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销售主管
3000-8000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验电话销售经验
(山西福润财税) 招聘啦 英雄不问出处,不看背景, 只看能力 工资待遇: 普通表现5000~7000元, 表现突出8000~10000元, 业绩卓越15000~30000元, 全力以赴、拼尽全力的,位置为你让出来。 【五不招】 1、对金钱毫不在意的。 2、驾驶各类豪华车辆的。 3、人在岗位心在外的。 4、总想另谋高就的。 5、只会空谈、投机取巧的。 【以下情况优先录用】 1、生活压力大,为收入发愁,生活水平有待提升的。 2、背负债务,百万级别也不觉多的。 3、有房贷、车贷负担的。 4、渴望突破现状、实现晋升的。 在这里 只要你对工作充满激情! 只要你的行动力如关云长般果决! 那就加入我们吧! 我在福润财税等你,有意者请致电:***********
销售经理/主管3-5年中专/中技快消品面销/陌拜团队管理食品饮料客户开发快消品销售经验渠道关系维护
工作职责: 1、制定所辖机构销售方案,拆解销售任务,监控执行进度并针对偏差及时优化调整; 2、统筹区域内网点布局与动线设计,持续提升线路拜访的覆盖效率与服务质量; 3、开展定期业务复盘与数据分析,识别渠道增长机会,制定策略推动目标实现; 4、严格执行公司渠道陈列规范,主动推进所辖区域品牌展示形象的建设与维护; 5、收集整理渠道中竞品动态及本品表现,形成精准反馈并落实应对策略; 6、结合渠道特点组织实施业务检查与辅导,开展针对性培训以提升团队专业能力; 7、保持与客户高频沟通,强化客情关系,高效传递公司营销政策,协助解决运营问题。 福利待遇及成长: 1、六险一金 2、多种补贴及节日福利 3、带薪福利假、法定假期等 4、丰富多彩的员工活动 5、完善的培训培养体系、丰富的岗位历练平台、广阔的晋升发展机会 任职资格: 1、大专学历,2年以上客户管理经验,熟悉市场运作者优先; 2、在大型快消企业或集团从事销售管理满3年,具备至少1年一线管理经历,掌握传统通路运营模式,了解行业发展趋势; 3、热爱销售岗位,具备扎实的销售实战经验与技巧,拥有良好的计划统筹、谈判沟通、协调处理及问题解决能力; 4、思维活跃、敢于突破、踏实敬业、具备数字化营销意识,责任心强、积极进取、富有担当精神,能适应高强度工作压力
销售主管
3000-5000元/月
销售经理/主管1-3年大专面销/陌拜
1.统筹管理业务团队,具备较强的组织协调能力与团队领导力。 2.熟悉市场基本动态,拥有广泛的人脉网络,善于沟通与对外联络。 3.工作责任心强,能够兼顾团队、公司及个人发展目标,具备清晰的职业规划。
店面主管
5000-6000元/月
销售经理/主管1年以下大专
工作内容 1、负责门店销售团队的日常管理及业绩目标的推动与落实 2、维护客户资源,优化服务流程,提高客户满意度 3、规划并执行销售方案,促进门店销售业绩增长 任职要求: 1、具备优秀的团队统筹能力与商务沟通能力 2、善于激发团队积极性,推动整体工作效率提升 3、具备较强的客户服务理念及市场分析判断力
销售经理/主管社保生日福利经验不限学历不限广告房地产销售经验POS机银行保险金融产品销售经验快消品销售经验网络营销经验房地产其他行业招商/商户拓展类服务电话销售企业服务网络销售金融产品电话销售经验互联网/科技
薪资范围:15000-50000元/月 底薪:4000-5000元/月 社保类型:五险 提成方式:按销售额提成 工作时间:10:00至19:00,午休两小时,无需加班 福利制度: 法定节假日礼品关怀 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日慰问 + 生日礼金 + 不定期团队建设活动 每月、每季、年度颁发奖状、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织内部培训与专业技能提升课程 工作职责: 1、客户开发与关系维护:主动对接有房贷或债务负担的客户群体,建立有效沟通,深入了解其负债状况等实际问题,并持续提供支持服务,稳固客户关系。 2、个性化方案设计与协商:结合客户具体情形,在团队协作下制定切实可行的债务优化解决方案。 3、业务宣传与市场推广:向目标客户传递债务重组服务的价值与优势,扩大品牌影响力。通过线上广告、线下活动、社交平台等多种途径推广断供保房项目,吸引潜在客户咨询与合作。 岗位要求: 1、具备自身可整合的客户资源; 2、认同企业运营理念与服务宗旨,并能在日常工作中有效践行; 3、热爱销售工作,擅长人际沟通与情感链接; 4、目标明确,具备独立思考和解决问题的能力; 5、拥有良好的协调沟通能力及一定的团队管理经验; 6、责任心强,能承受工作压力,富有亲和力并注重团队配合; 7、踏实肯干,不畏困难;只要你资源突出或能力出众,能吃苦、扛压力、耐诱惑、受委屈、经挫折、守信念,我们即刻启程同行。 公司竞争优势: 1、提供一对一实战带教,全程指导,助力新人快速成长为行业精英; 2、配备完善的售后服务支持体系; 3、联合多家律师事务所作为坚实后盾,以专业、可信的服务处理各类客户诉求; 4、产品线丰富,紧跟市场需求变化,持续创新拓展服务边界
