一、岗位职责 主要承担初中学生课后托管及相关服务工作，包括教学任务实施、教学过程优化、家校联系沟通以及安全管理和后勤协作等。 二、任职要求 1. 本科及以上学历（有丰富教培经验的专科也可），持有初中教师资格证者优先考虑。 2. 具备一年以上托管或教育行业工作经验，熟悉初中阶段全科作业辅导（数学、语文、英语基础）。 3. 能胜任中学各学科作业指导工作，具备良好的家长沟通技巧，熟练使用基础办公软件。 三、工作时间 周一至周五，上午10:00-14:30，下午17:00-21:30；周末双休，法定节假日正常休息。 三、薪资待遇 试用期1-3个月，月薪约3000元；转正后月薪4000-5000元。提供午、晚餐，免费住宿，缴纳五险。 四、工作地点 丰润区新军屯

【您的职责】 1. 为学生提供一对一专业教学服务； 2. 激发学生学习兴趣，引导其建立良好的学习方法与习惯； 3. 针对学生薄弱环节进行辅导，助力快速提升学业成绩； 4. 参与学科教研及培训活动，持续提升教学能力； 【我们期待的您】 1. 全日制本科四年及以上学历； 2. 热爱教育事业，关爱学生，具备良好的师德风范； 3. 富有亲和力，善于启发式教学； 4. 态度积极乐观，性格外向，责任心强； 5. 欢迎应届毕业生加入并接受系统化定向培养； 【云巨石人专属福利】 1. 高额薪酬：无责底薪+保底绩效+课时费+续科奖励+星级教师津贴。生源稳定，月均收入8-13k，试用期即可全额享受各项绩效； 2. 完善的培训体系： （1）新教师入职培训 （2）在岗成长支持：每周三集体教研、定期参与公立学校教研活动，教学校长一对一指导 （3）季度考核、优质课堂竞赛、名门之师评选等激励机制 3. 广阔发展平台（每年3-4次晋升机会，公开公正）： 管理路径：学科教师-学科负责人-教学副校长； 教研路径：学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员； 4. 缴纳五险一金； 5. 节日礼品、生日会、每月团建聚餐，团队氛围轻松融洽； 6. 享有带薪国内外旅游机会； 【工作时间】 周一至周二休息，周三 10:00-17:00，周四至周五 12:50-19:30，周末 8:00-19:30，具体以所带学生课程安排为准 【工作地点】南京现有22个校区，可就近分配，能力出众者可自主选择

岗位要求： 1. 具备大专或以上学历； 2. 拥有相关教学经历者优先考虑； 3. 对教育行业充满热情。 岗位职责： 1. 承担日常教学准备及课程内容的授课工作； 2. 定期开展与学生及家长的沟通交流。

岗位职责： 1、开展学生一对一教学辅导，结合学生的学习情况与个性特征，量身定制科学合理的个性化学习方案； 2、协同教务部门完成学员日常管理与服务工作； 3、依照公司规范及时填写并提交相关教学记录及数据报告。 任职要求： 1、本科及以上学历，重点高校或师范类院校毕业者优先考虑； 2、形象良好，言行举止稳重得体，普通话表达清晰标准； 3、具备较强的沟通协调能力，工作主动积极，抗压性强，富有责任感。 薪酬福利： 1、无强制课时任务，收入构成为底薪+课酬+续费或转介绍奖励，资深教师可享受年薪保底待遇； 2、底薪与课酬标准随教师等级晋升逐步提升（满足对应条件即可晋级，不限时间）； 3、入职即办理五险，享有带薪年假、员工旅游及系统化培训支持。 带薪假期：法定节假日、年休假、婚假、产假 五险：医疗保险、养老保险、生育保险、失业保险、工伤保险 员工关怀：下午茶点、生日庆祝、团队建设活动 专业培训：岗前集训、定期专题培训 晋升通道：中级教师→高级教师→名师→管理岗位

