行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家知名律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

岗位职责: 1.开展招商合作，对接教育领域相关合作资源 2.推广课帮帮人工智能产品及服务，提升市场占有率 3.研判行业动态，为招商方案制定提供数据依据 任职要求: 1.拥有出色的沟通能力，胜任商务交流与谈判工作 2.主动进取，能在高效工作节奏中快速响应并达成目标 3.具备协作意识，能与团队协同推动项目顺利实施

【岗位职责】 1、通过线上及线下多种渠道收集客户信息，积极与目标客户建立有效沟通； 2、借助公司提供的商务支持资源，主动对接品牌方客户，推动合作意向落地； 3、结合客户实际需求进行分析，协同公司抖音运营团队，共同策划定制化线上运营方案； 4、负责新老客户的持续维护，并对潜在客户定期开展回访与跟进，促进成交转化。 【任职要求】 1、具备品牌客户资源者优先，有代运营机构商务经验或达人资源整合经验者优先考虑； 2、需具备一定的互联网营销策划能力与商务谈判技巧，具有商务提案撰写及汇报能力者更佳。

新兴风口行业，在线教育融合人工智能，一年拓展2700+合作门店 岗位内容： 1.电话销售结合会议营销，通过多渠道开发加盟商，促成合作签约； 工作时间： 早九晚六点半，法定节假日正常休息 薪资福利： 阶梯式底薪+提成+奖金，缴纳社保 平均底薪8000+8%提成+额外奖金 把握机遇，月入可达10万以上

销售和商务经理

【岗位职责】：（居家办公） 1、积极达成公司制定的销售任务目标 2、跟踪合同履行进程并按时提交进度报告 3、负责投标项目的评审组织、标书编制、内容核对、装订处理、密封包装及现场开标等相关工作 4、能够胜任商务沟通，参与商务接待与应酬活动 5、完成对外报价方案编制、商务标书制作及产品技术资料整理等事务 【任职要求】 1.优先考虑市场营销或商务类专业大专及以上学历，年龄范围25至45周岁 2.具备营销、商务或门窗项目投标相关工作经验，可接受短期外出差务 3.工作细致认真，具备责任心，性格开朗外向，持有有效驾驶证件

一、公司简介 我们是一家在光伏领域拥有多年深耕经验、具备强大行业影响力的专业企业，专注于工商业光伏发电项目的投资、开发、建设与运营。依托领先的技术实力、深厚的项目经验以及专业高效的团队，已成功实施多个示范性工程，在业内赢得广泛认可。随着业务规模持续扩大，现面向社会诚邀优秀人才加入，携手共促光伏产业高质量发展。 资源开拓与对接：充分运用个人广泛的行业人脉网络，发掘全国范围内可用于光伏项目建设的工商业屋顶资源，涵盖工厂、酒店、商业综合体等多种类型。主动对接企业决策层，开展合作意向沟通，精准匹配双方合作需求，推动项目前期接洽高效落地。 资料收集与整理：根据公司制定的完整项目资料清单，系统采集工商业屋顶相关文件，包括房产证、土地证扫描件、厂房产权方营业执照扫描件、近一年电费核查联扫描件、变压器容量数据、屋顶及配电房实景照片、厂房建筑结构图纸等，确保所提交资料真实、齐全、符合标准。 合作推进与落地：配合公司开发技术人员与产权单位或土地持有人就合作协议条款进行交流协商，助力双方达成一致并顺利签约。在项目执行过程中，统筹协调各方协作关系，支持现场实地勘察工作，保障项目有序推进。同时，协助对接政府相关部门，推动完成项目开工前所需的各项审批手续，确保项目依法合规实施。

大品牌护肤品与抖音、快手等平台的达人开展合作。 依据产品特性制定销售策略、定价体系及佣金方案，对接达人并沟通其合作需求与目标，推动其在抖音、快手等平台进行带货推广。 2.用户数据分析：借助抖音、蝉妈妈等平台的数据分析工具，深入挖掘用户行为偏好与兴趣特征，掌握消费趋势与市场需求。基于数据反馈优化达人匹配与筛选机制。 3.达人管理：搭建并维护与达人的长期稳定合作关系，精准洞察达人内容风格与受众定位，实现高效推品。协调内外部资源，提升达人合作体验与满意度。 4.向下级代理商批发发货 具备中腰部达人资源者优先考虑

