00后聚集地！氛围轻松！工作时间灵活！适合喜欢晚起的小伙伴！ 不加班!!!不加班!!!不加班!!! 【岗位要求】 1、经验不限，主管手把手带教，提供带薪岗前培训 2、欢迎应届生投递，需具备一定抗压能力 3、拒绝混日子，需有明确收入目标和进取心 团队成员均为00后为主，工作氛围融洽，张弛有度 【薪资结构】 底薪+餐补+全勤奖+月/季/年度绩效奖金+个人激励金+节日福利=5000-8000元 因业务扩展，现需扩招新人，支持转行人员，零基础可培，无经验可学，应届生优先录用！！！

岗位职责： 1.负责线上运营执行：为现有客户资源提供线上运营支持并保持高效沟通； 2.维护客户关系，实时跟进客户店铺运营动态； 3.思维敏捷，具备良好的抗压能力 任职要求： *****，形象良好，具备基本审美及服装搭配素养 沟通表达能力突出，有零售或服装销售经验者优先考虑 工资：4000-9000 上班时间9:00-17:30，中午休息半小时（包中餐）

薪资待遇：新人保底5100起！ 岗位职责：负责后台业务处理，协助运营完成日常事务，6k-8k起步，努力即可过万，收入无上限，绝不空谈承诺。 入职后由负责人亲自带教培训，全程指导，安心加入。 因负责人常驻外出差，工作氛围自由宽松。 周末双休，节假日按规休假，工作时间早九晚六，办公室环境舒适，冬暖夏凉。

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、进度跟踪及文档归档，确保流程高效有序 2.负责基础运营数据分析，定期输出报表，为优化运营策略提供支持 3.配合活动执行，跟进各环节进展，协调资源并及时反馈问题 4.维护内部协作系统信息更新，提升跨部门沟通效率 5.完成上级交办的其他运营支持任务，积极参与流程优化与标准化建设 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，有责任心和执行力 2.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应快节奏工作环境 3.有运营相关实习或工作经验者优先，可接受应届毕业生 4.工作细致认真，具备一定抗压能力，能按时保质完成分配任务

公司直聘，不收取任何费用。 入职即享1对1带薪培训，一周内可独立上手工作。 岗位内容 1、负责产品在渠道电商平台的对接、拓展与日常运营。 2、完成平台产品的编辑、上下架操作，进行产品优化维护及推广计划落地执行。 3、统筹平台节日活动及日常运营中的维护与推广工作。 4、运营社群团购模块，对接并维护团长关系。 岗位要求 1、年龄30岁以下，大专及以上学历，无经验者可接受带薪培训，应届生亦可申请。 2、具备基础办公软件操作能力，有一定文字表达能力和营销思维。 3、性格踏实认真，沟通顺畅，善于制定计划、组织协调资源，具备良好的团队协作意识； 福利待遇 1、公司定期提供下午茶，每月组织团建，享有节假日等多项福利。 2、享有公平、公开、公正的晋升机制 3、社保等

兼职下班结账120—150一天 想来的加微信联系

岗位职责: 1.协助运营电商店铺上品，库存维护，上下架操作等； 2.维护线上产品，实时更新链接，如图片主图，详情，价格等 3.协助产品线的更新，定期检查产品线时效 4.及时反馈更新订单信息 5.负责客服售后处理 6.其他临时性安排 工作时间: 8:30-12:0013:30-18:00 双休，法定节假日 福利:生日礼、三节、团建等不定期聚餐 人才要求:有细心耐心，能专研岗位内容，发现流量创造商机，稳定性强，服从管理等优良品质。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及资源台账，保障信息准确及时 4. 配合跨部门协作，支持市场推广、客户转化等环节执行 5.监控运营指标，识别问题并提出优化建议 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，有基础数据分析意识 3.学习能力强，能快速适应业务变化与多任务并行节奏 4.有互联网、电商或本地生活类运营实习或工作经验者优先 5. 学历高中以上，欢迎应届毕业生投递 6.年龄在20-25岁之间

