工作内容 1、负责项目医院运营数据的收集、整理、分析及汇报工作。 2、协助项目经理推进运营过程中的各项管理工作。 3、参与品牌运营相关事务的执行与落实。 4、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求 1、大专及以上全日制学历，医学、护理学或公共卫生专业优先考虑。 2、具备良好的逻辑思维与分析能力。 3、工作态度端正，具有较强的责任意识。 4、熟练使用办公软件，具备基本的数据处理与分析技能。 工作时间 8:30-17:30，每周双休，享受法定节假日。 五险齐全。 薪资待遇：固定薪资范围3000-4000元，根据面试表现及岗位匹配情况确定具体薪资。

招聘要求 1、负责日常费用提报，包括装备、房租及其他相关支出； 2、办理各类流程手续，编制工资表。 任职资格： 1、具备一定的自主学习能力，需自备笔记本电脑； 2、熟悉VLOOKUP、数据透视表及基础函数公式者优先考虑； 薪资待遇： 1、试用期底薪4000元，转正后4500—5000元，缴纳五险； 2、工作时间上午9点至下午6点，周末双休，享受法定节假日

【岗位名称：AI 提效专员】 汇报对象：集团负责人 岗位定位：专注于 AI 工具的实际应用与落地，通过数字化、智能化方式优化团队或部门工作流程，提升整体运作效率，衔接业务需求与 AI 技术方案，成为业务端与 AI 工具之间的关键纽带。 【核心岗位职责】 1、AI 工具落地与推广 调研适用于公司业务场景的行业内 AI 工具（如办公自动化 AI、内容生成 AI、数据处理 AI、客户服务 AI 等），结合实际业务难点筛选合适工具，制定实施路径并推动落地执行。 2、负责企业内部 AI 工具（含自研及外采）的全流程推广应用，组织多轮次培训（线上与线下结合），面向各职能部门员工开展覆盖式教学，确保掌握核心功能与操作技巧。 3、建立使用反馈机制，收集员工在实操中遇到的问题与优化建议，及时对接技术团队或供应商进行调整改进，保障工具稳定高效运行。 4、AI 提效资源与团队支持 搭建并持续维护公司级 AI 工具资源库，汇总整理使用指南、常见问题说明（FAQ）、高效实操案例等资料，为员工提供长期可用的 AI 应用支持服务。 【岗位要求技能能力】 熟练运用各类办公软件（Word、Excel、PPT、OA 系统等），具备基础数据处理与分析能力，能灵活使用 Excel 函数、数据透视表等功能。 了解主流 AI 工具（如 ChatGPT 类内容生成平台、Notion AI、百度文心一言、讯飞听见等）的应用场景，具备快速学习并推动新工具落地的能力。 具备优秀的流程梳理与优化思维，能准确识别工作中低效节点，提出可执行的 AI 驱动提效方案。 拥有良好的沟通表达与培训组织能力，能够清晰传递工具使用方法，有效协调跨部门协作需求。 【薪资待遇】：双休五险 提供免费午饭 5A级办公环境 4K+ 老板亲自管理 机遇无限~ 工作地点：沈河区青年大街银基发展大厦8楼

岗位职责：负责电商平台售后服务，及时响应客户需求，妥善处理售后相关事宜，专注服务不涉及销售工作！ 任职要求：具备高中或同等以上学历，有无经验均可。 岗位福利：享受带薪年假、婚假、产假等相关福利待遇。

郑重承诺:公司直招，不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 大公司直招!全国300家分公司!在职人数8000+总部直招我司在全国各地都有分公司!目前公司处于向上发展的重要期!急缺优质人才加入我司!晋升岗位透明。 岗位职责: 1.负责产品线下运营相关工作，确保产品功能的有效实施和用户体验的提升。 2.分析用户反馈和市场数据，优化产品运营策略 3.与团队紧密合作，共同推动产品运营项目的进展 任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够高效完成任务 2.能够迅速适应新环境，融入多团队协作 3.具有积极主动的学习态度，不断提升个人技能 4、皮实，不玻璃心，图财图职，什么都不图就别来当卧底 了 5、真诚积极，价值观正，都是90后，钱要挣，开心也要有，搞七搞八处不来。 6、好学开放，不会就学，别说什么没经验没资源，信息透明开放时代，要什么资源和经验。 7、学历不是你的硬指标(我们只看能力，只认付出)薪资待遇: 1、试用期:底薪6000+高薪提成+年终奖金+团队管理奖金，平均薪资6000-8000;你的能力决定了你的工资

