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招聘保安8人。要求能够书写汉语，普通话流利，夫妻两人也可应聘。须持有保安证，有从业经验，无违法犯罪记录，品行端正，工作认真负责。身体健康，具有吃苦耐劳的精神。薪资为4200元/月，缴纳五险，提供食宿。工作地址在博乐市及博乐市周边。

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本店招聘川菜墩子一名，年龄在20到40之间主要是夜宵，月休一天，接受意见调整等，上班地址新疆博乐，包吃包做，联系电话，工资5000到6000做的好，工资可谈，，服务员一名，18到40之间，工资3500到4000，

岗位职责： 1、负责招聘渠道的维护与招聘信息的发布，组织安排面试及后续跟进工作； 2、协助办理员工入职、转正、离职等手续，维护人事档案； 3、参与人力资源相关流程的执行与优化，确保人事工作合规高效； 4、协助处理员工关系事务，支持日常考勤、合同管理等基础人事工作； 5、办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，确保合规及时； 6、协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护； 7、整理人事数据报表，支持部门日常运营与人力分析； 任职要求： 1、学历大专及以上，人力资源、行政管理或相关专业优先 2、有1-3年人力资源助理或综合行政类工作经验者优先 3、有跨境电商相关经验者优先 4、熟悉劳动法基础知识及深圳地区社保公积金政策 5、具备良好的沟通协调能力、责任心强，细致耐心 6、熟练使用各种办公软件，具备基本的数据处理能力 7、具备良好的沟通能力与服务意识，工作细致有责任心； 8、熟练使用办公软件，具备一定的数据处理与文档整理能力； 9、具备较强的学习能力，能快速适应企业人事工作流程； 10、具有团队协作精神，能够承担一定的工作压力。

我结合劳务公司驻厂管理员的真实岗位职责，全面细化工作内容，涵盖人员管理、面试接待、合同办理、驻厂对接、考勤管控、纠纷处理、日常后勤等全套工作，整理出一份完整、专业、可直接发布的招工简章。 劳务驻厂管理员招聘简章 岗位简介 本岗位为劳务公司派驻合作厂区专属管理人员，长期驻厂办公，主要负责我司输送至厂区所有务工人员的全流程跟进与统筹管理，衔接厂区人事、车间管理与我方劳务公司，保障人员稳定入职、在岗、留存，处理驻厂一切日常事务，是厂区、员工、劳务公司三方的核心对接人员。工作轻松稳定，长期在岗优先。 核心岗位职责 1、入职接待与招聘对接工作 负责每日新入职员工的接待工作，引导员工签到、填表、熟悉厂区环境、宿舍环境、厂区规章制度；配合厂区开展员

人事助理和售后两个岗位 不用自己找客户，公司发客户 工作时间:周一到周五，上午8点到下午5点，正常法休，双休。 其余时间不用坐班，时间自由 任职要求: 1、年龄:21-45周岁(一定要满21周岁) 2、学历:高中及以上; 3、善于沟通，自律自信; 岗位职责:负责维护中国人寿售后工作，为客户办理手续，保单保全工作等 基本保障: 电话微信

工作内容: 筛选简历 邀约面试 一面面试 入职手续 上班时间: 8:30-17:00 午休两小时 薪资待遇: 平均综薪5-8千 要求: 25–35周岁，大专以上学历 福利待遇: 团建 免费培训

岗位职责： 1.负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 2.协助开展员工入职、转正、离职等手续办理及人事档案管理 3. 参与员工考勤统计、薪酬核算基础数据整理及社保公积金日常操作 4.组织协调员工培训需求调研、计划实施与效果反馈 5.配合部门完成制度宣导、文化活动支持及基础员工关系维护 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，有HR系统操作经验者更佳 4. 具备1-3年人力资源助理或相关岗位实习/工作经验 5. 认同企业价值观，具备团队协作精神与学习成长意愿

新疆温泉县温霍三标公路隧道招五六个液压机修工，有意向的朋友联系我电话:

博尔塔拉蒙古自治州精河县招工地小工/杂工、工地力工

招聘带双证（磁卡、绿本）的焊工7人，要求55岁以下，薪资按10元一个平方计算。招聘小工3人，薪资260元一天，要求必须能登高，55岁以下。工地负责焊接保温钉。提供食宿，。工期为2个月。非诚勿扰。

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招水电工小工，年龄20到35之间，工作地址：双河市

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