薪资为实习无责3000元，另享500元绩效及奖金 岗位职责： 1、负责售前客户信息的整理与添加，协助销售团队推进客户开发工作； 2、具备良好的网络敏感度，擅长挖掘潜在客户需求； 任职资格： 1、接受零经验人员，欢迎应届毕业生及实习生，要求表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力； 2、拥有较强的学习意识与出色的交流技巧； 3、意志坚定，反应迅速，具备优秀的适应能力与抗压素质； 4、对市场动态有敏锐感知，具备高度的职业追求、责任感以及积极进取的工作心态

薪资待遇 1.薪资5500+提成 2.免费提供住宿三室一厅，设备俱全，领包入住，水 电全免,宿舍在公司附近小区 3.我们接受无经验小白，主要态度端正，有团队意识 岗位职责: 作为助理配合组长办理业务

工作内容： 主要负责商务沟通与联络，协调货物的收发安排，具备财务相关经验，可完成开票及出票工作，登录并维护进销存系统及应收款项台账，同时对接外勤事务的执行与跟进。 任职要求： 身体健康，性格稳重，具备较强的责任意识和沟通协调能力。能够熟练使用办公软件，打字速度达到每分钟60字以上，有销售内勤工作经验者优先考虑。 岗位福利： 试用期1-2个月，期间通过考核即可正式转正。

岗位要求：经验不限，小白也行只要你愿意学，我们就愿意让老员工教带 任职要求： 1.17-26岁男女不限 2．善于沟通性格不内向 3.为人踏实肯干，寻求长期发展的优先考虑 薪资待遇：底薪5500＋提成+生日福利＋节假日福利新员工综合8000＋以上 上班时间：8.00-18.30午休两小时不加班周日正常休息～公司只要你入职就提供免费住宿(小区房）各种团建活动零食下午茶经常安排如果你想找一个待遇好、氛围好并且轻松又发展空间的工作，那么我们将是你的不二选择。公司直招噢～感兴趣的快来找我吧～

别划了！这不是普通的岗位，而是能让你在上班摸鱼时，都会为自己成绩会心一笑的机会 1. 薪资5500+提成 2. 免费提供住宿，三室一厅配置齐全，拎包入住，水电全免，宿舍位于公司周边小区 3. 接受零经验新人，关键要有端正态度和团队协作精神 岗位职责： 担任助理，协助组长完成任务安排，推动工作有序开展

（工作可以接受无经验的小白以及应届生，可以签 三方+包住免水电） 不是电销！不是电销！不是电销！公司上班 工作时间：8小时制 新人前期综合5000+，三个月以上8000+，上不封顶；薪资稳定长期发展，无需工作经验。 任职要求: 1.年龄16~25岁 2.性格开朗，有良好的沟通能力 免费公寓拎包入住，社保齐全公司缴纳！！享法定节 假日，生日party等. 员工福利 生日福利节日福利宿舍有空调包住 团建聚餐员工旅游带薪年假全勤奖

薪资为实习期无责3000元+500元绩效+奖金，转正后无责3000元+1500元绩效+奖金 岗位职责： 1、负责售前客户的信息整理及添加，协助销售团队完成客户开拓工作； 2、具备良好的网络敏感度，能够深入挖掘客户的潜在需求； 任职资格： 1、接受零经验，欢迎应届毕业生、实习生加入，要求表达清晰，普通话标准，语音具有亲和力与感染力； 2、拥有较强的学习能力以及出色的交流互动技巧； 3、意志坚定，反应迅速，具备优秀的适应能力与抗压素质； 4、对市场动态有敏锐的观察力，具备高度的敬业精神、责任感以及积极进取的工作心态

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场优势，身处万亿级潜力赛道，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：办理停息挂账、规避催收、防止诉讼、终止罚息与违约金等费用，最高可分60期还款 2、互联网金融及网贷平台债务：减少催收干扰，处理过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广实操与管理指导，全程带教零基础新人 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能一线作业 4、售后客服支持：操作无忧，快速响应客户咨询与需求 5、律所法务协作：联合中国十大律师事务所，以专业严谨态度处理各类债务问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持年轻积极健康的心态 2、接受无经验者（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、能吃苦耐劳，适应初期开拓节奏，抗压能力强，经得起挫折，守得住信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业者，上手更快 工作内容： 1、公司提供精准高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排选择上班时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 月度、季度、年度优秀员工颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与专题活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助

