客户保单咨询、理赔协助及续保提醒； 客户信息整理与系统录入； 收集客户建议，优化服务流程； 邀约老客户参加线下平台活动

工作内容:岗位为宝平台售后客服，通过电脑打字/打电话的方式为客户提供标准化服务，负责客户申请的退货/退款/换货工单。一、职位要求（要正式工，短期勿扰）： 1.普通话标准，没有地方口音； 2.电脑打字速度30字/分钟； 3.理解、沟通能力强、有责任心和耐心、服务意识，表达清晰有逻辑； 4.年龄：18-35周岁； 5.高中/中专及以上学历（需提供毕业证或学信网可查）； 6.。 二、薪资及福利：试用期两个月，综合薪资保底2900以上， 1.入职缴纳五险一金； 2.按规定享受各种法定假期和福利假，如有法定节日值班发放三倍工资； 3.不定期下午茶、各类团建活动； 4.优秀人才推荐奖金。 工作时间： 轮班制，月休4-6天 早班：9:00-18:00 中班：11:00-20:00 晚班：13:00-22:00（补贴30元/天）

岗位职责： 1. 为客户提供专业化的咨询解答与服务支持； 2. 接听全球通用户的来电，协助其查询及办理相关业务； 3. 整理并归档客户的各类需求与意见反馈； 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2. 熟悉基础的电脑使用操作； 3. 具有良好的团队协作能力，能与团队成员协同完成工作目标； 4. 工作踏实负责，能够耐心处理客户提出的问题； 岗位福利：非销售岗，上三休一，每月休息8天，缴纳五险，享受节假日福利

本公司招聘前台客服人员4名，和售后客服人员数名

急招聘：续期售后 薪资：3500-10000 美好生活创享家【招募要求】：1.年龄在22-50周岁；本科、大专以上。2.形象气质好，身体健康，善于学习，有销售经验及同业优先【薪资待遇】：月均收入5千～1万上不封顶

工作内容: 1、负责项目前期勘察、方案编制、工程量清单设计及图纸绘制； 2、承担现场技术讲解、问题解答及技术沟通交流工作； 3、与供应商、渠道商保持良好协作关系，推动合作顺利开展； 4、根据行业特点，制定并优化整体解决方案； 5、持续学习新产品与新技术，参与并开展产品知识培训； 任职要求： 1、具备通信设备行业相关从业经验，有智能化、安防领域经验者优先； 2、熟练掌握CAD软件操作； 3、具有较强的组织协调能力、学习能力，工作认真细致； 加分项 具备以下行业背景者优先：电子/半导体/集成电路·智能硬件·建筑设计

岗位职责： 1.负责及时响应客户售后咨询，通过电话、在线客服等渠道为客户提供专业的问题解答与解决方案 2.处理客户退换货、维修、投诉等售后需求，跟进问题处理进度，确保客户满意度 3.记录并分类客户反馈问题，定期汇总上报，协助优化产品与服务流程 4.维护客户关系，主动回访重点客户，提升客户体验与品牌忠诚度 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，耐心细致，能妥善处理客户情绪 2.熟练使用办公软件，打字速度快，能高效完成信息录入与文档整理 3.有1年以上售后客服或客户服务相关工作经验者优先 4.学历不限，具备较强学习能力和团队协作精神

岗位职责: 1.为用户提供高质量的售后支持，解答客户咨询，处理客户投诉； 2.及时响应客户需求，确保客户满意度； 3.与团队成员紧密合作，完成服务目标。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识； 2.能自主解决问题，同时具备团队协作能力； 3.对工作充满热情，能在变化的环境中保持积极态度。

岗位职责：有汽车品牌经验者优先 1、依据行业规范及公司标准，科学规划工作流程，建立健全相关制度与管理规程。 2、全面主持售后服务中心的日常运营，督导业务接待与索赔人员工作，协调内部各部门协作，确保团队保持高效工作状态。 3、负责重大客户投诉及索赔事项的接待与处理。 4、统筹推动客户满意度提升工作，组织协调各项改进措施，确保服务品质持续优化。 5、定期组织召开部门工作会议，总结日常运营情况，及时汇报并推进流程改进、完善与优化。 6、对接授权方并开展市场信息沟通交流，审核签发各类报表及文件资料。 7、组织实施对部门员工每月的岗位绩效考核。 8、主导售后索赔事件的最终判定与处理决策。 9、强化车间维修质量管控，落实安全生产与环境保护要求。 10、推动公司各项制度在本部门的宣贯执行，确保信息传达及时准确。 11、承担质量管理体系中所规定的相关职责。 12、负责商务发展计划的制定、执行、修正与评估（POCA循环）。 任职要求： 1.性别不限，具备汽车品牌工作经验者优先； 2.年龄在******； 3.大专及以上学历； 4.具备1至3年同岗位相关工作经验。