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

岗位职责： 1、负责拓展并维护各类渠道资源，如社区街道、老年团体、学校等合作场景； 2、开发异业合作资源，推动合作落地，策划并执行相关联合活动； 3、统筹渠道活动的策划、执行与推进，确保活动有效开展。 任职要求： 1、性格积极乐观，具备良好沟通能力，有服务意识，善于与人互动交流； 2、具备较强的学习能力及业务开拓能力者优先考虑； 薪资待遇：无责底薪+各项奖励＋提成

苏州市姑苏区观前街附近今天 招工地小工/杂工，需要会用电动工具切割材料，工价150八个小时，午餐15块，平地活，活很轻松，人走帐清，有空的师傅联系我，上午八点半到就可以。

苏州市太仓江苏省苏州市太仓市沙溪镇沙徐路8号(太华酒店往南10米)市招工地小工/杂工今天要1小工，8小时200，中午管饭，电话

苏州市吴江区吉市路附近，招弱电/安防、工地小工/杂工，找一个做过布线，监控安装，网络布线的小工，工钱当天结清，180一天包吃，200一天工地有食堂，吃自己付钱。有经验优先，需要1-2人。

过年结清工资 田垛里汽配厂！8000-9000元 汽车配件焊接，涂装，冲压 工年龄20-50周岁 工资：计时+计件， 多劳多得，夜班补贴20 工作餐免费（面食齐全，适合北方人）住宿3-4人间，水电平摊，洗澡间， 住宿每月150元！ 15号发工资，满7天借支生活费 电话：

大润发常熟店干杂做五休二/做六休一/周六日长期促销一名，退休也可以55岁内，时间12-21点，踏实，会卖货。月结打卡，150元/天，老江湖绕行，接受门店管理。有意电联同步

岗位职责： 1. 根据区域布局规划，完成业务落地、达成业绩目标； 2. 统筹区域项目，协调各项目组保证公司落地数采项目及教育、市场拓展及东盟业务等子项目的顺利推进与交付、运营； 3. 负责建立与维护本地各级别政府部门、合作伙伴的日常沟通，维护良好的商务关系； 4.  能独立讲解公司营销方案、开展日常接待、会议与活动组织； 5.  完成其他交办工作； 任职要求： 1. 教育行业相关经验不低于5年，教育项目运营相关经验不低于2年； 2. 近3年内，至少有1年，销售业绩不低于150万； 3. 具备科创教育细分赛道或人形机器人相关经验优先； 4. . 了解政府运作、机制和文化，对国家政策具有极高的敏感性优先； 5. 全日制本科以上学历； 6.有较强商务沟通能力、较强目标感和责任心。 薪酬面议，六险一金，一天8小时。

岗位要求： 2年以上家政或相关服务行业的市场拓展与项目运营经验，能够独立开拓并维护与社区、物业、企业等机构的招商合作； 熟练掌握政府及企业采购流程，能专业、高效地完成项目标书制作、投递及全流程管理。 薪资待遇：试用期薪资4000+绩效+提成+超业绩分红， 转正面谈。

【核心职责】 1.市场拓展与BD：寻找潜在合作伙伴，建立业务渠道，进行商务洽谈，建立长期稳定的合作关系； 2.根据市场情况制定商务策略，组织参与招投标工作，分析行业数据，为公司决策提供情报支持； 3.内外部协同：将外部需求转化为内部工单，确保项目按时按质交付； 4.项目执行与落地：负责具体项目的交付全流程跟进，如交付细节、回款追踪等； 5.维护良好的客情关系，发现合作中的问题并提出优化建议。 【关键能力要求】 具备卓越的项目管理与执行能力，擅长将商务合作意向转化为落地项目； 能够主导项目全生命周期管理，从需求对接、方案制定到资源整合与交付闭环具备出色的危机处理与问题解决能力； 善于跨部门协调资源，推动复杂业务难题的快速解决，保障业务目标的顺利达成。 【福利待遇】 作息时间：9:15-18:30，午休12:15-13:30，周末双休，法定节假日正常； 高提成，高绩效奖金，月度、季度、年终奖，优秀员工奖金； 五险，生日福利、节日福利； 行业培训、系统培训、横纵向发展机会。

