岗位职责： 1.负责全品类家电售后工单的接收、派发、跟进与闭环管理，确保服务响应及时、流程规范 2.熟练操作企业级客服系统及移动办公APP，准确录入客户信息、服务记录及反馈结果 3.主动回访客户，收集服务评价与产品使用问题，提升客户满意度与复购意愿 4.协同技术团队与物流部门，高效协调上门服务资源，保障履约时效 5.整理分析售后数据，定期提交服务优化建议，支持中心运营质量提升 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件（Word/Excel）操作能力 2.有家电、数码或快消行业售后服务经验者优先 3. 年龄23-45岁，耐心细致、责任心强，具备良好的语言表达与倾听能力 4. 普通话标准，沟通亲和力强，能妥善处理客户咨询与异议 5.接受早8:30-晚5:30工作制，工作地点位于瑞士家园附近

休息福利：月休6天 灵活休息 带薪年假 法定三薪免费员工食堂嘎嘎好吃 锦州标准五险+平安险 工龄奖一年一百哦 薪资待遇：4000+奖金 薪资都在 办公环境嘎嘎好，免费空调，免费打麻将、打台球、乒乓球。

工作内容：接听电话，处理问题和产品bug反馈。 工作时间：7-16，8-17，9-18，13-22（10元补助），具体班次面谈，月休八天（排班制特殊情况需加班），法定休 薪资结构：底薪无责2000+满勤200+浮动绩效，综合薪资3000-3500. 岗位要求：22-35 周岁，30 岁以下；大专及以上学历，有经验可放宽，培训过后正式入职。 福利待遇：五险，员工食堂，工龄奖，带薪年假，生日福利，节日福利，晋升空间等。

通过电话与客户沟通协调官方平台的售后及理赔事宜（非销售类岗位） 早九晚六，每月休息4至6天（按排期轮休） 固定白班工作时间 规范缴纳五险，提供免费员工餐食，休假安排灵活

以外呼形式处理咨询的问题消息 没有压力！好上手！！ 无销售！！！ 早九晚六月休6－8天 综合薪资3000-4000~ 有免费食堂，缴纳五险+工龄奖+带薪年假+节假日礼品

岗位一： 官方客服（无经验可入） 岗位要求 18-35岁，男女不限，有无经验均可，带薪培训上岗 工作时间 8小时倒班排班制，时间灵活 薪资福利 透明晋升、定期团建、带薪培训 • 综合薪资：4000-7000元，上不封顶 • 薪资构成：底薪+满勤+晚班补助+保险津贴+绩效提成+超产奖+临时激励 岗位二： 招聘专员（高提成多劳多得） 18-30岁，活泼开朗服从安排，有招聘/销售经验优先，3天试岗 工作时间 9:00-18:00，朝九晚六，月休6-8天 薪资福利 • 阶梯底薪+高额提成： 底薪2000+500绩效 • 提成上不封顶，最高100元/人 工作地点：万通公寓东行100米门市

通过电话方式与客户沟通协调官方平台的售后及理赔事宜（非销售类岗位） 早九晚六，每月休息6天（排班制），全天白班 标准五险，提供免费员工餐食，休息时间灵活安排

工作内容： 接听售后客服电话，及时处理客户咨询与问题 工作时间： 早九晚六，月休6-8天 薪资待遇： 底薪2000+满勤奖200+绩效+奖励=4000+，多劳多得，收入上不封顶！ 福利待遇： 提供免费员工餐，缴纳五险，享生日福利、节日福利等 职位福利： 包吃、团队氛围轻松活跃 职位亮点： 团队年轻有活力，工作环境舒心融洽

岗位职责: 1. 负责全品类家电售后服务中心的客户信息处理及沟通协调工作； 2. 协助解决客户报修、退换货等售后服务事项，跟踪服务流程，保障客户满意； 3. 熟练运用办公软件及售后系统手持APP完成数据录入与信息维护； 4. 配合团队开展订单处理、服务工单调度及日常行政支持工作。 任职要求: 1. 年龄23-45岁，有家电服务行业相关工作经验者优先； 2. 熟悉办公软件及售后系统APP操作，工作认真、细致，具备较强责任心； 3. 具备良好沟通能力，能有效应对客户诉求，可适应早8:30-晚5:30的工作时段。 薪资待遇: 试用期底薪2200元+销售提成，试用期3个月后薪资上调。 工作地点: 瑞士家园附近。

大专以上学历，电子电气专业优先。需有电工证，年龄25-40岁 ，踏实肯学，有上进心，适应短期频繁出差。

招聘大白师傅两名，要求干活利索、技术熟练。

招聘工人2名。

招聘氩弧焊工，有经验者优先。薪资待遇优厚。

店员40岁以下，有责任心，有爱心，有亲和力，沟通能力强，有经验者优先薪资福利:工资面议，待遇优厚招工人数:两名

招聘小工2名，要求年龄55岁以下，有相关经验者优先。工作地点在锦州大薛二屯。

接客户售后电话和处理微信信息，及时将用户需求做成文字资料存档并及时安排运维人员什么处理。年龄18～55岁，男女不限，会电脑办公软件者优先，工资3000元起，有意者联系王先生 电话：

