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值班营运，楼面管理

招聘：品控总监薪资：1.5万-2.5万【工作职责】<br/>1、根据公司产品定位及市场变化，聚焦酒店服务模型，制订符合B端及C端的客户要求的服务模式；<br/>2、专注服务标准流程设计，结合酒店运营情况不断迭代优化服务模型，提升服务品质；<br/>3、建立和优化品质管理体系，督促下属周期性完成酒店品质质检工作，确保酒店质检标准落地；<br/>4、负责客户需求调研，对产品模型、智能产品提出相关建议，配合迭代智、逸产品体系的设计。<br/>【任职要求】<br/>1、38岁以下，大专以上学历：<br/>2、有五年以上的酒店管理工作经验，对服务模型有独到的认知；<br/>2、有较强的逻辑条理性；<br/>3、有较强的提炼总结能力；<br/>4、善于系统思考，工作下沉落地的能力强。

江夏区纸坊街招大堂经理1位，工资7000─8000，月休3天，有意者联系：

楼层主管主要负责酒店楼层的运营薪资福利:薪资面议无工作地址:恩施市金桂大道6号恩施瑞享国际酒店

酒店招聘|加入我们，共赴新程客房部经理：1名，薪资4000-5500元。要求：两年以上三星级酒店管理经验，熟悉客房管理运营流程。客房部领班：1名，薪资3500-4000元。要求：一年以上领班管理经验。客房部服务员：10名，薪资2700-3500元。要求：有工作经验者优先。前厅部经理：1名，薪资4000-5500元。要求：有三星级酒店前厅管理经验者优先。前厅部领班：1名，薪资3500-4000元。要求：有管理经验者优先。前厅收银：6名，薪资3400-4500元。要求：有工作经验者优先。早餐厅服务员：3名，薪资2500元。销售经理：2名，薪资4000-5500元。要求：有客房销售经验，熟悉OTA/自媒体/私域运营者优先。福利：带薪休2天，提供中晚餐，缴纳保险，带薪年假，年终奖1200元/年，职位晋升空间大，团建活动，节日福利。

招聘：服务接待经理薪资：10000-15000元/月1.熟悉酒店管理，客户接待流程、客户用餐流程、客人住宿流程服务。2.熟悉用餐礼仪，餐品搭配，客房管理，人员管理，为客人提供优质的服务。3.积极热情大方，学习能力强，抗压能力强4、配合上级领导处理临时性工作。详细地址:湖北咸宁

前台主管/礼宾主管薪资福利:双休+五险一金+提供食宿+工龄补贴+节假日补贴

有酒店管理经验、认真负责、年龄25-45岁

麗枫酒店（东西湖走马岭店）招聘前厅经理 20-35岁，薪资4500—5000，前台，20-35岁，薪资3000/4000，交社保 工作地点：走马岭革新大道314号麗枫酒店，联系人：熊店长

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湖北天门招坐滑板的师傅，临时工，3-5天活。工资现结

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扬州市广陵区招干挂陶板小工，要年轻的。有来的可以私聊，临时不要

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前厅主管男女不限，大专及以上学历，酒店管理、旅游管理、市场营销类管理优先，具有2年以上同等岗位星级酒店管理工作经验，办公软件操作熟练。男女不限，大专及以上学历，酒店管理、旅游管理、市场营销类管理优先，具有2年以上同等岗位星级酒店管理工作经验，办公软件操作熟练。薪资福利:月薪3300+

1、负责店面的日常经营管理，日常工作的巡查督促。定期培训和指导督导员工严格履行岗位责任;2、负责店面的安全和日常的质量管理工作，检查和督促员工规范作业;3、负责店面员工的岗位业务培训，组织部门培训工作;4、负责酒店财产的管理,拟定酒店各项设备的添置，更新和改造计划，不断完善服务项目;5、定期考核员工的工作成绩，激发员工的凝聚力，不断提高管理效能;

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