工作内容： 主要负责商务沟通与联络，协调货物的收发安排，具备财务相关经验，能够完成开票、出票工作，登录并维护进销存系统及应收款项台账，同时对接外勤事务的相关协调工作。 任职要求： 身体状况良好，工作踏实稳重，具备较强的责任意识和沟通协调能力。熟练使用办公软件，打字速度不低于每分钟60字，有销售内勤工作经验者优先考虑。 岗位福利： 试用期为1-2个月，期间通过考核即可正式转正。

需具备电力设备（成套电气设备）生产制造或电力工程领域销售背景。负责销售信息的搜集、汇总与登记，配合销售团队完成各项支持工作。协助商务人员、标书专员及预算人员开展相关事务，包括投标资料准备与提交（含出差情况），熟悉销售内勤流程；完成上级交办的其他工作任务。 无本行业相关工作经验者，请勿投递简历！

江西吉安新开中高端料理 （人均300-500）招聘 板前师傅2名7000-8000 厨师长1名12000-15000 ☎:

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本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：28/小时，保底308一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：28/小时，保底308一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：28/小时，保底308一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：保底薪资308一天，绩效奖金1200-2000，,8500-9500，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月15号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 实际工作地点在江苏无锡

本厂常年生产POLO衫，文化衫，新年招聘： 文化衫车间 1.裁圆筒文化衫2名 2.裁开幅3组 3.考克上圆筒袖子6名，开幅袖子若干 4.烫标3名 5.条3名 6.双针底边3名 7.滚条或者双针双链4名 8.上领4名 另招组长4名 电话

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常饮品操作，确保出品标准与口感一致 2.热情接待顾客，完成点单、收银、打包及外送协调等工作 3.维护店内卫生与设备清洁，按规范执行食品安全与操作安全要求 4.协助库存管理，及时登记物料消耗并反馈补货需求 5. 配合店长完成排班、培训学习及临时性运营支持任务 任职要求： 1.年满16周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.学历不限，有服务意识，性格开朗，具备基础沟通能力 3.能适应轮班制（含晚班及节假日），每周可稳定出勤5天以上 4.有餐饮/零售行业经验者优先，无经验者提供带教培训 5.遵守公司制度，责任心强，能配合团队协作完成日常运营

岗位职责: 1.协助团队处理日常行政事务，确保流程顺畅高效; 2.支持销售标书编写，谈判及合同签订。 3.维护客户关系，定期沟通，收集市场反馈，为团队决策提供建议;4.跟进项目进度，以及后续开票收款事宜; 5.管理销售文档及合同档案，确保信息安全与合规性。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境;2.熟练使用办公软件，有较强的组织和协调能力;3.对销售流程有一定了解，有相关行业经验者优先;4.工作细致认真，责任心强，能够独立完成任务;5.具备一定的市场分析能力和客户服务意识，能够处理突发状况。

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2. 负责销售合同初审、用印跟进及归档管理，确保流程合规高效 3.统筹销售会议安排、纪要整理及任务跟踪，保障执行落地 4.配合完成销售报表制作、业绩数据统计与基础分析支持 5.协调跨部门资源，处理售前售后衔接事务，提升客户响应效率 任职要求： 1.学历本科，优秀放至大专。专业医学，生物学优先。具备良好的沟通表达与文档处理能力 2.熟练使用Office办公软件，有CRM系统操作经验者优先 3.工作细致负责，具备较强的服务意识与团队协作精神 4.具备基础销售逻辑理解力，能快速适应业务节奏 5. 无经验要求，欢迎踏实肯学的应届毕业生投递

岗位职责： 1. 协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统，确保信息准确及时更新 2. 负责销售合同初审、归档及用印流程跟进，保障签约合规高效 3. 统筹销售数据统计与周/月报表制作，为业务决策提供基础支持 4. 协调内外部资源，安排会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5. 响应销售一线需求，快速处理订单跟进、发货协调等日常事务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 熟练使用Office办公软件，有CRM系统操作经验者优先 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的执行力和协作意识 4. 具备基础销售逻辑理解力，能适应快节奏工作环境 5. 无经验可带教，欢迎踏实肯学的应届毕业生投递