营业部主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管1-3年大专0-30人市级从0-1搭建团队
岗位职责: 1、开拓所辖营业部商用车相关风险减量业务,开展客户资源开发,提升企业品牌影响力与行业口碑; 2、统筹营业部日常运营管理,落实年度经营目标及业务拓展规划的执行; 3、开发并拓展本地合作商渠道,持续维护和深化客户合作关系; 4、负责团队组建与日常管理,涵盖人员招募、培训、绩效考核,打造认同企业文化、执行力强的业务团队; 5、定期调研本地行业动态、市场走向、竞品销售策略等信息,提出可行性建议,支持公司战略决策; 6、带领营业部完成各项既定业务指标与业绩任务。 任职资格: 1、具备大专及以上学历(能力特别优秀者可适度放宽要求); 2、年龄要求:30-50岁; 3、在当地拥有良好的社会资源及丰富的商用车领域渠道积累; 4、熟悉本地商用车市场环境,具备扎实的营销实战经历及销售培训背景; 5、在市场开拓、市场运营及客户关系维护方面具有深入实践与成功经验; 6、具备出色的商务谈判技巧、团队领导力及渠道建设与管理能力; 7、有财产保险公司(商用车保险)、融资租赁或商用车新车/二手车运营经验者优先考虑。
销售经理/主管生日福利经验不限学历不限互联网/科技
行业概况: 个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有强劲的市场优势,身处万亿规模的潜力赛道,服务网络遍及全国 主营业务: 1、银行信用卡及信用贷款逾期:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金产生,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台借贷:降低催收影响,协商减免超出法律保护范围的利息与罚息 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人快速上手 2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,专人指导成长路径,助力从新手成长为业务能手 3、深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能运营各环节 4、客户服务支持:操作无忧,实时响应客户咨询与需求 5、法律资源 backing:联合多家专业律所,以严谨负责的态度处理各类债务问题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习主动,具备目标意识,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中贯彻执行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓挑战,抗干扰、耐压力、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更具优势 工作内容: 1、公司提供高质量精准客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信联系客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:可根据个人安排选择班次(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 + 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰,颁发证书、奖杯、奖金与实物奖励 定期开展技能提升与专业课程培训 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助
贵宾经理
5000-6000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限个人(To C)
岗位职责: 1. 负责客户接待工作。 2. 推广宴会服务项目。 3. 办理用餐预订相关事宜。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力与服务意识,能与高端客户保持良好互动 2. 具有团队协作精神,能与同事协同配合,高效完成各项工作任务 3. 具备应对突发状况及解决问题的能力,能在高压环境下稳定发挥工作水平
营业部主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管1-3年本科有管辖多个分公司的经验从0-1搭建团队
薪酬:基本工资10K+绩效5K+管理津贴 岗位要求: 1) 开展所辖营业部商用车风险减量业务的市场拓展,客户资源开发,提升企业品牌影响力与美誉度 2) 主持营业部日常运营管理工作,推进年度经营目标及业务发展计划的落地执行 3) 拓展并维护本地合作商渠道体系,深化客户关系运营与长期合作 4) 组建并管理业务团队,涵盖人员招募、培训培养、绩效考核,构建价值共识、高效执行的组织文化 5) 定期调研区域行业动态、市场走向及同业竞争策略,提出可行性建议,支持公司战略决策 6) 带领营业部完成各项既定业务指标与经营任务 任职资格: 1、学历:本科及以上(能力突出者可适度放宽条件) 2、年龄:35-50岁 3、在本地具备广泛社会资源及丰富的商用车领域渠道积累 4、熟悉所在地区商用车行业生态,拥有扎实的营销实战经历及销售培训背景 5、对市场开发、运营管理及客户维系具有系统认知和实操经验 6、具备优秀的商务洽谈能力、团队领导力及渠道建设管理能力 7、具有财产保险公司(商用车保险方向)管理经验者优先考虑 招聘区域:晋城、临汾、朔州、忻州、阳泉