郑重说明： 本岗位属于项目合伙共创模式，并非常规合同制岗位。 只求常规福利安稳工作的人员请勿投递，理念不符互不耽误。 认同创业发展模式，愿意依托平台深耕推广事业、踏实打拼增收的伙伴欢迎咨询。 岗位职责 1、配合项目导师开展日常工作，统筹团队人员日常对接与事务协调 2、负责新人接待答疑，讲解项目规则、推广流程与操作方法 3、组织线下实操培训，分享引流技巧，协助成员掌握运营推广技能 4、统计团队推广数据，核对收益账目，同步数据并配合优化运营方案 5、维护团队日常氛围，督促成员执行工作，助力团队业绩提升 6、完成导师安排的其他项目相关工作事宜 日常工作内容： 在岗坐班办公，无需外出跑腿。协助团队导师开展线上平台引流推广工作，依托抖音、小红书、快手等渠道产出内容。配合团队完成业绩目标，在岗协作办公。 任职要求 具备创业思维，积极主动，用心对待本职工作，摒弃摸鱼混事心态 日常熟悉各类短视频平台，有内容发布经验者优先 拥有社群运营、线上引流、电商推广相关从业经历优先 沟通表达顺畅，执行力强，能够落地执行工作安排 责任心强，愿意帮扶团队伙伴，共同成长进步 年满 18 周岁，学历经验不限，态度端正即可 合作须知 岗位为合伙合作形式，签订正规合作协议，收益依照个人及团队业绩核算，收入上不封顶。 在岗固定坐班办公，遵守日常办公规范，多劳多得。只想咨询观望、不愿踏实做事者勿投。

岗位职责： 1. 内容创作与制作： ① 独立完成抖音、小红书平台短视频的选题策划、脚本撰写、拍摄执行及后期剪辑全流程工作。 ② 对网络热点保持敏锐洞察，能结合品牌风格快速响应，输出具有创意和传播力的优质视频内容；可使用专业设备或手机进行拍摄，确保画面清晰、构图美观； ③ 精通剪辑工具，独立完成视频剪辑、调色、字幕添加、背景音乐搭配及视觉特效处理。 2. 账号运营与增长： ① 负责账号日常内容发布，积极进行粉丝互动与评论管理，打造高粘性用户社群。 ② 研究平台推荐机制与爆款内容特征，制定针对性运营方案，提升视频曝光、粉丝数量及互动表现。 3. 数据分析与优化： ① 定期追踪账号核心数据（如播放量、完播率、互动率、增粉情况等），整理分析报告，提炼有效内容规律，为优化提供依据。 ② 根据数据反馈及时调整内容策略与呈现形式，推动账号持续稳定成长。 4. 协作与沟通： 与设计、产品、品牌等相关团队紧密配合，保障内容输出与品牌整体传播方向协调一致。 任职要求： 1、 具备1年以上抖音或小红书平台运营经验，有从零搭建账号或作为核心运营者的经历者优先考虑。 2、 熟练掌握视频拍摄与剪辑技术，能熟练运用剪映等工具完成高质量视频制作。 3、 具备较强的网络感知力和文字表达能力，能撰写吸引点击的标题与文案内容。 4、 拥有基础数据分析思维，能借助数据工具识别问题并优化运营动作。 5、 适应新媒体行业高强度工作节奏，具备良好的抗压能力与多任务协同处理能力。

岗位职责： 负责处理各类售后事务，包括小程序售后服务、付费内容相关售后等，工作内容不包含任何销售性质；通过在线文字沟通及外呼方式完成服务 工作时间： 每日工作8小时，每周工作五天，周末双休 办公环境为5A级写字楼，提供免费下午茶与甜点，地理位置优越，出行方便

招店长一名底薪12000年龄40周岁以下有大型连锁企业中餐经验独立带店经验者优先工作地点：沈阳浑南全运路万达

招聘A2司机，驾驶17.5米箱式货车，单驾。线路为沈阳至北京、天津往返。要求有相关经验者。

沈阳招聘5名安装铝板人员，有意者可报名。

招聘葡萄采摘人员，工作内容包括摘除烂葡萄粒并装袋。工作简单不累，但需要细心。 工作时间早8点至晚6点，工资日结，每天125元，提供饭食，坐车10元。 工作地点在麦子屯。

