四川，甘肃地表钻探项目 模块机 找2机组人员 也可清包，价格合适 电话

急招井口工两多。工资6000层位费500，说好后天上山有想法的联系电话1

招聘：司钻2人。到手收入12875元/月。奖金0到800元/月。上成都社保+意外险。上班时间：上二休一。上班地点：平昌。要求：川庆证件+司钻证联系电话

四川宜宾急招司钻、付司钻、井架钻工以及修井人员各一名，工作地点在威运地区，工资待遇面谈。

水源3000钻机在四川，两班倒找司钻一名，现在已开钻，有意者请与联系

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招聘：钻井司钻2人。到手收入12875元/月。奖金0到800元/月。上成都社保+意外险。上班时间：上二休一。上班地点：四川泸州。要求：川庆证件+司钻证联系电话

招聘：钻井司钻2人。到手收入12875元/月。奖金0到800元/月。上成都社保+意外险。上班时间：上二休一。上班地点：四川泸州。要求：川庆证件+司钻证联系电话

招聘：司钻2人。到手收入12875元/月。奖金0到800元/月。上成都社保+意外险。上班时间：上二休一。上班地点：平昌。要求：川庆证件+司钻证联系电话

找司钻，副司钻，井架工，钻工在四川宜宾，工资电话联系必须要有证件

四川广元外粉有没有四川的朋友外墙有12000平方

1 负责人员车辆进出登记和管理，工地保安，工作轻松。 2 年龄18岁～59岁以下，工资3000～3500一个月，包吃包住月休4天。 3 有想来的兄弟欢迎联系

成都市武侯区招开槽/切割，明天早上有没有闲着的开槽师傅，精装房微改开线槽，要求横平竖直，干切不加水，5块一米，宽窄一个价，盒子5块钱一个，不满300按300算，超过300按实算钱。不专业的师傅就勿打扰浪费时间了，洗手拿钱，长期有活儿。

招聘装载机师傅。岗位职责：1.具备铲装砂石、矿料、渣土时的满斗率与撒漏控制能力。2.具备场地平整时的标高感与推土厚度控制能力。3.具备适应多品牌液压与传动（液力变矩、定轴）差异的能力。

四川成都招通风管道熟练安装工3一5名

佰林错施，找井口工一位，坐低5500/500包8趟，超出一趟50元，有证件的优先，证件补钱，十一厂活，

神木煤层气招修井车司钻一名，工资8500/趟次100/必须持有司钻证，责任心强，接头：

山东地热井，三班倒，需要机房大班一名，副司钻两名，井架工一名，7500-8500，不要调皮喝大酒的。

盘锦大修测钻缺钻工井架工，要求能学证或有证的，常年活，上五险，

朋友们，有没上的队的哥们，在志丹打油水平井，三班到，一个班6个人，用一个班的人，月发两千，放假算清，技术员，1万6，副队长，1万6，延长证件，有想来的联系，

岗位职责： 1. 设备维护管理：负责注塑机（含辅机：机械手、模温机、干燥机、粉碎机等）的日常巡检、预防性保养及突发故障处理，确保设备运行稳定，达成96%以上开机率目标。 2. 团队管理：统筹维修班组工作安排，科学排班，高效应对突发停机事件，并组织实施技术指导与绩效评估。 3. 技术支持：主导液压系统、电气控制系统（PLC）、机械结构等复杂故障的分析与修复；参与新设备的安装、调试及验收全过程。 4. 备件管理：制定合理库存策略，控制维修支出，推进关键备件国产化替代，缩短采购周期并降低使用成本。 5. 体系优化：策划并执行TPM（全员生产维护）方案，完善保养作业流程，通过故障数据分析实施持续改进，降低重复维修频率。 任职要求： 1. 经验：具备5年以上注塑设备维修工作经验，其中至少1年带领团队经历；熟悉海天、震雄、Engel、克劳斯玛菲等主流机型者优先考虑。 2. 技能： · 能独立识读液压原理图与电气图纸，熟练排查液压系统（油路、阀组）及电气部分（PLC、伺服驱动装置）故障。 · 掌握机械手及相关辅助设备的维修技能。 · 持有低压电工操作证（具备高压电工证或焊工证者可加分）。 3. 学历：大专及以上学历，机电一体化、电气自动化或相近专业（经验特别丰富者可适当放宽条件）。 4. 素质：具备较强抗压能力，可带队处理夜间突发故障；具备良好的数据整理与汇报能力。

岗位职责: 从事产品的生产技术、质量管理、设备管理以及现场运营相关工作。 任职要求: 1. 具备药学类、机械类等相关专业本科及以上学历。 2. 熟练操作常用办公软件，具备较强的文献查阅与文档编写能力；英语能力良好者优先。 3. 具备踏实肯干的工作态度，责任心强，富有自驱意识，学习能力强，且拥有良好的沟通协作能力。

职位描述： 1. 负责冻干机、西林瓶包装线、灌装联动线、隔离器、脉动真空灭菌器、灯检机等工艺设备的日常维护及定期保养，保障设备稳定运行。 2. 执行工艺设备的日常巡检任务，及时发现并处理潜在问题。 3. 参与工艺设备的验收工作，制定新增设备的维护SOP，建立并更新设备台账。 4. 维护工艺设备相关档案资料，确保记录完整、可追溯。 5. 完成上级安排的其他相关工作任务。 职位要求： 1. 具备机电一体化、电气自动化、制药工程、机械等相关专业大专及以上学历。 2. 有3年以上生物制药行业设备维护与管理经验者优先考虑。 3. 熟悉GMP规范及相关生物制药领域的法规与标准。 4. 具备良好的沟通协调能力，能与团队成员高效协作。

