岗位职责: 1. 具备商业销售、商务拓展、OTC市场或第三终端团队经验者优先考虑 2. 负责客户关系的日常维护与沟通 3. 开拓区域市场，落实产品推广及销售目标 任职要求: 1. 有相关岗位或医药领域从业经历者优先 2. 热爱销售工作，富有热情，具备较强的抗压能力与执行力 职位福利：底薪+提成 职位亮点：产品优质，运营模式清晰简单

1. 根据公司提供的潜在客户资源，借助电话、企业微信等线上沟通工具与客户建立联系并推动成交； 2. 达成每月团队下达的销售任务目标，具备从0到1参与或主导团队搭建的经验； 3. 汇总客户购车意向信息，完善潜在客户数据资料，评估客户购买意愿强弱； 4. 全流程跟踪有购车意向的客户，指导并辅助客户完成进件、签约及车辆交付等环节； 5. 配合完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 不限学历，具备汽车领域电销或网销经验者优先考虑； 2. 能承受较强工作压力，踏实肯干，具有强烈的收入提升动机； 3. 工作态度积极主动，富有责任感，认同并热爱所从事的岗位； 4. 具备优秀的沟通表达能力和应变能力，声音清晰悦耳，举止得体，亲和力佳。

薪资待遇：12-15K 【岗位职责】 1.开拓优质的企事业单位团体客户资源，依托公司大医养战略，通过提供员工全生命周期健康医疗养老保障解决方案，与客户建立长期合作关系； 2.持续维护客户关系，为公司做好客户服务建立良好的基础和条件； 3.配合团队共同推动完成公司业务目标。 【我们需要你】 1.拥有大专及以上学历； 2.认同泰康的战略、业务模式及公司企业文化； 3.具备良好的沟通协调能力、商务谈判能力、抗压能力及团队协作能力； 4.拥有当地国央企或大型优质民营企业资源者优先； 5.具有保险、银行、通讯、医疗、健康管理等行业客户开拓经验者优先。 【薪资福利】 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年假、定期体检、节日福利等 【岗位特色】 1.签订劳动合同，缴纳五险一金，薪资下有保底上不封顶； 2.项目制团队协作业务模式，分角色分工明确； 3.体系化的培训带教模式，分层级培训+1v1指导； 4.完善的职业发展路径，专业销售大咖或管理指挥官两条上升路径； 5.强大的中后台体系支撑，数字化智能化的展业工具，让业务开拓更便捷、更容易； 6.提供客户全生命周期医养保障服务，满足企业及个人客户多元化需求； 7.泰康大健康产业生态体系+医养康宁实体布局，全方位满足客户需求。 8.公平透明的晋升平台，每年有多次晋升加薪机会。

有代步工具

岗位职责： 1、负责开发国内储能电池领域的客户资源，涵盖电力储能、工商业储能、系统集成商等相关市场； 2、深入挖掘客户实际需求，结合产品特性制定匹配的电池解决方案，推动销售转化； 3、依据公司及团队设定的销售目标推进业务开展，确保各项销售任务按时达成； 4、主导与客户的商务沟通与谈判，完善客户关系维护机制，提升合作稳定性； 5、积极拓展外部销售渠道，构建长期稳定的商业合作网络； 6、定期向上级及相关部门汇报工作进展与项目执行情况。 任职资格： 1. 具备高度的责任意识、良好的抗压能力、主动的工作态度以及出色的执行效率； 2. 拥有得体的职业形象，思维条理清晰，表达能力强； 3. 三年以上销售工作经验，具备ToB客户或大客户销售背景者优先考虑； 4. 本科及以上学历； 5. 该岗位需根据工作安排在其他省份长期驻点。

