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广西北海招聘人员年龄要求在18至30岁之间,性别不限。薪资为4000。具体详情需面谈。工作
临时工
招聘人员年龄要求在18至30岁之间,性别不限。薪资为4000。具体详情需面谈。工作地址位于石螺口。
北海
6月7日 15:53拨打电话
广西北海明天需要一个工人,30一小时,有时间的可以联系我
30元/时
临时工1-2人
明天需要一个工人,30一小时,有时间的可以联系我
北海
5月30日 20:34拨打电话
广西北海招2个榨水,2个工
临时工1-2人
招2个榨水,2个工
北海
6月6日 15:02拨打电话
临时工有提成月结
招聘:工作地点:北海市银海区工作时间:10-12小时,底薪3800元+提成。工作简单:摆放电动车,换电瓶,无需技术含量,会玩手机,会看导航就可以。联系电话()
北海 银海区
6月4日 19:44拨打电话
五一假期零时工
100-200元/天
临时工1-2人
有意者联系
临时工有提成月结
招聘:工作地点:北海市银海区工作时间:10-12小时,底薪3800元+提成。工作简单:摆放电动车,换电瓶,无需技术含量,会玩手机,会看导航就可以。联系电话()
北海 银海区
6月3日 20:34拨打电话
临时工1-2人月结
招聘:北海市人民医院(和平院区)招外勤1名工作8小时,月休4天工资2600元50岁以下上社保(五险)电话:
北海
6月7日 19:35拨打电话
临时工有提成月结
招聘:工作地点:北海市银海区工作时间:10-12小时,底薪3800元+提成。工作简单:摆放电动车,换电瓶,无需技术含量,会玩手机,会看导航就可以。广西北海
北海 银海区
6月7日 10:10拨打电话
临时工1-2人月结
招聘:北海市人民医院(和平院区)招外勤1名工作8小时,月休4天工资2600元50岁以下上社保(五险)电话:
北海
6月8日 05:46拨打电话
临时工包吃1-2人月结
招聘长期工一名,要求为熟手。薪资范围为4500-5000元,提供工作餐但不提供住宿。工作地址位于滴水村。
北海
6月3日 20:55拨打电话
北海铁山港区彩钢瓦拆旧换新
彩钢安装15-30天6-10人完工结算
2万多平方彩钢瓦拆旧换新,作业人员要有高空作业证,820型,晚上加微信联系尾号6839
北海 铁山港区
6月9日 10:53拨打电话
北海银海区招冲筋找平,地面用水泥砂浆,垫高6公分,有23平方,手艺好的联系,看清楚平方数
10-20元/方
冲筋打点找平1-2人
北海市银海区招冲筋找平,地面用水泥砂浆,垫高6公分,有23平方,手艺好的联系,看清楚平方数
北海 银海区
6月9日 10:52拨打电话
北海合浦县东港工业园,拟招卬工3人,工资待遇电话详谈。
工艺管道管工铆工钣金工
北海市合浦县东港工业园,拟招卬工3人,管工2人,工资待遇电话详谈。
北海铁山港区招挖机/钩机司机一小时一百干二天左右
800-900元/天
挖机司机1-4天3-5人日结
北海市铁山港区招挖机/钩机司机一小时一百干二天左右
砸墙
砸墙1-2人
砸墙泡沫墙
北海 合浦县
6月9日 10:45拨打电话
兼职免费培训20人以上日结
负责小红书抖音平台的内容发布,根据提供的素材与要 求完成发布即可(全程有指导) 【本岗位对粉丝量无要求,0粉也可】 岗位亮点: 线上操作,可异地 兼职,时间自由 按完成量结算,多做多得 流程简单,新手也能快速上手 可接受异地,兼职,做了就有 按单结算
临时工包住包吃月结
招聘综合管理员。要求大专及以上学历,优秀者可放宽学历要求。需具备一年以上同岗位工作经验,熟练使用办公软件。岗位职责包括负责各类文件的接收、发放、整理与归档,做好部门员工考勤,以及部门相关台账的建立与管理。薪资范围为5500-6500元每月。福利待遇包括五险一金、包吃包住。工作地址为高新区裕业路2号。
遂宁
6月9日 10:57拨打电话
兼职
招聘暑假兼职人员数名。要求沟通能力突出,吃苦耐劳,服从工作安排。面向在校大学生及高三毕业生。工作内容涉及学校话务员、接待老师等。薪资福利为80-100元每天,另加提成、奖金,提供住宿及餐补,综合月收入可达4000元及以上。
文山
6月9日 10:57拨打电话
临时工日结
日结现在需要人,男女不限也可以下午13点半来需要手脚麻利的摸鱼勿扰太慢了会叫下班20/小时乾隆物流园2栋联系电话
嘉兴
6月9日 10:57拨打电话
临时工
目前公司2个岗位火热招人,有意向随时私聊咨询[玫瑰]1三角洲游戏岗位熟练游戏玩法,掌握大坝地图操作就可以上岗[福]2游戏试炼岗纯玩游戏,上手难度低,仅需基础电脑操作,入职统一教学,轻松上手。
商丘
6月9日 10:57拨打电话
临时工有提成1-2人月结
工作地点:银滩四号路广东路附近,工资2800,月休2天,不休息100一天,暑假7.8月,国庆,五一,春节,分别400,联系电话
临时工包吃6-10人
