盘锦课程顾问招聘

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公立幼儿园招聘幼师要求：持有学前教师资格证、有相关工作经验者优先。

岗位职责：1、负责接听学员及家长的咨询电话，预约家长来访；2、负责家长来访后的接待，洽谈，签约工作；3、对学生的学习状况做出分析，制定辅导计划与方案；4、完成制定的销售指标；5、有一定的销售经验，责任心强。职位要求：1、大专以上学历，有销售工作经验或同行业工作经验者优先考虑；2、形象好，气质佳，有亲和力，普通话标准，善于沟通表达，协调能力好；抗压能力强；3、有学习能力、执行力强，有上进心；4、诚信正直，性格开朗，有意向在教育行业长期发展晋升途径:初级咨询师→中级咨询师→高级咨询师→特级咨询师高底薪+高提成+团建旅游，月薪过万不是梦！

岗位职责1.学员课时安排及日常管理工作，包括排课、课时统计、学员作业检查等；2.对学员的学习状态及学习成绩进行跟踪，并及时向家长反馈学员情况；对于家长的意见及投诉及时给予解释及反馈。3.跟踪学员课时消耗，及时与家长沟通续费；4.完成领导交办的其他工作。任职要求：1.年龄20-35周岁，大专及以上学历；2.具有较强的沟通、协调能力和服务意识，良好的执行力以及一定的销售意识；3.善于与人沟通，具有良好的语言表达能力及危机处理能力；4.对待学员有耐心，工作细致、认真，能熟练操作办公软件。5.可接受应届生及实习生

有销售行业经验的顾问，30岁以上，有教育行业经验者优先。

【工作职责】1、通过学员基本情况分析，制定合理的学习提升规划，制定学习方案；2、通过微信/电话，借助直播课程进行产品的销售，通过直播课跟踪学员学习情况达成相关销售指标，公司提供定向客户资源。3、进行社群运营，跟踪直播课程进度等相关运营；4、定期对老客户进行回访，做好后期服务建立并维护客户资源，挖掘老带新资源。【任职要求】1、全日制本科，办公软件操作熟练；2、学习能力强，中小学基础知识扎实；3、普通话标准，良好的沟通能力和团队合作能力；4、有意从事运营或者销售工作，有在线教育运营或销售经验者优先；5、有责任心，热爱教育工作。工作时间：13:30-21:30，周中双休；薪酬构成：4000+绩效

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招聘兼职25名工作内容：1.电话介绍学校，邀约家长学生到学校参观2.每天统计自己的报名表，填写自己报名个数3.打扫自己办公桌的卫生工作地点盟科汇A取工作时间，早9晚6点工资：底薪+提成底薪一天100元，提成700元一个学生。联系人李老师电话（同微）电话（同微）报名时说在看到的，或者截图本招聘信息优先录用

工作任务（1）负责公司职业技能培训项目的市场推广和招生工作。（2）根据公司业务发展需要，制定个人招生目标和计划。（3）通过各种渠道开发潜在客户，为客户提供专业、全面的培训咨询服务。（4）参与培训项目的市场调研，收集行业信息和客户需求，为公司提供决策依据。（5）维护客户关系，提高客户满意度，促进客户续费和转介绍。岗位职责（1）具备较强的沟通能力和团队合作精神，能够完成个人及团队招生任务。（2）具备一定的市场分析能力，能够根据市场变化调整招生策略。（3）熟练掌握公司培训项目的课程内容、优势特点，为客户提供专业的培训建议。（4）积极参与公司组织的各类活动，提高公司品牌知名度和美誉度。（5）严格遵守公司规章制度，保持良好的职业形象。

一、岗位内容：主要通过电话、微信联系拜访客户，了解客户需求，为客户提供职业资格考试和学历提升课程方面的服务，最终促成成交。公司提供精准客户资源：公司全网络媒体推广获客（百度、搜狗、抖音、知乎等），无需自己寻找，全天办公室办公。签单周期短，易成交。二、任职要求：1、抗压能力强，喜欢有挑战性的工作。2、对教育行业的热爱，以及拥有追求高薪的欲望。3、有无行业经验均可，公司提供免费的一对一专业培训。三、薪资待遇：无责底薪3800-5000+200全勤+提成（5%-20%）+成单奖金综合月薪在1万-3万左右，上不封顶。四、其他福利：1、购买五险一金，各种激励奖品奖金，超长带薪年假，部门不定期团建活动，员工旅游，节日礼品或红包，免费学习等众多福利。2、入职满3年，每年3000工龄奖金，入职满5年，每年5000工龄奖金，入职满8年，每年8000工龄奖金3、公司提供统一系统培训，一对一师傅带领签单。4、轻松愉悦的工作氛围，有活力有目标的年轻团队，没有明确的上下级之分，人性化管理。5、零食柜、不定期下午茶五、晋升空间：课程顾问--课程主管--课程经理--大区校长。公司提供公平、公正、公开的晋升通道。公司平台大，全国238家分校，员工晋升机会多。六、公司荣誉：1、重庆消费者权益保障委员会“荣誉企业”2、消费日报网渝城关注“消费者满意示范单位”3、新华网“2020年度影响力职业教育品牌”4、腾讯回响中国“2020年度口碑影响力职业教育品牌”5、商务部中国商务信用平台”中国诚信企业信用认证”单位

高薪招聘课程顾问底薪高提成主要以地推为主

职位：散打课程顾问工作职责：1.根据学员的需求，为其提供专业的散打、跆拳道课程咨询服务；2.执行有效的市场推广策略，提升课程销售；3.建立和维护良好的客户关系，以确保客户的满意度和忠诚度；4.参与各类市场活动，提高品牌知名度和影响力。任职要求：1.具备出色的沟通技巧和服务意识，能够有效地解答客户的问题；2.具有强烈的销售意识和目标导向性，能够完成销售任务；3.具备良好的团队协作精神，能够在压力下保持积极的工作态度。我们为您提供：1.竞争力的薪酬待遇和提成制度；2.宽广的职业发展空间和晋升机会；3.良好的工作环境和团队氛围。

岗位职责1.学员课时安排及日常管理工作，包括排课、课时统计、学员作业检查等；2.对学员的学习状态及学习成绩进行跟踪，并及时向家长反馈学员情况；对于家长的意见及投诉及时给予解释及反馈。3.跟踪学员课时消耗，及时与家长沟通续费；4.完成领导交办的其他工作。任职要求：1.年龄20-40周岁，大专及以上学历；2.具有较强的沟通、协调能力和服务意识，良好的执行力以及一定的销售意识；3.对待学员有耐心，工作细致、认真，能熟练操作办公软件。4.可接受应届生及实习生

岗位职责：1、承接用户，根据公司提供的客户资源，按照标准化SOP流程，拉群承接客户；2、运营试听，对【到课率】、【完课率】负责，通过社群服务，运营用户到课、完课；3、运营转化，对【转化率】负责，通过社群运营、微信一对一等方式，转化正价课。岗位要求：1、大专及以上学历，半年以上教育行业经验优先；2、良好的沟通能力，对服务客户有成就感；3、以结果为导向，对目标负责；4、对工作全情投入，抗压能力强、有韧性。工作时间：中午12点-晚9点

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