岗位职责： 1. 协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2. 负责销售合同初审、用印跟进及归档管理，确保流程合规高效 3. 统筹销售会议安排、纪要整理及任务跟进，提升团队协作效率 4. 配合完成销售报表制作、业绩数据统计与基础分析支持 5. 协调跨部门资源，处理售前售后衔接事务，保障客户服务连贯性 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 熟练使用Office办公软件，有CRM系统操作经验者优先 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的执行力与服务意识 4. 具备基础销售逻辑理解力，能快速适应业务节奏 5. 无经验要求，欢迎踏实肯学的应届毕业生投递

公司提供客户和资源，与公司合伙进行资源调配，努力可赚大钱，欢迎有志之士共同创造伟业。

工作职责： 1、全面负责南昌仓项目运营及团队管理工作 2、维护客户关系，代表公司与项目客户进行有效对接与沟通协调 3、制定年度工作计划及相关实施方案，并推动执行落地 4、梳理优化项目运行的管理制度与操作流程，并指导实施 5、与总部运营部门协作，提出合理化成本建议，协助完善成本核算体系 6、监督并检查物流月度、季度、年度盘点工作，汇总各小组盘点异常情况并反馈至相关部门，确保仓库库存数据100%准确 7、完成上级领导安排的其他工作任务 8、具备高叉车操作能力者优先考虑 任职资格： 1.大专及以上学历，物流管理或运输相关专业优先 2.三年以上现代仓储物流管理相关工作经验 3.熟悉家具行业物流运作流程，能有效指导本部门日常作业 4.掌握WMS、EWM等物流管理系统操作流程 5.具备责任意识与担当精神，拥有较强的组织、协调及沟通能力，富有团队合作意识 6.熟练使用各类办公软件 7.能够适应高强度工作压力

岗位职责： 1.根据PMC制定的生产计划，组织实施生产任务，并全程跟踪执行进度。 2.负责车间员工的培训、考核及相关工作，宣导公司各项管理方针与政策。 3.科学调配人力与物料资源，保障设备高效运转，提升产线运行效率与可行性。 4.监督并协调生产流程，确保各环节产出符合既定品质标准。 5.依据生产规范持续优化作业流程，总结实践经验，提高综合工作效率，达成OEE目标。 6.落实安全生产管理制度，严格遵守操作规程，杜绝安全事故发生。 7.对下属工作进行指导与纠正，实施公正透明的绩效评估，推动团队整体能力提升。 招聘要求： 高中及以上学历，具备8年注塑行业经验，其中至少3年担任车间主管职务。

江西红盛博玻璃诚聘以下岗位： 钢化主操1名 打孔主操1名 磨边普工4名 钢化炉上下片2名 司机、跟车师傅4名 文员2名 工资面议。以上岗位年龄要求20-55周岁。联系电话：万

岗位职责： 1、开展招商相关工作，积极拓展客户资源，达成每月招商部门制定的业绩目标。 2、按时参加每日例会，汇报个人招商进展及需协调解决的问题事项。 3、执行客户拜访与后续回访计划，定期走访客户，持续积累招商客户群体。 4、负责日常客户接待，细致解读招商政策，准确回应客户咨询问题。 5、主动协助客户选择并推荐适宜的经营位置，提供专业建议支持。 6、办理客户签约《意向书》《租赁协议》等相关文件，建立并维护客户档案信息。 7、协助客户完成各类经营所需手续及证照办理流程。 8、开展市场调研与客户分析，及时收集整理客户资料并反馈市场动态信息。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，拥有2年以上销售领域从业经历 2、掌握一定互联网行业客户资源者优先考虑 3、责任心强，具备优良的职业素养，能适应高强度工作节奏，作风踏实严谨，善于沟通协作 一经录用待遇从优，试用期1-3个月（可提供住宿） 1、现代化办公环境，配备健身房、台球室、书吧、电影院等设施，实现休闲与办公融合； 2、五险（养老、医疗、生育、失业、工伤）； 3、员工生日礼品； 4、节假日福利； 5、带薪年假； 6、公司每年不定期组织旅游； 7、有竞争力的薪资待遇与良好的发展平台。

