年终奖=均薪6000-9000 2.工作时间：8小时工作（午休两个小时），每周休息可调休，法定节假日，年假，婚假，月度活动； 3.优秀家人国内外旅游，内部租房、购房优惠，工作地点就近安培排； 岗位要求： 1.年龄18-40周岁，大专及以上学历， 2.客户服务意识强，有良好的沟通能力和执行能力； 3.对营销管理岗感兴趣，想往管理岗位发展； 5.良好的业务素质和谈判能力 岗位职责： 1.负责房源和客源的开发与维护、接待与咨询，提供专业的房地产置业服务； 2.详细了解客户的需求，为客户进行资源匹配； 3.预约客户时间，一对一专车带客户看房； 4.陪同客户洽谈价格，优惠，协助客户办理认购、签约流程及后续服务； 5.负责新客户、新业主的开发以及老客户的维护； 晋升空间 1.横向晋升：同岗位不同级别，提成点相应增加； 2.纵向晋升：房产经纪人--商圈经理--区董--门店经理，每3个月一次竞聘； 3.总部职能岗位调转：HR、财务； 面试流程 电话沟通合适--大汉希尔顿面试--通过即可参加免费培训--入职就近安排 公司亮点 1.喜欢挑战各种可能性，不服输，不愿意只拿底薪； 2.轻松活跃的学习型团队，团队协作的氛围； 3.线上线下的互联网模式； ---走进新环境，美好新生活 职位招聘：10人

【底薪3000+提成35%-70%+就近安排】 工作压力不大，不加班 可接受应届生，期待有能力的伙伴们的加入 福利待遇： 1.保底3000（3-6个月无责3k）+提成（35%-70%）+社保+年终奖=均薪6000-9000 2.工作时间：8小时工作（午休两个小时），每周休息可调休，法定节假日，年假，婚假，月度活动； 3.优秀家人国内外旅游，内部租房、购房优惠，工作地点就近安培排； 岗位要求： 1.年龄18-35周岁，大专及以上学历， 2.客户服务意识强，有良好的沟通能力和执行能力； 3.对营销管理岗感兴趣，想往管理岗位发展； 5.良好的业务素质和谈判能力 岗位职责： 1.根据市场情况、区域、政策，为客户做详细的楼盘分析，帮助客户选定楼盘； 2.耐心接听客户来电，及时对客户进行回访，了解客户购房需求（如位置、用途、预算等），为客户进行资源匹配； 3.预约客户时间，专车带客户看房； 4.陪同客户洽谈价格，优惠，协助客户办理认购、签约流程及后续服务； 5.负责新客户、新业主的开发以及老客户的维护； 晋升空间 1.横向晋升：同岗位不同级别，提成点相应增加； 2.纵向晋升：房产经纪人--商圈经理--区董--门店经理，每3个月一次竞聘； 3.总部职能岗位调转：HR、财务； 面试流程 电话沟通合适--大汉希尔顿面试--通过即可参加免费培训--入职就近安排 公司亮点 1.喜欢挑战各种可能性，不服输，不愿意只拿底薪； 2.轻松活跃的学习型团队，团队协作的氛围； 3.线上线下的互联网模式； ---走进新环境，美好新生活 职位招聘：5人

主要业务是租房！是租房！操作简单上手快，房源品质高，客户资源丰富，成交率高，轻松赚取高收入~ 朝九晚六不加班，零经验也能快速入门。 岗位福利： 1，底薪3000+高额提成（30%-100%）+奖金 正常干：5000-12000元/月 努力干：12000-18000元/月 拼命干：30000元/月以上（上不封顶） 2，定期组织团队建设与聚餐活动 3，晋升通道畅通，可向门店店长方向发展~ 4，无需加班 5，办公环境配备空调+wifi 工作内容： 当前聚焦于房屋租赁业务，周期短、易掌握，收入无上限。 1，负责在平台发布优质房源信息 2，与客户沟通交流，依据需求匹配推荐合适房源 3，带领客户实地带看房屋 4，完成签约并获取相应提成 任职要求： 1、性格开朗外向（社交达人优先~） 2、态度积极乐观 3、会骑电动车或自行车 上班时间： 9点-12点14点-18点半 每月休息4天可灵活安排休假 工作地点： 天元区，芦淞区设有门店，根据住址就近分配。 欢迎无经验人员加入，提供系统化培训，销售冠军亲自指导，助你快速开单起飞~ 团队氛围融洽，同事友善，期待你的加入~

