工作内容：通过电话沟通、网络推广，带领客户实地看房，并协助完成房屋交易流程 职位要求：1. 不限销售经验，只要工作认真积极、具备学习意愿 　　　　　2. 年龄在18-50岁之间，身体状况良好 待遇： 工作时间：上午8:30至12:00，下午14:30至18:30，午间休息两个半小时，每月休息四天，可灵活安排，支持半日调休 公司待遇：底薪+提成（45％-70％），新人平均月收入4千～8千，正式员工平均月收入7千～2万以上，业绩良好者年收入可达十几万，优秀者年薪几十万 职位福利：无需加班、资深人员指导、提供住宿、享受带薪年假、午休2个半小时、团队氛围融洽、定期组织团建活动、晋升机制透明公正，杜绝裙带关系 职位亮点：1. 工作时间灵活，便于平衡家庭与事业，晋升通道清晰，发展前景明确 　　　　　2. 公司配备完善的支持体系，帮助新人快速适应，实现高效创收 　　　　　3. 门店团队协作紧密，无内部竞争，注重互帮互助 　　　　　4. 可根据住址就近分配工作（同时提供住宿，房型为3室2厅，每间住1-2人，家电齐全，营造居家温馨感）

工作内容： 1、熟悉公司内部共享的所有房源信息。 2、接待线上咨询或到店客户，无需自行外出拓客，告别盲目寻找客户的困扰。 3、沟通了解客户真实需求，并陪同客户实地看房。 4、完成洽谈及签约流程。 【全流程配备专人指导，手把手带教，同时公司提供系统化培训，快速掌握上岗技能】 职位要求： 1、不限销售经验，只要工作认真积极、具备学习意愿。 2、年龄在18-45周岁之间。 待遇：底薪3000元，提成比例45%-70%，另有现金奖励与绩效激励，月收入轻松过万。 工作时间：上午8:30-12:00，下午2:00-6:00，无强制加班要求，每月休息4天，可灵活调休。 提成方式：按成交单计算提成

工作内容：通过电话沟通、线上推广，带客户实地看房，并协助完成房屋交易流程 职位要求：1.不限销售经验，只要踏实肯干、积极主动、具备学习意愿 　　　　　2.年龄在18-50周岁之间，身体健康 待遇： 工作时间：上午8:30至12:00，下午14:30至18:30，中午休息两个半小时，月休四天，可灵活安排，支持半日调休 公司待遇：底薪+高比例提成（45%-70%），新人平均月收入4千～8千元，正式员工平均月收入7千～2万元以上，业绩良好者年收入可达十几万，优秀者年薪数十万 职位福利：无需加班、资深导师带教、提供住宿、享带薪年假、午休2个半小时、团队氛围融洽、定期组织团建、晋升机制透明公平，杜绝裙带关系 职位亮点：1.工作与家庭可兼顾，晋升通道清晰，职业发展明确 　　　　　2.公司配备完善团队支持体系，快速入门，高效创收 　　　　　3.门店团队协作紧密，无内耗竞争，强调互帮互助 　　　　　4.可就近分配工作地点（同时提供住宿，3室2厅户型，每间住1-2人，家电齐全，营造居家般舒适环境）

工作内容： 1、日常主要负责查看房源，接听客户电话 2、熟悉公司内部共享的所有房源信息 3、接待线上咨询或到店看房的客户，无需外出拓展客户资源 4、根据客户需求，安排并陪同客户实地看房 5、协助客户完成签约成交 【全流程配备专人指导，手把手带教，同时公司提供系统化培训，快速掌握工作技能】 职位要求： 1、不限销售经验，只要工作认真积极，具备学习意愿 2、年龄在18-50周岁之间 待遇： 底薪3000元，提成比例45%-70%，另有现金奖励与绩效奖金，月收入轻松过万 工作时间： 上午8:30-12:00，下午2:00-6:00，每天工作8小时，无需加班。每月休息4天，可灵活调休，周末可安排休息 工作地点：衡阳市可就近分配