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

工作内容： 主要负责商务沟通与联络，协调货物的收发安排，具备财务相关经验，能够完成开票、出票等工作，登录并维护进销存系统及应收款项台账，同时对接外勤相关事务。 任职要求: 身体健康，性格稳重，具备较强的责任意识和沟通协调能力；熟练使用办公软件，打字速度不低于每分钟60字；有销售内勤工作经验者优先考虑。 岗位福利: 试用期为1-2个月，期间通过考核即可正式转正。

大量要人工资日结，每天都要人，可做到年后 极兔快递日结 白半班8.00-13.00，男生女生分拣80/天 晚班18:00—6:00分拣160/天 晚班18.00-6.00装卸180/天 18-50，男女不限，岗位可以自己选 ️️带好身份证，不要穿拖鞋短裤上班 联系电话

浦龙云仓招聘： 长期电商打包员多名，主要是打包小件，年龄20岁到45岁以内； 月工资3800底薪+300全勤+15元/小时加班费； 装卸工多名，年龄30到55岁之间，月工资4800底薪+300全勤+18元/小时加班费； 3.仓库收货组长多名：年龄25到45岁之间，，月工资底薪4800+岗位津贴500+300全勤+20元/小时加班费，需要有一定的云仓收货工作经验。 4.旺店通ERP和WMS系统打单员：年龄22到45岁之间，男女不限，月工资底薪3800+300全勤+16元/小时加班费，需要有一定的云仓系统工作经验（转正再谈）。 以上岗位上班时间:上午9点到18:30点，每天工作8.5小时，吃饭一个小时； 月休2天，包住不包吃； 岗位要求：识字，，身体健康，有仓库经验的优先考虑。 联系电话:詹总 地址:江西省上饶市横峰县经开区九甲产业园科技大道18号1号楼3楼

集团公司公司生产矿泉水！ 有饮料相关行业岗位经验优先 1、食品工程专业毕业；工作认真负责，具备良好的职业操守，能够以身作则。 2、8年以上食品生产企业管理经历；曾担任企业生产部经理或副总级别职务。 3、具备生产管理、成本管控、质量监管及物流统筹等相关经验； 4、掌握HACCP、ISO、QS认证体系及5S现场管理模式，熟悉精益生产理念； 5、具备较强的组织协调与决策能力，能代表总经理全面负责生产管理工作，具有独立主持生产运营的实际经验和能力；

岗位职责： 1. 全面负责工厂生产运营的统筹管理，编制并执行生产计划，保障生产任务高效、优质完成，实现产量、质量、成本等核心目标。 2. 构建并持续优化生产管理、质量控制及安全管理体系，推动流程改进，提升生产效率，有效控制生产成本。 3. 主导工厂团队的组织与管理，开展员工培训与发展工作，增强团队专业能力与综合素养，打造积极向上的工作环境与企业氛围，提升员工满意度与归属感。 4. 对接采购、销售、研发等相关职能部门，协调各方资源，确保物料供应、产品交付与技术开发等环节协同顺畅，保障生产经营稳定运行。 5. 监督落实安全生产责任制，确保工厂在安全、环保、卫生等方面符合国家和地方相关法规要求，预防各类安全事故的发生。 6. 定期开展生产数据与运营情况分析，及时向上级汇报工作成果，并提出切实可行的优化措施与发展建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工业工程、机械制造、企业管理等相关专业优先；具备5年以上制造业生产管理经验，其中3年以上担任厂长或同等管理职务。 2. 精通生产计划、现场管控、质量管理、设备维护等业务流程，掌握系统的生产管理理论与实践技能，熟练应用精益生产、6S管理等现代化管理工具。 3. 具备出色的领导力、组织协调能力和决策水平，能够妥善处理生产过程中的突发问题，带领团队高效达成各项指标。 4. 拥有良好的沟通技巧与协作意识，能与公司内外部各职能团队建立高效合作机制。 5. 工作责任心强，态度严谨细致，具备较强的敬业精神、成本意识与风险防控能力。 薪资待遇： 1. 极具竞争力的薪酬，8k-12k，具体面议。 2. 五险、带薪年假、节日福利、员工旅游等完善的福利体系。 3. 广阔的职业发展空间与晋升机会，公司提供专业的培训与成长平台。