职位详情 武汉创业伙伴集结！深耕不良资产蓝海赛道，创新模式畅快高效！ 创业型合伙人机制氛围浓厚，诚邀加入解锁高效工作方式，专注事业与生活平衡！ 办公地点：汉街总部国际｜地铁4号线楚河汉街B口直达 工作时间：朝十晚四，做四休三，灵活自由无需坐班，主打轻松创收 办公环境舒适宜人，四季恒温，团建活动与下午茶常态化，团队氛围温馨融洽 无论职场新人或转型期伙伴，70后至00后全年龄段融合，全程带教快速上手 自媒体运营全流程陪跑，小红书/某音/某号/某圈平台内容运营包教包会，零基础也能迅速起号成长 每周惊喜抽奖不断，零食饮品、生活用品、办公神器、电子产品等福利持续发放 收入完全依据能力与业绩核定，拒绝空谈愿景！ 业绩稳健者年收入20-30W，表现突出者冲刺百万以上 欢迎前来公司品茶交流，携手创业同行，共享事业成果，共赴理想生活

工作职责 1、负责公司产品的市场推广与销售工作； 2、通过日常销售活动开发新客户并促成合作，达成既定销售目标； 3、协助客户解决经营中的实际问题，提升商家使用活跃度； 4、维护品牌形象，及时将市场动态及客户反馈传递至公司内部。 工作内容： 1、通过多种方式挖掘潜在客户资源； 2、采用电话沟通、实地拜访等形式推介产品，推动签约落地； 3、预约客户进行面对面交流，深入沟通并精准识别其需求与痛点； 4、结合公司产品能力为客户提供定制化解决方案，完成成交转化； 5、与客户成功部门协同配合，同步已签约商户的基本信息与核心诉求，共同做好后续服务支持。 任职资格 1、具备客户拓展及商务谈判经验者优先； 2、热爱销售岗位，具备高度主动性和目标导向意识； 3、拥有良好的表达能力、学习能力和抗压能力； 4、优秀应届毕业生亦可接受，有互联网销售背景者更佳； 5、熟悉微信生态体系及公众号商城类营销工具者优先考虑。 成长建议： 1、系统学习互联网行业知识，重点关注社交电商领域的用户特征与商业模式，丰富跨行业对话素材； 2、掌握To B销售逻辑，提升多渠道获客与自主开发客户的能力；熟练运用PPT、思维导图等工具进行方案呈现；在实践中沉淀个人销售方法论； 3、广泛接触不同类型商家，深入理解有赞商户的运营场景与核心需求，思考产品如何赋能其业务增长； 4、定期浏览有赞学院、有赞说、有赞零售等相关SaaS领域公众号，持续获取行业前沿资讯。

工作职责： 1、负责网络推广与客户开发方案的规划及落地执行。 2、推进网络营销策略的实施与过程管理。 3、策划并统筹线上营销活动的执行，协调各方资源保障运行顺畅。 4、拓展并维护网络媒体合作关系，参与市场调研及相关协作任务。 5、搭建并优化网销团队结构，实施网络营销绩效考核与管理。 6、基于运营数据进行分析反馈，研判网络市场动态与发展趋势。 任职要求： 市场营销、工商管理或相关专业大专及以上学历，条件优异者可适度放宽标准。 具备两年以上网络销售从业经历，具有一年以上同行业管理经验者优先考虑。 熟悉自媒体运营、搜索引擎优化、SEM竞价投放及电商平台运作流程。 具备出色的组织协调、沟通表达、数据分析能力，富有团队协作意识与合作精神。

【工作内容】 - 收集、整理客户评价与投诉信息，开展分析并及时反馈，助力客户满意度提升； - 联动内部相关部门，推动客户问题的高效响应与闭环处理； - 归纳客户意见与建议，输出数据分析结果并提出改进策略； - 协助参与客户服务流程及标准操作规范的制定与优化。 【任职要求】 - 具备较强的沟通技巧和良好的服务意识； - 思维条理清晰，能独立开展问题分析与应对； - 对数据具有敏感度，掌握基础的数据分析方法； - 工作态度严谨细致，责任感强，适应一定强度的工作节奏； - 不限工作经验，有医疗行业客户投诉处理经历者优先考虑。

