
OTA酒店运营
6000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1、负责公司酒店产品在 OTA 平台的上线下线(美团,携程,抖音,飞猪)以及日常维护;
2、每日每周每月实时对标市场价格,随时调整线上价格确保酒店收益。
3、深度挖掘 OTA 平台规则及商家玩法,优化运营,不断提升线上流量;
4、负责同类产品市场资料的收集,竞对分析;
5、制作项目分析报告,对项目运营有一定的见解和分析,有自己的想法和思路,通过业绩结果判定出其中原因,不断进行优化调整。
我们希望你:
1、大专及以上学历,条件优越者可以放宽。有1年以上
OTA 运营经验优先,有相关互联网平台运营从业经验优
先;
2、有良好的沟通能力和基本的文案能力;
3、热爱运营工作,性格乐观,主观能动性强,善于思考总结;
4、逻辑思维能力强,做事有条理,具备较强的分析问题和解决问题的能力,擅长沟通表达
5、对于酒店市场有较强的洞察能力,对OTA曝光,转化,实时售卖情况及价格敏感程度高
美豪R酒店前厅经理
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
美豪R酒店
岗位职责:
1、团队管理
负责前厅部员工的招聘、培训、绩效考核及日常工作安排,确保团队高效运作。定期组织员工培训,提升员工服务技能与专业知识,打造优质服务团队。
完善前厅部的各项工作流程和服务标准,监督员工严格执行,不断优化服务质量,提升宾客满意度。
2、客户服务
作为客户服务的第一责任人,亲自处理宾客的投诉与特殊需求,确保问题得到及时、妥善的解决,维护酒店良好形象。
关注宾客反馈,收集宾客意见和建议,定期分析并向相关部门汇报,推动酒店服务质量的持续改进。
3、运营管理
协助制定酒店的销售策略,与销售部门密切合作,确保前厅部的工作与酒店整体销售目标相契合,积极参与市场推广活动,提升酒店知名度。
负责前厅部的日常运营管理,包括预订管理、接待管理、收银管理等,确保各项工作流程顺畅,提高运营效率。
合理控制前厅部的运营成本,制定预算并监督执行,优化资源配置,降低运营费用。
4、沟通协调
与酒店各部门保持密切沟通与协作,及时传递信息,协调解决跨部门问题,确保酒店整体运营的协调性和一致性。
与上级领导保持良好沟通,定期汇报前厅部的工作情况,接受工作指导与监督,贯彻执行酒店的各项决策和工作要求。
任职要求:
1、知识技能
熟练掌握酒店前厅管理的专业知识,包括预订系统操作、客户服务技巧、财务管理等。
2、具备良好的英语听说读写能力,能够与国际宾客进行流畅沟通(非必须)
熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等,具备基本的计算机操作技能。
3、能力素质
具备卓越的领导能力和团队管理能力,能够有效激励和引导团队成员,实现团队目标。
拥有出色的沟通协调能力,能够与不同部门、不同层次的人员进行良好的沟通与合作。
具备较强的问题解决能力和应变能力,能够在复杂多变的情况下迅速做出正确决策,妥善处理各类突发事件。
具备良好的服务意识和职业素养,始终以宾客需求为导向,提供优质服务。4、个人特质
性格开朗、热情,具有亲和力,能够给宾客留下良好的第一印象。
工作认真负责,注重细节,具备较强的责任心和敬业精神。
具备良好的抗压能力,能够在高强度的工作环境下保持积极的工作状态。
岗位福利:
薪资待遇
提供具有竞争力的薪资水平,根据个人能力和工作表现,享有绩效奖金、年终奖金等丰厚奖励。
保险福利
按照国家规定为员工购买五险一金,提供全面的社会保障。
假期福利
员工享有法定节假日、带薪年假、病假、婚假、产假等各类假期,保障员工的休息权益。
培训与发展
为员工提供丰富的培训机会,包括内部培训、外部培训、在线学习等,帮助员工提升专业技能和综合素质,为员工的职业发展提供广阔的晋升空间。
员工关怀
定期组织员工活动,如团队聚餐、户外拓展、生日会等,增强员工的归属感和团队凝聚力。
提供员工宿舍或住房补贴,解决员工的住宿问题;提供员工餐,保障员工的饮食需求。
关注员工的身心健康,提供定期体检、心理咨询等服务。
岗位经验:
有成功管理前厅团队、提升服务质量和客户满意度的经验。曾主导过前厅部的流程优化、服务创新等项目,并取得显著成效。具备扎实的岗位经验,能在前厅经理岗位上迅速开展工作,推动部门各项工作的顺利进行,实现酒店前厅服务水平的提升。
酒店经理1-2人月结
华西武侯祠希尔顿花园酒店
宾客服务经理
有同岗位2-5年工作经验,有希尔顿工作经验优先考虑
薪资福利:薪资面议,入职缴纳五险,包食宿
招工人数:两名
成都成华区央企招聘:1、52岁以下,初中以上学历,持有高压或低压电工操作证等相关证件。身体
4000-5000元/月
低压电墙地砖干挂石材长期1-2人月结
央企招聘:1、52岁以下,初中以上学历,持有高压或低压电工操作证等相关证件。身体健康条件和工作经验优的可以适当放宽年龄。
2、无住宅工作经验的勿扰。
3、土建,特别是要会补墙地砖,空挂石材。
4、责任心强吃苦耐劳。
薪资:4500+
工作时间:大小休
工作地点:成都市成华区动物园附近
职位福利:五险、绩效奖金、餐补、带薪年假、定期体检
职位亮点:13薪商业保险餐补带薪年假。
联系人:罗先生
电话
非诚勿扰
前厅经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职责任心强,有经验,
岗位职责
1. 团队管理:全面负责前厅部的日常运营、排班及员工培训,打造高执行力、高服务意识的团队。
2. 服务质控:监督前厅服务标准与流程的执行,处理宾客投诉与特殊需求,确保服务体验。
3. 房务协同:与客房、工程部等部门高效联动,精准控制房态,保障入住与退房流程顺畅。
4. 营收优化:关注预订渠道与收益管理,协助完成酒店营收目标。
酒店总经理
8000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.主要负责现场日常运营管理,确保服务质量与客户满意度;
2.负责与甲方有效的沟通并建立及维护良好的关系;
3.负责员工全面绩效考核标准的执行,人员招聘,财务协调,业务精细化的提升;
任职要求:
年龄:30~45岁
2、具有丰富的管理经验,有过酒店、公寓管理经验或有过大型餐饮管理经验/大型员工餐厅管理经验优先;
3、擅长处理内外部关系,有驾照者优先;
广元利州区招木模2人~4人的小组
260-320元/天
木模长期20人以上完工结算包工技术好二把刀勿扰专业师傅
广元市利州区招木模
2人~4人的小组最好
能马上进场的最好
事多儿的勿扰
串串勿扰
民工工资稳当
添加微信请备注姓名电话
广元巴中木工优先考虑
四川广元一酒店招热菜师傅,工资7000最低,求附近的师兄介绍[抱拳]休息4十1,包吃包住,
中餐包吃包住月结
广元一酒店招热菜师傅,工资7000最低,求广元附近的师兄介绍[抱拳]休息4十1,包吃包住,电话
【耳机贴标签320/天】无需经验//新人奖金3K+免费吃住
8000-9000元/月
长白班贴标签电子厂包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
企业直招,贴标签320一天,工作轻松
管吃管住,长短期都可以,当天入职
薪资待遇:320一天,月保底8500以上
小时薪资:28元/小时+新人奖3000元
工作时间:10小时/天(8:00-20:00,午休2小时)
每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝
电子厂区:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
福利补贴
介绍奖励2000/人()
免费三餐+免费住宿,吃住全包
长白班坐岗,工作地点在苏州
长期工、短期工均可报名,有意向直接联
急招光伏业务员
1-1.5万元/月
建材销售月结本科
要本地人,28-50岁之间,月薪1-3万以上,无需经验,脸皮厚会说话就可以。
工作内容:各村镇,推广屋顶光伏太阳能发电业务。我们租农户的屋顶,免费安装光伏阳光棚,,还有现金补贴,以后每年还有固定的租金收(好推广)
外墙贴砖小工干挂石材3-5人
运城河津招贴砖要一把刀,自己带小工或者夫妻工最好。主要是家装,民房较多!十年以上经验老师傅,大砖小砖,薄贴,干挂,地铺石,门楼外墙,都能做最好!工资不拖欠,!!活比较多,价格不算高!常年有活!需要两个师傅夫妻工最好
