本住宅小区现有8000平米绿化工程，现招聘景观绿化工程部门负责人，负责对项目全周期进行统筹管理，确保项目在质量、进度、成本和安全目标内顺利交付。工期大约四个月左右，建设单位直聘！ 要求： 必须干过景观绿化项目，至少3个，西安市内及周边小区要去现场看，没干过的勿扰…

招聘项目管理人员。

任职要求： 1. 具备项目经理/主管相关岗位经验，经验要求：有井下生产经验 2. 最低学历：大专 3. 工作地点：商洛 4.熟悉矿山项目管理流程 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 6 必须有矿山二级建造师证

任职要求： 1. 具备项目经理/主管相关岗位经验，经验要求：有井下生产经验 2. 最低学历：大专 3. 工作地点：商洛 4.熟悉矿山项目管理流程 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 6 必须有矿山二级建造师证，主要负责人证

岗位职责： 1.负责投标相关工作； 2. 维护重点客户关系，及时响应并协同解决合作中的问题 3.整理归档商务资料，定期输出合作进展与数据分析报告 4.配合跨部门推进项目执行，确保商务环节高效衔接 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2. 有商务支持、销售助理或投标相关等相关经验者优先 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，具备较强的执行力与团队协作意识 5.具备一定抗压能力，能适应阶段性出差或灵活工作安排 岗位职责： 1.负责商务洽谈、合同签订及后续履约协调，保障合作顺利落地 2. 开展市场调研与客户需求分析，协助制定商务拓展策略 3. 维护重点客户关系，及时响应并解决合作过程中的各类问题 4. 整理归档商务资料，定期输出业务进展与数据分析报告 5. 协同内外部团队推进项目执行，确保各环节高效衔接 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2.有商务支持、销售助理或客户服务等相关经验者优先 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，具备较强的执行力、服务意识与抗压能力 5.工作地点适配性强，能适应阶段性出差或跨部门协作

岗位职责： 1.负责商务对接与客户沟通，跟进项目合作进展，推动合同签订与执行 2.整理并分析市场及客户需求信息，协助制定商务拓展策略 3.协调内部资源，配合销售、产品、技术等部门完成项目落地 4. 维护客户关系，处理商务咨询、异议及售后协调事宜 5.完成商务数据统计、报表编制及日常文档管理 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰，服务意识强 2. 熟悉商务流程，有合同管理、客户维护等相关经验者优先 3.具备基础办公软件操作能力，能高效处理文档与数据 4. 责任心强，具备较强的执行力与跨部门协作意识 5. 学历不限，经验不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者

【岗位职责】 1. 负责家装工程项目整体规划与统筹管理，确保项目高效推进； 2. 监督施工进度、质量及安全标准执行，保障工程交付品质； 3. 协调设计、材料、施工等多方资源，优化工程运作流程； 4. 指导并管理工程团队，提升团队专业能力与协作效率； 【岗位要求】 1. 具备家装工程管理相关经验，熟悉行业施工规范与工艺流程； 2. 具有较强的组织协调能力与问题解决能力，能有效应对现场突发情况； 3. 责任心强，注重细节，具备良好的团队管理与沟通能力； 4. 能够承受工作压力，适应阶段性施工现场巡查与调度安排； 5. 三年以上家装工程部管理经验，必须！！！

• 参与油田采出水及压力反排液的现场实地勘察、水样采集与分析测试，掌握水质特征（如高含油量、高矿化度、高悬浮物及含有压裂液化学添加剂等）。 • 主导或审核污水处理工艺流程（包括预处理、除油、混凝沉淀、过滤、软化/膜法处理及后续回注、外排或回用环节），确保出水水质符合回注技术要求或国家排放标准。 • 组织开展小规模试验与中试运行，优化药剂组合、确定加药位置与工艺运行参数，编制具备工程实施条件的技术方案。 • 审核工程图纸、设备技术文件及材料规范，严格控制关键设备选型（如撬装式装置、高压泵、过滤单元、加药系统）及材料防腐性能。 • 具备油田项目经验者优先录用。

岗位职责： 1.负责光伏项目现场安全管理工作，落实安全生产责任制，组织安全技术交底与日常巡检 2.独立识读光伏系统施工图纸，统筹现场安装、电焊及并网调试等技术环节 3. 作为现场技术负责人，全程对接甲方及监理单位，协调解决施工问题，保障项目进度与质量 4.必须有大量的光伏经验，可以单独看图纸，解决现场施工问题，每天汇报当天工作量，安排2天以后的工作量。 任职要求： 1. 必须具备3年以上光伏电站建设或EPC项目现场管理经验，熟悉光伏组件、支架、逆变器等核心设备 3. 具备良好的图纸理解能力与现场沟通协调能力，可独立承担甲方对接与多方协同工作 4.吃苦耐劳，适应频繁出差及野外作业环境，具备较强责任心与应急处置能力 5. 学历不限，必须服从管理。 6. 工资薪水，月工资7000元起步，出差住宿补贴。