熊口学校食堂招白案师傅一名，工资4000-5500 联系电话，

去年爆款小衫继续返单，简单披肩大量返单，不压工资，招整件或流水车位，电话：

潜江中储粮招设备安装工多名。电话

佐曼华威总厂成熟组招包腰一名，工序稳定，工资稳定。电话王。有朋友可以介绍一下

招10人，男女不限，25到60岁，能干活就行，长年的活《砍白菜》工资日结，200多到400多，供住，不供吃，，长年有活，《两不顶一个的不要，喝大酒的，干三天歇一天的，事多的都不要》。 正月《初十六走》去湖北潜江 同步

外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责： 1.负责根据分行信用卡部营销方案，开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作，认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强，形象气质端正，乐于自我挑战。

银行获贷项目招‬聘: 1.综合保障工资 4400-8000+绩效=8000-35000（上不封顶） 2.有赚钱欲望，能吃苦耐劳，征信良好 3.赚多少凭能力！ ​4.前二个月保底7700收入 三个月后基本稳定在13K以上

[招聘岗位] 电话销售负责跟客户沟通处理账单问题，单技能条线，每天2-3小时自动外呼， 其他时间靠自己手动呼出，时间自行掌控安排! [岗位要求] 1，年龄32周岁以下场 2，大专及以上学历 3，有客服电销销售经验优先 4，征信无不良记录 [薪资待遇] 1，做五休二，五险一金入职即交 2，月薪8k-30k上不封顶 3，底薪+绩效奖金+月度奖金+激励奖金+年终奖金(构成) 4，公司提供优质资源无需自行开发 5，内部晋升渠道(行员编制) 福利 1，学历深造津贴 2，生日宴会 3，秋游团建 4，不定时内部福利

[24家银行战略合作][支付宝战略合作][工作内容] 1，金融支付(客户群体广泛)相关业务； 2，时间自由，无需坐班，不要求打卡 3，完善的培训体系，老人手把手带。 1，业务提成：服务一位客户提成500-1000元，月成单量20-50单； 包含：信用卡一张100-350 POS一台 150碰一碰120信用卡积分兑换 2，长期提成： 客户成交后，进行一定售后维护，每月可产生被动收入提成，业绩累计不清零，离职仍发放。 3，综合收入：1.2万+提成+奖金+团队奖+补贴(月综合收入1~3万) [招聘区域] 寒亭区，坊子区，奎文区，昌乐，临朐，青，诸城，寿光，安丘，高密，昌邑等。

工作职责: 1.推广信用卡及相关金融产品。 2.为客户提供一站式的金融服务。 3.组织进行客户关系管理，建设、运行、维护客户关系管理。 4.开展客户资源的二次开发，对已有客户发掘其潜在需求。 5.强化自身风险防控意识，做好前端风险防范工作。 6.完成总部交办的其他工作。 任职要求: 1.本科及以上学历。 2.具有良好的沟通和人际交往能力。 3.具有客户服务意识，具备合作精神和积极的工作态度。 4.具有乐观向上，开拓进取，勇于挑战的精神。 5.具有一定营销实习经验的优先。

岗位职责: 1. 负责公司产品销售与市场推广工作； 2. 研究分析市场需求，挖掘潜在客户资源； 3. 提供专业解答与高效服务，持续维护客户关系； 4. 定期完成车辆保养及安全检查，保障车辆正常运转。 任职要求： 1. 持有合法有效驾驶证，驾驶技术熟练且具备较强安全意识；40岁以内 2. 对市场动态具有敏锐判断力，能独立推进工作任务； 3. 具备良好的语言表达能力与服务意识，妥善处理客户咨询与意见； 4. 富有团队协作精神，能够融入并配合团队共同作业。