工作内容： 负责拨打电话、线上推广，带客户实地看房，并协助完成交易流程 职位要求： 1. 不限销售经验，只要踏实肯干、积极主动、具备学习意愿 2. 年龄在18-50周岁之间，身体健康 待遇： 工作时间：早上8:30至12:00，下午14:30至18:30，中间休息两个半小时，月休四天，可灵活安排，支持半天调休 公司待遇：底薪+提成（45%-70%），新人平均月收入4千～8千，正式员工平均7千～2万以上，表现优异者年薪可达十几万，顶尖员工年薪几十万 职位福利：无需加班、资深导师指导、提供住宿、享受带薪年假、午休2个半小时、团队氛围融洽、定期组织团建活动、晋升机制公开透明，无裙带关系 职位亮点： 1. 工作时间灵活，便于平衡家庭与事业，晋升通道清晰，发展前景明确 2. 公司配备完善的支持体系，助你快速入门，高效创收 3. 门店团队协作紧密，无内耗竞争，成员间互帮互助 4. 可根据居住地就近分配工作地点，同时提供住宿（3室2厅户型，每间住1-2人，家电齐全，温馨如家）

福利待遇： 1、提供住宿，或安排距离近的门店上班，避免早晚高峰通勤压力； 2、底薪（3000）+（40%-70%）高比例提成+多项激励奖励+团队旅游+带薪学习+专人指导。【无额外费用、无带教收费，业绩共享提成】 3、健全的专业化培训机制，配备一对一导师辅导【涵盖业务技能与管理能力双提升】。 4、公开透明的竞争环境，晋升通道清晰，最快4-6个月升任店长【不讲关系，全凭实力说话】。 工作内容： 【涵盖租房、新房、二手房、商业地产、写字楼等多类业务，资源丰富，业务多元，无需担忧业绩，总有一项适合你发挥】 1. 通过线上渠道发布房源信息；客户资源公司提供，无需自行拓客，告别风吹日晒奔波 2. 负责接待来访客户并提供咨询，给予专业的房地产解决方案； 3. 带领客户实地看房，协助谈判协商，推动交易完成并签署协议； 4. 跟进后续服务流程，持续维护客户关系。 上班时间：8：30-12:00、14：00-18:00，可灵活调休【人性化管理制度】 上班地址：就近分配，可申请宿舍入住

职责： 1. 负责客户来访接待与咨询，提供专业的房地产购房顾问服务 2. 负责公司房源及客源的拓展与维护，与客户建立长期稳定的业务联系 3. 负责线上平台房产信息的更新与管理 任职要求： 1. 中专及以上学历，年龄18-40岁 2. 具备房产行业相关工作经验者优先考虑 3. 具备良好沟通能力，语言表达清晰流畅 薪资： 1. 薪资范围：3000-4000元/月无责底薪+销售额提成； 2. 上班时间：朝九晚五不加班就近安排；

工作内容： 负责电话沟通、线上信息推广，带客户实地看房，并协助完成交易流程 职位要求： 1. 不限销售经验，只要工作积极主动、踏实肯干，具备学习意愿 2. 年龄在18-50周岁之间，身体健康 待遇： 工作时间：早上8:30至12:00，下午14:30至18:30，中间休息两个半小时，月休四天，可灵活安排，支持半天休假 公司待遇：底薪+提成（45％-70％），新人平均月收入4千～8千元，正式员工平均7千～2万元以上，业绩良好的年收入可达十几万，优秀者年薪几十万 职位福利：无需加班、资深人员指导、提供住宿、带薪年假、午休2个半小时、团队氛围融洽、定期组织团建活动、晋升机制公开透明，无裙带关系 职位亮点： 1. 工作与家庭可兼顾，晋升通道清晰，职业发展明确 2. 公司配备完善的团队支持体系，上手快，创收迅速 3. 门店团队协作紧密，无内耗，同事间互帮互助 4. 可根据住址就近分配工作地点（同时提供住宿，3室2厅户型，每间住1-2人，家电齐全，营造温馨居家体验）

职责： 1. 负责客户接待与咨询，提供专业的房地产购房指导服务 2. 负责公司房源及客户需求的开发与积累，并维护良好的客户合作关系 3. 负责线上平台房产信息的更新与管理 任职要求： 1. 学历不限，年龄18-50岁，身体健康，能够熟练驾驶电动车 薪资： 1. 薪资结构：3000元底薪+45%提成； 2. 工作时间：上午九点至下午五点，无需加班，工作地点就近分配；

