职位描述: 1、主要负责后台资料处理，协助客户审核其相关资质。 客户通过平台主动提交资金申请，公司提供精准意向客户资源，我们进行资料核对，并邀约客户到公司完成签约流程。 2、日常工作内容：掌握公司金融产品信息，通过电话方式与客户沟通，邀请客户到公司面谈，详细解答疑问并介绍服务内容，推动达成合作签约。 一、薪酬福利: 1、薪酬模式：无责任底薪4.5K+高比例提成（最高可达40%） 2、福利待遇：缴纳社保、生日福利、节日福利、带薪休假、团队聚餐等活动~ 3、团队氛围年轻活跃，同事关系和谐融洽。管理层多为90后，轻松工作环境，告别职场压抑感。 二、工作时间: 9:00-18:00，午休两小时，节假日按国家规定休息。不加班！不加班！不加班！ 办公室固定岗位，无需外出风吹日晒。接受应届毕业生投递，欢迎加入！ 纯无责底薪！纯无责底薪！纯无责底薪！

岗位职责: 负责新媒体广告销售，开展互联网平台的广告推广相关工作 福利待遇: 1. 薪资4000-12000+销售提成+奖金+五险补助 2. 团队定期组织团建活动，工作氛围轻松，同事与管理层相处融洽 3. 晋升机制健全，晋升路径为队员-主管-团队长-经理（最快一个月可实现队员到主管的晋升，月入过万有机会） 4. 提供一对一岗前培训，无经验也可快速上手，行业基础知识3-5天即可掌握 5. 享有生日福利、节假日福利及年终奖 任职要求: 1. 渴望挑战高收入，具备良好的抗压能力 2. 不限性别与学历，年龄18-30岁之间，能接受销售岗位的工作性质 上班时间： 上午9:00-11:50，下午13:30-18:00 日常采用单休与双休交替制度，国家法定节假日按规定休假

销售数据管理：收集、整理和分析销售数据，如销售额、销售量、客户购买频率等，通过数据分析为销售策略的调整提供有力依据。例如，通过分析不同地区的销售数据，发现某些地区市场潜力较大但销售业绩不佳，进而建议销售团队加大该地区的市场推广力度。 客户信息维护：建立和维护客户信息数据库，详细记录客户的基本信息、购买历史、偏好等，以便销售团队更好地了解客户需求，提供个性化的服务。比如，根据客户之前的购买记录，在客户生日或重要节日时，提醒销售人员发送针对性的祝福和优惠信息。 销售订单处理：负责接收和处理销售订单，协调内部各部门确保订单的顺利执行，包括与生产部门沟通生产进度、与物流部门安排货物配送等。同时，及时向客户反馈订单的执行情况，提高客户满意度。 销售活动支持：协助销售团队组织和实施各类销售活动，如产品推介会、客户答谢会等。包括活动场地的预订、宣传资料的准备、嘉宾的邀请等工作，确保活动的顺利进行。 销售文档管理：整理和归档销售相关的文档，如销售合同、报价单、销售报告等，保证文档的完整性和可查询性，为公司的销售业务提供文档支持。 所需技能 数据分析能力：能够熟练运用Excel等工具进行数据处理和分析，从大量的销售数据中提取有价值的信息，并以直观的图表和报告形式呈现出来。 沟通协作能力：需要与销售团队、客户、内部各部门进行有效的沟通协调。因此，要具备良好的口头和书面表达能力，能够清晰准确地传达信息，同时还要善于倾听他人的意见和建议。 客户服务意识：始终以客户为中心，关注客户需求，及时响应客户的咨询和投诉，为客户提供优质的售前、售中、售后服务，提高客户满意度和忠诚度。 时间管理能力：销售支持工作通常任务繁杂，需要合理安排工作时间，确保各项任务按时完成。能够根据工作的紧急程度和重要性进行优先级排序，提高工作效率。