上班时间：上午9:00-12:00，下午2:00-18:30，午休两小时（团队年轻，氛围轻松） 工作内容： 1、无需经验，可零基础入职，配备专人手把手指导。 2、负责实地拍摄房源图片与视频，并上传至公司平台及个人自媒体账号，无需出镜。 3、线下对接客户，安排看房并协助完成交易流程。 岗位要求： 1、踏实肯干，具备基本责任心和协作精神。 2、能熟练驾驶电动车，持有驾照者优先考虑。 3、学习能力强，性格积极乐观。 薪资待遇：无责任底薪3000元+提成 上班地点：河西、河东均设门店，根据住址就近分配，团队以零零后为主，工作环境活跃融洽

蛋蛋后不骗蛋蛋后 1、薪资待遇如何？ ①底薪3000元 ②高额提成45%-70%，享带薪培训 ③提供员工食堂 入职1年内新人平均月收入达10000元，2年内经纪人平均月收入快速提升至15000—20000元。 工作地点在哪？全城覆盖！ 湖南长沙、株洲全区域布局！！均位于地铁公交沿线！ 可根据住址就近分配门店。 【岗位类型：门店销售+电话销售】 工作内容是什么？（带薪培训！！！） 1.业务涵盖房屋租赁与买卖，主做一手房、二手房、商铺等房产交易 2.提供系统带薪培训，无经验新人也可放心加入！收！收！收！！！ 推荐人才成功入职即享奖励：推荐1人获600元，2人1200元，多荐多得！

醒醒你需要这份机会 梦想再远大不迈出第一步怎能看见沿途风光 待遇再优越不亲身体验怎会心动青春不等待成长触手可及我们敞开大门等你来开启新篇章 岗位福利：月收入6k-15k（上不封顶） 1.底薪3000+高提成（30%-100%）+奖金 2.定期组织团建与聚餐 3.晋升通道畅通可晋升门店店长 4.拒绝加班文化 5.办公环境配备空调与wifi 6.朝九晚六工作规律无需经验也能快速上手 工作内容：聚焦租房服务周期短上手快轻松实现高收入 1.在指定平台发布房源信息 2.线上沟通客户根据需求精准匹配房源 3.安排并陪同实地看房 4.完成签约获取对应提成 任职要求：1.具备骑行能力 上班时间：9:00-12:0014:00-18:30每周休息4天可灵活安排休假 工作地点：天元区芦淞区均设门店可按住址就近分配 欢迎零基础加入提供系统化培训销冠亲自带教助你快速开单一路成长

【岗位职责】 1.协助客户完成看房、签约及过户手续； 【任职要求】 1.学历、专业、经验不限； 2.会骑小电驴 【福利待遇】 1.3000无责底薪+业绩提成 2.不用端着、不用拘谨，00后团队自带‘有事直说’buff，师傅会耐心教，同事会笑着帮，在这里搞钱的同时，还能收获一群能聊能嗨的饭搭子、战队友； 3.月休4天还能自由调休，这里的休息时间你说了算！想周中错峰出游？想攒着连休陪朋友？只要提前和团队打声招呼，时间全由你安排； 4.定期组织团队建设活动，还会时不时投放奶茶和零食； 5.新人无经验的会安排师傅一对一带，从销售技巧到谈判话术都会手把手教； 6.上班时间是9:00-18:30，中间有一个半小时的休息，可以自由安排； 7.想找个时间友好、氛围舒服的团队？别犹豫，我们等你带着简历来，一起在规律又自在的节奏里，把赚钱和生活都安排得明明白白！”

电话开发房源带客户看房手把手有人带

招临工小烫一名芦淞工业园

本店招聘： 导购销售人员一名， 要求:三十五岁以下， 身材形象较好，有亲和力在市场服装三年以上工作经验。 待遇：底薪五千，提成两元一件，月休一天， 不请假保底7500。 上班时间七点到下午五点 地点：华丽B区八楼805 电话即号： E至1月6，

找代班师傅

招聘氩弧焊工（会摇摆焊） ​1、45岁以内，有焊工证，能吃苦耐劳； 2、能熟练使用氩弧焊进行不锈钢产品的焊接，会摇摆焊，点焊，服从管理 3、35/小时，能接受加班，包吃提供住宿，9000～12000/月 ​工作地点:株洲天元区/湘潭九华/韶山 联系人:郭女士（）

