实习生职位信息 任职资格： 1. 性格开朗，踏实肯干，有明确目标且具备务实精神 2. 善于交流，能从家长与孩子的实际需求出发，主动提供有效解决方案和建议 3. 知识面广，善于吸收各方优点，具备较强的学习意识和观察能力 4. 心态年轻，喜爱儿童，对教育及培训领域有浓厚兴趣 5. 作风严谨，品行端正，具备良好的职业操守 6. 大专及以上学历，专业不限，教育类相关专业优先 工作内容： 负责团队日常管理、员工培训、绩效考核及业绩数据统计等相关工作。 （皇姑沈北校区可选）

【岗位职责】 1.参与规划并落地APP/小程序的产品运营方案，涵盖商家管理、商品运营、活动页面搭建及用户交互体验优化等内容，持续提升平台用户活跃度与GMV目标达成； 2.整合商家与商品资源，策划并实施线上营销活动，如限时抢购、折扣促销、阶梯满减、连单优惠、充值返现等，提升销售转化； 3.基于用户分层模型，制定个性化运营策略，在拉新、促活、留存、唤醒及召回等关键节点执行相应运营动作，提高用户复购率与周期内留存表现； 4.定期开展运营数据复盘，监测商户数量、销售额、SKU总量，以及用户UV、PV、订单量、下单转化率等核心指标，建立数据追踪机制，依据分析结果评估策略成效并提出优化建议； 5.持续关注业务推广中的用户体验，优化产品页面布局、落地页结构及商品详情展示，提升浏览流畅度与下单转化效率； 6.负责商家全生命周期管理，包括引入入驻、操作培训、商品调整、活动协同、售后服务及定期淘汰更新等工作； 【任职要求】 1.全日制本科及以上学历，具备3年以上ToC类APP/小程序运营经验，熟悉电商平台的运作模式与业务流程； 2.掌握基础用户运营方法论，能设计多样化的用户策略并推动落地执行； 3.具备基本数据分析能力，能够从运营数据中提炼业务洞察，用于优化产品配置与调整运营方向； 4.有良好的文案表达与逻辑思维能力，能独立解决运营问题，并高效协同跨部门资源推进项目； 5.具备一定的资源整合意识，可结合内外部优势资源，推动线上线下一体化落地方案； 【加分项】 1.熟悉RFM用户分层模型，具备可复用的用户精细化运营成功案例； 2.掌握SQL、PYTHON等工具，可用于日常数据提取与分析； 3.所在区域拥有一定本地商家合作渠道资源；

公司直招，岗位名称：运营专员。 扁平化管理，团队氛围轻松愉快，同事之间相处融洽、简单真诚，重视成长与知识共享，主管全程指导。工作内容清晰，自主性强，深耕教育领域，服务意识强。 【福利待遇】： 1、底薪：2700；每周奖金（200-2000不等）月均薪资5-8k。距离远及外地员工提供免费住宿，无房租 2、无经验要求：专属辅导，leader全程带教，1V1随岗辅导 3、六险一金 4、过年休息小年开始，14-17天 5、年底分红，股份分红 6、团队氛围融洽，公费旅游、团建，节假日年终礼品福利，子女免费学习。 7、稳定发展：公平公正的明确晋升路线（校区店长路线，区域经理路线）+工作满25年退休制度 【岗位职责】 1、为学员和家长提供一对一的专业咨询服务； 2、协同教师为学生制定个性化学习方案； 3、按公司标准执行市场调研及推广任务； 4、跟进学员学习进度，提供高质量客户服务支持； 5、负责客户信息的收集、归档与系统化整理。 【岗位要求】 1、接受零经验入职，性格积极乐观，具备良好亲和力 2、语言表达顺畅，具有较强的服务意识 3、热情耐心，细致周到，喜爱孩子 4、具备良好的自律性与持续学习意愿 【优势】 1、每年固定三次晋升窗口：机制透明，达标即升 2、提供免费住宿 3、缴纳六险一金、含补充医疗保障 4、春节假期约15天 5、入职满两年可享子女免费就读权益 6、公司定期举办“阳光伴我行”活动，每年组织两次全费团建 7、业绩突出者有机会参与集团海南精英之旅（含汽车抽奖机会）