1. 负责陪同客户实地看房，推动交易达成。 任职要求： 1. 具备销售相关经验，公司提供完善的培训体系及老员工带教机制。 2. 工作认真负责，性格开朗，具备良好的沟通能力与学习能力。 3. 拥有房产销售经历或同行业背景者优先录用。 4. 熟悉基础电脑操作。 上班时间：9:00—18:00 每周固定周日休息

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衡阳特变电工招二保焊 350-450 一天氩弧焊 （铝焊) 工资 450-600 一天 长白班 工作环境好 可提供住宿 工作不是流水线

工厂主要做电子产品的，生产手机配件的苹果手机、小米手机、蓝牙耳机等这类产品的。 岗位：质检，打包装，贴标签，检测，组装 岗位随机分配，不适应可以调换，不用担心做不了 男女不限16-45岁 小时工23-26/小时 包吃包住，月休四天 宿舍4-6人间，水电平摊 男女不限。包吃包住！！！ 上班时间8.00-20.00（中午休息一小时，下午休息一小时）

工厂招聘专员岗位职责： 负责线上招聘，熟悉公司的招聘企业信息，通过公司招聘平台，电话、微信和求职者进行线上沟通，邀约求职者进行面试 一、基本工资 合伙人团队模式提成5/5开，无基本底薪，前三个月保底1500，工资无上限 二、工厂提成一般是500-2000一个人 认真细心，肯努力踏实做事的联系我，脾气大毛病多的不要来

一、任职资格（退伍军人可放宽学历） 1、18岁以上，本科及以上；户籍、专业、性别不限； 2、有无工作经验均可，退伍军人优先考虑； 二、薪酬福利待遇 1、纯无责到手底薪5000+租赁25-45%，买卖15%-64%+就近分配，转正后月收入18888以上（上不封顶），无端口费！ 2、保险补贴：健全的社保体系，太平洋基金”为员工解决后顾之忧。。 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间：6个月试用期，每月内部选拔，3个月一次晋升考评，没有“空降兵”的存在！可以放心学习成长，保证18个月内可以晋升主管！ 三、晋升机会（百分百内部晋升，拒绝“空降兵”） 1、公司晋升透明，所有管理层从基层做起，不限经验、学历，不按资格新老，按照对公司的贡献和自身的能力 2、客户经理（半年）--店长--区域总监--副总提供良好的发展平台，所有管理层均从底层做起，100%内部晋升，能者上，平者让。我们提供的不仅是一个职位，而且是一份成就自我的事业！ 欢迎你的加入 【薪资待遇】 已毕业：本科/专科学历保障无责底薪+提成 实习生：无责底薪+提成（学信网更新信息调整到相应的薪资）转正之后底薪+绩效奖金+提成 租赁管家高达25%--45% 买卖管家15%--64% 正式员工可达8000+15%--64%业绩提成 正常干：8000-12000元/月 努力干：12000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（不封顶}

高标住宅销售，无责地新+踢成 招有经验或自媒体经验 （想朝九晚五、双休、靠底薪的勿扰） 岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看服务 3.维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场，有社区资源或人脉者更佳

岗位职责： 1.负责房地产项目客户开发、维护与深度需求挖掘，精准匹配购房/租房意向 2.独立完成客户邀约、实地带看及专业讲解，提升转化效率与服务体验 3.策划并拍摄优质房产短视频，突出项目亮点，助力线上获客与品牌传播 4. 协同团队开展市场调研、竞品分析及客户反馈整理，支持营销策略优化 5.遵循公司“诚信高效”准则，全程规范作业，保障交易安全与客户满意度 任职要求： 1. 学历不限，热爱房地产行业，具备良好沟通表达与服务意识 2.有无经验均可，公司提供系统化岗前培训及职业发展路径 3.具备基础摄影及短视频剪辑能力者优先，能熟练使用手机拍摄与剪映等工具 4.形象端正，责任心强，适应灵活工作节奏，具备较强抗压能力 5. 认同“诚信、专业、严谨、求新”价值观，愿与领业共同成长