山西朔州【朔州同城招聘】神头二电厂招聘:起重工、普工,工资电话商议!电话:
起重工
【朔州同城招聘】 神头二电厂招聘:起重工、普工,工资电话商议! 电话:
朔州
4月21日 02:50拨打电话
山西朔州来个长干挖司机
挖机司机长期
来个长干挖司机
朔州
4月21日 02:22拨打电话
保洁月结
招聘: 大院保洁员 要求:65周岁以内,身体健康,有责任心 工资:面议 工作地点:朔城区 联系电话: 有意者请电话联
朔州 朔城区
4月21日 01:17拨打电话
酒店前台月结
招聘:收银员2名,,35岁以下,月薪3000,上12小时休24小时。 地址:世纪星城北门尚客优酒店 电话:
朔州
4月21日 00:27拨打电话
山西朔州招聘配菜师傅5500-6000,有意电联
5500-6000元/月
配菜月结
招聘配菜师傅5500-6000,有意电联
朔州
4月21日 00:23拨打电话
餐厅领班服务员销售经理
#兰州悦上悦 诚聘 营销经理:3名 综合收入 10000—16000元/月 前厅经理:1名 8000—12000元/月 前厅主管:3名 5300—7000元/月 服务管家:6名 4500—6000元/月 地址:兰州市城关区雁北路18号 ❤❤❤福利待遇 : ❤1.带薪公休每月4天 ❤2.每月15号按时发放工资 ❤3.每月200全勤 ☎☎☎应聘热线:181****8806
兰州 城关区
4月21日 01:13拨打电话
底薪五千/高提成
5000-10000元/月
销售经理包住包吃保险生日福利年终奖6-10人经验不限学历不限电话销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班销售额提成弹性工作制其他行业其他产品/服务无经验要求
岗位职责: 1. 制定并执行销售策略与年度销售计划,达成团队业绩目标 ​ 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理,提升团队专业能力与执行力 ​ 3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期合作与复购转化 ​ 4. 分析市场动态与竞品信息,及时调整销售方案,提升市场份额 ​ 5. 协同产品、运营等部门,推动销售流程优化与客户体验升级   任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场与客户群体 ​ 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 ​ 3. 目标导向强,具备数据分析与业务复盘能力 ​ 4. 具备良好的职业道德与客户服务意识 ​ 5. 学历不限,有成功带队经验者优先
销售经理品检工
瑞安市向阳包装机械​ 诚聘:​ 销售经理:8000-15000 元 / 月(底薪 + 提成)​ 机械设计:8000-15000 元 / 月(薪资面议)​ 检验员:5000-7000 元 / 月​ 地址:南滨街道沙园村华创路 118-158 号​ 联系电话:
温州 瑞安市
4月20日 22:42拨打电话
销售经理厨师洗碗工
长沙市雨花区温德姆至尊豪廷大酒店招聘: 销售经理厨师:2人 薪资5000-15000/月 下粉阿姨:1人 4200-5000元/月 洗碗工:1人 3300-3600元/月 福利待遇:月休6天,提供食宿, 联系方式:137****2539(李厨)
长沙 长沙县
4月20日 22:38拨打电话
物流主管 业务经理 公司负责人
5000-7000元/月
业务经理包住包吃1-2人
求能吃苦耐劳 有敬业团队精神
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历基于业绩分析的策略优化资产配置及管理医疗/大健康开城经验软件推广经验团队建设及管理能力房地产计算机相关学历团队招募及培养快消/零售产品推广经验市场营销
行业概况: 个人债务领域提供全方位解决方案,助力债务人重启履约之路,拥有强劲的市场优势,身处万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:实现停息挂账,规避催收与法律诉讼,终止罚息及违约金等额外费用,最长支持60期分期还款 2、互联网金融及网贷平台债务:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出司法保护范围的利息支出 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步 2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节 4、客户服务支持:操作无忧,实时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing:携手中国十大律师事务所,以专业严谨的态度处理各类债务问题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持年轻积极的心态 