【线上办公】 我们是一支无固定办公场所的团队——你可身处任意城市、任意角落，与全球伙伴协同共创AQ文明的未来图景。 【岗位定位】 在OPE，AI量子架构师不仅是技术探索者，更是文明演进的量子先锋。你将立足于经典与量子的交界地带，深入研究“五共思想”在量子维度中的因子化呈现，并以此构建AQ文明的基础理论体系。你的工作成果不只是科研产出，更是通向未来智慧形态的核心支柱。 【你将要做的事】 面向特定垂直领域，设计并推进量子化理论模型及其应用路径； 将“五共思想”实现为量子态下的因子化结构，并发展成系统性理论框架； 与该领域的经典架构师协同合作，打造经典与量子融合的统一理论范式； 产出高水平学术论文、申报技术专利，积极参与国际学术互动，促进全球量子研究与AQ文明理念的深度对话； 在量子理论与人工智能、区块链、治理机制之间，开拓跨领域的前沿研究方向。 【我们期待你具备】 硕士及以上学位，专业背景包括量子信息、理论物理、数学、计算机理论等相关方向； 掌握量子计算、量子信息几何、全息原理等前沿理论与研究工具； 拥有跨学科建模或理论原创经验，善于将抽象科学概念转化为结构性体系； 热衷于规则重塑与赛道创新，愿以开拓者姿态投身于基础性科研探索。 我们不寻找仅追求局部突破的研究员，而是渴望迎接敢于重构认知边界的未来文明设计师。 在这里，你的每一步思考都将深度参与构筑AQ文明的量子底层逻辑。

—具备2年以上合约交易产品经验，3年以上产品领域工作经验，熟悉核心合约功能机制，如：合约交易流程、撮合规则、强制平仓逻辑、保证金结构及清结算体系等 —具备出色的沟通与协调能力，能有效推进跨部门协作，保障项目高效落地 —责任心强，具备较强的自我驱动力、执行能力及产品主导意识，可独立负责产品功能的设计与推进 —拥有良好的逻辑分析能力，能结合市场动态快速优化和调整产品策略 —了解主流公链、DeFi生态相关知识，掌握DEX产品的运行机制与关键技术；有区块链、DEX类项目经验者优先

崗位職責： 1.負責數據中心核心機電設備的日常巡檢、保養及故障處理 2.執行照明系統維護與基礎設施修繕作業 3.協調並監督供應商於週末實施設施預防性維護工作 4.引導供應商進入數據機房及其他管制區域進行清潔作業 5.突發事件應變處置，並即時向管理層通報異常狀況 6.協助客戶IT設備安裝與搬遷流程的現場執行 7.為客戶IT設備執行開機測試及漏電安全檢測 職位要求： 1.持有機械、電氣或建築設備工程相關證書 2.具備至少5年於數據中心或電信業從事設施運維之經驗 3.熟悉多項關鍵系統操作，如冷水機組/冷卻塔、CRAC、UPS、STS、發電機、FM200滅火系統等 4.擁有A(0)級或更高級別註冊電業工程人員資格 5.可配合全天候7x24小時輪班制度 6.具備良好溝通技巧與團隊協作態度 7.能在高壓情境下穩定執行緊急應變措施