岗位名称：  新媒体豪宅顾问 底薪前三月无责3000＋奖金+高额提成+年假+丰富团建旅游  办公室坐班剪辑视频助理/带薪培训  8小时媒体运营/无需经验/带薪培训  广州豪宅富人区-二沙岛90/00新媒体运营/无责底薪/上班自由 公司只做线上推广，不需要外出地推等，全天办公室办公，没有应酬文化 1、通过抖音、视频号、小红书等网络平台发布视频，投放广告获取客户的联系方式，把客户留下来的联系方式，分到公司销售部门同事跟进，后续邀约。 2、无需经验，前期会有安排培训，3-7天即可上手。 3、不限学历，服从领导的安排，只要你想学，就会有人教。 4、具有良好的执行能力和责任心，能够按时完成分配的任务。 福利待遇: 底薪无责前三月3000+奖金+高额提成44%-70%，综合薪资7k-15k，月休4天。 下午茶、节假日大礼包、不定期团建聚餐、户外扩展等多项娱乐活动。 老板为人和蔼好说话，上班氛围轻松自由。 岗位职责： 1、按发展商及公司要求提供咨询、介绍、销售工作，完成销售任务； 2、向客户提供优质服务，体现项目及公司的品牌形象及专业素质； 3、定期跟进来访客户，保持客户稳定性； 4、及时向主管反映客户意见及建议，为制定销售策略提供有效信息； 5、跟进成交客户的签约、交款、按揭、售后咨询等工作。 任职要求： 1、大专或以上学历； 2、形象好，气质佳，性格开朗，责任心强，服务意识良好、较强的表达与沟通能力； 3、普通话流利 4、三年以上奢侈品、名表、汽车、珠宝、化妆品、会籍销售经验或两年以上豪宅或别墅销售经验者优先录取！

高端住宅销售，（想朝九晚五、双休、靠底薪养活的勿扰） 招有房产销售经验或有自媒体经验人员 岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限

岗位职责： 1、借助公司提供的客户资源与房源信息，专注房屋带看及签约促成，推动业务顺利成交； 2、积极接待到访客户，耐心回应客户疑问，提供专业、全面的置业咨询建议； 3、陪同客户实地考察房源，在过程中深入了解客户的居住需求、偏好及预算情况，并精准匹配合适房型 任职要求： 1、年龄在20至40岁之间，学历不限； 2、会驾驶电动车，能适应外出工作； 3、工作认真踏实，具备强烈的事业心和收入提升意愿； 4、具有良好的团队协作意识，乐于与同事交流配合；性格活泼开朗，对工作充满热情，能够主动与客户建立信任关系 薪资待遇： 1、薪酬构成：底薪5000元+提成+个人奖金，实际收入根据个人业务能力与业绩表现动态调整； 2、福利保障：法定节假日为员工发放节日礼品或补贴； 3、培训学习：新员工入职后将接受系统化、统一化的业务培训，快速掌握作业流程与销售技能； 4、晋升通道：每年提供不少于2次晋升考核机会，表现突出者可获得职位晋升与薪资增长 上班时间： 上午：9:00-12:00 下午：13:30-18:00 每周日休息，月休4-5天，法定节假日正常休假

1、根据公司提供的名单，面向信用卡生息客户，采用电话邀约、企业微信维护、实地拜访等形式，推动客户完成贷款业务办理； 2、通过挖掘符合银行风险授信标准的客户、优质单位团体办理或由现有客户推荐新客户等方式，促进生息类金融产品签约。

工作内容： 1）负责客户来访的接待与咨询，为客户提供专业的房产置业顾问服务； 2）掌握客户真实需求，匹配合适房源，并参与商务协商过程； 3）陪同客户实地看房，推动房屋买卖或租赁交易顺利完成； 4）跟进后续业务流程，协助办理房屋过户等相关手续服务 职位要求： 1）不限销售经验，具备责任心、主动性强、积极学习者即可胜任； 2）年龄在18-50岁之间，身体健康，能适应岗位工作节奏 待遇： 1）工作时间：上午8:30至12:00，下午14:30至18:30，午间休息两个半小时，每月休息四天，可灵活安排 2）薪资结构：底薪加高比例提成（提成比例45％起），新人平均月收入4000～8000元，正式员工平均7000～20000元以上，业绩良好者年收入可达十几万元，优秀者年收入可实现数十万元 3）可根据住址就近分配工作区域，公司可提供住宿（配备齐全家电的三居室公寓），营造温馨居家体验