招聘建筑工地商务岗（专职） 薪资15000，具体面议 要求35岁左右、8-10年建筑工程商务相关工作经验，负责项目招投标、合同管理、成本管控、竣工结算及回款，总分包进度报量，预结算审核，协调各方商务关系，完成商务数据统计与报表编制，有外地项目会出差。 公司长期跟中建合作，有中建商务工作经验优先。

岗位职责： 1、负责收集项目成本管理的各项基础资料，预测项目成本费用及各项成本控制目标，制定成本费用控制计划，做好项目成本情况分析报告。 2、在工程投标阶段，及时、准确做出预算，提供报价依据； 3、负责编制工程的施工图预、结算及工程分析； 4、负责项目进度款申报，负责工程变更洽商索赔工作； 5、负责测算、分析劳务承包价格及确定合同价款； 6、参加合同谈判，签订正式合同，对劳务队伍进行动态管理； 7、对劳务/专业分包/机械租赁分包/材料采购等进度款申报审核、对签证变更索赔等造价审核及对结算审核； 8、完成领导交代的其他工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，工程造价、工程管理相关专业，持相关证书优先：一级建造师、安全员C证。 2、三年以上施工项目商务经理经验，能独立完成精装项目商务成本工作。 3、熟练掌握与应用建设工程造价计价依据，具备工程预结算和工程造价管理的专业知识，熟悉国家及各地区相关材料市场价格及市场造价管理的相关规定； 4、能独立完成大型工程预结算土建/安装部分的编制与审核工作，并具备造价成果复核的能力。 5、工作严谨，擅于沟通，具备良好的团队合作精神和职业操守；

岗位内容：（英语能力强者优先） 1.负责公司光伏组件的回收与销售工作，涵盖客户对接、需求分析、方案制定、商务谈判、合同签署、业务拓展及客户关系维护，确保达成公司既定销售目标； 2.工作经验：具备销售相关从业经历者优先，熟悉整体业务流程，包括客户开发、询盘响应、合同执行、订单跟进、物流协调等环节；优秀应届毕业生如有校内外销售实习经验或展现出突出销售能力者，亦将重点考虑； 3.技能要求：熟练操作Office办公套件，能够运用Word进行文档撰写，Excel完成数据整理与分析，PPT制作汇报材料； 4.能力素质：具备良好的沟通协调能力，能与客户、货运代理、供应商等多方高效对接；具有较强的市场开拓意识和客户挖掘能力，善于通过多种途径获取潜在资源；掌握专业的谈判技巧与商务沟通能力，能在合作洽谈中争取有利条件；具备较强的学习能力与应变能力，适应快速变化的市场环境；工作细致认真、有耐心，抗压性强，富有团队协作精神； 5.福利待遇：8:30-17:30，周末双休，享受国家法定节假日，薪资面议，欢迎咨询……

岗位职责: 1.负责酒店客控系统、智能家居设备及AI机器人等产品的市场推广与销售工作 2.与酒店投资方或管理方保持高效对接，深入挖掘客户需求并提供定制化解决方案 3.持续跟进客户关系，推动项目落地，确保完成既定销售指标 任职要求： 1.本科及以上学历，人工智能、市场营销或相关专业优先； 2.具备2-3年酒店客控系统或智能家居领域产品销售经验； 3.具有良好的沟通表达能力与主动服务客户的意识 4.可独立推进销售全流程，具备较强的商务谈判技巧 5.对酒店智能化及智能家居行业发展有一定认知与热情

工作职责： 1、负责某条业务线全链路生意闭环。 能力要求: 1、市场敏锐度：能快速捕捉行业趋势。 2、业务闭环能力：独立完成策略制定到落地执行。 3、资源整合力：主导过跨部门协作项目。 背景优先: 1、联合利华、宝洁、欧莱雅等头部快消企业背景优先。 2、美妆个护赛道经验者加分。