招聘订货业务员、配货打包工及司机兼送货人员。 订货业务员：薪资为底薪加提成，合计5000-10000元，缴纳五险。 配货打包工：薪资按计时结算，月结，3800-5000元。 司机兼送货：需持有驾照，会开车，上午配货，下午送货，薪资5500-6500元。 以上岗位工作时间为早8点至晚6点，具体时间可商议，每周休息1天，享有节假日福利，具体待遇面议。 工作地址位于沈营大街朗圣丰华园门市。

【岗位职责】 - 负责快递网点加盟商日常经营数据统计、整理、分析，异常情况汇报及跟进 - 协助网管经理做好标准化、星级评定，揽派等日常网点管理工作 【职位要求】 - 本科及以上学历，品行端正，积极好学有担当 - 了解快递物流、熟练操作常规办公软件 【工作时间】 白班，单休 ，节假日 【薪资福利】 - 综合薪资4000-5500元/月 - 五险一金｜包住｜包吃｜加班补助等

岗位职责： 1. 协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3. 支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，整理运营报表 4. 维护基础客户关系，处理常规咨询与问题反馈 5. 参与运营流程优化，提出可落地的改进建议 任职要求： 1. 学历不限，有运营相关实习或工作经验者优先 2. 熟悉主流办公软件及基础数据分析工具 3. 具备良好的沟通表达能力与责任心 4. 思维清晰，执行力强，能适应快节奏工作环境 5. 对互联网行业有热情，学习意愿强

运营新媒体，小白可带，日结算

岗位职责： 1. 协助制定并执行线上/线下运营活动方案，提升用户活跃度与转化率 2. 负责日常数据整理与基础分析，输出周/月度运营简报 3. 维护社群、平台内容更新及用户互动，及时响应咨询与反馈 4. 配合市场、产品等部门推进项目落地，跟进执行进度与效果复盘 5. 管理运营素材库、文档归档及基础行政支持工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心，执行力强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3. 有运营相关实习或项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4. 能适应居家办公节奏，具备自主管理能力与稳定网络办公环境 5. 学习意愿强，对互联网行业及用户增长逻辑有一定兴趣

岗位职责： 1、根据市场行情，负责农产品线上电子订单的购销、执行与操作； 2、实时跟踪盘面波动，按公司风控要求完成订单成交、平仓等操作； 3、做好每日交易台账、数据记录与报表整理，确保操作规范可追溯； 4、学习农产品行业知识与交易规则，提升业务操作能力。 任职要求： 1、熟悉电脑基本操作，反应敏捷，做事细心严谨； 2、对农产品、大宗商品、金融市场有基本了解者优先； 工作时间:9:30-17:00，周末双休；无需外出，不销售； 有完善岗前培训，新人可快速上手 薪资结构：底薪+绩效+提成，多劳多得

小时工-健晟星期天辽中店（记时工资）

动车所招聘更换座椅套5人60岁以下，身体健康，无不良嗜好。50岁以下给交五险。记件工资有意可电话咨询:

岗位名称：数字化录入员（wy）。岗位要求：1.高中及以上学历。2.年龄35周岁内。3.无大面积裸漏纹身及无不良记录。薪资待遇：薪资范围为3001-5000元，包括基础工资、绩效工资、岗位津贴、节日福利以及交通补助等。综合工资大约为4000-5000元。工作地点在辽宁沈阳。

入职即转正，上岗享高薪！ 欢迎零经验加入！！公司承担培训费用！！五险一金齐全，免费观影，咖啡畅饮，薪资准时发放，非销售岗 工作时间：每天8小时；每周五天工作制；周末双休；无需加班 工作内容：负责图片/文字/视频等内容审核~ 期待你的加入！！！

招运营助理，1.负责品牌对接：香氛、潮玩 2.商品进销存 3.商品陈列 4.不定期出差门店指导 5.灵活办公 要求：有经验者具备成熟度，无经验者公司会培养你的技能，但执行力强者优先 欢迎大学生兼职

招聘临时工15-20元每小时！工作简单易懂要求干净利索，男女不限一天一结算工资联系电话

工作内容： 依据既定的操作规范与标准，对社区用户上传及发布的图片进行质量审核，判定其是否达到优质内容要求；确保图片评估的准确性和一致性 工作时间：8小时工作制，双休；可接受轮班安排 薪资待遇：综合3~4，五险一金齐全 福利待遇：5a级办公环境，配备高性能电脑设备，超大屏幕显示器，智能键盘等硬件设施，使用体验远超普通网吧游戏环境，工作效率倍增。同时提供免费饮品、茶歇等日常福利。热爱游戏、追求优质工作体验的伙伴欢迎加入！