任职要求：性格外向，心态积极，具备良好协作意识者优先 岗位福利：早九晚六，每月休息4天

1生产管理：负责生产工作的组织与调度，确保生产任务按时完成。包括编制生产计划，协调各工序衔接，把控生产进度，并对生产过程中涉及的物料、人员及设备进行统筹管理。 2质量管理：负责生产环节的质量监督，保障产品达到规定标准。包括检查工艺规程执行情况，处理生产中的技术难题，以及牵头开展质量问题的分析与整改。 3设备管理：负责生产设备的日常维护与保养，提升设备运行效率和完好水平。包括建立设备档案，制定维保方案，组织实施设备检修与技术改造。 4安全管理：负责车间安全运营工作，预防各类安全事故。包括开展安全教育培训，落实安全巡查制度，以及制定并实施事故防范与应急处置措施。 5人员管理：负责车间员工的日常管理、技能培训与绩效考核。包括推行各项管理制度，提升员工综合能力，以及处理员工违规行为和劳动纪律问题。 6成本控制：负责生产成本的管控，推动效率提升。包括分析生产数据，提出优化建议，并对生产过程中的资源浪费现象进行有效遏制。 7环境管理：负责车间环境的规范管理，确保生产符合环保要求。包括推行5S现场管理，控制生产过程中产生的各类污染源。 8与其他部门的协调：负责跨部门沟通协作，保障生产流程顺畅。包括与采购、销售、技术等部门密切配合，协调解决相关业务对接问题。 9持续改进：负责推进车间管理水平的不断提升，实施持续改善措施。包括引进先进的管理思路与工具，优化现有作业流程与操作方法。

1、全面主持工厂生产运营管理工作； 2、依据公司发展战略与实际需求，科学制定生产与物流战略规划、实施计划及具体执行方案，持续优化生产体系，提升运行效率，降低运营成本； 3、建立健全工厂各项管理制度与作业流程，并推动其持续改进与完善； 4、统筹管理各类产品的采购、销售与库存，设定畅销产品的安全库存标准，保障生产与销售顺畅衔接，确保仓库不断料、不积压、不囤积； 5、负责物流承运商的筛选、开发与优化管理，保障货物配送的安全性、准确性与时效性，高效满足客户需求； 6、结合市场销售预估及季节性波动，协同相关部门产能情况，合理编制月度生产计划，预算并管控各生产单元辅助材料及行政物资消耗，提出可行的成本优化建议； 7、开展生产与物流成本分析与管控工作，降低库存积压与过期损耗，提升库存周转效率，加速资金回笼； 8、组织并监督各仓库完成月度及年度盘点工作。 任职要求：1、本科及以上学历，具备正规食品类工厂中高层管理经验（含食品、饮料等相关行业） 2、有500人以上规模规范化企业运营管理背景者优先 年龄：30—45

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹调度人员、设备与物料，确保生产计划按时保质完成 2.监督执行安全生产规范，组织安全培训与隐患排查，落实车间6S管理标准 3.指导一线员工操作技能提升，协调技术改进与工艺优化，持续降低生产损耗率 4.负责车间质量管控，配合质检部门推进过程检验与不合格品处理，保障产品合格率 5.编制并提报车间月度运营报表，包括产能、工时、能耗及异常分析，支撑管理决策 任职要求： 1.具备3-5年制造业车间管理经验，熟悉机加工/装配/注塑等至少一类生产流程 2. 学历不限，持有班组长或车间主任相关管理培训证书者优先 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力及团队带教意识 5.服从工作安排，能适应倒班或阶段性加班需求

工作职责 1. 参与产品工程师岗位的定向培养计划，承担新订单从导入到交付的全流程跟踪管理。 2. 编制标准化的工艺流程文档，并监督生产各环节的执行落实情况。 3. 识别并分析生产过程中出现的异常状况，制定改善措施并推动落地实施。 任职要求 1. 具备机械类相关专业基础，熟练使用CAD软件进行绘图操作。 2. 拥有良好的语言表达能力和团队合作精神。 3. 担任过学生组织或班级管理职务者可优先录用。 补充说明 1. 薪酬福利：5500元/月，五险一金 2. 工作时间：5天8小时制

工作内容： 1、负责电源类新产品导入，开展试生产及转产验证工作； 2、全程跟进试产流程，并提交完整的试产总结报告； 3、执行产品中试阶段的测试任务，对发现的问题进行分析、记录与跟踪，推动闭环解决，中试结束后输出中试结论报告，保障产品具备量产条件； 4、承担生产用测试治具的设计开发及替代元器件的验证测试； 5、针对产线反馈的技术问题，实施故障排查、原因分析并跟进处理进度； 6、为研发与生产团队提供必要的技术支持与协作； 任职资格： 1、大专或以上学历，电子、机械等相关专业背景； 2、具备2年以上电子产品NPI导入相关工作经验； 3、熟悉新产品导入全流程，有电源类产品NPI实践经验者优先考虑。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、成本及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与绩效目标，确保交付及时率与产品合格率达标 3.优化生产流程与资源配置，推动降本增效及精益化管理落地 4.组织团队建设与员工培训，提升一线管理能力与班组执行力 5.协调供应链、技术、品质等部门，保障生产体系高效协同运转 任职要求： 1. 具备食品生产企业厂长或生产主管岗位经验，熟悉全流程生产管理 2. 具有较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保相关要求 4. 具备团队管理经验，能有效激励和带领50人以上生产团队 5. 责任心强，具备良好的职业道德与执行力