甘肃天水有北道闲的师傅30个平方墙砖,(活粗糙,只要能贴上)瓷砖胶打点干挂,有闲的师傅联系
贴砖瓷砖干挂石材
有北道闲的师傅30个平方墙砖,(活粗糙,只要能贴上)瓷砖胶打点干挂,有闲的师傅联系。
背栓干挂石材1-2人
岗位职责:
1.负责干挂石材幕墙的现场测量、放线及施工安装工作
2.严格按照施工图纸及技术规范进行龙骨安装、石材挂装与调平
3.配合项目进度,完成石材切割、开槽、背栓打孔等前期加工配合
4.对安装质量进行自检,确保平整度、垂直度、缝隙均匀性符合验收标准
5. 做好施工安全防护,落实现场文明施工与材料管理
任职要求:
1.具备干挂石材相关施工经验,熟悉各类干挂工艺(如背栓式、短槽式、通槽式)
2.熟悉石材特性、五金配件及结构胶使用规范
3. 能看懂建筑幕墙施工图,具备基本测量放线能力
4.吃苦耐劳,适应高空及户外作业,安全意识强
5.持有高处作业证或相关上岗证书者优先
背栓干挂石材焊支架5-14天6-10人完工结算
南宁市良庆区招干挂1500×750瓷砖,工艺要求为背栓干挂,要求焊架子及干挂一起,在9米高的内墙施工,班组在4一6人,非专业师傅勿扰。面积在800平左右。
餐饮主管
[红包][太阳][烟花]招聘快迅全国品牌连锁店1、餐饮主管5800加2、收银员4500加3、接待员4500加4、服务员4500加工资结构高底薪全勤奖工龄工资周激励奖各项提成保险要求有工作经验经验包吃住的。好工作可遇不可求[太阳][太阳]来电咨询:工作地点:河东新区(紫苑名都西门)麻烦各位帮忙推荐一下谢谢!
客房服务员
岗位名称:客房服务员;前台收银员;煮饭大姐。 岗位要求:1. 客房服务员:负责客房清洁和服务,有良好的服务意识和沟通能力;年龄38岁以下;有相关工作经验者优先。2. 前台收银员:负责前台收银工作,熟悉电脑办公软件操作;年龄38岁以下;有良好的服务态度和团队合作精神。3. 煮饭大姐:负责餐厅烹饪工作,有一定的厨艺基础;年龄**岁以下(具体年龄范围未给出)。 薪资待遇:1. 客房服务员:薪资为2800-3500元/月,购买五险,包吃住。2. 前台收银员:底薪2700元加提成,购买社保。3. 煮饭大姐:薪资为3500元/月,包吃包住。杂工薪资2800以上,具体待遇未详。以上岗位工作地点在四川广元的老城图腾速八酒店。
酒店前台月结全职
招聘:红城一品酒店前台薪资:3000-4500元/月负责前台接待,办理入住,熟悉线上线下业务,掌握房态
四川广元利州区招聘:楼面主管有一定的管理经验万缘街道万龙路南侧、小南山中段都铎臻城2栋1-5号
5000-6000元/月
楼面经理月结全职
招聘:楼面主管
有一定的管理经验
四川省广元市利州区万缘街道万龙路南侧、小南山中段都铎臻城2栋1-5号
四川广元客房主管1、高中及以上学历,3年以上酒店客房主管工作经历;2、协调、管理能力强;3
3500-4500元/月
客房经理月结
客房主管
1、高中及以上学历,3年以上酒店客房主管工作经历;2、协调、管理能力强;3、能积极配合上级领导完成标准化管理。1、负责客房标准化管理、外围区域卫生日常管理工作;2、客房资产管理;3、仓库易耗品领用和管理;4、根据公司要求,按照卫生标准卫生检查;5、团队的日常排班、培训、考核。
薪资福利:3500 - 4500元/月,福利待遇:五险包吃住
招工人数:1人
四川广元客房服务员53岁以内,无经验可学,熟手优先薪资福利:综合工资3000-3500元,
3000-3500元/月
客房服务员月结
客房服务员
53岁以内,无经验可学,熟手优先
薪资福利:综合工资3000 - 3500元,包吃包住,月休4天,法定节假日另计,
招工人数:1名
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供广元楼面经理招聘在线招聘信息,主要招聘广元楼面经理相关人才。作为楼面经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解楼面经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。