一、岗位职责： 1. 订单与交付：接收客户关于废物处置的需求订单，核实废物种类、处置数量、交付地址等信息，完成系统录入并跟进流程进展；与生产部门对接，协调安排处置时间，及时向客户同步物流动态，收集处置完成后相关签收材料，确保全流程闭环管理。 2. 物料管理：负责来料车辆入场及产品出厂的调度安排及相关手续办理。 3. 统计分析：根据实际业务发生情况完善销售台账，整理汇总销售数据（包括客户单位、处置量、处置时间、合同金额、回款进度等），定期编制销售报表，为销售决策提供数据支撑；监控回款进度，协助处理账期异常情况。 4. 跨部门协作：协同生产、化验、售后等部门，响应客户在危废处置过程中的技术咨询与进度查询需求；配合解决售后服务衔接问题，助力客户关系长期稳定发展。 5. 事务支持：协助业务人员准备合作所需的资质文件、投标资料等，起草危险废物处置合同，审核合同中涉及的技术参数、处置规范、交付周期等关键内容。 6. 工资核算：每月按时完成市场部业务员提成及绩效的核算工作。 7. 客户信息：建立并持续更新客户档案，涵盖产废类型、历史处置记录、资质备案等核心信息，定期维护客户状态，严格遵守保密规定，为后续市场拓展提供基础支持。 8. 完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 基本要求： 1. 学历：大专及以上，化学工程、文秘、工商管理等相关专业优先考虑。 2. 经验：具备2年以上销售内勤工作经验，有化工行业或危险废物处置领域从业经历者优先。 3. 技能：熟练使用办公软件（如Excel、Word）及ERP系统，具有基本的数据分析能力。 4. 资质：持有C1或以上驾驶证。 能力要求： 1. 熟悉环保行业相关政策法规，了解危险废物处置合规性要求。 2. 具备良好的沟通协调能力，能够联动销售、生产、财务等多部门，推动跨部门事项顺利开展。 3. 工作认真细致，责任心强，执行力高，可同时高效处理多项任务。 4. 具备较强的客户服务意识和团队合作精神，保密意识和合规意识良好。 5. 能够进行基础合同审查，识别潜在风险点。 三、福利待遇 1. 薪资：5000-6000元/月，具体面议，依据个人经验与能力确定。 2. 工作时间：08:30-12:00，13:30-18:00（周末双休）。 3. 福利保障：五险、法定节假日、节日福利、年度健康体检。 4. 其他福利：餐费补贴、交通补贴、定期组织团队建设活动等。

岗位职责： 1、负责销售后续支持工作，包括合同拟定、订单下达及订单进度跟踪； 2、执行月度对账与开票流程，编制对账单据及开票申请文件； 3、跟进回款进展，维护回款记录表，及时与销售人员沟通反馈； 4、协调订单出货安排，出具发货通知，联动品质、仓储及物流部门完成发货； 5、处理客户退货事宜并全程跟进； 6、及时响应并跟进客户投诉事项； 7、跟踪产品交付周期及质量异常情况，与销售团队、产品工程师紧密协作，确保出货产品符合客户需求。 任职要求： 1、本科及以上学历，会计、信息化、数学等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上相关工作经验，有制造行业背景，从事过跟单、调度或统计工作者优先； 3、熟练操作Excel，掌握常用数据表格函数操作； 4、具备良好的沟通与协调能力； 5、工作细致认真，具备较强的数据敏感性； 6、能接受因发货需要涉及的周末工作安排，可配合加班需求。

岗位职责： 负责新媒体广告销售，主要开展互联网平台的广告推广相关工作 福利待遇： 1. 薪资4000-12000+销售提成+奖金+五险补助 2. 公司团队不定期组织团建活动，同事关系融洽，领导亲和力强 3. 晋升机制健全，晋升路径为队员-主管-团队长-经理（最快一个月实现队员到主管的晋升，月薪过万有机会） 4. 提供一对一指导培训，零基础也可快速上手，行业知识3-5天掌握 5. 享有生日福利、节假日福利及年终奖 任职要求： 1. 渴望挑战高收入，具备一定抗压能力 2. 不限性别与学历，年龄18-30岁之间，能接受销售性质的工作 上班时间： 上午9:00-11:50，下午13:30-18:00 日常单双休交替安排，国家法定节假日正常休息

