一、岗位要求： 1、学历要求：统招本科及以上学历 2、经验要求：具备3年以上K12、语言培训、职业教育等领域相同岗位工作经验，有教学管理或教研管理背景。 3、专业能力：深入理解教育行业发展趋势，掌握课程设计逻辑与教学实施方法，了解教学质量评估机制。 4、领导力：具备优秀的团队组织与带领能力，有成功管理20人以上教师团队的实际案例。 二、岗位职责 （一）教学团队日常管理 1、统筹所负责教师单元（如学科组/年级组）的教学任务安排与日常工作协调。 2、落实教师绩效评估机制，定期开展一对一沟通，指导教师制定成长提升方案。 3、构建和谐协作的团队环境，及时调解内部分歧，增强团队合作意识。 4、配合教学总监完成教师招聘选拔、面试评估及新员工入职引导工作。 （二）教学质量过程监控 1、贯彻执行既有的教学质量监督流程，包含常态听课、教案审核、作业批阅抽检等环节。 2、汇总学生意见、满意度数据及投诉信息，分析问题成因并推动改进措施落地。 3、监督全体教师依照标准教学规范和课程计划授课，保障教学服务的统一性与稳定性。 4、按周期编制教学质量分析报告，向上级主管汇报教学运行状况。 （三）教研与培训支持 1、牵头组织定期教研会议、集体备课及教学打磨活动，确保教研实效。 2、协助教学总监推进教师培训计划的制定与实施，并跟踪培训成果应用情况。 3、开展示范授课，传播高效教学经验，助力新老教师教学水平持续提升。 （四）教学支持与客户沟通 1、应对复杂教学类客户投诉，为一线人员提供专业学术解答与支持。 2、参与重点学生的家长面谈或学业规划交流，出具专业的学习情况诊断与建议。 3、统筹教具、教材等教学物资的申领与使用管理，确保教学资源供应到位。

『公司简介』 天童创立于2004年，专注于儿童素质教育领域，以提升语言能力为核心目标，采用双语戏剧教学模式，已服务全国超30万学员，现有直营校区90家，分布在全国各地，沈阳地区拥有10所校区，在职教职员工逾千人，全国员工总数超过10000名。因新校筹建计划持续推进，为保障人才储备，现诚邀各界精英加入天童教育，共筑教育梦想，期待您的到来！ 『岗位职责』 1. 负责演讲会活动的前期准备与现场接待工作，通过会议营销形式开展招生推广；日常按固定时段以团队协作方式组织宣传行动，周末在校区内执行招生活动安排。 2. 为学生家长提供一对一接待服务，针对家长提出的问题给予专业、细致的解答与指导。 『任职要求』 1. 不限学历，欢迎综合素质突出的应届毕业生及在校实习生报名，专业不限，可提供三方协议及实习证明材料。 2. 具备爱心与责任感，执行力强，拥有良好的沟通表达能力和团队协作精神，热爱教育行业者优先考虑。 3. 行为举止端庄自然，形象清爽整洁。 『晋升空间』 个人发展路径：见习→一星顾问→三星/四星/五星/六星/七星顾问 职位晋级同步实现薪资增长、知识积累与综合能力提升。 『福利待遇』 福利保障：五险一金 + 团体意外险 节日礼遇 + 国内外旅游机会 + 春节放假两周 + 员工生日庆祝 + 定期团建活动 免费提供住宿支持 晋升至课长及以上岗位，可享有新开分校的股份分红权益 在职员工子女可终身享受天童课程免费学习资格 培训体系：岗前培训 + 岗位进阶课程 + 专项能力提升训练 + 资深主管全程带教 团队氛围和谐融洽，充满活力与朝气

岗位职责: 1. 负责幼儿园至小学阶段的招生工作，利用多元渠道拓展潜在生源 2. 策划并参与各类招生推广活动，增强学校品牌的知名度与美誉度 3. 与家长保持顺畅交流，及时回应咨询，推动招生流程顺利完成 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力，善于与家长及儿童建立信任关系 2. 工作态度积极，能在高强度竞争环境下达成既定招生任务 3. 具备团队协作意识，愿意与团队成员协同配合，共同完成整体目标