支付宝网商推广，一单一结没有押金，工作自由上手较快

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金等额外费用，最长支持分60期偿还 2、对接互联网金融及网贷平台：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，依法减免超出司法保护范围的利息支出 帮扶制度： 1、完善培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从新手快速成长为行业能手 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，提供全面赋能支持 4、专业客服支持：操作无忧，客户疑问及时响应解答 5、联合多家律师事务所作为法务后盾，以专业负责的态度高效解决客户难题 6、持续创新机制：不断开拓新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受无经验者（入职初期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑达成目标 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准高质量客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量支持，通过微信联系客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好的客户关系 工作时间：可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：底薪5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及奖品 定期组织团队活动与专业技能培训 公司为优秀员工提供国家级岗位资格证书考取资助

岗位职责： 1.全面负责指定区域的终端市场开发，独立拓展并维护拌合站及道路施工项目客户； 2.深入挖掘客户需求，协同公司后端团队，为客户提供从产品选型、技术解答到供应保障的一站式解决方案，建立长期稳定的合作关系。 3.协助推动公司终端渠道战略落地，致力于建立并巩固面向直接客户的可持续销售网络。 任职要求： 1、具有3年以上B端大客户销售经验，具备独立开拓和运营区域市场的能力；具有道路材料（特别是沥青）、大宗商品贸易、医药代表、房地产及保险销售相关背景者优先； 2、具备较强的自主性与目标感，能独立开展市场工作； 3、具备优秀的商务谈判、客户关系维护能力及强烈的自驱力与结果导向意识。 4、熟悉湖北交通基建市场，拥有沥青拌合站、路桥施工企业等领域客户资源者将获得重点考量。 福利待遇： 1、管理：无需坐班打卡，时间灵活自由，每天自己安排工作； 2、培训：由专人培训，手把手传授经验，公司提供产品培训、技术资料、客户信息及项目协作支持； 3、晋升：不靠关系，只看个人业绩达成；业绩优异者可发展为区域负责人，享受长期收益分红。 4、回报：提供行业领先的高比例利润分成机制——完成基础业绩目标即可轻松实现20万+年收入，收入潜力无上限，业绩越好，回报越高； 5、支持：成熟的产品与技术培训、清晰的区域划分、强大的供应链与品牌支撑。

共享兑引客来，是潜江市本地企业开发的平台。商家入驻后，能获得聚合收款、20多种营销功能的营销二维码，能有效为商家引流。生成互利共赢的生态圈后，更能通过积分兑换，解决居民、社区、单位解决现实需求。具体巨大的发展前景，现实的工作收益。

行业概况： 个人债务领域提供全方位债务解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，免除罚息与违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化：降低催收影响，调整超出法律保护范围的高息部分，合理减免罚息 3、房地产相关债务综合服务：提供断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等专业支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目认知、推广策略与管理实操，全程指导新人快速上手 2、师徒带教模式：实行一对一辅导体系，助力新人从零基础成长为业务能手 3、深度支持体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、客户服务保障：配备专业售后团队，及时响应并解决客户咨询问题 5、法律资源支撑：携手中国排名前十律所，以专业严谨态度处理各类法律事务 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展可持续性 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练操作微信及常用网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通及签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护长期客户关系 工作时间：可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与主题活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格认证考试资助

岗位职责： 1、通过电话沟通挖掘潜在客户，添加微信联系，讲解招商政策，邀请并安排客户实地拜访，推进洽谈及签约流程 2、协助企业客户到产业园进行实地考察；负责接待来访企业，配合完成企业在园区的投资建厂相关事宜 3、处理客户来电来访信息，整理客户档案资料，定期进行客户回访维护 4、完成上级安排的其他相关工作内容 任职资格： 1、踏实肯干，具备良好的沟通表达能力，有团队意识和积极进取的心态者优先考虑 2、欢迎应届生投递，公司提供带教培训，包含话术指导及相关业务知识学习 3、熟练操作常用办公软件 4、具备协作意识，能与团队成员保持顺畅交流 5、工作认真细致，抗压能力强，能稳定高效地完成工作任务 上班时间： 08：30-18:00 地址：东荆花园小区（湖北华美恒业产业公司）