工作职责: 1、全周期服务交付：依据公司标准化服务流程，为客户提供香港身份续签至永居的全程支持，确保客户身份连续性直至获得永久居民资格； 2、分层客户运营：根据客户不同层级，提供定制化服务及延伸咨询（如香港教育规划、商业投资机会、保险与财富管理等），识别潜在需求，推动二次合作与口碑传播； 3、满意度与口碑建设：依托NPS（净推荐值）及反馈机制，持续监测服务质量，通过专业沟通与问题闭环处理，提升客户满意水平与长期忠诚度； 4、数字化工具应用：引导客户使用公司小程序、APP等线上平台，推进服务流程线上化与自助化，优化服务体验与内部运营效能； 5、客户关系维系：快速响应客户日常咨询与突发需求，保持稳定互动频率，构建持久信赖的合作关系。 任职要求： 1、基本条件：大专及以上学历，具备2年以上工作经验，文字表达清晰流畅； 2、核心能力： a.沟通能力：具备出色倾听、表达与引导技巧，能有效缓解客户顾虑并建立稳固信任； b.服务导向：以客户为核心，责任心强，善于捕捉并预判客户需求； c.执行力与承压能力：适应高强度工作节奏，能够独立高效完成任务并解决突发问题； d.学习与专业积累：拥有跨领域学习能力，对香港身份政策、教育体系、商业环境及金融资讯有持续关注与钻研意愿； e.客户洞察力：能深入理解客户需求，结合运营数据指标（如NPS、转化率、留存率）驱动服务优化与业务增长。 3、经验背景：具有客户运营、金融理财、留学/移民服务、教育咨询、投资顾问等面向客户服务经验者优先；具备同时服务300名以上客户的能力和实践经验者更佳。 4、优先考虑：熟悉香港本地生活、教育制度、商业及投资环境者优先；具备跨部门协作经验，可联动销售、内容、产品团队共同完善服务策略与运营方案者优先。

岗位职责: 1.参与图像处理、目标检测、图像分割等计算机视觉领域相关算法的研发与性能提升。 2.开展数据挖掘与需求分析，构建合理的模型框架，保障算法方案贴合实际产品场景。 3.探索数据驱动的未来技术架构，从大规模复杂数据中提炼有效信息并推动落地。 4.针对算法在实际部署中的瓶颈问题，进行调优和工程化改进。 任职要求： 1.掌握计算机视觉核心算法及深度学习原理，具备独立完成算法设计与实现的能力。 2.编程基础扎实，精通Python，熟练使用TensorFlow、PyTorch等主流深度学习工具。 3.具备较强的数据分析能力，能自主定位性能问题并实施优化策略。 4.拥有良好的协作意识和沟通能力，能够在跨职能团队中高效协同工作。 5.热爱技术研发，保持对前沿技术的关注与学习，适应高强度的技术迭代节奏。

社群建立运营和思域，维护地推等相关工作，为闲鱼小红书和短视频相关内容

接受三个月及以上的实习生 特殊要求: 请以"抹茶拿铁"作为申请开场白，没有该开场白不会得到回复。 岗位职责: 1. 负责管理，招募和维护海外社群，确保社群活跃并增进用户参与度 2. 进行市场调研，收集并分析海外市场数据，为公司提供决策支持 3. 协助英语团队，优化沟通流程和市场推广策略 4. 工作会有机会借助各种AI工具辅助 5. 涉及很基础的项目管理和跟进 任职要求: 1. 对英语要求比较高，尤其是具备出色的英语沟通能力，能够有效地与海外社群成员互动 2. 工作会有机会借助各种AI工具辅助，所以对过往工作经验不做太多要求，更多要求负责尽职，有耐心 3. 工作设置KPI制度，以工作结果为准计算工资。 4. 具有团队合作精神，能够迅速适应团队环境并贡献力量 5. 线下办公，办公地点在深圳宝安区，不接受线上办公 6. 不要求相关过往工作经验，但是对英语水平有一定要求，希望英语水平过CET-6级以上。 7. 【强调】此工作岗位为基础岗位，工作内容以打辅助为主，适合务实落地有耐心的人才，不适合眼高手低玻璃心人士。 8. 可以接受3个月以上的实习生

