
实施项目经理
1-1.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专软件实施ERP系统MES系统SAP系统MySQLOracleSQL ServerPython
1、深入设备管理相关部门(维修、保养、点检等),调研并分析设备从采购、安装、使用、维护至报废全生命周期中的业务难点,系统梳理设备管理环节的数字化改进需求
2、将设备管理相关业务需求(如预防性维护方案、备件管理机制、设备运行状态监测、故障诊断流程等)转化为明确的系统功能要求,并协同技术团队设计基于EAM/CMMS或MES设备模块的信息化解决方案
3、供应商评估与选型:组织行业供应商提出契合企业实际业务场景的项目方案,并主导方案比选与决策过程
4、项目实施管控:作为项目经理全面推动项目落地执行,确保各阶段工作有序推进,直至系统成功上线运行
5、系统运维支持:负责系统日常运维事务及配置调整等工作,编制标准化操作手册和运维管理文档
任职资格:
1、具备2年以上TPM/EMS系统实施或运维经验,了解或掌握APS/MES/PLM/ERP等相关行业软件产品
2、具有设备管理类信息系统(如Maximo、Infor EAM、SAP PM或国产EAM/CMMS系统)在需求分析、系统实施或运维支持方面的实践经验
3、熟悉设备联网(IIoT)、预测性维护、数字孪生等智能制造应用场景,具备从业务角度理解技术方案的能力
4、有参与TPM推进、设备效率优化或智能制造项目者优先,对项目交付流程具备清晰认知和管理意识
5、具备一定文档撰写能力,良好的组织协调与沟通协作能力
项目经理(工作地点:派往中标各项目)
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
1、依据管理规范及项目特性、规模,合理设置项目部组织架构与岗位配置;
2、施工前牵头开展对项目区域地形、地貌、地质条件、气候环境、水文状况、交通情况、水电接入、地材资源、物资供应、机械设备及劳务资源的实地调研,并整理形成施工调查报告;
3、对接相关主管机构(如安监、质监、市政、街道、派出所、环保、消防等),掌握其管理规定与要求;
4、主持项目管理策划编制会议,明确编制标准与分工安排;
5、组织项目团队对项目管理策划文件进行内部评审,并向项目管理人员及作业人员完成交底工作,留存交底记录;
6、对施工现场生产情况进行监督,发现进度偏差时,及时协调并采取有效措施推动纠偏;
7、负责配合各级政府主管部门(县、区、市、省、部级)、业主、监理单位及公司本部的各项检查,针对不符合项督促落实整改;
8、审核施工组织设计总体方案、各类专项施工方案、一般施工方案及测量方案;
9、组织实施项目实施过程中的成本核算与分析工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,建筑学、土木工程等相关专业;
2、掌握工程管理与施工管理基础知识及相关法律法规,熟悉招投标流程、合同管理内容;了解国家质量认证体系、行业质量管理体系,精通安全与文明施工管理要求,熟练掌握工程管理全流程;
3、具备5年以上同岗位工作经历,累计5年以上管理工作经验;
4、有直营项目经历、大型项目管理经验者,持一级注册建造师资格证书或高级职称者优先考虑。
工地经理
3000-5000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年高中安全员证其他施工单位房屋建筑经验构筑物工程经验驾驶证
家装界“指挥官”招募令!高薪诚聘家装工地经理
家装行业正迎来快速发展,现诚邀一位经验丰富、技术扎实的家装工地经理加入,带领团队打造高品质家装工程,共创卓越成果!
岗位职责
1. 施工统筹:全面负责家装项目现场的整体规划与进度管理,确保各阶段节点按时完成;
2. 技术指导:精通水电布线、瓦工铺贴、木作定制、墙面涂装等各类家装工艺流程,能有效指导施工人员并解决现场技术问题;
3. 资源调度:科学安排人力、材料与设备资源,保障各工序无缝衔接,提升整体作业效率;
4. 质量监督:严格执行施工质量标准,关注工艺细节,确保工程品质达到设计规范及客户预期;
5. 协同沟通:与设计师、业主及供应商保持顺畅对接,及时响应施工问题与客户意见;
6. 安全管控:落实各项安全管理制度,排查风险隐患,确保施工现场安全有序。
任职要求
1. 实践经验:具备3年以上家装施工现场管理经历,熟知家装全周期施工流程;
2. 技术功底:掌握各工种施工要点与验收规范,能够独立应对和处理常见技术难题;
3. 组织能力:具有良好的团队组织与协调能力,可高效管理多工种协作团队;
4. 沟通技巧:表达清晰,善于应对客户需求及突发情况,具备较强的应变能力;
5. 职业态度:工作认真细致,责任心强,重视工程质量与服务体验;
6. 专业资质:持有建筑类相关资格证书者优先录用。
我们提供
薪资待遇:月薪3000k+ 项目奖金,能力优异者薪酬可面议;
福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检;
发展空间:提供完善的晋升机制,参与核心项目,助力个人行业价值提升;
团队氛围:实行扁平化管理,与业内优秀人才共同成长,定期开展培训与团队活动。
投递简历至:**********,邮件标题请注明【家装工地经理应聘+姓名】
联系电话:*********** 谢经理
加入我们,以专业实力与匠心精神,为万千家庭筑造理想居所!