职位描述： 1）为学生提供一对一的个性化教学服务； 2）激发学生学习兴趣，培养良好的学习方法与习惯； 3）与学生和家长建立并维持长期、稳定的沟通合作关系； 4）积极参与学科教研工作，提升教学研究能力，助力公司优质教学资源建设； 5）持续学习，不断提升专业教学能力； 6）以身作则，具备优良的师德修养和职业素养； 7）完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1）本科及以上学历，普通话标准，形象端正，富有亲和力； 2）具备良好的教师职业道德和服务意识，热爱教育事业，关爱学生，品行端正； 3）语言表达流畅，授课逻辑清晰、生动有趣，善于互动，能根据学生特点因材施教，启发式教学； 4）责任心强，抗压能力强，执行力出色。 【福利待遇】 1、每年组织至少一次国内旅游 2、缴纳五险一金 3、设立月度优秀员工奖、月度优秀团队奖 4、无责任底薪+课时提成+续费及推荐奖励等综合奖金 【完善的员工培训体系】 1、新员工系统入职培训 2、在职期间深度教学培训 3、提供管理能力与教研技能专项提升培训 【晋升发展通道】 1、管理路径：教师—学科带头人—学科组长—教学校长—城市教学经理—区域教学经理 2、专业路径：教师—初级教研员—中级教研员—高级教研员—教研组长 【工作环境】 每位教师配备独立办公空间，提供齐全的教学所需工具与资源

岗位优势 1、实行教学合伙机制，享受课时收益分成，收入稳定且易突破万元 2、课程体系设计具备显著行业竞争优势，生源充沛，课时安排有保障，依法缴纳五险一金 3、工作时间灵活自主，有课程前往校区授课，无课程可远程待命，每周固定集体备课与培训时间为周四、周五14:00—18:00 4、每年设有8次课时提成升级通道，达成晋升条件后课酬标准显著提升 5、办公环境舒适宜人，团队成员专业素养高，协作氛围和谐积极 岗位要求 1、须具备全日制本科或以上学历 2、有在中大型教育机构一年以上教学经验者优先考虑 3、具备良好执行力，接受课程安排，不推诿不挑剔 4、富有责任感，能主动关注并改善学生学业表现与学习心态 工作职责 1. 依据公司教学规划，承担本学科本年级学生的日常授课任务 2. 提供学习方法指导、培养良好学习习惯，并开展必要的课后跟进服务 3. 保持与学生及家长的顺畅沟通，实施教学引导与心理关怀支持 4. 主动收集学生与家长的反馈建议，持续优化教学质量与服务水平 薪酬福利 1、高额课时津贴+全勤奖励+五险一金 2、提供正规化、系统化的免费带薪岗前及进阶培训 3、组织年度公费团体旅游（每年不少于1次） 双向晋升通道 1、教研发展路径：初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监 2、运营管理路径：初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理 工作地点： 【江南校区】百花洲梅江一路顺梅商业街附近 【五洲城校区】五洲城汽车站旁 【东中校区】泰丰综合楼三楼 【新城校区】华侨中学门口 【嘉应校区】新中路365连锁酒店侧 【梅园校区】梅园新城正对面 【尊重个人意向优先分配校区】

