岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及后续服务 2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业咨询与交易方案建议 3.维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4.协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保流程合规高效 5.参与市场调研与竞品分析，及时反馈区域楼市动态与客户需求变化 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与人际协调能力 2.有无经验均可，公司提供系统化岗前培训与师徒带教机制 3.具备较强目标感与抗压能力，能适应灵活外勤与阶段性高强度工作节奏 4.诚信正直，认同房地产经纪行业价值，无不良从业记录 5.持有房地产经纪人协理证者优先，入职后公司支持考取职业资格认证

岗位职责： 1.负责房地产买卖、业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4.协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保交易合规高效完成 5.参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营，提升个人品牌与公司影响力 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚实守信，服务意识强，能熟练使用智能手机及基础办公软件 4.持有房地产经纪人协理资格证者优先，入职后公司支持考取职业资格证书 5.认可长期发展路径，愿在房地产服务领域深耕成长

招房产经纪人，有社保，补贴，高提成秒发

晋升机制透明，从基层做起。表现优异者，半年可晋升店长。

工作地点：全杭州直营门店就近安排/免费住宿、实习证明可盖章 【工作职责】 1、新员工入店，熟悉所在门店周边的小区环境。 2、收集、发布房屋出售或出租信息； 3、在店内与客户沟通，了解客户需求并匹配优质合适房源； 4、根据客户意向，带客户看房并进行房子优劣势分析； 5、与房东客户进行三方面谈，促成房子成交，； 6、对客户提供后期服务，维护客户关系。 【福利保障】 1、福利：网络补贴、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，法定节假日。 2、假期：享受带薪年假（10-15天），婚假、产假、病假等特殊假期，入职满一年可额外享6天带薪年假；帮助员工规划个人生活，达到工作与生活的有效平衡。 3、工龄满10年，到法定退休年龄，公司统一发放退休工资。 4、内部员工租房、买房、租住相寓房屋，享受员工折扣价； 5、员工司龄满一年即可每年享有免费的职工体检； 6、优秀员工有机会享有免费出国游； 薪资福利：入职高底薪+高提成+团队奖；月平均收入8k～12k，众多销售人员月收入在2w～3w 【职业发展通道】 公平晋升没有空降兵，3个月一次晋升考核。 公司有完善的培训体系（新人入职1+1指导+公司定期举行专业带薪培训），所有中、高层管理人员均由基层培养出来的；不管您来自哪里，什么学历，家庭背景如何，只要有梦想，只要您凭自己努力奋斗，在杭州我爱我家就一定可以实现！！！ 1：专业序列：见习经纪人-经纪人-高级经纪人 2：管理序列：见习业务主任-店长-区域经理 3：晋升序列：经纪人-店长-区经理-区总监-分公司总经理—运营总监—运营副总—总经理

工作内容： 1、负责新房销售，二手房租赁和买卖咨询。 2、开发房源，接待客户。了解客户的需求，做合理匹配，做好日常维护。 3、陪同客户实地看房，进行商务谈判，签订第三方合同。 薪资待遇: 1.入职底薪3000起+高提成，月平均收12000-30000元。 刚入行小白月收入5k-10k，有经验月收入在10k-30k（无上限） 2.完善的培训机制，良好的1对1，老带新培训机制。 3.团建：不定期团建活动，下午茶，节日礼品。工作坏境氛围好。 任职资格： 高中及以上学历，应届毕业生也可， 接受小白，入职前有完善的行业知识培训，入职后有师傅一对一带教 上班时间9:30-18.00，每周二休 工作灵活度高，对宝妈宝爸友好 中午可回家午休2小时工作时间接送小孩不用愁 公司特色:贝壳是上市500强企业，门店全杭州均有分布，也可以就近安排。 职位招聘：3-5人