职位描述 诚聘售后专员 5名 任职要求 大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽，征信良好。 薪资待遇 月薪4000-5000元，上不封顶 薪资构成：津贴+新人补贴+绩效奖金+多项福利 入职即缴纳意外险、医疗险， 免费专业培训、定期团建旅游，工作时间灵活，可兼顾家庭。 ? 工作时间 正常白班，周六半天班，周日及法定节假日正常休息 联系电话

任职要求: 1.大专学历及以上(优秀可放宽高中) 2.要求25-50周岁，无征信问题 3.常住本地最好岗位职责:两个岗位招聘 1.售后服务专员加内勤 负责新人招聘,入职跟售后工作 2.综合金融保险服务专员 负责老客户服务以及邀约开发,佣金上不封顶!工作时间: 早上8:40-12:00 中午休息两个小时下午14:00-16:30 不加班! 周末双休、节假日正常休息!! 岗位福利:不定期公司旅游，团队旅游团建!节日问候,满一年五天年假

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3.协调物流、仓储、技术等部门，高效推进问题解决方案落地 4.协助运营店铺商品优化，促销活动报名等 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2.有客户服务意识，耐心细致，责任心强 3. 熟练使用办公软件及客服系统 4. 学历不限，有售后客服经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排，具备基础抗压能力

职位详情 服务意识沟通能力强！！！ 正规公司，大平台，公司提供稳定的客户资源。公司直招 不是电销，不是地推，没有通话要求! 不定期团建，聚餐，旅游，工作氛围轻松愉快!! 岗位职责: 1.整理已离职人员遗留的星级客户的保单，为客户做好保单管理与服务，包括客户接待，信息的更新，理赔，续保、加保等业务。 2.参加公司的培训，了解相关产品知识。(接受无经验) 3.主管培养方向，晋升为优秀主管，带领团队!! 任职要求: 1.25岁~50岁，男女不限 2.大专及以上学历(学信网可查)，认可金融行业。 3.有销售经验优先。 4。接受应届生。 岗位福利: 1.新人期基本津贴+奖励+佣金，综合5k起。 2.透明快速的晋升机制，可晋升主管，经理等等 工作时间: 9:00-12:00 14:00-17:00 中午休2小时 固定周末双休，法定节假日都休!!

打字处理问题7天24小时轮班制 每日工作8小时 月休6至8天 月薪3000-4000+ 要求：年龄20-40岁，有客服从业经历者条件可适当放宽

为杀毒软件官方提供客户服务，负责接听用户来电，解答移动端及PC端软件的使用流程、功能说明等相关问题。（非销售岗位） 工作时间：7:00-16:00 13:00-22:00（晚班享有补贴） 双休 免费食堂 六险 工龄奖 带薪年假 不收手机 2000底薪+200满勤+1200绩效 具备客服经验者学历可适当放宽 年龄****** 办公环境极佳，配备空调免费使用，享受带薪休息，提供免费麻将、台球、乒乓球娱乐设施

工作内容：负责银行及金融机构线上资质的审核工作，平均每单处理时长约为2分钟 培训：入职后统一组织岗前培训，培训结束后即可正式上岗 综合薪资：无责任底薪+提成，月综合收入5000-7000元 福利：依法缴纳五险，享有生日红包、节日礼盒等员工关怀待遇

数字城核心企业 | 技术驱动 | 人才孵化计划 | 定义金融未来 我们是一家扎根于“锦州数字城”的金融外包服务企业，不走传统路线，专注科技与服务的深度融合。 【你的工作场景：高端智慧园区】 1. 办公环境为5A级智能园区，配备恒温工位，打造舒适高效的办公体验。这里不只是职场，更是激发潜能的创意空间。 2. 生活配套一步到位：公司提供精装公寓，步行3分钟可达，品牌卫浴、空调、电梯一应俱全。园区内设食堂，停车便利，全面解决日常所需。 【你的工具与职责：纯粹技术操作】 1. 全部设备由公司统一配置，使用专用电脑接入银行官方加密系统，无需个人设备投入。 2. 工作内容不含销售任务！岗位聚焦数据处理与客户信息对接，通过标准化流程优化金融服务。100%非销售岗，不涉及电话营销，不使用私人号码，确保沟通专业合规。 【你的发展路径：系统化成长支持】 1. 「新手护航计划」：提供完整带薪培训，从基础起步，逐步掌握岗位技能。 2. 「双通道晋升机制」：既可选择管理方向发展，也可深耕专业技术路线，职业路径灵活多元。 3. 「稳定保障体系」：无试岗期、无末位淘汰，入职即签劳动合同，缴纳五险，六个月后自动转正，权益全程保障。 我们期待这样的你： 1. 大专及以上学历，认同专业素养是团队发展的核心动力。 2. 对金融科技有探索兴趣，思维条理清晰，具备良好沟通意愿。 3. 希望在规范、稳定且具备前瞻性的平台上开启长期职业发展。 4. 经验不限，所有能力我们帮你构建。 加入我们，共赴未来： 这不仅是一份职位，更是在区域重点产业中的深度参与。你将拥有： · 极致便捷的工作生活节奏（3分钟通勤圈）。 · 一份可持续发展的科技金融事业。 · 一套支撑你不断突破的职业成长体系。