岗位职责： 1.负责直播平台日常出镜直播，介绍公司课程 2. 完成短视频拍摄、素材剪辑及社群内容分发等衍生工作 3.接待来访客户，介绍公司级课程 任职要求： 1.形象气质佳，表达清晰流畅，具备镜头表现力与临场应变能力 2.热爱直播行业，熟悉主流直播平台规则及用户偏好，有网感、懂流量逻辑 3.具备基础文案撰写与简单剪辑能力者优先，能独立完成轻量内容产出 4.性格开朗，责任心强，可适应弹性工作时间及阶段性加班安排 5.学历不限，有直播、电商、新媒体等相关经验者优先

月薪4000+，无试岗期，入职即计薪 工作时间：上午9点至下午6点，中午休息2小时，每周休息1天 岗位经验：经验不限（可零基础入职，前期有专人带教） 任职要求：普通话表达清晰 工作地点：铁西大都汇、于洪校区 另有铁西校区、长白校区、沈河校区，共5家校区 可根据住址就近分配

【公司简介】 天童集团创立于2004年，专注于儿童素质教育领域（专攻英语教学，专业深耕），主要面向3-儿童招生，目前在全国29个地区设有直营校区，21年来累计服务家庭超1000万户。 【任职要求】 1、不限经验，企业提供免费系统化培训支持； 2、欢迎综合素质优秀的应届毕业生及在校实习生加入，专业不限，可签订三方协议并开具实习证明； 3、具备团队协作意识与职业责任感，执行能力强，富有爱心与责任心，仪容整洁得体。 【福利待遇】 1、五险一金+免费团体保险+补充医疗保障（覆盖父母、子女、配偶）+童基金会支持； 2、春节假期长达18-20天； 3、享受年终分红与股权分红+每周激励奖金+孝行津贴（向父母发放红包）； 4、员工子女可享免费课程学习权益； 5、提供免费住宿（户型为两室或三室一厅）； 6、团队氛围和谐，定期组织免费团建活动+公费旅游+生日关怀+节日礼品。 【工作内容】 1、负责门店日常接待，解答学生及家长关于教育方向的咨询，结合客户实际需求制定个性化解决方案； 2、公司提供部分生源资源，包含合作学校与合作文娱机构，同时参与团队外拓宣传，开发新客户并邀请家长参与线下试听体验； 3、承担试听课的接待与流程安排，协助讲师完成公开课活动，协同教学部门做好跨部门协作，为家长提供高效便捷的服务体验； 4、未来发展方向：组建并管理运营团队，统筹市场人员调配、拓展合作校区、制定员工晋升规划、推动团队建设与培训体系落地。 【工作时间】 9:30-18:00，午间休息2-3小时。 【晋升路径】 入职后1-4个月及每年三次晋升机会，机制公开透明； 横向发展：一星至七星等级晋升； 纵向发展：领队→见习主管→课长→主任→副理→部长→经理。 【就近分配】 皇姑校区（北行周边）、沈北校区（靠近航空航天大学）

一、岗位要求： 1、统招大专及以上学历，形象良好，气质端正，工作经验不限； 2、有志于从事销售类工作，具备良好的沟通协调能力、学习能力、亲和力及抗压能力。 二、岗位职责： 1、负责学校招生运营相关工作，达成既定的业绩目标； 2、依托学校提供的资源渠道，高效挖掘并拓展潜在客户； 3、针对学生学科情况开展分析，提供全面、精准且具针对性的学业规划方案； 4、积极配合学校完成其他职责范围内的各项工作任务。 三、薪资待遇：4K-12K 无责底薪3000元/月+绩效奖金1000元/月+班课项目提成+高考志愿填报项目提成+1对1项目单笔提成奖金+月度总笔提成奖金+五险一金 四、其他福利 1、晋升通道+年度评优 2、年度体检+校庆福利+年会福利+团建福利+节假日福利 3、入职周年礼物+生日礼物+结婚礼金+生子礼金+免费下午茶 4、多元化职业技能培训（岗前培训、职业技能培训、进阶培训、行业交流培训） 五、晋升通道 学业规划师—学业规划师组长—校区区长—运营主管—运营经理—总监—校长助理—校长 六、工作时间：早9:00-晚6:00，周休一天 总部地址：未乐教育（金州校区）大连市金州区北山路1340-4号5层 （金州瑞柏中心西侧附近） 分部地址：未乐优途（学府校区）大连市金州区北山路1408-19号 （金州福佳新天地西门附近） 七、企业价值观 良师益友、公平公正、携手同行 【面试流程】 初试-复试-岗前培训-入职