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源匹配，提供专业咨询与交易服务 2.协助客户完成看房、合同签订、过户等全流程操作，确保交易安全高效 3.维护新老客户关系，持续跟进客户需求，提升客户满意度与成交转化率 4.收集并更新市场动态与房源信息，为客户提供精准的房产投资建议 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务操作合法合规 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力与服务意识 2.有地产中介相关经验者优先，无经验者可提供系统培训 3.热爱销售工作，积极主动，具备较强的目标感和抗压能力 4.持有房地产经纪人协理或经纪人资格证书者优先考虑 5.熟悉当地房产市场情况，能快速掌握区域房源特点

岗位职责： 1. 负责房地产新房代理及二手房买卖、租赁业务的全流程跟进与成交 2. 开发并维护客户资源，精准匹配客户需求与优质房源 3. 带领客户实地看房，提供专业置业咨询与交易政策解读 4. 协助办理网签、贷款、过户、交房等手续，保障交易安全高效 5. 定期参与市场调研与楼盘学习，掌握区域房价动态及项目信息 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介经验者优先，无经验者提供系统带教与岗前培训 3. 积极主动，抗压能力强，目标感强，具备较强的执行力和团队协作精神 4. 熟悉本地房地产市场者更佳，持有房地产经纪人协理证者优先 5. 遵纪守法，诚信正直，无不良从业记录

杭州市余杭区招ALC安装

岗位职责： 1. 根据岗位实际需求完成基础性、支持性或操作类工作任务 2. 配合团队完成日常事务执行与流程跟进 3. 接受岗前培训并快速掌握岗位所需基本技能 4. 遵守公司规章制度及安全生产要求 5. 积极参与团队协作，按时保质完成交办任务 任职要求： 1. 年龄、经验不限，零基础可入职 2. 学历不限，有学习意愿和责任心即可 3. 身体健康，能适应岗位工作节奏 4. 具备良好沟通意识和服从管理态度 5. 行业及岗位方向可根据企业实际安排定向培养

杭州米格电机有限公司 招聘： ✨数控车床工：熟练操作6140型号数控，8000-10000元/月。 ✨招聘车间保洁：53 周岁以内、身体健康，吃苦耐劳。 ✨采购助理：全日制大专学历，相关采购助理或商务助理经验2年以上，熟悉办公软件，弹性双休，。 ✨车间普工：流水线岗位、18-45岁，能适应加班，6000-8000元/月。 福利：单休、五险、提供两餐免费工作餐、提供住宿、工会等活动福利。 地址：余杭区仁和街道奉运路3号 （） 欢迎各位推荐 推荐 谢谢

【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资保底9000+！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你1000元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪保底9000+元！ 320元一天，月薪保底9000+元！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【招聘年龄请注意】 16-55周岁，男女不限，认字即可 【多样岗位随心选择】 招聘岗位：搬运、 操作，质检、组装、 测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品：车载屏幕，方向盘，充电枪，车载音响，LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，更有长白班可以选择，上六休一 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，，办理退宿手续， 涉及工作地点：芜湖 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，★★抓紧点击免费聊惊喜在等你★★

工作内容：在58安居客，闲鱼，小红书等等渠道，去发布公司待租的房源获取客户，线上租客主动联系你，帮租客匹配合适房源，线上邀约，线下带看，最后签合同成交即可（有负责售后的房管，有专门收房人员，全成都都有房源且充足） 任职要求：不满现状，勇于挑战者 热烈欢迎！ 年龄18-40周岁，男女不限 有良好沟通能力 性格外向，喜欢交流（社恐来了变社牛） 薪资待遇：底薪3000+提成600/800/1000/单，综合薪资8K+ 多劳多得 上不封顶 （刚需行业，开单简单） 上班地点就近安排（14家分公司）武侯 金牛 成华 双流 温江 新都 青羊 龙泉 上班时间朝九晚六点半 月休四天 自己安排 岗位福利：新人王奖励：1500元 月度奖前五名：1500-500元不等 还有年终大奖等你来拿~ 工作地址 成都武侯区红牌楼广场-1号写字楼303