服务于360的官方客服团队，负责接听并解答用户关于360移动端及PC端软件的使用流程与功能咨询。（无销售性质） 工作时间：7:00-16:00或13:00-22:00（晚班享有补助） 双休|免费食堂|六险|工龄奖|带薪年假|不收手机 薪资结构：2000底薪+200满勤+1200绩效 有客服相关经验者学历可适当放宽 年龄****** 办公环境优越，配备免费空调，提供带薪休息，设有免费麻将、台球、乒乓球等休闲设施

（公司内部HR直接招聘） （面试地址即工作地址，下方有定位） 公司名称：中国大地财产保险股份有限公司 主营车险 岗位职责： 对接车险临近到期的客户，协助完成车险续保相关服务 薪资待遇： 1. 综合底薪2400~7000+满勤奖+司龄奖+职级津贴+提成3%~30%+夏季高温补贴（冬季取暖补贴），平均月薪7000以上，表现优异者月收入过万，年底双薪，年终奖金丰厚。另享交通补贴、餐费补助 2. 入职即缴纳五险一金，工作满一年可享5-10天带薪年假，每年组织团队旅游一次、健康体检一次。婚假、产假、陪产假等法定假期齐全，福利全面覆盖 3. 无任何押金要求，不收取工服费或其他形式费用。面试通过后安排带薪培训！！培训周期9天，每日补贴40元，合计360元，入职时统一发放，培训期间享受双休 4. 工作时间8:20-18:30，午休一个半小时 5. 下午13:30上班，工作节奏合理，不内卷。充足午休保障精力充沛。定期提供零食、奶茶，职场氛围轻松愉悦，幸福感持续提升！ 纯白班，无夜班，享有周末及各类法定节假日！今年春节放假十天！节日福利多多，过年过节均有礼品 有意向者欢迎直接联系，投递简历 速联安排面试

工资日结，9点到16点，时间自由，能做的联系。

锦州分公司！！银行客服岗位 不含任何销售性质 工作职责： 1. 按照专业标准流程，协助银行信用卡用户进行账户风险处理，帮助改善信用状况。 2. 依据银行规范话术，对逾期或存在逾期风险的客户进行提醒与通知服务。 3. 协同完成委案账户的信息分析，实现账户的高效管理与跟进。 4. 作为银行方直接开展服务工作，非电销类岗位，工作内容稳定轻松。 要求： 1. 年龄18-40岁，具备大专及以上学历，有客服、呼叫中心等相关经验者优先； 2. 发音清晰，无明显地方口音； 3. 具备较强的学习能力、沟通表达能力及抗压能力，综合表现优异者可适当放宽条件。 福利待遇： 1. 底薪+高绩效提成+多项激励奖金，月综合收入6000-8000+，收入与付出成正比； 2. 入职即缴纳五险； 3. 工作时间：9:00-18:00，中午休息1小时； 4. 晋升通道公开透明，企业成长迅速，提供广阔发展空间，诚邀有志之士加入！

公司成立于2004年，是东北地区发展规模最大的信息技术外包服务机构之一。合作单位包括光大银行、招商银行、广发银行、盛京银行、浦发银行、兴业银行等多家金融机构。目前拥有19家分公司，14家呼叫中心，服务网络覆盖23个省市自治区。 薪资待遇： 1. 底薪+高提成+多项激励，综合收入6-8k，上不封顶！ 2. 入职即缴纳五险； 3. 工作时间为早九晚六，午间休息1小时； 4. 无试岗期； 5. 提供食宿，配备独立卫浴/空调，设有公司自营食堂。 岗位职责： 1. 按照专业规范流程，协助银行开展信用卡账户风险管理工作，帮助用户解决信用逾期问题。 2. 根据银行统一话术与操作流程，向逾期或即将逾期客户进行还款提醒及信息告知。 3. 协助完成委托案件的账户分析，建立高效管理机制，推动账户管理规范化运作。 任职要求： ******，具备良好沟通能力，工作态度端正，熟练掌握电脑基础操作，有相关经验者优先。需全日制统招大专及以上学历

和政府合作项目 处理投诉订单，无销售 月薪3500-7000+ 八小时工作制，无大夜 要求： 18-35周岁，会简单电脑操作 有一定沟通能力和抗压能力