短视频带货公司 岗位职责： 1．负责公司旗下带货账号日常选品，投流，监测（主要是食品类目） 2．对平台爆品敏感，能够理解代入买家思维进行选品和投放。 3．会总结，会复盘。做完投流后根据流量及时反馈，进一步运营优化自己负责的账号。 4．对短视频机制算法熟悉，懂短视频剪辑方式，会剪辑软件加分。 5．经常刷抖音。有丰富视频经验者优先，有抖音视频创作经验者优先。 6．文科专业，新媒体电商相关专业应届生优先！公司简单介绍 1．短视频自媒体行业朝阳行业，目前公司所处快手电商食品类目top3 2．运营岗位提成制，晋升空间明显，公司内部激励活动暴力高提成，欢迎有野心挑战高薪的小伙伴。 3．我们是一个非常年轻化的公司，公司80％为00后，满朝激情。轻人围拉满，欢迎年轻又优秀的你参与！喜欢摸鱼的小伙伴请绕道 4．薪资：摆烂三四千 稍微努力五六千 真二八经七八千 想赚钱1w往上 上班时间早十晚七，单休 薪资3200+200全勤+提成

岗位职责： 1. 负责公司产品的日常运营工作，包括内容更新、活动策划与执行。 2. 分析用户行为数据，优化产品功能，提升用户体验。 3. 维护与粉丝的互动，解答用户问题，收集反馈意见。 4. 定期撰写运营报告，总结运营效果并提出改进建议。 任职要求： 1. 专科及以上学历，市场营销、传媒等相关专业优先。 2. 熟悉社交媒体平台操作，具备良好的文字功底和创意能力。 3. 具备一定的数据分析能力，能够通过数据指导运营决策。 4. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能承受一定的工作压力。 5. 至少有1年互联网行业运营经验者优先，可接受相关专业的应届毕业生。 福利待遇： 1. 提供具有竞争力的月薪，具体面议。 2. 提供丰富的线上线下的培训机会，助力个人成长。 3. 交通便利，办公环境舒适

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，执行力强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先 5. 最低学历不限，经验要求不限

项目愿景： 我们的“综合管理培训生项目”以一年为培养周期，通过实践锻炼、岗位轮换、导师指导、定期述职与考核评估等环节，助力校招生在专业能力和职业素养上全面提升，成长为符合业务需求的成熟人才。同时，通过文化融入，帮助新人逐步成为真正的银河人，为公司长远发展储备优质人力资源。 职位职责： 轮岗期间，你将深入参与以下2-3个核心部门的实际运作： 1.销售中心：全面了解银河各类咨询产品与服务体系，掌握销售全流程运作机制。 2.运营中心：从内容策划、用户增长、私域运营到身份交付，系统理解运营全貌。 3.产品研发：围绕AI创新、B端解决方案及C端应用场景，参与产品的优化与迭代过程。 （注：具体轮岗部门将根据公司业务实际情况灵活调整） 岗位要求： 1.面向2025届应届毕业生，本科及以上学历，专业不限（理工类、商科、经济、人文社科等背景均欢迎）。 2.具备强烈的客户服务意识：以客户为中心，聚焦问题解决与价值创造，推动短期合作向长期伙伴关系转化； 3.拥有敏锐的互联网感知力与快速学习能力，能及时捕捉热点趋势，理解社群生态，并有效应用于实际工作； 4.具备优秀的沟通协调与项目推进能力，能够高效联动产品、技术、设计等多方团队协同作业； 5.自我驱动力强，追求结果，勇于面对挑战，适应互联网行业高速迭代的工作节奏。 我们为你提供： *具有市场竞争力的薪酬福利：涵盖年薪、强积金、带薪年假等保障； *完善的培养机制：包含实战轮岗、导师辅导与阶段性检核，实现战中学、学中练、练中成长，加速向独立担当的银河人转变； *明确的职业发展通道：轮岗期结束后，结合个人意向、项目表现及组织需要完成定岗，纳入公司关键人才梯队； *开放包容的团队氛围：与优秀伙伴共同成长，在扁平化管理环境中实现高效沟通与快速提升。