首先介绍一下关于我们公司君盈控股集团有限公司，集团总部注册于香港，注册资金1亿人民币。君盈信用管理公司为旗下子公司，专注于企业服务领域，致力于为企业提供一站式解决方案，助力提升企业信用等级与综合竞争力。 感谢您的关注，目前项目模式已十分成熟，现诚邀一位团队经理共同推进资源的高效转化与落地。 岗位职责 1、带领团队开展工作，具备培养新人的能力，并协助新成员完成首单突破；负责公司渠道及客户的开发与维护，向客户全面介绍公司产品及合作流程。 2、熟练掌握公司产品与服务内容，能够准确解答客户疑问，推动销售目标达成。 3、科学调配并合理使用公司资源，积极推动业务持续增长。 任职要求 1、具备2年及以上电销工作经验，同时拥有2年及以上电销团队管理经验，有金融贷款、知识产权或企业服务行业背景者优先考虑。 2、语言表达流畅，逻辑思维清晰，执行力强，具备出色的沟通协调能力与敏锐的市场洞察力，能精准把握产品亮点与客户需求，高效整合资源促进成交。 3、大专及以上学历，条件特别优秀者可适当放宽要求。 薪资福利 面试定薪+提成+奖金+三节礼品 工作时间：9:15-18:30，节假日正常休息，春节额外增加休假时长。

岗位职责： 1、负责苏东区域内盐城，泰州，南通产品的销售及维护； 2、根据市场营销计划，完成部门目标； 3、维护现有客户，开拓市场开发新客户； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 注明：需要长期出差； 任职资格：1、大专及以上学历，市场营销等相关专业； 2、3-5年以上快消品行业销售工作经验，业绩突出者优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、需要长期出差，有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战。 7、酒水饮料行业经验的优先考虑。

金融贷款主管 接受行内空降主管 打造全国顶尖青年创业平台，助力每位员工顺利实现创业理想 岗位职责： 1、规划团队销售策略，设定销售目标，协同公司达成整体业绩指标 2、监督团队成员日常作业进度，汇总每日新增意向客户数据 3、协助组员洽谈客户，依据客户实际需求制定融资方案并快速响应问题 4、负责新人带教与团队管理，定期组织会议，下达工作安排，营造积极学习氛围 岗位要求： 1、具有一年以上车抵贷经验及团队带领经历，具备基本管理能力，能带队入职者优先考虑 2、语言表达清晰，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力 3、熟悉杭州地区抵押贷、信用贷、企业贷、房抵贷业务者优先录用 4、重视个人能力与潜力，提供快速晋升通道。具体事项由负责人面谈确定！！

工作职责： 1、根据公司整体战略及事业部的销售规划，分解辖区的各项指标，并细化到每个区域，确保执行到位，对辖区各项销售指标的完成过程进行指导、监控、调整，真正做到“过程+结果”的双重管理，对销售指标全面完成负全责； 2、负责对管辖区的终端门店的人员招聘、培训、日常运营标准等进行指导、监督，确保所管辖区域销售队伍的数量和质量，并对直属下级进行考核、激励，为公司业务发展培养和储备人才； 3、负责公司管理制度及所属区域内各直营店铺各项制度、流程的执行情况进行跟进，对其执行效果负全责； 4、依据品牌的渠道分布及网点效益，定期提供网点优化整合建议，确保本辖区域零售网点的数量和质量，并对辖区零售网络的建设、维护和发展负全责； 5、定期召开区域经理会议，确保有效及时地开展工作，培训具有现代销售意识的销售队伍，树立“团队”精神； 6、负责销售市场一线信息的及时收集、分析与反馈，并根据分析结果及区域推广计划制定出销售的三月滚动销售预测，对此销售预测的真实、准确、及时、有效负全责； 7、负责管辖区域内目标库存的管理工作，定期收集并统计分析零售终端的库存，并对本区域的库存结构负责； 8、依据整体推广计划及促销计划，严格贯彻执行和监控，并对本区域的执行效果负全责； 9、负责本区域的公共关系，搞好与当地政府、及社区等的关系，树立良好的企业形象； 10、负责部门团队建设，人员培训及业务技能提升，与公司及营运各支持部门紧密协作，规范直营店相关标准、流程，并努力使各项经营指标达成。 11、提前做好终端各类问题的预防工作（终端财务问题、终端人身安全问题等），确保终端有序稳定运行，并合理处理突发的各类重大事件； 12、负责本部门及下属各区域的文化建设、销售团队建设与管理（招聘、培训、绩效考核、激励等相关工作），以提升部门整体工作能力及职业素养，做好部门内部人员优化和后备销售人才的培养。 任职要求： 1、30~45岁，大专以上学历，市场营销相关专业； 2、有经营管理国际品牌在国内代理经营，有与国外品牌公司对接经验优先考虑； 3、有独立经营管理营业网点数量50家以上管理经验； 4、熟悉零售店铺开店流程和相关事宜； 5、具有运动鞋服品牌零售管理经验优先考虑。