商州区招聘帮厨，有工作经验的优先。潘

挖坑做基础。。。。

我这里有装石龙活。每立方70元管吃住。五百方结一次。活在吉林。

要求年龄18-52岁 芜湖新开小厂，招几个能做到年底的临时工，一个月八九千，每月10号准时发放工资，重点是人走帐清,不压工资 准时发放工资，包吃住，坐班，长白班

招聘：服务员薪资：3500元以上/月一、岗位基本信息岗位名称：餐饮服务员所属部门：前厅/餐饮部工作地点：门店/餐厅汇报对象：前厅主管/领班/店长岗位性质：全职二、岗位职责接待与迎宾主动迎接顾客、引位、安排入座，提供菜单并简单介绍当日特色、优惠活动。点餐与服务准确记录顾客点餐信息，核对菜品、饮品、忌口要求，及时下单；上菜规范、报菜清晰，主动添茶、换骨碟、整理桌面。餐中服务关注顾客用餐体验，及时响应需求，处理临时问题（加菜、催菜、更换餐具等），保持服务热情、礼貌、高效。结账与送客准确核对账单，清晰告知消费金额，完成结账流程；礼貌送客，提醒带好随身物品。环境卫生负责区域内餐桌、餐具、地面、桌椅的清洁与整理；开餐前准备、收餐后收尾，保持环境整洁有序。物品管理餐具、布草、物料、易耗品的清点、摆放与补充，确保营业物资充足。配合与执行服从排班与工作安排，配合后厨、收银、主管完成工作；遵守门店制度，参与班前会、培训及盘点。投诉与应急妥善处理简单客诉，无法解决及时上报；配合完成食品安全、消防安全等要求。

哈市危楼钢结构加固项目 有相关施工经验的项目经理联系，薪资面谈

本地优先

镇金商铺装修

学校有个外墙地面面包的活，需要现场管理人员一位，工资面议，

1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力 2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理 3.做过全国餐饮连锁店 4.能同时一天开工三家以上的项目经理 5.营业执照注册资金低于100万勿扰 6营业执照被告官司多勿扰 7.个人信誉差勿扰

岗位职责： 负责微信官方电商推广项目，依托平台正规流量扶持开展推广工作，属于轻资产创业小项目，支持兼职操作。 通过内容分享、社群运营等方式完成商品推广，多劳多得，收益上不封顶，可长期积累形成被动管道收益，市场发展空间广阔。

电话面议

市政项目经理岗位职责 一、项目全盘管理 全面负责市政工程项目（道路、管网、绿化、雨污分流、桥梁、市政配套等）全周期统筹，对项目质量、安全、进度、成本、回款、文明施工全权负责。 牵头编制施工组织设计、专项方案、进度计划、成本预算，统筹人、材、机调配，合理安排施工工序。 二、现场施工管理 统筹施工现场日常生产管理，监督班组、施工员落实施工标准，把控施工工艺、工序衔接，保障工期节点按期完成。 负责现场临水、临电、临时设施布置，协调土方、围挡、交通导改、占道施工等市政特有现场事项。 三、安全与质量管理 落实安全生产责任制，开展安全技术交底、日常安全巡查、隐患排查整改，杜绝安全事故，管控工程施工质量，对接监理、质检部门，确保工程达标验收。 四、商务成本与资料管理 负责项目成本管控、签证变更、现场收方、工程量核算，及时办理洽商、签证、索赔，控制材料损耗与现场浪费。 五、多方沟通协调 对外对接建设单位、监理单位、设计单位、质监站、城管、路政、园林、水务、街道社区等政府及属地部门，办理施工许可、占道、破路、管线迁改等手续。 对内协调公司各部门、分包队伍、材料供应商、劳务班组，解决施工交叉、阻工、邻里纠纷等问题。 跟进合同履约、进度款申报、对账结算，推进工程回款、竣工结算、审计对接工作。 六、收尾与维保 组织工程竣工验收、移交、备案工作，完善竣工移交手续。 有建造师证，可缴纳五险一金，工资面议

1、全面负责施工项目的全过程管理，组织建立项目部各项管理制度体系。 2、认真执行与建设单位签订的合同条款，落实与公司签署的“项目管理目标责任书”要求，实施阶段性目标管控，保障项目总体目标达成。 3、牵头编制项目质量计划、项目管理实施规划或施工组织设计，组织完成工程设计变更、概预算调整、索赔等基础性工作，协助公司开展验工计价相关事宜。 4、统筹调配施工项目所需的人力、材料、机械设备、资金、技术及信息等生产要素，实施动态化管理，积极推动新技术、新工艺、新材料的应用与落地。 40岁以下，本科及以上学历，工程类相关专业，具备8年及以上相关工作经验，持有工程师或以上职称；具有较强的责任意识和工作积极性，具备良好的沟通协调与团队协作能力；曾担任过1个5000万元以上或2个3000万元以上工程项目经理职务；持有一级建造师执业资格证书。 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利