售后服务专员 岗位职责 1. 全权负责客户售后理赔咨询与问题处理，以专业、亲和的态度高效解答疑问； 2.提供暖心支持通过电话积极开发新客户，并为客户提供专业的保险服务与解答 任职要求 1. 学历与经验：大专及以上学历，年龄25-50岁。 2.技能要求：具备基本的数据处理、文档整理及逻辑思维能力。 2. 品行要求：无犯罪记录，诚实守信，职业素养良好。 公司福利 周末双休+节假日休息：严格执行法定假期，拒绝占用私人时间 全勤奖+带薪年假：付出必有回报，休假有保障 多重专属福利：节日福利、生日福利、员工旅游、团建活动定期开展 舒适办公环境：办公氛围轻松，绝不加班，准时准点下班 家庭友好：工作时间灵活，不影响接送孩子，完美平衡工作与生活

甘肃白银有没有开扒渣机的，需要1名，工资电话沟通，在白银。煤矿里的。联系人，陈总。

白银市平川区招工地小工长期活，砌砖的小工，一天240管住不管吃！

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售后客服 中国人寿招聘简章工作内容： 负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检，续费，及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，无需开发身边人。薪资构成： 综合6000-8000(补贴+全勤+续费+二次开发提成。)三个月以上员工综合薪资13000+.工作时间： 8:30-16:30(午休2小时，售后工作不加班)周末双休，节假日正常休息。福利待遇： 带薪年假，年度旅游，年度福利

1。负责网点的日常工作推进 2。负责售后网点安装维修业务全流程运营，包括订单跟进，时效管控，服务质量监督，数据复盘与问题闭环 3。负责售后客诉处理流程，快速定位安装类投诉原因，制定整改方案，降低客诉率；

岗位职责: 1：负责京东、美团、天猫平台店铺的退款处理及客户投诉应对；根据公司制定的解决方案高效响应客诉，确保问题闭环，降低客户不满与升级风险； 2：配合京东、美团、天猫平台开展客户投诉原因分析，输出改进建议与优化措施； 3、在客诉处理过程中收集客户对店铺运营及服务质量的反馈，为内部部门提供有效信息支持，并推动平台规则、服务流程持续完善； 岗位要求: 1、年龄23-35岁，性别不限，高中及以上学历，无相关工作经验亦可培养。 2、具备电话沟通意愿，表达清晰流畅，发音标准，语气温和有礼； 3、工作认真细致，具备基础服务意识，能冷静应对客户的各类咨询与意见； 4、具备初步的问题归纳与理解能力，能够准确记录沟通内容，维护售后对接台账； 5、遵守工作安排，积极协作团队完成日常售后衔接任务。 薪资待遇 底薪3700+绩效+奖金；综合收入6-9k。 缴纳社保。

拼多多客服有无经验都可

工作内容：负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检、续费及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，在回访老客户的过程当中，客户的保险要到期了，续保、转保都带有销售成分，所以说会含有半销售性质 新资构成：综合底薪3000+续费提成 工作时间：8:00-16:00，周休一天半，节假日正常休

底薪4000元加提成，综合收入5000-10000元 月休5至8天，法定节假日正常休息，工作生活高度协调 工作时段：8:30-12:00，14:00-18:00 要求：不限学历，能适应电话沟通，语言表达清晰，有较强赚钱动力 福利待遇：五险、绩效奖金、节日福利，法定假日按规定休假

靖远县，平川区，景泰县，会宁县，【招聘电话客服，业务经理】不用出差，家门口上班。上市企业 上班时间:8:00-12:0014:00-18:00 工作内容:负责各自县域门店区域的新客户拓展，维护好老客户的互动。入职公司会进行培训并熟悉业务产品。(工作区域所在地级市周围县城以及各个乡镇) 待遇:无责底薪（2.6K-3.4K)+绩效提成（5000-15000）在贷分润（8/万-12/万）=综合12000+/月，六险一金，各种节日礼包以及定期团建，年度体检、晋升空间。 岗位：业务经理8名【年龄24-38岁】有业务经验出身的面谈（大专及有金融销售经验优先） 联系电话：

工作内容： 1、通过电话与潜在客户进行沟通，介绍公司产品与服务，促进合作达成 2、持续跟进现有客户，维护良好合作关系，保障服务体验符合客户期望 任职要求： 1、具有良好的语言表达能力和人际互动技巧 2、能及时响应并解决客户疑问，提供高效专业的协助 3、热爱本职工作，具备积极进取的工作意识