公司属于金融助贷领域，现拥有四百人团队，发展空间广阔，学习资源丰富，晋升通道畅通 岗位职责： 1、负责电销团队的组建与日常管理，设定团队销售目标并制定实施计划 2、带领团队按期达成月度销售任务指标 3、完成外呼数据的整理与分析，熟练运用电话销售激励机制，并持续优化电销管理模式 4、监督指导团队成员工作表现，通过定期召开会议，总结问题并提升执行效率，提出切实可行的业绩增长方案 5、及时传达销售政策及各类工作信息至团队成员，配合部门主管推进日常管理工作 职位要求： 1、年龄******，性别不限，大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽 2、具备3年以上销售团队管理经验，有金融类或房产类电销背景者优先考虑 3、反应灵敏，服务意识强，目标导向明确，能适应高强度工作节奏 薪酬体系： 1.入职即享系统化培训支持，缴纳五险一金，提供下午茶点、月度生日会、团队建设活动 2.薪资无上限，当前公司处于快速发展期，诚邀资深团队经理加入共谋成长！！！ 福利待遇： 1、公司提供清晰完善的职级晋升路径 2、支持越级或跨层级快速晋升 3、年基础收入不低于40万元

岗位职责： 1.行业与产品研究：根据公司战略及业务发展需要，开展客户资源调研、信息收集与市场情报分析，挖掘潜在商业机会，结合外部环境为内部决策提供支持；持续跟踪法律服务行业趋势及竞争格局变化，综合评估市场动向，输出分析报告； 2.推动重点项目的落地实施，主导与法务服务领域相关的关键项目合作建设； 3.负责商务合作的开拓、对接与谈判，设计合作方案，并全程跟进执行进展，确保合作成果达成； 4.合作关系管理：协助团队梳理并搭建（潜在）合作伙伴的关系网络，参与陪访协作，助力业务目标实现； 5.结合市场实际情况，定期向内部反馈客户需求变化，推动法务相关产品优化与迭代。 任职要求： 1、大专及以上学历，法律专业背景或持有法律职业资格证书者优先； 2、工作态度积极主动，责任心强，具备良好的团队协作意识，能够维护团队与机构的整体利益； 3、具有较强的客户服务理念，熟悉品牌推广与市场营销逻辑； 4、具备销售团队管理经验，有教培、房产、传媒、门店店长或电商销售等相关从业经历者优先，其他销售领域经验亦可接受； 5、过往团队业绩表现优异，对团队运营与管理有清晰理解。

一、岗位职责： 1、根据公司下达的业绩目标，制定相应的销售方案与执行策略； 2、组织并管理销售团队，推动团队达成既定销售任务； 3、监督并辅导团队成员日常工作的开展与执行； 4、对接客户，保持良好沟通，持续维护客户关系； 5、定期开展团队培训，提升员工能力，激发团队积极性； 6、关注市场变化，把握行业趋势，积极拓展新市场机会； 二、任职资格: 1、大专及以上学历，具备三年以上销售工作经验，有团队管理经历者优先（熟悉快消品、生鲜冻品等地面推广领域者更佳）； 2、具备强烈的责任心，良好的客户服务意识，性格亲和，耐心细致； 3、认同企业文化，愿意长期伴随企业共同进步与发展； 4、具备优秀的组织协调、计划执行及应变能力，人际交往能力强； 5、工作积极主动，富有开拓精神和创新能力，能适应高强度工作节奏； 薪资：10-20K起/月，上不封顶。单休。