2025年新起点，新征程！深圳尚为集团迈入第二个十年发展新篇章，为实现梦想我们正全力奋进！！！重点负责江汉油田市场开拓 新阶段，2025年现面向湖北诚聘杰出人才 销售工程师～薪酬：无责任底薪4700元+提成+出差补贴+防暑津贴＋住宿补助+国家法定假期+健全的企业福利+五险，有海洋王、华荣等企业从业经历者优先，入职配备导师带教 要求： 1）大专及以上学历； 2）能吃苦耐劳，具备良好团队协作意识； 3）有销售经验、热爱销售岗位、愿意从事销售挑战者优先 4）工作地点：湖北省潜江市 联系电话：*********** 诚邀有志之士加入共谋发展

销售额提成、五险一金； 学历、年龄无要求； 渴望高薪挑战的看过来！

【岗位职责】 1.热爱销售工作，具备良好的沟通能力和应变能力，执行力强； 2.有业务销售或地推经验者优先，具备保险、房地产、太阳能等相关行业销售背景更佳； 3.具备较强的沟通、协调与谈判技巧； 4.主动挖掘客户需求，引导客户合作意向； 5.目标客户群体为区域内拥有自建房或宅基地的本地村民； 6.积极寻找并拓展潜在客户，扩大营销覆盖范围，负责辖区内售电、光伏、储能、电费优化、电力运维、节能降耗、能源数据化等业务的推广与销售工作； 7.根据公司整体战略，制定合理的销售方案及客户拜访计划，建立长期稳定的客户关系，维护现有客户资源； 【岗位要求】 1.年龄24岁以上，学历不限，性别不限； 2.具备一年以上销售经验，能胜任电话销售及上门拜访工作； 3.持有有效驾驶证且驾驶技术熟练，需自带车辆，公司提供油费补贴； 4.（加分项）熟悉当地乡镇区域分布，了解电网产业链上下游，具备相关客户资源或政府对接经验者优先； 【薪酬福利】 待遇：底薪8000元+提成+绩效奖金；综合收入上不封顶。 1.高额提成（每签一单奖励1万~2万元）； 2.提供免费专业培训，资深导师带教，助力新人快速成长并实现签单； 3.工作氛围轻松灵活，无需固定打卡； 4.享受油补、餐补、年终优秀员工奖、业绩排名奖、五险一金等福利；

1、经理岗享有基本生活保障2000元，当月实现签约交车即享底薪5000元，提成标准为3000-6000元/台，月度人均签单量3-5单，每月仅需完成最低一单签约交车即可达标，对销售新人友好，业绩压力小 2、办公环境优雅，团队氛围和谐，晋升通道广阔（年龄要求26-45岁） 3、在当前经济形势下，公司业务持续保持逆势增长！ 工作职责 1、负责公司产品的销售与推广，按上级指导开展电话拜访及客户回访，提升客户到店转化率； 2、积极收集潜在客户信息并进行有效沟通，拓展新客户资源； 3、通过电话与客户深入交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成业绩目标； 4、维护现有客户关系，持续激发客户后续合作潜力； 5、定期与合作客户保持联系，构建稳定长久的合作基础。 任职要求 1、具备较强主动性，性格开朗，工作积极热情，认同汽车行业发展前景。 2、有事业追求，敢于迎接挑战，自我驱动力强。 3、拥有良好的语言表达与沟通能力，应变灵活，能妥善处理各类问题，心理素质稳定。 4、具备团队协作意识和优质的服务意识。 公司办公氛围轻松活跃，团队成员均为年轻有活力的伙伴，诚挚欢迎同样充满朝气、追求进步的你加入！ 精英汇聚的团队，助你积累优质人脉；宽广的发展平台，任你尽情发挥！