耒阳财税无忧财务管理有限公司 招聘：销售专员 4000+10%-25%提成+奖金 周末双休，缴纳五险，享受法定节假日、生日福利等各项待遇。 无论是否有工作经验均可报名，公司提供系统培训，入职后安排专人一对一指导带教；关键是你得有强烈的收入提升意愿，能承受销售岗位带来的挑战与压力！！！！ 欢迎推荐或自荐。 联系人：刘女士

岗位职责： 1、为客户提供房产买卖与租赁相关服务， 2、负责客户接待及业务咨询工作， 3、深入沟通了解客户需求，匹配合适房源，并参与商务洽谈； 4、陪同客户实地看房，推动房屋买卖或租赁交易顺利完成； 5、配合售后团队完成房产过户、按揭贷款等相关手续办理。 任职资格： 1、不要求具备房地产中介从业经验； 2、态度积极向上， 3、性格乐观，富有进取心， 4、热爱房地产行业，具备家庭责任感。 5、年龄在18-45周岁之间，普通话表达清晰 加入我们，你将获得以下福利： 1、高收入：底薪（3000）元+提成（40%-70%）+现金奖励+绩效奖金； 2、快成长：为全体成员提供专业且系统化的入职培训、在职提升课程以及管理能力培养，是我们日常的重要工作； 3、好发展：见习经纪人- 高级经纪人- 实习门店经理（3个月-1年）--门店经理；区域经理（1年-2年）-大区总监（2年-4年） –分公司总经理 4、同欢庆：每月、每季度及年度均设有销售团队活动，包含高额现金奖励与旅游激励。 上班时间：8：30-12：00，14：00-18：00中午休息2个小时、每个月休息四天，自由安排 上班地址：衡阳市就近安排门店，或者安排宿舍

衡山电信诚聘工作人员若干名 薪资待遇底薪4000+提成+通信补贴+免费培训等。 工作内容主要从事5G移动、光纤宽带、ITV电视等业务产品销售。 岗位要求男女不限，沟通能力强，有销售经验者优先。 联系电话：

公司介绍 湖南新环境房地产经纪连锁有限公司（以下简称“新环境”）成立于2001年6月，首家门店于湖南长沙设立，专注于房地产经纪服务（二手房买卖、租赁、新房）、房地产销售策划与代理、网络科技研发等相关业务。 目前业务已拓展至湖南（株洲、湘潭、岳阳、常德、益阳、衡阳、娄底、怀化）、湖北（武汉）、四川（成都）、海南（海口）、陕西（西安）、贵州（贵阳）等多个区域。 现为湖南及华中地区规模领先的地产中介企业，当前衡阳市场正处于快速发展阶段，团队持续壮大，现面向社会诚聘房产置业顾问若干名。 【薪酬待遇】 底薪3000元/月，提成比例最高可达70% 现有员工月均收入在7000-12000元之间 新人月收入约3500-5000元 正式员工月均收入5000元至3万元 业绩优秀者年收入普遍超过15万元 高能力+高投入=高收益，付出必定有回报，收入由你自己决定 【公司福利】 提供住宿支持，安排导师一对一指导，缴纳保险，免费参加内部晋升培训，表现优异者可获得公司发放的现金奖励及旅游机会 【晋升渠道】 实习生—房产经纪人—商圈经理（3-6个月）—区董（6-12个月）—市场总监—市场副总经理—城市总经理 【岗位职责】 1. 通过网络平台发布房源信息；无需自行开发客户，避免风吹日晒寻找客户的辛劳 2. 负责客户接待与咨询，提供专业化的房产咨询服务 3. 带领客户实地看房，协助谈判并推动交易达成，完成合同签署 4. 跟进售后服务，维护客户关系，提升长期满意度 【任职要求】 1. 年龄18岁以上，50岁以下，不限户籍、专业和性别 2. 无论是否有经验均可报名，配备专人带教，快速上手，轻松入门 3. 工作态度认真，为人正直真诚；具备强烈的责任意识，善于团队协作 上班时间：每天工作8小时，每月休息4天，时间可自由协调 上班地址：衡阳市范围内可就近分配