1、社群建设与布局：负责拟定社群构建计划，明确各类社群功能（如用户互动群、产品宣传群、活动专项群等），规划社群结构及入群规则，确保成员构成与社群定位相匹配； 2、社群日常管理：每日巡查各社群动态，维护群内秩序，引导成员开展有效互动，及时清理违规信息（如广告、不当言论等），打造积极正向的交流环境； 3、用户分层运营：对社群成员实施分级管理，建立用户信息档案，记录基本资料、互动行为及需求偏好，针对不同层级用户制定差异化运营措施，提升活跃程度与用户粘性； 4、数据跟踪与评估：定期汇总社群运营数据，包括成员规模、活跃水平、发言频率、转化效果等，深入分析数据成因，依据结果调整优化运营方案； 5、活动组织与落地：策划并执行线上社群活动（如知识问答、抽奖活动、经验分享会等），激发成员参与热情，增强社群归属感与影响力，活动完成后进行复盘总结； 6、咨询响应处理：快速回应成员日常提问，涵盖产品详情、操作指引、活动说明等内容，确保答复准确、及时且态度亲切； 7、意见整理与传递：收集成员反馈的产品问题、优化建议及投诉内容，进行归类整理后及时转达至相关职能部门（如产品、技术等部门），并跟进处理进展； 8、客户关系管理：保持与社群成员的良好互动，主动了解用户诉求，对核心用户实施个性化对接，深化用户信任与关系维护； 9、信息同步发布：将公司发布的功能升级、活动公告、促销政策等信息准确高效地传达至社群成员，保障目标用户及时获取关键资讯。 福利：双休、法定节假日、餐补、全勤奖、五险一金、年终奖、团建活动

公司提供文案素材，你发布到抖音上，，一条5元，纯绿色，无污染，提供素材，可长期合作，操作简单，三分钟赚个奶茶钱

这里有你意想不到的优秀同事，颜值与才华并存。工作是为了更好的生活，而生活需要精彩点缀，不妨看看这里，或许会有令你惊喜的收获 主要工作内容 (1)负责公司产品运营，协助主管完成品牌维护与推广工作，在团队管理与经营方面积累经验，前期跟随公司主管学习，配合处理日常事务 (2)与商户、品牌及渠道方进行沟通对接，协调合作事宜，协助主管解决商户相关问题 (3)学习团队管理与运营策略，向管理层发展方向成长提升 (4)公司提供晋升通道，每年有两到三次调薪晋升机会，积极进取者将获得应有回报 (5)一个月即可转正，表现优异者可提前转正，跟随部门主管熟悉业务流程，享受免费培训，深入了解企业文化，体验积极向上的学习环境与工作氛围 [岗位要求] (1)年龄28周岁以下，性别不限，形象端正； (2)具备良好的沟通能力与协调能力； (3)招聘全职岗位，接受实习生及应届毕业生； (4)拥有较强的人际交往能力和团队协作意识 [薪资待遇] (1)收入构成=培训期8000--11000+节日福利+生日礼金，定期组织团建、旅游、聚餐等活动 (2)公司内部不定期举办聚会、集团出游、团建游戏、户外拓展、假日旅行、生日派对，并享有带薪年假 [工作时间] AM8:30--18:30，周日固定休息；法定节假日正常休假，无需加班 公司地址：上海松江区九亭镇金地广场2号楼七楼703 注：九亭站4号线地铁口出左转直行即达金地广场

每个月8号发工资，提供免费住宿。（接受无经验）（接受无经验）（接受无经验） 【福利待遇】 1、无责任底薪加绩效奖金，依法缴纳五险一金 2、公司提供入职前带薪培训，安排免费住宿 3、享受免费旅游，定期参与抽奖活动，不定期组织团队建设 4、员工子女在公司报课可享专属优惠 【工作时间】 上午10:00前完成打卡，下班无需打卡，弹性工作制 年假享有15至20天（均为带薪假期！！！） 法定节假日正常休息，同样享受带薪待遇 【工作地点】 七个校区支持就近分配 仁厚校区（长乐公园、咸宁路站） 未央校区（大明宫西站） 经开校区（凤城九路站） 高新校区（丰庆公园站） 雁塔校区（三爻站） 碑林校区（永宁门站） 华鼎校区（木塔寺站） 【公司氛围】 欢迎零基础新人加入，团队主要由年轻有活力的应届毕业生组成，工作氛围轻松愉快，充满正能量，诚邀毕业生一同成长！ 【任职要求】 1、具备大专或以上学历，专业不限，应届生、往届生及职场人士均可报名，实习生可签订三方协议 2、具备良好的沟通表达能力，态度积极向上 3、年龄在*******，能力突出者条件可适当放宽 就近分配校区，方便上下班