想找稳定又赚钱的工作看过来！ 工作内容： 负责房源带看、客户对接、租房成交 简单易上手，有人带教 任职要求： 性格外向，沟通能力强 能吃苦、想赚钱，年龄不限 薪资： 高提成+绩效奖励，收入上不封顶 工作氛围好，时间自由

工作地点：成都金牛万达 岗位：租房销售、房源管家 无需经验、有人带、小白可做 不用自己掏钱、无押金、无培训费 主要负责：带看租房、维护房源、对接租客 薪资：底薪+高提成（成交一单几百到上千），多劳多得，月入6000-15000 上班时间：自由弹性，不用死坐办公室 要求：会简单手机沟通，态度端正，能吃苦耐劳 福利待遇：团队年轻化、定期团建、免费培训、客源公司提供 诚心招人，中介勿扰，想稳定赚钱直接联系！

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作 任职要求： 年龄有要求：20-45周岁 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态 3.具备一定抗压能力与目标导向意识，适应灵活外勤与业绩导向工作节奏 4.诚实守信，具备较强责任心与职业操守 5.有地产中介从业经验者优先，学历不限

中住地产旗下分公司 底薪4800 济南一线租房平台 公司直招 入职有老员工去带，一对一教学。有新人保护期，无经验不用担心 拒绝画饼：底薪4800，提成90%的最高业绩提成，认真点收入一般可以稳定在1W以上，不用单独去找客户平台都会有，找到自己合适的客户就可以单独联系沟通。 工作时间朝九晚六早上9点到晚上6点，中午休息两个小时，不用坐班，灵活上班，无加班！无加班！无加班！ 工作内容： 简单轻松，时间自由。无需地推，无需电销，济南租房大平台免费端口＋优质住房区上门客户+老客户介绍＋平台资源稳定。每日稳定获客，新人有额外客户补贴，需要和客户沟通匹配房源，促成成交即可。（全济南有30万+现成房源）有无经验均可，销冠一对一带教协助开单！ 58安居客找房端口，不开单也有稳定业绩！ 任职要求： 1. 年龄18-30周岁； 2. 热爱销售行业，善于沟通，有团队意识； 3. 退伍军人优先录取晋升体系： 专业路线：房产经纪人一高级经纪人一资深经纪人一客户经理（百万经纪人） 管理路线：经纪人一主管一店经理一区域总投资人一总监一城市总经理一副总经理 职位福利：13薪、定期团建、出国游、节日福利、每年多次调薪、晋升快、五险、没有试用期

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4.具备团队协作意识，服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训

岗位职责： 1.负责接待来访客户，了解客户需求，提供专业的房产咨询服务 2.熟悉项目情况，准确介绍房源信息，协助客户完成看房体验 3.协助客户进行房源选择、价格谈判及签约流程，推动交易顺利完成 4.维护老客户关系，挖掘潜在客户资源，提升客户转化率 5.配合团队完成销售目标，定期汇报工作进展并优化服务策略 任职要求： 1.学历不限，有销售经验者优先考虑 2.表达清晰，具备良好的沟通能力和服务意识 3.工作积极主动，具有较强的目标感和团队协作精神 4.熟悉当地房地产市场者优先，可接受应届毕业生加入 5.持有相关职业资格证书或具备客户服务经验者优先录用

