储备干部
5000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年高中销售方向人力资源管理方向
岗位内容：
1. 参与公司内部流程改进，健全管理制度，提升运营效率与员工工作满意度。
2. 参与产品开发及市场推广类项目，助力公司业务持续扩展。
3. 多渠道协同推进企业目标达成，涵盖数据分析、项目执行及客户支持等相关工作。
生产储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向农业生产流程设备运维5S标准化建设
工作职责
1. 参与农业生产的全过程轮岗实践，涵盖工艺实施、设备维护及现场管控等关键环节。
2. 协助完善生产流程与作业标准，提高生产效能与产品品质的稳定性。
3. 参与生产相关数据的整理与分析，为管理决策提供有效数据支撑。
4. 配合推进生产现场的安全规范执行及5S标准化落地工作。
任职要求
1. 本科及以上学历，机电一体化、自动化、食品科学与工程等相关专业优先考虑。
2. 具备扎实的专业理论知识，了解农业生产或食品加工的基本流程。
3. 动手能力强，善于分析和解决问题，能较快适应一线生产环境的工作节奏。
4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作精神，愿意在基层岗位持续发展成长。
大型畜牧设备制造厂机械储备生
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向销售方向工程管理方向
岗位职责：
- 学习并掌握公司畜牧机械设备的生产工艺与操作标准，落实实际操作
- 参与生产现场的日常运作与管理，协助优化作业流程，提升生产效能
- 配合开展设备的维护与保养，保障生产设备稳定运行
- 主动参与各类培训，持续提升专业素养与实操能力
岗位要求：
- 机械工程、机电设备或相近专业大专及以上学历
- 具备良好的学习领悟力和实践操作能力
- 拥有较强的沟通协作意识及团队精神
- 能够适应生产一线工作环境，有意愿在畜牧机械制造领域长期发展
储备干部见习生
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专销售方向市场营销方向运营方向
【岗位职责】
从基层实践起步，积极向各级主管学习营销与管理实战经验；参与团队拓展活动，在竞赛中锻炼个人影响力，促进团队协作与融合；系统掌握中层管理相关技能，提升培训与组织能力；全面强化团队管理素养，综合提升营销策划、沟通协调及管理执行等核心能力。
【岗位要求】
具备从零开始的学习意愿，能适应高强度工作，吃苦耐劳，拥有良好的沟通表达能力。
产品设计工程师
4000-6000元/月
其他生产营运人员1-3年本科
1、猪场专用设备设计：使用三维及二维设计软件完成产品建模、工程图绘制以及BOM清单的编制工作。
2、猪场电气与自动化系统设计：配合开展猪场智能化控制逻辑规划及程序设计支持，承担电气元器件选型、清单整理和技术协议编写任务。
3、EPC项目支持与非标设计：面向具体猪场EPC总承包项目，实施非标准设备及特定工艺环节的定制化设计，满足现场差异化需求；为项目团队和施工人员提供技术支撑，解决设备安装与调试过程中的技术难题。
4、技术实施与改进：持续优化现有产品，参与样机制作、测试与验证流程，提升产品的稳定性、使用寿命及经济性。
5、技术资料编写：独立完成产品设计说明书、安装指南、维护保养手册等技术文档的编制。
6、成本管理：在设计阶段具备成本控制意识，在确保性能与质量的基础上，通过结构改良、材料优选等方式有效降低产品成本。
协作配合：与工艺、生产、采购、质量及项目部门紧密协作，保障设计图纸具备良好的可制造性、可采购性和工艺可行性。
设计师
3000-8000元/月
装修设计师1-3年学历不限
岗位职责：
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现
3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现
4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质
5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料
任职要求：