工作时间：早10晚7 大小周 岗位职责： 1、配合项目导师开展日常工作，统筹团队人员日常对接与事务协调 2、负责新人接待答疑，讲解项目规则、推广流程与操作方法 3、组织线下实操培训，分享引流技巧，协助成员掌握运营推广技能 4、统计团队推广数据，核对收益账目，同步数据并配合优化运营方案 5、维护团队日常氛围，督促成员执行工作，助力团队业绩提升 6、完成导师安排的其他项目相关工作事宜 任职要求： 1、具备创业思维，积极主动，用心对待本职工作，摒弃摸鱼混事心态 2、日常熟悉各类短视频平台，有内容发布经验者优先 3、拥有社群运营、线上引流、电商推广相关从业经历优先 4、沟通表达顺畅，执行力强，能够落地执行工作安排 5、责任心强，愿意帮扶团队伙伴，共同成长进步 6、年满 18 周岁，学历经验不限，态度端正即可

招聘铲土作业人员，工作内容为将五六十袋土从楼上通过电梯运下，再由翻斗车拉走。寻找能干的人员。

沈阳市沈河区招工地力工、泥瓦工

招聘69平方米开荒保洁人员，明早进场，薪资到手210元。

沈阳招聘保温工两名。

沈阳招聘大工安装铝板和龙骨，需要2-3人。

工作内容主要是： 1. 负责产品的运营宣传策划，和公司数据的统计； 2.主要是协助主管及时处理一些产品的售后问题； 薪资待遇：3650无责底薪 上班时间：8:30-18:30 周末单休 节假日正常休 要求：18–26岁 全职实习都可以

工作职责： 1.用小红书账号用账号发布酒店入住图文帖。 2.简单看下浏览、点赞、评论和转化数据，配合调整内容。 任职要求： 1.会用小红书，会发帖。 2.会做简单动图/静态图，剪映、醒图、Canva、美图秀秀等都可以。 3.认真负责，按时完成任务。 加分项： 1.自己发过小红书； 2.做过酒店、旅行、探店类内容。 薪资：100元/天，结算方式面议 方式：可线上，时间灵活 适合：在校生、兼职均可

黄金回收 招兼职业务员｜时间自由，不用坐班工作内容： 对接本地有黄金变现需求客户，推荐上门回收业务，无需囤货、不用垫资，不用门店 要求： 会微信沟通，善于交流，诚实守信，本地资源优先，有无经验均可，简单培训上手 待遇： 高提成！一单一结，多劳多得，上不封顶 优势： 线上线下都能做，碎片时间就能干，不耽误主业 有意直接联系

岗位职责： 1.配合专职运营团队开展商家日常运营支持工作：如菜品信息维护、用户评价处理、促销活动设置等； 2.跟踪监测商家每日及每周运营表现（如曝光次数、转化效果），整理并输出基础数据报告； 3.汇总商家实际需求，协同内部设计人员优化店铺展示内容，包括首页图片、菜品归类等视觉呈现； 4.协同推进平台统一营销活动（如节庆优惠），保障商家宣传素材按时完成上线。 任职要求： 1.时间安排弹性，每周可保证投入20小时以上，有美团/京东外卖系统操作经验者优先考虑； 2.具备基本的数据分析技能，能借助数据发现商家运营中的问题点（例如转化率偏低的菜品）； 3.沟通细致有耐心，能够及时回应商家咨询（以线上沟通为主）； 4.拥有电商运营或客户服务经验者优先录用，可为在校学生提供实习证明。

一、岗位职责 1. 协助推进销售策略与目标管理落地 - 根据战区既定的销售方向与目标框架，协助主管推动执行实施，监控执行成效，开展复盘并优化策略路径，助力销售结果达成 2. 一线业务过程管控 - 统筹战区内BD团队及其管理者的过程执行，推进总部标准化过程管理体系在区域的落实，提升一线作业质量，持续优化过程管理机制 3. 一线考核体系运营 - 组织实施战区内BD人员及管理层的绩效考核管理，通过精细化管理手段提升各级人员达标水平，完善考核规则与反馈机制 4. 项目管理-竞争应对 - 掌握辖区市场竞争格局，识别主要对手动态，采集市场一线信息，有效执行总部下达的竞争应对方案，并结合实战反馈优化竞争策略 5. 资源统筹与转化支持 - 推动外部线索在战区内的高效转化，落实私海客户划分与维护机制，强化商机与客户全周期管理，提升资源使用效率与产出 二、任职要求 1. 基本条件 - 学历：本科及以上 - 经验：具备5年以上销售管理或销售运营相关经验，有互联网行业或强地推模式企业中从事销售运营、销售管理岗位满3年者优先考虑 2. 核心能力 - 具备扎实的数据分析能力、高效执行力、良好沟通协调能力，兼具业务洞察与趋势预判力、团队管理能力、抗压能力以及持续学习与深度思考能力 三、薪酬福利 - 薪酬待遇：提供具有市场竞争力且富有成长空间的薪资结构与年终奖励机制 - 五险一金：依法足额缴纳，为员工的工作与生活提供基本保障 - 带薪年假：除享受国家法定假期外，依据服务年限享有相应带薪年休假 - 健康关怀：每年安排健康体检，关注员工身心健康状态 - 培训与发展：定期开展内部培训、经营复盘会议等活动，助力专业与管理双轨提升，提供清晰的职业发展通道与晋升机会