【薪资待遇】 1、薪资待遇：转正前：底薪4000-5000元；转正后：保障5000底薪+高额提成+带薪年假（21届实习生转正奖金）； 2、惊喜连连：+各种现金奖励+过节福利+国内游/境外游等； 3、带薪培训：公司提供免费系统完善的培训，助您全面提升个人能力 4、晋升通道：凭借个人的实力，入职按能力享受职级，每月都有机会晋升。所有管理岗位均从内部员工提拔产生：经纪人→店经理→商圈经理→片区总监→分公司总经理…… 5、业务模式：多样化、财富化。我们打破传统意义上的业务划分，员工可自由开展买卖、租赁和新盘业务。 6、资源共享、团队作战：公司资源共享平台，“黄金搭档”助你快速成长，快速签单。 7、就近分配：300家门店遍布杭州市区范围内，可就近分配工作地址； 【你的工作】 1、新员工入店，熟悉了解所在门店周边的环境，包括门店、小区、街道，周边配套设施等； 2、在店内与客户电话沟通，把手上非常优质的好房子推荐给客户； 3、积累客户与房源资源，每天保持联系，维护关系； 4、详细了解客户的需求点，根据客户意向，带客户看房并进行房子优劣势分析； 5、与房东客户进行三方面谈，促成房子成交，从中； 6、为客户提供优质的全程服务。 【任职要求】 1、20-35岁，统招本科及以上学历； 2、有无工作经验均可（公司提供带薪培训）； 3、户籍、性别、专业不限 4、性格外向开朗，能吃苦耐劳，具团队合作精神； 5、热爱房地产事业，敢挑战高薪、突破自我； 6、要有良好的心理素质,具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力；

职位描述： 普通话流利 节假日礼品 可小白 下午茶多多 想搞钱的就来哦 ！ 工作轻松岗位要求: 1、20-38岁，学历不限 2、上进就行(带薪培训) 前两个月综合薪资2W左右 福利: 超长年假、生日礼品party! ~年终奖、五险，下午茶、不定期团建、生日会节假日礼物等公司愿意培养新人，没有残酷的淘汰制接受小白零经验，前期入职带薪培训内卷?不存在，快乐每天闲到扣Jio!有兴趣的可以私信我

苏杭女装 女装二批档口招资深销售一名 要求： 2年以上市场工作经验，具有出色的销售和沟通能力，形象佳，懂搭配和陈列。有意向联系同步

岗位职责： 1. 负责公司房源的推广、带看、客户接待及咨询服务； ​ 2. 维护线上线下客户资源，跟进客户需求，促成房屋买卖、租赁成交； ​ 3. 熟悉楼盘信息、市场行情及相关政策，为客户提供专业置业建议； ​ 4. 完成客户签约、手续办理等后续跟进，提升客户满意度。 任职要求： 1. 年龄18–45岁，学历不限，有一定房地产经验 ​ 2. 沟通表达良好，积极主动，有责任心，抗压能力强； ​ 3. 热爱销售行业，愿意长期稳定发展，想通过努力提升收入； ​ 4. 有房产、销售、服务行业经验者优先，应届生亦可。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与续约率 2. 主导商务洽谈、合同签订及回款跟进，确保销售目标与服务交付双达标 3.定期开展客户拜访与市场调研，及时反馈行业动态与竞品信息，协同产品与运营优化服务策略 4.协调内部资源（技术、售后、交付等），推动项目高效落地，保障服务质量与履约时效 5.建立并管理客户档案，规范录入CRM系统，实现客户全生命周期精细化运营 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，抗压性强，结果导向，有客户服务意识和商业敏感度 2. 熟悉所在行业基本业务逻辑，有客户经理、销售代表或大客户支持类岗位经验者优先 3.熟练使用办公软件及CRM系统，具备基础数据分析与报告撰写能力 4. 有企业端销售经验，电销或地推经验的优先，欢迎踏实肯干、愿长期发展的优秀人才加入 5. 工作地点灵活，薪资面议，具体根据能力与业绩综合确定