岗位职责：新媒体广告销售，专注于互联网平台的广告投放与推广工作 福利待遇： 1. 底薪3800-5800+销售提成+奖金 2. 团队定期组织团建活动，员工以90后为主，管理层亲和力强 3. 晋升机制健全，晋升路径为队员-带队-主管-团队长-经理（最快一个月可实现从队员到主管的跨越） 4. 提供一对一指导培训，零基础也可快速上手，行业知识3-5天即可掌握 5. 享有生日福利、节日福利及年终奖 任职要求： 1. 渴望高收入，具备吃苦耐劳精神 2. 不限性别与学历 上班时间：上午9:00-12:00 / 下午13:30-18:00 公司实行单双休制度，法定节假日全部休息

岗位职责: 1. 负责日化产品的线上及线下渠道销售工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力 3. 热爱销售行业，有积极的工作态度 时间安排自由，无业绩考核压力，不强制压货，年龄30-60岁，性别不限，经验不限，不会操作可享受专人一对一指导带货，支持兼职与全职形式

岗位职责: 1. 协助销售团队运作，保障销售流程高效推进。 2. 负责订单全流程管理，包含订单录入及执行进度跟踪。 3. 编制并审核对账单，确保销售数据记录的准确无误。 4. 快速响应客户反馈，妥善处理投诉，提升客户体验。 5. 配合完成产品发货工作，保障交付时效与产品质量。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通与协调能力，能妥善应对客户异议与投诉。 2. 了解相关法规要求，能规范开展订单及发货相关操作。 3. 对数据具有敏锐度，可精准完成销售信息的记录与维护。 4. 具备团队协作意识，能与销售部门协同配合、高效联动。 5. 适应快节奏工作环境，具备多任务并行处理的能力。

职位描述 1、年龄在18-26岁； 2、有相关工作经验优先考虑；无经验有培训 3、属于市场部的跟单，主要负责跟合作单位客户沟通，接单，下单以及跟进，职位晋升空间大，往管理层发展 4、工作仔细认真、责任心强、为人正直 薪资待遇：均薪4000-6000，一周工作5天 周末双休 提供食宿 公司氛围好，晋升空间大 职位福利：绩效奖金、年终分红、包住、创业公司、带团队、节日福利、员工旅游、周末双休

三里村茶馆招煮饭大姐工资4500休三天，上班时间自由，会用猛火灶，爱干净做菜好吃，电话

绵阳市涪城区招弱电/安防、开槽/切割 需要2名弱电师傅综合布线，石膏板切割开孔，安装6个吸顶音响，LED大屏安装

绵阳市涪城区招工地力工，楼顶浇灰，年龄50以下，中午管饭，早上8点到下午6点

有意向直接点击右下方【立即沟通】详细咨询 企业优势： 1.当天面试安排住宿，免费吃住不花钱 2.活简单易上手，环境好，管理比较人性化 【薪资待遇】 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 食品厂普工操作工，质检，品检，包装，贴标签，看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间，冬暖夏凉，非常干净(工作简单轻松，无需经验) 【伙食住宿】 1，厂牌刷卡就餐，菜系比较多，有清真食堂，符合南北口味，吃饱为止 2，提供公寓式住宿，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 工作地点在苏州 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件，行李物品，当天安排住宿

明天8.30分钟到上班，招 2 名小工家装拆除，室内建渣装袋转运地下室附一楼装勾臀车，要求干活有力气的，做事认真踏实有责任心的，工资190元，日结工资，（8小时），有意者电话联系，我告诉现场老板电话？。