职位要求： 1. 30-42岁，大专级以上学历，3年以上幕墙工程管理经验 ； 2. 具有一级建造师证或中级以上职称或持有机电专业建造师证者优先 ； 3.具备基本的项目管理，熟悉掌握幕墙技术规范。有商务和成本意识和能力。 工作内容： 1.负责所管理项目人员、材料、质量工期、进度、安全正常进行； 2.协助资料完善，方案编写，进度款项审报； 3.审核材料用量，按进度计划对材料预定，控制施工管理成本。

招二级房建项目经理，要求人证合一，工作单位在西安公司，地点在江西九江和南昌，工资8000~10000，公司交养老保险，微信z.中介勿扰，加微信说，应聘项目经理

【岗位职责】 1、负责建行系统日常运维、国产化环境适配及故障排查，确保业务系统高效稳定运行； 2、参与业务系统开发实施、容器部署及版本迭代优化，推动业务功能顺利上线； 3、承担前端界面开发、数据报表制作及技术文档编写，响应业务部门的技术支持需求； 4、严格执行建行合规管理与信息安全规范，保障数据安全与操作合规性。 【任职要求】 学历与经验：理工科类本科及以上学历，具备4年及以上相关技术工作经历； 核心技术能力： 1）掌握国产及主流操作系统、中间件、数据库的运维与适配流程； 2）精通Java/Python/C等编程语言，熟悉容器化技术与微服务架构设计； 3）有前端开发、报表工具使用或数据处理实践经验者优先考虑； 其他要求：个人征信良好，无违法违纪记录，可全职现场办公，具备较强的沟通协调与学习能力。

一、薪酬结构 （一）试用期（前3个月） •固定部分：涵盖底薪、700元油费补贴及社保（约1000元），月综合收入为4000元（含社保）。 •提成奖励：依据签约站点的合作模式及回款情况计算，单站奖励自50元起，优质合作站点最高可达1000元。 按常规业务进度，若每月成功签约4个优质站点，提成约4000元，结合固定收入，月总收入可达8000元左右（含社保），具备较强收入成长空间。 （二）转正后（第4个月起） •固定部分：包含底薪、1000元油补及社保（约1000元），月综合收入提升至5000元上下（含社保）。 •提成奖励：在试用期标准基础上，每站提成增加100元，优质站点奖励额度更高。 按正常业务开展节奏，若每月签约4个优质站点，提成较试用期上浮，叠加固定部分后，月综合收入可接近9000元（含社保），整体薪资水平更具市场竞争力。 二、岗位基本要求 1. 持有C1或以上驾驶证，自有车辆，能够支持日常加油站走访工作。 2. 具备市场拓展意识与落地执行能力，需维持持续稳定的签约进展。 3. 日常需执行加油站实地拜访任务，确保访问频率达标并保持良好沟通质量。 4. 油费补贴根据实际出勤天数核算发放，保障补贴透明、合规。 福利及待遇：

【岗位职责】 1. 全面负责管理光伏电站项目施工进度、质量、成本控制、安全管理、工程档案建立以及竣工验收工作；组织施工管理各阶段的手续的整理、编写、报批及前期的调研。 2. 负责组织光伏项目建设过程控制。对质量、进度、安全文明施工等进行监督管理，协调与工程建设有关的各方面关系。 3. 负责建立质量、安全管理制度，对光伏项目的进度、质量、成本、安全等进行有效控制，监督现场安全施工操作规程与管理工作。 4. 负责组织光伏工程质量验收，竣工验收，移交及结算工作。 5. 负责光伏工程施工图会审、项目进度的控制、工程质量的监督和安全管理工作的落实，与建设方、设计方、监理方保持友好合作。 6. 协调解决光伏施工中出现的安全、质量问题，审核和管理项目的各项费用支出，确保按计划完成并组织工程验收和竣工决算工作。 7. 负责光伏项目施工过程中三体系要求的执行，组织进行相关体系监管资料的收集、整理和归档。 8. 户用和分布式光伏的设计和工程方案的执行、跟踪，系统配置出方案、设计图等。 【岗位要求】 1. 要求有光伏和水利项目管理相关工作经验1年以上者优先录取。 2. 项目管理能力要求了解光伏和水利行业内项目施工及管理过程。 3. 较强的组织能力和良好的沟通能力。 4. 职业操守： 4.1 高度的责任感，与公司荣辱与共； 4.2 学习能力强，能快速掌握新技术； 4.3 廉洁自律，较好的人生观及价值观。 5. 薪资面议，待遇从优。 6. 工作地点在东南亚，长期合作，一经录用马上派驻国外。不能出国者及没有水利项目和光伏项目管理经验者请勿投简历，耽误彼此时间，非诚勿扰。 加分项有以下行业经验：光伏、电力/热力/燃气、水利、建筑材料