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 大学生线上录题兼职（无需出镜，支持日结） 【工作内容】 提供标准答案文本及讲解视频范例，按统一规范录制题目解析视频，清晰传达解题思路即可。远程居家操作，不需露脸，时间灵活，无最低录制数量限制。 【在招学科】：数学、物理、化学、生物、环境、英语、中文、医学、计算机 【岗位要求】： 满足以下任一条件即可申请注册： 1、当前在读或毕业未满三年的985/211/双一流高校学生，理工类专业本科或研究生学历；非理工类专业但专业课程成绩达到满分80%以上或绩点达B及以上者也可报名； 2、当前在读或毕业未满三年的非985/211/双一流院校学生，理工类专业本科或研究生学历，且所学专业在教育部“全国第四轮学科评估”中获评B-及以上等级，具体可参考附件名单； 3、考研专业课成绩达到120分及以上者，如大学数学类：数学（一）、数学专业课等；大学物理类：《光学》《普通物理学》等。其中数学（二）、数学（三）需取得130分以上； 4、【计算机】方向考研专业课成绩达120分及以上，如：计算机学科专业基础综合（“408”）、数据结构、计算机网络等；大学英语类：综合英语、外国语言学及应用语言学等。医学类专业课成绩需达230分及以上；公共课英语（一）成绩不低于75分，英语（二）不低于85分； 5、【英语】方向具备以下资质之一：专八证书、雅思6.5及以上、托福90分及以上、CATTI口译或笔译三级及以上证书（国家人事部翻译资格考试），或本科及以上学历在校生大学英语六级成绩达540分及以上、持有专四证书； 6、【医学】方向持有相关执业资格证（含护理、执业医师等医学类资格证书）； 7、持有对应学科的高校教师资格证书。 【薪资标准】：数学、物理、化学、生物6元/题 英语、中文、医学、环境5元/题 计算机4元/题 部分科目当日结算50%工资，剩余部分于当月月底统一结清。 欢迎有空闲时间的老师与学生加入。

工作内容 1、根据校区安排，规范有序地推进教学任务； 2、完成课前教案设计、教具准备，有效掌控课堂节奏，营造活跃氛围，高质量完成体验课，配合顾问推动课程转化，并及时进行课后反馈； 3、与家长保持良好互动，积极推动续费及口碑推荐； 4、参与教务部日常工作的统筹与协调； 5、每日汇总整理部门工作进展，按时向上级汇报； 6、高效落实上级交办的其他工作任务。 职位要求：本科或以上学历（心理学、教育学、体育师范类、医学相关专业优先）； 热爱与小朋友相处，具备寓教于乐的教学能力； 熟悉幼儿教育学、儿童心理学知识，具有基本的安全防护意识； 性格积极主动，热情负责，学习能力突出，肢体协调性好，富有亲和力，沟通顺畅，充满爱心与耐心。 如果你享受与纯真孩童共同成长的乐趣，那就快来加入我们； 如果你向往轻松愉悦的工作环境，那就别再犹豫； 如果你对教育事业怀有热忱，并希望长期深耕于此，那就立即行动吧！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-31 一、岗位要求： 1、须持有英语学科教师资格证书。 2、普通话表达清晰，录制时环境需安静无干扰，板书整洁规范。 3、仅需进行屏幕内容录制，无需出镜，所有题目均配套提供参考答案与详细解析。 二、设备要求： 【平板 + 手写笔】或【Windows电脑 + 手写板】 三、薪资福利： 1、小学阶段每题5元，单题平均耗时不足3分钟。 2、支持远程线上办公，工作地点与时间灵活自主。 四、申请流程 1、应聘教师须确认具备所需的教师资格证及指定设备（为必要条件） 2、提交申请后需完成录制考核视频，通过审核后即可正式上岗

有教学经验，高中教师资格证书

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持，涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容 2.涉及学科范围广泛，如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学习难题，提升学术能力，并传授有效的学科方法 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英文进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课即可

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-14 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000元） 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

岗位职责： 1.负责高中阶段相关学科的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2.参与学科教研活动，优化教学方法，提升课堂教学质量与学生学习成效 3.关注学生身心发展，开展学业指导与心理疏导，协助班主任做好班级管理工作 4.配合学校完成期中/期末考试命题、阅卷及学情分析工作 5.积极参与校本课程开发、教学竞赛及教师专业发展培训 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.持有对应学科高级中学教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识和教育教学能力 4. 普通话标准，表达清晰，具备较强的沟通协调与课堂管理能力 5. 有高中教学经验者优先，应届毕业生需具备优秀实习或支教经历