1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识，能独立完成整套施工图绘制
4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作与客户服务意识
5.有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可投递
卓越制造专员
8000-16000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专TPM、AM、PM、5S精益生产
岗位职责：
1、策划并推进工厂卓越制造TPM体系的实施与持续运行
2、组织开展TPM相关培训，提升员工对TPM理念及方法的理解与实践能力
3、领导并协调各支柱负责人，促进全员参与，将精益管理融入日常运营
4、运用精益工具与方法优化生产流程，提升效率与品质，降低制造成本
5、组织各支柱通过管理看板推动体系建设及日常管理工作的落实
6、负责工厂5S（整理、整顿、清扫、清洁、素养）的推行与管理工作
7、协助工厂总经理管控KPI指标，组织管理层召开DMS会议
8、建立绩效管理机制，推动各管理支柱高效运作
任职要求：
经验能力要求：
1、具备3年以上TPM相关工作经验，5年以上制造业现场管理经历
2、深度参与AM/PM/FI/QM等支柱的实际推进工作
3、有食品、饮料类快消品企业TPM推行经验者优先考虑
4、持有TPM领域讲师认证或参与过TPM评奖项目者优先
人工智能技术工程师
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士大模型工业AI落地AIGCNLP
岗位职责
1、推动数字化生产系统的实施，落地多样化的工业AI应用实践场景。
2、构建数字化管理架构，运用数字化及AI工具优化管理流程，达成全流程数据可视、管理高效便捷。
任职要求：
1、硕士及以上学历，智能制造、自动化、机器学习等相关专业；
2、具备重工或金属制品行业实习/项目经历者优先，熟悉MES、APS、工业物联网基本原理者更佳，无工业AI实操背景可从基础培养；
3、能适应生产一线现场工作环境，可根据项目需要进入工厂实地跟进，具备良好的跨部门沟通协作能力，有项目执行与落地经验，学习能力突出；
4、工作态度认真细致，认同企业推进数字化与智能化转型的战略方向。
室内设计工程师
4000-6000元/月
装修/室内设计1-3年中专/中技家装设计
岗位内容：
1. 负责室内设计项目的整体策划、实施与成果交付
2. 制定设计方案，结合客户需求提供定制化设计服务
3. 完成施工图绘制，并负责现场施工过程的监督与协调
4. 持续优化设计细节，提升品牌形象与用户使用体验
任职要求：
1. 本科及以上学历，室内设计或相关专业者优先考虑
2. 具备3年以上室内设计工作经验，拥有完整落地项目案例
3. 熟练掌握酷家乐、3D Max等专业设计工具
4. 具备良好的团队合作意识、沟通表达能力及项目统筹能力
5. 了解装饰材料特性、行业规范及施工流程，对市场动态与新型产品有敏锐洞察
储能产品研发工程师
5000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士研发硬件研发软件研发材料研发储能电池
岗位职责:
1. 参与储能系统及其核心组件的研发与设计工作，助力技术革新；
2. 制定并实施实验方案，开展性能测试及数据整理分析；
3. 配合团队完成技术资料撰写及项目阶段性目标推进。
任职要求:
1. 硕士及以上学历，储能相关专业，欢迎应届毕业生应聘；
2. 掌握储能技术基本原理，有相关项目实践经历者优先考虑；
3. 具备良好的问题识别与解决能力，思维条理清晰；
4. 具备较强的沟通协作能力，能够高效参与跨部门协同工作。
设备主管（食品行业）
5000-8000元/月
主管5-10年大专机械设备研发
岗位职责:
1. 负责生产设备的日常运维与管理工作
2. 保障设备稳定运行，降低故障率及停机时长
3. 编制标准化操作规程并组织培训，监督指导操作人员严格执行作业规范
4. 参与设备选型、技术改造及升级项目的评估与落地实施
5. 制定设备日检、月度及季度维护保养计划，并推动执行；完善维修保养记录台账
6. 加强团队建设，提升团队协作能力与整体执行力
岗位要求:
1. 大专及以上学历，机械或工业自动化相关专业