招聘 (一)暑假工 10名 2800/月 月休2天(包吃不包住) 年龄要求:18岁以上 有工作经验者优先考虑 上班时间: 早班: 9:30-14:30 17:00-22:00 晚班: 12:00-22:00 (二)临时工:5名 15元/时 上班时间:18:00-22:00 年龄要求:30-50岁 联系:
北海
6月7日 14:15拨打电话
临时工营业员
万达乐萌小镇(游乐场)招聘员工1名32-46岁待遇:底薪2600+全勤200+提成=3500+工作地点:北海万达广场三楼联系方式:()注:如涉及薪资面议,具体待遇请自行与招聘单位沟通确认,最终以双方协商一致为准。最终解释权归招聘单位。
北海
6月7日 20:37拨打电话
食品质量检验员
5000-8000元/月
食品检验员1-3年大专食品来料检验(IQC)制程检验(IPQC)出货检验(OQC)成品检验(FQC)
岗位职责: 质量检测 全程监控食品生产各环节,确保产品达到既定质量要求。 对原料、在制品及最终产品实施抽样检验与分析。 熟练操作实验室仪器设备,开展化学、微生物等项目的检测工作。 记录与报告 规范填写各项检测数据与记录,保障信息准确且可追溯。 编制并呈交检测报告,提供必要的结果解读与优化建议。 标准与法规 严格执行国家及行业相关的质量标准与法律法规。 持续学习并掌握最新的质量控制技术与政策要求。 问题解决 及时发现并反馈质量异常情况,配合开展原因排查,推动纠正措施的制定与落实。 积极参与质量改善项目,助力企业质量体系不断完善。 培训与沟通 面向生产人员开展质量管理标准与方法的培训支持。 与采购、生产、研发、供应链等多部门高效协作,确保信息互通与工作协同。 任职要求: 学历:食品科学、化学、微生物学或相关专业本科及以上学历。 经验:具备1-3年食品质量检测或相近领域工作经验。 熟悉ISO、HACCP等质量管理体系及相关标准。 技能:能熟练操作各类实验检测设备与仪器。 具备数据分析及报告编写能力。 工作细致,拥有较强的问题处理能力。 其他:具备良好的人际沟通与组织协调能力,富有团队合作意识。 责任心强,恪守职业操守。
司磅员月结
招聘过磅员。薪资为3500-4000元每月。到岗时间为一周以内。工作内容包括负责对进出货物进行称重和记录,确保数据准确无误。按照公司规定操作地磅设备,定期检查设备运行状态,及时报告异常情况。核对货物单据与实际重量是否一致,发现问题及时上报相关部门。妥善保管过磅单据,按要求整理归档,确保资料完整可查。维护过磅区域的秩序,确保车辆有序排队,避免拥堵或混乱。严格执行公司安全管理制度,杜绝违规操作,保障工作环境安全。完成上级交办的其他相关工作任务。任职要求包括熟练使用电脑,具备基本的数学计算能力。熟悉地磅操作流程,有相关工作经验者优先。工作认真细致,责任心强,能够确保数据的准确性。具备良好的沟通能力和团队协作精神。能够适应倒班或弹性工作时间。了解基础的安全管理知识,遵守公司规章制度。熟练使用办公软件及称重系统者优先考虑。
北海
6月5日 18:27拨打电话
临时工月结
陈文村党校对面招聘人员,薪资6000元左右。上班时间为下午五点到凌晨两点。联系人陈总,地址广西北海。
北海
6月3日 09:22拨打电话
临时工月结
招聘打包员,薪资为每月3001至5000元。岗位职责是协助处理简单的杂活。任职要求是动作麻利、手脚勤快、踏实肯干。
北海
6月8日 12:36拨打电话
北海合浦县兼职数名
100-150元/天
兼职有提成6-10人完工结算
兼职数名
兼职
招聘六一兼职人员,工作一天。工作职责包括穿戴护具、收发车辆以及维护小朋友玩车秩序。工作时间为10:00至22:00,期间各有1小时用餐时间。工作地址位于酷比卡丁车吾悦店。有意者请联系。
北海
6月5日 10:27拨打电话
食品研发工程师
7000-10000元/月
食品/饮料研发3-5年本科鱼糜制定SOP海鲜深加工配方开发水产品类食品加工及制品
岗位职责: 1. 主导海鲜及鱼糜类新产品的研发工作,涵盖从创意构思到配方调试、工艺落地的全流程管理; 2. 持续改进现有产品生产工艺,攻克生产过程中的技术瓶颈,提高产品品质与批次稳定性; 3. 编制产品研发相关的技术文件,包括工艺流程、操作规程及原材料检验标准; 4. 对接市场部门,研究消费者偏好,参与产品市场定位及核心卖点的梳理与输出; 5. 联动生产与供应链团队,推动研发成果高效转化为量产; 6. 负责产品配方资料的系统化整理与保密管理,并配合销售团队完成试吃接待或展会支持等工作。 任职要求: 1. 年龄28-40岁,本科及以上学历,食品科学与工程、营养学等相关专业背景; 2. 协同研发团队跟进产品开发、中试验证及上市全过程,并提供现场技术指导; 3. 具备3-5年食品研发工作经验,其中至少3年专注于海鲜或水产品深加工领域,熟悉鱼类、虾类、贝类等原料特性及加工技术; 4. 富有创新意识,能独立策划并开发具有市场竞争力的新品; 5. 适应高强度研发节奏,具备良好的抗压能力与任务执行能力。
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