新民州找替班一名。两车货。口料

招聘，男女不限，要求65以下，，工作时间早9一晚9，月休4天，，工资3000元，游泳馆，工作轻松，地点浑南，沈阳五十一中学南门附近，电话

铁西洗浴招聘带班主管底薪4000+300满勤+提成6000+联系电话

沈阳红旗台招聘工人，要求年龄在18-55周岁，身体健康，责任心强。每月休息两天，工资面议。

网络游戏公司直招诚信为主有意向可以投简历了解一下1.有王者荣耀，永劫无间，逆水寒，原神，星穹铁道，鸣潮，手游DNF，和平精英，金铲铲等等游戏，别的可以问我3，不强制接，根据适合自己的时间和能力去接，我们的派单员会给您发适合自己的4.工作内容:游戏开黑，纯线.上，技术越高越好，多劳多得，技术中等就好5.工作简单，自由，爱玩游戏会讲普通话即可6.CPS结算,时间自由 互联网行业从业10年，游戏行业沉淀6年，诚邀，有执行力、有梦想的人、共同努力！

没有勾心斗角，没有职场人情事故，只是志同道合的一群普通年轻人在一起干一件不平凡的事，彼此成就! 工作简单易上手，培训学习期带薪，安排老员工 一对一带教 我们想要的人 1、人品第一，三观端正，活泼开朗的小伙伴 2、不甘平凡，想干一件比较吊的事证明自己。 渴望得到机会大显身手 3、不矫情，不玻璃心，直面困难解决问题 工作内容： 1.协助运营主管完成客户的回访和成单 2.能和客户进行简单的沟通交流，介绍产品的优 势和性能 3.团队协作能力 薪资待遇： 1.试用期无责底薪4200+奖金+绩效，转正5000底薪+提成+奖金+住宿，综合月薪6000-8000以上，上不封顶 2.带薪培训+五险+免费住宿+各项补助+年终奖+节假日礼品+家人旅游； 3.提供免费住宿（宿舍干净整洁、空调、全自动洗衣机、独立卫浴等设备齐全)； 4.提供实习证明 岗位要求： 1、学历大专、经验不限、接受小白 2、学习意愿强烈、有上进心 3、不甘于平庸、碌碌无为、刚刚毕业，来到社会上，希望通过企业的学习培训，能够实现自己的职场梦想，从基层到管理，到创业…就是要有进取心 4、能吃苦耐劳，不矫情，不躺平!脚踏实地， 踏踏实实做事，认认真真做人! 5、要有团队合作意识，能够融入集体 招聘地址：武汉市武昌区汉街总部国际B座26楼2601

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招聘举牌人员公司直招，活轻松不累，工资准，月结工资招聘地址：辉山人和街万象市场，蒲河大集/8号工作时间：全天活6小时90元买墓园请认淮官方渠道，切莫上当受骗。公司直聘：———————————————《王岗台墓园》可以咨询关于园区所有介绍人主丁水主财真山真水，福佑子孙，距离沈阳市最近公墓，政府民政园区，没有隐形消费转发给身边有需求的朋友，不白宣传—————————————招聘裙

1.职位：数据运营专员 2.任职要求： （1）熟练使用电脑办公软件 （2）中专及以上学历 （3）反应灵活，执行力强，逻辑清晰，善于总结复盘 （4）工作认真细致，有责任心 3.工作内容 负责产品市场数据整理、统计与分析，协助提升业务对接效率，前期有人带。 4.福利待遇 （1）工作时间: 上午9:00-11:30 ；下午1:30-4:30，每周周日休息，法定节假日正常放假，不加班，请假灵活 （2）薪资构成：无责底薪5000 + 业务绩效奖励 + 项目激励 （3）定期下午茶、团队建设等员工活动 （4）团队氛围轻松友好，欢迎踏实认真的小伙伴加入，面试优先录用！

上班时间中午12点至晚上20点，中间包含一小时休息时间，每月四天休息可灵活安排。 薪资待遇：底薪5000-8000（具体面议）+1%-3%提成 工作内容：无需自行招募主播！采用一带多运营模式，主要负责提升主播直播表现，协助主播快速起号，进行数据复盘与分析等工作 职位要求：熟练调试美颜参数，掌握单反相机设置，具备起号经验，有相关运营工作经验者优先 只要你有能力，轻松愉快上班，开心自在赚钱！ 舞台已经准备就绪，只等你来发挥！