2、接受无经验者(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、能吃苦耐劳,适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员,上手更快 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自行拓客,客户意向明确,成交率高 2、依托全网流量导入,通过微信联系客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:可根据个人情况灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松,氛围融洽 福利制度: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 不定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期开展培训与专业技能提升课程 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
临时工
帮我介绍一个想上班赚钱的人,每天就是2 小时,一个月上22天,工作地点:怀仁市神隆后院二楼 凭此消息年龄满足25-55岁之间的,到公司面试,领卫生纸一提 联系方式:
朔州 怀仁市
4月12日 18:53拨打电话
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历POS机保险金融催收电销团队教育培训房地产客户/渠道开发及运营企业销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上市场营销相关学历品牌招商地推团队金融产
行业概况: 个人债务领域提供全方位解决方案,助力债务人重建履约能力,拥有显著的市场竞争优势,深耕万亿级潜力市场,服务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金累积,最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台逾期问题:降低催收影响,协商减免超出法律保护范围的利息与罚息 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目认知、推广策略与管理方法,全程指导新人快速入门 2、师徒制带教模式:一对一实操辅导,助力从零基础逐步成长为业务能手 3、深度运营支持:向下延伸服务体系,全面赋能个人发展 4、客户服务保障:操作无忧,客户疑问及时响应与解决 5、专业法务 backing:合作国内十大知名律所,以专业严谨的态度协助处理各类债务纠纷 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于动脑解决问题 4、认同销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的,更具优势 工作内容: 1、公司精准分配高意向客户资源,无需自主拓客,成单率高 2、依托全网流量支持,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:可根据个人安排选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 薪资构成:底薪5000 + 高额提成 + 开单奖励,综合收入8000元起 福利制度: 法定节假日礼品关怀 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 不定期组织团建活动 设置月度、季度、年度荣誉表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期开展技能提升与专业培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取支持
临时工有提成
你好公司招聘啦半天班~特招聘大专生/军人每天上2个半小时8:30分~下班11:00下午不上~~星期天休息不耽误接送孩子上下学提成+佣金~工资上不分顶~~有意者~请咨询~[合十]祝福好人一生平安[握手][玫瑰][玫瑰]
朔州
4月15日 14:43拨打电话
临时工免费培训
各位好,请大家帮忙转介绍些你们的亲朋好友来我们公司上班,福利待遇优厚,工资下有保底上不封顶,要求:年龄25~55,学历高中及以上,转介绍一人参加16~18号岗培训奖励100元/人,结训上岗再奖励200元/人,条件如上大家爬楼梯往上看看,凡介绍亲朋过来面试,人人赠送精美礼品一份,谢谢大家配合啦,详询
朔州
4月13日 09:59拨打电话
临时工有提成免费培训
招聘[庆祝][庆祝][庆祝]招聘[庆祝][庆祝]。25-50岁,沟通良好,责任心强,愿意学习我们提供:底薪2000+提成+奖金+福利+培训+晋升通道,周一到周六上班,周日休息,周一正常上班,学习津贴2000元到4000元,工作时间:时间自由,不耽误接送孩子有意向请私信留言,期待优秀的你加入!