仓库补招 快递退货拆包打包熟手 1名 45岁以下，做事细心手脚麻利。 仓库地址：电焊条厂 ☎ ~~~~∽∽∽∽∽~~~~

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源匹配，提供专业咨询服务 2.维护新老客户关系，定期跟进客户需求，提升客户满意度 3.配合团队完成业绩目标，积极参与公司组织的培训与业务交流活动 任职要求： 1.学历不限，有相关工作经验者优先考虑 2.熟悉当地房地产市场，具备良好的沟通能力和服务意识 3.诚实守信，工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神

1.具有良好的沟通、协调能力和市场开拓能力； 2.具备团队管理能力且富有合作精神； 3.熟练掌握销售技巧和谈判技巧； 4.高中及以上学历，房地产销售或相关专业。 提成20%-55%提供宿舍

找客户，有房产经验

【岗位职责】 主要工作内容就是利用公司提供的资源开发房子，维 护业主，推广公司业务，房源多在我们这里稍微做做 一个月就是几千的收入，最关键我们这个工作还没有 上限，只要你能做出来业绩，随意发挥。喜欢做客户的我们分配客户资源不需要你去开发 【职位要求】 ·学历不限 ·有销售经验，地产销售优先 ·沟通能力强，有团队荣誉感 【工作时间】 ·上午10:00-20:00 【薪资待遇】 1、无责底薪3000+30%-70%提成，管理岗位底薪增 加，还有团队奖励及其分红等 2、完善的培训体系（职前培训，入职带薪培训与传 统的“师徒帮带”相结合） 3、公平透明的晋升机会 4、各项福利：+团队奖励+宝马大奖+现金 奖励 5、凭自己的业绩享受新人奖、月度奖、季度奖、年 度奖、团队奖等各种荣誉; 不管你以前从事的是什么行业，什么岗位，也不管你 是否有经验，来到我们平台，你就是重生，全新的环 境，热心的同事，专业的培训助你迅速成长，我们不 谈梦想，只谈价值！期待你的加入！

1.专业系统培训：提供房产知识一对一培训，手把手教学，助力快速掌握行业核心能力； 2.新人快速出单：完善的培训体系加持，新人经1个月集中培训后，第2个月即可稳定做出业绩，无需漫长等待； 3.端口扶持保障：公司提供专属端口资源扶持，稳定获取优质房客源，不用从零开发，降低开单难度； 4.多劳多得机制：收入与业绩直接挂钩，高提成。付出越多收入越高，薪资潜力极高 5.明确晋升通道：透明清晰的职业发展路径（销售专员→店长→城市合伙人），凭能力晋升，无隐性门槛，发展前景可期。

负责活跃气氛，一次活动5个小时左右

岗位职责 1、负责客户来访接待及咨询解答，提供专业细致的服务支持； 2、深入沟通了解客户需求，匹配适宜资源，并开展商务洽谈； 3、运营自媒体平台，策划推广内容，提升流量与关注度 任职资格 1、性别不限，年龄18-45周岁 2、具备良好的团队协作意识、语言表达能力，思维灵活，工作积极主动 3、具有较强的洞察力与应变能力，责任心强 欢迎投递简历或来电咨询，电话联系时请说明通过株洲在线招聘网获取信息，感谢配合

岗位职责：陪同客户看房并协助完成签约流程 任职要求：需会骑电动车，自备交通工具者优先（说明你有实力哈哈哈） 1.无责任底薪3000元+高额提成 2.团队以00后为主，氛围轻松，全员幽默细胞满载，特别欢迎性格开朗、爱笑爱闹的伙伴加入 3.工作时间：9:00-18:30（含一个半小时休息，实际工作8小时），时间灵活，办公室常备零食、奶茶、水果等下午茶福利 4.每月休4天，可自由调休，想休就休，任性安排 5.每月组织团建活动，公司全额承担，吃好喝好玩尽兴 6.新人无需担心经验不足，配备专属导师一对一指导，全程带教直到独立成单出业绩 7.老板、同事都超好沟通，有问必答，有求必应，就怕你不敢想、不敢拼，老板最操心的就是你怎么还不多赚钱！年轻就要敢闯敢拼！