江西通信项目主管
7000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
主要负责铁塔、移动、联通等运营商项目的工程监督与管理,工作职责覆盖项目全周期的协调推进、执行落地及质量把控。
具体工作内容包括:
(1)监督施工团队严格执行技术标准与施工方案,确保项目按期交付并控制在预算范围内,跟踪进场计划实施情况(如施工人员到位时间、设备调试进展),提前协调解决影响进场的问题(例如甲方场地移交延迟、安全技术交底未完成等);
(2)管控施工现场进度,统筹供应商、分包单位与运营商间的沟通协作,及时处理现场突发状况,如设备安装异常或物资供应不足;常规工作还包括组织施工人员进场签到,配合安全管理人员完成打卡,推动合作方按时入场,并提前对接确认入场准备条件(场地平整达标、材料设备备货到位、人员资质备案齐全);
(3)承担工程安全与环境合规管理职责,定期开展工地巡查,核查各项安全防护措施是否落实到位,预防安全事故发生,一旦发生事故须第一时间上报,并协助后续保险理赔等相关流程。
项目主管
1-1.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
岗位职责:
1. 落实公司安全生产相关规范与制度,指导安全员开展业务工作,组织落实新进场项目全体人员的安全教育培训,以及各类现场专项安全教育和日常安全宣导。
2. 按照施工流程实施现场巡视及周期性检查,及时识别、上报安全隐患,并推动整改闭环,对违规指挥和违规操作行为有权立即制止。
3. 执行施工现场应急管理体系要求,牵头编制应急预案,配置应急资源,组织开展应急演练,对突发事件承担协调与指挥职责。
4. 组织收集、整理安全生产相关数据信息,并按时完成汇总与上报工作。
任职资格:
1. 具备大专或以上学历。
2. 年龄不超过45周岁,曾担任大型项目项目经理者年龄可适当放宽。
3. 具有3年以上项目经理工作经验。
4. 持有高级专业技术职称。
船舶制造项目经理
1-1.5万元/月
项目经理5-10年大专船舶制造主管建造师
岗位职责:
统筹船舶建造全流程,制定并落地生产计划,对项目进度、质量、成本、安全及交付负总责;协调跨部门资源解决技术与管理瓶颈;推进精益建造,优化流程、提升效率、控制成本。
任职要求:
1、专科及以上学历,船舶与海洋工程、机械制造等相关工科专业;
2、4年以上船舶建造经验,2年以上建造管理经验,主导过中型及以上船舶全流程建造;
3、熟悉船舶建造工艺与船级社标准,能识读图纸及工艺文件;
4、沟通协调、问题解决及抗压能力强,可应对突发情况。
项目负责
1-1.1万元/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
设备安装项目主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
1、在公司总经理授权范围内,全面主持项目管理工作,涵盖技术、质量、进度、安全、文明施工及成本控制等方面;
2、统筹协调公司与各相关单位(包括业主方、监理方、发包人及各类协作单位)的业务对接,保障项目有序推进;
3、依据整体规划,组织编制项目管理实施计划及施工方案;
4、及时处理项目实施过程中出现的各类问题,确保工程按合同要求顺利完成;
5、主导分包单位的前期考察、评审、谈判及合同签署工作,并对其施工过程进行监督与协调,保障项目有序实施;
6、负责工程项目签证办理、变更事项的沟通协调与管理工作;
7、参与工程竣工验收,整理并提交结算资料及相关分析总结报告;
8、跟踪工程进度款支付情况,推动资金回款工作落实;
9、强化人员管理与团队建设,提升团队凝聚力,激励员工发展,营造和谐积极的工作氛围;
10、定期向公司直属领导汇报项目进展情况;
11、完成其他日常性及临时交办的管理工作。
【任职要求】
1、年龄35~55岁,大专及以上学历,机械装备或工程类相关专业;
2、具备扎实的工程项目管理经验与全局规划能力,曾主导过3个以上机电及设备安装类项目管理工作;
3、具备出色的公共关系处理能力,以及系统分析、组织协调、沟通谈判和决策能力;
4、识图能力强,熟悉工程图纸,具有良好的成本控制意识与能力;
5、具备较强的团队管理实力,能够独立搭建并带领项目团队;
6、品行端正,具有积极向上的人格特质和正向能量;
7、持有二级或以上建造师执业资格证书。
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普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
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(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
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2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
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4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
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任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
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项目经理(工程师)