工作内容： 1、通过电话方式对接潜在客户，介绍并推广公司产品及服务 2、维护已有客户关系，确保服务过程符合客户需求与期望 任职要求： 1、拥有良好的沟通表达能力及较强的说服力 2、能妥善应对客户疑问，及时提供专业的解决方案 3、热爱本职工作，具备积极进取的工作意识

底薪4000元加提成，综合收入5000-10000元 月休5至8天，法定节假日正常休息 工作生活高度平衡 上班时间：8:30-12:00，14:00-18:00 要求：不限学历，能适应电话沟通，表达清晰，有较强赚钱动力 福利待遇：五险、绩效奖金、节日福利，法定节假日按规定休假

招养老专员两名，售后服务专员两名，，年龄25—50岁，薪资3000—5000元，正常上下班，可以提前接娃，宝妈最适合，期待你的加入，周末休息。电话

招聘职位：行业解决方案顾问（售前支撑） 职位描述： 我们正在招募一名对**农林文旅、金融、人工智能及低空经济**等领域具备深刻认知的行业解决方案顾问。您将担任技术与客户业务之间的连接者，深入洞察行业运作逻辑，为客户量身打造专业解决方案，助力产品与实际应用场景深度融合。 主要职责： 1.深入研究**农林文旅、金融、人工智能及低空经济**等领域的实际需求，提供精准的技术支持与定制化方案； 2.与产品经理及研发团队密切配合，参与产品定义与设计过程，确保产品方向契合行业演进路径和用户真实需要； 3.承担售前技术工作，涵盖需求访谈、方案编制、技术答疑、系统展示以及投标文件准备等环节； 4.探索行业内的新增长点，为客户提供具有前瞻性的策略建议，推动其业务模式优化与运营提效； 5.实时关注行业变化与前沿技术发展，输出有价值的市场观察与竞品分析，赋能团队决策。 任职要求： 1.拥有3年以上售前支持、解决方案设计或产品管理相关工作经验，至少精通**农林文旅、金融、人工智能、低空经济**其中一个领域的运作机制与发展脉络； 2.具备优秀的逻辑推理与业务解读能力，能快速捕捉客户痛点并提出有效应对策略； 3.表达清晰流畅，擅长向不同背景的客户传递复杂技术概念与产品核心价值； 4.具备良好的跨部门协作意识，可与产品、技术、销售等多方高效联动； 5.学习能力强，乐于接受新知识，能够快速适应新技术环境与产业变革节奏。

国营企业客服中心招聘 售后服务部门主管：2名，25-45周岁，部门业务员5名，大专及以上学历，有无相关经验均可，待遇1000-8000+左右，福利待遇好，养老医疗齐全，联系电话：

岗位职责： 1. 政策研究与应用：密切跟进国家及地方关于新能源电力交易、碳交易等相关政策动态，深度解析政策核心内容与发展走向，结合企业实际业务需求，制定匹配的业务应对策略与合规操作指南。 2. 客户需求洞察与服务：通过市场调研、客户交流等方式，深入了解电力市场用户需求，提供针对性的解决方案，增强客户体验与服务满意度。 3. 交易方案设计与执行：配合商务团队开展电力交易售前支持，分析客户需求，明确交易模式，拟定交易策略并编制具体实施方案，参与相关项目投标工作。 4. 市场分析与策略制定：持续关注电力现货市场、中长期市场及辅助服务市场的价格变化，综合分析供需关系、政策调整等因素影响，构建交易分析模型，包括报价策略、负荷预测等。 5. 系统开发与维护：协同数字化团队推进售电系统建设，支持研发团队完成交易决策辅助、负荷预测等功能模块的开发、优化与迭代升级。 招聘要求 1. 专业背景：能源与动力工程、新能源科学与工程、电力系统、电力经济等相关专业本科及以上学历。 2. 行业经验：3年以上电力市场或电力交易相关工作经验，其中至少2年从事新能源电力交易实际操作。 3. 专业知识：掌握新能源发电基本原理和电力系统运行机制，熟悉电力市场理论基础及新能源电力消纳特点，了解电力调度、交易、配电及需求侧管理相关内容。 4. 技能要求：具备一定数据分析与建模能力，熟练使用SQL、Python等数据处理工具者优先。 5. 其他要求：具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及抗压能力，能够适应出差安排。 薪资面议

岗位职责: 1. 负责浦发兴业银行收款码的现场安装与部署 2. 保障收款码信息的准确性及上线时效 3. 主动对接客户，做好服务衔接，提升客户满意度 任职要求: 1. 具备较强的沟通技巧，能与客户顺畅交流 2. 按时高效完成上级安排的各项工作任务 3. 具有团队协作意识，能快速适应团队工作氛围