女装穿版销售模特8名，开单2名

1.负责开发工业企业、废品回收站等金属废料（如废不锈钢、废铜、废铝等）回收渠道，建立稳定合作关系。 2.上门对接客户，现场评估废料品类、成色与数量，精准报价并完成回收洽谈。 3.跟进回收订单全流程，协调物流运输，确保废料安全、及时交付至公司加工场地。 4.维护现有客户关系，定期回访，收集客户需求与市场反馈，提升客户满意度。 5.协助整理客户资料与回收数据，完成上级交办的相关工作。

招聘单位：株洲大金行（福泽人珠宝） 急聘：珠宝顾问（2-4人） 【福利待遇】： 1、底薪+销售提成+五险+销售奖金，综合薪资5000-7000，上不封顶。 2、免费带薪培训，晋升发展方向：珠宝顾问-主管-实习店长-资深店长，每月4天休。 【任职资格】： 1、年龄18-35周岁，高中/中专及以上学历； 2、为人诚实可信，责任心强，有珠宝首饰相关知识或零售行业销售经验者为佳。 3、具备较强的沟通表达能力，团队合作意识和客户服务意识。 【招聘店铺】：沃尔玛店、千金店、璐奢大地店 联系人：杨经理

1、支持当天面试并即时反馈结果，入职后立即安排住宿 2、薪资结构：基本工资3000元+高提成（20%~50%）+住房补贴（长沙）+业绩奖金+季度奖励+年度奖励+旅游激励。新员工月均收入区间为5000-8000元 3、全程带薪培训体系：针对不同阶段员工提供入职前、在职期间及能力提升与晋升阶段的系统化培训，助力新人快速适应并成长 4、多元员工激励机制：每月、每季度、半年度及年度开展优秀员工评选，给予公开表扬及现金奖励 5、广阔发展平台：公司重视人才培养与选拔，伴随企业持续扩张，为员工创造丰富的晋升机会，赋予每位成员充分展现才能的发展空间 6、提供住房补贴并可协助安排住宿，配备精装修小区套房，家电设施齐全 工作内容： 1.搜集社区楼盘及商业圈内的房源信息，接收业主委托，完成房源登记与资料录入 2.实地勘察房屋情况，拍摄全景VR视频，制作用于线上推广的新媒体视频内容及相关图文笔记 3.深入掌握客户需求，推动房产买卖或租赁交易达成，提供高品质的购房/租房服务体验 房产管培生培养路径：【3-6个月晋升商圈经理】——【1-2年成长为门店店长】——【3-5年迈向市场总监】——【副总】——【总经理】

岗位职责: 1.协助店长完成日常门店管理事务，保障门店运营高效有序； 2.监督门店各项业务开展情况，确保经营目标顺利达成； 3.参与策划门店营销方案，助力销售业绩稳步提升； 4.负责组织并落实内部培训工作，提高团队专业水平； 5.配合区域经理推进公司各项政策与制度的落地执行。 任职要求: 1.具备较强的组织协调与沟通能力，能有效推动团队协作； 2.熟悉门店运营管理流程，具备相关经验者优先； 3.能够独立应对和解决工作中出现的问题； 4.具备良好的市场洞察力与营销策划能力； 5.富有团队合作意识，能够带动团队共同完成目标。

我们是贝壳房产旗下子公司，株洲唯一一家招聘头目 岗位职责： 1.从事房地产买卖及租赁业务，涵盖房源开拓与日常维护管理。 2.为客户提供建议精准的房地产咨询服务，保障服务品质与客户满意度。 3.及时响应客户需求，给予专业的房产租售方案与指导。 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力与强烈的服务意识，能够妥善解决客户各类问题。 2.对房地产行业具备敏锐判断力，能迅速应对市场变化趋势。 3.具备高度的责任感与职业追求，可在压力环境中持续保持积极工作状态。 4.工作时间上午10:00-11:30，下午13:30-18:30，每月休息四天，节假日按规定休假 5.可根据住址就近分配门店

我们是贝壳房产旗下子公司，株洲唯一一家招聘头目 岗位职责： 1.从事房地产买卖及租赁相关工作，涵盖房源开拓与日常维护等环节。 2.为客户提供专业的房地产咨询支持，保障服务流程的高效与优质。 3.及时响应客户诉求，提供精准的房产租售方案与专业建议。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与服务意识，能妥善处理客户各类问题。 2.熟悉房地产市场动态，具备较强的市场反应能力。 3.有责任心和进取心，能在压力环境中持续保持积极工作状态。 4.工作时间上午10:00-11:30，下午13:30-18:30，每月休息四天，节假日按规定休假。 5.可根据居住地就近分配门店