朔州
4月12日 22:55拨打电话
兼职6-10人日结
【时间】:明天美博会兼职扫码送面膜,需10 年轻人 30岁以内 9.00-12.00,12:45-17.00左右。 ,性格开朗大胆外向,主动宣传扫码,多多益善。 【内容】:发面膜(一人一码) 【地点】:潇河国际会展中心 【工资】:100/天,日结。 联系电话
朔州
4月13日 09:59拨打电话
临时工月结
马丽, 无责底薪:800,无任务,每天来一个小时,8:30~9:20左右 出单:5400左右 上不封顶 面试经理☎:
朔州
4月14日 09:33拨打电话
山西朔州40~50岁的姐妹想做兼职的姐妹看过来!不用坐班,时间自由靠谱又实在想参与的抓紧联
兼职
40~50岁的姐妹 想做兼职的姐妹看过来! 不用坐班,时间自由 靠谱又实在 想参与的抓紧联系我~
朔州
4月13日 10:37拨打电话
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历基于业绩分析的策略优化团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤房地产计算机相关学历证券/互联网金融团队招募及培养市场营销相关学历较多外勤地推团队金融
行业概况: 个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有强大的市场竞争力,处于万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:实现停息挂账,规避催收与诉讼风险,停止罚息及违约金等费用叠加,最长支持分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台逾期问题:减少催收干扰,减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程手把手带教新人快速上手 2、一对一导师机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能一线执行 4、客户服务支持:操作无忧,客户疑问可及时响应解决 5、专业法务 backing:合作国内十大知名律所,以专业严谨态度处理各类客户难题 6、持续创新机制:不断研发新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极阳光的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能切实落实于日常工作中 6、具备吃苦精神,能承受初期开拓压力,抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具优势 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自行拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:可根据个人情况灵活选择工作时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 薪资构成:底薪5000+高比例提成+开单奖励,综合收入9000元起 福利制度: 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰,颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
销售主管
5000-30000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限
(山西福润财税) 招聘进行中 英雄不问出处,不看背景, 只看能力 工资待遇: 普通表现5000~7000元, 稳定发挥8000~10000元, 突出贡献15000~30000元, 全力以赴者,职位由你主导。 【五不招】 1、对金钱毫无追求的。 2、日常驾驶高档车辆的。 3、人在岗上心在别处的。 4、总想跳槽换环境的。 5、只会空谈不干实事的。 【以下条件优先录取】 1、生活压力大,经济紧张,收入不足维持生活的。 2、背负债务,几十万上百万元不算负担的。 3、有住房贷款、汽车贷款需偿还的。 4、渴望突破现状,实现晋升发展的。 在这里 只要你对工作充满激情! 只要你的行动力如关羽出征般果断迅速! 那就加入我们吧! 我在福润财税等你,有意者请联系我们电话:***********
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鱼泡直聘为工人提供朔州团队经理招聘在线招聘信息,主要招聘朔州相关人才。作为工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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