一、基础信息 1. 岗位名称：暖通项目经理 2. 薪资待遇：3500-8000元/月 3. 工作时间：早9晚6，单休制 4. 工作地点：公司办公室（恒石国际），各小区项目（咸阳、高陵） 二、任职要求 1. 硬性条件 （1）学历专业：专科及以上学历，暖通、热动、机电工程相关专业优先。 （2）经验：具备3-5年供暖或热力类项目管理经历，曾独立主导锅炉房、管网工程等项目实施。 2. 核心能力 （1）技术实操：掌握供暖系统运行原理（如一次网与二次网调节），擅长故障排查及CAD施工图审阅。 （2）管理能力：具备团队带动能力，能高效协调政府机构、外包队伍等多方资源，应对极端天气等紧急状况引发的用户投诉。 （3）成本与合规：了解项目预算编制与能耗数据分析，熟知地方供热法规（如室内最低温度规定）。 三、工作内容 1. 项目全周期管理 （1）施工执行：牵头制定供暖工程（含锅炉房、管网系统）施工方案，把控进度节点与资源配置，保障项目按时保质完成交付。 （2）技术统筹：审核暖通设计图纸，解决现场技术难题（如水力不平衡、设备匹配问题），持续优化施工工艺流程。 （3）验收移交：组织阶段性工程验收，推进竣工资料归档及供热系统向物业单位移交工作。 2. 技术运维与应急 （1）设备保障：监管锅炉、换热站等关键设施的安全稳定运行，推动节能升级（如加装温控阀、提升能效水平）。 （2）故障抢修：领导突发事故（如管道破裂、设备故障）的全天候应急处置，确保供热服务不中断。 3. 团队与成本控制 （1）团队管理：负责施工与维修人员的日常培训、绩效考核，并监督外包单位作业质量（如年度锅炉检测、管道清洗）。 （2）成本管控：编制项目资金计划，跟踪燃料采购和维修费用支出，落实节能降耗目标。 4. 风险合规与外联 （1）安全合规：贯彻执行《特种设备安全监察条例》《供热管理条例》，确保运行符合环保排放标准。 （2）外部协调：对接政府热力主管部门、物业公司及业主群体，处理缴费催收、居民诉求及政策解释工作。

岗位职责 1. 全面主持公路工程项目技术管理工作，统筹施工技术方案制定、技术交底实施、图纸审查、工艺控制及技术难题处理等各项技术事务，全面把控工程的技术质量标准与执行。 2. 主导编制施工组织设计、专项施工技术方案、安全技术措施及创优实施方案，组织方案报审、交底落实与过程监督，确保工艺流程合规、技术指标符合规范要求。 3. 负责项目施工图纸审核、工程量核算、设计沟通、变更协商、技术签证办理及计量资料管理，协同推进进度款计量、结算和审计环节的技术支持工作。 4. 指导现场施工队伍及技术人员开展施工作业，及时解决现场技术问题，消除施工过程中存在的技术与质量隐患，严格保障工程质量，防范常见质量问题及事故风险。 5. 统筹管理项目试验检测、测量放样、工程技术资料及质检团队工作，规范资料编制、归档与报验流程，确保技术资料完整准确且与施工进度同步，满足验收要求。 6. 协同项目经理推进项目进度、安全、成本与创优目标的落地实施，对接监理单位、建设方、设计机构及质量监督部门，完成各项技术协调与验收配合工作。 7. 推动项目技术革新、施工工艺优化、成本节约措施落地，主导创优申报、奖项评选及示范工程创建等相关技术活动。 任职要求 1. 身体健康，能够适应施工现场长期驻场的工作环境。 2. 具备8年以上公路工程施工技术管理经历，其中至少2年担任公路项目总工职务，完整参与过新建、改建、改扩建或农村公路类工程项目全过程。 3. 熟悉路基、路面、桥梁、涵洞、排水系统等专业施工工艺及相关验收规范与行业标准，擅长施工方案编写、图纸会审、变更签证办理及现场技术监管。 4. 具有较强的识图能力、方案撰写能力、现场应急处置能力和对外沟通协作能力，能独立承担项目整体技术体系运作。 5. 持有中级及以上职称证书，具备公路工程建造师资格者优先考虑。 6. 工作态度认真严谨，执行力突出，具备良好的团队合作精神，无重大质量安全责任事故记录，服从项目统一管理安排。