早九晚六，午休两小时，月休四天，每月10号发工资。 工作内容：协助店经理做好售前工作，登记文档，维护客情，负责邀约。 要求：不限年龄，不限学历，25岁以上，需要有一定的沟通能力。 公司氛围好，没有勾心斗角，不定时团建，下午茶。

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作基础数据报表 4.协调内外部资源，安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5.响应销售需求，及时传递信息、跟进进度并反馈执行结果 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件，有CRM系统操作经验者优先 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和执行力 4.具备基础销售逻辑理解力，能快速适应快节奏业务环境 5.无经验要求，欢迎踏实肯学、积极主动的应届毕业生

英语可流利沟通 性格开朗 家住大连开发区优先

吃苦耐劳！

岗位名称:销售助理，储备管理 工作时间:9点30-15点30 福利待遇:双休，五险 工作经验:免费培训上岗 招聘人数:5人 薪资待遇:5000+提成+分红 职位描述: 1.学习和掌握公司相关的技术知识和技能，不断提升自己的技术水平。  2.关注行业技术发展趋势，研究新技术、新方法，为公司的技术创新提供建议。 3.深入了解公司各事业部的工作内容与流程，全面掌握各项行业知识、产品知识、商务知识和技能。 发展方向: 纵向发展:管理老师~分公司负责人~公司合作伙伴 横向发展:初级讲师~中级讲师~高级讲师

1、采购计划提报（周计划+月计划+紧急采购）：根据部门实际需求，按时完整提交各类采购申请； 2、财务报销处理（差旅费+日常费用）：及时核对并完成领导相关报销事项的流程办理； 3、会议协调与支持（流程讨论+知识分享+项目评审）：会前准备充分，确保会议资料齐全及过程记录完整留存； 4、SAP系统数据维护（BOM+工艺路线+生产版本）：准确更新和管理相关基础数据； 5、台账管理（报价台账+图纸台账+图纸受控）：全面收集信息，确保图纸受控及时有效； 6、仓储事务处理：负责部门所需机物料在SAP系统中的领用记账及采购类资产的实物领取； 7、部门内部行政支持：包括文件管理、资产登记、办公用品采购及收货管理，保障日常运转顺畅； 8、部门联络群信息跟进：及时接收并传达群内通知，确保信息传递无遗漏； 9、新员工入职支持：为新到岗同事配备办公物资及办公设备； 10、完成上级交办的其他临时任务。 应聘要求： 1、本科及以上学历； 2、熟练使用Office办公软件； 3、工作细致、责任心强； 4、具备良好的沟通与表达能力。

绵阳本地生鲜团购 诚聘生鲜分拣配送熟手合伙人 本公司深耕绵阳本地生鲜社区团购，主营日常蔬菜、水果、肉蛋、粮油等刚需生鲜，客源稳定、订单量持续上涨，现诚寻生鲜分拣配送熟手合伙人，携手共赢，非普通打工岗位，合伙分红模式，收入无上限！ 岗位职责 负责绵阳本地生鲜团购订单的分拣、打包、统筹配送，把控生鲜品质、损耗管控，配合平台完成线下仓储分拣全流程工作，需熟悉生鲜品类、分拣流程及本地配送路线。 任职要求 1. 有生鲜分拣、打包、配送相关工作经验，熟手优先，了解生鲜保鲜及损耗控制技巧； 2. 熟悉绵阳本地路况，做事细心负责，吃苦耐劳，执行力强； 3. 认可社区团购模式，想长期稳定发展，有合伙创业心态，而非短期务工。 合伙优势 1. 非雇佣关系，合伙分红模式，收益和订单量绑定，多劳多得，收入远高于普通岗位； 2. 平台负责线上运营、客源拓展、商品采购、售后全流程，你只专注线下分拣配送； 3. 客源稳定有保障，无需担心订单来源，工作时间相对灵活，适配生鲜行业节奏； 4. 绵阳本地深耕，市场潜力大，长期合作可持续发展。 工作地址在龙门批发市场。