2. 具备5-8年设备维修工作经验，其中至少2年担任设备管理岗位，有食品行业背景者优先
农药制剂研发工程师（工作地点：焦作孟州）
6000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士化学药
岗位职责：
1、开展农药剂型的配方开发，以及相关工艺与应用技术的研究；
2、根据公司需求推进制剂类新产品的研发进程；
3、对公司现有制剂配方技术进行优化与升级；
4、为制剂生产环节提供及时、有效的技术支持与指导，同时为销售团队提供专业的技术咨询与服务。
任职资格
1. 硕士学历，农药学、植物保护、药物制剂、微生物等相关专业；
2. 具备良好的创新思维和科研能力；
3. 个人意愿明确，能够长期在实验室内专注研发工作，认同并热爱本职岗位，积极进取。
研发工程师(J10017)
7000-10000元/月
其他生产营运人员1年以下硕士材料研发
岗位职责:
1. 化学、应用化学、化学工程与工艺、材料、电化学等相关专业背景；
2. 掌握实验操作规范及安全常识，熟练使用常规分析检测仪器，熟悉办公软件及专业软件操作。
任职要求:
1. 具有含氟精细化学品（如表面活性剂、功能添加剂、冷却液）研发或生产相关工作经验者优先考虑。
2. 具备扎实的含氟精细化学品合成或配方研发实践经验。
3. 具备良好的沟通协作能力，能适应较高工作压力。
生产管理储备人才
4000-6000元/月
其他生产营运人员1-3年学历不限生产管理方向
岗位内容：
1. 在公司各职能部门负责人指导下，学习并掌握各类管理技能，执行并完成交办的各项任务，定期向导师反馈工作进展。
2. 协助开展日常运营及项目相关事务，通过实践积累经验，为未来承担更大职责打下坚实基础。
任职要求：
1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力，勇于面对挑战，富有进取心和独立思考意识。
2. 不限学历、专业或工作经验，只要对行业有热情，愿意学习相关知识与技能，均欢迎投递申请。
3. 工作积极主动、乐于协作分享、态度乐观向上，是我们选拔人才时重点关注的素质。
eva车间主管
7000-8000元/月
车间主任5-10年学历不限eva，发泡，车间主任
1.生产计划与调度管理：依据公司年度销售目标，编制车间月度及周度生产计划，协调各班组作业安排，科学调配生产流程，保障生产任务按时达成。
2.质量控制管理：制定EVA发泡材料生产工艺标准操作规程及相关技术文件，推动生产过程中质量措施的执行，监督生产记录的准确性与规范性，负责质量管理系统的建设与维护，确保EVA发泡材料产品质量满足国家及企业标准要求。
3.安全环保管理：全面负责车间安全生产工作，建立安全应急响应机制和定期检查制度，确保生产过程安全、环保、健康运行。
生产管培生（纺织、染整方向）
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科面料/其他纺织品服装纺织工艺生产计划管理
【岗位职责】
1. 参与皮毛鞣制、染整、工艺处理等环节的技术研发与工艺改进。
2. 协助进行产品质量问题的分析与解决，优化生产工艺参数。
3. 学习并应用行业新技术、新工艺、新标准。
【岗位要求】
1. 纺织化学与染整工程等相关专业。
2. 具备扎实的专业基础知识，乐于钻研技术。
3. 严谨认真，有良好的实验操作和分析能力。
【福利待遇】
免费班车、人才补贴、双人公寓、员工餐厅、节日福利
饮料生产管理
4000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专
岗位内容：
1. 协同工厂制定生产排程，监督生产执行及物料使用状况；
2. 跟进生产流程，开展过程分析与信息反馈，快速识别并处理异常问题；
3. 组织、指导并统筹各产线生产作业，保障生产运行顺畅；
4. 负责生产相关文件的编制、整理与归档管理；
5. 推行安全生产与环保管理措施，确保作业现场安全无隐患。
任职要求：
1. 本科及以上学历，机械设计、制造工程或相近专业背景；
2. 具备良好的组织协调与管理能力，能有效应对突发情况；
3. 掌握ISO质量管理体系知识，熟悉生产管理常用工具与方法；
4. 拥有较强的沟通能力、协作意识及团队精神；
5. 工作严谨踏实，责任心强，能够适应较高强度的工作节奏。
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