天童美语是天童教育集团旗下的一家全国连锁直营教育机构，专注于3-儿童英语培训。为助力集团实现百校布局目标，现面向全国开展大规模人才招募。 招聘岗位：储备干部（提供住宿，面试合格后即可安排入住，就近分配至中山、开发区、华南安盛、机场四大校区） 本次储备干部招聘主要为筹备新开分校储备管理人才，因校区持续扩展，急需吸纳具备管理潜质或未来有意向从事管理工作的人员加入。新员工入职后将接受系统化培训，并由资深导师一对一指导，全面学习运营部门运作流程，深入理解企业发展战略与方向。 每年设有三次晋升机会，每四个月进行一次晋升评估。 薪资发展路径： 新人阶段（月薪约5k）→主管（月薪约10k，开始带领5-10人团队） →课长（月薪约20k，带领由主管组成的团队，规模约20-30人） →主任（月薪30k-40k，拥有独立处室，具备竞聘新校区负责人资格，享有股份分红权益，团队规模约40人；成为校区负责人后，可参与该校区盈利分红） →副理（参与分校部长岗位竞争）→部长（持有校区49%股份，集团控股51%） 福利体系：年终奖金、约20天带薪年假、包住宿、六险一金、夏季带薪避暑假期、年度分红、公费国内旅游、夏日主题活动、不定期团建聚餐、K歌等文娱活动 岗位亮点： 1. 无责任底薪+无需英语基础！！！ 2. 工作时间灵活，可根据个人节奏合理安排 3. 快速提升沟通与组织能力 4. 每季度享受公司组织的公费旅行 5. 带薪年休假 6. 六险一金保障齐全 7. 门诊及住院医疗费用可报销（媲美高端职场福利） 8. 家庭无忧计划：入职满两年，子女可免费学习天童美语全部课程 9. 免费技能培训：优秀导师一对一指导工作方法 10. 晋升通道畅通，不看资历看能力，凭实力脱颖而出 11. 集团定期组织精英员工国内外旅游 12. 薪酬上不封顶，业绩决定收入，多劳多得，冲击高薪 13. 危难救助基金：企业设立专项基金帮扶困难员工 14. 天童管理学院：表现优异者可进入学院深造，助力职业跃迁 15. 孝行天下基金：每年感恩月为员工父母发放孝亲津贴 16. 多重激励奖励：周奖、月奖、年奖多样机制，激发奋斗动力 17. 办公环境优越，品牌影响力强 18. 家文化管理模式：营造家庭般温暖氛围，这里有欢笑、拼搏、成长与激情 任职要求：热爱教育行业，渴望获得高收入，愿意接受管理培养，无需工作经验，只要性格积极、有主见、有目标，欢迎加入！

【招聘】爱饭小馆（饭店招聘）厨师岗位：6K-7K有一年厨师经验，公司培训操作，简单易懂，改刀可练级！学徒岗位：4K-5K有厨房打荷切配经验，无经验也可培训，听话，好学！切配岗位：4K-5K摘菜洗菜，分小料，机器辅助。手头麻利，干净整洁。服务员岗位：4K-5K仪容仪表干净整洁，普通话标准，有主动服务意识以上岗位有经验者优先TEL：

