岗位职责： 1、负责客户开发与维护，跟进业务流程，完成销售目标； 2、协助处理订单信息，协调内部资源，确保业务顺利推进； 3、收集市场信息，反馈客户需求，提升客户满意度。 业务员

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标； 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系； 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案； 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品及销售策略； 5. 配合团队完成日常销售数据整理提交阶段性复盘工作。 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与人际交往能力； 2. 销售经验2年起，有实体店售卖保温杯等行业经验者优先； 3. 目标感强，抗压能力好，具备自我驱动与持续学习意识； 4. 熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏与适度出差； 5. 诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养。

职位描述： 工作职责 1、负责公司产品及系统解决方案销售业务，完成个人销售指标； 2、确定重点用户并能保证对其跟踪，及时反馈客户信息至上级经理； 3、开发新客户，并使其与公司建立业务关系； 4、维护客户关系、回收应收账款等。 任职要求 ： 1、本科及以上学历，电气、自动化、通信或相关强弱电专业优先考虑； 2、有电表、微机保护、系统等相关业务工作经验者优先考虑； 3、有相关配电产品销售经验者优先考虑； 4、具有良好的销售技巧和语言表达能力，

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发。 2. 主动挖掘潜在客户，面访、面对沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及写资料 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业优先； 2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。 福利待遇∶ 1、薪资丰厚，另有全勤奖和餐补； 2、社保齐全； 3、工作时间∶周一至周六8:15-17:45，午休一个半小时； 4、享受国家法定带薪假期∶节假日、婚假、丧假、产假、年假等； 5、公司培训∶提供入职培训、专业知识培训等带薪培训； 6、办公氛围轻松，充满活力，乐于分享，员工年轻化； 7、公司有微波炉，冰箱，方便员工带餐； 8、组织活动∶户外拓展、郊游、聚餐、卡拉OK、生日party等。 职位福利：全勤奖、绩效奖金、节日福利、通讯补助、餐补、单休、

学习能力 门店实习生 职责： 1.负责女装门店管理和销售及日常维护。 2.门店实习生底薪为3500。提成后每月到手5-1万左右不封顶。（无经验也可，需求有责任，爱服装，勤快，乐观爱干销售的，喜欢拍照的优先考虑）。 3.新媒体实习生，底薪3500-4500之间，提成后约6-1万不封顶。（会拍照剪辑视频有想法的）。 上班时间：10:30-12:00 13:30-20:00月休4天 合适直接回复我约面试时间，高效快捷，非诚勿扰！

少儿艺术教培 一，岗位职责 负责教培机构招生推广，客户对接，课程销售，依托抖音直播渠道拓展客源，完成招生业绩目标。 二，任职要求 1，大专及以上学历 2，具备2年及以上电销经验 3，有教培机构招生顾问，销售顾问经验优先4，曾担任教培校长，招生主管者优先录用 三，薪资待遇 1，底薪：无责4000-5000元+提成+奖金综合薪资10000-30000，上不封顶。 2，上班时间：9:00~18:30，中午休息2小时，周日休息

负责市场开阔，跟踪物流信息，待遇3800无责任底薪+百分之十以上提成

销售业务（主做电器） 负责辖区内的客户开发与关系维护，持有C1驾照并能熟练驾驶，需配合仓库完成配货、发货及送货工作； 熟悉本地生活，会讲潮汕话者优先； 工作时间：8:30～17:30 工作地点：市渔湖镇西寨 薪资待遇：基本工资3000元+售后补贴+业务提成+送货提成+全勤奖+午餐补贴（*15元=420元）

岗位职责: 电销+外出工厂谈业务，业务范围可能涉及到全国。 任职要求: 喜欢销售，接受电销，接受外出业务，有销售经验者优先，有工程类相关资源者优先。 薪资详情: 底薪3000+提成，综合5000-10000/月，上不封顶；若签单时间太久，则签单日发放之前累计的所有的底薪。 入职购买五险一金，包吃住，。

枫溪快递招聘分拣退件工一名，，需懂得一点电脑基本操作。上班时间下午1点-6:30，月休2日，工资4000元。联系电话康先生

潮州卡致卫浴招聘1.仓库组长一名(计时6500-8500)2.学徒工2名(计时3800-4500)学会后计件！3。浴室柜油磨工多名，计件7000-100004，安装师傅2名计件工资8000-12000地址.凤塘淇园工业区.联系人:孙生电话:

潮州市湘桥区招贴砖

潮州市潮安区东凤镇礼阳龙美村，明天29号找一人杂工，小工捣混凝土。

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一、核心职责 1. 负责商业写字楼项目的租赁招商全流程，包括客户开发、需求沟通、带看洽谈、合同签订及后续租后关系维护，达成项目租金收入、出租率等业绩指标。 2. 开展市场调研，收集区域内同类写字楼的租金水平、空置率、客户类型、招商策略等信息，形成分析报告，为项目定价、招商方案优化提供依据。 3. 搭建并维护招商渠道，包括企业客户直拓、中介机构合作、行业协会联动、线上平台（如58同城、安居客、专业商业地产平台）运营等，扩大客户来源。 4. 对接客户需求，根据企业规模、行业属性、办公场景要求，提供定制化租赁方案（如面积组合、租期优惠、装修配套建议等），推动合作达成。 5. 协同工程、物业、法务等部门，处理招商过程中的客户疑问（如楼宇硬件配置、物业服务标准、合同条款解读），确保租赁流程顺畅；跟进客户入驻前的装修协调、入驻后的问题反馈，提升客户满意度。

岗位职责： 1、根据集团融资预算参与制定实施方案，筛选及开拓目标客户； 2、根据公司提供的优质资源开发/接待投资人，促成项目签约； 3、客户关系维护，建立并优化个人投资者、金融机构、政府的合作关系； 4、按要求完成部门业务指标及上级交代的其他任务 任职资格： 1、良好的语言表达能力，抗压能力，以及同理心； 2、形象良好，为人友善，无不良嗜好，从事过空乘、礼仪接待工作优先； 3、具备专业市场营销素质，从事过金融产品营销/招商引资工作，或者带客户资源入职者优先。

。 招商经理｜同行门店拓展｜优居房产深圳公司 【关于我们】 优居房产深圳公司专注城市加盟业务拓展，深耕深圳房产市场，核心推广正常加盟与MLS联卖加盟两大合作模式。我们致力于联合深圳优质同行门店，共享房源、共享客户、共同做大成交，打造真正的共赢生态。 【岗位职责】 走访深圳各区在营房产中介门店，挖掘潜在加盟合作伙伴； 向目标门店系统介绍优居加盟模式及MLS联卖合作机制，完成招商签约； 持续跟进意向门店，从首次拜访到签约落地全流程推进； 维护已签约合作门店关系，推动联卖房源对接与成交转化； 参与公司定期举办的加盟宣讲会、品牌推介活动及培训支持； 定期向上级汇报拓店进度与市场动态，协助优化招商策略。 【我们的承诺】 只要你来，我们全程陪跑，从无到有带你做起来： 入职即提供标准化拓店流程 + 完整话术体系，不用自己摸索； 公司提供深圳各区精准同行门店资源名单，减少盲目拜访； 配套成熟的加盟产品方案与品牌支撑材料，谈合作更有底气； 老招商经理一对一跟进帮扶，遇到卡点随时有人协助； 无行业经验者同样欢迎，有房产圈子或资源者更佳。 【薪资待遇】 底薪：面议 提成：拓店签约即有提成，多劳多得，收入无上限 优秀者月入 2 万+ 【岗位亮点】 自由度高，不坐班，深圳全区灵活跑动 加盟产品成熟稳定，客户转化门槛低 提供拓店工具包 + 落地培训，轻松上手 晋升通道清晰：招商经理 → 区域招商负责人 【任职要求】 有较强的沟通能力与陌生拜访意愿； 能适应外出拜访工作节奏，工作主动积极； 有无房产中介从业背景或同行资源者没关系； 【工作地点】 广东 · 深圳（可跨区作业） 【工作时间】 周一至周六 【招聘人数】 若干，持续招募中 只要你想随时入职，我全程帮扶。

一、岗位职责 1. 招商资料管理：整理商业项目（商铺/写字楼）招商资料（平面图、户型图、租金方案、招商手册等），建立租户档案（企业资质、合同信息、联系方式），确保资料完整、更新及时； 2. 客户接待与咨询：接待意向租户来访/来电，介绍项目优势（区位、人流、配套）、租赁政策（面积、租金、免租期），初步筛选优质客户并转交招商主管跟进； 3. 合同与流程协助：协助起草租赁合同、补充协议，核对条款（租期、租金递增、物业费），跟进盖章、归档流程，提醒合同到期续约/退租事宜；