提供住宿!!!接受零基础!!!不打电话!!!不销售!!! 提供住宿!!!接受零基础!!!不打电话!!!不销售!!! 工作内容 1. 全程参与直播运营，为主播高效导流 2. 分析直播数据与表现，优化内容策略，协助维护粉丝关系 3. 公司统一分配主播资源，并配备所需工作设备 工作时间 早九晚五，每周单休 任职要求 1. 性格外向，沟通能力强，具备积极进取心态 2. 学历不限，欢迎新人加入，公司提供专人带教培训，快速上手，无需经验 薪资待遇 无责任底薪3000元+直播提现6%~18%提成+五险 晋升为导师后可享额外1000元交通与住宿补贴 完善的师徒成长体系 晋升助理导师后可带领新人，享受所带主播及其下级主播的流水提成 晋升运营主管后负责团队管理，不再绑定主播，享有3000底薪+团队总流水3%提点 晋升通道公开透明：导师→主管→团队负责人

【工作内容】 1、负责来车过磅 【任职要求】 1、会操作电脑及打印设备； 2、不限学历及工作经验，有相关经验者优先； 3、工作认真细致，能接受一定强度的重复性操作； 4、能适应灵活排班，服从工作安排。 【薪资福利】 1、工资计时，15/小时+1550/月补贴； 2、包吃包住； 3、五险一金。

职位描述：（抖音） 1、负责店铺商品的上架与下架管理，完成日常数据整理、库存补货分析及订单全流程跟踪； 2、协同运营开展店铺数据梳理与分析工作，提供有效支持； 3、参与市场竞品调研，结合在售产品情况进行对比分析，输出可落地的数据优化建议； 4、协助推进UV增长、转化率提升，以及主图与详情页的优化迭代； 5、高效对接设计、客服、仓储等协作部门，确保工作流程顺畅并推动任务执行到位。 任职资格： 1、全日制统招本科及以上学历，具备电商运营助理相关经验，有电商平台实操经历者优先； 2、电子商务、计算机等相关专业背景优先考虑； 2、积极主动，具备较强的问题发现与解决能力，能够及时同步工作进展； 3、踏实认真，注重细节，有清晰的职业规划并在电商领域长期发展者优先。 备注： 1、入职即缴纳五险，享受法定节假日、带薪年假，工作时间朝九晚六，无常态化加班； 2、团队以90后为主，95后占比高，氛围积极向上，采用自主管理模式，付出必有回报； 3、公司正处于高速发展阶段，规模持续扩张，发展空间广阔，我们愿为有目标、有追求的伙伴提供成长机会，主管全程带教，助你快速掌握系统的电商运营方法论。

操作解决问题，接受客户计划，并做安排完成好，系统入单，账单等，

岗位职责： （1）负责微信、微博平台的日常运营与推广工作。 （2）独立运营双V账号，为粉丝策划并输出优质、具高传播力的内容。 （3）策划并实施微信营销活动的日常执行与后续跟踪，依据项目需求发布各类微信内容。 （4）负责提升粉丝数量，增强用户关注及互动活跃度，并及时开展粉丝互动。 （5）挖掘与分析用户行为习惯、情感反馈及体验感受，把握热点动态，高效完成专题策划任务。 （6）紧跟微信生态发展动向，广泛研究标杆类公众号，积极尝试创新运营方式。 （7）深入理解用户需求，收集用户意见，开展用户行为与需求分析。 任职要求： （1）本科及以上学历，具备考研经历者优先考虑。 （2）富有想法与创意，逻辑清晰，反应敏捷，具备良好应变能力，熟悉95后考研群体心理与行为特征。 （3）对新领域有强烈探索欲，善于深入探究问题，热衷学习新知识，持续提升个人能力。熟练掌握Photoshop基础操作者优先。 （4）具备出色的沟通协调与策划能力，文字表达能力强，可独立完成资料搜集、整理及原创推文撰写。执行力强，责任心强，具备团队协作精神。 （5）热爱互联网行业，深度使用微博、微信等新媒体平台，对热点具有高度敏感性和良好网感。