（销售 + 运营复合型） 岗位职责： ①负责市场开拓、客户开发、商务洽谈、全流程跟进。 ②挖掘企业、园区、渠道资源，完成业绩目标，维护长期合作关系。 ③配合团队落地活动策划、品牌推广、客户运营、提升转化与复购。 ④收集市场与竞品信息，输出反馈，优化拓展策略与服务体验。 ⑤协同内部确保服务落地，提升客户满意度与口碑。 任职要求： ①1 年及以上市场 / 销售 / 商务 / 运营相关经验，有 ToB、团餐、企业服务、本地生活经验优先。 ②具备销售谈判能力，同时懂基础运营：会推广、做活动、维护客户。 ③目标感强，执行力强，沟通高效，抗压能力好，有结果意识。 ④熟练使用办公软件，有商务礼仪，靠谱稳重，长期稳定。 ⑤主动积极，善于总结优化，能和团队共同成长。 我们希望你 不只懂跑业务，更懂做留存、做口碑、做长期价值。 有责任心、有韧性，能扛事、能落地。 认同团队文化，愿意一起把业务做稳、做大、做强。

年龄:18-35岁 性别:男女不限 要求:性格开朗，有亲和力，对赚钱有欲望 薪资待遇好，发展空间大

职业描述 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过线上与客户有效沟通了解客户需求，寻找销售机会； 3、维护老客户的业务，处理客户异常，挖掘客户的潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 岗位要求 1、想进入管理层并愿意从基层做起，学习保险业务、发展并管理团队等； 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力，自信开朗、勤奋乐观，有上进心、责任心； 3、有挑战高薪的雄心，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和机压能力； 4、有敏说的市场润察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度； 5、勤奋踏实，善于学习，良好的理解、表达、沟通及管理。 薪酬福利 综合薪资：6K-20K，多劳多得，上不封顶； 绩效奖金、创业公司、周末双休、补充医疗保险、弹性工作、员工旅游、终身免费培训 ； 发展空间 1、公司关注员工的发展，为每个层级的员工指定了发展规划 ： （一） 做业务路线 职级路线：业务员—业务主任—业务经理—高级业务经理业务员（年薪8万以上）、业务主任（年薪10万以上），高级业务经理（保底30万以上） （二）做主管路线 业务员—业务主任—组经理一（组经理、高级组经理、资深组经理）—处经理（处经理、高级处经理、资深处经理）—区经理（区域总监、高级区域总监） 组经理（年薪15万以上）、处经理（年薪50万以上）、区域经理（年薪100万以上）

工作内容：负责送货 工作环境：优越自由 1.工作地点就近分配 2.车辆免费，宿舍免费，有房补，饭补，包教包会 每小时40-50元 正常干9000+，努力干10000+，多劳多得，月休四天 3.干满三天可预支生活费，一个星期可预支薪资； 4.可短期，可长期，可兼职，可日结 5.18-55岁，直接入职，无押金，无任何费

岗位职责： 1.负责接待来访客户，了解客户需求，提供专业的房产咨询服务 2.熟悉项目情况及市场动态，为客户推荐合适的房源并进行带看讲解 3.协助客户完成购房流程，包括签约、贷款、交房等环节的跟进服务 4.维护老客户资源，定期回访，提升客户满意度与转介绍率 5.配合团队完成销售目标，积极参与公司组织的各类营销活动 任职要求： 1.学历不限，有销售经验者优先考虑 2.普通话流利，具备良好的沟通能力和服务意识 3.热爱房地产行业，工作积极主动，具有较强的责任心和团队精神 4.有同行业工作经验者优先，可接受优秀应届毕业生 5.认同全国标杆地产企业文化，愿意长期发展

【岗位职责】 ·负责新房、二手房、租赁业务的客户接待与需求匹配 ·主动拓展房源与客源，维护社区及网络资源 ·跟进带看、签约、过户等交易全流程 ·了解市场动态，提供专业分析建议 ·维护公司品牌形象，传递专业与诚信 【职位要求】 ·23周岁以上，学历不限，经验不限 ·热爱房产行业，沟通能力强 ·积极主动，抗压能力强，目标感强 ·诚信正直，责任心强，愿意从基础做起 【薪资福利】 ·12000-15000元/月，高底薪+高提成+奖金 ·五险一金齐全 ·系统培训支持，师徒带教 ·职业发展路径清晰 ·现代化办公环境与团队支持