5000-7000元/月
项目经理5-10年大专沟通能力强,善于处理问题
年龄30-55周岁,品行端正、责任心强,大专及以上学历,相关专业/经验优先,专业岗位需对应资质和证书。
项目经理 要具有多个项目的管理经验和二级建造师执业资格和安全生产考核合格证书(B类),具备出色的团队协调与抗压能力。
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1、负责项目的质量、安全、进度、成本控制及项目签证;
2、负责劳务班组组织搭建及管理;
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4、做好对材料供应与仓库管理的协调、监督工作,保证材料供应与施工进度的密切配合;
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3、需掌握装修项目报价以及成本控制;
4、需熟悉装修施工工艺、熟悉施工图纸,CAD等办公软件,能合理按现场人材机合理安排进场和使用;
5、适应施工项目地点变动。
其他物业人员社保1-2人
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二物业楼管员(1名):
要求:46岁以下,沟通能力强,略懂电脑,入职交社保。上班时间:8:00-12:00,14:00-17:30,月休4天。工作地点:暨阳半岛豪园(陈经理
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二物业楼管员(1名):
要求:46岁以下,沟通能力强,略懂电脑,入职交社保。上班时间:8:00-12:00,14:00-17:30,月休4天。工作地点:暨阳半岛豪园(陈经理
江西新余碧桂园服务新余分公司招聘:一、楼栋管家1名 年龄25-40岁 待遇4000-
4000-5000元/月
管家餐补1-2人月结
碧桂园服务新余分公司招聘:一、楼栋管家1名 年龄25-40岁 待遇4000-5000左右岗位职责:1、负责物业项目各物业管理阶段的物业服务咨询、客户关系维系工作,致力提升业主满意度。工作要求:1、物业管理、工程管理或其他管理类大专以上学历;2、3年以上全国知名物业管理企业或高端住宅小区客服团队管理经验,熟悉物业管理相关法律法规,3、具有优秀的语言表达能力、沟通能力和组织协调能力;4、形象亲和,有较强的服务意识和高度的责任心。福利:入职购买五险一金、餐费补贴、年终奖金、6-9月高温补贴、专业培训及晋升发展平台,满一年后年假、年度体检等;联系人:刘经理江西新余
其他物业人员社保1-2人
)
二物业楼管员(1名):
要求:46岁以下,沟通能力强,略懂电脑,入职交社保。上班时间:8:00-12:00,14:00-17:30,月休4天。工作地点:暨阳半岛豪园(陈经理
新余渝水区项目经理1、大专及以上学历;2、28-45岁;3、五年以上物业工作经验,三年以上
6000-8000元/月
物业经理月结
项目经理
1、大专及以上学历;
2、28-45岁;
3、五年以上物业工作经验,三年以上项目管理经验或两年以上大型物业总部工作,有较强的处理突发事件能力。
4、,形象气质比较好。1、负责统筹管理办公大楼运行;
2、带领团队高效完成日常工作;
3、优化管理,控制成本,提升服务品质;
4、会独立做项目预算。
薪资福利:行政班:8:00-17:00,双休
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同号
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二物业楼管员(1名):
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江西新余渝水区项目经理1、大专及以上学历;2、28-45岁;3、五年以上物业工作经验,三年
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物业经理包住包吃月结
项目经理
1、大专及以上学历;2、28 - 45岁;3、五年以上物业工作经验,三年以上项目管理经验或两年以上大型物业总部工作,有较强的处理突发事件能力。4、,形象气质比较好。1、负责统筹管理办公大楼运行;2、带领团队高效完成日常工作;3、优化管理,控制成本,提升服务品质;4、会独立做项目预算。
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江西新余碧桂园服务新余分公司招聘:一、楼栋管家1名 年龄25-40岁 待遇4000-
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一、楼栋管家1名 年龄25-40岁 待遇4000-5000左右
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1、负责物业项目各物业管理阶段的物业服务咨询、客户关系维系工作,致力提升业主满意度。
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1、物业管理、工程管理或其他管理类大专以上学历;
2、3年以上全国知名物业管理企业或高端住宅小区客服团队管理经验,熟悉物业管理相关法律法规,
3、具有优秀的语言表达能力、沟通能力和组织协调能力;
4、形象亲和,有较强的服务意识和高度的责任心。
福利: 入职购买五险一金、餐费补贴、年终奖金、6-9月高温补贴、专业培训及晋升发展平台,满一年后年假、年度体检等;
联系人:刘经理
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