岗位职责： 1.负责商业地产项目的品牌招商规划与执行，完成年度招商指标 2. 开展目标品牌调研、洽谈及落位，统筹合同签订与进场装修协调 3.维护重点品牌资源库，建立长期合作关系，提升商户质量与租售率 4. 分析市场动态与竞品招商策略，优化招商方案与租金定价体系 5.协同运营、物业等部门，保障商户顺利开业及后续履约管理 任职要求： 1. 具备地产招商或商业运营相关工作经验，熟悉商业地产运作模式 2.熟悉主流零售、餐饮、生活服务类品牌资源及拓展逻辑 3. 具备优秀的商务谈判、资源整合与跨部门协作能力 4.具备市场敏感度与数据分析能力，能独立制定招商策略 5. 沟通表达能力强，抗压性好，适应阶段性高强度工作

岗位职责： 1.维护老客户业务，挖掘潜在客户。 2.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 3.有效沟通了解客户需求，更好服务客户。 任职资格： 1.男女不限，经验不限。 2.愿意学习，力求上进的年轻人。 3.性格开朗，有较强的沟通表达能力。 4.对销售工作有较高的热情，做事细心，有责任心，有相关销售工作经验优先，如果没有经验可以培养（能力不行可以培养，但要有上进和进取的态度！） 福利待遇： 1.工作时间： 上午：9:00-11:45下午14:00-18:00（中午休息2个小时） 2.假期时间：每月公休4天。 3.薪资发放日：每月15号。 4.工作地点：（1）潮州市潮安区绿榕楼6楼 （2）揭阳市榕城区榕东街道东乡村

产品销售，工资待遇:基本工资+提成。销售范围:饶平县境内

岗位要求 1、有两年以上的销售经验，有参展经验，最好有包装行业的经验 2、男女不限，20岁以上 3、能接受出差，出差有提供补贴。 4、工作时间：8.30-12.00 13.30-18.00 岗位职责 负责公司产品的销售及推广，开拓新市场，发展新客户，老客户家客户的维护，参加相关展会

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

做洗衣液推广售卖，保底1000一个月提成10%

1：负责企业(团餐类餐饮行业)管理软件的销售签单，直接对接企业决策人 2：底薪4000+提成20%(合同金额*20%） 3：工作时间965 4：福利待遇全部按国家规定五险一金

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协调内部资源，推动渠道项目落地与售后服务支持 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，能独立开拓并管理多层级渠道体系 4.具备基础办公软件操作能力，能适应短期出差 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

销售顾问岗位描述：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 5、月底客户款项跟进； 6、积极配合和执行公司下达的章程； 职位要求： 1、大专以上学历，形象气质佳，口齿清晰，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和沟通能力； 3、能吃苦耐劳，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度，有相关销售经验者优先； 5、可以接受出差、参加专业培训。 福利： 1、入职前6个月：无责底薪5750，转正保底6325 2、个人福利：社保、带薪年假、内外部培训、生日假 3、因公外出：平时外出有行政车接送， 4、团队活动：生日聚会、文体活动、户外拓展 5、培训晋升：提供入职岗位技能培训，每年会提供晋升岗位培训（面向全集团)

岗位职责： 1.负责开拓并维护重点行业客户及渠道合作伙伴，制定并执行BD策略，达成年度业务增长目标 2.深入调研市场与竞品动态，挖掘潜在合作机会，推动跨部门协同落地商业化项目 3.主导商务谈判、合同签署及后续履约管理，确保合作质量与回款效率 4.建立并优化客户分级管理体系，定期复盘合作成效，持续提升客户生命周期价值 5.协同产品、运营团队输出行业解决方案，赋能客户成功，增强品牌影响力 任职要求： 1.具备不限学历背景，市场营销、工商管理、计算机等相关专业优先 2.拥有不限工作经验，有互联网、SaaS、人力资源服务等行业BD或销售经验者更佳 3.具备出色的沟通协调能力、商业敏感度及独立项目推进能力 4. 结果导向，抗压性强，能适应高频次客户拜访与跨区域协作 5.熟悉企业服务类业务逻辑，具备基础数据分析与PPT方案呈现能力

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