绝对无销售类工作内容；需具备本科学历；享受双休及法定节假日，缴纳五险一金 【工作内容】 负责对AI生成的视频、文字、图片等内容进行审核、标注及下架处理；工作内容简单易上手~ 【工作时间】 实行8小时工作制，每周双休，确保每周五天在岗、两天休息 【薪资福利】 配备茶水间，提供小甜点；综合月薪约3-4K 【岗位要求】 本科及以上学历，需学信网可查 【内部晋升】 提供入职培训、老员工带教机制、带薪年假及节日礼品 公司设立管理与专业双发展通道（每三个月组织晋升竞选） 晋升路径：一线员工 → 储备组长 → 运营组长 → 运营主管 → 运营经理

绝对无销售类工作内容；需本科及以上学历；享受双休，五险一金 【工作内容】 负责对视频、文字、图片等内容进行审核、标注及下架处理；工作内容简单易上手~ 【工作时间】 每日8小时工作制，固定双休，确保每周五天在岗、两天休息 【薪资福利】 配备茶水间，提供小甜点；综合月薪约3-4K 【岗位要求】 须具备国家承认的本科及以上学历，学信网可查 【内部晋升】 提供入职培训；实行老员工带新机制；享有带薪年假与节日礼品 公司设立管理与专业双发展路径（每三个月开放一次晋升竞聘） 晋升路线：一线员工 → 储备组长 → 运营组长 → 运营主管 → 运营经理

【工作内容】 负责审核用户通过AI生成的内容，对涉及违法违规的信息进行数据标注处理，工作内容不包含电话沟通，无任何销售任务！！！ 【工作时间】 实行八小时工作制，周末双休 【薪资待遇】 平均月薪4k-5k，依法缴纳五险一金 【其他】 提供带薪岗前培训，欢迎零经验人员加入！！！

岗位职责: 1.负责产品资料的核对与审查，确保内容真实、合规。 2.核验商家相关信息及营业执照，保障信息登记准确完整。 3.审查业绩数据报表，确保各项数据真实、精准。 4.负责商品出入库记录的管理与维护。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。 2.能够按时高效完成上级交办的工作任务。 3.工作认真负责，严格遵循岗位操作流程与规范。 4.具备较强的应变与问题处理能力，可妥善应对突发状况。

工作地点：沈阳市 任职要求：吃苦耐劳，有团体合作精神。 工资待遇：3500-6000（含绩效）

【岗位名称：AI 提效专员】 汇报对象：集团负责人 岗位定位：专注于 AI 工具的实际应用与落地，通过数字化、智能化方式优化部门/团队工作流程，提升整体运作效率，衔接业务需求与 AI 技术方案，成为业务端与智能工具之间的关键纽带。 【核心岗位职责】 1、AI 工具引入与实施 调研适用于公司业务场景的 AI 工具（如办公自动化 AI、内容生成 AI、数据处理 AI、客户服务 AI 等），结合实际痛点筛选合适工具，制定落地执行计划并推动落地。 2、统筹公司内部 AI 工具（含自研或外采）的全面推广，组织线上线下多轮培训，覆盖各职能部门员工，确保全员掌握核心功能及操作方法。 3、建立使用反馈闭环机制，收集员工在实际应用中的问题与优化建议，及时对接技术团队或供应商进行迭代改进，保障工具稳定高效运行。 4、AI 提效支持体系建设 搭建并持续更新企业级 AI 工具资源库，汇总整理使用指南、常见问题说明（FAQ）、高效实操案例，为员工提供长期可用的 AI 应用支持。 【岗位要求技能能力】 熟练操作常用办公软件（Word、Excel、PPT、OA 系统等），具备基础数据分析能力，能灵活运用 Excel 函数、数据透视表等进行数据处理。 了解主流 AI 工具（如 ChatGPT 类生成式工具、Notion AI、百度文心一言、讯飞听见等）的应用模式，具备快速学习并推动新工具落地的能力。 具备优秀的流程分析与优化能力，能够准确识别工作中低效节点，并提出可行的 AI 赋能解决方案。 拥有良好的表达与培训能力，能清晰传递 AI 工具使用技巧，有效协调跨部门协作需求。 【薪资待遇】：双休五险提供免费午饭5A级办公环境4K+老板亲自管理机遇无限~ 工作地点：沈河区青年大街银基发展大厦8楼