岗位职责： 1.负责高中阶段相关学科的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 参与学科教研活动，优化教学方法，提升教学质量与学生学习成效 3. 关注学生身心发展，开展学业指导与心理疏导，协助班主任做好班级管理工作 4.配合学校完成期中/期末考试命题、阅卷及成绩分析工作 5.积极参与校内外教师培训、教学竞赛及教育科研活动 任职要求： 1. 具备相应学科的高级中学教师资格证 2.热爱教育事业，责任心强，具备良好的师德师风和沟通表达能力 3.掌握现代教育技术，能熟练运用多媒体及在线教学工具 4. 具有良好的团队协作意识和持续学习能力 5.普通话标准，具备较强的课堂组织与管理能力

岗位职责： 1.负责高中阶段相关学科的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 参与学科教研活动，优化教学方法，提升教学质量与学生学业水平 3. 关注学生心理与学习状态，开展个性化指导，协助学生规划升学路径 4.配合学校完成期中/期末考试命题、阅卷及成绩分析工作 5.积极参与班级管理或年级组工作，协同班主任做好学生德育与成长引导 任职要求： 1. 具备相应学科高中教师资格证，普通话二级乙等及以上 2.热爱教育事业，责任心强，具备良好的沟通表达与课堂组织能力 3. 熟悉新课标及高考改革方向，能胜任分层教学与学科素养培养 4.具有教育实习经历或教学经验者优先，应届毕业生需具备扎实的专业基础 5.遵守师德规范，无违法违纪及违反教育行业从业禁令记录

【岗位需求】 初高中各科老师(语数英物化文综任意一科) 【岗位职责】 1. 负责k12各科目专业1v1、小组班教学工作； 2. 参与科组备课、培训、学习等工作，提升教学水平； 3.通过家校平台给家长反馈学生掌握情况，定期沟通，提升教学服务质量。 【岗位要求】 1. 教师岗位本科及以上学历； 2. 性格开朗、善于沟通、富于创新、擅长调动课堂氛围； 3.可接受小白，但是前期愿意付出一定的时间和精力成长自己 【企业亮点】 1. 高薪资 业内领先的薪酬机制，试用/实习期综合月薪6-8k，转正:8-14k，奖金、提成上不封顶；全职第一年综合薪资12-18w，逐年递增。 2. 优福利 提供优质公寓式住宿，基础家电齐全（拎包式入住）； 提供前往各城市分校区的车费补贴 3. 精培训 提供专业、系统岗前培训，各阶段精准培训贯穿你的华景职业生涯； 4. 快晋升 良好的晋升渠道及激励机制，只要你有能力，年轻不是问题！ 5. 高效率 现场一站式面试，出面试结果速度快 6. 富文化 多姿多彩的企业文化活动，如团队旅游、团建活动、生日活动、集团运动会、户外拓展活动等。 【工作地点】 广东省粤港澳大湾区（深圳，广州，佛山，珠海，东莞等多校区可供选择）

一对一 一对多 小班课

岗位职责： 1、中餐烹饪类相关专业毕业； 2、精通热菜制作技术,身体健康; 3、掌握一定的烹饪科学理论及相应的餐饮管理知识和能力,能完成各类筵席的设计和制作; 4、承担中餐烹饪（菜肴制作、拼盘、雕刻与盘饰等）专业相关课程； 5、承担中式烹饪类专业课程的教学工作（《中式烹饪》、《烹饪工艺学》、《食品雕刻基础》） 任职资格： 1.烹饪教育相关专业毕业，具备本科以上学历； 2.热爱教育事业，持有中职相关教师资格证、技能证书优先考虑； 福利保障： 1、上班时间：早7:50—晚17:00，周末双休； 2、学校食堂用餐，菜品丰富，同时提供舒适的员工宿舍； 3、享受带薪寒暑假以及国家法定节假日；