岗位内容： 1. 负责社群运营策略的规划与落地，组织开展社群活动、话题互动等内容。 2. 建立并完善社群管理制度与执行标准，保障社群运行有序、氛围良好。 3. 收集整理用户意见与行为数据，进行分析研判，提出优化建议，提升用户体验。 4. 策划并实施线上或线下社群活动，增强用户粘性，扩大社群传播力与影响力。 任职要求： 1. 拥有2年以上社群运营管理相关经验。 2. 熟练掌握主流社交平台操作方式，具备优秀的文案撰写与内容编辑能力。 3. 了解社群运作机制及相关合规要求，掌握市场动态，具备基础数据分析能力。 4. 具备良好的团队合作意识、沟通协调能力及问题处理能力。

岗位职责： 1、协助门店完成签约并维护客户资源； 2、支持门店与装修企业的合作运营； 重点强调：本岗位由公司提供精准客户资源，划定服务区域，无需自主开拓客户。 岗位要求： 1、性格活泼外向，乐观进取，具备良好的沟通与表达能力 2、目标意识清晰，有担当，执行高效，能主动推动工作进展 福利待遇： 3.1 入职即办理五险 3.2 实行双休，法定节假日正常休假 3.3 公司提供免费工作午餐，享受带薪年假

【任职要求】 性格积极乐观，行动力强，具备进取心和事业追求，渴望成长与突破的优秀人才。公司提供广阔晋升平台，实行透明、公正的内部晋升制度，不进行外部空降管理岗位，所有管理者均从内部选拔培养。 【岗位职责】 1. 负责企业商家的推广工作，初期跟随团队学习运营流程，转正后独立带领团队开展运营事务。 2. 完成基础培训后，能独立承担团队运营管理及部门内训任务。 最终培养目标：具备全面管理能力，可独立负责分公司整体运营工作。 【薪酬福利】 1. 实习期1-3个月：底薪4800元，综合收入5000-8000元； 转正后：底薪6000元，综合薪资1W以上；晋升至经理级别，年薪30万起。 2. 提供免费住宿，房间配备齐全家电，环境整洁舒适，距离公司近，无需额外支付费用。 3. 年轻化团队氛围（每季度举办晋升评审会，年度安排免费集体旅游、团建娱乐活动等） 【晋升空间】 新人 → 主管 → 运营经理 → 运营总监 → 副总经理 → 总经理

岗位职责： 负责处理用户下单后产生的售后事宜，如退款等流程，纯服务性质，无销售任务；通过在线文字沟通及外呼方式完成工作 工作时间：每天8小时制 5A级办公环境，提供丰富下午茶点，近地铁站点，出行便捷

【岗位职责】 1.参与规划并落地APP/小程序的产品运营方案，涵盖商家管理、商品运营、活动页面搭建及用户交互体验优化等内容，持续提升平台用户活跃度与GMV目标达成； 2.整合商家与商品资源，策划并实施线上营销活动，如限时抢购、折扣促销、阶梯满减、连单优惠、充值返现等，提升销售转化； 3.基于用户分层模型，制定个性化运营策略，在拉新、促活、留存、唤醒及召回等关键节点执行相应运营动作，提高用户复购率与周期内留存表现； 4.定期开展运营数据复盘，监测商户数量、销售额、SKU总量，以及用户UV、PV、订单量、下单转化率等核心指标，建立数据追踪机制，依据分析结果评估策略成效并提出优化建议； 5.持续关注业务推广中的用户体验，优化产品页面布局、落地页结构及商品详情展示，提升浏览流畅度与下单转化效率； 6.负责商家全生命周期管理，包括引入入驻、操作培训、商品调整、活动协同、售后服务及定期淘汰更新等工作； 【任职要求】 1.全日制本科及以上学历，具备3年以上ToC类APP/小程序运营经验，熟悉电商平台的运作模式与业务流程； 2.掌握基础用户运营方法论，能设计多样化的用户策略并推动落地执行； 3.具备基本数据分析能力，能够从运营数据中提炼业务洞察，用于优化产品配置与调整运营方向； 4.有良好的文案表达与逻辑思维能力，能独立解决运营问题，并高效协同跨部门资源推进项目； 5.具备一定的资源整合意识，可结合内外部优势资源，推动线上线下一体化落地方案； 【加分项】 1.熟悉RFM用户分层模型，具备可复用的用户精细化运营成功案例； 2.掌握SQL、PYTHON等工具，可用于日常数据提取与分析； 3.所在区域拥有一定本地商家合作渠道资源；