【招聘】爱饭小馆（饭店招聘）厨师岗位：6K-7K有一年厨师经验，公司培训操作，简单易懂，改刀可练级！学徒岗位：4K-5K有厨房打荷切配经验，无经验也可培训，听话，好学！切配岗位：4K-5K摘菜洗菜，分小料，机器辅助。手头麻利，干净整洁。服务员岗位：4K-5K仪容仪表干净整洁，普通话标准，有主动服务意识以上岗位有经验者优先TEL：

找不吸烟押运员一名，年龄50岁以内，包月五千，活轻松不累，管吃住，车上做饭，明天上车（盘锦或营口上车）联系电话

盘锦开发区车间班组扩大，招焊工5人，要求有操作证气保焊，有想在车间干活的可以考虑一下，240元，加班3小时半个工，，不喜勿喷，

【工作内容】 1. 负责国内旅行方案定制，调研目的地景点、交通、餐厅、民宿，输出完整行程规划、攻略文档。 2. 负责行程前期预约工作：景点预约、餐厅预约、车辆预约，整理出行物料清单。 3. 旅拍辅助：出行期间负责拍摄素材、取景、简单素材整理（可随项目选择性跟团）。 4. 出行后勤事务：行程资料整理、行程时间提醒，行程文档归档。 【任职要求】 1. 热爱旅行，擅长做攻略，熟悉国内各地文旅资源； 2. 会拍照，懂取景构图，擅长整理信息，细心、守时； 3. 沟通良好，责任心强，可接受短期项目制兼职； 4. 有行程规划、旅游文案、旅拍经验优先；不需要导游证。 【待遇】项目结算，项目费用面议。项目如需外勤随行，项目内交通、餐饮、住宿全部由项目方承担。

1.为客户提供旅游方案建议与行程规划，满足不同出行需求 2.公司提供优质客户名单，通过线上或线下方式解答客户咨询，完成旅游线路销售 3.提供无责底薪3000元，绩效底薪1000元-7000元， 佣金15%-50%不等，综合月薪30000+ 4.工作时间：朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休 任职要求: 1.沟通表达清晰，具备良好的客户服务意识与问题解决能力 2.工作态度积极，有较强的责任心与目标执行力 3.热爱旅游行业，愿意持续学习并提升专业素养

岗位职责： 1. 为客户提供个性化旅游咨询与行程规划服务，精准匹配精品小包团产品 2. 主动挖掘客户需求，推荐高性价比、主题鲜明的旅行线路及增值服务 3.保底7000，五险贴补，上五休二

336：旅游管家-中旺旅游-安宁市区-6名-5000-8000元以上/月-

旅游顾问男女不限。推广国内外旅游线路近郊温泉发团薪资福利:底薪:3000元+提成综合:8000+福利:五险年终奖招工人数:20人不包吃住工作地址:大连市西岗区正仁街87号

有服装销售经验 年龄20/40岁身材不能太胖 会拍照最好

招聘：兴隆台区滔搏运动一楼户外专柜急招聘优秀导购一名具体要求如下:年龄25-40周岁，积极向上，热爱销售，执行力强，有责任心，有相关销售经验者优先。薪资待遇：底薪+提成+工龄+日销奖励+月销奖励+三大节日补助，联系电话:

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【薪资福利】 1、3000+提成！（月收入无上限） 2、提供五险、节日福利、生日福利、年假等 【晋升发展】 导购——店助——店长 【任职要求】 1、25岁以上，身高160cm以上，形象气质好，亲和力好。 2、爱美，喜欢服装，有品牌女装、化妆品、奢饰品销售经验的优先录用。 3、性格外向，活泼开朗。 只要你有经验，想挑战高薪！你就来！ 加入我们，你能获得稳定的工作，高薪的收入，和谐的团队氛围，舒适的工作环境，提升个人美感气质。

【BT服饰集合店】兼职、兼职、兼职 【时间】早9:00-16:00、中11:00-18:00、晚14:00-21:00，单休 【岗位】长期兼职导购、收银、库管 20-35岁具备服装导购或收银经验，身高165-175cm体重130斤以内 【待遇】15元/小时，每周最少工作5天。 【地址】盘锦鹏欣水游城2楼东侧BT服饰集合店 咨询热线：微信同步