工作职责： 1、负责相应学科的教学工作，完成单科授课任务，有效提升学生学习能力； 2、积极参与教学研究与培训活动，持续提升个人教学水平； 3、主动关注学生心理状态与学习进度，结合个体差异制定个性化教学方案，定期向家长沟通反馈学习进展； 4、配合完成上级交办的其他相关事务 任职要求： 1、全日制统招本科二批及以上学历，专业不限 2、热爱教育事业，认同有道领世企业文化理念 3、具备扎实的学科基础知识与教学功底 4、持有教师资格证或具备教学经验者优先 福利待遇： 1、保底工资+课时费+奖金（一对一教师平均月薪8—12K；首年10-15万）； 2、休息时间充足，带薪年假5-20天； 3、年度体检，免费零食及下午茶； 4、五险一金齐全； 5、公司处于快速发展阶段，晋升空间广阔，管理岗位逐年增加 6、晋升路径：全职教师——资深教师——学科组长——学科主管——学科总监

急招全职 初高中语文、数学、英语、物理老师！！！双休双休！！ 岗位职责： 1、承担初中或高中阶段学生一对一及小班制教学授课任务 2、参与校区日常教学实施与教研活动组织 3、协助总部开展教材编写及辅导资料研发工作 4、结合学生实际学习状况，精准分析学习特征，制定个性化教学方案并实施授课 5、定期开展学习反馈，通过家校沟通或家长会形式汇报学生学业进展 任职资格： 1、具备本科及以上学历 2、有1-2年相关学科教学经验者优先，具备一定教研能力 3、中文表达流畅，普通话标准，语言清晰 4、富有亲和力，授课方式生动灵活，知识储备丰富 5、热爱教育行业，工作态度积极，具备较强的责任意识 晋升通道： 1、名师发展路径：骨干教师-核心教师-金牌教师-学科负责人 2、职能发展路径：教师-主管-片区主管-负责人 薪资福利： 1. 五险：为员工提供社会保险保障 2. 法定假期：按照国家规定享受法定节假日 3. 带薪年假：员工可享有最高15天的带薪年休假 4. 节日福利：春节、三八节、端午节、中秋节、教师节等节日发放节日礼品 5. 定期团建：组织烧烤、K歌、聚餐等活动，提升团队协作氛围 6. 工作环境：交通便利，办公场所舒适宜人 福利待遇：双休＋五险+月度奖金+年度出国带薪旅游＋节假日福利 目前拥有12家校区，可根据住址就近分配工作地点

职位描述： 【岗位职责】 1、承担学生一对一或班课形式的个性化授课工作； 2、提供学习方法指导，协助养成良好学习习惯，并开展必要的课后跟进服务； 3、与学生及家长保持有效沟通，激发学习动力，实施教学引导与心理关怀； 4、及时收集学生和家长的意见建议，持续优化教学服务品质； 5、积极参与教研交流，提升教学能力，为机构开发优质课程内容与教学资料。 【任职要求】 1、本科及以上学历，英语或相关专业背景，有教学经验者优先，雅思成绩7分以上者优先考虑； 2、综合素质良好，普通话流利，掌握英语学科知识体系，优秀应届毕业生亦可入选； 3、能胜任中学阶段英语课程教学，授课方式灵活，注重课堂互动，善于与学生交流； 4、具备优良的职业操守与师德修养，热爱教育行业，富有责任感和亲和力； 5、工作积极主动，具有爱心、耐心和强烈的责任心； 6、能够接受非周末固定休息安排。 【薪酬福利】 1、提供具有市场竞争力的薪资待遇，具体可面议。 2、缴纳养老、医疗等六项社会保险 3、享受带薪年假（5-15天） 4、发放年度奖金（依据公司经营情况及年度评优结果） 5、享有多种培训机会与团队建设活动（如项目培训、专题讲座、聚餐、K歌、文体赛事、年终联欢等） 【发展平台】 教师→科组长→项目负责人→教学主管→区域教学主任（校区主任）→区域经理