工作内容： 通过电话沟通、线上联系客户，带领客户实地看房，并协助完成房屋交易流程 职位要求： 1. 不限销售经验，具备积极主动的工作态度，踏实肯干，乐于学习即可 2. 年龄在18-50周岁之间，身体健康 待遇： 工作时间：早上8:30至12:00，下午14:30至18:30，中午休息两个半小时，月休四天，可灵活安排休息时间 公司待遇：底薪+提成（45％-70％），新人平均月收入4千～8千，正式员工平均月收入7千～2万+，业绩良好者年薪可达十几万，优秀者年薪几十万 职位福利：无需加班、资深导师带教、提供住宿、享受带薪年假、午休2个半小时、团队氛围融洽、定期组织团建活动、晋升机制公开透明，杜绝裙带关系 职位亮点： 1、工作时间灵活，便于平衡家庭与事业，晋升通道清晰，职业发展有保障 2、公司配备完善的团队支持体系，帮助新人快速入门，实现高效创收 3、门店团队协作紧密，无内耗竞争，成员间互帮互助，共同成长 4、可根据居住地就近分配工作区域，同时提供住宿（3室2厅户型，每间入住1-2人，家电齐全，营造温馨居家体验）

工作内容: 1、公司提供高质量客户资源，销售人员通过电话及微信与客户高效对接，深入挖掘客户需求，推进销售进程并促成签约； 2、薪酬待遇：4000底薪+10%-25%提成+月休5-6天+享受国家法定节假日+五险+开单奖励+团队奖金+定期组织团建活动； 3、公司配备工作手机、工作电话卡、工作微信号，话费由公司全额承担，签约后可报销相应交通费用。 4、入职前3天安排系统培训，讲解专业内容，后续分配至部门由主管一对一指导，主管协助谈单，成单率高。 职位要求: 1、年龄26-45岁，表达流畅，具备良好沟通能力，语言表达具有亲和力与感染力。 2、对销售岗位有热情，具备较强的服务意识和协作精神，有销售经验者优先考虑，学历不限，能力突出且有强烈致富意愿者优先录用。 3、在财税领域拥有电话销售经验且业绩优异者，有机会直接晋升为团队主管。 工作时间: 1、每日工作8小时，月初第一周实行双休，之后固定每周日或周六轮休，享有国家法定节假日及带薪年休假

一、【薪资待遇】 1、底薪3000＋高额提成（40%-70%）＋奖金＋广阔的发展平台＋系统化培训＋专人指导带教＋和谐的工作环境 2、提供住宿：房间干净整洁，精装修标准，配备家用电器，居住舒适，空调、洗衣机、冰箱、厨具等设施齐全 3、晋升路径：实习房产经纪人（2个月）－综合房产经纪人（3-6个月）－门店经理（6-12个月）－区域经理－市场总监 4、定期组织团队建设、聚餐活动、生日关怀、节日慰问等员工福利 5、衡阳全市9家实体门店可按需分配，覆盖华新、立新、石鼓区、市中心等地，就近上岗 6、工作时间：8：30-12：00 14：00-18：00 每月自行安排四天休息 二、【岗位职责】 1、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业建议与服务； 2、分析客户需求，匹配合适房源，并协助开展商务协商； 3、陪同客户实地看房，推动租赁及二手房交易顺利成交； 4、跟进业务流程，办理房屋过户等相关后续服务事宜； 面试地点：蒸湘区船山大道英伦星海湾12栋414 可就近安排工作岗位或住宿 面试时间：9：00-12：00 14：00-18：00 三、【行业发展】 晋升通道：销售代表15W-销售店长（店东20W+）-销售经理（商圈经理30W+）-销售总监（市场总监50W+）