招聘啦卓诗尼女鞋盘锦万达店新店开业招聘：导购1人要求:能吃苦耐劳，性格稳重，责任心强！做事积极主动有较强的团队意识！底薪保险补助节假日三薪福利提成3-5提带薪年假季度免费工服（上下午倒班，月休两天）同步

招聘：兴隆台区滔搏运动一楼户外专柜急招聘优秀导购一名具体要求如下:年龄25-40周岁，积极向上，热爱销售，执行力强，有责任心，有相关销售经验者优先。薪资待遇：底薪+提成+工龄+日销奖励+月销奖励+三大节日补助，联系电话:

兴隆大厦女装招导购员上午班9.00-1.00下午班1.00-9.00底薪2800加提点有意者打电话

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岗位名称：女装导购（梓伊阁欧韩女装工厂直营店）;岗位要求：1.有女装经验（3年及以上）;2.吃苦耐劳;3.善于沟通，沟通能力强。薪资待遇：底薪加提成，待遇优厚。具体薪资详情需电话咨询。

负责石油、化工、煤化工装置工艺管道、压力管道预制、安装、检修、改造作业；包含管线下料、组对、找正、对口、支吊架安装、盲板抽堵、导淋安装、垫片更换、螺纹锁紧换热器拆装配合等工作，严格按照图纸、工艺规范、方案施工，落实现场安全要求，服从班组长安排，配合焊工、起重、仪表等工种协同作业，保质保量完成管道安装与检修任务。 岗位职责 1. 看懂管道施工图、单线图、PID图，核对管线材质、规格、压力等级、法兰、垫片、螺栓型号，做好材料领用、核对，防止错用材质。 ​ 2. 负责管道下料、切割、坡口打磨、清理、组对、对口、找正、点焊配合，控制对口间隙、错边量，符合规范要求。 ​ 3. 法兰安装、缠绕垫片/金属环垫安装、螺栓紧固，熟练使用扭矩扳手，按扭矩值均匀紧固法兰螺栓。 ​ 4. 管道支吊架、管托、导向支架、弹簧支架安装、调整；导淋、放空、排凝管线配装。 ​ 5. 配合装置检修作业：盲板抽堵、管线拆卸复位、换热器（螺纹锁紧环换热器）拆装配合、老旧管线更换。 ​ 6. 严格执行八大特种作业管理：动火、受限空间、盲板抽堵、高处、吊装等作业票制度，落实作业前风险辨识。 ​ 7. 作业前检查工具：割炬、角磨机、扭矩扳手、水平仪、卷尺、角尺等，保证工具完好。 ​ 8. 做好作业面6S管理，废料、边角料及时清理，物料摆放整齐；下班清点工具。 ​ 9. 服从现场技术员、班组长技术交底、安全交底，发现管线材质异常、缺陷、尺寸不符及时上报，不私自违规施工。 ​ 10. 配合试压、气密、吹扫工作，按试压方案配合管线隔离、临时盲板加装拆除。 ​ 11. 遵守厂区安全管理制度，劳保穿戴齐全，杜绝违章作业。

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4.维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 5. 协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化招生策略 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感清晰 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5. 抗压能力好，适应灵活工作节奏，富有团队协作精神

【任职要求】 1、全日制统招本科及以上学历，具备销售管理背景者优先考虑 2、具有教育行业课程顾问从业经历，且拥有3年以上团队管理实战经验； 3、具备出色的抗压能力、沟通协调能力、执行力以及良好的团队引领能力； 【岗位职责】 1、统筹招生咨询业务，带领团队完成业绩指标，持续优化部门运营机制； 2、全面负责课程顾问的招聘面试、培训指导、日常管理、绩效考核、激励分配及相关工作部署； 3、维护与管理客户资源，掌握用户心理特征与行为模式，积极捕捉市场热点与营销机会； 4、协助课程顾问开展客户咨询服务，提升团队整体服务效率与产出水平； 5、承担跨部门协作、资源调配及整合等相关支持性工作。