岗位职责: 1. 策划并执行高中阶段各学科教学方案，保障学生对知识体系的深入掌握； 2. 定期开展学习效果测评并给予及时反馈，助力学生综合素养的持续提升； 3. 与学生及家长保持顺畅交流，准确把握学习需求，实施针对性辅导支持。 任职要求： 1. 热爱教育事业，善于调动学生的学习积极性与主动性； 2. 具备较强的课堂组织能力及互动教学实践经验； 3. 恪守职业操守，严格遵守教育教学相关规范与要求。

各学科辅导老师 岗位职责： 1.按时保质完成教学任务，保障授课效果； 2.调动学生学习积极性，优化学习策略与方法； 3.积极参与教研活动，持续提升教学能力； 4.关注学生学业进展及心理状况，及时提供引导与支持； 5.热爱教育工作，以身作则，具备优良的职业操守。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达能力与授课技巧； 2.对教育领域充满热情，善于根据学生特点开展教学； 3.有较强的责任意识和团队协作精神； 4.能适应一定工作强度，具备良好的自我调控能力； 5.坚持学习，主动提升专业素养与教学水平。

公考行测老师 需具备3-5年教学经验，能接受督学任务及阶段性出差安排 【工作职责】 1. 负责课程讲授：课酬单独核算 2. 承担督学工作：包括答疑辅导、申论批改等 【任职要求】 1. 全日制硕士及以上学历，具备较强的执行能力 2. 拥有3-5年相关授课经历，热爱教育事业，关心学员成长 【薪酬福利】 年薪约20-30万 【待遇】 1. 月收入10-20k以上 2. 缴纳五险一金，享受双休（加班可调休） 3. 提供零食下午茶、定期组织团建活动 4. 设立月度奖金与年度奖金机制 5. 享有节日福利

岗位职责 急聘——面试通过即可上岗 1、承担小学一年级至六年级记忆力与专注力相关课程的教学工作，面试合格后提供系统培训 2、关注并记录学生心理发展及能力成长情况，结合个体差异实施个性化教学，助力学生能力提升 3、积极开展课后与家长的沟通交流，保持家校良好互动 4、批改学员课后打卡作业，并进行详细点评与学习记录 职位要求： 1、具备责任心、爱心、耐心，拥有良好的沟通与协调能力 2、擅长启发和引导儿童，能够活跃课堂氛围，帮助孩子在专业指导下实现进步 3、有4-12岁儿童教育相关工作经验者优先考虑 4、性格积极开朗，富有活力 5、熟练使用PPT及电子表格等办公软件 6、敢于站上讲台，表达清晰，能准确传递课程内容 7、具备团队合作意识 8、持有教师资格证者优先录用

【只招长期，在校生短期实习不招】 【只招已毕业有教学工作经历】 【无简历勿扰！！！】 一、岗位职责与任务: 1.授课对象:幼小学段学员(幼小学5-12周岁); 2.校区给详案，不断提高专业度和教学能力; 3.高完成教学任务，带孩子精读指定书籍: 4.完成课后课程反馈，能有效与家长进行沟通; 岗位要求: 1. 学历:本科及以上学历，教师资格证，普通话标准（优秀者可放宽条件）； 2.专业:学前教育、汉语言文学等文科相关专业: 3.经验:有教育工作经验: 4. 喜欢与孩子沟通，有较强的亲和力，团队意识强 5. 热爱阅读，有阅读习惯，有阅读指导师证书的优先考虑，文学爱好者优先考虑; 【仅招兼职】 上班时间：8：30-12：00；14：00-18：30 （周末上班：有课过来，没课不用坐班）

岗位职责： 1. 承担指定学科的教学任务，提升学生的学习能力； 2. 参与学科教研工作，持续提高教学研究水平； 3. 按要求参加在职培训，增强专业素养与职业竞争力； 4. 跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。