1、面向2024-2025届应届毕业生 2、学历要求：本科 3、专业要求：电气自动化类相关专业 4、主要承担部门项目相关事务，包括售前沟通协调、技术方案拟定与编制等工作

个性要求：性格积极乐观，具备良好的沟通技巧，兴趣广泛，不限性别； 工作经历要求： 1、需具备5年以上制造业仓储物流领域从业经历，且其中至少2年担任管理职务； 2、须有2-3年以上在中大型PCB企业从事PMC体系下仓储主管工作的经验，熟悉生产运作流程、仓库管理及物流发货管理； 3、熟练操作常用办公软件，擅长数据整理与报告编制，具备较强的数字敏感度，能灵活运用各类函数，熟练操作与生产管理相关的ERP、MES系统，具有国内及国际出货、出口报关与物流实操经验； 4、具备较强的规范执行意识，拥有良好的团队合作精神和执行力，能按公司标准高效开展各项工作； 5、具备优秀的整体规划、组织协调能力，突出的数据分析与问题处理能力，以及扎实的团队管理实战经验； 6、了解ISO管理体系运作，持有ISO认证项目经验或内审员证书者优先考虑； 7、具备仓储包装管理、物流运营经验，或掌握叉车操作技能者优先录用；

岗位职责： 1. 配合销售团队开展日用品及护肤品的推广与销售支持工作； 任职要求： 1. 年龄在35至60岁之间； 2. 学历无硬性要求，具备良好的学习与适应能力； 3. 仪容整洁得体，拥有较强的沟通表达能力； 5. 具备团队协作意识，工作态度积极向上。

招聘：仓库分拣员（五险+福利）薪资：4000-5500元/月【岗位职责】1.根据门店订单需求，准确、高效地完成商品分拣、打包工作，保证分拣零差错；2.维护仓库货品摆放秩序，按品类、批次、保质期规范存储商品，便于快速查找；3.配合仓库管理员完成库存盘点，及时上报临期、破损商品，协助做好库存管控；4.保持仓库作业区域清洁卫生，遵守仓库安全管理制度，规范操作分拣设备。【任职要求】1.身体健康，无不良嗜好，能适应体力劳动；2.有仓库分拣、物流仓储相关工作经验者优先；3.工作认真细致，责任心强，具备良好的团队协作意识；4.能接受节假日高峰期加班安排，服从仓库管理调度。【薪资福利】1.综合薪资4000-5500元/月，底薪+绩效工资；2.购买五险，享受节日福利、子女教育奖学金、结婚礼金、员工聚餐团建等；3.提供免费岗前培训，表现优秀者可晋升为仓库组长、管理员。

全程跟进项目型材、玻璃及辅材供货进度，对接督促供应商履约交付，统筹物料节点，保障项目按期推进、具有C1、2驾照。

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有强劲的市场优势，身处万亿级潜力赛道，服务网络遍及全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金累积，最长可分60期还款 2、互联网金融及网贷平台逾期：降低催收影响，协商减免超出法律保护利率的部分利息与罚息 帮扶制度： 1、全面培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从入门到精通的成长进阶 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，提供全方位运营赋能 4、客户服务支持：操作无忧，客户问题及时响应与处理 5、专业法务 backing：携手中国十大律师事务所，以专业严谨态度协助解决个案 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清楚，学习主动，具备目标意识，能主动思考达成路径 4、认同销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中贯彻执行 6、具备韧性，能适应初期开拓挑战，耐得住压力，抗得住干扰，经得起挫折，始终坚守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车新车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司分配高意向精准客户，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量引流，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类管理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排选择班次（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利 定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能提升与专业知识培训 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

岗位名称：电商分拣员；百货零售-理货员。 岗位要求：1. 反应快；2. 头脑灵活；3. 能灵活处理分拣和入库工作。 薪资待遇：每天工作5小时左右，工作时间每天18-23点左右，可灵活增加工作天数，每个月必须上够28天（可多上），日薪50-60元。

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人⼀个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各⾏各业的企业负责⼈，做过 POS 机，办过信⽤卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书