一、职位描述（您将做什么） 我们正在寻找一位热爱金融私域运营的伙伴加入团队。您将深度参与由我们与瑞富众联合发起的金融社群项目，主导私域生态体系的搭建与日常运营，全面负责用户增长、活跃度提升及价值转化工作。 1.策略制定与执行： 结合金融行业特点与客户实际需求，协助规划私域运营策略，设计用户分层模型，并推动精细化运营方案的有效落地。 2.运营体系优化： 持续完善涵盖客户服务SOP（提升满意度）、场景化运营SOP（增强粘性）、社群互动SOP（促进转化）在内的全流程运营机制，构建高质高效的私域流量生态。 3.数据分析与迭代： 熟练使用数据分析工具跟踪关键指标，通过客户反馈与数据复盘，不断优化运营动作，提升整体运营效率与投入产出比。 4.价值传递与连接： 借助多元化的运营方式和渠道，精准、专业且有温度地向用户传达投资理念与产品价值，建立长期信任关系。 二、任职要求（我们期待您具备） 必备条件： 1.学历与经验： 大专及以上学历，具备约1年用户运营、私域运营或社群运营相关经验。有金融、理财、财富管理等领域的实操背景者优先考虑。 2.核心能力： 金融理解力：了解基础金融产品知识，对客户服务有热情，具备高度的风险意识与合规思维。 运营执行力：拥有从0到1搭建或深度参与运营SOP体系的经验，熟悉用户分层、生命周期管理等核心方法论。 数据洞察力：具备扎实的数据分析能力，能通过数据发现问题、归因并指导运营决策。 沟通与韧性：具备良好的跨团队协作能力、用户同理心及责任心，能在高强度、目标导向的环境中稳定输出。 优先考虑（加分项）： 1.具备新媒体运营经验，熟悉内容引流逻辑，拥有财经类KOL或大V资源者优先。 2.有乙方服务背景，曾担任解决方案或客户成功角色，深入理解客户诉求者优先。 3.主导过金融类社群爆款活动策划或实现用户裂变增长的成功案例者优先。

固定午班12:00-18:00，生活节奏友好 责保底4000+绩效，综合薪资5k-1.2w（上不封顶） 弹性排休制（月休4天），工作生活平衡 纯线上办公，在家/公司均可 工作地点临桂区双子塔（金茂中心） 岗位职责 1.负责通过平台工具（文字/语音/视频）与用户建立高效连接，深度挖掘用户需求并提供针对性解决方案； 能接受视频和用户沟通，能接受树洞倾听软件； 2.维护用户关系，跟进服务进度，确保用户体验流畅性与满意度； 3.协助优化服务流程，收集用户反馈并同步至产品/运营团队，推动服务升级； 4.完成日常服务数据记录与分析，为业务决策提供支持。 任职要求 1.20-40岁，有线上用户服务/社群运营经验优先； 2.擅长多形式沟通（文字表达清晰、语音语调亲和、视频互动自然），能快速理解用户意图； 3.耐心细致，抗压能力强，面对复杂需求保持积极服务态度； 4.熟悉目前主流社交工具，打字速度60字/分钟以上； 5.接受轮休排班制，能稳定长期任职。 关于我们 我们是一家专注于线上用户服务的创新型企业，团队氛围轻松有活力，不内卷不套路。岗位核心是通过真诚沟通为用户创造价值，如果你喜欢与人打交道、享受解决问题的成就感，这里会是你施展的舞台！